八年級下學期班主任工作總結【熱】

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總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料,他能夠提升我們的書面表達能力,因此我們需要回頭歸納,寫一份總結了。但是卻發現不知道該寫些什麼,以下是小編幫大家整理的八年級下學期班主任工作總結,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

八年級下學期班主任工作總結【熱】

八年級下學期班主任工作總結1

八年級年級是整個國中教育承上啟下的時期,也是學生各方面發展最迅猛的時期。在這個時期,學生的成人感日漸增強。但他們那依然比較幼稚的、不成熟的心理和行為習慣又往往易於導致其行為出現偏差。例如,他們雖然興趣廣泛,熱心參加各種活動,但往往又存在盲目性;他們常常聽不進老師的勸告與教育而一意孤行,且無論正確與否都要堅持到底??,在這一時期,班主任的主要任務是培養學生辨別是非的能力和自控能力,使他們始終保持一種積極向上的精神風貌,並注重挖掘每個學生的“閃光點”,通過各種途徑給每位學生施展才能的機會,增強其自尊、自強、自信的心理,避免因輕微受挫或受外界消極因素影響而產生的不求上進和學習下滑。同時,還要經常瞭解學生在社會和家庭中的表現,發現問題,及時矯正,把不良因素消除在萌芽狀態。

我在這一學期的班級管理中,主要做了以下幾方面的工作:

一、重申規章制度,對學生明確從嚴要求,對班級加強嚴格管理。

班主任熱愛學生並非對學生姑息遷就,只有愛而缺乏嚴格的要求不會有真正的教育,班主任應對學生從嚴要求,對班級嚴格管理。本學期中,我除了堅持不懈地抓《中學生守則》以及《中學生日常行為規範》的貫徹落實外,還結合本班特點,組織學生完善了一套有班級特色的規章制度。如《班級管理制度》、《班務工作承包制度》、《學生請假制度》、《教室衞生和生活管理制度》、《班級考核和獎懲制度》等。制度面前,人人平等。特別要求值日的副班主班要嚴格執行班級制度,要高標準、嚴要求。這樣在班級管理工作中就能有條不紊,便於對學生進行管理,促進學生自覺遵守校規。

二、常規管理有實效,班幹部隊伍建設有成效,學生的能力有提高。

根據以培養學生創造能力、創新性品質,發展學生綜合能力為目標,積極創建優秀班集體的指導思想,本學期工作重點是:加強班級常規管理,提高學生自我管理的意識和能力;加強班幹部隊伍建設,培養班級核心;加強學生能力培養,發展學生的綜合素質。為進一步提高學生的自我管理能力和

自制力,養成良好的行為習慣,我們繼續加強了班內日常行為規範的考核實施,充分利用班會課、寫字課等對學生進行文明禮貌教育、安全教育、愛國主義教育,重點抓好學習、勞動習慣教育,端正態度,培養良好的學習、勞動習慣,由每位值日的同學輪流負責填寫“班務日誌”,全體學生監督,每週日晚第一節課師生一起作小結,讓全體學生參與到管理之中,提高學生的主人翁地位。從一學期來看,學生的參與程度、管理能力、自制力有一定提高,學習、勞動習慣進一步得到改善。班幹部是班級的核心,在班級管理中起着重要作用,是其他同學的表率。本學期在班內民主選舉班幹部,班主任儘量少參與班內事務,只進行適當指導:

一是加強班幹部思想教育,要求班幹部帶頭做好自己份內的事,樹立為班級服務的思想;

二是定期召開班幹部會議,鼓勵班幹部對班級管理提出自己的看法;

三是加強個別談心,定期找班幹部進行交流。班幹部的管理能力得到很大提高,能自覺參與管理班內事務,協助班主任做了許多工作。在不斷提高學生學習成績的同時,我們着眼於逐步加強學生能力的培養,開展豐富多采的活動是對學生進行教育、培養學生能力的有效途徑。本學期除了積極參加學校教導處、各教研組和團委組織的活動外,給學生提供一個能表現自我才能的舞台,不斷提高學生的動手能力、思維能力。

三、建立班主任與學生的雙向信任、。

相互的信任為順利開展班主任工作創造了良好的條件。我與學生以誠相待,在教室裏的雙邊活動中,在寢室裏的關顧瞭解中,在辦公室的談話中,我和學生暢所欲言,坦誠相待,使他們知道我這個班主任處處在為他們設想,充分取得他們的信任。信任他們,則有益於提高他們的自信心和主人翁意識。中學生的身心處在發展階段,自我意識不斷加強,逐漸用懷疑的眼光看待事物,當學生認為班主任沒有信任他或者班主任出爾反爾,不值得信任,學生就會產生反抗情緒,與老師作對,良好師生關係就喪失了建立的基礎。長此以往,惡性循環,班級管理無法正常進行。

四、褒獎和斥責相結合,全面發展地看待學生。

表揚能給人以信心和力量,使學生有成就感。批評對學生有鞭策和鼓舞作用。我在班級黑板上設置了“榮譽榜”和“曝光台”。一旦發現好人好事

及時進行表揚,並讓承包人進行登記,鼓勵學生積極向上,形成一個良好的班風;一旦發現一些不守紀律的'人和事,及時進行批評,也進行小評論,激勵學生自覺糾正自己的不良行為和習慣。由於學生生理、心理不成熟,自控能力、心理承受能力差,對自己的缺點有改正的良好願望,卻無改正的行動。所以批評學生時應注意方法。在批評學生時,儘量與表揚同時進行,從不為了解一時之氣而毫無節制地將學生批評得一無是處。學生某方面不行不代表他全部不行。

如平時較頑皮的學生,往往文體方面有專長或組織能力較強,在班級中有較強的號召力。批評時充分指出學生的錯誤所在,分析所犯錯誤的原因,給學生提供一些克服該毛病的方法。批評學生時我也儘量做到證據確鑿,因為現在有些學生常常是得理不讓人的,有時甚至不講理。批評學生還要注意時間、地點和學生情緒等,要給自己和學生都留有餘地,即使學生確實錯了,也儘量不與學生髮生正面衝突。

班級管理工作千頭萬緒,工作方法千差萬別,形勢和任務又在千變萬化,我們班主任必須在實踐中去探索總結行之有效的方法和經驗,使班級管理工作的水平不斷躍上新台階。班主任工作是很有挑戰性的工作,每一個學生都是一個世界,要想成為每一個學生的朋友,要想得到每一個學生的信任,需要付出很多的心血。天空並非只有賞心的湛藍,樹葉沒有完全相同的兩片,所以在教學管理上也要“百花齊放”。

八年級下學期班主任工作總結2

炎炎夏日中吹過一絲涼風,聆聽着窗外的幾聲蟬鳴。我校11-12學年度下學期的教育教學工作已接近尾聲。本學期由於學校領導的信任,我擔任八年級1班的班主任工作。感慨歲月匆匆,回想這一學期以來開展的各項工作。深深明白班主任工作是複雜的,細緻的。我只有與時俱進,努力學習相關的教育教學理論,關愛學生,才能教育和管理好班級。

我班共有學生55名。男女比例失調,女生有33名,男生只有22名。由於我班生源的特殊性,學生比較難管理。我班20%的學生是單親家庭,處於無人管理或管理不力狀態;還有很多學生非常自卑;這就給我帶來管理上的不便。於是我總結出只有愛每個學生,關心每個學生,建立一個温暖的集體,才能讓學生走出陰影,融入到班級中。路漫漫其修遠,為了能在以後的工作中更好的揚長避短,我就本期的班級管理工作情況進行小結,權作批評和自我批評,以便在以後的工作能做得更好。

一、瞭解學生,樹立班級管理目標。

一路走來,作為與大部分學生共同學習一年的我,對他們的基本情況已經有所瞭解,但學期,新開始,在開學之初,我又對他們並作一個全面的分析:

1、學生學習基礎相對較差,有三分之二的學生沒有良好的學習習慣,但也有部分學生,上課老是講話,搗亂,不寫作業等,他們的學習習慣有待進一步培養。

2、整個班集體比較活躍,班幹部隊伍有明顯的號召力。

3、具有表現慾望的學生不是很多,好多孩子的性格較為內向。

4、動手能力不強,也不願意動手,更不願意勞動,有的甚至斤斤計較。

有的放矢,因材施教,針對這些情況。制定本學期的總目標:繼續培養學生形成良好的日常生活習慣、學習習慣;掌握正確的學習方法;形成積極向上的精神風貌;促進學生的個性發展。

二、營造氛圍,促進優良班風的形成。

狠抓日常行為規範和養成教育,做到“抓反覆、反覆抓”。一開學我就組織學生重新學習《中學生守則》和《中學生日常行為規範》,在此基礎上,訂出切實可行的、為絕大部分學生所能遵守的《班級公約》,儘可能貼近學生的生活,所出台的懲罰條例更有人情味,容易為學生接受。比如有學生違反課堂紀律,寫説明書和批評扣分,讓違者明白做錯事要付出一定代價。

工作中我嚴格落實《中學生日常行為規範》的要求,特別是課堂紀律、儀容儀表、早操、升旗儀式、禮儀、衞生值日等方面。早在報名期間,我密切關注學生的頭髮,如果有某個男生留長髮或染髮,我暫時不給他報名,直到他聽從勸告把頭髮理短或染黑。我一向注重儀容儀表,不允許學生穿奇裝異服來學校。由於有的.學生素質低,口不遮攔,滿嘴粗話。於是我着手抓學生的養成教育。首先我廣泛調查愛講粗話的學生的家庭背景以及相關情況;其次我廣

泛向全班同學徵求民主意見以及整改措施;然後制定具體實施方案,下放權利給學生幹部自己管理,班乾和團員充分發揮監督作用。經過一番整改,我班學生的日常用語明顯文明多了。

三、承認個體差異,關心後進生

在考核評價學生是不能一刀切。要承認個體差異,給予多元化的評價,公平評價學生,激勵他們進步。後進生的教育歷來是班主任工作的難點。在這方面,我以正確的態度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因材施教,成立“一幫一”小組和相關激勵機制,對他們真誠相待,耐心相幫,會診“頑疾”,對症下藥,及時加強後進生心理疏導,讓他們認識到自己的價值,主動地奮發向上。

四、分析不足之處,努力做好明天

經過一學期的努力,班級工作取得了一定的成績,同時也確實存在着一些問題,對待那些不守紀律的學生自己不夠耐心,對那些不吭不聲的學生自己不夠細心。我希望下學期能改進其他方法與他們交流,努力做一位“我愛學生,學生愛我”的班主任。

路漫漫,修遠兮!“無限風光在險峯”,揣着一種責任,靠着一份信念,我將努力做好班主任的份內工作,為學校的發展添磚加瓦,為學生的成長無私奉獻!

八年級下學期班主任工作總結3

“愛在左,愛在右,走在生命兩旁,隨時撒種,隨時開花,將這一徑長途點綴得花香瀰漫,使穿枝拂葉的行人,踏着荊棘不覺得痛苦,有淚可落,卻不悲涼。”兩年的師生情誼,驚動了光陰,轉瞬即逝。曾有過無奈,有過失望,但更多的是用自己最美的時光和八二班的學生共同成長。

具體的工作如下:

一、 重視班幹部隊伍的建設和管理 重視班幹部隊伍的建設和管理,培養他們的綜合能力,發揮他們的'模範作用,以影響和帶動班級各項工作的開展。為了讓他們發揮主力和輻射作用,我及時對他們的工作責任心和工作熱情給予肯定,要求他們以身作則,學會塑造自身的班幹部形象,從而樹立威信。同時還經常召開班幹部會儀,針對這一週內班級的情況和出現的問題,確定下一週的工作任務和工作重點。

二、真心關愛每一個學生 學生的心靈是最敏感的。針對近段時間學生出現的問題,我會利用放學或晚修前的時間和學生進行交流,讓學生剖析原因而後我再給予分析,使學生真正感受到我對於他的愛。同時,還有尊重和信任學生,“每個人就是一個世界,這個世界是隨他而生,隨他而滅的。”每個學生都有自己獨特的形象,沒有個性的學生是不存在的。所以,我會盡可能去了解學生後,尊重他,信任他,再和他溝通交流。

三、樹立榜樣,制定目標 榜樣的作用是無窮大的,針對班級的情況,時常樹立榜樣。每一次大考後,我都會利用一節班會課,讓學生反思,之後切合自己的實際情況制定出下次考試的目標,不僅沒有消磨學生的意志力反倒鼓起了他們的自信力,班級的競爭意識也就逐步形成了。

但是,由於能力水平有限,在某些工作環節上心有餘而力不足,有些工作還沒有做到位,還做得很不夠,存在一些問題有待解決。九年級就要到了,希望自己和學生能夠以更加理性的姿態來迎接機遇和挑戰,努力把班主任工作做到更好,落到實處。

八年級下學期班主任工作總結4

開學以來,本人就制定了相關的班主任工作計劃。一學期以來,我都是按照計劃開展工作,並取得了成效。現總結如下:

一、已經開展的工作。

1、培訓班幹部。

根據本班實際情況,開學初我就着手選定班幹部並進行了培訓,明確分工,各行其職。做到分工明確,職責分明。並在此基礎上選好各小組長,要求他們要以各班幹部共同合作,管理好班級。從此後,班級情況有了明顯好轉,我做起工作來就容易的多了。學生的學習氛圍也有了很大改善,學習成績明顯提高。

2、做好學生的思想工作。

雖然班級情況較好,但還是有一小部分同學平時思想認識不高,學習積極性不高,學習效率較低。針對此情況,我就別對他們進行家訪,他們的家長溝通,對他們進行教育。也取得了很好的效果。除此之外,還經常對學生進行愛國主義教育以及尊師重教教育,提高了他們的認識,增強了他們的`各種意識。但還是有少部分人不聽勸告,我行我素,如許貴淇、譚宗海、吳世球、繆亮、繆良、許世明等同學。他們經常在上課期間搞小動作、講話、睡覺等,有時甚至嚴重影響了課堂紀律,影響老師上課,同學學習。屢教不改。

3、配合學校開展活動。

根據學校工作安排,我還經常組織學生參加學校開展的各項文體活動,並取得了一定的成績,得到好評。如組織學生參加了籃球比賽獲得第三名,另外還組織學生參加校團委組織開展的徵文比賽,一部分同學還獲了獎,這不僅提高了學生的學習興趣,還豐富了學生們的課餘生活,促進了學生全面發展。另外,還組織學生參加學校以及級組開展的各種會議,加強對學生的思想教育以及提高了他們的認識。

二、取得成績及存在問題。

通過努力,本班學生在過去的一個學期裏,取得了可喜的成績。在期會考試時,全年級前十名學生中,我班學生就佔五人,其中葉繁最高分479分全年級第一名。另外,五科總分400分以上我班13人,居全級首位,全年級前50名學生中,我班學生有15人。總體情況比較良好。比上學期期末考試成績有了一定程度的提高。

當然,成績只能夠代表過去,班上存在的一些問題如:少部分學生的學習積極性不高,紀律性較差學習目標不夠明確等,都有待於在今後的工作中予以加強提高。

八年級下學期班主任工作總結5

本學期我擔任八年級(7)班的班主任工作。與學生們相處的一年時間裏,我始終把做一位快樂成功、受學生歡迎的班主任作為努力的目標,回顧自己的班主任工作雖然很平淡,但卻很充實,確實有及時總結的必要,因為班主任只有在總結中才能不斷進步。下面,我就談談我本學年的具體工作和具體做法。

一、做好學生的思想工作,培養良好的道德品質

對八年級學生生,必須先規範學生的行為,提高學生素質,與其他班主任一樣,經常性地加強對學生的晚自習、晨讀、衞生清潔保持工作等督促檢查,經常性、隨意性地觀察其他任課教師上課時學生的學習和紀律狀況在深入學生的學習,生活和活動中及時瞭解,關心、教育並且督促其良好的習慣養成。本學年我重點培養學生的以下幾個習慣:

1、培養學生的惜時習慣。

2、上好每一節課。要求每一節課都不能遲到,要求學生“學會傾聽”,在課堂上,尊重老師的勞動,尊重知識,遵守紀律。要求學生要放得開,收得住。要配合老師上好每一節課。

3、強化自習紀律。要求學生必須安安靜靜的上自習,不準説話,確保自習的質量。

二、創和諧班級

我認為,成人比成材更重要,要培養對社會有用的人,要讓學生成為建設祖國的棟樑,必須要有強烈的社會責任感,積極向上的團隊合作精神,豐富的文化科學知識以及健康的身體和心理。為此我還策劃了很多的活動,如:主題班會,學習經驗交流會,都交給學生們自己組織安排,既鍛鍊了能力,又給班級帶來了活力,還給同學們帶來了很多的快樂!

三、積極抓好後進生的轉化工作。

俗話説“十個指頭有長有短“。每個班級都有一些後進生,他們要麼思想差要麼學習有困難。後進生的教育歷來是班主任工作的難點。在這方面,我以正確的態度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因材施教,對他們真誠相待,耐心相幫,及時對後進生加強心理疏導,讓他們認識到自己的價值。。在思想上不歧視他們,在教育上,做到動之以情,曉之以理,鼓勵他們,增強他們的自信心和自尊心。我一般利用課餘時間找他們個別談心,使他們認識到自己身上的不足和缺點,從而提高自身的素質。批評學生一個缺點的時候不妨先先表揚他的三個優點,此謂之“退三進一”。每一個學生都有自己的優點,作為班主任應該善於捕捉每一個學生身上的閃光點,雖然可能只是一個小小的閃光點,但很有可能你通過這個小小的閃光點可以挖掘出埋藏在他心裏頭的大金礦。前(蘇聯著名的教育家馬卡連科曾經有這樣一句話:“用放大鏡看學生的優點,用縮小鏡看學生的缺點”,從學生心底出發,適時關心學生。對學生從嚴,但不可無限嚴,抓住學生的心是很重要的。表揚與批評同樣重要,時常從生活上關心學生、與學生家長保持一定的聯繫,將對學生很大的幫助。

四.班會課延伸,樹立良好的班級輿論導向。

重視班會課的作用,堅持每堂班會課都有意識有計劃地通過對學生進行日常行為規範教育和道德素質教育,樹立好的榜樣與典型,使學生具有集體榮譽感,使班級形成良好的風氣。同時在教育、教學、生活和各項活動中,及時抓住學生點滴的情緒變化,及時解決問題。根據是非標準進行褒貶,該肯定的就肯定,並給予適當的表演和獎勵;該否定的就否定,並給予適當的批評和教育,在全班形成一種能夠扶持正氣、伸張正義、制止錯誤思想、阻止不道德現象的集體輿論。這種集體輿論不是班主任的單向灌輸,而是建立在全班佔壓倒多數的正確認識與言論基礎上,具有同一性、扶正性和對全班成員都有感染力和道德上的約束力,在具體實施的過程中我的方法是借力用力,藉助集體的力量。比如對那些上網逃課、頂撞老師、隨意下位等違紀行為,在班裏展開公開討論,在自由發言中體會讓學生知道對與錯,好與壞,使違紀學生在學生中沒有市場,違紀後會受到其他學生的輿論譴責。在實際工作中,抓住日常學習生活中的不遵守課堂紀律的、課上睡覺、不完成作業甚至出現與教師頂嘴的現象等行為,對同學進行“換位”思考,並進行積極教育,讓學生在反省中受教育,得真知,約束自己,培養自己良好的行為習慣。對那些表現好的學生,我每週讓學生評選出幾個“本週學習標兵”、“本週紀律標兵”“本週勞動標兵”列榜公佈,讓好學生在受到集體賞識中更加努力發展、完善自己,讓其他同學也受到激勵,爭取下次榜上有名。

五、加強和學生家長的聯繫

教育是一項艱鉅的任務,單靠班主任顯然是不夠的,而要先靠各種力量的齊抓共管。通過班主任的工作,把學校、社會、家庭組合成一個整體,形成教育的合力,達到互相促進的目的。我定期家訪,或電話聯繫,及時反饋學生情況,取得家長的支持,收到了良好的效果。學生有一半時間是在家裏度過的,一個學生在家裏學習情況的好壞,在很大程度上決定了學生學習成績的好壞。而老師很難知道學生在家裏的學習情況,就是知道,也難以解決。因此,有必要密切聯繫學生家長,和學生家長多談談,瞭解學生在家中的.表現,讓學生家長也瞭解一下學生在校的表現,共同督促學生認真學習。

六、做好學生的安全教育工作

平日裏,不但對他們進行安全知識教育,而且在課餘時間我也注意去觀察他們的動靜,只要發現了某個學生有不安全的行為,就及時進行教育。

1、認真做好安全教育工作。我始終把安全工作放在首位位置,做到時時講安全,事事講安全,對上級安全會議精神和文件都能做到及時傳達,結合文件精神制定切實可行措施,認真落實。做到每週一次主題安全教育晨會,每月一次安全教育主題班會。教育學生無論是集體活動還是體育課,都必須在教師的帶領下進行,不得隨意離開集體自己活動或不聽指揮,遇到他人生病、遇險等,要及時報告老師。並且指導學生學會使用各種求救電話。讓學生從思想上重視安全,認識到安全的重要性。

2、開展豐富多彩的教育活動。利用班會、隊活動、活動課對學生開展安全預防教育,使學生接受比較系統的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知識。教育學生不買三無食品,不吃腐爛變質的食物,不喝不衞生的水和飲料,不吃陌生人給的東西。通過教育提高廣大學生的安全意識、安全防範能力和自我保護能力。

3、加強檢查,及時整改。不定期的對學生的物品進行檢查,對安全隱患及時排查。

4、家校聯繫,保障安全。學生家長的聯繫電話表格,我始終時刻攜帶着,隨時可以與學生家長取得聯繫。同時強調家長和學校一起教育孩子基本的交通安全知識,認識到:“安全第一”。學生意識到安全第一,健康第一。

總之,班主任工作是一項複雜而有辛苦的工作,要做一個好的班主任,要用細心、耐心、虛心、忍心和愛心、良心去竭力培育,還必須具備一顆高度負責的心,只有這樣才可能做好。今後在班主任工作中,要更注重學生的思想動態,使班級更有凝聚力,多向其他班主任學習,把班級工作做的更好。

八年級下學期班主任工作總結6

上好每一節主題班會,利用班會課對學生進行身心教育,幫助學生澄清思想上的模糊認識,提高學生的思想境界。我還充分利用課餘時間和有關學生促膝談心,及時對學生進行鍼對性

忙碌而又充實的第二學期即將告一段落,回首這短短的幾個多月,從春寒料峭到暑氣逼人,似乎彈指一揮間,但翻看班主任工作手冊上的班主任會議記錄,才發現,密密麻麻大大小小,我和同學們一起做了很多事情。它們都記錄着走過的歲月,記錄着我們的辛勤的汗水,勞作的智慧。真的有必要總結一下,梳理一番。

一、本學期完成的主要工作:

1、積極配合學校、年級、各科室做好教學督導迎檢工作。

2、加強對學生的思想教育,培養學生良好的道德品質,努力培養合格人才。為了配合學校團總支和政教處的工作,我們班積極開展了許多有益於學生身心健康發展的活動。上好每一節主題班會,利用班會課對學生進行身心教育,幫助學生澄清思想上的模糊認識,提高學生的思想境界。我還充分利用課餘時間和有關學生促膝談心,及時對學生進行鍼對性的教育。

3、加強班級管理,培養優良的學風、班風。八年級是學生的世界觀發展、變化的重要階段,隨着課時和知識複雜程度的加重,很容易產生兩極分化,有的學生甚至會感到迷惘,對前途失去信心。在這個學期裏,一方面,我主要加大了對學生自治自理能力培養的力度,通過各種方式,既注意指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎上產生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質;又注意指導學生如何進行自我管理,培養他們多方面的能力。

4、積極抓好後進生的轉化工作。

後進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又是影響班級整體教育教學質量提高的至關重要的一環。在這方面,我作為班主任及時對後進生加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種.種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值。同時,我還創造條件和機會讓後進生表現其優點和長處,使他們品嚐到成功的歡樂和喜悦。

5、做好和家長聯繫的工作。

每一次月考之後,我及時和學生家長聯繫,讓家長及時瞭解了學校和學生的情況。同時班主任也瞭解了學生在家的情況、學生的家庭情況。

6、做好安全教育工作。

安全工作例來都是學校各項工作中的一個重點工作,它關係到學生的人身安全,關係到學校的聲譽。交通安全工作就顯得尤為重要,每次放假時我經常提醒學生注意,不能有絲毫的放鬆。

7、積極做好課間操、上好每一節體育課,增強學生的體質,提高學生的學習效率。

8、積極主動地和各科教師聯繫,協調學校各方面的教育力量,發揮好紐帶作用。

凡事都主動地同任課教師協商,傾聽、採納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關係,在處理師生矛盾時,儘量避免了激化矛盾,在這方面,我平時注意到多教育學生,讓學生懂禮貌,尊重老師的勞動,樹立老師的威信,增進師生情誼。

9、主動貫徹落實學校以及各職能部門各個階段和突發性的.工作要求,做到堅決服從、動作迅速、部署到位、落實有策。

二、工作中的不足:

1、班風學風雖然大有改進,但離班主任預期的目標還有一定的距離,個別學生學習的積極性不夠,部分學生集體意識不強。

2、後進學生轉化工作效果有待提高,轉化學生數較少,轉化的程度也不盡人意。

3、個別班幹部的工作能力不強,組織能力弱,雖經幫助與輔導,但仍需進一步培養。

三、下一步的整改措施:

1、認真學習先進的班級管理經驗,向其他優秀的班主任學習。

2、進一步狠抓班風、學風建設,形成良好的學習氛圍。

3、多渠道、全方位抓好學生的行為習慣及文明禮儀的教育。

4、與任科老師通力合作,積極配合,從作業、課堂表現等方面着手,努力提高各學科的成績。

5、努力提高班幹部的管理、組織能力,增強班級凝聚力,形成一個團結、務實的班集體。

6、進一步開展後進學生轉化工作,擴大前一學期的轉化成果,為學生後續的學習生活打下良好的基礎

八年級下學期班主任工作總結7

八年級年級是整個國中教育承上啟下的時期,也是學生各方面發展最迅猛的時期。在這個時期,學生的成人感日漸增強。但他們那依然比較幼稚的、不成熟的心理和行為習慣又往往易於導致其行為出現偏差。在這一時期,班主任的主要任務是培養學生辨別是非的能力和自控能力,使他們始終保持一種積極向上的精神風貌,並注重挖掘每個學生的“閃光點”,通過各種途徑給每位學生施展才能的機會,增強其自尊、自強、自信的心理,避免因輕微受挫

或受外界消極因素影響而產生的不求上進和學習下滑。

我在這一學期的班級管理中,主要做了以下幾方面的工作:

一、重申規章制度,對學生明確從嚴要求,對班級加強嚴格管理

本學期中始終堅持不懈地抓《中學生守則》以及《中學生日常行為規範》的貫徹落實,還結合本班特點,組織學生完善了一套有班級特色的`規章制度。如《班級管理制度》、《班務工作承包制度》、《教室衞生和生活管理制度》等。制度面前,人人平等。特別要求班幹部要嚴格執行班級制度,要高標準、嚴要求。這樣在班級管理工作中就能有條不紊,便於對學生進行管理,促進學生自覺遵守校規。

二、常規管理有實效,班幹部隊伍建設有成效,學生的能力有提高

加強班級常規管理,提高學生自我管理的意識和能力;加強班幹部隊伍建設,培養班級核心;加強學生能力培養,發展學生的綜合素質。為進一步提高學生的自我管理能力和自制力,養成良好的行為習慣,繼續加強了班內日常行為規範的考核實施,充分利用班團課對學生進行文明禮貌教育、安全教育、愛國主義教育,重點抓好學習、勞動習慣教育,端正態度,培養良好的學習、勞動習慣,由班幹部輪流負責填寫“班務日誌”,全體學生監督,讓全體學生參與到管理之中,提高學生的主人翁地位。

三、建立班主任與學生的雙向信任

相互的信任為順利開展班主任工作創造良好的條件。我與學生以誠相待,在教室裏的雙邊活動中,在辦公室的談話中,和學生暢所欲言,坦誠相待,使他們知道班主任處處在為他們設想,充分取得他們的信任。信任他們,則有益於提高他們的自信心和主人翁意識。

四、褒獎和斥責相結合,全面發展地看待學生。

表揚能給人以信心和力量,使學生有成就感。批評對學生有鞭策和鼓舞作用。一旦發現好人好事及時進行表揚,鼓勵學生積極向上,形成一個良好的班風;一旦發現一些不守紀律的人和事,及時進行批評,也進行小評論,激勵學生自覺糾正自己的不良行為和習慣。

班級管理工作千頭萬緒,工作方法千差萬別,形勢和任務又在千變萬化,我們班主任必須在實踐中去探索總結行之有效的方法和經驗,使班級管理工作的水平不斷躍上新台階。班主任工作是很有挑戰性的工作,每一個學生都是一個世界,要想成為每一個學生的朋友,要想得到每一個學生的信任,需要付出很多的心血。天空並非只有賞心的湛藍,樹葉沒有完全相同的兩片,所以在教學管理上也要“百花齊放”。

八年級下學期班主任工作總結8

本學期,我擔任了八年級4班班主任工作,我傾注了自己的全部的精力和愛心,一學期下來,班級在各方面工作都還可以,班級管理得井井有條,特別是在班風和學生品德方面更是有了很大的收穫,具體做法如下:

一、創建和諧、積極向上的班風

一個班級的班風如何,直接影響着這個班級的各方面工作,影響着學生的品格形成。我深知班風的重要性,所以在開學的第一天,我就教育學生要愛學校,愛班級。在平常的工作生活中,我時刻注意培養學生的集體榮譽感,每當班級在學習上取得了好成績,我就鼓勵他們,表揚他們,和他們一起慶賀。當班級出現問題,學生犯了錯誤,我就和他們一起分析原因,找不足,一起加油,爭取下次趕上來。在長期這樣的氛圍中,學生們有了非常強烈的集體榮譽感,班級整體風氣積極向上,充滿了活力。

二、培養學生良好的品格

我一直認為,中學時期,培養良好學生的品格是最為重要的。在平常的工作生活中,我非常注重學生品德方面的教育。我經常對孩子們説,只要是人就會犯錯誤,就連老師都有做錯事的時候,更別説你們小孩子了,所以老師允許你們犯錯誤,但有了錯誤一定要承認,要改正,那樣,你還是個好孩子。由於我的這種觀念,這種教育方法,使我們班學生全班都有了一個最明顯的特點,那就是誠實。在教育學生誠實的基礎上,我對學生的行為習慣、文明禮貌、思想品格等方面逐步滲透,用自己的行為給他們樹立榜樣,對於我們班學生來説,我覺得他們在思想品德、行為習慣方這方面是非常優秀的。

三、用愛搭建我與學生間的橋樑

1、愛就是了解。

初建新班,瞭解學生從瞭解學生家庭開始。父母的年齡、職業、家庭住址、生活狀況,做到了如指掌。接着就要了解孩子的興趣、愛好、特點,他們有什麼毛病,需不需要照顧;瞭解孩子的學前教育情況,以便因材施教。

2、愛就是關懷。

入冬以後,孩子感冒的比較多,有時一天有好幾個請假的的。每天晚上我都給生病的孩子家長打電話詢問孩子的情況。

3、愛就是尊重。

尊重、理解、信任學生是消除教育盲點的基礎。尊重學生要尊重學生的人格,只有這樣,學生才能與教師縮小心理距離,學生才會對教師產生依賴感。在平常的工作中,我與學生像朋友般相處,遇到事情都與他們商量,與他們講道理,請他們幫我做事情我會説謝謝,當我做錯了事情會向他們道歉。在長久的這種交往中,孩子們喜歡我,願意和我説心裏話,有了事情會大膽發表自己的.看法,做事有主見,我覺得這是溝通的基礎,也是我成功教育的最大原因。

4、愛就是責任。

教師的責任不僅在於教授學生知識,更在於引導他們學會生活和生存的基本技能,及做人的基本行為準則。剛分班的學生,不知天高地厚,只會隨心所欲地玩鬧。我先用各種兒歌進行常規的教育,不僅使他們瞭解了一日常規,而且,對他們也有提醒的作用。並且不失時機地抓住一切可以利用的機會進行常規教育,如:班會上、晨會上,我讓他們時刻有常規意識。但這是遠遠不夠的,他們的自覺性不強,還需要時刻不放鬆地"看"。做操時,我先站到隊伍前面,站在那兒,然後目視他們動作,還要不時地提醒,某某站整齊點,某某手伸直點。這樣的話不知説了多少。就這樣,漸漸地做操時,我不用再時時地去看着了,隊伍也站得整整齊齊了。現在,我不在的時候,班級衞生打掃得象模象樣,別的老師都很羨慕。

教育工作,是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發展,時代在前進,學生的特點

和問題也在發生着不斷的變化。作為有責任感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發現、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發現其規律,盡職盡責地做好工作,以完成我們肩負的神聖歷史使命。

八年級下學期班主任工作總結9

本學期我擔任八年級(1)班的班主任工作。一個學期很快結束了,在領導和各位老師的關心和幫助下,順利走過了一學期。現在就把一學期的工作情況總結一下。我當班主任力爭做到兩點:

一.尊重每一個學生,滿足學生尊重的需要,承認的需要,情感的需要,努力克服固執己見,偏激的思維方式,尊重學生個性發展,為孩子的成長創造一個愉快的心理運動空間;

二.善待每一個學生,用真誠的愛心對待每一個孩子。

對於優等生,不掩飾他們的缺點,積極引導他們揚長改過,努力使其達到卓越。我班的符東昇同學各方面表現相當不錯,是一個品學兼優的學生,但就是缺乏膽量,上課時很少積極發言。針對這一點,我找他談心,幫他找原因並鼓勵他大膽發言。

在我上課時,有意找他回答問題,並適當給以鼓勵,鍛鍊他的膽量。通過這樣的鍛鍊取得了一定效。而楊振杰同學在學期的前段時間表現得很差,如遲到、上課搗亂、厭學等不良現象,大多數同學對他都很反感,但我卻一直都認為這孩子的本質是好,只要能得到老師耐心引導和同學們的熱情幫助,相信他會進步的,結果不出我所料後半段時間這孩子的很多毛病都改不了,受到同學們的好評。

在班級管理方面我主要做得以下幾點:

一、做好學生的思想工作,培養良好的道德品質。

對八年級學生生,必須先規範學生的行為,提高學生素質,與其他班主任一樣,經常性地加強對學生的晚自習、晨讀、衞生清潔保持工作等督促檢查,經常性、隨意性地觀察其他任課教師上課時學生的學習和紀律狀況在深入學生的學習,生活和活動中及時瞭解,關心、教育並且督促其良好的習慣養成。

二、加強班級管理,培養優秀的學風與班風,鼓勵學生參與各項活動。

班裏制訂的各種規章制度要件件落實如果只靠班主任一個人的話,就會力不從心,這時候就要發動班幹部的作用,讓學生做學習的主人,班級管理的主體,培養自我管理意識和自主學習的能力,值日班幹部每天輪流等級考勤,維持紀律等,並利用班會或業餘時間經常開展一些豐富多彩的活動。在另一方面,我自己也以身作則,努力做做事的榜樣,勤跟班,使班風正,學風濃。

鼓勵學生參與各項活動:積極報名參加校文藝晚會,舞動青春廣播操比賽;於先超同學在作文大賽中獲得二等獎,除外我們班在本學期的文明班評比工作中都獲得理想的成績,這些集體活動都要學生齊心協力,一起來完成。

三、積極抓好後進生的轉化工作。

俗話説"十個指頭有長有短"。每個班級都有一些後進生,他們要麼思想差要麼學習有困難。後進生的教育歷來是班主任工作的難點.在這方面,我以正確的態度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因材施教,對他們真誠相待,耐心相幫,及時對後進生加強心理疏導,讓他們認識到自己的價值。

在思想上不歧視他們,在教育上,做到動之以情,曉之以理,鼓勵他們,增強他們的自信心和自尊心。我一般利用課餘時間找他們個別談心,使他們認識到自己身上的不足和缺點,從而提高自身的素質。批評學生一個缺點的時候不妨先先表揚他的三個優點,此謂之"退三進一"。

每一個學生都有自己的優點,作為班主任應該善於捕捉每一個學生身上的閃光點,雖然可能只是一個小小的閃光點,但很有可能你通過這個小小的閃光點可以挖掘出埋藏在他心裏頭的大金礦。前(蘇聯著名的教育家馬卡連科曾經有這樣一句話:"用放大鏡看學生的優點,用縮小鏡看學生的缺點",從學生心底出發,適時關心學生。

對學生從嚴,但不可無限嚴,抓住學生的心是很重要的。表揚與批評同樣重要,時常從生活上關心學生、與學生家長保持一定的聯繫,將對學生很大的幫助。

四、班會課延伸,樹立良好的班級輿論導向。

重視班會課的作用,堅持每堂班會課都有意識有計劃地通過對學生進行日常行為規範教育和道德素質教育,樹立好的榜樣與典型,使學生具有集體榮譽感,使班級形成良好的風氣。同時在教育、教學、生活和各項活動中,及時抓住學生點滴的情緒變化,及時解決問題。

根據是非標準進行褒貶,該肯定的就肯定,並給予適當的表演和獎勵;該否定的就否定,並給予適當的批評和教育,在全班形成一種能夠扶持正氣、伸張正義、制止錯誤思想、阻止不道德現象的集體輿論。這種集體輿論不是班主任的單向灌輸,而是建立在全班佔壓倒多數的正確認識與言論基礎上,具有同一性、扶正性和對全班成員都有感染力和道德上的約束力,在具體實施的'過程中我的方法是借力用力,藉助集體的力量。

比如對那些上網逃課、頂撞老師、隨意下位等違紀行為,在班裏展開公開討論,在自由發言中體會讓學生知道對與錯,好與壞,使違紀學生在學生中沒有市場,違紀後會受到其他學生的輿論譴責。在實際工作中,抓住日常學習生活中的不遵守課堂紀律的、課上睡覺、不完成作業甚至出現與教師頂嘴的現象等行為,對同學進行"換位"思考,並進行積極教育,讓學生在反省中受教育,得真知,約束自己,培養自己良好的行為習慣。

對那些表現好的學生,我每週讓學生評選出幾個"本週學習標兵"、"本週紀律標兵""本週勞動標兵"列榜公佈,讓好學生在受到集體賞識中更加努力發展、完善自己,讓其他同學也受到激勵,爭取下次榜上有名。

五、學生的主要任務是學習。

教育學生要有明確的學習目的,端正學習態度,遵守學習紀律,從週日晚修至週五我都安排各科的學習代表向全班同學介紹他們的學習方法和他們預習和複習的情況並要求他們堅持早晚十分鐘領讀的習慣。指導學生制定好適合自己的學習方法,提高學習的自覺性,養成良好的學習習慣,提高學習成績。為將來報效祖國,振興中華民族,打下良好基礎。

六、重視與家長的聯繫,雙向管好學生。

學生與進步,集體的成長,離不開教師,也離不開家長。為了更好的全面瞭解學生情況,我通過多種形式與家長建立密切聯繫,進行友好交往。贏得了家長的信任,鼓勵和支持。同時對家長提出要求:為孩子在家裏創造必要的學習環境,為孩子做好榜樣。

七、積極主動地和各科教師聯繫,協調學校各方面的教育力量,發揮如紐帶作用。

在與任課教師的交往中,我尊重他們的意見,在這方面,我平時注意教育學生,要有禮貌,尊重老師的勞動,樹立老師的威信,增進師生情誼。

當然在班主任管理工作中我也存在許多缺憾與不足,需要日後改進的地方如:

1.期末複習階段絕大多數的學生都進入了緊張而繁忙的複習階段但是部分後進生狀態很不好。以後要多注意複習階段學生的心理輔導與思想教育。

2.由於本學期的時間較短再加上班上和學校的事務和各項活動較多而不能進行家訪。以後儘量安排時間去家訪,以便能進一步的瞭解學生深入學生,為以後能夠更好進行班級管理工作。

總之,班主任工作是一項複雜而有辛苦的工作,要做一個好的班主任,要用細心、耐心、虛心、忍心和愛心、良心去竭力培育,還必須具備一顆高度負責的心,只有這樣才可能做好。今後在班主任工作中,要更注重學生的思想動態,使班級更有凝聚力,多向其他班主任學習,把班級工作做的更好。

八年級下學期班主任工作總結10

班主任是一個班級的靈魂,他是一個班級形象的領頭軍。作為八年級(二)班班主任,我深深地意識到這一點,我也決心用我全部的熱情,用我有限的智慧和不斷進取的精神,去投入到這個具有神聖使命感和巨大責任感的崇高事業。來到本班的每個家長都對我寄予了厚望,來到本班的每個孩子都對我寄予了無限的信任,這些都對我的工作和成績提出了更高的要求。面對這些,我只能奮勇前進,以無比的工作熱情和高效的工作效率投入到班級工作中來,現就本學期班級的工作做如下總結:

一、德育工作方面:

作為一名教師,作為一名班級學生德育工作者,我一直認為"思想是龍頭,思想是行動的指引,思想是一切工作成敗的關鍵";我還認為一個會教書的老師不僅僅在於書教的好,更重要的在於他能知道學生在什麼時間能想些什麼,能十分有效、及時的做好與學生的思想溝通工作,在學生關鍵的時候予以科學、正確的引導和指導,能信任自己的學生,充分調動孩子的積極性、主動性等。在學生而言,只有當學生真正從思想上認識了自己,他才可能能夠以積極、主動的姿態和昂揚的鬥志投入到學習和生活中。受這一思想影響,我對班級同學的思想工作長抓不懈。具體到班級的管理中,我的主要做法如下:

1.注意創設科學的班級輿論。本學期,班級成功的使用了具有重大意義的班訓"敬、淨、靜、競、",也就是我們教室黑板上方的那四個大字。關於為何使用這四個字作為班級班訓,我曾經在班級做過深入的解釋,2.堅持開好每週一次的班會和每天一次的晨會,並努力提高好每天一次的班會效率。着重於養成學生良好思想道德品質,培養他們的愛國愛校情感,吃苦耐勞精神和奉獻意識,塑造他們自尊、自強、自立、自愛的性格特徵,促使他們早日形成正確的世界觀、人生觀和價值觀。

3.實行賞識教育,對學生的點滴進步都予以發自內心的表揚和讚賞,努力讓我們的每個孩子都能感覺到自己的進步。

4.實行感恩教育,注意教育學生保持良好的心態,學會用寬容和感謝的目光看待周圍的一切,引導他們用心感受世界的美好和自己的幸福。

5.實行"三個一"教育:那就是"每天給學生一句賞識的話語,一個善意的微笑,一份成功的喜悦"。

6.認真做好、做實、做細學生的思想工作和家長、老師的社會聯繫工作,注意具體到學生個體,因材施教。

7.及時做好大型活動前後的集體思想教育工作。在日常的班級管理中,加強對學生的思想教育和學習、生活、行為習慣的養成教育。

二、學習方面:

注意狠抓班級學風建設,激發學生內在的學習興趣和情感,努力做好"抓優轉差帶中間"工作。具體到班級學生身上,我的主要做法如下:

1.注意加強對學生學習方法的引導和指導。學習方法不好,事倍功半;學習方法好了,事半功倍。因此無論是在平時的上課過程中,還是在課下的交流中,我都比較注意這一點。如糾正他們不良的讀書習慣、作業習慣。

2.注意對學生的學習督促,同時努力做到讓學生學逸結合。在每次月考結束以後,我則努力在班級營造一種快樂、緊張的學習氛圍,對學生的課外活動時間也抓緊了許多。

3.注意瞭解、掌握教育教學的反饋信息,做到心中有數,腦中行動,及時找到學生,瞭解情況,為學生分憂解愁。心理負擔大的,注意幫忙解壓;自信心小的,注意幫助樹立自信心;動力不足的,注意加壓加負。

4.做好與授課教師的思想溝通工作,努力架起一座有效的.師生聯繫溝通的橋樑,儘量化解師生矛盾,努力做到讓我們每位教師都對班級充滿情感,都對同學產生熱情,努力引導每位同學喜歡每位老師的課程。

5.注意做好老師、家長的聯繫工作。以鼓勵為主,督促為輔,注意調動學生的學習積極性、主動性,激發學習的情感和慾望,樹立學習的信心。

6.注意對孩子良好學習習慣的養成。我覺得教師應該是名指導者,是名引路者,只有學生自己才是學習的主體,也只有當一個孩子明確自己的學習目的和學習目標,而且能以積極、主動、熱情的姿態投入到學習中,學生才有可能取得優秀的成績。因此,在班級的日常管理中,我特別注意對學生學習習慣的培養,例如糾正他們不科學的坐姿和讀書方法,儘量讓我們的每個孩子儘可能的養成良好的學習習慣,具備自主學習的能力。

三、生活方面:

有句歌詞説的好"只要人人都獻出一點愛,世界將變成美好的人間。"這句歌詞同樣適合我們班級"只要人人都獻出一點愛,班級將變成理想的樂園。"班級管理中,我們尤其注意深入瞭解學生的生活情況,幫助他們克服困難,走出陰影,邁向輝煌。為此,我們主要從以下幾個方面做起:

1.注意對孩子生活起居等方面的觀察,督促孩子養成良好的生活習慣。

2.實行情感教育。天冷時,提醒孩子防寒保暖。

3.經常深入宿舍與生活指導聯繫,注意觀察瞭解學生的起居情況。

4.注意開展學生思想調研活動,認真傾聽學生心聲,幫助學生克服困難。

四、衞生方面:

衞生是窗口,衞生是形象。一個班級衞生工作效果的好壞,直接關係到這個班級在全校師生和社會中的形象。為切實抓好班級衞生工作,我們注意充分發揮勞動委員的作用,並將班級劃分成若干小組,責任到組到人。在正確採納班級同學合理意見和建議的基礎上,實行一定的獎懲措施,切實有效的調動了班級同學的勞動積極性,促使班級衞生工作在上學年的基礎上又上一個台階。

五、紀律方面:

一支紀律不夠嚴明的部隊,一定不能打勝仗。同樣,一個沒有嚴明紀律的班集體,也一定不能成為一個優秀的班集體。為督促同學們嚴格要求自己,認真遵守校紀班規,我們充分發揮紀律委員、監督委員和同學們的輿論監督作用,注意增強同學們的主人翁意識,積極調動同學們的積極性;同時,班主任老師注意多觀察,多思考,多動手,努力做到"什麼時候發現問題,就什麼時候處理問題",狠抓班風建設。

六、安全工作方面:

穩定是大局,安全工作又是穩定工作中的大局。任何班級工作都應把它放在突出的位置上。在班級建設中,我們除了進行必要的安全知識宣傳外,還要不斷增強學生的安全意識。安全工作重在防而不在治,我們特別注意增強科學的預見性,注意深入實際,及時發現、排除各種安全隱患,真正做到"防治結合"。

七、班委會建設方面:

班主任是班級工作的龍頭,班委會是擰開龍頭的扳手。一個優秀的班集體必然也有着一支素質較高的班委會組織。班委會成員必須做到政治過硬,能力突出,忠於職守,不徇私情,樂於奉獻,勇於付出。只有這樣,我們的班委會才能建立自己的威信,才能擁有無與倫比的凝聚力、向心力和戰鬥力。為此,我們在組建班委會時,對成員進行了多方面考察,充分考慮同學意見,堅持"公開、公平、公正"的原則,採取民主的方式組建了一支學生能信任,能力能勝任的班委會組織。

八、綜合素質培養方面:

鼓勵學生多參加運動,加強體育鍛煉,培養學生科學、廣泛的興趣愛好,組織形式新穎、內容創新的班級活動,以豐富他們的業餘生活。同時,注意培養學生"講信念、講道德、講做人"和"講自主、講自強、講做事"。

九、各項工作的成效:

通過努力,目前班級良好的班風,濃厚、純正的學風已經基本形成。一個有着"旗幟鮮明的奮鬥目標,制度健全的組織機構,紀律嚴明的管理制度,團結友愛的班級氛圍"的優秀班集體已經基本形成並逐漸走向成熟。半年以來,班級連續三次月考年級組第一名。

總之,我相信,有學校領導的正確指導,有班級的各位家長的全力支持,有我們同學的不斷努力、社會的廣泛關注和我們老師的激情投入,我們的孩子一定能夠在窪中茁壯成長。

八年級下學期班主任工作總結11

本人擔任八年級15班的班主任工作已經一年。現從以下幾個方面總結本學期的班主任工作:

一、班級基本情況

我們班差生多,問題學生特別突出,危險學生總有那麼幾個。在與學生的接觸和觀察中,我發現處於青春期的他們學習習慣和生活習慣普遍很差,課堂注意力不容易集中;精力充沛,但不用在學習上;過於自我中心;容易衝動,自我控制能力差,做事不計後果。有少數同學沒有正確的榮辱觀念,甚至以違紀為榮,紀律非常散漫,不能嚴格遵守學校的、班級的制度,需要老師經常的督促和提醒,這些學生經受不住外面世界的干擾,嘗試一些與他們年齡不相符合的事情,加上個別家長在家中缺乏耐心,動輒發脾氣,有的甚至不管不問,將對學生的教育責任全推給學校,這無形增加了班主任的壓力,使我感覺到現在的班主任工作難度比想象中要大得多。

二、具體工作措施

針對上述這些情況,我從以下幾個主要方面開展了工作:

1、堅持抓常規管理,使學生的正確行為習慣化

看到有教育理論説,一個好習慣的形成要40天左右。為了讓班級事務的按時完成形成一個習慣,我堅持做到早到校、晚離校,對兩操、大掃除等各項學校活動都認真組織,嚴格要求,決不馬虎,讓學生感到學校生活就要這樣嚴謹、認真、一絲不苟。長時間的堅持使學生習慣成自然。例如眼保健操(或衞生保潔等等)的時間一到,不用老師強調,學生都能主動自覺去做。

2、個別教育與表揚相結合,喚醒學生的榮譽感

我們班有大批的思想基礎和學習都比較差的學生,精力旺盛而又學不進去,思想活躍而又任性好動,而且言行不顧他人感受,榮譽感很差,對班集體正常的學習生活秩序有很嚴重的不利影響。在教育轉化這部分學生時,我首先從建立和培養感情入手,找機會個別親近他們、關心他們、瞭解他們,進行有針對性的教育;然後在班級活動中,努力發現他們身上的閃光點,像打掃衞生、搬課桌椅、佈置考場、幫助他人等等,都及時表揚,喚醒這些不管在家裏還是在學校都極少獲得表揚的學生的榮譽感,使他們在班主任充分理解和信任的基礎上,使性格和人格回到了正確的軌道上來。如果學習上取得了進步,或勞動衞生工作認真負責,我就在學習和工作上大力表揚;如果在紀律上改正了上課説話的缺點,就對其自律性上進行表揚......凡此種種都及時表揚。這樣不僅起到了強化優秀的作用,而且重要的是樹立了他們正確的榮辱觀,不再以“敢於違紀”為榮。

3、在培養和選拔班幹部中培養學生責任感,

我們班的學生參差不齊,大多數做事沒有責任感,主動性不高,甚至有的同學做班幹部的動機也有問題,在選擇班干時,我遵循三個原則,首要條件是責任心強,辦事公正;第二是熱情能幹,願意為班級管理出力;第三要有一定的組織能力和活動能力,善於他人溝通。

在一段時期,我曾採取各小組輪流值周的辦法,來代替班幹部的`值日,不管是課堂紀律、加分扣分、衞生保潔、抬早餐、等等,都由各小組輪流承擔,使全班人人有機會實現自我價值。輪到某個小組值周時,就要連續四個星期分別承擔管理班級紀律、教室衞生保潔、清潔區保潔、抬早餐等四項任務,這樣,連續一個月的自我約束,基本可以形成一個“時刻反省自己是否盡責”的習慣,養成一定的責任心。實踐證明這個辦法很適合我們班。這段時間班級事務井井有條,班主任也比較輕鬆。本學期我們班的一批新團員就是在這個背景下產生的。這些自覺性相對較強的同學在值週中自覺規範行為,一言一行留給同學們好的印象,也切實使自己得到了比較大的進步。

我使用的班幹部不看學習成績,包括各類特色學生,除了幫助管理班級以外,還有一個目的是給他們一個平台,讓他們揚長避短,最大限度地展示他們的能力,並以班幹部或值周小組的身份和責任來約束自己,克服他們自己的某些缺點或毛病。

4、通過開展“自評和互評”,促使每個學生在揚長避短中進步在與本班學生長期的接觸中我發現,我們班的這些學生做事一般只有三分鐘熱度,對自己的保證和承諾踐行的時間也非常短,甚至有的學生説得慷慨動聽,實際行動卻是相反。學校和年級組織開展的周評由於一週才有一次,時間間隔比較長,學生在互評自評中受到的教育和促動效果基本上在一天以後就消失了,於是我把周評改為日評,每天放學前用10到20分鐘不等的時間,以小組為單位對組員個人進行自評和互評,評價內容涉及學校生活的各個細節,比如上什麼課時講了話,某課作業拖交,做某事被點名表揚或批評等等。組員被表揚的部分,加分或以其他方式鼓勵;表現不好需要改進的則在黑板上的記載表格中進行分類記載,並且這些都與整個小組的總分掛鈎;第二天日評時,如果組員還沒有改進則要進行懲罰。這樣小組成員之間互相提醒,促使每個學生在小組合作和競爭中揚長避短,取得進步。

5.加強與家長溝通聯繫,督促家長與學校共同管理學生

我經常通過家訪,家長會,電話聯繫等多種方式與家長聯繫,事實證明,教師與家長多交流與合作,比唱“獨角戲”的教育效果要好得多。

三、對班級工作較不滿意的幾個方面

1、自我分析本人工作最為重大的缺失,也許在於沒能及早想辦法拉近與學生的心理距離,讓學生從心理上接受我。這可能跟個人長期沒有擔任班主任工作,又是中途接手有關,起初對學生特徵瞭解太少,加上自己對學校的管理制度和原則不熟悉。其實,自己一度沿用了“大棒加小糖的政策”,雖然一度治班方面會有成效,但從長遠的角度上講,損害了孩子的認同度,一定程度上傷害了部分孩子的自尊心。當然,這一問題歸根結底,更大程度上還是由於個人的能力和素養限制,沒有更好更早地調動起學生的積極性和主動性,造成本人在一定程度上和學生在心理上留有很大的距離,不少時候出現班級管理得不到學生的熱情響應,為後期工作帶來了不必要的麻煩。

2、很大一部分學生表現出厭學情緒,在課堂上表現為睡覺、不聽課、説小話、做小動作,對學習的參與度急劇下滑。積極上進的學生,也受到班級不學的學生的影響。本學期很快就要結束,馬上便是暑假假期,根據經驗,可以預見那些目前仍是問題生的學生經過這個假期的失控之後,下學期可能會帶來更多的毛病,養成更壞的惡習。這樣無疑會給下一學期的教學管理帶來很多難題,也會增大管理的難度。如何杜絕班上出現危險學生,是我一直面臨的問題。

班級工作,常做常新、永無止境。社會在發展,時代在前進,學生的特點和問題也在發生着不斷的變化。我必須以高度的責任心,及時發現和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發現其規律,儘自己所能、創造性地做好工作。

八年級下學期班主任工作總結12

本學期,我班同學在我和班幹部們的共同帶領下,德、智、體各方面都取得明顯的進步。全班同學遲到、早退現象相對減少,基本上沒有無故曠課的現象,教室、清潔區衞生也搞得不錯,學校的舉辦的各種活動都能踴躍參加,並取得較好的成績。即使我做了一些工作,但還是有很多不足的地方。望在今後的班主任工作中多向有經驗的班主任學習,總結經驗,使班級管理工作的水平不斷躍上新台階。

現代教育理論告訴我們,要組織一個成功的班級,班主任首先要選擇一些品學兼優、責任心強、身體健康、樂意為同學服務的學生擔任班幹部,並根據他們性格、能力的差異,安排相應的工作,盡心地進行培養和教育,使之成為同學的榜樣,帶動其他同學不斷進取。接手八年級( 6 )班的班主任工作後,為了使七年級已經形成的優良班級風貌更上一個新台階,我特別重視班幹部的隊伍建設。下面讓我來談談自己的一些做法和體會。

一、發現選拔班幹部由於所有的學生都經歷了一個學年的不平衡發展,我決定對原有的班委會進行重大的調整。在班幹部的產生過程中,我認為教師的包辦代替,必定會使班幹部失去羣眾基礎,給日後的工作帶來不必要的困難,是不可取的!但是,單純的所謂的`民主,讓學生完全自決,一些學生往往會傾向選舉自己的好朋友,以便在以後的班級管理中得到照顧,同樣有不足。比較好的辦法應該是先民主後集中,即先讓學生進行投票選舉,再由教師權衡。

為了使學生的選舉結果更具代表性,我讓大家在規定的時間內推薦20位同學上來,然後再按所得票數的多寡進行排列,前12位的同學始得當選,這樣可以最大限度地讓學生髮表意見,而且選出的幹部往往又比較理想。最後再根據所選幹部的氣質、性格類型以及能力的差異進行分工,優化班委組合。陳立志,我們班的班長,在我剛接班主任工作時,他便利用機會跟我談論有關選拔班幹部的事,話語中暗示我他能當班長,我早就瞭解到該生的責任心和組織能力都很強,學習成績也名列前茅,而且愛好廣泛,我便決定請他出任班長;李靜,高一年級時的班長,他思維靈活,反應迅速,但看問題比較膚淺、輕率,這個學生平時往往未經慎重考慮而迅速發表自己的意見,甚至做出一些超乎常規的誇張動作,我決定讓她當宣傳委員;高一年級時廖瓊的副班長,活潑可愛、能歌善舞,而且處事大方,我讓她當文娛委員;考慮到出操、集會很大程度上反映了班級的精神風貌,我決定讓體育競賽成績突出、組織能力強的陳祖德同學出任體育委員,同時再加多一個副班長的銜頭。實踐證明,在民主選舉的基礎上,經過班主任的優化組合而產生的班委會,得到了同學們的信任和擁護,具有較強的戰鬥力。

二、教育培養班幹部班主任對班幹部,不能只是使用,還應該進行教育和培養。我經常教育他們樹立為集體服務的光榮感和責任感,要求他們努力學習、團結同學、以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注意工作方法。當然,選出的幹部畢竟不是完人,因此對他們不能過分苛求、指責,特別是在工作出現失誤的時候。例如負責清潔衞生督促檢查工作的廖小漢同學,起初對自己的工作好像不太滿意,每天只是把那些未參加清潔工作同學的名字以及清潔狀況告訴我,為此,我反覆向她講述清潔衞生工作與同學們身體健康和班級精神風貌的內在聯繫,同時講解該項工作的要點,讓她重新懷着滿腔的熱情投入自己的工作中去,後來的情況表明,她們的工作完成得相當出色!

此外,我還堅持定期召開班幹部會議,組織他們學會制訂計劃及具體措施,檢查落實情況,總結得失,並加以改進,教會他們如何分辨是非,及時阻止同學中的不良行為。而對於班幹部在班級中的不良行為,決不姑息,鼓勵他們以身作則並帶動其他同學,促進整個班級的管理工作。

三、增強班幹部間的凝聚力集體是在活動中產生的,大集體如此,小集體也一樣。我每月組織一次班幹部集體做好事活動。例如搞大掃除等,通過活動擴大班幹部在同學中的積極影響,通過活動加強班幹部之間的協作精神和團體意識。這樣既能在班幹部的紀律及常規管理上起到明顯的效果,又能使班幹部之間也能因此養成團結友愛的習慣,在班級中孕育團結友愛的風氣,使班級成為一個大家庭。誠然,在班幹部隊伍和班級建設的工作中,我認為自己還存在很多的不足和缺陷。例如,在期末文理分科分班指導班會上,我給同學們講在這時候既要注重全面發展,又要有所側重科目,便於自己好選擇科目,然而學生在這次期末考試中偏科現象太嚴重,合本班各科的平均分數很不理想。從這件事上説明班主任的一言一行,都會給學生帶來影響。

八年級下學期班主任工作總結13

光陰荏苒,轉眼已到期末。我感慨歲月匆匆,回想這一學期以來開展的各項工作。班主任工作是複雜的,細緻的。我班共有學生42名,男女比例相當。但由於我班生源的特殊性,學生比較難管理。班裏有幾個學生是單親家庭,處於無人管理或管理不力狀態;還有很多學生非常自卑;這就給我帶來管理上的不便。於是我總結出只有愛每個學生,關心每個學生,建立一個温暖的集體,才能讓學生走出陰影,融入到班級中。下面我談談我的工作經驗點滴:

一、分析班情,制定目標

進入八年級下學期,只有對他們的基本情況進一步瞭解,並作進一步的分析,才能有的放矢,因材施教,我對八年級情況分析如下:

1、學生學習基礎相對較差,有三分之二的學生沒有良好的學習習慣,但也有部分學生,上課老是講話,不寫作業等,學習風氣不夠好,搗亂課堂秩序的事件屢禁不止。他們的學習習慣有待進一步培養。

2、整個班集體比較活躍,班幹部隊伍有明顯的號召力。

3、動手能力不強,也不願意動手,更不願意勞動,有的甚至斤斤計較。學生的凝聚力仍然不好,集體榮譽感不強。

4、行為習慣還遠遠達不到要求,頂撞老師,追逐打鬧等事時有發生。

根據以上情況,我制定本學期的總目標:繼續培養學生形成良好的日常生活習慣、學習習慣;掌握正確的學習方法;形成積極向上的班級整體風貌;促進學生的個性發展。

二、營造氛圍,促進班風的形成

狠抓日常行為規範和養成教育,做到“抓反覆、反覆抓”。一開學我就組織學生重新學習《中學生守則》和《中學生日常行為規範》, 我嚴格落實《中學生日常行為規範》的要求,特別是課堂紀律、儀容儀表、早操、升旗儀式、禮儀、衞生值日等方面。我一向注重儀容儀表,不允許學生穿奇裝異服來學校。由於有的學生素質低,口不遮攔,滿嘴粗話。於是我着手抓學生的養成教育。首先我廣泛調查愛講粗話的學生的家庭背景以及相關情況;其次我廣泛向全班同學徵求民主意見以及整改措施;然後制定具體實施方案,下放權利給學生幹部自己管理,班乾和團員充分發揮監督作用。經過一番整改,我班學生的日常用語文明多了。

三、任用人才,放手管理

開學初期我結合本班學生在過去的一年的表現,以及通過各種渠道瞭解他們的詳細的成長變化情況,本着用人唯賢,選出得力班幹,組成班委,秦美妮同學,具有很強的組織能力和領導能力,這學期我大膽任用她當負班長,專管紀律。果然,她一上任,充分發揮他的才能,把班上的那夥調皮搗蛋的學生整得服服貼貼的。一個班的管理是否好,關鍵還要看班幹部的素質。我本着“用人不疑,疑人不用”的原則,選好班幹部,安排好職務,下放權力,大膽放手,讓他們去管理班級,效果不錯。

四、因材施教,關心後進

在考核評價學生不能一刀切。要承認個體差異,給予多元化的評

價,公平評價學生,激勵他們進步。至於後進生的改變,滲透了班主任的心血。我班的後進生比較多,一開始我就制定好後進生的花名冊,通過各方面瞭解他們的詳細情況,從他們感興趣的事情或話題入手,與他們交流,漸漸地打開他們的心扉,會診“頑疾”,對症下藥,藥到病除。

不得不承認,每一個學生,包括後進生都有他們的閃光點,經過我的努力,郭紅星,石金宇在學校舉行的<黨在我心中>演講比賽中都獲得二等獎;宋斌,石金宇在學校卡拉OK歌唱比賽中也取得了好成績 。

五、增強學生的安全衞生教育

針對學生的安全意識薄弱的現狀,採用多種形式進行安全教育,取得了較好的效果。狠抓衞生,班級,清潔區從不留死角,特別是本班的.清潔區,做到勤掃勤拾。確保學生在清潔的環境中學習和生活。

六、多鼓勵,樹立學生的信心。

每次在班會上,都對錶現優秀的同學提出表揚。以倡導先進,鼓勵進步,讓學生明白“成功就在我們身邊,但我們必須有發現它的能力和耐心。”並提出本班的口號“相信自己,當這一切都成為過去,我就是最優秀的!”從而營造一種“人人自信”的氛圍。

七、多渠道,積極學習,做好學生的思想工作。

本學期中,通過有關的學習材料、互聯網等方式以學習一些先進的教學和管理經驗。更接近地去學習成功教育的成功之處,並把成功學校中學生的學習和生活,也介紹給我們班的學生,讓他們明白:沒

有做不到的,只有想不到的,只要我們付出了,就一定會有收穫的。這樣,不但提高了自己的教育素質和能力,同時也給學生了一定的影響。同時也會給學生以提示:學習中的主動性和自覺性是今後走向成功的關鍵所在。

本學期八年級學生雖然有了很大進步,但仍然存在許多不足,如學習成績還不能令人滿意,個別同學紀律差等。但是,我相信我自己,也相信我的學生們,下學期我們會很努力,我們會不斷進步。

八年級下學期班主任工作總結14

從春寒料峭到暑氣逼人, 忙碌而充實的一個學期似乎彈指一揮間,翻看平常的工作記錄才發現,這個學期並不尋常:八年級是整個國中階段一個承上啟下的關鍵時期,八下又是學生各種問題集中凸顯爆發期。在這個學期裏,我遇到過問題,也有過困惑,甚至還有過灰心失望,但是我從未停下努力的腳步,最終引領班級平穩地完成過渡。現在想來,很有必要總結一下、梳理一番。

一、本學期班級管理工作上主要困難和挑戰

1、 叛逆心理外顯凸現

進入本學期,學生個頭明顯高了,身體的快速發育伴隨着心理急劇的成長,他們的自主意識明顯增強,各個方面已有自己的主見,這本身是好事。

但是,家長卻未做好接納孩子長大的心理準備,仍然按照對待小孩的方法或者延續以往簡單粗暴的教育方法,這就使得不少學生的家庭教育烽煙四起,家長叫苦不迭,孩子也苦不堪言,更有甚者離家出走。這樣一來,不僅影響孩子的學習,也給班級管理帶來了很大的困擾。

2、 自主學習能力欠缺

進入國中,科目的增多和學習難度的加大,都對學生提出了更高的要求;也就是説,在中學階段要想跟上大部隊甚至是保持國小學習的優勢,學生必須有自主學習的能力。

儘管七年級剛剛入校的時候,我就對我們班級的學生和家長分別做過國中階段的學法指導,以幫助學生更快的適應國中學習的節奏。時至今日,國中階段已經過去三分之二的時光,不少學生仍然沒有養成好的學習習慣,缺乏自主學習意識,雖然每天也是早出晚歸,看起來也是忙忙碌碌,輔導班也不少花錢,成績卻仍舊不見起色,甚至是越來越差,歸根到底,都是這一原因造成的。

3、 兩極分化明顯,尤其是學困生越來越差

有這樣一句話“七年級差別不大,八年級兩極分化,九年級天上地下”,比較形象地反映了國中三年學生的學困生學習狀態。這學期,兩極分化越來越明顯,尤其是學困生越來越差,學習越來越吃力,成績也越來越差,甚至不少人還出現了厭學情緒,非常影響班級的整體教學進度。

4、 學習定位不明確,問題多多

這個學期,學生成績兩極分化凸顯,學生們瞭解自己的學習成績,卻對自身的發展缺乏明確的定位,馬上就該九年級了,下一步到底怎麼辦?是百尺竿頭更進一步,考上理想的高中?(具體想考哪個高中,考上這個高中需要什麼樣的成績?)還是踏踏實實,不棄不餒,培養好的習慣和能力,為將來去職業中專做準備?學生並沒有一個明確的認識。

定位不明確,帶來的問題多多。尖子生缺乏鋭意進取的突破意識,學習成績也就很難有新的突破;學困生問題更大,考不上高中幾乎是鐵板釘釘的事實,但是還得硬着頭皮接受九年義務教育,這樣的學習

狀態肯定會越來越厭學,以至於現在不少人上課壓根不聽講,很多時候放學回家兩手空空,作業也是胡亂應付甚至是懶得應付。

5、 出現抱團和早戀現象,班級管理難度增大

隨着自我意識的覺醒,隨着兩級分化的凸顯,隨着個人發展定位的'模糊,班裏陸續出現了抱團現象、早戀現象,這樣一來不僅影響了他們個人的成績和發展,也給班級的管理帶來了很大的挑戰和難度

二、本學期完成的主要工作和舉措

1、穩抓學生的思想工作,促進良好班風班貌的形成

針對班級學生特點及八年級特有的思想,我充分利用晨會、班會及一些突發事件培養學生辨別是非的能力和自控能力,並注重挖掘每個學生的“閃光點”,通過各種途徑給每位學生施展才能的機會,儘可能讓每個學生都有積極進取的好心態;同時,我還積極組織學生參加學校組織的籃球比賽、辯論賽及演講比賽,在活動中學生能力得到了鍛鍊,也增強班級的凝聚力。

另外,還要經常與家長聯繫,通過電話、面談、家訪及家長會等渠道,瞭解學生在社會和家庭中的表現,協助家長髮現問題並及時矯正,把不良因素消除在萌芽狀態。

2、繼續加大班幹部的培養力度

在提高學生自我管理能力、加強班級常規管理的同時,我還特別注重班幹部的培養,一方面對經常對班幹部進行集體培訓或個別指導,另一方面大膽放手,給班幹部充分施展鍛鍊的空間,成效顯著,班幹部現在確實是我們班級老師的左膀右臂,基本做到了“課堂紀律

不用管,自習課老師在與不在一個樣”,對於普通班的學生來説,難能可貴。

3、“書香潤內涵”貫穿學期始終

開學初,我們班級就積極響應學校“書香潤內涵”活動的號召,組建了班級圖書角,上架圖書四百多冊,設置了規範的借閲制度,由專人負責管理;同時,在班級積極營造“愛讀書,勤寫作”的氛圍。 為了充分培養和調動學生的讀書寫作興趣,我們班級還建立了“百草樂園”博客圈,我也身體力行堅持寫博,每週我們都集中交流讀書、寫博心得,到現在我們班級成員人人都有博客,人人都寫博客,把讀書、寫作由課內拓展到課外,效果不錯。

4、堅定不移地堅持改課

改課工作是學校教育教學工作的重心,也是進一步提高學校辦學層次的探索,作為班主任我積極做好班級的各項保障服務工作(如建立規範的小組合作機制及積極有效的評價機制),與各科老師一起堅定不移地踐行改課,不斷地提升自己,以更好的發展學生。

5、加大培優補差的力度

八年級兩極分化凸顯,培優工作提上了日程。平常我經常與任課老師交流合作,注重對班級尖子生的培養,特別是期會考試後,針對尖子生物理成績不理想的現狀,我與物理老師協商後,着手成立了物理培優班,每天堅持多做一道題,由專人出題、批改、講解並彙總,效果不錯,以至於目前班級已有三十八人主動加入物理培優班。

後進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,也是影響班級至關重要的一環。在這方面,我及時對後進生加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理負擔,讓他們認識到自己的價值;同時,我還創造條件和機會讓後進生髮現自己的“閃光點”,使他們品嚐到成功的歡樂和喜悦,從而促進自身全方位的進步。

説實話,班級管理工作千頭萬緒,工作方法千差萬別,形勢和任務又在千變萬化,我們班主任必須在實踐中去探索總結行之有效的方法和經驗,使班級管理工作的水平不斷躍上新台階。

同時,我認為班主任工作是很有挑戰性的工作,每一個學生都是一個世界,要想得到每一個學生的信任,要想成為每一個學生的朋友,要想讓每一個學生都能進步成長,這需要我們班主任付出很多的心血。

我願意為了這一美好的願景而努力,希望以後我可以做的更好。 20xx年7月4號

八年級下學期班主任工作總結15

記憶中的春色在夏的炎熱中漸漸褪去了濃粧,開學初的笑臉也在一學期的忙忙碌碌中漸漸定格,八年級下學期就要結束了,回首這一學期,真的不容易。 八年級學生,他們來中學兩年了,對學校環境和老師都比較熟悉,對每天的上課,下課,放學回家做作業,已經沒有什麼新鮮感了,甚至有學生產生了厭倦,於是就有上課不專心聽課的,愛説無關課堂學習內容的話,不愛動腦子思考分析問題,不愛主動舉手發言,不完成作業,思想懶惰……接着是開始叛逆了,不聽父母的話了,在學校在班級也經常鬧點小事(尤其是男孩子)。 針對以上情況,我把本學期要做的工作分為三類:

第一類:每天必做的事情

1.值日生到校後,進行衞生檢查,課代表把早讀任務寫在黑板上,組織早讀。。

2.指定值日生檢查學生儀容儀表。

3.放學以前,佈置作業,每天強調學生放學途中的安全問題。

第二類:每週必做的事情

1.小組評比,每週評出一個先進小組。

2.每週一次英語單詞的總聽寫,並進行一單元的知識回顧。

3.組織主題班會,利用班會來滲透教育,樹立榜樣。

第三類:每月必做的事情

1.統計一個月來作業全交名單,然後進行鼓勵。

2.每月評出這個月,進步最大的學生。

3.樹立永爭第一的信心,積極參加學校的各種活動。

4.認真學習,開展結對幫扶共同進步的活動。

具體工作是這樣實施的:

一、以強化常規管理帶動教育教學工作。

到了八年級學生一下子長大了許多。他們漸漸地有了自我意識,做事情喜歡以自我為中心,搞個人主義。因此,繼續抓好對學生各項常規的培養,仍然是班務工作的重頭戲。

學期一開始,我首先對學生進行思想教育,讓他們明確校規校紀。帶領學生學習並背誦《中學生日常行為規範》,《中學生守則》,併成為他們行為的指南。在學校組織的歷次檢查評比中,我們幸運地都排在前面。

這學期結合學校的要求,根據我們班的現狀,我在班上召開了多次主題班會,對學生進行這方面的思想教育。在對學生進行思想教育的同時,反省自己平時的一言一行,並以身作則,為學生作出好的榜樣。

二、創建和諧的班集體

1.幹部隊伍的組建和培養。

一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小幹部決定的。小幹部對班集體有着重要的作用,他們是班主任的左右手。所以唯有慎重地選拔和培養班級幹部,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕鬆。

本學期當選的幹部應具有較強的號召力和自我管理能力。幹部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,我們班主任必須精心培養:其一,要大力表揚幹部優點,宣傳他們的先進事蹟,幫助小幹部樹立威信。其二,在鼓勵幹部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求小幹部個人在知識,能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模範帶頭作用。其三,培養幹部團結協作的精神,要能夠通過幹部這個小集體建立正確,健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性,紀律性和進取心。

2.以豐富的活動促進良好班風的形成。

本學期,學生的集體榮譽感逐漸增強,良好的衞生習慣也已經養成。這一點主要是結合學校平時的衞生檢查,和上學期相比有了進步,學生也經常關注我們班的得分情況。雖然本學期我們班的評比也扣去了不少分,但是我還是感到很欣慰,因為這學期我們班各項評比工作我基本上就放手讓學生自己去做,上學期總是要我去提醒學生撿起地上的垃圾,把課桌對整齊,別忘了擦窗台等等,本學期學生已經養成了良好的衞生習慣,班幹部的管理能力也有所提高。

三、做好學生的安全衞生工作。

一學期中特別重視了對學生的安全教育工作,為了使安全方面不出差錯,經常利用班會課,班會課,給學生詳細地講述交通安全知識,防火,防電,防溺水,防食物中毒等方面的知識。教育學生遵守交通規則,注意人身安全,不要和車輛搶行。要求學生不到有危險的.地方去玩,不買垃圾食品。在班級衞生方面我下了狠心來抓,一是在個人衞生方面要求學生必須不留長髮,衣服乾淨。在教室衞生方面堅持做到每天兩掃的工作。

四、堅持與家長的聯繫,共同教育好學生。。

老師要教育好學生,除了做好校內的教學管理,還要做好校外的工作,要與家長聯繫,取得家長的幫助,才能把學生教育好。特別是那些頑皮的學生,更需要家長的幫助。和家長成為朋友,讓他們支持我的工作。接這個班級以來,我和家長一直保持着密切的聯繫,經常打電話詢問孩子在家的情況,我覺得家長對我的工作也非常支持。只要我們用心和他們溝通,家長也會真誠地支持我們。 連起串串足跡,俯視遐思,歲月的流逝總在不經意間,季節的交替也讓你找不到明顯痕跡,只是在層層浸染中,驀然回首,日子已經悄然遠離。不過過去不代表未來,但過去能奠基未來。面對這一學期的班主任工作,自己得到了知識和閲歷,獲取了經驗和勇氣,這將為我迎來下學期的每一個豔陽天。

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