學校總務工作總結12篇
總結是把一定階段內的有關情況分析研究，做出有指導性結論的書面材料，它能夠給人努力工作的動力，因此好好準備一份總結吧。總結一般是怎麼寫的呢？下面是小編幫大家整理的學校總務工作總結，僅供參考，歡迎大家閲讀。
學校總務工作總結 篇1
一年以來，總務處在校長室的領導下，在各處室的配合和廣大教師的支持下，經全體工作人員共同努力，圍繞學校工作計劃，本着為教育教學服務、為師生服務的宗旨，盡職盡責，努力工作，堅持管理育人、服務育人，提高工作效率。積極參與、開展創建文明學校、德育先進校、綠色學校、收費規範示範校、平安校園等活動，較好完成本學年的工作計劃。現將工作總結匯報如下。
一、積極開展學習活動，爭創文明、示範學校。
一年來，總務處通過各種形式認真學習黨的有關文件和會議精神，開展學習實踐科學發展觀活動，認真學習小陶八一村168黨建工作模式，設崗定責，形成黨員教育管理工作機制。工作中樹立全局觀念，只要教育、教學工作需要，無條件服從。主動積極配合各部門做好服務工作和後勤工作。做好環境衞生治理、校園美化建設等一系列後勤服務，切實加強校園的環保意識，大力普及環境科學知識和基礎知識，根據良好的環境道德觀念和行為規範，大力推進素質教育，創建綠色學校、開展環境教育，宣傳計劃生育基本國策，在學校爭創省文明學校、科技示範校、綠色學校、素質教育先進單位、收費規範示範校、平安校園等各項活動中做好後勤保障工作。積極配合學校爭創永安市創衞、創文明城市工作，配合學校促進以人格健全，基礎紮實，學有特長為培養目標，確立以人為本，面向全體，為學生終身發展奠基的辦學理念，為學校的進一步發展努力工作。
二、嚴格規範財務制度，爭創收費規範示範校。
財務工作堅決貫徹執行福建省行政事業性收費管理條例和關於治理亂收費的規定精神，以及市教育局核算中心的有關規定。把爭創收費規範示範校作為奮鬥的目標，正確執行預算、厲行節約，嚴格執行會計制度。實行收費項目、標準公示制度，全面貫徹落實省物價局《福建省價格服務進萬家工作意見的通知》精神。財務人員能夠認真搞好財務核算，工作中能嚴把財務關，克服困難，嚴控資金支出，資金力求用在刀刃上。堅持規範的財務審批手續、實行校長審批制度，嚴把報銷票據關，報銷票據必須為正式發票或行政事業收據。學校資金的使用嚴格實施預算管理，想方設法開源節流，制止浪費。財務人員能及時向領導彙報資金的收支情況，以便領導決策。財務賬目及收費依據每月在校公開欄上公佈一次，並在校園網、省價格服務進萬家網站上公示，接受全校師生、社會的監督。每學期做好開學初的註冊收費及收費卡的下發、收回工作，期末做好代辦費的結算，多還少補，賬目清楚，做好行風自檢工作。
三、加強財產管理
認真落實財產管理責任制，健全財產管理制度。物品的採購，嚴格執行請購審批領用制度，大宗物品的`採購，通過市政府採購辦，進行招投標完成。班級的財產嚴格執行月檢查及期初簽收、期末驗收制度。配合年段制定、落實財產管理制度和責任制，發現破損及時敦促送有關部門維修。逐步完善學校財產管理制度，建立總保管和分部門管理制度，認真落實責任制。增強檔案意識，進一步規範基建檔案和財產資料的管理工作，為學校進行素質教育和各項教學活動提供後勤保障工作。
四、抓校園環境衞生，優化育人環境，爭創綠色學校。
本學年，在班主任的配合下進一步加強了校園衞生管理，作好校園衞生區的劃分、責任班、牌及要求的設置掛牌等，認真抓好清潔衞生工作。各衞生區由班級承包，每天進行晨掃和中掃制度，加大檢查力度，配合政教處採取打分評比並在每週一升旗儀式上進行通報，將評比結果落入班級量化考評等措施，使校園環境更加整潔。在創建永安市創衞、創文明城市等各項活動中，投入了大量的財力、物力、人力，為創建工作盡最大的努力。
學校總務工作總結 篇2
本學期，總務處按照學校工作盤算語無倫次地發展了各項工作，堅持後勤為師生的生活服務、為教誨教養服務的主旨，轉變思維觀點，加大工作力度，一直探索後勤管理髮展的新思路、新模式，努力實現創收育人雙豐收的目標。通過艱鉅不懈的盡力，圓滿地實現了本學期的工作任務。
一、完善軌制，強化治理
開學初，我處針對學校食堂具體情況，制定了《西湖中學食堂職工工作量化評估細則》、《清潔衞生制度》、《夜間值班制度》、《保險責任制度》、《食品採買制度》、《食品保留制度》、《食堂衞生安全制度》等，這些制度進一步清楚炊事班長跟職工的職責，先進全部職工的意識，加強全體職工的義務感。用制度約束職工，杜絕了以前職工普遍存在的遲到、遲到、包裹等不良氣象。 學校食堂是學校衞生安全的窗口，為了盡最大努力避免或減少各類衞生安全事變的產生，我們嚴把“八關”，即嚴把上崗職工健康關，嚴把統一着裝關，嚴把食品採買關，嚴把食品存放關，嚴把加工操作關，嚴把“四防”落實關，嚴把食堂安全關。由於咱們辛勞的工作，在九月份省市食品衞生安全檢討中被評為衞生安全提高單位。
二、加強學習，形成共識
在每週職工例會上，反覆學習宣傳《沙洋縣食堂管理履行細則》、《學校食堂與學生羣體用餐衞生管理劃定》、《食物衞生法》等有關保險衞生的法律法規，把學校飲食衞生平安工作當作壓倒所有的頭等大事來抓，多次組織發展學校飲食衞生安全大檢查，使一批安全隱患得到了及時整改。今年我們完美了小宗貨品的`正規洽購，杜絕混充偽劣產品，尺度了榨菜、醬、醬油、醋等的洽購渠道，確保了食品衞生安全。目前，我校飲食衞生設施進一步得到改進，日常安全衞生管理日益得到加強，安全衞生環境逐漸變革。本學期未發生任何飲食衞生安全事變。
三、開源節流，增收節支
首先我們嚴格操縱用水、用電，確保節約開銷。本期加強了水電工的職責，規定用電用水時間，定時開關，及時打消水電安全隱患。對水電設備設施經常檢查，有問題的水電裝置及時更換，確保安全、節省。其次，精打細算，搞好小型維修。本期進行了桌凳維修、牀鋪維修、禮堂屋面做油、水路改造、大小廁所地面硬化等維修，確保了畸形的教導教養須要。再次，加強豬場管理，經濟效益明顯。本學期牲豬存欄達52頭，新年節屠宰解決老師福利，讓老師們吃上新鮮豬肉。最後是加強學校各項規費收繳。
總之，本學期，我處誠然取得了一定的成績，但也有不足之處，如職工素質有待增強，學校各項財產財務制度有待進一步健全等。今後，咱們將始終牢記服務宗旨，愛崗敬業，紮實工作，始終開創學校後勤工作的新局面。
學校總務工作總結 篇3
一學期來，總務處緊緊圍繞着學校的教育教學方針，精心進行校園文化建設，堅持“後勤工作服務於教學工作中心”的原則，一切為教學服務、為師生服務，努力打造最美校園，為教育教學服務，為廣大師生服務。總務、後勤工作看上去很平凡，沒什麼技術含量，但工作面廣、工作瑣碎，既要做好常規維修修繕和設備的購置更新工作，又要做好各種的迎檢工作，還要及時處理突發的事件。根據工作計劃，總務後勤管理總結如下：
一、加強思想建設，強化責任意識
總務處圍繞着服務教學、服務師生的宗旨，我們定期召開後勤人員會議，門衞和宿管員每週召開例會，總結每週的後勤管理情況和存在問題，明確各崗位的職責，特別是本學期門衞、宿管、保潔等後勤人員收編學校聘請和管理後，我們與30多位後勤人中籤訂了勞動合同，併為他們購買了社會保險，要求後勤臨聘人要增強服務意識，提高服務水平。同時，總務處積極調動後勤員工的工作積極性，實行獎懲制度，對錶現優秀的員工給予一定的物質獎勵，對思想鬆懈、管理不到位的進行個別談話，嚴重的失職行為將作辭退處理。另外，我們對後勤人員實行個性化管理，關注後勤員工的思想動向，以人為本，關心後勤臨聘人員的工作和生活，為他們排憂解難。
二、遵守財務規章制度，規範收費行為
學校按上級行政主管部門要求，制定了新的財務管理制度，並從20xx年1月1日開始實施。新的財務管理制度明確規定學校財務的相關要求和操作守則，規範學校公用經費的使用、開支範圍和相關程序等，從預算、收入、支出、資產管理等方面作了詳細的規定。嚴格執行收支兩條線，做到帳目清楚，程序合法。為加強收費的透明化，嚴格按照上級主管部門的要求，設立收費公示牌，使學校的收費工作置於學生、家長、社會的監督之下。
三、後勤常規工作有條不紊
（一）每學期開學前，總務處購置好教學服務的用品，在開學之初，確保教學第一線的教學用品及時發放到位，保證教學工作正常開展。
（二）規範了公物購置和申領制度，學校教學辦公用品的採購工作，本着“既滿足需要又注重節儉”的原則，“實行統一採購，統一供應，統一管理”的制度，對學校的辦公用品實行專人管理，工具房管理員要定期清點存放的公物，並要保障存放的物品要滿足教學的正常需求。同時要求各部門、科組、級組在規定的購置範圍內辦理相應的申請採購手續和申領手續，大件或價值較高的物品要進行資產登記，確保購置的資產入賬、到人、到位，防止國有資產的流失。
（三）日常的維修修繕及時處理。學校實行公物報修制度，以班級、年級為單位到專用的維修單箱投遞維修單，總務處每天派人進行清點和處理，教室內的玻璃、門窗、宿舍水電等原則上一天內維修完畢，大宗的維修項目，總務處會聘請專業的維修師傅到場進行處理。同時，總務處主任和後勤人員不定期進行公物和安全隱患的排查，發現問題及時解決。
（四）開源節流，厲行節約。總務處負責對學校的財物和開支管理嚴格把關，由謝鋒副主任負責公物的保管和常規的管理，對工具房領取的物品採購申報登記制度，對校園所有的電源開關均貼上“節約用電”、“隨手關燈”等標識，制定不同的季節開關路燈的要求，利用學校的宣傳欄對全體師生進行節能方面的宣傳，制止浪費電源、紙張和耗材等的行為。另外，總務處廣泛收集各年級老師和學生的意見和建議，千方百計解決教師的工作、學生的學習和生活所需。
四、安全工作常抓不懈
（一）根據市、區教育部門的要求，總務處每週都組織後勤人員、校醫、宿舍管理員、門衞、電工等對學校校舍、教學設備、設施、食堂、小賣部、消防設施等場所進行安全檢查，並生成檢查記錄，把問題解決在萌芽狀態，發現安全隱患立即進行處理，使校園所有的設備設施處於安全運行狀態。
（二）學校通過購買服務的形式，聘請專業的維保公司對校園的監控、電器設備、教學平台進行維護和保養，尤其是監控設施的維護和保養，要求維護人員每天早、午、晚到監控中心巡視，發現有不正常的情況立即進行維修或更換，確保校園及周邊監控正常運作。
（三）制定完善各項安全制度和應急預案，每學期進行一次內宿生安全疏散演習活動，提高住宿生的安全意識和自救能力。
（四）加強門衞和宿管的安全保衞工作，嚴格執行學校各項管理制度，認真履行職責，嚴禁閒雜人等進入校園，，與政教處協商，邀請xx派出所或區消防大隊對門衞、宿管員進行防止校園暴力、防火等安全培訓活動，確保校園安全。
（五）定期做好消防的安全檢查和培訓活動。總務處每學期邀請消防部門對學校安全保衞人員和全體學生進行一次消防安全演習或培訓，按要求每天進行消防檢查，並錄入“消防安全户籍化管理系統”，每月進行消防設施的維保、自我評估和防火檢查上報。一學期來，學校無發生任何消防責任事故。
（六）建設地震監測設施。根據相關部門的要求，學校在20xx年10月在門衞室建成“地震監測設備”，配備地震監測儀、報警裝置和顯示器等，並實現與廣東省地震預警中心聯網。
五、加強校產管理
（一）強化班級財產管理，使財產管理逐步走上規範化，明細化，嚴格班級財產考核制度。本學期總務處在所有的教室和功能室場製作了“國有資產登記表”，把教室、功能室場的資產進行登記，明確班級和班主任的保管責任，增強學生對公物的保管意識，對故意損壞公物的行為進行處罰和要求作出相應的賠償。
（二）做好對固定資產增減工作的登記，財務室負責對學校固定資產的登記和管理，總務處指定專人定期定時進行固定資產的核對工作，新增的資產及時進行入冊登記，做到帳、物相符，嚴防學校財產的流失。
（三）加強學生宿舍財產管理。在《清城中學內宿生管理制度》
的基礎上制訂了宿舍財產管理條理和“國有資產登記表”，培養學生的公共財產愛護意識，故意損壞公共財物要進行賠償。
（四）規範低值易耗品的管理。低值易耗物品雖然價值不貴，但日常的使用量非常大，如辦公用紙、筆、打印耗材等，總務處由謝志鋒主任負責對低值易耗物品的管理工作，從嚴要求，對年級使用的數量較大的物品執行審批、發放手續，杜絕浪費現象。
六、加快基礎設施建設，改善辦學條件
（一）基礎設施建設方面
1、新（擴）建停車位工程。為解決教師停車難、停車位不足的問題，經區教育局同意，學校於20xx年9月在xx樓前的主校道旁新（擴）建停車位16個，初步緩解教師的停車難問題。
2、校園文化浮雕的建設。為進一步打造文化校園，加強校園文化氛圍的建設，20xx年10月在藝術樓後新建停車場和運動場看台之間建設一段約25米的花崗巖浮雕牆，內容包括：學校“一訓三風”、校歌、《清遠上河圖》（局部）浮雕等。
3、規劃新建學校食堂。20xx年底，xx幫扶工作領導小組到我校進行調研，聽取了學校提出食堂的現狀和問題，同意報送上級主管部門規劃在東邊約900平方米的草地新建食堂。計劃新增約1200個學生就餐位置，大大改善食堂的環境和學生就餐環境，緩解學生就餐壓力。
4、改造檔案室。學校的檔案室建設年代久遠，各項硬件和軟件均無法達到省級檔案室的.標準，急需進行改造。20xx年12月，學校投入17萬多對檔案室進行改造，在原有的檔案到、庫房的基礎，
對照省級檔案室的標準建設檔室庫房、辦公室和借閲室，購置專業的檔案密集架和相關的設備一批，下一步將對現有的檔案進行歸類整理、入架，計劃20xx年4月申請複評，9月申報省級檔案室。
（二）教學設備現代化建設
1、學校通過購買服務的形式，引進專業的公司對學校的教學平台、電腦設備、監控設備和其它設備進行維護保養，大大減輕了學校電工、信息老師的維護壓力，提高了設備的運作效率，一學期來沒有出現因設備故障而導致的影響教學的事件。
2、建成棋藝室、虛擬機器人訓練室和3D打印製作室。為進一步開展特色教育，保障第二課堂活動所需的硬件設備，20xx年9月學校投入43萬分別在藝術樓四樓、慎思樓六樓建設棋藝室、虛擬機器人訓練室和3D打印製作室，經過一學期的使用，廣泛獲得師生們的好評，室場的使用率較高。
3、購置30台教師辦公電腦。隨着學校辦學規模的不斷擴大，教師的人數也隨之增加，學校原有的的辦公電腦無法滿足教師們的辦公需求。20xx年9月總務處依法依規通過廣東省政府採購平台上購置了30台聯想一體機，配備給老師們使用，目前全校230多名老師人手一台辦公電腦。
4、計劃建設植物提取創新實驗室。學校利用廣清幫扶的50萬元的專項資金，計劃在實驗樓三樓的生物實驗室建設成粵北地區第一間植物提取創新實驗室，購置專業設備，並種植中草藥一批，用於提取菁蒿素、茶多氛、植物油等植物成分，拓寬學生的知識面，提高學生的動手能力和觀察能力。
（三）加強校園安全防範工作。學校對現有的監控設施進行分批改造，首先對主校道、教學樓、宿舍區的老舊的模擬攝像槍進行更新改造，購置先進的高清具有夜視功能的網絡數字攝像槍。同時要求學校的保安24小時不間斷的巡查校園，要求技術人員每三至少三次巡視監控中心。實現技防、人防相結合。為加強校門的安全保衞工作，學校新購買防範器具，如頭盔、警棍、盾牌等。另外，總務處指導相關後勤人員和校醫加強安全、衞生監督管理，把校園建設成平安校園。
七、校園綠化美化工作常規化。
本學期綠化維護工作由原來的購買服務轉由學校聘請專業人員進行維護，校園的綠化工作由總務處進行管理和監督。
（一）加強對校園花木、草坪的管理。根據不同的季節特點，督促花王做好澆水、施肥、修剪、除草、防蟲等關鍵環節，鞏固已有的綠化成果。特別是下半年學校先後在南校區、食堂周邊、慎思樓前和新建停車場共栽種了仁面子、美麗異木棉和秋楓樹共18棵，要求花王每天定期澆水、養護，確保校園樹木順利入冬。
（二）做好綠化長期目標規劃，營造良好氛圍。除新種各種綠化苗木外，總務處在學校創建特色學校和綠色學校過程中，注重校園綠化的長期規劃，本學年計劃對主校道加裝花槽，栽上時花，進一步美化校園，讓學生在花園式的校園內學習和生活，讓來訪者經常感受校園的四季花開，充分展示學校的綠化形象。
八、下學期的工作任務與設想
（一）進一步搞好兩個服務，一是搞好為教育教學的服務，為教育教學創造良好的條件;二是搞好校園硬件服務，優化師生生活、工作與學習環境，提高師生對校園各項工作的滿意度。
（二）跟進新建食堂的項目。總務處經常與上級部門和xx扶工作小組進行溝通，爭取上級資金支持，加快新建食堂項目的落實。
（三）對兩棟學生宿舍進行改造。宿舍B棟外牆和門、窗及排水設備均損壞嚴重，存在着安全隱患，急需進行改造；女生宿舍的後陽台門、衞生間門生鏽、損壞嚴重，影響日常的生活，學生和家長意見較大，同樣急需更換。
（四）密切跟進“智慧校園”建設項目，爭取早日建成清城區第一所信息化智慧校園。
（五）進一步優化校園的綠化佈局，努力打造花園式的校園。
儘管目前在總務後勤工作中仍然存在不少問題和不足，如服務效率有待進一步加強，教學平台比較落後，有待迅速更新，後勤臨聘人員的質素有待提高等等。在未來的學期，相信在學校領導和全體教職工的支持下，總務處和全體後勤人員將齊心協力，提高思想覺悟，確保各項措施落實有序，爭取工作取得顯著成績。
學校總務工作總結 篇4
緊張有序的20xx年已經過去，回顧這一年的工作，總務科根據學院構建綠色校園的目標要求，按照年度工作細化分解指標，在處領導和各部門的大力支持及協助下，通過總務科全體同志共同努力，克服人手缺、任務重等困難，盡職盡責，有計劃、有步驟、有重點地完成了校園衞生保潔、園林綠化美化、通信保障等方面的任務，圓滿完成各項工作，達到計劃要求，現將本年度總務工作作如下總結：
一、內部管理方面：
1、按照《後勤處崗位工作規範》的要求，嚴格執行落實學院和後勤處的各項規制度，對違反規定者進行了嚴肅處理，嚴明瞭紀律，警示了他人。
2、不定期召開全科室會議，及時快速將學院、處裏的政策、規定、制度、要求傳達到每個人，以指導我們的具體工作。
3、聘請園林學校的老師舉辦了綠化養護方面的知識培訓，普及了專業知識，拓展了眼界，開拓了工作思路。
二、園林綠化完成工作方面：
1、完成綠地、花壇、盆栽的衞生清潔和花卉苗木草坪的日常管護，完成草坪養護約2200平方米，盆栽近00盆。
2、在苗木生長期定期修剪整形，全年累計修剪8次約0000平方米。
3、根據不同季節不同時期病蟲害的發生危害程度，全面滅殺2次，定向滅殺次，共計噴灑藥液000餘斤。
4、加強對大樹的管理養護，對病殘枝、櫱生枝、枯枝、下垂枝等等影響植物生長、樓宇採光、車輛人員通行的枝條及時清理和修剪，已完成樹木主杆刷白18棵，修剪6棵。
5、完成了車庫出入口新建花壇的綠化施工。二號住宅樓南綠地、三號、十號住宅樓之間安裝綠地及教學區部分綠地改造，翻耙土地420平方米
6、在校園綠化配套設施設備上加大投入，投入2萬元分別在學術廳北高花壇邊及一二號教學樓之間綠地旁定製安裝園林座椅12套。對附中北門紫藤架進行了修繕，在一號教學樓南門新建藤袈一座，並栽植薔薇花10窩。新建xx4米*2米温室一座、綠地防護欄140米；投入24萬元購置樹枝粉碎機一台，不但節省了樹枝清運費，粉碎後的殘渣又可還田積肥，廢物利用。
7、積極打造濃厚校園綠色氛圍。新生開學之際、主要節日和重大活動期間，在校園主要場所擺放鮮花造型、懸掛綠植9000餘株（盆）。
8、查缺補漏，栽種移植，拓展可栽植綠地面積。全年共種植樹木9棵、花卉000餘棵（窩）、苗木20xx多株、竹子近百平方米。
9、認真做好中長期綠化規劃方案，有條不紊，循序漸進調整植物佈局，增加新品種，提高綠化率。
10、充分利用綠化人員現有的技術能力和花卉種苗繁育條，自己動手，培養和繁育各種花卉種苗1000餘株。
11、集中力量整治綠化土地，翻整追肥。
三、衞生保潔工作完成方面
1、完成保潔員崗位調整，核崗定責。
2、完成對住宅樓衞生日常清掃保潔。
3、完成對住宅樓周邊和樓道內堆積物的清理及全院衞生死角的全面治理。
4、完成全院道路及公共區域地面的清掃保潔。
6、對主幹路雨水管道和樓宇門洞挑檐排水管疏通和清理疏浚，清理雜物8立方米。
7、完成學術廳一層大廳牆面66平方米、玻璃雨棚、朱雀琴行玻璃雨棚的清潔和沖洗。
8、完成內澇後全院地面沖刷和消殺工作。
9、完成各類垃圾廢棄物的集中和清運，全年清運垃圾00余車約9000立方米。
10、應對雨雪冰凍天氣，及時剷除冰雪清掃落葉，保證道路通暢和車輛行人安全。
11、對垃圾收集站圍牆進行加高、地面進行硬化，定製保潔工具箱套，建設和改造保潔員勞動用品及住宿簡易房120平方米，很好的解決了垃圾站周邊環境和勞動用品存放問題。
12、自制勞動工具和更換、維修果皮箱垃圾桶2套，保證了工作的順利進行。
四、通訊保障
1、完成了中國電信、中國聯通兩家電信公司在學院的基站場地合同續簽，中國移動的基站場地租賃合同明年到期，已聯繫對方辦理相關手續。
2、協調各通信運營商及時辦理業務、處理故障。
五、服從上級安排和調遣，協助配合其他部門完成各項臨時性工作。
六、存在的不足：
本年度總務科基本上按計劃完成了各項任務，取得一定成績，但由於工作任務重，人員緊張，管理能力和技術水平有限，還存在許多的不足：
1、班組的設置不盡合理，崗位人員的職責需明晰。有的管理制度缺失。
2、工作中單兵作戰能力強，團體作戰能力比較差。缺少全局觀念和大局意識。
3、在遵守職業道德和各項規制度（遵守紀）上意識淡薄。
4、班組長的模範帶頭作用不明顯，組織管理能力亟待提高。
5、工作的主觀能動性和創新性不夠，完成工作的效率和質量不高。
七、主要工作思路和工作計劃：
1、圍繞20xx年學院教學審核評估對校園環境的要求，周到細緻做好環境的日常清掃保潔，不留衞生死角。全面完成校園綠化工作及配套設施的定製安裝。
2、進一步健全和完善相關的規制度，根據學院特點和實際修改崗位工作細化標準。
3、展開職業道德、法律法規及業務技術的學習培訓，逐步提高人員綜合素質和業務技術能力，並使之常態化。
4、加強對校園綠化美化的宣傳，給樹木定製銘牌，在綠地樹立明提示牌，提高大家愛護環境、保護環境的`意識。
5、建立形式多樣的監督檢查機制，組織班組成員之間互相到責任區域給對方“挑刺”，將各層級的抽檢同組員之間的相互檢查結合起。
6、分別舉辦保潔、綠化勞動技能大賽，全面提高勞動技能。
八、特別説明
1、在面對因極端天氣造成的內澇清理、剷除積雪、大面積落葉清掃工作中，班組之間的相互支持，全體職工的密切配合有力促進了工作責任心和集體意識的增強。
2、節約投入：在經費投入有限的情況下，自己培育花卉。購置了樹枝粉碎機，粉碎後的樹枝還田再利用，綠化班組行道樹刷白。以上工作的完成節約經費萬元左右。
3、堅持把“迎接審核評估校園整治”工作與日常工作結合起，是校園的整體環境得到很大提升。
4、在黨支部的組織支持下，全處人員義務勞動，在清理行道樹樹皮、積雪鏟除、內澇後的沖洗消殺等工作方面，給予總務科極大幫助。在此，我代表總務科全體職工表示衷心的感謝，感謝黨組織的強有力領導，感謝各兄弟部門的鼎力相助，總務科取得的每一份成績都有你們的功勞，謝謝！！
學校總務工作總結 篇5
在這一學期裏，總務工作開展取得比較順利的有序，在此我要感謝後勤全體同志的積極配合和全校師生充分的理解。
總務工作其實是裏應外合的過程，大家的支持和配合，給了我很大的動力和信心。在學校領導直接指導、調控下，後勤人員積極開展工作，全力服務教學，充當教學一線的堅強後盾，基本上按學校要求完成了該年度任務。
為發揚成績，更好的開始今後的工作，現將本學期末工作總結匯報如下：後勤工作下分幾個小組，分頭作業：1、保安組，2、生活部，3、廚房組，4、財務組，5、衞生組，6、水電、維修組。
一、保安組：
我們加強了門衞工作人員的職責，和過去相比，門衞工作天翻地覆：
1、嚴把師生出入校園關，該項工作實行出入登記法，做到凡出校者，一律憑條，否則，不得進出，並且設立了“進入人員登記表”進出人員嚴把進出關，進出人員一律按規定辦事，嚴格控制每一個出入人員，有力維護了學校正覺教學秩序，淨化了學校環境，教育了學生，基本上已形成不遲到，不早退，無隨意離崗的`良好局面。
2、充分利用空餘時間，搞好花草樹木管理工作，做到了各盡其職，為所能及，在值班的同時對花草樹木的修剪和管理都很及時。
3、協助生活老師和值班人員管好住校生的就寢，起牀，安全，財產等工作。
二、生活部：
學生住宿得到了加強，特別是後期工作，就從參觀了海天住宿生管理和衞生之後，得到了明顯改觀，為了確保學生安全制定了嚴格的作息和交接制度，值班人員分工輪流，加強職責巡查檢查，發現問題及時處理，對學生髮育狀況進行正常體檢。預防和控制傳染病的發生和蔓延，提高學生的預防能力和自我保持意識，真正做到了學生在校住校安全，家長放心。
三、廚房：
改善師生生活是我們的最大心願，兵馬未動，糧草先行，廚房是學校的核心，也是生產的重地，必須有細緻的管理和過硬的管理隊伍，我們實現統一標準規格、程序，提高工作效率，降低成本，確保菜餚標準，質量，提高服務態度，讓可口的飯菜和微笑帶給師生們的好心情和食慾。
四、財務：
認真做好預算和決算工作，使經費更合理，做好一切的收費和追繳費工作，特別是後勤的追繳費工作十分艱鉅，基本上達到了預期的目地。
五、衞生：
校園環境衞生直接影響師生的心情，能有一個好的心情面對工作和學習。在成效上不勝一籌，在這方面我們的清潔區不畏堅苦，起早摸黑，給全校師生營造一個良好的生活環境。
六、水電、維修：
為徹底管好用好學校內的水、電、各種教學用品及設施，制定了一套完整的財產管理辦法，實行誰用誰負責，誰保管，如有損壞照價賠償的原則，進一步加強，完善了財產的領用制度，因此，保證了學校水電暢通無阻《停水、停電除外》各種教學設施的完好無損。達到我們的預期目的。
當然，我們存在的問題也不少，由於各方面差異，苦樂不均，幹多幹少一個樣的情況存在，甚至越做事，弊病越多。只謀人，不謀事的局面時有發生。
綜合上述各方面，我們要大力發揚優點，揚長避短，增強團結，不斷調整思路，發奮務實，加倍努力，爭取在平凡的崗位上作出不平的成績。
學校總務工作總結 篇6
經過一學期的工作，總務處緊緊圍繞學校的中心工作，全力投入校舍維護、校產管理、安全工作、綠化工作和財務管理等後勤保障工作。現總結如下：
1、校舍維護方面：
我校在暑假其間對對校舍進行了大規模的維修改造：
（1）粉刷內牆2700多平方米，投資1萬餘元。粉刷外牆800多平方米，投資7000餘元。
（2）對全校桌子和凳子；門窗進行一次大的維修，花銷2000餘元。
（3）對部分校舍的牆面、地面、走廊、大門口和講台進行補修，花銷5000餘元
（4）廚房改造：將燒煤的鍋灶改成液化氣灶，增加了電熱水器，不鏽鋼洗菜盆貼瓷磚200 多平方米，投資20000多元。
2、校產管理：
開學初，對三類、八類物品進行了重新分佈，要求各班級及各室的管理人員對物品進行清查，確保物
卡一致。未經總務處批准，任何人不得隨意亂搬他人課桌凳，總務處不定期檢查，並進行考核，考核
成績將記入年終考核成績。對新增九類、二類校產管理進行了培訓並做到了按手續交接。
3、消防安全：水、電、暖的使用管理
（1）本學期通過開展各種節約用水、用電常識的宣傳教育，使學生養成了節約用水、用電的好習慣，基本作到了隨用隨關，杜絕滴漏和長流水以及長明燈等浪費現象。
（2）暑假期間對各班的用電插座進行維修改造，確保了開學後的用電安全，再次基礎上每月對用電線路進行檢查、維護，發現問題及時處理。確保了學生的用電安全。
（3）暑假期間所有的暖氣管道設施進行了檢查維修，確保暖氣管道正常運行。
消防安全管理：
本每學期初對所有消防設施進行嚴格細緻的檢查一次，發現問題及時解決，每天由門衞對消防設施進行巡查，十一月九日我校進行了全校師生的消防安全演習，起到了良好的教育效果。
飲食安全管理：
食堂工作人員按時進行了體檢，並每天按規定做好食堂消毒工作，定期對食堂工作人員進行培訓，使工作人員掌握正確的工作方法，保證飲食安全。
定期召開了師生飲食安全會議，教育全體師生注意飲食安全。嚴格用液化氣制度，要求工作人員必須按工作規程辦事，確保安全。
嚴格大桶水衞生制度，做到了定期檢查、定期消毒。
4、綠化管理：
（1）本學要對學校操場進行部分改造，規劃一百五十米跑道四條，讓校園操場變得更規範。
（2）除由校工李清祥、勇文清定期對綠化帶進行管理外，還要組織學生根據實際情況進行集中除草管理。
（3）確立了“流翠飛花”；“豐碩園”兩個精品工程。其中“豐碩園”佔地貳佰多平方米，栽有四個品種的葡萄樹68棵，直徑30公分以上的三季梨樹12棵，桃樹6棵，山楂樹、銀杏樹各1棵，並投資3000餘元建成了，高2.6米長36米的葡萄架，承起整個園的主體。 “流翠飛花”景點位於前排門廊和大門兩邊的圍牆兩側，綠化面積400多平方米。門廊柱子上的牽牛花每天早晨都綻放笑臉迎接着上學的同學們；校園東牆邊的紫藤，預示着望島人紫氣東來，蒸蒸日上；南牆的爬牆虎，像流動的綠茵，為在此讀書的同學們承起一片清涼。
（4）綠化管理方面今年投入1000多元，購買農藥，並突出學生參與管理的特色，讓學生親自打藥、修剪，極大地增強了學生愛護綠色的責任感。
（5）垂直綠化，立體綠化，仍像往年一樣，並進行合理搭配。採取適當穿插，相互協調，相互輝映，形成三季有花，四季見青的.優美景觀。
（6）今年收穫山楂180餘斤，三季梨800餘斤，收穫時讓學生親手採摘，體驗豐收的喜悦與快樂。
5.做好預防自然災害工作。
做好防雷擊、防泥石流、防沙塵暴、防暴風雪等惡劣天氣的安全防範措施和應急預案，確保師生人身安全。
6、加強財務收費管理。
嚴把收費關，確保了本學期學校沒有多收亂收一分錢，財務入帳手續符合要求。會計按規定保留，當日的現金，不得多留。堅持勤儉的原則，做到少花錢，多辦事，將有限的資金用在刀刃上。
7、完善管理增加投入。
加強對商店和食堂的管理，增加收入解決好師生的生活福利問題。
學校總務工作總結 篇7
一學期來，我們總務處，在學校領導的關心支持下，經過全體後勤人員的共同努力和全校老師們積極配合，順利的完成了後勤服務於學校，服務於教學，服務於師生的任務。為了不斷總結，吸取教訓，現對一學期來的總務工作小結如下：
一、不斷學習，加強自身素質
後勤工作人員加強學習教育，提高職業道德，強化服務意識和工作責任心，牢固樹立為師生服務，為教育教學服務，為學校發展服務的意識。讓後勤人員認識到學校後勤工作的重要性，以解放思想，實事求是，與時俱進的'精神狀態，以高度的責任感和主人翁意識投入到後勤工作中來。通過學習，自身素質進一步提高，服務意識進一步增強，在工作中做到廉潔自律，作風正派，吃苦耐勞，任勞任怨，無私奉獻，盡心盡責去完成各項任務。
二、積極做好後勤服務常規工作
1、學期開學前後勤部門及時採購辦公用品、書本、衞生工具等，發放各個班級的書本和衞生用具，同時及時做好欠缺課本的調劑，確保教學第一線的教學用品及時發放到位，教師教學辦公用品到位，使教學工作正常開展。
2、開學初及學期結束都分別對各班級和各專業室的資產進行核查並登記入冊，確切地落實資產責任制管理。
3、不定期對學校的校舍、電器進行安全檢查工作，確保師生安全，並將檢查記錄彙總起來，發現問題及時維修。
4、及時修理更換門窗、門鎖、課桌凳椅和水電設備，做到隨叫隨到，及時處理，任勞任怨，保證學生正常上課，也為學校節省開支。
5、加強了門衞工作管理，對每個外來的進出的人員進行登記，認真執行學校安全工作制度。
6、為學前班訂購夏季校服。
7、對學校臨時安排的工作我們後勤人員，積極主動的配合完成。
三、規範學校的收費標準工作
嚴肅認真地做好收費工作，嚴格遵守財務制度，及時做好核算，實行財務公開制度。平時加強學習上級有關部門的收費文件，嚴格遵守物價、財政、教育部門核准的收費標準，按章收費，同時學校任何一項收費都按照：學生自願、家長簽字;學校審批同意;教育局審批同意;隨時發生、隨時收取的原則,做到帳目清楚，讓家長和學生放心。
四、強化校產管理工作
1、定期對學校財產進行維護，及時做好維修工作。
2、強化財產管理，使學校財產管理逐步走上規範化，嚴防學校財產的流失。
3、加強對固定資產增減工作的管理，認真執行教育局有關規定，定期定時進行固定資產的核對工作，做到帳、物相符，根據固定資產增減的有關規定，及時地進行登記入帳和向上級部門申請報廢。
4、加強低值易耗品的管理工作，嚴格執行審批、發放手續。如複印紙張、辦公用品、打掃工具等。
五、及時維修學校設施
檢修維護學校的各項設施，也是總務處的重要工作，我們在不影響正常教學工作的前提下，努力做到不等不靠，主動及時，為保證教學工作正常進行和學校財產的使用壽命做出努力。
總之，後勤工作所做的一切細鎖、繁雜，不可能驚天動地，但都是學校教育中不可缺少的，它是學校其他工作得以正常開展的前提，做好後勤工作事關重大。我們堅持“後勤工作必須服務學校、服務於教學、服務於師生”的原則，盡心盡力做好後勤服務工作。竭盡全力做好學校的後勤保障工作，爭取使我校的後勤保障工作更上一個新台階。
學校總務工作總結 篇8
本學年對於總務後勤工作來説是繁忙的一年，為迎接國家、省市教育均衡達標驗收，我們每位後勤工作人員都在緊張而忙碌中度過了充實的一學年。這一學年裏，我們努力改善辦學條件，構造環境優美、設施齊全、管理有序的教學環境，做好各項教育教學的後勤保障工作。
一、積極組織後勤人員參加學習，不斷加強自身素質建設
本學年組織總務的全體人員進行業務等方面知識的學習和培訓，定期對學校工勤人員、食堂工作人員進行學習和培訓，努力提高後勤人員的職業道德水平，讓全體後勤人員認識到學校後勤工作的重要性，通過學習，使得他們自身素質進一步提高，服務意識進一步增強。在工作中努力做到廉潔自律、作風正派、吃苦耐勞、任勞任怨、無私奉獻，盡心盡責去完成各項任務，讓領導和全體教師知道，我們後勤人員所做的一切都是為了學校，為了全體教職工和全體學生，讓他們放心。
二、堅持做好後勤服務常規工作
1.開學前及時採購辦公用品、衞生工具等，確保教學第一線的教學用品及時發放到位，教師教學辦公用品到位，使教學工作正常開展。
2.開學初及學年結束都分別對各班級、功能室、辦公室、學校食堂等財產進行核查驗收，切實落實財產責任制管理。
3.不定期對學校的校舍、電器進行安全檢查工作，確保師生的生命安全，並將檢查記錄彙總起來，發現問題及時維修。
4.及時修理門窗、門鎖、課桌凳椅和水電，做到隨叫隨到，及時處理，保證學生正常上課。
三、加強校園淨化、綠化、美化工作
為迎檢教育均衡驗收工作，今年對校園及周邊環境進行了全面、細緻的清理、整治工作。拆除了老教工危房宿舍和垃圾池及垃圾焚燒池，在校園大門口、校園大路兩側、校園操場前等地段進行了平整，合適地段地塊栽種草坪、花木，整個校園不留一處衞生死角，使得整個校園面貌煥然一新。後期細化管理，保潔人員分配重新確定工作職責，定人、定崗、定時，同時通過各種形式向師生員工進行愛護公物、保護環境的宣傳教育，在師生中營造愛護校園一草一木的氛圍，美化校園、亮麗校園，把創建文明校園活動和良好的衞生、生活習慣的養成結合起來。重視校園花草管理，適時抓好除草、施肥、治蟲、修剪各環節的工作，確保環境淨化、美化、綠化。
四、規範學校的收費工作
嚴肅認真地做好收費工作，嚴格遵守財務制度，及時做好學生作業本費和營養餐自助費的收取、核算及清退工作和特困生補助工作，實行財務公開制度，及時在校內公佈。平時加強學習上級有關部門的收費文件，嚴格按照上級主管部門的'要求，按章收費，同時規範收支兩條線，做到帳目清楚，讓家長、學生、教師和社會來監督學校的收費工作。
五、強化校產管理工作
加強學校的財物管理，尤其是學校財產的管理。進一步完善購物、保管、使用等財產管理制度，做到制度健全，職責明確，賬物相符，賬賬相符。完備購物申請、進出庫手續，繼續完善校產管理程序，做到數量、價格準確，保管責任到人。學校需要添置的教學用品、辦公用品或維修零配件，按照上級有關部門的要求，做好物品採購計劃，辦理政府採購審批手續，再實行採購（如學校食堂生物質鍋爐的採購）。購買時多瞭解市場信息、貨比三家，同等商品比價格，同等價格比質量，選擇質好、價廉的購買，並索要正規的銷貨單及發票。採購的物品及時入庫進行登記，物品的領用必須填寫領取單。
六、加強對學校食堂的管理
為確保學校師生的飲食安全，確保營養餐工作安全有效實施，首先是建立制度完善制度，以制度來規範，以制度來保障。其次每學年都要更新完善營養餐學生信息，建立營養餐學生實名制管理系統，定期維護並上報。開學初對食堂工作人員進行健康體檢，要求持證上崗，並定期對食堂工作人員進行安全衞生培訓。每週提前制定出菜譜，要求堂工作人員按菜譜按質按量進行採購，每天對營養餐原材料採購的質量、數量進行驗收、登記並做好食品留樣工作，每星期至少與食堂承租人進行一次工作對接，每半月由總務處、學生會聯合組織對食堂（含小店食品）進行一次檢查。目的就是為了嚴把食品質量關，嚴把衞生安全關，確保師生的安全與利益。正是因為我們總務的同志、學校值日人員、班主任老師的辛勤付出，才使得這一年來學生營養餐工作平安、平穩、有序、有效地順利實施，沒有出現任何責任事故，得到了學生、家長、社會的認可與好評，
七、存在的問題
回顧一學年來的後勤工作，我們完成了預定的計劃，但也存在一些不盡人意的地方。主要表現是浪費現象仍然存在，特別是水電、糧食的浪費比較嚴重。教室無人狀態下還開着燈或者電扇，食堂每天的剩飯剩菜很多等現象時有發生，還需在今後的工作中進一步完善制度，改變陋習。
總之，總務後勤工作所做的一切瑣碎、繁雜，但都是學校教育中不可缺少的，它是學校其他工作得以正常開展的前提，做好總務工作事關重大。我們堅持“總務工作必須服務於教學工作中心”的原則，盡心盡力做好後勤服務工作。今後，還將一如既往地完成學校各個職能部門的協調工作，保證學校工作正常進行，竭盡全力做好學校的後勤保障工作，爭取使我校的後勤工作再上一個新台階。
學校總務工作總結 篇9
緊張而有序的年度第一學期即將過去，回顧過去的這一學期,總務處根據學校對總務工作的具體要求，結合學期工作計劃和學校實際情況，在學校領導和全體教職工的積極支持及配合下，有計劃、有步驟、有重點地完成了各項工作，確保了學校教育教學工作順利開展，圓滿地完成各項工作，現將本學期總務工作作如下總結：
一、做好學校的後勤服務工作,美化校園,核清校產，做好資產管理,給教育一線做好後勤保障。
二、完成維修改建工程，改善了教育教學條件和師生生活條件。
1、新建單身教師宿舍4間
2、拆除危房一棟，原址新建停車場396 M2
3、修砌圍牆全長約367米，
4、維修水泥道路約100米
5、所有教師辦公室內外油漆。
6、新建辦公室前花圃下水道
7、少年宮廣場維修約1362 M2
8、綜合樓、功能室及教室安裝窗簾：
9、更換辦公桌40套
10、辦公室安裝木地板250平方
11、採購校園廣播系統＋音響＋線路改造
12、牆繪約256.2平。
13、教室貼磚計702平方；
三、學校維修改建工程和物品採購實行政府採購和項目招標相結合的模式，費用結算以審計價為據。
四、綠化工作
1、操場器械區人工草坪：合計2188
2、廁所南北方綠化面積約30平方
3、垃圾池南北方綠化約500平方
4、綜合樓東部、車棚東部、校門口等處綠化
五、貫徹執行學校後勤服務社會化的方針，加強對食堂承包伙食供應的管理，針對師生提出的關於伙食供應方面的建議和批評，及時做好根據師生意見，花力氣改善廚房工作人員的服務態度，提倡微笑服務，自覺做好師生就餐的服務工作，工作人員做到掛牌上崗以加強監督。
六、加強衞生管理工作，確保場地全天候整潔，做好廁所除臭保潔工作。加強對清潔工的管理，提高了工作效率。
七、做好財會、發票核報工作，嚴格核報工作，做到物品採購申請、審批和入庫手續，為學校節省寶貴的資金。
總務處工作人員竭盡全力，在能保質保量的`完成各自的工作同時，也存在一些問題。今後，我們要克服種種困難，在來年的工作中加以改進，努力做好後勤保障工作，讓師生有一個良好的工作和學習的環境。
學校總務工作總結 篇10
20xx這一年中我處全體職工依照期初制訂目標，以“服務第一、服務育人”為宗旨，努力開拓、勤奮工作，為學校教育教學工作順利開展貢獻出自己的一份力量，以下作一小結：
一、基建工作方面。
（1）做好學校零星基建工程決算的審計、存檔工作。
（2）基本完成學校擴大規模後的整體佈局工作
二、教育教學服務及時、主動、質高。
（1）採購價廉、質量有保障的辦公用品，認真履行市政府採購招投標工作。
（2）及時主動落實學校重大的教育教學活動的後勤服務工作，為活動的成功舉辦奠定了基礎。
（3）及時做好教學儀器的維護，辦公用品的分發工作。
三、提供各類的優質服務，滿足師生各個層次的需要，師生反映良好。
（1）及時做好學生健康檢查以及防病治病工作，並協助其它部門做好健康教育工作。
（2）完善社會化食堂管理制度，定期及經常檢查其經營狀況，傾聽師生的建議，努力提高餐飲質量，師生意見率低。
（3）、解決北區宿舍學生的用熱水問題，學生反響很好。
四、協調做好衞生檢查，學校衞生狀況良好。
1、會同學生處對衞生包乾區、宿舍、教室的衞生長抓嚴管，保證每季度的市衞生檢查保持高分，榮獲XX年度市衞生先進單位及先進個人。
2、及時完成市愛衞會下達的各項消殺任務，“四害”密度低。
五、完成學校的綠化補點工作，為師生創造優良的工作學習的環境。
1、每季保證有千盆花卉盆景，完善了校園、辦公桌的美化佈置。本文選自
2、定期修剪綠籬、草坪，按計劃施肥、治蟲，使得學校綠化可持續發展。
六、做好財務工作，完善了校產管理制度。
1、財務人員嚴格按財務制度開展活動，隨着財務結算的嚴格化、集中化，財務手續愈來愈規範。
2、校產的登記已形成一套嚴格的制度，對固定資產的價值、存放地點有了詳細的記錄，從而保證了學校固定資產的`準確性。
七、建立學校後勤社會化經營制度，營造公平競爭經營氛圍。
學校對外社會化經營服務，已摸索出一套較成熟的招投標制度，有效保證了學校領導班子工作的公正、廉潔。
綜上所述，這一年通過我處全體職工的努力取得不少成績，但也有缺憾：如食堂經營水準不高，不能及時迎合師生的需要等。相信在新的一年中，在學校黨支部及行政的正確領導下，通過我處員工的共同努力，會迎刃而解並取得更大成績。
學校總務工作總結 篇11
緊張而有序的20xx--20xx學年度第二學期即將過去，回顧過去的這一學期，我總務處根據教育署和學校對總務工作的具體要求，結合學期工作計劃和學校實際情況，在學校領導和全體教職工的支持及配合下，通過總務部門全體同志盡心盡責、共同努力，克服人手缺、任務重等困難，有計劃、有步驟、有重點地完成了各項工作，確保了學校教育教學工作順利開展。我們始終本着“全心全意地為教育教學服務、為師生服務”的宗旨，努力做好財務財產管理、後勤常規管理、安全衞生管理等方面的工作，圓滿地完成各項工作，達到計劃要求，現將本學期總務工作作如下總結：
一、財務財產管理方面
財務工作在學校領導帶領下，嚴格按規定的財務、會計制度實施管理，依法照章做好財務管理工作，管理好教育經費的收支。在資金使用上，嚴格執行審批制度，堅持按計劃行事，合理使用資金，保證專款專用，堅持以“少花錢，多辦事，辦好事”為原則，用好學校每一分錢，提高資金的使用效率。在重大的資金使用上，學校通過行政會議討論，並向全體教師公示，接受羣眾監督。具體工作如下：
1、協助校長做好學校經費的收支管理，認真編制本年度的預算經費。本着“量入為出、收支平衡，保證重點”的原則，加強資金管理，合理安排資金，編制好本年度的修購經費及房修費計劃，開源節流，提高資金使用效果，確保學校教育教學的各項工作任務順利完成。
2、嚴格執行“一費制”收費標準，做好收費公示。在學生收費管理上，嚴格按照收費公示規定的項目、標準、範圍進行收費，嚴格實行“一費制”收費制度，做到了無亂收費、無亂攤派、無擅自增加收費項目、無隨意提高收費標準等現象，並做好收費公示，自覺接受社會、學生家長的監督。學期末，學生課本費、作業本費等代辦費開支情況及時印發清單，向每個學生家長公示，並以告家長書的形式告之家長。
3、加強校產管理、提高使用效率。在財產管理上，按規定的管理制度執行，做好財產記賬和報損調整工作。除了切實做好教學的物資供應外，還要為教學提供良好的設施，更要管好、用好這些設施，確保財產的安全，充分發揮設備的作用，更好地為教育服務。張祥福擔任儀器管理員後，在他所負責的實驗室及儀器室，櫥窗裏的儀器設備擺放的井井有條；實驗桌、地板上、櫥窗玻璃一塵不染；錄音機、投影儀等教學儀器領用、收回手續齊全；張老師這種認真負責的`工作態度，得到廣大教師的讚揚。
4、根據學校實際本學期學校投資3400元新添了兩個乒乓球枱。投資8000多元安裝了校園廣播網。
二、後勤常規管理方面
學校是培養人的場所，是文明的象徵。要樹立一所學校良好的形象，反映全校師生的
精神面貌，必須營造一個“和諧、愉悦、安全、舒心”的工作、學習環境。而這些與後勤管理的優劣密切相關。因此，盡力做好後勤服務工作，顯得尤為重要，做好後勤服務工作，實際是對學校打造“質量校園、信息校園、文化校園、平安校園”的無形支持。為此，做好以下幾方面工作：
1、做好教師教學用品及學生學習用品的分發工作。開學初，教學用品和學生的課本、簿冊及衞生用品，按時無誤地發到每個班級和師生手中，及時添補課本簿冊，保證教育教學工作順利開展。
2、做好後勤保障工作。學校的公開課、評優課、運動會、期終考試、升學考試等各項活動，我們總務處全力以赴，做好優質服務，保證各類活動正常有序進行。
3、做好教師各類服務工作。總務處克服工作繁、人員少的困難，堅持為辦公室送飲用水。為了能讓教師及時瞭解每天的食堂飲食菜譜情況，利用學校的校園網，公示每週的師生菜譜。
4、做好學校設施的維護工作。學校中需要小修小補的事情可以説天天都在發生，我們都能力所能及地加以處理好，總務人員本着節約的原則，自己動手做些小修理，如：門窗、門鎖、電燈等，並做到隨叫隨到。本學期把每週維修的情況在校園櫥窗上公示，接受教職工的監督。
三、安全衞生管理方面
學校安全工作做得如何，將直接關係師生身心健康乃至生命安全的大事，關係到教育教學工作的正常開展。為此，我們牢固樹立“學校安全重於泰山”的思想，增強政治意識、大局意識，從打造“平安學校”的高度，把維護學校安全和穩定放到重要的位置。由於全體教職工共同努力，一學期來，我校未出現一起涉及安全事故的發生，為學校教育教學工作的正常開展提供有力的保證。具體做好以下幾方面工作：
1、本學期，在全體保安人員共同努力下，學校安全工作得到了進一步加強，保安人員工作認真負責，遵紀守法，責任性強，能服從學校臨時安排，不計較個人得失。對外來人員進入校園一律登記、驗證，未經允許不能進校，每天學生放學後，保安人員堅持對校園內進行巡視，晚上檢查“三關”情況（門窗、電源、水龍頭是否關閉好），為學校的財產安全和師生的生命安全提供了有力保障。
2、本學期，總務處人員定期對校舍及教育設施、設備的安全進行檢查，發現隱患，立即排除。總務處人員每天傍晚放學後堅持檢查各教室辦公室“三關”情況，發現問題，及時處理，並將檢查情況作好記載。除此之外，利用宣傳欄，張貼安全知識的宣傳畫（本學期共兩期）；在教學大樓醒目處掛安全宣傳橫幅；向全體學生人手一冊安全禁毒知識手冊。
3、本學期，各班主任及職能科室在安全教育方面做了大量的工作。學校醫務室堅持做好常見病的預防和宣傳教育，利用廣播媒體，向學生宣傳衞生小知識和常見病的預防知識。德育室和少先隊大隊部，採用多種形式的宣傳手段，堅持不懈地做好學生安全宣傳教育工
作。如：各班以“遠離毒品”的黑板報、交通安全知識講座、消防安全知識講座、自我防範和自我保護講座、交通法規知識測試等，全方位、立體式地做好安全防範工作，取得了很大的成效。
四、工作反思
1、在財產管理上，還存在不足的地方，下發的各類教學設備及用具不能如數上繳，設備保管、使用責任制沒有落實，有必要在下學期加強管理。
2、在環境管理上，保潔工作雖然總體上有了一些提高，但還存在不足的地方。如：廁所衞生狀況還沒有解決，需加強學校衞生保潔工作的管理，通過制訂保潔人員崗位責任制，強化要求明確，責任到位的管理手段，來提高衞生保潔工作，從而使校園常年保持潔、淨、美，讓師生在優美、整潔、舒適的環境中工作和學習。
3、在安全管理上，還需加強工作，有條件的情況下，在德育室、大隊部等支持協助下，組織學生進行逃生演習。
4、由於總務處事務繁雜，人手少，因此工作中還有許多地方沒能做得令人滿意，有待於我們今後的努力。
以上是總務處一學期的工作總結，我們堅信，只要本着一顆全心全意為師生服務的心，廉潔奉公、任勞任怨、虛心學習、苦幹實幹，依靠全體總務後勤人員的積極性，我們一定會把工作做得更好。
學校總務工作總結 篇12
二0一二年秋季學期總務處工作總結在校長的正確領導下，在各處室的理解和支持下，在廣大師生的配合下，經過總務處人員的共同努力，20xx年秋季學期順利結束。一學期裏，總務處圍繞學校的中心工作，建立健全後勤管理制度，並認真貫徹落實各項制度，全心全力為教育教學服務。現將一學期來的工作總結如下
一、提高認識、端正態度總務後勤工作是服務性的工作，我們始終堅持“後勤工作必須服務於教學工作”的理念，及時召開總務後勤人員會議，進一步明確各自職責，強化思想素質，牢固樹立服務意識，以高度的責任感和主人翁意識投入到後勤工作中。根據上級指示要求，結合本校實際,有計劃、有組織、有步驟地落實總務後勤工作。
二、明確責任、合理分工本學期，學校後勤工作與以往有了明顯的變化。學期初，總務處根據學校工作計劃，組織召開總務處人員會議，讓他們清楚學校後勤工作的管理模式。
根據總務處人員的特長特點進行定崗、定責，合理分工，做到人盡其才，人盡其責，使學校後勤工作事事有人管，事事有人幹，事事有落實。同時，注重團結協作，改進工作作風，多思考、多學習、多聽意見和建議，及時處理事務；對學校環境、衞生、食品安全、校舍、設備等進行巡查，發現問題及時反饋並協調處理。
三、盡職盡責、落實工作11、落實常規工作（1）學期初，組織總務人員做好開學前的一切準備工作（學生宿舍和教室的安排，學生牀鋪和課桌凳的調配，學生宿舍和教室燈具的更換和安裝等）。
（2）組織總務人員定期和不定期對學校的校舍、水路、電路等設備進行檢查、維修、更新，確保師生的正常生活和生命安全。
（3）經常巡查校園，及時更換校園路燈和照明燈等，更好地促進學校安全工作和教育教學工作。
（4）節假日、週末和期末，適時組織人員對損壞的課桌凳、牀鋪、門、窗等財物進行維修，保證教育教學順利進行。
2、修繕校園設施（1）合理利用校園修繕費，先後對學校食堂門窗進行改裝更新，對七、八年級男生宿舍窗簾進行改造加固，修繕學校洗澡室，對學校小廁所進行排危改造，新建了食堂彩鋼瓦涼棚，對校園進行新的規劃、綠化。進一步改善了師生的生活環境和教學環境。
（2）組織水電組人員對破損的門、窗及牀鋪進行加固和焊接，對學校的大水池、食堂的水缸加了蓋，讓師生安全、安心。
（3）對校舍經常檢查，及時彙總報中心校，發現不安全因素，隨時採取措施，認真落實整改，消除安全隱患。
3、規劃、美化校園（1）在學校領導的統一部署下，根據季節特點和學校實際，2先後對校園進行進一步的綠化美化，使校園更規範、環境更美麗。
（2）定期對校園內的各種苗木修剪、施肥、澆灌和滅蟲，保證苗木順利生長，創造良好的工作和育人環境，通過環境育人來提高全體學生的素質。
4、加強對學校食堂、小賣部的管理食堂、小賣部管理工作是總務處的一項重要工作，本學期起，學校食堂管理模式又一次改革，，所以食堂管理工作更是我們工作的重點。
（1）提前檢修食堂設備，確定食堂工作人員，與食堂工作人員簽定協議，備齊食品原料、確保食堂工作順利開展。
（2）貫徹執行《食品衞生法》和有關的管理規定，嚴把食品原材料進貨渠道，購買一切物品要索證索票並填寫好進貨台帳。
從業人員持有健康證和衞生知識培訓合格證上崗，堅持飯菜留樣和餐具消毒，保證師生的食品衞生安全。
（3）健全制度，制定食堂管理制度、安全制度、衞生制度、食品採購制度和小賣部管理規定等，依據制度行事，以制度管理人。
（4）加強管理，督促食品衞生和環境衞生、設備的安全維護和保養；適時召開食堂工作人員會議，對從業人員進行食品衞生安全知識培訓。
（5）抓好食品留樣工作和餐具消毒工作。
5、規範學校財產管理（1）完善學校財產管理制度，教室、宿舍財產落實班級管3理（出現損壞，由班主任負責組織人員修理和更換，在此我感謝全體班主任。，）各處室的財產由各室負責人負責，強化財產管理，做到帳、卡、物相符。
（2）認真做好學校公共財產、公共設施的管理、維護和配備工作。
（3）加強學校財物管理的力度，充分發揮學校現有資產的'功能作用。合理有效地使用物力，做到物盡其用，一物多用，提高校產和設備的利用率。建立和健全各種財產管理制度。實行分級管理，用管結合，責任落實到人。
（4）管理好、使用好學校賬務，做到科學合理、公正、公開。
（5）堅持勤儉辦學的方針，在經費使用上，貫徹勤儉節約的原則，做到需要與可能相結合，全面安排與保證重點相結合，克服形式主義、平均主義、鋪張浪費等現象。嚴格把好日常經費使用關，從學校實際出發，處處精打細算，做到合理開支，真正為學校節省開支。
6、加強衞生監督根據學校實際情況，結合各年級特點，合理調整各年級衞生區域，充分發揮集體的智慧，把各班衞生區域劃分到跟班教師身上，由各責任教師具體指導和監督。對各班的衞生區域採取動態管理，不定時檢查和抽查，學校每週進行兩次抽查，總務處人員每週至少抽查兩次，其餘每天由學生會衞生組成員進行檢查，發現問題及時通知相關班級整改，並將衞生檢查情況納入班級綜合4量化之中。
7、做好各種疾病防控工作總務處根據各級文件要求和會議精神，結合本校實際，通過黑板報、標語、班會主題、知識講座、升降旗儀式宣傳等方式，向師生宣傳各種疾病防控知識。
四、加強學習、提高能力在工作過程中，適時向總務處人員宣傳“有學習，能促發展”的思想，定期召開總務後勤工作會議，組織總務處人員進行理論及相關政策學習，特別注重聯繫工作實際加強業務知識學習，增強總務處人員的大局意識和責任意識，牢固樹立管理育人和服務育人的意識，認真履行職責，不斷提高自身業務能力和後勤工作管理水平。
總之，一學期裏，我帶領總務處人員盡職盡責，努力為學校教育教學活動的順利正常開展提供保障。但是，由於自身水平和能力有限、思想觀念更新不快，致使學校後勤工作仍然達不到預期要求。在今後的工作中，我們將更加努力，使學校總務後勤工作更上一個台階。