國小培優補差工作計劃錦集6篇

時間的腳步是無聲的，它在不經意間流逝，我們的工作又進入新的階段，為了今後更好的工作發展，是時候開始寫計劃了。相信許多人會覺得計劃很難寫？下面是小編幫大家整理的國小培優補差工作計劃6篇，歡迎大家分享。

國小培優補差工作計劃 篇1

本學期我擔任五年級語文教學輔導工作，為了提高學生的語文素養，積極學好語文知識，同時幫助差生取得進步。我根據學生的實際情況和特點，制定以下輔導計劃：

一、學情分析

五年級學生有36人，學生來自下面四所直屬學校，只有6個學生學習成績一般，大部分學生沒有養成良好的學習習慣，紀律比較差，學習態度不夠端正，缺乏明確的學習目標，積累知識不夠豐富，大部分學生的書寫也比較差，所以，本學期需要進一步做好輔導訓練。

二、培優目標

本學期的培優輔差工作中，我按照輔導計劃提高讀、説、聽、寫的綜合語文能力， 幫助差生取得進步。讓差生在教師的'輔導和優生的幫助下，逐步提高學習成績，並培養較好的學習習慣，形成語文基本能力。培優計劃要落到實處，發掘並培養一批語文尖子，挖掘他們的潛能，從培養語文能力入手，訓練良好學習習慣，從而形成較紮實的基礎和閲讀寫話能力，提高學生的語文素養。

三、輔導內容

優生：主要是繼續提高學生的閲讀能力和寫話能力。介紹或推薦適量課外閲讀，讓優生擴大閲讀面，取得更多課外知識，多給他們一定的指導，在寫作中能靈活運用，提高寫話水平，安排一定難度的練習任務要求他們完成，全面提高語文能力。

輔差：主要是教會學生敢於做題，會做題，安排比較基礎的內容讓他們掌握，寫話至少能寫得出，可先佈置他們摘抄。 仿寫，後獨立完成，保證每個差生有話可説，有文可寫。訓練差生的口頭表達能力，堂上創造情境，讓差生嘗試説、敢於説、善於説的機會。

四、主要措施

1、課外輔導，利用課餘時間。

2 、請優生介紹學習經驗，差生加以學習。

3、課堂上創造機會，用優生學習思維、方法來影響差生。

4、對差生指導學習方法。優生適當增加難度，並安排課外作品閲讀，不斷提高做題和寫作能力。

5、對差生的每一點進步都給予肯定，並鼓勵其繼續進取，在優生中樹立榜樣，給機會表現，調動他們的學習積極性和成功感。

6、充分了解差生現行學習方法，給予正確引導，讓差生改善目前學習差的狀況，提高學習成績。

7、重視中等成績學生，保持其成績穩定和提高。

8、遇到有問題學生要及時與家長聯繫，協助解決差生的學習問題。

以上是我本學期的培優輔差工作計劃，今後將學生的實際情況做好輔導工作，按計劃實施安排輔導，保證差生能有不同層次提高語文學習成績，讓優生取得更大的進步。

國小培優補差工作計劃 篇2

一、指導思想

提高優生的自主和自覺學習能力，進一步鞏固並提高中等生的學習成績，幫助後進生取得適當進步，讓後進生在教師的輔導和優生的幫助下，逐步提高學習成績，並培養較好的學習習慣，形成語文基本能力。培優計劃要落到實處，發掘並培養一批語文尖子，挖掘他們的潛能，從培養語文能力入手，訓練良好學習習慣，從而形成較紮實基礎和較強閲讀、寫作能力，並能協助老師進行輔差活動，提高整個班級的語文素養和語文成績。

二、培優對象和輔差對象

培優對象：吉慶勤 劉曉蝶 李芳穎 唐婧皙 韓夢 洪春雨 趙妍妍 曾顯伊 符伊琴等。

輔差對象：韓凱 張建偉 符素棟 何國星 符智祺 符政 樑軒昂 楊進穎 林智浩 趙俊德等。

三、制定目標

在這個學期的培優輔差活動中，培優對象能按照計劃提高讀、説、寫的綜合語文能力，成績穩定在及格線以上，並協助老師實施輔差工作，幫助後進生取得進步。輔差對象能按照老師的要求做好，成績有一定的提高。特別是語文的閲讀和寫作這一基本的能力。

培優主要是繼續提高學生的閲讀能力和寫作能力。介紹或推薦適量課外閲讀，讓優生擴大閲讀面，攝取更多課外知識，尤其是散文，多給他們一定的指導，以期在寫作中能靈活運用，提高寫作層次，同時安排一定難度的練習任務要求他們完成，全面提高語文能力。輔差的內容是教會學生敢於做題，會做題，安排比較基礎的`內容讓他們掌握，逐步提高後進生的寫作水平，可先佈置他們摘抄。 仿寫，後獨立完成，保證每個後進生有話可説，有文可寫。幫助他們樹立自信心，教會他們正確的學習方法，訓練後進生的口頭表達能力，課堂上創造情境，堅持不懈地關愛後進生，讓後進生嘗試説、敢於説，進而爭取善於説。

四、主要措施

l、課外輔導，利用課餘時間，組織學生加以輔導訓練。

2、採用一優生帶一後進生的一幫一行動。請優生介紹學習經驗，後進生加以學習。

3、充分了解後進生現行學習方法，給予正確引導，朝正確方向發展，保證後進生改善目前學習差的狀況，提高學習成績。

4、課堂上創造機會，用優生學習思維、方法來影響後進生。

5、對後進生實施多做多練措施。優生適當增加題目難度，並安排課外作品閲讀，不斷提高做題和寫作能力。

6、採用激勵機制，對後進生的每一點進步都給予肯定，並鼓勵其繼續進取，在優生中樹立榜樣，給機會表現，調動他們的學習積極性和成功感。

7、充分了解後進生現行學習方法，給予正確引導，朝正確方向發展，保證後進生改善目前學習差的狀況，提高學習成績。

8、及時與家長聯繫，協助解決後進生的學習問題。

國小培優補差工作計劃 篇3

一、確定後進生名單，尋求致後原因，是做好後進生轉化工作的前提條件。

如何瞭解後進生致後的原因呢?我們認為主要是從這幾方面入手：一是詳細查閲每位學生的檔案，全面瞭解學生的德智體，家庭情況和特長，從中瞭解情況;二是要做細心人、做有心人，對學生要聽其言、觀其行、察其人，要進行一番深入細緻地觀察摸底;經過一段時間的觀察和了解，基本上把後進生的致後原因掌握了。通過分析歸納我們認為後進生可以分為三個類別，

一是成績差，

二是行為差，

三是紀律差。

而導致“三差”的主要原因有四個方面，

一是受教學因素的影響，

二是受環境因素的影響，

三是受家庭因素的影響，

四是受個人心理因素的影響。

對這“三差”、“四因素”，後進生們有的必具其一，有的二者兼有。情況摸清了，原因找到了，再經過一番深思熟慮，結合實際情況，就可以制訂出切實可行，行之有效的後進生轉化計劃。

二、堅持“三心”、“兩信”，做到理解尊重，是轉化後進生工作的關鍵所在。

所謂“三心”就是愛心、信心、耐心;所謂“兩信”就是信任、信用。這是教師開展後進生轉化工作的總體要求。“冰凍三尺，非一日之寒”，轉化後進生是一項艱苦而細緻的系列工程，非一朝一夕所能奏效。所謂”江山易改，本性難移”講的'就是這個道理。欲速則不達。這是事物發展變化的規律和法則，任何操之過急，速戰速勝的想法和行為都會造成揠苗助長，適得其反的後果，後進生轉化工作也不例外。

三、家庭、學校、社會三位一體，政教處、保衞處、年級組齊抓共管，班主任老師、科任老師通力合作，是轉化後進生的三大法寶。

導致後進生的原因雖然是多種多樣，但主要還是來自家庭因素、社會因素、學校因素的影響。“解鈴還須繫鈴人”。要想做好後進生的轉化工作，學校、家庭、社會不僅要各負其責，而且還要形成合力，共同完成。

四、堅持動情、明理、導行，禁止體罰和變相體罰，是後進生轉化工作應遵循的基本準則。

體罰和變相體罰學生被有些人視為轉化後進生的法寶和利器，而我們卻認為是轉化後進生工作之大敵、大忌，是不能允許的，必須加以制止和杜絕。轉化後進生是學校教育的一項重要工作，其根本目的是引起學生的思想轉變，使後進生真正提高認識，提高覺悟，提高思想素質，變得有道德、有教養、有紀律，從而少犯錯誤。所以我們必須注意運用科學的批評教育的藝術和方法。

在轉化後進生過程中，我們推崇的藝術和方法可以概括為“明理、動情、導行”這六個字。明理就是曉之以理。在轉化後進生時，我們一定要採取擺事實、講道理，以理服人的態度，決不能以勢壓人。批評教育不僅要合道理，而且也要合情理。只有這樣，學生才能真正“明其理”而“改其行”。

五、把握好後進生容易反覆的幾種情況，未雨綢繆，防微杜漸，是鞏固後進生轉化成果的可靠保證。

後進生的轉化工作一般包括五個環節：醒悟、改悔、反覆、穩定、發展。這五個環節是互相聯繫，互相影響的，因此，加強每一個環節中的工作，是後進生轉化工作順利進展的可靠保證。後進生轉化需要有一個良好的環境，如果班級紀律較差、班風不好，轉化中的後進生很可能不能自已而引起反覆，所以我們應該全力創造一個良好的班集體，為後進生的轉化提供優化的環境，發揮班集體的向心力和同化力。

國小培優補差工作計劃 篇4

培優補差工作不僅是學校的一項常規工作，更是教師教學中的重要內容，做好培優補差工作也是提升教師教學效率的有效途徑之一，有關國小教師的培優補差工作計劃，歡迎大家一起來借鑑一下！

一、指導思想

學生的個體差異是一個客觀存在，因此培優補差是教學工作不可少的一環。為了讓每個學生都能在原有基礎上得到提升發展，體驗學習的快樂，進步的樂趣，達到全面提升學生素質的目的，我們根據教育理論中“因材施教，量力性原則”和前蘇聯教育家巴班斯基“班內分組理論”，實施特殊教育計劃，分層教學，在班級中挖掘學生的個體差異，做好拔尖補差工作，從而讓優生更優，差生不差，共享成功。

二、工作目標

1、加強對培優補差工作的常規管理和檢查。

2、通過培優補差，使學生能充分認識到學習的重要性。

3、認真挑選好培優補差的對象。

4、認真做好學生的輔導工作，每週至少2次的輔導，輔導要有針對性和可行性。

三、具體內容

培優人員：華燁 趙俊賢 姜涵 繆嘉穎

培優工作的內容：

成立課外興趣小組，通過活動進行培優。對於優良學生在時間上把好關，課堂內他們能吃飽，但不會吃好，因此要求各教研組組織任課教師成立課外興趣小組，給予“精科”，也就是精心挑選一些拔高題，題型要多種多樣，這樣能給他們新鮮感，然後通過各種形式的活動來提升他們的學習積極性，從而逐步提升優良學生的學習成績。

補差人員：徐曉婷 鄧景元 江煜焜 鄧陳鋒

補差工作的.內容：

因為優良學生中還存在個別科目比較差的現象，所以他們的補差科問題也是非常重要的，為此，我們要求各任課教師做好這部分學生的思想工作，使他們喜歡這一科目，循序漸進，不斷提升，從而使他們優上加優，不優創優，真正成為優秀的接班人。

四、主要措施

1、利用課堂時間相機輔導

在課堂上多提問他們，對優等生，多提問一些有針對性、啟發性的問題；對後進生多提問一些基礎知識，促使他們不斷進步。當後進生作業出現較多錯誤時，教師要當面批改，指出錯誤，耐心指導。當少數後進生因基礎差而難以跟班聽課時，我們應採取系統輔導的方法，以新帶舊，以舊促新，幫助後進生彌補知識上的缺陷，發展他們的智力，增強他們學好英語的信心。

2、課餘時間個別輔導

在限定的課堂教學時間內，是很難滿足和適應不同學生的需要的。因此，組織課外輔導，作為課堂教學的補充是很有必要的。對於優等生，我打算制定課外資料讓他們閲讀，佈置要求較高的作業讓他們獨立思考，指定他們對其他學生進行輔導，使他們的知識擴大到更大的領域，技能、技巧達到更高的水平，使他們永遠好學上進，聰明才智得到更好地發揮。

3、家長和老師相配合

我打算佈置適當、適量的學習內容，讓家長在家裏對後進生進行協助輔導，老師定期到優等生和後進生家裏進行家訪，摸清他們在家的學習情況和作業情況。定期讓優等生介紹他們的學習經驗，讓後進生總結自己的進步。

五、工作安排

九月：

1、制定計劃。

2、確定培優補差對象，落實輔導時間、地點，開始正常活動。

十月：

1、 查閲培優補差記載本。

2、進行培優補差活動。

十一月：

1、 查閲培優補差記載本。

2、召開學生座談會，瞭解培優補差計劃。

3、進行培優補差活動。

十二月：

1、 查閲培優補差記載本。

2、進行培優補差活動。

一月：

1、查閲培優補差記載本。

2、進行培優補差活動。

3、培優補差情況總結。

國小培優補差工作計劃 篇5

由於學生成績參差不齊，所以課堂教學必須要考慮分層，而且尤其要做好培優補差工作.

對於補差方面，要考慮以下幾點：

第一， 端正學生的態度 這不但包括學生的學習態度， 還包括做事的態度.

有相當一部分學生每次老師督促 他們學習時，總以成績差、跟不上課為藉口.要提前跟他們説，大家其實都在同一個起跑線上，如果將來再把英語學得不像樣，那隻能説明自己的態度太糟糕，是要 受到懲罰的.

另外，有很多後進生做事的態度也是很不端正的.他們過於懶惰，體育、勞動、 品德等等方面也都自認為不如人.

要讓他們重新審視自己， 認識到自己的.優點與不足.

起先可以量化他們所做的有意義的事並得以強化， 同時弱化他們所做的不良之 事，逐漸確立較為穩定的行為準則.

第二， 第二，嚴厲與關懷雙管齊下 結合往年的經驗與教訓，我今年一定要把工作做細，做到每個學生都不放過，爭取讓他們得到進步.當然，一定要全神貫注於教育教學工作，對於成績差的學生， 第一要有耐心，第二要有愛心，第三必須細心.要讓他們感覺老師是重視他們的， 在課堂上要讓這部分學生做好筆記，積極參與，課下要把單詞、句型、短文等牢牢識記，並多檢查.

第三， 第三，作業的量要有保證 作業包括書面作業與口頭作業.對於成績差的學生來説，光有口頭作業顯得很虛幻， 一般這樣的學生認為書面作業才是真正的作業， 而口頭方面他們有很多人無 從下手.所以書面作業還是為主要檢查的內容，但在做完這些任務之後，還必須嚴 格要求他們識記所寫的內容.

對於培優來説，要注意以下幾點：

第一，要想辦法讓成績優秀的學生形成持久的積極的學習態度 凡是由於虛榮或一時興起而努力學習的學生不一定有持久的積極的學習態度.所以要對成績優秀的學生進行理想教育，讓他們把學習當作一種樂趣，成為體現個人人生意義 的行動的一部分.

第二，讓他們確立學習的目標 引導他們把學習分成幾個階段，每個階段定一個目標.實現這些目標就意味着自己成功了.然後帶着這些成就感，激勵他們實現下一個更大的目標.

第三，作業量少而精 這和成績較差的學生不同，成績好的學生不能佔用太多時間做作業，這會降低學習的效率.當然在學生鞏固知識方面出現問題時要及時安排一些書面作業，讓學生做到手熟 眼熟.也不能過高地估計學生，平時還需多觀察.作業要體現中招考試的風格，做到有備而來.

國小培優補差工作計劃 篇6

時間過的好快，已經到了暑期了，預示着新的學期又要快開始了，培優補差工作計劃。隨着素質教育的深入開展，教育形勢趆來趆好，社會對合格人才的要求也趆來趆嚴格，這就要求我們必須大面積提高教學質量，促進全體學生的德、智、體、美、勞等方面全面發展。因此，培優補差工作就顯得非常重要示，根據學校實際，經研究，特制訂培優補差工作計劃如下：

一、指導思想

學生的個體差異是一個客觀存在，因此培優補差是教學工作不可少的一環。為了讓每個學生都能在原有基礎上得到提高發展，體驗學習的快樂，進步的樂趣，達到全面提高學生素質的目的，我們根據教育理論中“因材施教，量力性原則”和前蘇聯教育家巴班斯基“班內分組理論”，實施特殊教育計劃，分層教學，在班級中挖掘學生的個體差異，做好拔尖補差工作，從而讓優生更優，差生不差，共享成功。

二、摸清底子，有的放矢

學校要求各班班主任和各任課教師根據上期學生的.學習情況，摸清底子，對班上按學生成績分開類別，以做到對培優補差工作心中有數，為此項工作的開展奠定良好基礎。

三、培優工作

1、成立課外興趣小組，通過活動進行培優。

對於優良學生在時間上把好關，課堂內他們能吃飽，但不會吃好，因此要求各教研組組織任課教師成立課外興趣小組，給予 “精科”，也就是精心挑選一些拔高題，題型要多種多樣，這樣能給他們新鮮感，然後通過各種形式的活動來提高他們的學習積極性，從而逐步提高優良學生的學習成績。

2、優良學生的“補差”工作。

因為優良學生中還存在個別科目比較差的現象，所以他們的補差科問題也是非常重要的，為此，我們要求各任課教師做好這部分學生的思想工作，使他們喜歡這一科目，循序漸進，不斷提高，從而使他們優上加優，不優創優，真正成為優秀的接班人。

四、認真落實補差工作

1、幫助他們樹立自信心，工作計劃《培優補差工作計劃》。後進生形成的原因是多種多樣的，有的是一時的貪玩使功課脱了節沒有趕上去，有的是家庭困難思想負擔過重造成的，有的是學生一時衝動犯了錯誤，老師或家長批評教育不當造成的等，所以，我們教師首先應該幫助他們分析查找落後的原因，然後對症下藥，幫助他們克服心理障礙，樹立戰勝困難的自信心，再根據具體情況把比較差的功課補上去。

2、教會他們正確的學習方法，使學習變被動為主動，具體有三個環節：課前預習、課堂聽講、課後複習。課前預習時，要把通過查找資料仍不明白的問題標出來，課堂聽講時要帶着問題聽講，及時做好記錄，課後及時解決課堂遺留問題，這樣在課堂上聽課時就比較主動，有的放矢，聽課的效果就會比較好。

3、減少作業量，認真查漏，專項訓練。訓練中選取後進生普遍不懂的問題，作為專項訓練內容，做到有的放矢。訓練中讓成績好的學生髮揮幫助作用，要求學生課內完成作業，並及時講評。