社聯部工作計劃15篇
時間過得可真快，從來都不等人，前方等待着我們的是新的機遇和挑戰，請一起努力，寫一份計劃吧。可是到底什麼樣的計劃才是適合自己的呢？以下是小編幫大家整理的社聯部工作計劃，歡迎閲讀，希望大家能夠喜歡。
社聯部工作計劃1
新的學期又開始了，新一屆的社聯工作也在全面展開，我們宣傳部帶着無限的激情，嶄新的面貌，揣着一份詳細的計劃，來迎接新的挑戰。
宣傳部主要負責宣傳工作，每當人們接觸新的事物，最直截了當的方法是透過它的宣傳逐漸認識它，瞭解它，而這就成了我們宣傳部的主要職責。因此我們宣傳部將不負眾望，團結一致，認真工作，並擬定了一份較為詳細的計劃。
一、增大宣傳形式，加強與信網部的合作。我們將與信網部進行多種形式的合作，相互學習，進行交流。如：我們可以經常讓部員進行一些交流和溝通，還可以一起學習一些網絡知識和軟件的學習，像“photo shop”等軟件，製作精美的宣傳板和宣傳動畫。
二、注意宣傳資料的收集和整理。如：多注意檔案的收集;將多種構思和好看的圖片及題材等存儲起來，需要使用的時候可以直接調出來;對我們所做的宣傳板進行拍照存檔。
三、社團文化月。這個也是傳統的活動。我們宣傳部會進行大力的宣傳，讓每個社團都積極地加入其中。並配合整體的工作。提議：1、社團文化月一定要凸顯各個社團的特色，讓他們儘量地多多交流，一定要保證給他們一個互相交流的良好平台。2、各個社團可以在社團文化月中舉辦特色的節目，就像是社團招新中表現出來的特色，加深同學們對社團的印象。
四、多與社團進行溝通。參與社團活動，對各個社團都有一定深度的瞭解，也便於幫助他們達到更好的宣傳效果，同時也是對我們社聯一個良性的宣傳。
五、注意對黨、國家、學校、社聯的`方針、政策、理念的宣傳。緊跟時代的步伐，多加宣傳時事政治，以及我們社聯的宣傳。關注我們宣傳部部員的思想動態。多與他們進行溝通、交流，豐富部員的活動，讓他們學到更多的東西，加強部員的基本素質和業務能力的提高，注重我們內部的團結。
始終做到用心宣傳，真實宣傳，創新宣傳，並且對社團聯合會的對外形象工作做到真實可靠有效的宣傳。對於一個團體來説，對外形象的宣傳工作做得好壞與否，對整個社團聯合會的工作將會產生重大影響，宣傳部作為大學生社團聯合會七大部門之一，相互協調各部門之間對外宣傳工作，更加少不了主席團和其他兄弟部門的配合和支持，同時，宣傳部也會盡心盡力配合其他部門的工作，才能使社聯工作更加順利地完成。
我們宣傳部將不負眾望，持之以恆，認真工作，作出一番新的業績。
社聯部工作計劃2
一、 常規工作
宣傳部以宣傳為本，在外院開展每項活動之前，宣傳部都將一如既往地進行一系列的宣傳造勢：橫幅、海報、傳單。由於資金與人手有限的原因，我們沒有足夠的實力每次都開展大規模的鋪張式宣傳。“利用有限的資源，達到最好的宣傳效果”是工作的重要方針。
二、創新宣傳
校園內單一的常規宣傳模式已經在某些程度上給大家造成了視覺疲勞，如何在宣傳方式上創新，將成為決定宣傳效果好壞的重要因素。因此，宣傳部將開拓更多的宣傳途徑，或是改良傳單、海報的版面來吸引同學們對於活動信息的關注。
三、 後期宣傳
往日的宣傳工作，每每將重點放在前期宣傳上，因而也就忽略了在活動舉辦後的後續報道。後期宣傳不僅是面向大眾的重要一筆，更是組織對於活動的一次總結。因此，我們可以通過與校級各種傳媒（如益友報、大學生在線等）間的溝通來達到此目的。另外，我們院內部也可創辦小報（製作成本較低），主要向本院的同學報告學生會工作開展的情況，也可對下一階段將要開展的活動做出預報。
四、 合作宣傳
宣傳不僅是一個部門的工作，做好宣傳需要各部門的協調配合。主辦部門須提前於宣傳部做好相關的溝通，包括橫幅、海報、傳單的時間期限，製作要求，活動現場的攝影攝像需求。同時，我們也希望，在橫幅、海報、傳單掛置於發放過程中，能有主辦部門的同學的共同參與，這樣能夠適當減輕宣傳部同學花在這些比較簡便工作上的精力，以便於將更多的精力花在新聞稿、多媒體制作等比較專業的工作上。
五、 部門自組的活動
往常，宣傳部一直是站在幕後，輔助其他部門做好每次的宣傳工作。如今，宣傳部希望能打破我們一貫的沉默，自主地策劃開展一些活動，一改往日配角的立場。
六、 部門組建
對於宣傳部內部的管理，我真切地希望能給每位宣傳部的成員帶來輕鬆且有序的.環境。每個人有專攻的任務，但也要涉及其他的工作，這樣在某向工作人員短缺時，能夠靈活的調人手。定期會議不是最有必要，但在一項重要任務工作開展前，部門成員及其他部門的相關人員希望能共同開會，以便今後工作的順利開展。
七、 宣傳理念
然而，宣傳部的工作和任務不僅侷限於此。作為每個組織的喉舌部門，我們所做的不僅是宣傳好每場活動，讓同學們知道在核實、何地有一個活動，而是要宣傳我們的外院。在去年學聯主辦的優秀學生會評選晚會上，我們外院的落選令我深深感到：一個學生會也需要宣
傳。也許，當一個學生會被大眾所主動關注後，他們所開展的各項活動也將自然而然被關注。宣傳活動的同時，我們要不忘宣傳外院，提高外院在交大同學中的曝光率。因此，好的宣傳不僅是為了宣傳某個活動，也是在宣傳某個組織，更是在我們自己。
社聯部工作計劃3
剛剛進入社團聯合會，我的心中無比的高興，因為不僅能認識到更多志同道合的朋友，而且還能吧自己的想法付諸實踐。對未來半學期的工作內容，我部有如下計劃：
一、做好本職工作
1、活動評估：負責對社聯所展開的所有已經完成的活動進行評估，這主要是監督部完成，此外還有活動是否達到預期效果，活動前期籌備是否完善，是否滿足活動開展要求。通過讓各個申請活動的社團負責人遞交上來的互動申請表以及活動計劃來檢查活動流程安排是否合理，活動中各種工作能否正常進行，在適當的地方給予幫助，提出改善方案，避免其發生類似的問題，通過活動總結，形成完善的模板。
2、各社團申報活動審核：對全院申請開展的活動進行審核。內容包括該社團所開展的活動是否符合其社團宗旨，所制定的.活動計劃是否有可實施性，並針對計劃提出改善一件，批覆是否同意其開展活動，請求老師批閲必須及時，防止耽誤社團活動的正常舉行。
二、豐富活動內容，加強社聯和社團和各系乃至其他院的聯繫。
拉近距離的有效辦法就是溝通，而溝通的有效途徑則是舉辦活動，一下則是我部得活動計劃：
1、活動內容：做一個有主題的活動，主題需要文化部的協助，關注校園動態，社會動態，世界動態……從而找出有教育意義的主題
2、活動時間：沒學期的開學第二月中旬和三月末，共兩次
3、活動成員：各社團各系乃至各院
4、其他細則：正題活動有社聯組織部策劃有社聯文藝部編排，祕書部和外聯部負責與各社團溝通具體內容。社聯組織部會與個社團、各系的組織部進行定期會面，共討活動計劃，提出建議和意見，並確定活動最後內容，使內容更有教育意義但不枯燥
最後，希望組織部在以後能為社聯做出出色的貢獻，也希望社聯能日益強大起來
組織部
20xx年3月26日
社聯部工作計劃4
為更好地組織開展xx—xx學年上半學期本部門的各項工作，真正做到有計劃、有步驟的進行各項工作，同時使我們的工作做出特色和成效，顧擬定以下計劃：
內部方面
1.老人帶新人
現留在社團聯合會的xx級都可算作社聯的老人了，畢竟在社聯做了一年的工作對社聯的情況及各部工作都有或多或少的瞭解，讓老人帶新人可以讓新來的幹事迅速瞭解所做的工作，給自己一個定位。這裏的談到的老人帶新人是把整個社聯當作一個家，具體的計劃如下：
各部門副部以上的幹部要耐心解答或幫助各部新干事，要求這種關係是主動和被動同時存在的，這對於社聯內部建設也是有助益的。
至少有一個要具備一定的ps基礎功底，平時沒事教授新干事一定的作圖基礎，電腦可自備，要求兩個月內新干事可以獨自完成一系列的海報設計，方便日後能及時的設計及製作海報等宣傳品；
老人要把社聯所存在的思想精神不斷的傳給新干事，讓他們樹立強烈的責任心，熱愛社聯，熱愛宣傳部，時間觀念強，思想覺悟高等。
以上要求宣傳部的部長們要多下功夫，也要多學習。
2.幹事培訓
宣傳部在新學期開學後一個月內對新干事進行培訓，主要以活動前期做海報、宣傳單及宣傳板為主，以多媒體宣傳方式為輔，多學習ps技術以及海報色彩搭配和版面設計等，提高自身的工作能力和素質，在提高工作質量的同時提高工作效率，使宣傳部的工作開展的更加順利，提高學生社團聯合會宣傳部幹事宣傳能力。同時也促進大家的交流，取長補短，共同進步。
3.幹事不分組，具體工作分配做
新聞網絡部先已從宣傳部獨立劃分出來，所以宣傳部除了做版面外工作量不是特別大，所以對人員安排上我部將不考慮分組，不分組的好處是每個人都能能呆在一起工作，不僅能加強內部交流並且對促進團隊協作能力也是一種很好的途徑，雖然不分組，但具體工作我們會分配人員，不同愛好，不同分配。必要時我們也將在分配的各小組中挑選負責人，以此來鍛鍊其工作能力及領導能力。
4.內部交流
幹部多多做溝通交流，宣傳部內部也可以多搞幾次小型的聚會。以此來增進部門幹部幹事之間的關係，以便在工作上生活上都有良好交流。
5.與校內其他組織的宣傳部及各社團的宣傳部交流學習
例如與其他組織的宣傳部聯誼的預想。組織幹事到校內其他學生組織或社聯管理下協會實習工作，瞭解其他組織或協會的'宣傳手段和途徑，有利於促進組織之間的關係，也能通過交流學習到不少的經驗。對待各社團我們部將建立一點對多點的服務與管理。（前提是社聯新干事要提前接受我們做好的深層次的思想及能力的培養）
6.制度創新
為營造良好的工作氣氛，使宣傳部的文字宣傳工作更順利的開展，宣傳部將完善現有的內部成員考核制度。在新的制度中，宣傳部要更注重對成員責任心和團隊合作精神的培養。完善後的新制度將從考勤制度、值班制度、交稿制度和工作制度四個方面對成員在宣傳部的每月表現作出詳盡的評價，有利於提高成員的積極性，督促成員較好的完成本職工作。但考核制度只是從量上反映成員的工作態度和質量，宣傳部亦可從其他方面對成員的表現作出綜合評價，以發現更多有能力的、對宣傳部的發展有利的成員。
工作方面
針對社聯下半年的幾個工作計劃，制定如下幾點初步計劃：
擴大宣傳範圍
我們以往更多的是在校園內擺放張貼宣傳板。在新的一年裏，我們將通過新聞網絡部協助來擴大宣傳範圍及加深程度。如：貼圖及文字傳播，以及博客上發帖等進行宣傳，這都是很迅速，傳播面很廣的方式。
社聯部工作計劃5
新的學期又開始了，新一屆的社聯工作也在全面展開，我們宣傳部帶着無限的激情，嶄新的面貌，揣着一份詳細的計劃，來迎接新的挑戰。
宣傳部主要負責宣傳工作，每當人們接觸新的事物，最直截了當的方法是透過它的宣傳逐漸認識它，瞭解它，而這就成了我們宣傳部的主要職責。因此我們宣傳部將不負眾望，團結一致，認真工作，並擬定了一份較為詳細的計劃。
一、擴大宣傳範圍。我們以往更多的是在校園內擺放張貼宣傳板。在新的一年裏，我們將通過網絡來擴大宣傳範圍及加深程度。如：貼圖及文字傳播，也可以再建大東校的雙百亭上，以及博客上發帖等進行宣傳，這都是很迅速，傳播面很廣的方式。
二、增大宣傳形式，加強與信網部的合作。我們將與信網部進行多種形式的合作，相互學習，進行交流。如：我們可以經常讓部員進行一些交流和溝通，還可以一起學習一些網絡知識和軟件的學習，像photo shop等軟件，製作精美的宣傳板和宣傳動畫。
三、注意宣傳資料的收集和整理。如：多注意檔案的收集;將多種構思和好看的圖片及題材等存儲起來，需要使用的時候可以直接調出來;對我們所做的宣傳板進行拍照存檔。
四、多與社團進行溝通。參與社團活動，對各個社團都有一定深度的瞭解，也便於幫助他們達到更好的宣傳效果，同時也是對我們社聯一個良性的宣傳。
五、注意對黨、國家、學校、社聯的方針、政策、理念的宣傳。緊跟時代的步伐，多加宣傳時事政治，以及我們社聯的宣傳。
六、關注我們宣傳部部員的'思想動態。多與他們進行溝通、交流，豐富部員的活動，讓他們學到更多的東西，加強部員的基本素質和業務能力的提高，注重我們內部的團結。
我們宣傳部將不負眾望，持之以恆，認真工作，作出一番新的業績。
一、工作目標
1.加強宣傳部的紐帶作用，積極配合個方面的工作。加強各部門的聯繫，積極主動的行使宣傳職能，為我校社聯的宣傳工作再添亮點;
2.充分利用好展板，做好活動宣傳工作，辦好每一個重要節日的宣傳版面;
3.把宣傳部建設成一個人性化的温暖大家庭，融洽和諧的相處，真正做到相親相愛一家人。
二、加強部門自身建設(只有內部建設搞好，才能夠順利開展活動)
和部門間的交流：
1.嚴格要求自己，按照內部的規章制度辦事，多聽取他人的意見和建議，不驕不躁，努力提高自己的工作積極性，提高工作質量。
2.積極與其他部門成員交往，瞭解其他部門信息，借鑑他人的好方法，協助其他部門工作的完成，以更好的起到宣傳作用。把高調做事，低調做人牢記於心。
3.認真做好每一次的會議記錄，無論是社聯例會還是部門內部會議。總結當時會議上大家的發言和後來的一些説話，寫下自己的感想，努力向更高的層次提升自己。
4.積極行使自己的職權，積極配合本部門的工作。要盡職盡則,要盡心盡力,要以飽滿的熱情,要以端正的態度去做好每一件工作.
對於學校舉辦的一些活動，我們將全力對活動進行周密詳細的策劃，讓同學們在第一時間裏對每一次活動有深刻的瞭解，以利於他們能針對個人的能力充分展現自我。我部將積極的配合其他部的工作，團結各部以及各成員去應對本學期即將到來的挑戰。在今後的工作中肯定會現很多困難，也會遇到很多大型的活動，但這些不是某個部所能獨立完成的，它需要各部的親密合作，它需要全體成員的共同努力。我們必須堅定信心!
為了使宣傳部的工作取得更好的效果,在新的一學年內有大的進步,爭做優秀,為創建優秀的部門做出我們自己應有的努力。我相信，只要社聯宣傳部能夠上下同心，共同努力，在各部門的協助下，宣傳部會越走越遠，越走越好。
這就是我在新的一年的工作計劃，我想我們一定會在過去半年的基礎上，為學校和同學做出更大的貢獻，這是我們的初衷和最終目標，我相信我們宣傳部能夠做到，而且還能做的很好，我們一起加油!
社聯部工作計劃6
一、部門職責
文藝部是以“活躍校園文化氣氛，豐富廣大同學業餘文化生活”為宗旨，積極、活潑、有效的開展各項校園文藝活動的職能部門。
（一）計劃、組織、協調各系學生組織的文藝和文化娛樂活動；
（二）發動和組織學生參加課餘文藝活動。發現和培養學院的文藝活躍分子，充分發揮文藝骨幹的作用，並幫助他們解決學習、生活等方面的困難；
（三）發揮文化載體在思想政治教育中的作用，通過寓教於樂的方式，加強對學生的思想政治教育；
（四）在學生中大力開展美育活動，提高學生的文藝鑑賞能力；
（五）引領同學樹立良好健康積極向上的休閒觀。
工作理念： 團結協作，積極主動，盡職盡責、開拓創新、廉潔奉獻
工作特色：文藝部是一個可以充分展示才華和魅力的大舞台。通過開展一系列豐富多彩的 文藝活動， 裝點着商院的各個舞台，將歡聲笑語、鶯歌燕舞，注入點線之間的大學生活.
部長寄語：“文藝部是屬於我們的小天地，大家可以敞開心扉，暢談人生，理想，我們更願意以一顆真誠的心聲，分擔你們的憂愁，分享你們的快樂，我們也會用一顆真誠、熱情的心為大家服務。親愛的朋友們，我們期待着您的熱心參與和關注。讓我們攜手起手來，共同去譜寫一篇動人的青春之歌！”
二、本學期部門工作計劃
文藝部是一個團結的集體，我們可以把全體成員比喻成一隻手，每個成員就是手上一指，他們靈活、勤勞，各有特點，當把手握在一起我們就是最有力量的！
新的學年開始，自管會的工作也將一步步步入正軌，對於文藝部的組建，以及今年工作的開展，我提出以下幾點計劃。
對於文藝部的組建，我的目標是建立起一個快樂的團隊。在這個集體中，大家都能快樂、團結、思維活躍、不斷提出新點子，積極的開展批評合自我批評，這樣大家才能不斷的進步。
對於部門的管理，我覺得最大的問題是部員之間能否相互融合。這對於我的工作來説，確實是一個挑戰。我會在條件允許的情況下經常辦一些集體活動，讓大家增進了解，加強溝通。
對於校園已有的文藝活動，我覺得有些已失去了應有的內涵，有些已成為一種習慣和任務，沒有了生氣。我希望能辦一些新穎的、適合校園的文藝活動。
回顧過去，我們心潮澎湃，展望未來，我們信心滿懷。文藝部將以“創新工作，穩中求進”為主題，以一種團結求實的工作作風，奮發向上的工作精神，完善文藝部的組織體系和運行機制，提高本部成員的綜合素質和工作能力，努力使本學期我部的工作有特色、有影響、有效果。本學期我部將積極響應號召，根據學期工作計劃，積極開展工作，狠抓落實，爭取在本學期有新的突破，特制定工作計劃如下：
（一）部門例會管理計劃
（1） 由於文藝部的任務特點，將採取比較機動的會議方式，不設固定的例會時間。
（2）全體成員必須準時出席。無故遲到者須説明理由，例會每次須到，多次不到者除名。若有事不能來時應向部長或常委請假，經同意後方可。
（3）每次例會由部長主持，收集意見。
（4）嚴格遵守例會紀律。開會時態度嚴謹認真，做好會議記錄，討論時發言踴躍，積極主動，保證會議的嚴肅性和活潑性。
（二） 幹事培養管理計劃
提高本部成員的自身素質，多給助理提供一些鍛鍊的機會，使他們的才能得到充分發揮。
（1）充分調動文藝部所有成員積極性和主觀能動性，深入瞭解和發揮文藝部成員每個人的能力和特長，以及他們對文藝部的發展和建議，加強文藝部成員能力的提高，以共同進步帶動文藝部的發展，加強團隊合作精神，熱情活動，各盡其責，落實工作，努力開創文藝部工作的新局面
（2）在每次例會中，我們將盡量讓幹事有更多的發言權，把總結的機會留給幹事，儘量讓他們發表好的意見，好的觀點，並且從中觀察他們各方面的能力，再加以培養。
（3）每次活動的之前要詳細工作分配與幹事，要求各有關幹事，工作到位。活動結束要有工作總結。此外，還將積極配合校文藝活動。
（4）安排時間到幹事寢室中去,關心幹事的學習與生活,緊密與幹事間的關係。
（5）準時參加院幹部幹事培訓活動。
（三）部門內部管理計劃
（1）每月召開一次交流會，與各部門保持緊密的聯繫，確保各部門之間文藝活動的順利開展。
（2）配合各部搞好各項文娛活動。
（3）加強與學校各文藝類社團的交流。
（4）協助其他部門開展工作，共同完成學校的各項任務。
（5）加強與部門幹事交流，營造團結一致的工作氛圍，有利於各項工作的順利開展
（6）在工作中不斷髮現自己的問題，總結經驗,以實事求是的、積極向上的工作態度面對新問題迎接新挑戰。
（7）我們部還要積極配合校學生會文藝部的工作，服從他們的安排，一起為我們常州市二十四中學文藝方面的建設做出積極的貢獻。
以上是我文藝部本學期初步的工作計劃，若無太大的變動將嚴格按照計劃開展本學期的工作，同時，根據各部門要求和需要，密切配合學校的各項工作，並以實際工作中的變化和需要進行調整。我們將以理解與信任為地基，熱情與才華做房柱，勤奮與勇敢做屋頂，在團隊協作的力量下，將文藝部工作開展的`有聲有色，能夠真正起到活躍校園文化的作用，為同學們撐起一片快樂的藍天，共同訂做屬於我們的天空。
附：
（1）常州市第二十四中學學生自主管理委員會文藝部幹事名單：
劉念、吳滌怡、陳葉、------
（2）常州市第二十四中學學生自主管理委員會文藝部學生社團章程：
常州市二十四中學文藝部社團章程
説明
一、此章程旨在為學生社團制定章程時提供依據，規範社團行為。
二、學生社團制定章程，原則上應包括此章程所涉及的內容，並且根據實際情況作適當的補充。
三、學生社團據此制定的章程，須報校領導核准方能生效，校領導將以核准後的章程為依據進行監督管理。
第一章 總則
第一條 該社團的名稱（包括英文譯名，縮寫。學生社團的名稱不得違背校園文明風尚。學生社團名稱應當與其性質相符，準確反映其特徵）。
第二條 該社團的性質（其中必須載明：社團登記類別；自願結成）。
第三條 該社團的宗旨（其中必須載明：遵守學校的規定，遵守社會道德風尚）。
第四條 該社團是二十四中學生社團的成員，接受學校的領導，接受二十四中團委和校學生會的監督管理。
第二章 活動範圍
社團的活動範圍必須具體、明確。
第三章 成員入社條件
第一條 申請加入社團的成員，必須具備下列條件：
（一）具有二十四中正式學籍。
（二）承認該社團章程。
第二條 社員入會的程序是：
（一）提出入會申請。
（二）由社團執行機構發給社員證。
第三條 社員享有以下條件：
（一）該社團的選舉權、被選舉權和表決權。
（二）參加該社團的活動。
（三）獲得該社團服務的優先權。
（四）對該社團的批評建議權和監督權。
（五）入會自願，退會自由。
第四條 社員履行下列義務：
（一）執行該社團的決議。
（二）維護該社團的合法權益。
（三）參與社團每次活動。
第五條 副社長行使下列職權：
（一）主持辦事機構開展日常工作，組織實施年度工作計劃。
（二）協調各分支機構、代表機構、實體機構開展工作。
（三）協助社長處理其他日常事務。
第四章 社團活動經費
第二十條 社團經費
（一）會費；按照自願的原則，由各社團負責人收取。
（二）贊助；利用社會資源，合法獲取贊助。
（三）在核準的活動範圍內開展活動或服務的收入。
（四）其他合法收入。
第二十一條 社團經費必須用於本社團章程規定的業務範圍，不得挪作他用，不得在會員中分配。
（一）社團要設有專門的財務人員。財務人員變動時，必須辦清交接手續。
（二）社團資產管理必須接受學學生社團聯合委員會監督。資產來源屬於社會贊助的，必須將相關情況向會員公佈。
（三）社團換屆或更換社團負責人之前必須接受學校學生社團聯合委員會的財務審計。
第五章 章程的修改程序
第一條 對該社團章程的修改程序，由校領導、社團執行機構或10名以下、 5名以上該社團成員聯名提出，並交給該社團社團聯合會審議。
第二條 該社團修改的章程，須在社團聯合會上通過後7日之內，報學生會核准後生效。
第六章 社團解散程序
第一條 該社團完成宗旨或自行解散或由之分立、合併等原因需要註銷的，由社團執行機構提出終止動議。
第二條 該社團終止動議須經社團聯合會表決通過，並報指導單位審查同意。
第三條 該社團終止前，須在校學生會組織下成立清算組織，清理債權債務，處理善後事宜。清算期間不開展清算以外的活動。
第四條 該社團經校學生會辦理註銷登記手續既為終止。
第七章 附則
第一條 本章程的解釋權屬該社團聯合會執行機構。
第二條 本章程自學校領導核准之日起生效。
第三條 本章程經社團聯合會表決通過。
第四條 社員退會應書面通知該社團，並交回社員證。
第五條 社員如有嚴重違反本章程的行為，經社團執行機構會議表決通過，予以除名。
第八章 組織機構和負責人產生、罷免
第一條 該社團的最高權力機構是社團聯合會。社團聯合會的職權是：
（一） 制定和修改章程。
（二） 選舉和罷免社團執行機構。
（三） 審議社團執行機構的工作報告和財務報告。
（四） 決定終止事宜。
（五） 決定其他重大事宜。
第二條 社團聯合會，須有2/3以上的社員出席方能召開，其決議須經到會社員負責。
第三條 社團聯合會每屆一年。
第四條 社團聯合會執行機構，在活動期間領導該社團開展日常工作，對社團聯合會負責。
第五條 社團執行機構的職權是：
（一）執行社團聯合會的決議。
（二）籌備召開社團聯合會。
（三）向社團聯合會報告工作和財務狀況。
（四）決定社員的吸收和除名。
（五）決定社團下屬各部門主要負責人的聘任。
（六）領導該社團各機構開展工作。
（七）制定內部管理制度。
（八）決定其他重大事項。
第六條 該社團的社長、副社長、各部門負責人必須具備下列條件：
（一）熱心學生社團工作。
（二）熱心學生社團活動。
（三）在校期間未受過學校的處分。
社聯部工作計劃7
大學生社團聯合會文藝部規章制度 總則：豐富同學們的課餘文化生活，舉辦文藝文化活動，引導和營造高雅藝術在校園內的氛圍，適時為同學們提供才藝展示的良好舞台。
宗旨：盡心為同學服務，辦好每一台晚會
原則：開拓、務實、嚴謹、求真
精神：用我們對文藝的熱忱，讓你的生活多一抹炫彩
文藝部工作職能：
一、舉辦各種形式的文藝活動，豐富和活躍同學們的文娛生活，提高廣大同學的藝術修養。
二、認真完成校團委，主席團交辦的各項任務。積極配合其他各部，各校級社團的工作及活動。
三、瞭解和發現學校的.文藝人才。
四、及時瞭解掌握同學對文藝活動的意見、要求和建議，做好反饋工作。
文藝部各成員工作職能：
一、部長：
1、負責文藝部工作計劃的審訂、檢查、落實和工作總結。
2、計劃、組織、協調、指導文藝和文化娛樂活動。
3、根據學校對校園文化的總體要求和本校的特點以及人力、財力、物力的實際情況，選擇健康的文化娛樂活動。
4、發動和組織學生參加課餘文藝活動，發現和培養我校的文藝活動分子，充分發揮文藝骨幹的作用，注意保護文藝骨幹的積極性。
5、發揮文化載體在思想政治教育中的作用，配合團委、社聯宣傳部，通過寓教於樂的方式，加強對學生的思想政治教育。
6、配合學校有關部門，做好重大節日文藝活動的組織實施工作。
二、副部長：
1、協助部長完成上述職能，做好所分擔的工作.
2、部長不在時，受部長委託執行部長職權。
3、負責負責具體的工作分配、督促，並且能互相帶動工作，負責好乾事的管理工作，以身作則，從而培養其實際工作的能力。
三、幹事：
1、充分了解本部工作職能，明確本部工作計劃，找準自己的位置
2、在工作中積極參與，認真並及時完成部長交給的各項工作，有自己的創新想法，踏實本分的協助部長副部長完成本部工作。
3、多排有意義，高雅的文藝節目，發揮特長，進行創新，對活動的開展做好充分準備。
獎懲評優：
一、恪盡職守，圓滿完成各項工作任務
二、嚴守紀律，加強自身建設
三、積極參加部內活動，參加活動的次數及質量將決定年終評優情況
四、例會要按時參加，有事要提前向部長副部長請假，無故三次以上不參加例會者按自動退出文藝部處理。兩次者取消年終評優資格
文藝部未來展望與承諾：
加強整體協調配合，發揚團總支、社聯的團隊精神，做好、做強我們的團隊。積極與社聯各部門合作，保證工作充分到位，活動順利進行
我們承諾以熱忱的工作態度，嚴謹的工作作風，緊緊圍繞各項藝術活動展演的指導思想和活動主題，讓社聯文藝部真正成為建設健康校園文化、營造高雅的藝術氛圍的藝術平台，讓民族精神和藝術文化成為同學們真正追求的“時尚”。
社聯部工作計劃8
工作計劃
自從當上這個職位的時候，擔子就實實的壓在了我的身上，我深知自己必須儘自己最大的努力帶好文藝部，這是我的責任，我的義務。我們部門以提高同學們藝術修養、營造良好的校園文化氛圍為目的，開展各種同學喜聞樂見的活動。瞭解反饋廣大同學在生活方面的意見和要求，提高同學們的校園生活質量。策劃組織活動並舉辦成功，培養文藝骨幹，普及文藝工作。
談到上一屆，我認為上屆的部長各方面都做的很好，但是還是有很多的不足，部長最後只有兩個，基本所有的重擔都壓在了張歡部長的身上，很多活動本來可以辦的更加出色的，但是心有餘而力不足。也許因為種種原因，他們並沒有將我們部門帶的更加團結，沒有將我們凝聚在一起，我們一定要吸取上一屆的經驗教訓，我們要做的是讓我們這個部門更加團結，讓人心凝聚在一起，以後不管遇到什麼困難， 都會迎刃而解。
活動不夠經典化，上屆的幾個活動我認為都不是很經典，也許很多活動都是“首屆”的原因吧！我們現在該考慮的是這學期怎麼將一個活動辦的更加經典，更加引起轟動。
我認為個人在以前的工作中還有很多的不足，我會再以後的工作中逐步改過來，以前學姐也説過我容易感情用事，我也經常在想，再以後的工作中和再以後帶大一新成員的時候，我到底應該怎麼搞。在以後的工作中我想我會以認真嚴謹的態度對待。再帶新成員的時候我想叫我嚴肅我是嚴肅不起來的，我想我會加入更為人性化的管理，讓他們牢記“工作就是工作”，在工作時不帶入自己的私人感情。一個集體靠的就是團結，我會將他們緊緊的`團結在一起，像一個家庭一樣，讓他們感受到學生會的温暖，更加盡心的做好自己的工作。我也會從自己做起，要求其他兩位部長，做好一個模仿帶頭人。
針對我們部門的性質，我們要招收的就是文藝類的人才，唱歌跳舞什麼要有，我認為其他的部門也要招收一定人數的文藝人才，這樣有利於學生會內部的團結。招新的時候我們一定層層把關，不流失一個人才，也不招收一個廢材，在以後的一個月的培養過程中，將他們培養成一個合格的學生會幹事。
學生會是高校學生組織當中比較權威和挑戰性的學生組織，作為學院最大的學生組織。我們必須明確自己的目標，準備為這個組織付出什麼，又準備在這裏收穫什麼。瞭解自己的優勢和劣勢，揚長避短。將更有利於自己的發展。我們要吸取前輩們的經驗和教訓，發揮自己的特長。為學生會的長遠發展做出自己的貢獻。明確自己的角色，隨着工作的進行，我們的角色也在發生不同的變化，別人對我們的認識和看法也在不斷的發生變化。我們要明白自己到什麼時候改扮演什麼角色，好好的把握一切可以把握的機會。對自己負責，對組織負責，對學生會負責。同時，要做到無私的去分享自己快樂、激情、技能、經驗等等以及能夠影響和改變整個團隊的東西。
對於其他的各個組織的瞭解，我承認自己瞭解的不是很透徹，感覺其他組織的都是差不多，只是他們性質不一樣，從他們以前所辦的活動來看，能看出他們的優缺點，比如什麼廣播台，藝術團，社聯所舉辦的活動都很成功，他們準備的都很充分，還有能看出他們都很團結一致。還有有時候能看出來有的組織的紀律性很差，沒有一個很好的規章制度，學生會是一個紀律嚴明的組織，獎罰制度也很公平。有一個良好的紀律性的組織，才會更好的發展。
我個人認為在學生會工作，靠的是大家，大家一起團結，一起奮鬥，這樣才會更好的利於發展。
文藝部：***
*年*月**日
社聯部工作計劃9
高校社團文化是精彩多姿的，作為一名“社團人”，我們熱愛我們的社團生活，我們享受我們的社團文化，我們願意盡己所能讓社團文化推向另一高峯。在新學期的到來之際，社團聯合會已緊張的籌備這學期的社團活動，規劃社聯發展改革方向和目標，務求能夠讓社團更好的繼承與創新，讓社聯更好的服務與提升！我們相信工業大學xx學院社團聯合會的發展需要我們這一羣“社團人”，我們也相信只要努力就能成就讓人欣慰的成果！為此我們制定出的新學期計劃如下：
一、改革社聯機構，明確職責要害
社團聯合會監察部職能：
1、負責收集、檢查各社團註冊表，再統一呈送社團聯合會主席團。
2、負責受理新社團註冊表，檢查表格填寫程序是否正確。如所有程序都正確，監察部將把註冊表呈送到社聯主席團進行初審。
3、每月月底的最後三天，監察部將向各大社團公佈本月財務細則表、月度考核表，確保會員會費不浪費，不縮水。
4、學期末統計、檢查、保管由社團支出所購買的設備。
5、登記社聯每次會議（包括月會、重大會議）的出勤情況，並作好記錄。
6、社聯、社團活動時的衞生等情況、社團評比等工作的監督。
社團聯合會宣傳部職能：
1、為院團委所要求的學院部分大型活動及社團聯合會的各項活動做好宣傳工作，包括出宣傳板，做橫幅等等。
2、出宣傳板之前，力求保持宣傳欄整齊規範，並照相留下電子版，每月進行社團海報考評，督促其宣傳板質量，規範海報粘貼。
3、社聯在舉辦活動的同時，提高學院師生對社聯以及各社團的認知度，知名度。
4、緊密聯繫各社團，協助各社團宣傳工作，加強各社團宣傳部的.聯繫，彼此交流，以達到社聯與社團聯合，通力合作的效果。
5、負責榮譽證書，各項獎狀的製作，並找老師和蓋章。
社團聯合會辦公室職能：
1、負責社團聯合會召開各種會議的組織工作，協助主席團與各部部長之間的聯繫；
2、負責起草社團聯合會的文件和材料，審核以社團聯合會名義印發的各類文件；
3、負責上級來文的登記、傳閲、回收、保管工作。負責社團聯合會文書檔案的收集、整理、立卷、歸檔工作；
4、負責社團聯合會辦公室用品的管理、使用和借還登記，管理、清潔辦公室；
5、負責安排辦公室值班表，監督各部值班情況；
社團聯合會策劃與執行部職能：
1、負責各個社團活動申請表的審批工作，並對各社團的活動開展進行協調、提出建議，並做好登記備案；
2、負責策劃並執行社聯承辦的各類文藝活動，包括社團文化節、迎新年晚會以及必要的社團與社團之間活動等，確保社團活動圓滿成功；
3、根據社團聯合會主席團安排，對相關社團活動進行指導和幫助；
4、對於活動策劃書要保證內容充實，主題突出，操作明確，富有創意；
5、在社團聯合會中，不斷髮掘文藝人才，有效組織文藝團隊，為演出做好人才儲備。
社團聯合會科技傳媒部職能：
1、負責社團聯合會及社團科技理論知識的學習、技術交流和培訓工作；
2、負責做好社團聯合會相關網絡媒介的設計製作、改進完善、換版更新、運行維護工作；
3、負責對社團聯合會及各社團多舉辦的活動及日常例會做好攝影記錄工作、電子刊物的製作工作；
4、負責做好社團聯合會大會徽設計、工作證製作、大型活動海報設計、大型活動視屏工作等；
二、落實社團招新及社聯換屆活動
20xx年9月中旬社團聯合會將組織我院各個社團開展社團招收新會員活動。此次的納新活動以“攜社團之手，啟大學之窗”為主題，我們將通過校道擺攤宣傳，社團幹部利用課餘時間進班宣傳，務求能夠讓廣大的興趣愛好者投其所好找到他們的興趣所在，也為各個社團注入新血液，讓社團一脈相傳，更活躍更強壯，同時此次的社團招新期間，也將出社團文明招新團隊給與表揚！
20xx年9月下旬，在既社團招新之後，展開社聯換屆工作。新一屆社長的選拔通過以老社長推薦為主，院團委及各系團工委推薦為輔，公開、公正、公平的參與演講競選。社團聯合會內部骨幹換屆也將以此為契機，選拔社團優秀人才，推薦社聯優秀幹事參與部長及主任競選。
20xx年9月底十月初，召開社團聯合會全體成員見面大會。
三、以文娛促交流，以研討促發展
20xx年10月-11月期間，為加強社團間交流，加強社團內部凝聚力，縮小新老會員的距離感，增進社團與社聯之間的向心力。社團聯合會將在院團委的指導下，進行內部成員能力素質培訓，通過全體座談會，競技遊戲的聯手舉辦等活動，學習彼此社團的優秀髮展經驗，一次激發成員工作積極性，看展更有意義的社團聯合會工作，建立更為明確有效的工作制度與方針。
四、以制度明紀律，以獎勵鼓幹勁
除此之外，在日常工作中，還有以下幾點：
1、定期召開社團負責人會議，可以分類分形式召開會議，及時瞭解社團最新動態，調整好各社團活動時間、內容、解決社團發展中遇到的問題。
2、社聯骨幹，要深入社團中去，定期參加社團例會，瞭解社團所需，探明社團發展狀況，避免社團中出現損害會員權益現象。
3、做好日常資料收發登記，開展完一個活動後及時整理好所涉及資料並存檔。
4、堅持做好社團考核與評比工作，同時積極配合團委老師工作安排。
社聯部工作計劃10
學生社團聯合會在今年計劃還是秉承着去年的優良傳統，在舊的工作上增加新的內容。在今年，外聯部一如既往的與各高校進行交流，並與之保持良好的溝通聯繫，增加學院在其他高校之間的影響力。同時，我們也不忘我們的最主要任務：尋找贊助商，儘可能的解決活動經費問題，實現自給自足。於此同時，我們也將計劃進一步對外聯部的工作進行改革，爭取在工作上精益求精，使學生社團聯合會，使廣大的校園羣眾煥發出朝氣蓬勃的精神面貌。
本學期部門內部計劃大體如下：
1.按時按質召開部門例會，再次強調社聯的各項規章制度，使部門的幹事認識到紀律的重要性，才能讓部門的工作有條有序的進行。
2.加強跟其他部門的溝通交流，使社聯不僅在精神上團結為一家人，在行動上也能團結一致。
3.多對以前的工作做總結，只有總結以前工作上的不足，才能更好的計劃以後的工作。
4.要加大對其他部門的學習力度，在今年，我們部門也要積極的向其他部門看齊。讓我們學習其他部門的優點，改正我們部門的缺點，才能使部門更加的強大。才能得到其他部門，協會的認可，才能更好的進行一系列的工作。 本學期的實際工作具體如下：
1.外出尋找贊助商。身為學生社團聯合會的外聯部，我們肩負着學生社團聯合會發展的重任，所以，我們計劃在今年4月開始組織幹事外出尋找贊助商共同合作，力爭能取得雙贏，讓學校外的一些商品能為廣大在校學生所知，也讓學院在校外打出我們的名牌。增加學校的知名度，通過幹事與商家協商合作，也能更好的達到鍛鍊幹事的工作能力的效果，使部門幹事切身體會外聯部的精神面貌，增加對部門的認同感。
2.社聯文化節。對於今年5月份的社聯文化節，外聯部非常重視，所以我們計劃在社聯文化節時，將加大對幹事的`要求，在開幕式的期間，儘量做到工作不晚到，不早退，不偷懶，嚴格地貫徹着社聯的宗旨，以一個主人公的身份，認真，努力的對待這次活動。在閉幕式時，我們也要求要將開幕式時的幹勁由始至終的貫徹下去。讓社聯給別人形成積極向上，蓬勃發展的好映像!
3.高校聯誼。雖然高校聯誼是計劃包含在社聯文化節之內，但我覺得身為外聯部，有必要將高校聯誼重點列入我們的工作計劃中，我們今年打算將於5月份前往湛江各高校，促進兄弟院校之間的友好交流與溝通，讓我們與兄弟院校之間的關係更加的緊密，也能加深我校的影響力，屆時，我們也計劃安排邀請兄弟院校到我校參觀，同時舉辦一些友誼賽，願我校與兄弟院校的友誼長存。
社聯部工作計劃11
新的學期已經開始，在剛剛過去的招員活動中，我們吸納了27名新部員，為外聯部注入了新鮮血液。以飽滿的熱情，激昂的情調，帶着我們的“誠信，激情，真誠，感恩”面對新一學年的工作。
部門職能：
外聯部的職責，即利用社聯在學校所擁有的的資源，與社會商家進行洽談，協商，換取活動所得收益，為社聯基本運作提供資金，從而鍛鍊的溝部員的溝通協作能力。其次，積極參予社團內部活動，着重以社聯社團活動為媒介，創造最大的經濟價值，同時擴大社團在校的影響力。
管理理念：
1.團結大多數,緊密極少數。
2.民主集中原則。關鍵時刻實行強權政策,一般時刻採取採納制,少數服從多數的辦法.
3.時刻提高積極性，增強凝聚力量
具體措施：
1、入崗培訓。這是針對新成員而言的。通過入崗培訓，新成員可以深入瞭解外聯，對社聯的發展狀況、價值取向、活動流程、管理制度等都可以進行全面的瞭解。最本質的是熟練掌握基本的工作素養。
2、例會交流。例會的實行是對上週部內情況的基本總結，並對下週所要做的事一個大體安排。並可以在會上讓大家分享自己上週工作上的經驗，這樣才能保障零散知識和經驗不被遺忘和流失，而這些零散的知識和經驗可能是外聯活動中最需要的。
3、文化積累。一個組織要想維持長久的發展，文化是避不開的話題。部內首先要有一個輕鬆的.氣氛 這樣就可以聚人心，人心齊就可以幹好每一件事了，多組織部內活動，這樣利於部內團結。
以下是本學年外聯部的工作計劃：
1. 幹好本職工作，建立良好的資金鍊保證.
2. 儘快組建完善外聯制度，與社團合作保證市場公平。
3. 預計聯合社聯其它部門與社團在11月中旬舉行“我的青春”演講比賽。
4. 預計在12月31號聯合各部舉辦社聯迎新年活動。
5. 預計明年4月份舉辦社聯第一屆“愛社聯，社團家”徵文活動.
新的學期已經開始，在剛剛過去的招員活動中，我們吸納了14名新部員，為祕書處注入了新鮮血液。此刻，我們新老成員都正以飽滿的熱情對祕書處的工作有着強烈的期待，已做好了準備迎接新一輪的挑戰。
社聯部工作計劃12
秋風送爽，迎着秋日燦爛的陽光，我們迎來了嶄新的學年。監察部將會繼續履行好部門職責，盡好自己的責任，為社聯合社團架起一座溝通的橋樑，團結社聯和社團，使外國語學院的社聯更加温暖，社團活動更加精彩。
本學期是十分重要的一個學期，我們即將迎來學校的.本科評估和社聯的換屆改選，要努力做到以更高的要求約束自己，以期達到學校的要求，並使社聯平穩的過渡，工作能夠更加的優質的做下去。
本學期的主要工作內容如下：
1、檢查全院社團的活動是否遵守學院相關規章制度及社團聯合會的相關要求，引導社團朝着規範化方向發展，定期派人監察社團活動，考察社團活動質量，從中發現問題，並及時提出建設性意見；
2、社團活動審批各項事宜時監察部人員必須在場，監察部必須配合其餘各部門工作，並提出自己相關要求及建議；
3、負責參與收集總結各社團活動情況，若從中發現問題，並提出意見；
4、監督與督促社團活動的開展，若某個社團在一段時間內一直沒有舉辦活動，可以督促該協會舉辦活動並聯系活動部和宣傳部協助該協會開展活動；
5、參與評比優秀社團、優秀社團幹部；
6、根據社團需求做出相應的幫扶，協助社團正常運作，使其健康穩定發展。
7、社團活動是否如期舉行並在該預定時間內結束；
8、活動開展是否在申報地點舉行；
9、活動宣傳是否規範，有無亂貼海報，海報用語是否不當，所發傳單或所拉橫幅是否有提前向社團聯合會申報；
10、活動開展前，相關人員和物品是否按時到位，活動進行中是否有組織有紀律和活動中是否有混亂和散漫現象；
11、活動若涉及外校及外校人員參與，審核社團是否在活動申請時如實説明並與申報內容相符合；
12、活動中若涉及與外校組織有經濟來往，審核社團是否在活動申請時是否如實説明並與申報內容相符合；
13、活動開展中不允許出現與申報的活動內容有明顯重大偏差；
14、監察人員應對本次活動進行全程參與，並在活動結束後對本次活動做出評價，並進行備案。
15、規範例會制度，每週三定期召開例會，做到會議有記錄，有總結，例會不允許曠會、遲到、早退。出席會議情況，計入年終評核，量化入學分。
外國語學院社聯監察部
20xx年10月15日
社聯部工作計劃13
隨着進入大學以來的第一個假期的結束，很快將迎來我們許昌學院社團聯合會宣傳部新一學期工作的開始，通過在剛入學的第一個學期對社聯宣傳部以及整個社團聯合會的瞭解和學習，我慢慢體會到了學生組織工作的困難和繁忙，同時也找出了自己在工作中的不足以及宣傳部在工作中仍需提高的地方。
第一學期初我們新干事的工作速度比較慢，儘管在後來隨着熟練程度的提高，速度稍有加快，但仍然需要更加努力。在下一學期，我應該和大家一起努力，提高工作效率，爭取在短時間內完成更多的`工作任務，在出板報前積極準備，積累素材，減少時間浪費。合理安排時間，儘快投入工作，避免有人忙有人閒或者有人到有人躲的情況，做每一次宣傳都要精心設計，有計劃地工作，不能敷衍塞責。
在下學期裏，我和其他幹事都應該本着節約的原則，愛惜紙張和顏料，每次結束工作，都要將工具清洗乾淨，擺放整齊，並在每次工作結束後將辦公室打掃乾淨。
我作為一名新干事，與各部長副部長和其他各幹事之間要加強溝通和交流，營造更加和諧的內部氛圍，建設更加團結的外部形象，對於分配的任務要以積極熱情的心態去完成，對於部長或其他幹事提出的批評建議要以虛心的態度接受，並做到有則改之，無則加勉。
宣傳部的工作是在社聯各部中相對較繁忙的，在下學期，我們將會和以前一樣，在規定的時間內完成工作任務。做好各項活動的宣傳工作，完善宣傳部自身的建設，並把宣傳部建設成一個團結積極向上的整體，宣傳部各個成員將積極主動地參加工作，並在工作中不斷提高自身素質，豐富宣傳方式，在工作中推陳出新，不斷進步。
做好宣傳部工作成果的反饋、整理和總結工作，有助於我們瞭解工作中的不足之處。對於不足，我們要及時改正;對於成就，我們要積累經驗，不能自滿。
宣傳部內部可以在各種條件允許的情況下，適當增加活動，增強成員之間的感情，創造更和諧、團結的內部環境;或者與其他部門共同舉辦活動，促進部門之間的交流，建立更友好、互助的外部關係，以培養更高的工作熱情。
社聯部工作計劃14
新的學期，新的開始。回想過去，展望未來。
在上個學期中，我們社聯文藝部和校團委及社聯的所有人員在一起，共同經歷了校園十佳歌手大賽、儒商大會、社團文化節等一系列活動。同時在開學初舉辦了校迎新晚會。在這期間，文藝部參與舉辦的校園十佳歌手大賽、校迎新晚會取得了圓滿成功，和校會文藝部和各個社團合作的非常愉快，因此對今後的合作打下了結實的基礎，雖然有很多不足的地方，但總體是讓人滿意的。儒商大會也在校團委的主辦和全校學生的共同努力下，呈現了一場盛大的視聽盛宴，向儒商展現了理工的文化風采。
本學期我們社聯文藝部還有更多的挑戰在等着我們，文藝部日常工作的完善、校藝術團的改革創新、感恩月中的“主題假面舞會”等等。我個人對於社聯文藝部的整體發展方向也有了個完整的概括：社聯文藝部致力於管理、指導和服務文藝類社團，同時從事於校級各大晚會、比賽活動等等，為沈理工的校園文化增添色彩。
（一）文藝部日常工作的完善
1.用電申請、借還音響線軸等用電設備制度流程的完善。這些工作要考慮到提前量的問題，以及設備損壞、丟失等問題。以防這些問題的.出現和能及時找到負責人等等。用電申請表社團要在每週三的社團接待日，隨非常規活動申請表一起交到我部相關人員，設備借出至少需要提前一天交申請表。由我部相關人員進行用電的管理和用電設備的管理。
2.培訓社團如何舉辦活動。文藝部出培訓方案以及規定，為社團做培訓，也要規定文藝類社團定期舉辦活動。在社團舉辦活動期間，社聯文藝部全程提供合理服務，和技術支持。
3.文藝部內部人員的培訓。旨在加強文藝部人員統籌管理能力和改除存在的不足。還有一些技術上的培訓，包括調音台的調製、冷焰火的安裝、音頻的製作等等。如果其他部門幹事有願意學習的話，我們同樣可以培訓，這樣在大型活動上，我們就可以部門配合，省時省力很多事情。補充，我們還是給幹事們好好培訓正常活動的所有程序，怎樣安排，怎樣應急等等。
4.加強部門合作。在活動前和活動中和各個部門進行溝通，及時共同解決合作中
的遇到的問題，活動後和合作部門進行總結。不僅要加強社聯內部各個部門的合作，還要加強和其他兩大組織的合作。在以後的工作中還會有很多機會和兩大組織合作，我們會和他們進行更有效地溝通，進行合理分工，避免資源的浪費，更好的把活動辦好。
（二）文藝部的人事管理
對於現在文藝部的五名幹事，總體來説，大家的積極性還挺好，隨着社聯的換屆結束大家也進入狀態，隨着工作的開展每個人的優勢和劣勢也逐漸展現出來。
對於他們的管理，我們會根據每個人不同的特點分配不同的任務，同時儘量讓大家將活動中的每個工作都接觸、經歷，為以後他們自己辦活動打好基礎。對於文藝部的日常工作，用電、接電等還要對他們加強訓練，為以後更好的辦好活動和服務社團打好基礎。
（三）校藝術團的改革創新
雖然現在藝術團的行館處理辦法還沒有出來，但對於它的管理我們也有一些自己的想法。
瀋陽理工大學校藝術團曾經的輝煌，現階段實現難度真都挺大的，但是我們不會氣餒的，相信社聯文藝部，相信我們的實力，全新改革，全新開始，再創輝煌。去掉之前和文藝類社團的矛盾，社聯管理的校藝術團，可以從新的角度出發，主打邁向校外，面向瀋陽各大高校，或高校聯合的活動。藝術團重新招人，校藝術團實行內部改革，主打編排一些大型節目，對於大型晚會提供優秀的資源。社聯文藝部也會編出一個小分隊，主要工作於校藝術團這一塊。希望校藝術團有新的開始、新的輝煌??
（四）感恩月中的“主題假面舞會”
“假面舞會”是瀋陽理工大學大型室內活動。突出時尚、青春、內涵豐富的校園文化特點，在室內舉辦的有主題特色的假面舞會，在真假面具中感受別樣風情。
對於今年感恩月的壓軸活動，在創新這一塊是必不可少的，但在影響力這一塊也同樣必須加大。對於資金的問題上，最大的開銷就是在舞台和音響燈光上面，這就需要外聯部的大力支持了，我們會進一步好好商議這些問題，與此同時，我們也會做出一份最適宜資金的計劃。還有我們也會盡量和各大組織多方合作，不僅加強聯繫，而且也會增強實力，有利於打造經典品牌活動。
社聯文藝部主旨於打造精品活動，為校園文化增添色彩。同時實現多方合作，增強我們的實力。文藝部被我們稱為最團結的“高端”部門。我們在一起就像家人一樣，一起生活得很快樂，工作得很快樂。所以我相信，在本學期的工作中，文藝部會繼續本着“辦優質的品牌活動”為宗旨，繼續努力，繼續奮鬥！用行動去證明我們的“高端”。
文藝部
20xx年10月25日
社聯部工作計劃15
1.工作定位
做好各項活動前的籌劃和活動後的總結，及時做好會議記錄;同時要加強和其他各部門的溝通，反思上學期工作中的不足，真正起到連結整個社團的作用，使以後的工作有序展開。
2.招新工作
下學期第一項工作為向廣大新生宣傳我社，招納愛好文學的同學加入我社，為我社注入新鮮血液。宣傳階段，祕書部應和其他各部門及時溝通，做好宣傳資料的印發，信息的通知工作;正式招新階段，應做好人員的安排，分工有序;理事招聘時要從社團利益出發，慎重選出對社團未來發展有利的人才。在此期間，也是各部部長工作的磨合期，要藉此機會互相瞭解，交流感情。對工作中的不足予以及時改正。
3、下學期工作中要注意的問題
1、針對上屆社長指出的'祕書部工作中的不足加以改正，重點在於連結編輯，宣傳，文藝，外聯，桐城文化各部，加強社團的凝聚力。
2、在選出理事以後，要培養新理事的工作能力，並加強理事間的交流，及時瞭解他們的想法，祕書部重點在公文寫作能力，統籌安排能力的培養。
3、在下學期各項活動的開展過程中，要努力改變上學期整體同參與積極性不高的狀況，要宣傳充分，準備完善，同時也要儘量切近大學生的生活，不能使大家聽到學術文學之類詞語變退而遠之，這對我社也是一個新的挑戰。