電商工作計劃合集15篇

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光陰的迅速,一眨眼就過去了,前方等待着我們的是新的機遇和挑戰,此時此刻需要制定一個詳細的計劃了。那麼你真正懂得怎麼制定計劃嗎?下面是小編精心整理的電商工作計劃,僅供參考,大家一起來看看吧。

電商工作計劃合集15篇

電商工作計劃1

為了更好的推動XX市電子商務行業的信息交流和發展,實現政府與企業、企業與企業之間橋樑和紐帶的作用。協助政府保證行業有序、規範的發展,為我市商業的繁榮和經濟建設快速發展作出我們應有的貢獻,特制定以下工作計劃,請各位理事審議。

一、20xx年八大中心任務

1、培養電商企業50家,確保成功30家,重點幫扶傳統知名企業轉型電子商務。

2、組織電商人才培訓5場,培訓人數300人以上。

3、組織企業招商3場,對接項目超10個以上。

4、組織中小企業電商發展高峯論壇。

5、組織開展青年電子商務創業創新大賽。

6、聯合相關部門開展“20xx年度XX市十大電子商務明星企業”評選。

7、組織專家對會員單位進行診斷和創業幫扶。

8、組織理事單位到先進地市進行參觀學習,以及參加各地組織電子商務高峯論壇。

二、主要工作思路和措施

主要工作思路:搭好協會平台 積極申請經費 會員內生價值 內聯整合資源 外聯接軌世界 社會經濟雙收具體措施。

(一)搭好協會平台,提高協會服務水平。

1、健全協會組織,建一流管理隊伍,一流管理運營模式。鼓勵各理事單位推薦管理人員參與協會運營。

2、加大宣傳力度,建立協會網站、微站、易站,定期編輯協會動態,及時向各級領導彙報。同時,加強與各媒體的互惠合作,做到信息互通、資源共享。鼓勵有能力會員單位可主動幫助協會建設網站、微站、易站。

3、做好會員服務,編印發行《XX市電子商務行業協會通訊錄》,暢通會員內外聯繫與溝通,建立會員數據庫,QQ、微博、微信、短信平台。延伸宣傳觸角,加強互聯交流,拓寬服務領域,提高服務效率。

4、幫助政府部門,推進XX市電子商務產業發展規劃和促進電子商務發展舉措宣貫,以及傳遞政府各種政策信息。

5、密切關注會員企業的發展狀況,組織調研考察會員企業,針對會員企業成長髮展過程中出現的問題進行診斷,並積極的協助會員企業解決問題,幫助協會成員,及時獲取政府各種優惠政府。

6、定期組織各種沙龍活動,聚集人氣,提高知名度。

(二)積極申請經費,落實人才孵化機制。

八大中心任務重要目標就是人才培養和企業孵化。為此,協會將積極主動向市政府相關部門申請30—50萬經費,用於孵化電商企業和人才培養。

1、重點培養傳統知名品牌企業轉型為電商企業,特別是XX農林特產和重型加工生產企業,在國內有一定知名度,要加大扶持力度。各位理事可以積極推薦。

2、聯合學校及相關部門開展青年學生通過電子商務進行創業幫扶計劃,通過零門檻的方式,讓青年學生低成本創業實踐。

3、堅持多渠道培養和高起點引進並舉,依託現有各類教育培訓機構,拓展一批電子商務人才培訓項目,多渠道強化電子商務繼續教育及在職培訓。20xx年將重點邀請有操作經驗、有實力的淘寶大學老師進行定期免費培訓,培訓對象為會員的員工及社會上想參與電商經營的人員。同時,依託網絡大學,每月定期組織會員參加網絡培訓機構舉辦的學習活動。打造電子商務高素質的隊伍。

(三) 發揮會員作用,內生價值增收節支。

目前協會會員已有80家,涉及生產企業、流通企業、平台企業、金融企業、支付企業、支撐服務企業等,會員之間就已經形成一條產業鏈,內部可產生較大價值,同時也可大大降低成本。

1、鼓勵各會員,特別是支撐服務會員,提供相對優惠服務,給予電商企業提供一攬子的服務。比如:金融創新服務、網頁裝修服務、電商運營策劃服務等,有意願的企業可以在5月30日前提供具體方案,6月份將安排會員間的對接。

2、優化會員結構,重點吸收引進電子商務產業鏈上的企業(獨立電商平台、網絡平台技術支持、實業公司、金融單位、物流平台等企業)到協會中來,控制會員增加數量速度,堅持會員單位有進有出原則。 3、幫助做好項目對接,當前很多有實力企業想進入電子商務,但苦於找不到好電商項目投入。協會定期收集會員內或者社會上的好項目,通過項目招商方式,尋找投資商和運營商。

(四) 內整各行資源,組織活動傳遞能量。

目前全社會都在關注電商企業發展,各行業都積極探索並加大資金投入。協會將發揮橋樑和紐帶的作用,整合各行各業資源,多頻次組織開展活動,傳遞正能量。

1、利用XX林博會影響力,以協會名義申請組織召開XX市中小企業電商發展高峯論壇,邀請了當下中國具有影響力的政府領導、經濟學家和優秀企業家齊聚一堂,建言獻策,深度探討新形勢下XX中小企業健康發展之道。

2、聯合政府相關部門或青年創業基金開展青年電子商務創業創新大賽,激發廣大青年通過創新實現創業的蓬勃熱情,鋪設有志青年實現創業理想的橋樑,搭建優秀青年施展創新才華的扶持平台,實現青年有為。

3、發揮XX當地著名電商成功企業的標杆作用,通過沙龍方式,邀請XX電商領軍人物進行成功經驗分享和對當前XX電商發展探索。

(五) 外接電商專家,幫扶轉型提升能力。

改變XX電商發展落後的局面,就要高起點對接國內外知名企業和專家學者,實施走出去的戰略

1、擬組織協會人員和理事單位參加20xx年中國電商大會、及福州、莆田、廈門、義烏組織各類電商大會活動,瞭解電子商務發展趨勢,分析XX當前電子商務發展時機。並將大會的信息及時傳遞協會會員單位。

2、組織副會長以上單位參加國家商務部主辦的電子商務發展的講座和考察學習。

3、組織會員及特邀嘉賓參觀考察福州、泉州、廈門等地著名電子商務。

4、組織國內外的知名專家對有需要會員單位進行診斷,指導企業發展方向和制定提升企業的'措施。

(六)主動對接政府,實現社會和經濟效益雙豐收

1、配合政府相關部門對XX市電子商務企業進行評比、表彰和獎勵政策的落實。計劃開展20xx年度XX市十大電子商務明星企業”評選活動。

2、為XX市政府大力發展電子商務科技園做好招商引資的橋樑和幫助外地電商落地,併產生效益。

3、主動參與淘寶特色XX館建設,幫助特色館的宣傳和損招商項目推薦。

4、積極的向外界推薦和展示協會會員企業中優秀的企業,組織參與各類會展和評比,樹立XX電商品牌企業形象。

總之,XX市電子商務行業協會將發揮協會橋樑和紐帶作用,搭建政府與會員企業溝通的平台,及時傳遞最新的行業資訊,落實政府的相關幫扶政策,協調政府相關職能部門與會員企業之間的關係,對會員企業進行點對點的支持。依照國家和政府相關政策,爭取市政府的政策支持和資金扶助。

電商工作計劃2

20xx年是電商部規範發展年,重組部門團隊進行老店新來,擺脱線下產品束縛,重新規劃網絡銷售產品。重心以銷售產品為主,進行集中網銷平台銷售。以天貓店為核心銷售平台,全力運營天貓店。京東店可考慮關閉或只銷售和實體店一樣的.產品,與天貓店所銷售的產品完全區分開來。在網絡款未上架前,主要對原有倉庫產品重新進行組合包裝和設計上架銷售,以促銷為主保本清倉。

20xx年主要工作內容主要涉及以下各方面:

1、團隊組成

前期基本組成:運營主管1名,頁面設計1-2名(高級美工1名),營銷推廣專員2名,刷單專員1名,客服2名。

中後期:根據店鋪發展規模逐步增加崗位與人數。

2、產品定位

新產品:風格、面向人羣、價位區間、產品賣點、產品編號與屬性等。庫存產品:價格調整與尋找賣點重新整體包裝促銷。

運營主管帶頭,參考天貓同類目競爭對手產品並結合自身產品特點與團隊研究一起決定產品定位。

3、網店整改

店鋪模板、首頁、產品列表頁、產品詳情頁、文案策劃、產品拍攝等。

大幅提升店鋪視覺效果,提高瀏覽轉化,由運營主管、頁面設計、策劃、負責編輯的同事合作完成,重做裝修店鋪。

4、促銷方案

日常促銷方案與大型促銷如聚划算促銷方案。新品上市促銷方案、庫存產品促銷方案。由運營主管、營銷推廣制定並與部門其他同事研討,參考大家意見。

5、營銷推廣方案

主要營銷推廣以穩定刷單任務+活動營銷推廣。輔助以日常營銷推廣方案包含直通車營銷推廣、淘寶客。新品上市、銷售旺季、大型促銷節日如增加鑽展營銷推廣、聚划算。

前期營銷推廣方式如果人員不足暫時由運營主管操作,後期招聘營銷推廣專員。淘寶客佣金比例由運營主管提交公司決定。

營銷推廣中用到的圖片等由運營主管提出與頁面設計完成。

6、營銷推廣費用

前期:每個月營銷推廣費用平均2到5萬,包含直通車營銷推廣、鑽石展位、其他營銷推廣費用。每年上聚划算兩次,雙十一1次,其他根據銷售旺季、新品上市等擇機上一次。

7、服務

售前服務、售後服務。

後期招聘資深客服人員,主要負責客服培訓,天貓規則培訓、日常客服團隊工作等,客服主管直接對運營主管負責。

8、獎勵制度

前期以獎為主,後期隨着店鋪銷量增加,獎懲結合。由公司制定獎勵制度並部門討論參考意見,發揮每個人的優點和主動性,激勵整個團隊為了實現銷售目標一起努力。

9、具體工作內容以及完成時間

10、運營全年工作規劃

電商工作計劃3

一、人員確定及職責:

人員配備方面前期需要美工和客服另外兩個重要的工作崗位,人員不足需要建立彈性團隊。基本穩定後可以考慮招聘推廣專員輔助店鋪推廣。

客服:前期人員不足單一客服任務比較繁重,部分任務運營會給予幫助,工作如下:

1、需要以良好的態度完成常規的客户信息回覆,引導客人完成訂單銷售客人收貨後不定期進行客户的回訪,引導二次銷售或者分享等工作。堅決做好有呼必應,有求必助。

2、關於論壇發帖等部分需要在客服有空閒時間後完成,保證每天發2篇以上,內容需要是論壇關注度較高的內容,以及旺旺羣,QQ羣客服的關係維護,輔助店鋪宣傳推廣。

3、負責每天的訂單打印以及審核,配貨等工作。後期根據銷售情況適當增加人員後實行輪班制度。

美工:主要負責店鋪的`視覺效果,以店鋪次重優化頁面,配合促銷改良整店鋪提高訪問深度,做好寶貝的詳情描述以提高店鋪整體轉化率。產品攝影需要美工獨立完成,可邊做邊學。活動期間輔助每天發貨的包裹打包完成。

推廣:負責不定期策劃淘寶商城營銷活動;負責公司淘寶交易平台推廣工作;策劃並制定網絡店鋪及產品推廣方案(包括淘寶推廣、SEO、論壇推廣、博客營銷、旺旺推廣等)等營銷工作;研究競爭對手的推廣方案,向運營經理提出推廣建議;對數據進行分析和挖掘,向運營經理彙報推廣效果;負責對店鋪與標題關鍵字策略優化、櫥窗推薦、搜索引擎營銷、淘寶直通車、淘寶客等推廣工作。

二、引流工作五步走

第一步:

方法:寶貝上架,自然瀏覽和鑽石展位觀察寶貝受歡迎程度,進行初選流量級別:30--50UV交易量:每天1單左右交易

策略:觀察店鋪流量情況,為下一步運作打好基礎第二步:

方法:分時段寶貝上架,獲得基礎流量。(建議寶貝200以上)流量級別:100UV300UV交易量:每天110單交易

策略:開源節流,一週左右集中流量打造1-3款爆款,銷量10--20第三步:

方法:直通車、淘寶活動(試用中心等)(日消耗50-100元)流量級別:基礎流量+(70UV180UV)交易量:每天320單交易

策略:流量持續攀高,集中流量打造1-3款爆款,銷量:30--60第四步:

方法:直通車加大、鑽石展位加大、淘寶活動申報(天天特價、淘滿意、聚划算等)。流量級別:300UV1000UV交易量:每天550單交易

策略:流量繼續攀高,集中流量打造1-3款爆款、銷量200--300第五步:

方法:直通車、鑽石展位、淘寶活動申報(天天特價、淘滿意、聚划算等)流量級別:500UV20xxUV交易量:每天10100單交易

策略:1-3個爆款基本成形,開始關聯營銷,會員營銷,獲得長尾流量

三、整體目標:

前一個月,主推款需要確定,以較低價格引入流量,服務好顧客,爭取高評分,進行直通車推廣,達一定銷售數量要求參加淘金幣活動,利用淘金幣提升店鋪品牌知名度,樹立良好顧客印象,集中精力打造單一爆款帶動店內其他產品,定期設計店鋪活動,作引流作用,如:一元拍,滿x減x,滿x+1元換購,店鋪VIP,單品包郵,全年包郵卡,等累積人氣活動。定期參加一定的付費推廣:鑽石展位、淘客、超級麥霸、阿里媽媽推廣、幫派廣告位(直通車長期固定推廣)等。以特殊手法引流但不可以做高虛高價格,再打低折扣銷售,部分單品折扣不低於7折,除大促等淘寶大型活動外。2月後每天發單不少於30件。雙12活動後通過各種優化以及引流作用目標定於每天50單以上!終極目標日單200!長期優化老顧客。同時保證好評率在98、5%以上

四、活動計劃:

月份010203040506070809101112主題新年春季新春新品旅遊活動新品活動上新活動日舊款年中七夕教師促銷大促愛情節國慶光棍聖誕長假雙11淘寶試用中心、包郵體驗、天天特價、淘金幣、淘寶天下、手機淘寶、vip專區活動引流淘寶客、直通車、鑽石展位、主題聯合活動、互聯推廣店鋪滿減、包郵、試用、秒殺、體驗限購促銷

五、具體工作執行及目標

時間一月工作內容按人員計劃組建基本操作團隊;完善天貓專賣店產品上預期成果完成天貓商城基本架構,面試應聘人員,架及模板裝修;訂購必須試用的模板;試營業活動促銷;進行篩選,天貓營銷基礎工具按需訂購完成。

電商工作計劃4

一、人員確定及職責:

人員配備方面前期需要美工和客服另外兩個重要的工作崗位,人員不足需要建立彈性團隊。基本穩定後可以考慮招聘推廣專員輔助店鋪推廣。

客服:前期人員不足單一客服任務比較繁重,部分任務運營會給予幫助,工作如下:

1.需要以良好的態度完成常規的客户信息回覆,引導客人完成訂單銷售客人收貨後不定期進行客户的回訪,引導二次銷售或者分享等工作。堅決做好有呼必應,有求必助。

2.關於論壇發帖等部分需要在客服有空閒時間後完成,保證每天發2篇以上,內容需要是論壇關注度較高的內容,以及旺旺羣,QQ羣客服的關係維護,輔助店鋪宣傳推廣。

3.負責每天的訂單打印以及審核,配貨等工作。後期根據銷售情況適當增加人員後實行輪班制度。

美工:主要負責店鋪的視覺效果,以店鋪次重優化頁面,配合促銷改良整店鋪提高訪問深度,做好寶貝的.詳情描述以提高店鋪整體轉化率。產品攝影需要美工獨立完成,可邊做邊學。活動期間輔助每天發貨的包裹打包完成。

推廣:負責不定期策劃淘寶商城營銷活動;負責公司淘寶交易平台推廣工作;策劃並制定網絡店鋪及產品推廣方案(包括淘寶推廣、SEO、論壇推廣、博客營銷、旺旺推廣等)等營銷工作;研究競爭對手的推廣方案,向運營經理提出推廣建議;對數據進行分析和挖掘,向運營經理彙報推廣效果;負責對店鋪與標題關鍵字策略優化、櫥窗推薦、搜索引擎營銷、淘寶直通車、淘寶客等推廣工作。

二、引流工作五步走

第一步:

方法:寶貝上架,自然瀏覽觀察寶貝受歡迎程度,進行初選

流量級別:30--50UV

交易量:每天1單左右交易

策略:觀察店鋪流量情況,為下一步運作打好基礎

第二步:

方法:分時段寶貝上架,獲得基礎流量。(建議寶貝200以上)

流量級別:100UV—300UV

交易量:每天1—10單交易

策略:開源節流,一週左右集中流量打造1-3款爆款,銷量10--20

第三步:

方法:直通車、淘寶活動(試用中心等)(日消耗50-100元)

流量級別:基礎流量+(70UV—180UV)

交易量:每天3—20單交易

策略:流量持續攀高,集中流量打造1-3款爆款,銷量:30--60

第四步:

方法:直通車加大、鑽石展位加大、淘寶活動申報(天天特價、淘滿意、聚划算等)。

流量級別:300UV—1000UV

交易量:每天5—50單交易

策略:流量繼續攀高,集中流量打造1-3款爆款、銷量200--300

第五步:

方法:直通車、鑽石展位、淘寶活動申報(天天特價、淘滿意、聚划算等)

流量級別:500UV—20xxUV交易量:每天10—100單交易

策略:1-3個爆款基本成形,開始關聯營銷,會員營銷,獲得長尾流量。

三、整體目標:

前一個月,主推款需要確定,以較低價格引入流量,服務好顧客,爭取高評分,進行直通車推廣,達一定銷售數量要求參加淘金幣活動,利用淘金幣提升店鋪品牌知名度,樹立良好顧客印象,集中精力打造單一爆款帶動店內其他產品,定期設計店鋪活動,作引流作用,如:一元拍,滿x減x,滿x+1元換購,店鋪VIP,單品包郵,全年包郵卡,等累積人氣活動。

定期參加一定的付費推廣:鑽石展位、淘客、超級麥霸、阿里媽媽推廣、幫派廣告位(直通車長期固定推廣)等。以特殊手法引流但不可以做高虛高價格,再打低折扣銷售,部分單品折扣不低於7折,除大促等淘寶大型活動外。2月後每天發單不少於30件。雙12活動後通過各種優化以及引流作用目標定於每天50單以上!終極目標日單200!長期優化老顧客。同時保證好評率在98.5%以上

四、活動計劃:

五、具體工作執行及目標

六、銷售目標

備註:天貓專賣店因沒有銷售數據不好做銷售業績預測。

一、找準平台

目前意向與籬笆網合作

二、加強學習

首先找一些裝修行業店鋪,看網站的經營狀況和訪問的人流量。

在工作之餘,閲讀網絡銷售、電子商務、市場銷售及價格談判方面的書籍,加強專業知識,掌握更多的業務技能,為將來的工作打好堅實的基礎。

三、開展網絡銷售

第一階段:網店的初級階段,做好店鋪的作品描述及店鋪裝修。

店鋪裝修風格與上級主管商討,確定後店鋪裝修,開始營業

第二階段:每天維護店鋪,發現有客户預約及時處理。

新老客户的維護與服務

1、對於老客户,和固定客户,要經常保持聯繫,平常要經常打電話和在QQ上聯繫,好穩定與客户關係。

2、對所有客户的工作態度都要一樣,加強家裝疑難解答和服務意識,及時處理客户反映的問題。

3、和公司其他同事要有良好的溝通,有團隊意識,多交流,多探討,才能不斷增長業務技能。

第三階段:網絡推廣的工作。

1、進行網絡推廣,論壇,微博,博客經常更新維護。

2、每天的店鋪維護,新作品上傳。

裝修設計排名前四家

郎觀設計:風格以現代簡約、美式為主

設計收費:設計總監:200-260元/㎡,首席設計師:120元/㎡,資深設計師:80元/㎡

施工設計費打5-8折

半包:一般800-900元/㎡

設計師9個

卓幀LINWEI設計:風格以現代,美式為主

設計收費:主案設計師80-110元/㎡,首席設計師120-160元/㎡,總監設計師170-300元/㎡;兩房、三房預收量房定金500元,複式以及別墅量房定金1000元,在簽署設計合同後,量房定金從設計費中抵扣。

設計師5個

印堂精品設計裝飾:風格以混搭、簡約、現代美式為主

設計收費:主案設計師30/平方(不接受純設計半包施工折後價),資深設計師80元/㎡,首席設計師120元/㎡,大宅首席設計師200元/㎡(面積200㎡起),設計總監300元/㎡

施工設計費打5-8折

半包:一般600-800元/㎡,中高端800-1000元/㎡

測量金:公寓200元,別墅複式500-800元

設計師14個

翰高融空間創意中心:風格以:新中式.新古典、現代美式、地中海,現代簡約設計收費:資深設計師70元/㎡,首席設計師90元/㎡,設計總監170元/㎡施工設計費打6.8折

半包;一般800-900元/㎡

測量費:500元

設計師10個

高端設計:(沒有服務明星這一項,點擊率低,熱銷指數低)

萊士設計注重細節和服務

風格以美式為核心,新美法古典、泰美、簡約美式、美式新古典——以美式核心。設計收費:600元/㎡,本地中低135㎡起,外地最低250㎡起。

第五區創意設計:圖紙以A2尺寸

風格:現代、混搭、新古典。

設計收費:高級設計200元/㎡起,設計總監300元/㎡起

委託施工享8折

半包:一般800-1200元/㎡

雲啊設計

風格:美式、法式、古典、現代。

設計收費報價:平層320元/㎡,複式及別墅:350-380元/㎡,異地設計400-480元/㎡純軟裝設計:280元/㎡,商業空間設計:400元/㎡

施工設計費不打折

半包:1200-1500元/㎡

大胤設計

風格:古典,現代,美式法式。

設計收費:設計師280元/㎡,異地380元/㎡,軟裝180元/㎡設計費起價30000元ZOE(加拿大)780元/㎡承接面積300㎡以上。

總結:綜合以上對比,普通裝修點擊率高,預約率也比較高,但是在裏面做的裝修公司比較多,而那些裝修公司的價格都是比較低的,如果我們要在上面做的話,排名會很靠後,而高端設計更適合我們公司,但高端設計點擊率和預約率沒有普通設計高,目前只有4家設計公司在裏面做,也不存在排名靠後了。

電商工作計劃5

前我們只有”京東商城、淘寶商城、名品彙、微店”等4個電商平台剛剛完成建設。其中”亞馬遜商城”我們的合同日期已經到了。所以,我建議申請“天貓商城”做為我們開店的另一個接口。

天貓商城

x已經在申請了,估計一個月的時間所有手續就可以成功。我們就可以付保x金,然後我們開始店鋪裝修。預計年後3月中旬我們正式開始正式上線做活動,養店鋪數據。

京東商城

京東商城我們目前產品詳情頁預計在x月x日內完成。以後我們所有平台的產品都按照京東產品做為標準上傳。

京東目前流量每天保持三百人左右。歷史最高紀錄月訪問量4747人,成單八十二件。因我們目前產品鏈條單一x,其中主線產品沒有明顯的.促銷力度。活動產品也沒有較好的政策。

雖然,我們幾次大的活動都及時上線了。但是還是暴露出我們明顯人力配置方面太少,電腦配置跟不上我們做圖的需求。時間又太趕等諸多因素。

團購方面:我們因為,沒有好的店鋪數據所以無法參加京東的活動,同時前期我們的刷單也屬於沒有為店鋪做好引流工作,只是徒增了銷售數據。

20xx年度電商個人工作計劃5

運營總監崗位職責

1、在董事會領導下,貫徹執行董事會決議,負責領導、管理本公司全面工作;

2、負責組織編制本公司年度、季度總體經營規劃,制定營銷策略、措施,並安排組織實施;

3、負責公司年度、季度財務預算決算及相關重大財務費用開支計劃的審批;

4、負責安排行政/財務、業務副總經理工作,明確其職責、權限、並監督;

5、組織協調各部門工作,聽取各部門工作彙報,提出決策性意見;

6、負責上報材料總結、報告的政策性把關審核及上下行文的簽發。主持向有關部門,機構的工作彙報;

7、負責制訂本公司企業文化建設,戰略方針。運營總監(coo)要全面負責公司的市場運作和管理;/參與公司整體策劃,健全公司各項制度,完善公司運營管理;/推動公司銷售業務,推廣公司產品,組織完成公司整體業務計劃;/建立公司內部信息系統,推進公司財務、行政、人力資源的管理;/負責協調各部門工作,建立有效的團隊協作機制;/維持並開拓各方面的外部關係;/管理並激勵所屬部門的工作業績效。

其權力範圍主要是:

1.對公司的生產經營有計劃權、建議權、否決權、調度權

2.對下屬各職能部門完成任務的情況有考核權

3.對下屬各職能部門經理的工作有指導權和考核權;

4.對總經理決策有建議權。

其責任範圍主要是:

1.對公司年度生產經營計劃的完成負組織與協調責任;

2.對公司中、長期發展規劃負組織、推動責任;

3.因調研信息嚴重失真,影響公司重大決策給公司造成損失,應負相應的經濟責任和行政責任。篇二:項目運營部年度工作計劃

電商工作計劃6

一、人員確定及職責:

人員配備方面前期需要美工和客服另外兩個重要的工作崗位,人員不足需要建立彈性團隊。基本穩定後可以考慮招聘推廣專員輔助店鋪推廣。

客服:前期人員不足單一客服任務比較繁重,部分任務運營會給予幫助,工作如下:

1。需要以良好的態度完成常規的客户信息回覆,引導客人完成訂單銷售客人收貨後不定期進行客户的回訪,引導二次銷售或者分享等工作。堅決做好有呼必應,有求必助。

2。關於論壇發帖等部分需要在客服有空閒時間後完成,保證每天發2篇以上,內容需要是論壇關注度較高的內容,以及旺旺羣,QQ羣客服的關係維護,輔助店鋪宣傳推廣。

3。負責每天的訂單打印以及審核,配貨等工作。後期根據銷售情況適當增加人員後實行輪班制度。

美工:主要負責店鋪的視覺效果,以店鋪次重優化頁面,配合促銷改良整店鋪提高訪問深度,做好寶貝的`詳情描述以提高店鋪整體轉化率。產品攝影需要美工獨立完成,可邊做邊學。活動期間輔助每天發貨的包裹打包完成。

推廣:負責不定期策劃淘寶商城營銷活動;負責公司淘寶交易平台推廣工作;策劃並制定網絡店鋪及產品推廣方案(包括淘寶推廣、SEO、論壇推廣、博客營銷、旺旺推廣等)等營銷工作;研究競爭對手的推廣方案,向運營經理提出推廣建議;對數據進行分析和挖掘,向運營經理彙報推廣效果;負責對店鋪與標題關鍵字策略優化、櫥窗推薦、搜索引擎營銷、淘寶直通車、淘寶客等推廣工作。

二、引流工作五步走

第一步:

方法:寶貝上架,自然瀏覽和鑽石展位觀察寶貝受歡迎程度,進行初選流量級別:30--50UV

交易量:每天1單左右交易

策略:觀察店鋪流量情況,為下一步運作打好基礎

第二步:

方法:分時段寶貝上架,獲得基礎流量。(建議寶貝200以上)

流量級別:100UV—300UV交易量:每天1—10單交易

策略:開源節流,一週左右集中流量打造1-3款爆款,銷量10--20

第三步:

方法:直通車、淘寶活動(試用中心等)(日消耗50-100元)

流量級別:基礎流量+(70UV—180UV)交易量:每天3—20單交易

策略:流量持續攀高,集中流量打造1-3款爆款,銷量:30--60

第四步:

方法:直通車加大、鑽石展位加大、淘寶活動申報(天天特價、淘滿意、聚划算等)。

流量級別:300UV—1000UV交易量:每天5—50單交易

策略:流量繼續攀高,集中流量打造1-3款爆款、銷量200--300

第五步:

方法:直通車、鑽石展位、淘寶活動申報(天天特價、淘滿意、聚划算等)

流量級別:500UV—20xxUV交易量:每天10—100單交易

策略:1-3個爆款基本成形,開始關聯營銷,會員營銷,獲得長尾流量

三、整體目標:

前一個月,主推款需要確定,以較低價格引入流量,服務好顧客,爭取高評分,進行直通車推廣,達一定銷售數量要求參加淘金幣活動,利用淘金幣提升店鋪品牌知名度,樹立良好顧客印象,集中精力打造單一爆款帶動店內其他產品,定期設計店鋪活動,作引流作用,如:一元拍,滿x減x,滿x+1元換購,店鋪VIP,單品包郵,全年包郵卡,等累積人氣活動。定期參加一定的付費推廣:鑽石展位、淘客、超級麥霸、阿里媽媽推廣、幫派廣告位(直通車長期固定推廣)等。以特殊手法引流但不可以做高虛高價格,再打低折扣銷售,部分單品折扣不低於7折,除大促等淘寶大型活動外。2月後每天發單不少於30件。雙12活動後通過各種優化以及引流作用目標定於每天50單以上!終極目標日單200!長期優化老顧客。同時保證好評率在98。5%以上

四、活動計劃:

五、具體工作執行及目標

六、銷售目標

電商工作計劃7

時間總是在悄無聲息的流逝,20xx年漸漸離我們遠去,為了20xx年工作開展的有條不紊,現特做如下工作計劃:

一、公司網站的日常維護和更新

公司網站後台信息和產品圖片的及時更新,管理和更新公司網站的內容,使之處於不斷更新的狀態中,每天大概抽出一個小時的時間對公司網站後台上的產品的關鍵詞,產品簡介進行更新,

二、網絡推廣

1.關注產品信息在百度的排名情況,有針對性的註冊各種B2B平台,論壇,貼吧等(註冊電子商務網站信息時,內容要詳細,詳細的公司資料,詳細的產品供應信息)

2.利用比較知名的網站發佈我司的信息及產品,擴大我司產品的知名度,比如,好喇叭,一呼百應,燈火,環球經貿,環球廚衞等。

3.因季節不同,有針對性的發佈產品

1)2到4月份主要以促銷品為主,廣告筆到筆類,廣告軍刀,修容組,鑰匙扣,收納袋,杯子,擺件,廣告鼠標墊,調味瓶等。

2)5到7月份,主要以,廣告瓶起子,扇子,野餐包,野餐墊,沙灘休閒椅,户外餐具,防暑降温禮盒等為主。

3)8到10月份樂扣杯子,保鮮盒,旅行餐具,花瓶擺件,絲綢畫,鋼化玻璃碗等。11月到明年1月,被子,羊絨圍巾,效率手冊,筆記本,健身用品,乾貨禮盒等

4)針對特殊的節日,有針對性的發一些帖子

4.時時留意QQ動態,抓住客户諮詢的內容,有針對性的解答客户的問題,努力開發跟蹤網上潛在的客户資源,以及時的在線工具,電話溝通等完成銷售工作。

三、天助軟件的`管理

1.隨時更新天助軟件上的產品內容,新的產品信息的'發佈,每天抽出1個小時對於天助軟件上的商機(產品關鍵詞,產品的內容,產品標題)及時的更新,及時增加新的產品商機

2.天助軟件的手動輸入每天一個小時的時間

四、產品知識的學習

產品的性能,用途的等,以便接聽電話時更好的和客户進行溝通。

電商工作計劃8

一、電子商務部上半年工作總結

20xx上半年,電子商務部注重發揮電子商務部承上啟下、聯繫左右、協調各方的樞紐作用。下面,我代表電子商務部將半年來的工作情況彙報如下:

一、網絡平台建設

1.購置天融信,使公司的內外網更加的安全,同時能夠有效的與各個子公司方便聯繫。

2.配置高端客户機,使各個部門的工作效率提高。

3.優化公司網絡線路。

二、網站建設

電子商務部在網站建設進入設計初步階段,通過這一平台,使公司能夠充分利用網絡資源,開展電子商務活動,與客户方便溝通,樹立企業形象,主動搶佔市場等方面起了積極的作用。

三、公司400客服熱線

公司為了方便與各子公司、各部門和客户之間有效的聯繫,開通了400客服熱線電話,通過這一方式,提升了公司形象,擴大了公司業務應用範圍,提高了辦公效率,使公司集團統一化發展進入一個新的`時代。

二、存在的不足及問題

1.公司的網絡平台建設目前還不完善,要利用現有的網絡設備和技術進一步完善起來。

2.公司網站建設現在不能達到公司的要求,要儘快的達到公司的目標要求。

3.公司的客服電話目前處於簡單使用階段,要開發出所有的功能模塊,使工作效率提高。

三、電子商務部下半年的工作計劃

1.在20xx下半年,繼續優化現有網絡設備和線路。

2.計劃購買UPS不間斷電源,確保服務器的正常使用,預算在1萬元左右

2.網站建設、辦公自動化軟件、郵箱系統、客户管理系統的建設

2.1.網站建設現在進入到設計階段,很快進入實施階段,預算在2.5萬/5年左右。

2.2.網站完成以後,實施網站推廣項目。

2.3.辦公自動化軟件、郵箱系統、客户管理平台系統現在進入項目考察階段,下一步進入試用階段,預算在30萬元左右。

3.客服熱線系統

客服熱線400-0516-661已經開始啟用,現在開發與網站、客户服務平台互通的業務,並在下半年進入試用階段,預算在1萬元左右。

電商工作計劃9

一、xxxx上半年工作總結

xxxx年在縣電商辦的正確領導和全鄉各級各部門及廣大羣眾的大力支持下,xx農村淘寶工作有了良好的開端,取得了較好的成效,主要表現有以下幾個方面:

1、領導重視負總責親自抓。

鄉黨委政府根據縣電商辦的通知要求,迅速傳達貫徹落實,成立了專門的`領導班子,由鄉黨委書記李娜任顧問,鄉長楊雙平任組長、人大副主席唐湘湘任副組長,具體由人大副主席唐湘湘專抓,胡北同志任電商專幹,負責落實具體事務。在此期間,書記、鄉長多次親自出馬抓宣傳發動,督促各項工作的落實,切實當作一把手工程來落實。

2、廣泛深入宣傳成效好。

為了抓好農村淘寶這一新鮮事物的宣傳推介,鄉黨委政府先後組織召開了多次黨政領導會議和鄉村兩級幹部會議,實行領導分片負責抓宣傳發動,各村分別簽訂責任狀。廣泛利用微信、QQ、標語、宣傳資料、電視廣告等多種宣傳形式,切實做到了宣傳廣泛無死角,進村入户家喻户曉,充分發動在外經濟能人回鄉創業的積極性和宣傳帶動作用。前期,全鄉共印發農村淘寶宣傳資料xxxx餘份,書寫永久性宣傳標語xx餘條。今年經過多方努力,新設xx村、xx村兩個電商點,xx村的鐵皮石斛、活竹酒通過網上銷售年利潤分別是x.x萬元、x.x萬元;xx村的散養雞和土豬通過網上銷售年利潤分別是x.x萬元、xx餘萬元。

3、注重創新拓展思路新。

鄉黨委政府對農村淘寶這一新鮮事物的發展是傾注全力,在人力物力和財力上都給予大力支持,對新發展的第一批站點採取“三個一批”思路扶持發展,即“温暖一批、帶動一批、發展一批”不斷擴大農村淘寶用户,不斷髮展壯大農村淘寶項目。温暖一批即:鄉政府出資農村五保户、低保網購一批生活用品,為這些弱勢羣體送去一片温暖;帶動一批即:村淘站點用優惠券帶動周圍羣眾投入村淘消費;發展一批即:以村淘站點為中心逐步向縱深擴展推廣,不斷髮展更多的羣眾加入農村淘寶用户。目前,xx除了新設的xx村、xx村兩個點,之前的xx村、豹虎巖村兩個站點發展態勢較好。

4、全力做好縣村淘中心會展工作。

鄉黨委政府按照縣電商辦的通知要求,安排專人負責,積極做好縣村淘服務中心特色產品展覽推介工作,全鄉共推介出xx活竹酒、xx鐵皮石斛、xx散養雞、xx土豬、松江銀魚、高亭子高山天麻、川巖竹筍、特色竹製品、川巖土蜂蜜等多個上檔次特色展品,得到了領導的高度好評。

二、xxxx下半年工作計劃

xxxx年,我鄉將在縣電商辦的領導下,按照電商辦的要求,進一步加大宣傳力度和扶持力度,在做大做強第一批兩個站點的基礎上力爭再發展x-x個站點,把農村淘寶這一惠民便民事業逐步向全鄉推進,力爭取得更好的成績。

電商工作計劃10

一、 電子商務項目組織架構搭建及崗位職責(第一步)

電子商務平台團隊成員是關係整個項目啟動推進和後續運營的關鍵,需要專人構建。

1、項目負責人:整體運營。

2、網站架構管理:網站的整體構架與內容優化。

3、美工:網站的頁面設計與頁面的人性化互動溝通。

4、後台程序員:實現後台的程序功能。

5、網絡推廣員:通過互聯網和傳統媒體或其他方式推廣網站。

6、網絡營銷員:通過互聯網營銷或傳統方式銷售網站服務商品。

7、網站編輯/信息管理員:管理網站各個欄目的信息。

8、服務器維護人員:服務器的安全、網站相關功能提供。

結合公司現有的電子商務崗位資源進行合理的整合,欠缺的崗位需要人力資源進行崗位招聘填充,整體崗位進度在4月中旬到位。

二、 電子商務項目定位(第二步)

根據公司兩個系列商品的特性和電子商務項目長遠發展考慮,需要擯棄現有的單系列商品的電子商務,需建立切實符合兩個系列商品的.新電子商務平台。 電商域名定位原則——簡短、易記、切題,與企業及其商品密切相關。一個成功的域名就如同一個著名的品牌,一個著名的商標,會給企業帶來無形的資產價值!

此域名結合市調,聯動公司全體進行公投確定。公司現有的域名網站,根據市場情況進行再優化,基本定義為商品宣傳網站。

三、 電子商務平台的規劃設計(第三步)

1、常規網頁商品設計項(註冊、登陸、會員、商品系列、商品品類陳列、限時特賣、團購等)

2、商品搜索引擎。 通過搜索引擎方便快捷地向用户提供商品信息, 方便用户購物。

3、 購物車。 購物車具有向顧客提供存放購買商品的信息、計算商品的數目和價

格等功能, 用户通過購物車, 還可以修改商品數目、退回某商品或全部商品。

4、客户服務中心。 為客户提供各種操作的説明及網站的各種服務, 包括購物嚮導、服務特點、服務承諾、能否退換貨、商場支持的付款方式、送貨上門是否另收費、在確認收到貨款後的發貨時間等客户關心的信息。

5、訪問計數器。 訪問計數器能統計上網訪問者對網站各主題的訪問頻度, 把握消費者對商場、商品及服 務的需求, 其數據是制定經營和營銷策略的重要參考依據。

6、訂單查詢。 用户可根據訂單號和相應信息進入訂單狀態界面, 該界面提供訂單日期、是否已收到貨款、是否已發貨和發貨日期等信息。

7、BBS。 運用留言薄方式, 記錄客户在瀏覽網站或購物之後, 對網站內容、提供的服務、商品搜索 、商品對比、 購物車 、客服中心 、商品反饋 、配送站、 查詢中心、 收銀中心、 熱搜電子商務網站規劃計劃報告等的意見。 通過留言薄, 一方面可以瞭解客户需求, 改進服務, 豐富商品種類; 另一方面通過答覆, 讓用户瞭解商場提供的服務,增加用户對網站的信任度。

8、電子郵件。 在網站的每個頁面上提供相應管理員的電子信箱, 使客户在訪問每一頁面時, 將遇到的問題及意見和建議以E2mail 形式反饋到管理員處, 以便管理員能及時改進服務、處理問題。

9、電子郵件列表。 每當更新商品、出台新的優惠措施或舉行重大活動時, 通過電子郵件列表聯繫客户。

10、網絡支付。 由於現階段在我國實現網上實時支付還未完全實現, 因此, 商場在支付方面應提供多種支付方式, 例如信用卡支付。

以上單項目版面設計,會結合市調以及B2C或O2O的類型進行窗口設計,整體版面會進行兩個系列商品的綜合考慮。

四、 電子商務平台軟硬件(第四步)

通常一個網站的運行好壞,硬件很重要,硬件是網站運行的基本保障;

1、電子商務硬件一般分兩大部分:網絡設備、服務器;

網絡設備:路由器、交換機、防火牆

服務器:根據公司的發展可視情況而定,可自建、託管、租用。

2、電子商務軟件一般三大部分:

A、操作軟件系統(UINX、LINUX、Netware)

B、web服務器軟件

C、數據庫軟件(如DB2、Oracle、SyBase、Informix、MS SQL Server、MySQL等)

以上設備軟件的選擇,根據項目的定位以及公司自有的資源相結合,再進行最終確定。

五、 電子商務項目的流程培訓(第五步)

電商平台搭建後,協調公司兩個系列商品管理人員包含工廠管理人員,進行多部門的電商運作流程對接培訓,以保障電商從電商平台商品展示——價格操作——市場推廣——客户關注——客户下單——到兩個商品庫存管理協調——財務結算——商品送貨——客户售後服務,整個環節的閉環不斷檔,確保流程順暢,確保公司所有人員對電商的操作流程熟悉。

六、 電子商務的推廣運營(第六步)

1、統一公司全體的QQ以及公眾QQ羣、個人微信及公眾微信、微博、郵箱等對外公共軟件的電商平台口徑出口,進行自媒體宣傳推廣營銷。

2、統一公司兩個系列商品包裝以及對外廣告的電商平台推廣。

3、對高人氣的論壇、搜索引擎(百度、搜搜、谷歌等)進行關鍵字以及窗口推廣營銷。

4、藉助傳統推廣方式試點一個區進行推廣,提供某一羣體的便民服務(有償或無償)來歸集線下客户資源到線上,通過便民服務和商品活動來吸引客户關注公司電商和手機客户端,增加兩個系統的客户點擊量和會員註冊,從而增加電子商務的附加值,試點成功後再進行其他區的複製。

電商工作計劃11

一、 關於店鋪運營:

1、運營要點:產品質量無疑在消費者心中無形建立一種信任,對於產品質量當然是關鍵,還需要有美觀的形象出現消費者眼前,對於頁面設計需要更加美觀大方。需要練好內功的基礎上,把握住有利的資源,更為重要,現在買家越來越成熟理性,我們應該在擁有流量的前提下精心做好店鋪的內功,再以多渠道的方式引入更多優質的流量,從而提高轉化率。跟蹤客户會員信息,儘可能多做客户回訪,建立會員關係信息。建立口碑回頭客。做大型活動前的預告信息通知。

2、營銷手法:整體營銷策略:集中利用淘寶系統推廣方式,發掘潛力熱銷產品並大力推廣,利用熱銷品拉動整體銷售,逐步優化銷售各個環節,樹立公司形象,儘量避免客服溝通成本,逐漸建立口碑。產品營銷設計:產品在整體營銷中要有兩類,分別是銷售拉動型和利潤貢獻型,銷售拉動型要考慮產品購買量,在產品利潤上可以做到微利;利潤貢獻型要考慮到產品品牌、競爭情況等因素,保證整體營銷的利潤。利用八二原則來説,我們的80%流量是由20%的拉動型產品帶來的,而我們的80%的.銷售業績是有20%的利潤貢獻型產品帶來的。產品營銷分為培育期,成長期、成熟期每個階段,充分考慮羊羣效用,尋找一切可以快速拉動新品銷售熱度的推廣方式,在不同時期實現不同的價值。

3、培育期:包含產品選擇、產品設計和產品推廣佈局三部分。產品選擇是利用數據分析、客户反饋和市場尋訪每個方面來確定產品範圍,確定合適的產品後,產品拍照和產品描述設計然後發佈;產品推廣佈局是設計並實施培養期產品的推廣業務,通過熱銷產品搭配、網站其他產品描述推廣、直通車推廣、淘寶幫派推廣、站外推廣等全方位的推廣方式推動。

4、成長期:是指產品銷量穩定並利用客户搜索和直通車可以自然帶動銷售時,這時期主要工作是鞏固產品的推廣,並衝擊淘寶人氣搜索的前十名。

5、成熟期:是指產品處於同類產品的銷量前五名,搜索在前五位可以看到,通過搜索的自然流量就可以穩定產品銷售,這個時期的主要工作就是改為通過搭配和描述中產品推廣來拉動下一撥熱銷品的銷售。提高產品連帶,提升客單價。

6、 客户維護策略:對於客户細分為鋼絲客户和一般客户,鋼絲客户要通過QQ羣或者旺旺羣等緊密綁定,讓他們成為我們新品的首批購買推動者和口碑推廣者,一般客户通過定期的郵件或者短信進行營銷,吸引客户二次消費。(需要客服人員完成)

7、產品價格營銷策略:儘量不進行價格戰營銷,老客户的打折優惠可使用VIP制度,對所有人價格公平,商城正常銷售最低折扣不低於7折 (淘金幣、雙11大促除外)

店鋪裝修方面,先解決內部視覺設計為先,頁面設計相當重要,應該給予消費者一個清晰明瞭的頁面設計效果,再給予鋪墊式的推廣手法,短時間內提升知名度,增加收藏量,提升轉化率。

二、關於參加團購網:

可才考慮參與各個團購網的合作,重點對象為拉手網、窩窩團、美團等重大團購網站,關於團購合作產品應根據工廠實質性庫存需跟店鋪安排,通過往期數據估算庫存供應。更種公司資料備存,以應對各個團購網站的資料要求,與團購網站收錄人員建立關係,長期合作。庫存充足情況下可考慮參加組團。部分小團購網站可能因人氣不足銷量十分不理想,可繼續維護關係,以備後期連續性合作,謹記,商家是以盈利為主,賣得出才是王道。不忽略任何一個拓展的機會,哪怕銷量很少。

三、關於產品與庫存問題:

專供網上銷售的庫存:一般而言一間常規的店鋪大致需要50個產品填充整間店鋪。考慮到自身的庫存壓貨因素,我們可以壓縮至40-45個款式,(後期關於客户維護設置店鋪VIP需要50個產品才能設置)部分款式可以無需擁有庫存,按照二八法則,需要定位選擇2個款式作為主推款式,平時庫存應該保證控制在現貨30-50個以上,以免出現客人投訴等情況,在後期籌備活動等其他因素我們再重新估算實際需要的庫存數量,以備工廠下單生產,活動前一個星期內必須有決定。衝信譽等產品應考慮更多的因素。考慮是否壓貨以免加重工廠的壓力。如主推款式需要報名團購網,則應納入團購預售出數量考慮。

四、人員安排:

人員配備方面前期需要美工和客服另外兩個重要的工作崗位,人員不足需要建立彈性團隊。基本穩定後可以考慮招聘推廣專員輔助店鋪推廣。

客服:前期人員不足單一客服任務比較繁重,部分任務運營會給予幫助,工作如下:1、需要以良好的態度完成常規的客户信息回覆,引導客人完成訂單銷售客人收貨後不定期進行客户的回訪,引導二次銷售或者分享等工作。堅決做好有呼必應,有求必助。2、關於論壇發帖等部分需要在客服有空閒時間後完成,保證每天發2篇以上,內容需要是論壇關注度較高的內容,以及旺旺羣,QQ羣客服的關係維護,輔助店鋪宣傳推廣。3、負責每天的訂單打印以及審核,配貨等工作。增加人員後實行輪班制度。

美工:主要負責店鋪的視覺效果,以店鋪次重逐步優化頁面,配合促銷改良整店鋪提高訪問深度,做好寶貝的詳情描述以提高店鋪整體轉化率。產品攝影需要美工獨立完成,可邊做邊學。活動期間輔助每天發貨的包裹打包完成。

運營:主要負責整體規劃、營銷、推廣、客户關係管理等系統經營性工作日常改版策劃、上架、推廣、銷售、售後服務等經營與管理工作收集市場和行業信息,提供有效應對方案制定銷售計劃,帶領團隊完成銷售業績目標,解決客户糾紛問題。維繫活動資源以及團購網關係。安排活動的籌備工作以及策劃。

推廣:前期暫行由運營負責完成,後期人員到再行安排。

五、店鋪活動安排:

跟蹤各大活動,如:雙12、淘金幣,天天特價,等其他節日活動等詳情需要參考淘寶活動的安排。

六、整體目標:

前一個月,主推款需要確定,以較低價格引入流量,服務好顧客,爭取高評分,進行直通車推廣,達一定銷售數量要求參加淘金幣活動,利用淘金幣提升店鋪品牌知名度,樹立良好顧客印象,集中精力打造單一爆款帶動店內其他產品,定期設計店鋪活動,作引流作用,如:一元拍,滿*減*,滿*+1元換購,店鋪VIP,單品包郵,全年包郵卡,等累積人氣活動。定期參加一定的付費推廣:鑽石展位、淘客、超級麥霸、阿里媽媽推廣、幫派廣告位(直通車長期固定推廣)等。以特殊手法引流但不可以做高虛高價格,再打低折扣銷售,部分單品折扣不低於7折,除大促等淘寶大型活動外。2月後每天發單不少於30件。雙12活動後通過各種逐步優化以及引流作用目標定於每天50單以上!終極目標日單200!長期逐步優化老顧客。同時保證好評率在98、5%以上,按照轉化2%的目標來計算,進步人數為UV1萬!計劃雖完美但執行很重要!

電商工作計劃12

新的一年,平輿縣電商協會要充分認識新形勢下電子商務工作的重要性和緊迫性,把電子商務的應用和推廣作為協會的職能所在,與此同時,積極配合政府相關部門,緊緊圍繞電商運營服務中心的建設與啟動工程開展調研、宣傳、推廣等工作,推進電子商務在各個產業和行業中的應用。20xx年度主要做好以下幾個方面的工作。

(一)做好會員服務,加強與會員單位溝通和聯繫。協會為更好發揮與會員單位的作用,將按年度、季度定期召開全體會員代表大會、理事會和各類型專門會議。為協會工作出謀獻策,解決協會工作遇到的實際問題。同時,不定期召開不同類型的專題會議,加強與會員單位的聯誼和溝通,收集會員的需求和建議,以更好為會員服務。為擴大電子商務協會的服務範圍和影響力,今年將繼續發展新會員,擴大會員隊伍。20xx年度的會員發展任務是,新增企業會員不少於10家,新增普通個人會員不少於50名。

(二)協助縣商務局工作,建設和啟動平輿縣電商運營服務中心項目。按照縣政府要求,力爭在三月底以前,初步完成平輿縣電商運營服務中心的裝修工作並展開運營,為我縣商業企業、工業企業、農業專業合作社、商家店鋪等,提供電商人才培訓、網絡營銷、信息交流、產品展示等相關服務,併發揮創業孵化功能。產生一個巨大的孵化點,對以後的生產也有所幫助。

(三)組織開展各種電子商務培訓和講座活動。協會結合會員單位的實際需要,依託炎黃職業技術培訓學院等協會成員單位的優勢資源,通過開展各種不同層次項目和專題培訓,主辦公益性的會議和論壇,推動我縣信息化及電子商務工作的宣傳、推廣和普及。20xx年

度協會將積極建議召開平輿縣電子商務論壇,組織全縣範圍內的.電子商務公益講座及小型公益性電商沙龍,組織電子商務專家學者進企業現場服務,並促使炎黃職業技術培訓學校成為縣電子商務人才培訓基地。同時,協會將聯合縣勞動就業服務中心、玉川村鎮銀行等單位,舉辦創業大賽或電子商務人才對接交流活動,促進我縣企業能在本地遴選到優秀的電商人才,倡導創客文化,發掘和培養創新人才。

(四)組織參觀考察和學習,加強同行業的交流。20xx年度協會將繼續不定期組織會員單位及相關企業到電子商務應用比較好的企業、單位及產業園區進行參觀學習。同時我們將繼續緊扣電子商務發展趨勢,根據會員需求和行業發展需要,組織各會員單位及相關企業參加國內各類電子商務研討及專題會議及培訓活動。

(五)在平輿縣商務中心管理辦公室的領導下,參與建設平輿縣商務信息網。平輿縣商務信息網開通後,將成為我縣的電子商務公共信息服務平台,支持電子商務企業和創業項目。協會將主動協調配合縣有關部門,協助電商企業免費入駐,聚焦我縣電展發展趨勢,展示特色產品,為我縣商業服務業打造一張亮麗的網絡明片。

(六)建立平輿縣電子商務人才儲備庫。為加快我縣企業信息化基礎建設,全面提升企業管理水平和競爭力,協會計劃按行業分類集合平輿縣各行各業信息化領域有突出成績的企業,挖掘平輿縣籍優秀電子商務人才,建設平輿人才信息網,組建平輿縣電子商務人才儲備庫。與平輿縣炎黃職業培訓學校聯合,推動電商實訓中心建設。我們在縣勞動就業服務中心的指導下,對入駐企業提供免費的電商人才培訓,幫助企業快速瞭解互聯網 經濟下的經營理念和方法,獲得強大的人力資源支持。學員們既能在此學習知識和技能,又能根據企業需要進行電商實戰運營,或者自主創業學以致用。我們提供工作機會和辦公場所,使培訓中心同時成為創業孵化中心。

電商工作計劃13

一、電商平台上線推廣

目前我們公司只有京東商城、淘寶商城、名品彙、微店等4個電商平台剛剛完成建設。其中亞馬遜商城我們公司的合同日期已經到了。所以,我建議申請天貓商城做為我們公司開店的另一個接口。

天貓商城:

揭由旺已經在申請了,估計一個月的時間所有手續就可以成功。我們公司就可以付保證金,然後我們公司開始店鋪裝修。預計年後3月中旬我們公司正式開始正式上線做活動,養店鋪數據。

京東商城:

京東商城我們公司目前產品詳情頁預計在1月30日內完成。以後我們公司所有平台的產品都按照京東產品做為標準上傳。

京東目前流量每天保持300人左右。歷史最高紀錄月訪問量4747人,成單82件。由於我們公司目前產品鏈條單一性,其中主線產品沒有明顯的促銷力度。活動產品也沒有較好的政策。

雖然,我們公司幾次大的活動都及時上線了。但是還是暴露出我們公司明顯人力配置方面太少,電腦配置跟不上我們公司做圖的需求。時間又太趕等諸多因素。

團購方面:我們公司因為,沒有好的店鋪數據所以無法參加京東的活動,同時前期我們公司的刷單也屬於沒有為店鋪做好引流工作,只是徒增了銷售數據。

商務艙方面:由於對方公司對我們公司的產品並不是很瞭解,所以在關鍵詞搜索方面和展現方面做的不夠精準。同時沒有掌控好促銷的時間段。單價消費過高,整體預算不足。

在此關於京東商城,我們公司就不過多做詳細的分析了。我建議xx年京東商城,優化產品的關鍵詞。多做幾款爆款產品,並在外部引流方面增加促銷力度。豐富我們公司的主流產品。其中增加白酒的數量,因為目前白酒才有5款。

淘寶商城:

淘寶商城,從開店至今,一直因為多種原因。所以我們公司店鋪沒有穩定的流量,甚至沒有長期的客户進行二次購買。

xx年我建議淘寶商城設置專職店長,進行線上維護。因為淘寶的門檻很低,沒有太多手續方面的限制。所以,我建議我們公司把一些名品,例如:茅台、五糧液、國窖等名品也都可以拿到線上進行線上促銷。

外部引流方面,我已經做好了詳細賬號和密碼。方便店長的操作。

微店、名品彙:

微店、名品彙這是屬於手機端的促銷店面。其中名品彙我們公司的店鋪已經裝修完畢。

xx年建議名品彙和微店增加推廣力度,活動促銷。做好線上線下相結合。力求線上做成品牌,線下也做成品牌。

線上我們公司通過網絡推廣,利用網絡產品推廣名品彙。增加其曝光率提高線上粉絲量。店鋪本身做好日常活動促銷,產品上架。從而有銷量,做出名品世家特色020另一服務品牌。

二、電商平台年度銷售任務150萬

我一直很欣賞一句話,厚積薄發,我相信我們公司名品世家就是這樣一個團隊。

xx年我們公司的全平台任務是150萬。雖然種種因素我們公司看來150萬還只是夢想。

但是沒有夢想的人是沒有希望的人。沒有夢想的團隊,畢竟不能走的很遠。所以,xx年我們公司給全體團隊定下150萬的銷售目標。希望領導同志和全體同仁我們公司相互配合,不計榮辱。把名品世家當做我們公司終身奮鬥的目標努力努力再努力。

三、公司相關產品網絡推廣例如(葡萄園)

我們公司公司是一個綜合性的發展型公司,我們公司的領導者高瞻遠矚,是一個有智慧、有超靜界的人。所以,我們公司公司未來會有很多主營項目。葡萄園就是我們公司xx年發展的新項目之一。

xx年我將結合自己的'網絡推廣的優勢,配合公司的企業發展。利用網絡的曝光率推廣我們公司公司旗下的項目。為我們公司公司在新項目上多做些貢獻,多帶來些好的經濟收益。

四、Q酒、手機店鋪、微商城功能完善並上線推廣

我們公司的Q酒商城PC端、手機端都還沒有建設完善,甚至沒有上線運營。xx年我建議,我們公司應該在PC端和手機端有新的方向和發展目標。如果我們公司立足於發展自己特有商城,我將和同事們一起配合王總(王洪娟)的工作把我們公司的Q酒商城建設好,並爭取上線。

微商城是我們公司公司今年又一個新的電商舉措。我會配合王總(王洪娟)爭取把微商城建設和運營好。做出有名品世家特色的服務品牌。

五、跨界合作

跨界合作,是我們公司整合資源,拓展資金流,共同進步一個很好主流方向。對我們公司xx年名品世家在新三板上市有很好開拓性的幫助。

xx年,我將利用我自身在電商行業所認識的相關企業進行引薦對接。我們公司以保證金和提點的方式互相引流,相互合作,互幫互助。

六、人員建設

由於我們公司公司是多平台,多項目的公司所以我希望2105年我們公司能增加新的人員進入我們公司的公司。壯大我們公司的電商團隊。為我們公司公司的電商發展多進一些人才。人員建設如下:

運營12人:

xx年,我們公司有很多同事實習後會相繼離開工作崗位,回到學校當中。所以我們公司需要新的電商人才來運營我們公司的電商平台。

程序員1-2人:

xx年我們公司的Q酒商城和微商城都需要這樣人才來建設我們公司的網站。我們公司都知道建設一個Q酒商城和手機APP端需要很專業的人才來完成我們公司的工作。微商城也同樣需要這樣的人才。

網絡推廣1-2人:

我們公司畢竟不是純電商公司,我們公司電商平台是為了線下門店做為服務的一個窗口。所以,我們公司在促銷費用上和力求專業度方面我們公司都不可能投入巨大的精力和經濟消費。

而我們公司公司的發展有很多的新項目,電商平台也需要巨大的流量。所以我建議出於對葡萄園和名品彙等主要項目的考慮。還有希望能有銷量的可能。

xx年我們公司招聘一到兩名有經驗的網絡推廣。因為一個人的精力是有限的,就算有合理的時間去分配。但是網絡推廣是需要一個長期的積累和專注的精力。

七、總結

20xx年名品世家是發展的一年,也是開拓的一年。xx年我們公司充滿了期待,xx年我們公司渴望進取。xx年名品世家必然電商平台全部上線運營,xx年我們公司畢竟成為專屬酒行業O2O先驅者。

我們公司將在王總(王洪娟)和全體同仁共同努力下,為xx年名品世家的上市。貢獻我們公司的一份力量

電商工作計劃14

隨着網絡的全面普及,電商部的設立已經是我們公司的必然趨勢,所以公司也計劃在今年中將完成電子商務部的設立工作。

一、電商部成立的原因

1、電子商務的成本低,省去了很多銷售的中間環節;

2、電子商務直接面向消費者,信息反饋及時;

3、接觸羣體廣,網絡的發達使公司產品接觸全國各地的消費者;

4、提升公司知名度,增加公司產品的曝光率;

5、分銷渠道廣,銷量容易提升;(蜀信茶業600多萬,竹葉青不做促銷200多萬,思普茶葉1000萬)京東

6、淘寶天貓、京東商城、拍拍網、噹噹網等網購平台已經深入人心。

7、公司網站、微博都需要專人管理維護,各大門户網站也需要專業人員進行推廣。

二、電商部職責

1、優化公司網絡形象,負責對公司網站進行管理維護,及時更新,並提供技術支持。

2、建設、運營、管理京東商城、淘寶、天貓等第三方分銷平台。

3、拓展線上分銷平台,完成網絡銷售渠道建設工作。

4、管理維護好各個企業微博,增加微博的人氣,做到天天更新。在各大論壇、門户網站發軟文、公司新聞等,擴大企業的`曝光率。

5、配合市場部完成產品的設計、廣告圖片的修改等工作。

部門職責:

1、公司電商運營與銷售計劃執行,對銷售額與ROI負責;圍繞銷售目標制定可執行的運營方案

2、維持公司在天貓等電商平台的正常運營;按照運營計劃實施各個崗位的工作;推廣、活動策劃、營銷等

3、以客户為中心,通過運營帶進銷售驅動,同時提升產品與品牌影響力、用户與服務體驗等

4、數據分析與挖掘,市場行情與用户、競品分析;為公司新品開發和戰略佈局提供有效參考

5、建立運營部門內工作流程與制度管理體系、與其它部門協作流程,實現標準化流程管理,以及KPI考核

6、負責網絡分銷渠道體系的拓展與管理;以及後期其它電商平台開店計劃實施與管理

部門目標:

1、銷售額:300W/20zz下半年;20xxW/20zz年。(20zz年9/10/11/12月銷售目標:20W/40W/90W/150W)

2、健康合理的運營結構:投入產出比ROI控制在1:3——1:5;營銷10—15%、人員10%、運營25%、毛利50%;轉化1%;目標完成率在5080%;復購率30%;

3、運營體系流程清晰,團隊磨合與維穩;打造營銷型運營團隊;KPI考核合理。

運營鏈思路:天貓+整合流量渠道全網分銷自建商城或平台+ O2O +品牌營銷;

培育成長期:20zz下半年;主抓天貓網店運營以活動策劃為主、直通車和鑽展、推廣開始運作,搭建梳理運營團隊,制定並優化工作流程標準化SOP規範+KPI考核制度、梳理崗位協作,銷售驅動支撐運營;官網建設與初期網站運營與品牌推廣;微博微信微淘構建改造、創造用户需求炒作概念,側重活動策劃與事件營銷、公益營銷等;網店運營初期以美工和客服優先;詳情頁視覺與文案策劃和標題關鍵字優化為關鍵;當然前期可能產品和上線進度,天貓審核、以及申報活動都可能會延緩計劃進度;主要以實際情況進行預案與應變。

網店運營計劃核心(20zz):

1、運營規劃和計劃、目標與成本控制預算;組建運營團隊、管崗管人、任務落實到人;崗位工作流程標準化SOP規範制定、KPI考核定製;準備工作:倉儲物流體系設計、包裝等;客服體系;營銷推廣資源共享與分工;

2、產品定位、風格定位、拍攝圖片、天貓上線上新、詳情頁製作、店鋪管理與內功、裝修與視覺營銷、策劃文案;

3、網店推廣引流(主抓站內直通車、鑽展、淘寶客等持續性)、養詞;基礎排名優化;關聯搭配與套餐優化

4、活動策劃、大促策劃(開業大促、中秋活動、重陽活動、雙11限時購、雙12秒殺大促);其它活動:滿減/優惠券/+1元換購/新品0元購等

5、站內幫派淘江湖微淘等傳播推廣體系構建;引流與提升轉化率,內容營銷為主,主推生態排毒和腸道營養健康

6、站外SNS與微博品牌推廣引流體系;與品牌營銷部合作完成品牌傳播進度

7、會員等級與積分制方案;會員關懷;用户體驗提升;老客户優惠活動

8、分銷體系建立與拓展;計劃在20zz年12月開始構建拓展分銷渠道體系

9、網店上線計劃:9月初天貓上線;11月底鋪設淘寶C店1家;12月底分銷渠道計劃初期10家C店,

10、日常維護管理、網店優化、數據監控分析來調整運營方向(店鋪、行業、用户、活動數據等);

11、團隊統籌協作與部門協調溝通、供應鏈的管理梳理(產品、市場、倉儲、物流等)

12、電商核心要素:柔性供應鏈與價格、用户體驗、運營推廣

第一階段:準備孕育期(20zz年8月)

1、運營團隊準備(運營、美工、客服、倉管、推廣、策劃);初期美工和客服優先;計劃在8月10日前完成;預算人員成本2W/月/6人。崗位工作流程標準化SOP規範制定、KPI考核定製

2、倉儲物流準備(制定公司內部的倉儲發貨流程規範,選擇價格服務合適的快遞公司,制定全國物流價格表)

3、經營商品準備(根據淘寶指數與巴巴哈賣家工具數據分析;考察市場針對同行競品分析,做出熱銷爆品的價格戰略方案,初步制定有競爭力的引流款、主推款、活動促銷款、利潤款等產品方案);選品計劃在8月15日前完成

4、根據每個季度的SKU數進行全年的銷售目標分解;主推款、促銷款與當季的SKU數配比;PV、UV、轉化率、客單價目標分解;廣告投入與其他活動資源的配比。計劃在8月18日前完成。

5、運營與營銷計劃細化(制定店鋪開業促銷計劃,進行站內和站外相結合的推廣);計劃在8月20日前完成。

6、基礎人員的產品知識學習及服務話術培訓(目前主要針對客服及倉儲物流)

7、天貓上線準備:準備拍攝產品、美工圖片處理、產品上傳、寶貝標題關鍵詞優化、描述頁策劃、廣告文案、店鋪裝修等;店鋪風格定位與選品;計劃在8月28日前完成

8、天貓上線開業準備、預熱(製造行業熱點話題,通過軟文或者其它植入點形式進行品牌宣傳以及開業促銷宣傳,發佈平台如微博、網易、新浪、搜狐等)

第二階段:開張期、試運營(20zz年9月)

1、店鋪裝修、描述頁優化,塑造品牌形象(從店鋪裝修、品牌介紹及殊榮、設計理念、顧客需求上着手,給消費者留下深刻的印象;統一設計包裝盒、包裝袋、品牌形象小禮品等);正式上線;計劃9月3日前上線。

2、開業大促活動策劃優化與實施,聚划算,0元購(滿100送100優惠券);活動總結。

3、中秋大促:提前10天準備。9月9日前完成。

4、網店推廣引流開始運作(主抓站內直通車、鑽展、淘寶客等持續性)、養詞;基礎排名優化;關聯搭配優化

5、站內幫派淘江湖微淘等傳播推廣體系構建;引流與提升轉化率,內容營銷為主,主推生態排毒和腸道營養健康;計劃在9月20日前完成人員分工安排和推廣計劃。

6、數據記錄每天商城的各項數據並進行分析(此項工作須長期持久;如UV、PV、轉化率、跳失率等);月度運營計劃和總結報表流程;運營表格計劃在9月20日前完成。

7、活動小結,總結試運營階段銷售與產品、用户等數據,分析得失,分析不足並優化後期推廣和活動計劃。

第三階段:運營成長期(20zz年第四季度)

1、制定成長期內週期性網店推廣計劃,分階段的完成目標並分解指標;直通車和鑽展為主;開拓淘客渠道。(開始站內站外SNS的推廣);計劃在10月初完成

2、活動策劃、大促策劃(開業大促、中秋活動?、重陽活動、雙11大促、雙12大促);其它活動:滿減/優惠券/+1元換購/新品0元購等;各個活動準備期710天。

3、鑽展10月開始測試,活動海報,並計劃在雙11前10天完成計劃,優化並預案測試;雙11主投鑽展預算1520W。

4、根據銷售情況,以及淘寶同類目銷售情況進行分析,適當的調整主推貨品,開始打造爆款計劃,選品測試。策劃有針對性的活動與關聯搭配、特惠套餐,商討後優化方案並執行,引進流量打造爆款。計劃在10月20日前完成。

5、直通車養詞計劃50個;調整優化質量得分、點擊與轉化率;定向與大詞培養,計劃在10月中旬完成。

6、站內推廣與優化;站外SNS推廣計劃實施達到引流和品牌提升。計劃在10月中旬完成。

7、根據店鋪PV、UV、轉化率、客單價等數據分析店鋪可能存在的問題並及時改善,週期性做店鋪診斷

8、制定會員等級與積分管理機制,遵循80:20定理,提升VIP會員復購率。計劃11月10日前完成。

9、開設或購買一家淘寶C店(待議);店鋪定位、人員安排準備、上線、運營計劃等;計劃在11月22日前完成。

10、淘寶內部分銷—建立龐大的淘寶分銷網絡體系,提升品牌的影響力;計劃在12月10日前完成。

11、團隊維穩,適當擴充團隊成員(增加專職推廣、文案策劃、數據分析等);運營流程和團隊分工流程在實踐中檢驗,優化流程和考核KPI,計劃在11月25日前完成。

電商工作計劃15

時光終於翻到年了,細細回味梳理着已經送走的年,感慨萬千,收益頗多!在過去的一年裏,總的來説自己成長了不少,認識了很多新朋友,帶給了我很多新觀念,新的啟發!在這一年裏,也經歷了很多坎坷!我想人生的路就是這樣吧,當你經歷過了,自己的思想才有新的境界,才能更快的成熟!

首先非常感謝XX為我提供了一次發展的機會。步入XX已半年多,接手採購部主任也已經3個多月,在各位領導及同事的關心與互助下,逐步對公司有了新的認識,年公司總的方向調整,開發的方向是特技遙控車、聖誕禮品、萬聖節產品及對講機,平時收集資料時,多注意收集此四類項目的資料。讓我在新的環境中開始了新的起點。

這幾個月以來,漸漸瞭解公司一些作業流程、規章制度,慢慢融入了XX這個大家庭。一直喜歡用家來形容公司,或許有家的感覺是比較温暖,而個人又容易對家產生依戀和賦於責任感。突然想引用一句話“XX是我家,成功靠大家”。公司是一個團隊,只有依靠大家的力量,公司的各項制度才能得以實施,從而走向更高的境界。現將主要工作計劃如下:

一、組織實施“將被動採購改成主動採購”—公開透明的按採購制度程序辦事,在採購前、採購中、採購後的各個環節中主動接受財務及其他部門監督。

年我們進一步強調採購工作透明,在採購工作中做到公開、公平、公正。不論是大宗材料、設備還是零星採購,都儘量貨比三家。即使在時間緊,任務重的時候,也始終堅持這個原則,採購部相關人員一起詢比議價,採購前、採購中、採購後的各個環節中主動接受財務監督。即確保工作的透明,同時保證了工作進度。

1、完善制度,職責明確,按章辦事:

年重新制定《採購管理程序書》和通過組織學習公司ISO9000質量管理體系文件,通過換版之機完善了更具操作性的《採購控制流程》、《供應商管理程序書》等採購管理制度。制度清楚,操作有據可查,為日後的.採購工作奠定了理論基礎。

2、公開公正透明,實現公開尋價:

採購部按生產計劃部下單,詢比議價都在三家以上,真正做到降低成本、保護公司利益。

3、採購效益:

實施公開透明的採購策略後,年現有紙張原材料一直在上漲,我部門提議將現有常規產品紙箱不再用,每平方價格為45元,只要能達到出口標準即可,現提議使用D=H材質,每平

方價格為元,公司可節約9%的成本;為了節約成本,彩盒也在材質方面做一點變動,將克數減少,現正在打樣確認,於3/1前完成。

4、評估價格及品質要求:

做好價格和品質和職能定位工作,價格必須經總經理以上審批,品質必須經工程部和工藝部確認。建立材料價格信息庫和材料價格監管機制,提高採購人員的自身素質和業務水平,保證貨比三家,質優價廉的購買材料,減少工程成本,提高採購效率,提高企業利潤。

二、圍繞控制成本、採購性價比最優的產品等方面開展工作

年採供部繼續圍繞“控制成本、採購性價比最優的產品”的工作目標,要求採購人員在充分了解市場信息的基礎上進行詢比價,注重溝通技巧和談判策略。要求各長期合作供應商等的原價位的基礎上下浮5個百分點(當然針對部分價格較高而又不降價的供貨商我們也做了局部調整,尋找新的供應商)。同時調整了部份工作程序,增加了採購複核環節,採取由採供部副經理在採購人員對材料、設備詢比價的基礎上進行復核,再由總經理以上進一步複核,實行了“採購部的兩級價格複核機制”,然後再傳送財務部。力求最大限度的控制成本,為公司節約每一分錢。採購人員也在每一項具體工作和每一個工作細節中得到煅練。

三、進一步加強對供應商的管理協調

年採購部進一步加強了對供應商管理,本着對每一位來訪的供應商負責的態度,制定了《供應商管理體制程序書》,對每一位來訪的供應商進行分類登記,確保了每一個供應商資料不會流失。同時也利於採購對供應商信息的掌握,從而進一步擴大了市場信息空間。建立了合格供方名錄,在進行報價之前,對商家進行評估、評價和分析(注:對於廈門市內的需進行現場評估),合格者才能進入合格供方名錄、才具有報價資格。

根據公司管理層的最新思維,公司新一代的供應商也應建立在真正的戰略伙伴關係上來,甚至拿他們當自己公司的部門來看待。因為公司的成本核心競爭力的體現最主要的來自於公司所有供應商的支持力度,供應商對每家客户不同的政策特別給予我司的競爭對手的政策的好壞將直接影響到我司的成本核心競爭力的高低。在年人民幣貶值加上國內政府對玩具行業要求的檢測的項目也越來越嚴格,加上紙張原材料及輔料錫漲幅也在20--30%左右,今年的玩具行業如果沒有價格優勢根本無法生存。因此採供部必須考慮怎樣既能使供應商始終至終、一如既往的給予我們最優政策,又能更好的為公司營造良好的外部合作環境,使供應商能真正全心全意的為XX服務,拋棄雙方的短期利益,謀求共同長期的健康發展。從而搶佔市場、節約成本、降低價格的制高點,為公司的持續健康發展奠定基礎。

四、加強對材料、設備價格信息的管理

年採購部進一步加強了對材料、設備信息的管理,每一次材料設備的計劃、詢比價都進行了留底,保持了信息資料的完整,同時輸入電腦保存,建立採供部材料、設備信息庫,以備隨時查閲、對比。涉及到需付模具費的,需簽訂《模具使用合同》。

五、提高部門工作員工的業務素質和責任感

年採購部特別注重,除組織部門人員進行培訓外,還注重在平時的每項具體工作和每個工作細節中不斷的提高業務素質,同時反覆強調採購人員的責任感,強調每個人對自己採購的材料設備負責到底,保證了對材料、設備有效的追蹤並每週提交《周工作計劃報告》於每週的星期一提交採購部經理。

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