【推薦】學校教師工作總結

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總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的總結,通過它可以正確認識以往學習和工作中的優缺點,不如立即行動起來寫一份總結吧。總結怎麼寫才是正確的呢?下面是小編收集整理的學校教師工作總結,希望能夠幫助到大家。

【推薦】學校教師工作總結

學校教師工作總結1

20xx年的教師節是中國第XX個教師節。九月金秋,空氣中瀰漫着感念師恩的情緒。尊師重教是永遠的美德。過去的,現在的,將來的,所有的教師都應該享受崇敬與祝福。我校為了讓老師們愉快、充實地度過這個教師節,開展了豐富多彩的慶祝活動,現在做一個總結:

一、利用國旗下講話進行宣傳

學校利用9月X日的升旗儀式進行宣傳,九年級二班的學習委員在國旗下演講,在她的演講中提到:“教師賦予我們的實在太多太多每個人的成長和成才,都離不開老師的培養;社會的每一點進步和更新,無不飽含着老師的辛勞和奉獻。解決疑難,教師是書;傳遞文明,教師是橋;科教興國,教師是帆。從入學的第一天開始,我們的每一點進步,每一份成功,無不浸透了老師們的心血與汗水,無不來源於老師們的栽培與辛苦”。最後,她代表全天下的學生在這個特殊的日子裏,向我們尊敬的老師深深的鞠上一躬,衷心地對我們的老師説一聲:“老師,您辛苦了!”德育處要求各班以歌曲、詩歌朗誦為形式,充分表達了學生對老師的感恩之情,營造了輕鬆、和諧的師生關係和良好的育人氛圍。

二、“老師,謝謝您的愛”主題活動

利用班隊活動開展了“老師,謝謝您的愛”主題隊會,各班都以多種形式慶祝教師節。

1、七年級開展向老師交滿意答卷活動。教師節這天,學生們一早就將自己工整的作業擺到了老師的面前,教師看到學生完美的作業,臉上流露出欣慰的微笑。

2、八年級學生在教師節當天,為教師親自制作賀卡,當學生把精美的賀卡送到老師的面前,老師看到賀卡上寫着“教師節快樂”、“老師您辛苦了”等話語,老師非常的驚喜,覺得學生們都張大了,懂事了。

3、九年級開展感恩活動,學生們興高采烈的開展了為老師做一件有意義的事情活動,有的同學一大早就來到學校為老師打掃辦公室,有的同學為老師端來了熱騰騰的水┉,這些活動讓老師感動,拉進了師生間的距離。

三、9月10下午2點,各級領導、全體教師聚集在三年級教室,歡度自己的節日;學校領導、黨員教師、青年教師等齊聚一堂,召開茶話會、座談會,大家暢所欲言,各抒己見,開展交心談心活動。座談時,不少教師為學校提出了許多寶貴的意見和建議,領導們表示衷心感謝,並表示一定及時加以整改。

四、全面關心教師,共祝美好未來。

學校領導不僅關心教師的工作,同時也十分關心教師的生活和健康。學校組織召開了全體在崗教職工慶祝會。會上,學校領導充分肯定了全體教職工一年來的辛勤工作,送去節日的祝福,希望全體教職工團結協作,努力工作,共同開創我校教育教學工作新局面。校長指出,我們目前工作取得了一定的'成效,也得到了社會和家長的認同,但我們在感到欣慰的同時,應該時刻注意到自身的不足,應該時常以相關法規、政策來對照自己,檢查並改正存在的問題,爭取在明年的教師節慶祝大會上每個人都能發現自己較大的進步。

總之,今年我校的教師節慶祝活動開展的豐富多彩、成效顯著,使每位老師振奮了精神,鼓足幹勁,準備在今後的工作中大顯身手。其次,鑄造了團結、奮進的教師隊伍,營造了人文、和諧的育人環境,為我校今後的發展奠定了堅實的基礎。

學校教師工作總結2

時光飛逝,一轉眼一個學期又過去了,而且緊張而又繁忙的第一學期即將結束,回首這一學期的工作,忙中有樂,忙中有得。本學期我主要承擔七年級三個班。八年級三個班的地理教學工作。在這裏我要感謝各位領導一學期來給我的幫助和關懷,感謝各位班主任老師和各位同仁給我工作上的支持和鼓勵。現將本學期的教學工作歸納如下:

一、認認真真付出,踏踏實實工作,開開心心學習

對於我們一線教師來説,教學工作是本學期工作中的重點,因此我本學期的一切工作都是為了教學工作這一中心工作服務的。

首先,我每次都認真的完成備課,認真鑽研新教材的體系、知識結構,針對學生的特點,備課時便想好每一個環節用什麼方法去創設情境。由於地理這一科目對於七、八年級的學生來説是一門新課,因此我本學期的一個重要工作就是激發學生學習的興趣。七年級同學剛剛踏入中學課堂,雖然同學們在國小的科學、品德與社會課程中,已經瞭解一部分地理知識,但馬上要完整、系統地學習地理知識,同學們顯得力不從心、無從下手。因此,在本學期地理教學過程中,我注意充分發揮地理趣味性的功能,從七年級學生的年齡出發,尊重他們的語言習慣和審美情趣,儘量避開生澀的地理專業術語,摒棄板着面孔説教的教風,儘可能多地聯繫學生的生活經驗,使學生感受到地理就在是鮮活的,就在身邊。因此,每次課堂下來,我都有種充實的感覺,同學們開心的笑容是我最大的鼓勵與快樂。一學期下來,同學們對地理知識有了初步的認識,並逐漸產生了興趣,他們開始瞭解到了地球和地圖知識、陸地和海洋知識、天氣與氣候知識、居民與聚落知識、發展與合作等自然地理知識,也開始慢慢認識到學習地理與生活的關係,對地理有一個全新的認識,認識到了學習地理的重要性。學生們開始重視地理學科這位新朋友,最後快快樂樂的完成本學期的.地理學習。

其次,本學期在自己備好課,上好課的同時,為了取長補短,共同進步,我經常聽課,還積極參加了學校組織的課賽。這些課對我來説都是受益匪淺,這學期我聽了很多節課,從中學到了許多東西。

再次,為了提升自己的業務水平和業務技能,本學期堅持認真學習,把學習當作自己的一種責任,在學習過程中我一直堅持這樣的學習策略:基本理論篤學。本職業務深學。修身知識勤學。急需知識先學。

二、堅持教學策略,向45分鐘要質量

上好一堂課,前提還在於備課的質量好與壞。"向四十五分鐘要質量",離不開認真研究教材及學生、查閲資料、學習各種新的教育教學思想、手段。為上好一堂課竭盡所能,我付出了許多的精力,也為課堂良好教學奠定了基礎。在上課時我注重提高課堂質量。上課時注重分層次教學,激發學生興趣,在課堂中我會穿插各種地理小趣聞來吸引大家的學習興趣。每節新課下課前5分鐘左右都要對本節課進行復習鞏固和測查。尤其是尖子學生做到課前提問,鞏固練習時還要提問。在上課過程中還注意兼顧中等學生和較差的學生,有一些比較簡單的問題,就讓那些學習較差的學生來回答,增強他們的自信心,從而提高他們的學習興趣。我教的班級分為兩種,一種是基礎較好的班,一種是基礎一般的班級,這就給我的教學帶來一個問題,如果同樣備課基礎較好的班覺得吃不飽,而基礎一般的班又覺得吃不了,因此我發現這個問題後從開學初第一週的第二課時開始便作調整,基礎較好的班注重知識的擴展和加深,基礎一般的班注重基礎知識的夯實。在有些班,有一部分學生不愛學習,我就經常關注他,多找他們聊聊天,增加他們的學習興趣。因為是新教師,還不知道這些方法對學生是否使用。我還需要繼續學習與研究,還有很多不足之處。比如説,有時新課內容較多時,便沒有時間檢測課堂達成率,而且對於有些課堂突發問題處理的也不大妥當,還需多向其他老師學習。

這就是我在地理教學方面的些許認識和做法,我相信地理知識取之不盡,地理資源用之不竭。在今後的工作中,我會用我全部的智慧,打造自己的地理教學一方蔚藍的天空。

學校教師工作總結3

作為一名新老師,從九月份的新老師培訓到半年的真正的實踐工作,我收穫很多,有經驗,有教訓,有挫折也有喜悦。最大的體會是老師間的競爭合作促進了自己的能力,也體會到對學生的任務要落實到位才能保證他們的成績。要教好一個學生不難,但是要教好整個班__個學生就必須真正全心全意付出。

首先我在思想上嚴格要求自己。“學高為師,德高為範”,在學生心目中樹立威信,要有紮實的專業知識和廣闊的知識面。還要在道德行為上以身作則。就要自己以身作則。在教學方面,我認真負責,虛心請教,提高教學水平。做好備課上課。新教材注重培養學生的實際操作能力,和生活更加貼近,這就要求老師在備課講課時加入生活元素。還要了解學生原有的知識水平,學習方法,習慣。

我接手二年級和五年級的音樂課,我首先做的是通過課堂觀察課後瞭解和測驗瞭解他們的基礎,預測他們學習新知識會有哪些困難,採取相應的措施,考慮教法。包括如何組織教材,如何安排每節課的活動,和備課組的老師互相研究參考。課堂教與學的效率是關鍵。在課堂上要合理組織好內容,優化教學手段,發揮學生的主動性,關注全體學生,注意信息反饋。創造良好的課堂氣氛。但同時要注意對學生做到收放自如。不能讓學生過於活躍,否則不利於控制課堂紀律,進而影響學習的效果。我覺得對於中國的教育考試製度,如果課堂上完全採用西方的教學方式,教學效果並不是很好。

西方教育強調學生的`社會適應能力,課堂上完全放開學生,讓他們自由發揮。對於中國學生,這種自由與活躍會讓一些學生忘了學習本質的內容。一節課上完了,雖然氣氛很好,但也學不到什麼。所以我選擇傳統與自由相結合的教學方式。課後通過對學生的作業,練習檢查學生對知識的掌握情況,並在每次活動中總結學生的存在問題和薄弱環節,加以強調訂正。讓學生改正後告訴我為什麼,確保他們真正懂。課後輔導是重要的一個環節。部分學生缺乏自控能力,常不能按時完成作業,有的甚至抄作業。針對這種問題,就要抓好學生的思想教育,並使這一工作貫徹到對學生的輔導和幫助工作,尤其在後進生的轉化上,要有耐心,要落實到位。為了提高整體教學質量,要對學生分對象進行適當的培優輔差活動。這就要充分利用每天的課餘時間。對於中等生,主要是增強他們的自信心,培養他們的自學能力,啟發他們的思維。我通常是佈置一定的任務,他們自己討論解決然後我引導他們歸納總結。對後進生,我先讓他們端正思想,重視學習,然後抓基礎,將他們分成幾個學習小組,設定組長我把這批同學分為三個組。

第一組是有能力提高,但平時懶動腦筋不學的同學,對這些同學,我採取集體輔導,給他們分配固定任務,不讓他們有偷懶的機會,讓他們發揮應有水平;

第二組是肯學,但由於能力不強的同學。對這部分同學要適當引導,耐心教導,慢慢提高他們的成績,不能操之過急,且要多鼓勵。只要他們肯努力,成績有望提高;

第三組是紀律鬆散,學習不認真,基礎又不好的同學。對這部分人要進行課餘時間個別輔導。因為這部分同學需要一個安靜而又不受干擾的環境,才會立下心來學習。

只要堅持輔導,這些同學基礎重新建立起來,以後授課的效果就會更好。思想彙報專題組織他們進行小組間的競賽。增強他們的興趣及自信。有的後進生接受能力較差,有的惰性很大。我要對他們做好跟蹤工作。而期考結果證明,適當輔導差生對班的整體發展有很大幫助。興趣是學習語言的最好的老師。要長時間使學生對某一學科保持興趣,光靠課堂上的教學是不可能做到的,還需要老師多開展多樣的第二課堂活動來實現。上學期組織了班級音樂會,由學生自編自演。

在學校____年的新春音樂會上,學生充分發揮了自己的特長,展示了自己的藝術風采,整台晚會節目的對白,道具,表演,主持等全部由學生自己準備。學生的整體性,實踐性,實效性,自主性和合作性都得到體現和促進。並在活動中結合學生在課本上的知識。把課堂拉到生活中來。同時在這次活動中我更加深刻體會到教師之間合作的重要性。教師間的合作溝通促進了教學效果。

學校教師工作總結4

青年教師是一所學校的生力軍和頂樑柱,"青年教師興則學校興;青年教師強則學校強。"青年教師的專業成長將直接影響着學校的成敗和可持續發展。陳明錄老師是20xx年3月分配到我校的年輕教師,教務處安排我做他的培養和指導老師。經過一年的相互學習,該同志在教學方法,備課、課堂教學、校本研修等方面取得了一些成績,得到了其他老師的認可和好評。

一、制定計劃,培養和指導目的.明確

我在開學初制定培養和指導計劃,要求自己在政治思想,師德行為,教育教學諸方面做出楷模。每週必須共同探討教育、教學的有關問題2次,包括探討教材內容,看備課本,班主任手冊,學生作業,每週聽1—2節課,及時評課,使他不斷改進教學。加強對教學基本功的指導,包括語言表達能力、解題能力、組織教學能力,板書和教學能力。加強對其教科研能力的培養提高,帶領其認真學習教育理論,參與教學改革和課題研究。

二、細心指導,全面培養教育教學能力

1、加強理論學習。平時督促其加強現代教育理論和學科發展前沿理論的學習,使其具有較高的教育理論修養,不斷豐富與更新學科知識。除學校統一要求閲讀的《教育新理念》、《課程標準》兩本指定專著,還建議他結合所教專業,精選高質量的教育教學專業書籍和報刊作為輔助學習內容。陳明錄老師每學期至少做2萬字以上的讀書筆記。

2、進行課前備課指導,確保準備充分。首先向陳明錄老師講備課的要點,要求把握課程標準的精神,弄清教學目的、學科教學特點及注意的問題,深入鑽研教材,抓做重點,突破難點,結合教材內容,滲透思想教育同時要全面瞭解和掌握學生的學習基礎注重因材施教。在教學方法上注重創新,恰當的使用現代化教學手段。我每週堅持看陳明錄老師的備課本(陳明錄老師提前一週寫好下一單元的教案),並提出自己的參考意見。

3、加強對課堂教學的指導。陳明錄老師好學好問,勤奮踏實,我多次深入課堂,聽他上課,他也經常走進我的課堂,虛心求教。我堅持每週至少聽陳明錄老師一節課,課後及時評課,查找不足,制訂改進措施,切實幫助其提高40分鐘課堂效率。

三、指導反思,提升政治教學理念

"沒有反思就沒有提高",我指導陳明錄老師以兩種形式進行自我反思:一是案例類反思。通過撰寫教育教學案例,及時把自己的處理方式、心靈的感悟或者收穫與感想寫下來,從中發現問題,總結經驗教訓,提升教育理念。二是課堂教學中的教後感。我要求陳明錄老師堅持寫教學後記,通過寫"教後感",反思成功之舉和失敗之處,點滴積累,不斷改進,實現自我的提升。

學校教師工作總結5

在縣委、縣人民政府的領導下,在縣教育和科學技術局的指導、關心、支持下,我校領導班子憑着對學校的熱愛和對工作的熱情,堅持“真誠為校”的不變信念,遵循“服務為宗旨、就業為導向”的職業教育方針,在艱辛和執著中盡職盡責地工作。積極工作,改革創新,開拓進取,不斷加強師資隊伍建設,強化學校內部管理,加快專業調整步伐,提高學校的辦學水平和辦學效益。各方面工作得到健康和諧地發展,圓滿完成了本年度的各項工作。現對我校本學年工作總結如下:

一、領導班子思想作風建設,紮實有效

開學初,結合學校實情深入開展了作風建設。一是加強領導班子思想作風建設,進一步端正了領導班子的工作態度,規範了領導班子的言行、儀表,層層簽訂工作目標責任書,強化了崗位職責;二是班子建設更趨合理科學,在作風建設中班子成員能以身作則,在日常工作中能相互溝通,在中心工作上能協調配合,做到了勤政務實,講合理求高效。三是加強了考勤管理,廣大教職工的紀律意識明顯增強,敬業精神顯著提高;四是班子團結務實、廉潔勤政、開拓進取、羣眾信賴、有堅強的戰鬥力、凝聚力。

二、教師隊伍建設,循序漸進

(一)認真學習,加強師德建設

學校重視加強教師隊伍的思想政治工作,不斷提高教師的思想政治素質和師德修養。把教師職業道德建設放在隊伍建設的突出位置,真正做到教書育人,為人師表。定期進行政治學習。依託教職工會議和教研組等宣傳陣地廣泛開展宣傳,不斷強化教師思想素質教育,樹立良好的教師形象活動,進一步加強我校幹部、教師的作風建設。

(二)加強骨幹教師培訓,提高教師素質

學校發展需要有名師。我校一直重視以培養中青年專業學科帶頭人和骨幹教師為重點的教師隊伍建設,學校採取“請進來,走出去”的辦法,組織教師加強學習。利用勞動部門、職業院校和國家骨幹教師培訓等渠道,結合我校教學工作的實際,針對職業教育發展的形勢要求,着眼於提高教師綜合素質和專業水平,20xx年5月至8月,選派張誠烏魯木齊參加國培--電工電器專業的學習,蘇友來參加深圳旅遊服務管理專業的學習,李小虎參加浙江工業大學維修電工專業培訓項目,通過培訓,3名教師既開拓了視野,又更新了觀念。

(三)加強師資隊伍建設

組織了全校教師進行教學經驗交流會、教學技能大賽,通過交流、競賽督促大家的學習,對教學過程的規範起到促進作用;開展了“師帶徒”活動,專業課由河北援疆教師董慧珍帶特崗教師吳鴻霞,基礎課由體育教師歐優圖帶特崗教師葉波,使一線教師尤其是年青教師能夠有更多機會領略到師傅的教學思想和教學藝術風采,尤其使河北援疆教師資源得以共享;開展“教師到企業實踐活動”,安排李翠玲教師到企業頂崗鍛鍊;加強教師學年度的考核,通過學生測評、教師民主測評、基礎課和專業課考核組測評、教務評價等幾個環節完成考核,考核結果作為評選優秀教師的依據。同時加強了兼職專業教師聘用工作,來自企業二線、退休人員來校參加應聘,聘用兼職教師9名。

三、以職業技能教學為中心,堅持技能強化,特色強校為目標

1、認真開展教育教學工作

一是教學常規管理更加規範。學校進一步健全教學質量保障體系,嚴格落實教學檢查制度、聽課制度等日常教學管理制度,合理編排教學計劃、大綱、課程,嚴格教風、學風、考風,日常教學管理進一步規範化、制度化、科學化。二是大力推進教學精品工程建設。深化“導師制”培養、案例教學、分層教學等教學改革,加強校企合作,設立了“鋼鐵班”、“旅遊班”、“會計班”等開展訂單人才培養模式。三是專業、師資、教材建設成果豐碩。新增鋼鐵裝備運行與維護、電子電器應用與維修、旅遊服務與管理、民族音樂與表演等4個專業。組織開展了基礎課、專業課教學觀摩課、新教師彙報課,鼓勵教師進修深造。四是人才培養質量不斷提高。圍繞促進實踐技能教學。

2、積極開展招生宣傳工作

面對生源緊缺、競爭更加激烈的形勢,學校將招生工作列為重中之首,黨政領導班子成員高度重視,主要領導親自抓,完善政策,明確責任,加大投入。全校上下積極應對,精心組織,狠抓落實,精心編印招生宣傳單1萬份,印製招生宣傳展板3塊,編印招生簡章5千份,印發招生海報500份,通過到外縣市中學進行招生宣傳,與XX縣一中、二、四中和高級中學、內蒙古工業職業學院進行聯合招生等措施,確保了招生工作的平穩開展。今年招收中職學生59人,高職學生43人,並按時完成了學生學籍註冊工作。

3、積極推薦學生就業工作

為了加強我校畢業生就業工作管理,進一步規範畢業生招聘工作程序,按照“公開、公平、公正、擇優、自願”的原則,重新修訂了《校園招聘活動管理辦法》,設計了校園招聘活動流程圖。對各專業學生成績進行排序,經招生培訓就業科審核蓋章後提供給用人單位,作為用人單位擇優錄用的重要依據,招聘結果經學校審核後方可予以正式發佈,進一步增加招聘工作透明度,保證了招聘活動的公平公正。20xx年3月,推薦20xx級58名學生到新興鑄管有限公司頂崗實習;6月底,推薦旅遊服務管理專業班3名學生到巴音布魯克旅遊服務公司、XX縣賓館進行工學交替;20xx年10月,旅遊服務管理和會計與審計專業14名學生通過了新疆立恆工程有限責任公司錦恆賓館的招聘,將進行為期一年的頂崗實習。

4、加強職業技能培訓工作

為了滿足XX縣各企業用工需求,我校成立了XX縣技工學校職業技能培訓中心,積極申請到13個職業工種資質的短期培訓,拓寬培訓學員的就業渠道。一年來,承擔保安人員培訓113人次,電工培訓45人次,協助巴州教育局和巴州師範學校成功開展了全州中國小圖書管理員培訓班,培訓了93人次。

5、完善校企合作機制

開學初,學校加大專業和企業的聯繫,要求各專業老師要深入企業進行調研,確定專業的培訓重點,併成功與新興鑄管有限公司、和合礦業、錦恆賓館等合作建立培訓基地,與新興鑄管有限公司聯合建立職業技能鑑定基地。繼續施行校企合作以及訂單式人才培養模式,加大校企合作覆蓋面,真正做到企業是學校課堂的延伸。做好新興鑄管有限公司的校企合作,不僅讓學生在企業學到過硬的技術,還要讓學生成為企業不可或缺的技術技能人才,從而實現“培訓教育就是就業教育”的理想。

6、加大宣傳力度,提高學校知名度

今年我校成立了專門的信息辦公室,由專人負責學校各方面信息的報道,截止到今天,做到了在全國文明網、《新疆日報》、《巴音郭楞報》、天山網、騰訊網、和靜人民政府網等自治區、自治州媒體對學校相關進行事件的宣傳報道,共在教育局簡報上發表信息30篇,XX縣人民政府網發表信息12篇,天山網、騰訊網等發表信息4篇,全年共發表信息68餘篇,切實提高了我校的知名度。

四、健全機制,強化德育工作

1、班主任隊伍建設,規範科學

一方面,完善班主任工作管理制度,實現管理的規範化、科學化、民主化,努力形成一套完善有效的管理運行機制,調動班主任的工作積極性;另一方面,狠抓工作過程的每一個環節,通過班主任例會、班主任培訓等形式,組織班主任學習新時期學生管理和班級管理的理論和方法,為班主任的思想脈搏及工作實踐注入新鮮血液,使班主任不斷更新觀念,改進方法。

班主任工作是學生管理中的重要部分。一年來,學生處在校領導的指導下,定期組織班主任例會學習20餘次。班主任工作經驗交流會四次,召開了班主任工作會議30餘次。通過以上舉措,加強了班主任的凝聚力、責任心和自信心,管理理念得到改變,一些先進的管理方法得到推廣,使我們的班風、學風大有好轉。

2、注重德育滲透,規範常規管理和安全工作

在德育工作中我們始終以樹立以人為本的觀念,提倡學生四個學會:“學會求知是前提、學會生活是基礎、學會做人是核心、學會健康是保障”,堅持以“教育育人,服務育人,管理育人”的思想,倡進行思想道德教育,把思想教育滲透於課堂,溶解於平時。

針對學生特點,開展了一系列豐富多彩的教育活動,取得了一定的成效。充分利用班會課、專題講座、報告會、國旗下講話等宣傳教育,提高學生的思想認識,幫助他們樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀和就業觀。以開展文明班級、優秀宿舍評比等活動為依託,督促和引導學生養成良,對好人好事及時予以表揚,做好三好學生和優秀學生幹部的評比和表彰工作,弘揚校園正氣好的學習、生活習慣和禮儀風貌,促進了校風的建設。注重對學生中先進典型的挖掘和培養。做好了對個別學生的家訪工作。注重學校的環境衞生工作;加強對學生值周工作的.指導和管理。

利用班會這一主陣地對學生進行思想道德教育。一年來組織了感恩教育、養成教育、誠信教育、安全教育、心理健康教育、法制教育等主題班會,並且召開了以“感恩教育”和“法制教育”為主題的觀摩班會,收到良好教育的效果。利用課間操、自習時間,校領導適時對學生進行思想道德教育,本學期對學生就思想建設,行為習慣養成、成人成才、安全主題等教育達20餘次。利用國旗下講話形式勉勵、激發學生健康成長。通過以上活動,從思想上轉變學生觀念,從行為上扭轉他們的不良習慣,確實做到先成人後成才。

3、加強學生處工作

充分發揮共青團、學生會、班幹部的作用,舉辦了“相約東歸故里放飛我的夢”文藝專場晚會,參加了慶祝五四青年節暨“我的中國夢”青年文藝匯演榮獲二等獎,開展了“民族團結伴我行”演講比賽、“6.5”世界環境日講座、“6.26禁毒宣傳日”活動、“迎七一歌唱祖國歌唱黨”大型歌詠比賽、“尊老、敬老、愛老”主題教育,“團結杯”籃球賽等豐富多彩的校園文體活動。組織全體團委為敬老院、福利院捐款1200多元,表彰了2個先進班集體,9名優秀團員,15名三好學生。為了保證XX縣户籍品學兼優的特困生順利完成學業,學校積極向縣人民政府申報了30名品學兼優特困生,政府撥付的4.5萬元助學金已及時發放到學生手中,幫他們渡過生活難關;針對外縣户籍無法享受和靜資助政策的品學廉優學生,學校給予補助生活費300元/月,14名學生獲得資助。

學校加強了對學生會工作的檢查考核力度,各班學生會經常深入教室、宿舍瞭解掌握學生思想動態和學習、生活秩序,及時發現問題,解決問題,學生會的主體作用得到了強化和突出。

4、狠抓常規管理、規範學生行為

①健全制度。本學期我們根據學生管理、班主任考核、安全工作的方面的實踐情況修改並完善了《班級考核細則》、《班主任考核辦法》、《違紀學生處理辦法》等,使各種規章制度更加趨於合理。

②建立有效管理機制。堅持德育辦負責、學生會檢查,每天做到查到校、衞生、早讀、胸卡、課間操、小自習和宿舍紀律、衞生,做到有記錄、有彙報、有處理、有獎懲。

③“問題生”轉化效果明顯。我們加大了對“問題生”的轉化力度,深入班級瞭解學生的思想動態,及時處理和避免學生中間發生的矛盾,做好學生的思想工作,一年來處理學生糾紛8件,個別學生教育20人次。通過與學生個別談話,同家長見面聯繫等,使這些同學都發生了不同程度的改變,校風、班風有了根本的好轉。一年來遲到現象明顯減少,無勒索錢物事件發生,打架鬥毆、上網等現象得到明顯遏制,安全檢查工作圓滿通過。

5、開展安全法制教育

堅持不懈地抓好安全教育工作,積極開展消防、交通、禁毒等系列的安全教育。通過完善工作網絡,落實安全責任,層層負責,提高防火、用電及交通、飲食安全教育的實效。通過普及學生自救自護常識,安全知識競賽等活動;提高學生自救自護能力,杜絕安全事故的發生。以校園預防為重點,深入開展法制教育。認真組織學生學習未成年人保護法和預防未成年人犯罪法,通過法制教育講座、觀看法制教育片等形式,增強學生的法制觀念;通過珍愛生命、拒絕毒品專題教育,提高學生對毒品危害的認識,自覺加強拒絕毒品的意識。同時強化校園安全綜合治理。確保學校無重大事故發生,努力打造“平安校園”。

6、校園文化生活豐富多彩

通過豐富多彩的活動來“影響人,培養人,塑造人”,讓學生在良好的氛圍中逐步形成良好的思想道德素質。抓好廣播操、體育課的同時,積極開展形式多樣的陽光體育活動。先後組織了繪畫比賽、徵文比賽、手抄報評選、演講比賽、主題班會比賽一年來出黑板報、手抄報40期,這些活動不但發展了學生文體特長,而且陶冶了學生情操,提高學生綜合能力。

五、改善後勤管理,保障優質服務

學校本着以服務教育、服務教學、服務師生的工作目標,積極有效地開展後勤工作,努力把各項工作落實到位。強化了責任意識、安全意識和服務意識,不斷健全各項規章制度,為教育教學秩序的正常運轉提供了有力的保障。後勤部門實行精細化管理,厲行勤儉節約,嚴格執行財產管理辦法、物品設備的申購、報批、採購等制度。

全力做好教育教學用品設備的及時採購供應,及時做好校舍修繕及水電照明線路設備的檢修。在食堂管理上,不斷完善食堂管理制度,經常性的和食堂人員進行交流,要求食堂工作人員嚴格按照食堂衞生管理標準認真去做,真正做到飯菜質量好,價格合理,經過我們的共同努力,本學期食堂衞生和飯菜質量都得到了進一步的改善,保證了師生的安全用餐。

六、整體推進校園環境建設,不斷改善辦學條件,打造職業特色校園文化氛圍。

20xx年度,學校投入130萬元左右進行將校園文化建設。學校先後投入30萬元將教學樓後草地、學生公寓西側空地、操場、校園柵欄等地方進行了改造和完善,同時進一步搞好校園綠化、硬化、美化的養護管理工作,營造優美的育人環境,努力打造具有職業特色的校園文化氛圍。

投資60萬元進行建築涼亭及假山的建造,投入7萬多元更換四路百萬高清1080p網絡監控設備,目前在全校範圍內共裝監控56個,並與110指揮中心聯網,將監控錄像安置在值班室內,使值班人員有效關注校園內發生的一切事情,為平安校園的建設提供了良好的技術支撐。投入38萬元左右在校園內安裝了30盞節能、環保、美觀的風光互補的太陽能路燈,為了給學生創造一個良好和諧的育人氛圍。學校今年還申請了9216平方米的實訓樓建設,總價值1935萬元,預計20xx年10月投入使用。

七、今後發展方向

1、加大教改教研力度,努力提高教學質量。

2、引進專業技能型人才,培養雙師型教師。

3、狠抓校風建設,強化學生行為習慣的養成。

4、加強對外交流與合作,爭創學校工作新局面。

5、加大宣傳力度,努力完成招生工作任務。

一年來,我們的各項工作取得一定成績,但也仍然存在着許多不足,我們決心以更高的工作熱情和更大的幹勁,加快學校發展步伐,在科學發展、可持續發展上做文章。我們相信在上級政府部門的大力支持下,在教育主管部門的正確領導下,經全體教職工的共同努力,我校職業教育將會有一個更加輝煌的明天。

學校教師工作總結6

一轉眼在要塞實小工作了一個學期了,這學期我擔任了二年級和六年級的音樂教學工作。在這説短也不短的時間裏,我真的是受益匪淺,現將這一學期的教學工作總結如下,以便今後更好地開展工作,彌補不足,精益求精。

一、思想認識:

在這一個學期裏,我在思想上嚴於律己,熱愛黨的教育事業。一學期來,我還積極參加各類政治業務學習,努力提高自己的政治水平和業務水平。服從學校的工作安排,配合領導和老師們做好校內外的各項工作。

二、課堂教學:

堅持以審美教育為核心,注重培養學生對音樂的興趣、愛好及情感。努力做到通過音樂教育陶冶情操、啟迪智慧、激發學生對美的愛好與追求。注重以學生為主體,讓學生在愉快的音樂實踐活動(聽、看、唱,討論、聯想、想象及律動)中,主動地去發現、去探究,去感受音樂、理解音樂、表現音樂,並在一定基礎上創造音樂。國小二年級的音樂欣賞課還加入了一項讓學生自己介紹音樂,表達自己藝術見解的實踐活動,這也使學生的能力得到了鍛鍊。

不足之處是側重了情感、興趣的培養,稍微忽略了對學生樂理知識的傳授。畢竟三者是相互作用、相互促進的。掌握了樂理知識才能更深層次地感受、理解音樂。

三、課堂管理:

為了使學生能輕鬆、愉快地上音樂課,多用鼓勵的方式使學生表現出良好的品質。努力做到用好的設計抓住學生的注意力。對於破壞課堂秩序的行為也進行了善意的批評與糾正。

不足:對於學生的一些擾亂課堂的行為批評力度不夠。總以為學生不是惡意,只是不成熟的表現。所以給他們的環境較為寬鬆。致使他們不能真正認識到自己的錯誤而有恃無恐。因此,今後應特別注意賞罰分明、把握尺度。還有,幽默力量運用不夠。

四、課外活動:

為了更好地培養學生對音樂的興趣,按學校的計劃,我參加了校古箏班的輔導工作。古箏班的小朋友基本上是自願報名參加的。每週二、四、五的課外活動時間訓練。在這個學期末,我們參加了校藝術特長展示的.演出活動,得到了全校師生的好評。

另外,我還經常利用休息時間去自費收集各種音樂文化資料,以便讓學生能多聽、多看、多接觸優秀的作品,從而增長見識,並獲得更多美的感悟。此外,我還很注意自身的學習。利用空餘時間練習專業技能;閲讀一些音樂、教育、文化等方面的報刊、雜誌;上英特網裏上的教育工作站與各地的中國小教師進行交流。但做得非常不足的是聽課太少,使我失掉了很多直接學習的機會。

總之,半年的時間轉眼就過去了,我要以積極的態度投入到新一年的教育教學工作之中,在教育教學崗位上發揮我全部的光和熱!

學校教師工作總結7

要我説培養指導青年教師談不上,只是本着在工作中互幫互學、共同進步的原則來實現自己的做法。教務處分配給我的任務是指導青年教師程業紅老師。經過一年來的培養和指導,她在教學方法、備課、課堂教學等方面取得了較大成果。成績顯著,得到了領學校導、老師們和學生們的認可和好評。

我在培養和指導上採取瞭如下的做法:首先從思想上給予指點。做教師首先應該在學生中樹立一個較好的形象,也應具有良好的`師德師風,要讓學生喜歡你們。首先得讓學生喜歡你們,要學會和學生交朋友處好關係等,來感化他們喜歡學習。

其次在常規教學中耐心細緻的指點。我毫無保留的把自己的所想所為全部傳授給她。大到章節課時安排、課時內容、各個環節的節奏把握,小到一個動作。一年來,我們教同一個年級,幾乎在每一節上課前都要進行互相交流,甚至佈置作業我們都要商討統一佈置。在上學期,我們互相聽課,每次聽完課我們都要認真討論分析,肯定好的方面,指出不足的一面。當她在工作中遇到困惑時,我會善意地開導她。例如在她準備的幾次公開課中,大家聽了她試講後,同行們一人説一套,給她提出了很多建議,大家共同的建議她虛心接受,但對有分歧的建議,她覺得大家講得都有道理,不知如何是好。我給她講,就像排影視劇一樣,同一個劇本,可以排成故事片也可以排成歌舞劇等,達到教育目的就行。備課上課也是類似的,要針對自己的學生來做出決定,大家僅僅是建議,只要達到教會學生知識的目的就是成功的課。一學年來,我們在教育教學工作中,除了在教學常規上的相互交流外,平時在教學上也能相互配合,互相學習。例如,如何處理習題、如何設計課堂教學程序、如何命題等等,都能密切配合,取長補短,互相學習,齊心協力,為搞好教育教學工作,提高教學質量在努力工作着。

學校教師工作總結8

轉眼間,20xx--20xx學年即將結束。盤點過去的工作,一年來我腳踏實地,認真履行年段長職責,在學校領導關心和同事的幫助下,我們四年段全體師生同心協力,把目光瞄準同一目標,努力把各項工作做實做好,並在原有基礎上進一步提高。下面就一年來的工作整理如下。

一、本人工作

1、加強課外學習

作為一名教師,我知道教學是一項需要愛心與智慧的工作,教學中遇到的許多問題,需要依靠智慧來解決,智慧來自細心的觀察,來自於勤奮地讀書、勤奮地工作,來自於不斷地反思,不斷否定自我,超越自我。一年來,我利用課餘時間通讀了周成平的《給教師一生的建議》,魏書生的《教學工作漫談》等教育專著,讀書筆記達10000多字,從中我學到許多,也找到了自身許多不足之處。

2、加強師德修養

“德高為師,身正為範”,為人師表,以德為首。在工作中告誡自己,“沒有愛就沒有教育”,我努力以一顆博愛之心平等地對待每一位學生,絕不以家庭出身分高低,以智力好壞定親疏,以成績好壞分優劣,以自己的真誠無私贏得了每一位學生的熱愛和尊敬。再者,能與同事建立良好的人際關係,在教學活動中能較好地與其他老師、學生、家長合作,與人相處真誠熱情。

二、年段工作

1、小小“第二個家”,幸福你我他

我深知作為一名教師,不僅要有廣博的文化科學知識,精深的教育理論,還要有紮實的教學基本功。老師一天的大部分時間都是在學校,辦公室則成了老師的第二個家。所以在課間10分鐘時間裏,經常讓年段的教師圍在小小的茶几邊,一邊品茶一邊交流教育教學的一些心得,或一起分享自己的人生觀、世界觀,或一起分享讀過的一些好書等等。因此在辦公室裏時常傳來陣陣的笑聲、討論聲、歌聲,所有的聲音共同演奏出一曲和諧之音。

2、我為年段計謀獻策,受益你我他

在教學過程中為提高教育教學質量,年段組織老師為“如何增效減負與轉化後進生工作”獻言建策活動。活動中老師們在怎樣安排教學內容、教學方法和後進生的轉化工作形成了共識。平時注重課堂教學效果,注重減輕學生課業負擔,重視學生學習能力和創新能力的提高。一年來,對於年段學習習慣較差的學生,我們儘量多一份關心、少一份責罵,讓他們感到老師和其他同學時刻在關心着他們。齊抓共管,年段的教風、學風正朝着良好的勢頭方向發展。

3、回顧盤點,快樂你我他

凝聚十位教師的力量,努力打造一支素質良好,愛崗敬業、樂觀向上的`優秀團隊。鼓勵教師積極參加各級各類競賽和文章發表,努力提升全年段教師教育教學修養。一年來,年段教師有4人次在縣級、中心國小各級競賽中獲獎,有6篇論文在不同級別刊物、論文彙編發表,教師指導的學生在各級各類現場競賽中頻繁獲獎。(縣級二等獎1人次、縣級三等獎1人次、中心國小獲獎15人次,中心校獲獎21人次。)

當然,通過一學年的努力,年段各方面的工作都處於良好的發展勢頭,並取得了一定的成績。但是,靜下心來思考,我也發現了一些不足。如:對學校工作缺乏主動性、創造性,教育教學觀念較陳舊,與外面的教師交流甚少,有固步自封的思想等等。我將信這些不足之處將為我指明努力的方向,向新的台階邁進提供強有力的保障。

  20xx年6月3日

學校教師工作總結9

人們常説,孩子是家長的影子,家長是孩子的鏡子,可見,一個孩子的成長,家庭環境的影響異常是父母的言行是多麼重要,這一點,作為教師的我們應當更清楚,為了瞭解這些,我們每學期的家訪工作成了學期結束收尾中的重點。於是我一開始就制定好了計劃。雖然也不是第一次家訪,但這次的家訪感覺收穫很大,在家訪的過程中有些體會想和大家一齊分享。

一、家訪,必不可少的教育形式

1、能全方位認識孩子。瞭解了很多學校裏無法瞭解的東西,認識了更真實、更全面的學生。較典型的是我班的李夢茜,在校性格內向而膽小,説話細聲細氣,有什麼事都藏在肚子裏,從不跟我説,但讓我意想不到的是,在家裏卻很活潑。聽她媽媽説,家裏她可活潑了,把學校裏學的什麼都跟他們表演,跟他們説,這確實讓我很吃驚,其實班中家校反差很大的學生還有很多,經過家訪,全面瞭解了他們後,在今後的教育中,能更好地掌握他們的心理,以引導他們的行為。

2、能更好地建立了家長與教師之間的信任。我感覺,第一次的家訪很重要,這是你與家長真正應對面,走進他們的生活,坐下來聊聊他們的孩子,於是我拿出比平時更大的耐心向學生家長講述我校的辦學理念,孩子的在校表現等基本情景,幫忙家長樹立正確的教育理念,解決家庭教育方面的一些困惑,這就增強了家長的職責意識和信任度。很多家長對於我的到訪,很受感動,也很熱情。雖然一杯開水很普通,家長的.話語很樸實,但卻能驅走當時的寒冷,讓我心中倍感温暖。

3、獲得許多第一手育人資料。我們的家訪深入到了每一個學生的家庭,忠誠地與學生、與家長交流,瞭解每一個學生地家庭狀況,學習環境,學生的個性,在家的表現,瞭解到家長的期望、要求以及教育方法等,並做好詳細的記載,為今後的教學工作奠定了基礎。

二、家訪,每次要算好線路和時間

由於在城市,每個孩子的家都很分散,於是出發前必須先制定好路線,及每家家訪的時間,這樣才能在有限的時間裏出更高的效率。如出發前先把一個家庭住址都列到一張表格裏,然後按照門牌號排列好,這樣方便你尋找,不走回頭路。城裏的道路雖説沒有前鄉村那樣難走,可是還是有點難度,因為不熟悉,有時因為要找這家會繞一些冤枉路,也經常遭遇迷路的尷尬。還有狗真的很多,並且都是大型犬的,真是有點怕,可是還好老人都很熱情,經常給你來解圍。

三、家訪,不能用打電話代替

電話交談不能全面地瞭解學生及家庭的情景,再加上農村有的家長比較靦腆,有話不願意説,並且電話裏有些話也説不清楚,如果不到學生家裏去看看,教師不可能有針對性地教育學生。也不可能瞭解這個孩子的家庭,因為孩子的教育跟家庭有很重要的關係。

四、家訪,很累但很歡樂

家訪,每次都跑那麼遠、那麼多的路,並且每次都會為電瓶車能不能到達,有沒有足夠的電而煩惱,有時真的很擔心出去就沒法開回來,真的有推回來的經歷後倒也就不那麼害怕了。可是,家訪也有讓

我歡樂的,比如,你會接過家長送上的熱熱的茶水,你會聽到家長一句句的問候,你會看見家長髮自內心的微笑,你會遠遠的看着孩子一家站在門前望着你的離開。等等,每每看到這些,想想累,辛苦都值得。

總之,家訪讓我受益匪淺,既使家長了解學生在校各方面的表現和學校對學生的要求,又使我瞭解學生家庭中各方面的情景及學生在家庭中的表現。我們僅有經過家訪才能瞭解一些隱性的問題,我覺得身上的擔子更重了,我們要加強孩子的身理、心理教育刻不容緩,我們要加強家校的密切聯繫,同時注重學生的個別教育,真正到達“教育一個孩子,帶動一個家庭,影響整個社會”的教育效果。

學校教師工作總結10

篇一:教師培訓工作總結報告

根據我校教師專業發展規劃和年初教師專業發展培訓工作計劃安排,在教育研究培訓中心和教師進修學校的幫助和指導,在學校高度重視下,教師培訓工作圓滿完成,參訓教師收穫頗多。在理論學習的同時不斷進行實踐,結合本校實際開展行之有效的課改行動。教師專業素質進一步提高,課堂教學效率逐步提升。

一、高度重視,

將師訓工作作為我校文化教學系列中的重要工作內容。我校領導高度重視教師培訓工作,長期堅持以教師的成長和發展作為教師教育的根本出發點和落腳點。根據教育部門相關要求,經過協調, 開始我校教師培訓完全納入到了整個教育系統的師訓體系,培訓經費得到保障。

二、建立健全教師培訓管理制度

為有效做好師訓工作,全體教師均能及時有效參加培訓,學校建立教師培訓管理的制度。分管領導總負責,教務科和教研組分別管理的形式。90學時的培訓由教務科根據我校教師實際情況和區研訓中心的要求,安排我校教師積極參加,確保5年內每位在職教師均能夠完成一次90學時的集中培訓。教務科和學生科負責全體教師師德培訓和多媒體技術等相關技能培訓。短時培訓由各教研組根據區研訓中心要求進行安排相關教師參加,並做好外出培訓記錄。為做好校本培訓工作,學校要求以教研組為單

位組織校級培訓活動,僅僅圍繞主題式教研活動開展學科培訓。教研組認真做好記錄並做好材料歸檔工作。短期培訓和校本培訓在學期末,由教研組進行彙總上報教師參加培訓的情況,教務科進行核實,並報區研訓中心。

三、參訓教師積極認真,效果明顯。

我校19名在編在職教師全部參加外出學科短期培訓,其中7人次參加90學時集中培訓,優秀1名,優秀率14.2%,19名教師參加短期培訓,優秀5名,優秀率為26.3%。20xx年度下半年我校19名在編教師和11名非在編教師均在教師培訓平台上登陸報名參加培訓。2名教師參加90學時集中培訓,優秀兩名,優秀率達到100%。30名參加短期培訓,優秀12名,優秀率達到40%。而且學校要求教師積極撰寫培訓體會和反思。教師撰寫培訓體會達到60多篇,並進行交流。

參訓教師在培訓之後積極開展實踐活動,結合自身教學實際,探索教學新方式,推動課堂教學的轉型。

四、認真做好校本培訓,推動校本教研。

1、加強班主任培訓:良好的教學秩序與良好的學風與班主任的努力分不開,建設一支過硬的班主任隊伍是學校的一個工作重點,因此我校高度重視班主任培訓工作,開展了班主任工作交流,有經驗的老班主任帶新班主任,提高了部分班主任的管理水平。

2、組織實施教師師德全員培訓。

通過培訓,提高了全體教師思想政治素質和職業道德水準,做到依法辦學,依法治教,杜絕了違規的教育行為。

3、加強新課程理念的學習和新課程標準學習

組織教師開展新課程、新理念的培訓,學習先進的教學經驗和管理經驗;認真開展新課標學習和交流,使教師樹立正確的教育觀念,具有良好的職業道德,不斷完善知識結構,把握課程改革和教學改革得最新動態,適應新課程標準得要求,

4、開展主題式學科教研與培訓。各教研組積極組織和開展學科內的教研與培訓。明確主題,設計導研稿,讓每位教師積極有效參與培訓活動,取得實際效果。

5、開展常態課展示與優質課評比交流活動。培訓和教研相結合,在理論學習的同時,積極開展實踐培訓,讓每位教師積極轉變教學理念,付諸實際行動,讓改革真正行動起來,讓積極的思維不斷碰撞,讓教師專業發展真正反生。

一年來,我校的教師培訓工作取得了較好的效果,我們堅持培訓與教研、培訓與教改相結合,通過培訓,教師的教研能力提高了,教學理念加強了,教學方式有了轉變,提高了課堂教學效率。

篇二:教師培訓工作總結報告

今年是新課程實施的第三年,按照縣教委及縣教育局的工作要求,我校以加強教師職業道德建設為核心、以提高教師實施新課程的實踐能力為重點,着力促進教師專業發展,積極組織並認真開展了新課程師資培訓工作,取得了一定的成績。現就這一階段的工作,做如下總結:

一、 領導重視,組織到位。

首先,在每學期初,學校校務會都召開專題會議,認真研究佈署此項工作,修定完善學習培訓考核制度。成立領導組織。實行一把手負責制,由校長任組長,承擔第一責任人,由業務領導主抓此項工作,任小組副組長,其他成員由學校業務主任、政教主任及各教研組長共7人組成。分項落實責任,明確具體工作任務。 第二,學校召開了全體教師會,宣傳佈置此項工作,對教師實施新課程的培訓目標、任務、原則、內容等均做了詳細的宣傳及説明,使廣大教師明確樹立了終身學習意識,進一步牢固樹立起新課程理念,並決心用新意識、新理念指導自己的教育教學工作,使全校上下達成一致,形成共識,確保此項工作能得以順利開展。

二、 理清思路,紮實工作,穩步開展新課程師資培訓各項活動。

1、 首先開展以“樹行風、促發展、塑形象、做主人”為主題的師德教育活動,寓師德教育於新課程師資培訓全過程。

通過開展此項活動,教師們認真自覺地學習“教師行為規範”,並重新審視自己的師德水平,自發制定了“一切為了學生,為了學生的一切、為了一切學生”的行動目標,使教師們真正認識到了新的時期賦予教師的新的使命,決心內塑師德、外樹形象、刻苦鑽研、力求發展。活動中湧現出了一些先進人物和事蹟,其中,付文峯老師被推薦到貴陽參加全省舉行的數學課新課改優質課比賽,朱榮老師被評為縣級優秀班主任,曾天義老師被評為縣級優秀教育工作者,浦仕光老師被評為地級優秀教師。

2、 認真學習現代教育教學理論和新課改理論,為實施新課程奠定堅實的理論基矗

首先,由業務主任制定了學校教師教學理論學習計劃,然後,每位教師均制定出個人的教育、教學理論學習計劃,人人備有學習筆記,有的教師的學習非常認真細緻,學習筆記多達每學期25次,最少的也有17次左右。在學校組織理論學習測試中,一部分教師取得很好的成績。

3、 刻苦學習專業知識,大多數教師的文化專業知識水平有大幅度提高。 過此項培訓工作,廣大教師有了終身學習意識,有了新的教育教學理念,人人蔘加不同層次的文化進修及提高學歷層次進修,到目前為止,我校已有近80%的教師獲得本科學歷。除此之外,教師們也大多能深入鑽研本學科文化知識及相關科知識的學習,通過這些學習,使大多數教師的文化知識水平有很大提高。

4、 紮實開展“把新的教學理念轉化為教學行為”專題活動, 人人樹立新的教學觀念,研究新的教學方式和學生的學習方式,使校本教研活動得以深入開展。

① 進一步認真組織開展了學習新的課程標準的活動,全體教師都能認真學習新課標、研讀新課標。使大多科教師能準確把握學科改革的突破點,正確理解教學實施建議,改變教學策略,更新教學技能。

② 以學科備課組為龍頭的教研組工作有新的起色。

在教研組活動中,各組抓住了學科備課組的龍頭作用,深入紮實地開展新的教學方式和新的學習方式的轉軌工作,根據學科特點的新的教學模式以及新思路、新方法均有出現。其中語文學科的“四步教學”研究,收效良好。

③ 結合“把新的教學理念轉化為教學行為”專題活動開展了學科教學競賽,並收到較好效果。

5、注重問題研討,使新課程師資培訓工作得以深入開展。

在新課程師資培訓工作中,我們還根據本校的實際情況,每週設立一個“新課程研討日”,定為週二進行。在研討過程中,教研組、備課組就教師每週向組裏提出的實際問題進行專題研討,深入剖析,通過這個環節,使全體教師教都能夠正確對待在新課程實施過程中遇到的新情況、新問題,並積極探求解決問題的新方法,新途徑。為了更好的解決這些問題,學校還組織了各位教研組長分別就新課程實施過程中出現的學科問題進行了課堂解析及做課研究,從而引領教師進一步提高新課程實踐能力。

6、加強了現代教育信息技術的學習運用,使教師們的信息技術水平得到真正提高。

通過各級的計算機學習培訓,我校教師計算機技術水平提高了一個層次,全體教師均具備初級水平,其中90%的教師已達到中級水平,微機教師熊和剛和文志勇的計算機操作能力很強,實際操作能力已達到高級水平。計算機輔助教學也有新起色,朱榮老師的電教課,運用計算機輔助教學,收到了很好效果。

三、 搞好培訓評價總結,使新課程師資培訓工作規範化,以促實效性。

在培訓考核制度的督促下,學校培訓領導小組對教師參加師資培訓情況做了認真詳細的階段性總結及考評,對在校本培訓中做出突出貢獻的教師進行了表彰,對不履行職責的教師進行批評,並把教師參加培訓的考核結果納入學校對教師的全面考核之中,使培訓管理較為規範,以促進下步工作。

總之,我校的新課程師資培訓工作取得了一些成績,但同時,也還存在有一定的問題。 我們一定認真總結經驗,反思問題,明確調整思路,制定整改措施,確保今後工作的更好開展。

篇三:教師培訓工作總結報告

一學期來,我校校本培訓工作能認真落實上級有關文件精神,能按計劃組織進行且富有特色。本年度校本培訓工作以提升教師整體素質,自覺遵循教育教學規律,掌握現代教學方法和現代教學手段,培養創新精神和實踐能力為目標,堅持從實際出發,統籌安排、分類指導、按需施教、注重質量和效益的原則,進一步明確目標,強化管理,確保該項工作正常開展,收到一定成效。現將這一工作總結如下:

一、更新理念,明確目標。

我校將教師校本培訓工作列為學校工作中的重要任務,充分認識到全面實施教師校本培訓是更新教師知識結構,轉變教師教育理念,提高教師業務素質的重要舉措。為了更好地落實學校教師隊伍建設和校本培訓工作思路,在開學初特制定我校教師校本培訓工作計劃,在計劃中規定培訓內容及形式,落實措施保障,明確校本培訓目標。學校領導高度重視教師校本培訓,併成立專門的領導小組,確保教師校本培訓工作紮實、有效地開展。

二、狠抓常規,注重落實。

為了更好地開展校本培訓工作,學校要求全體教師必須參與校本教研,以教研組為單位,同時設立備課組,為了整體提高全體教師的教學基本功,我校組織教師集中培訓首先做到了“三定”和“三查”: 即在每次培訓前定時間,定內容,定主講人,培訓時查出勤、查記錄、查反思,從制度上保證了培訓的嚴肅性和重要性。同時各教研組根據教師們對學習內容的需要,在開學初廣泛徵求教師的意見,有針對性的安排培訓內容,確保內容是教師們需要的能在教學中產生實效的東西,避免了吃力不討好的現象,確保內容的實效性。為了加大教學常規管理,學校領導分別下到各教研組、具體指導。教導處進行隨堂聽課,不定時檢查教師的備課、上課和作業批改情況,同時要求各教研組長經常深入各班聽課,評課,組織、參與教學研討活動。

三、強化管理,創新模式。

教師校本培訓工作,是學校管理工作中的一個永恆主題,同時又是一個系統工程,強化管理,確保措施到位十分關鍵。

一是突出對新課程內容的培訓。隨着新課程改革的不斷深入和發展,教師的自身素質面臨着前所未有的挑戰。為此,我們每個教育工作者都必須認真紮實地學好新課改理論,提高對新課改的認識,轉變教育教學理念,改變教學行為。課程改變學生的學習方式,同時也將改變教師的教學方式。為此,我們這個學期對教師們進行了大量的新課程培訓,學習新課標,進行教材解讀。

二是突出教師三筆字的培訓。為了整體提高我校教師的素質,我們着重培訓教師的三筆字,學習三筆字的各種理論的同時,要求全體教師多多學習各種書法,通過訓練,全體教師整體的三筆字有了一個很好地提高。

本學期,校本課程和綜合實踐課程培訓外。同時學校多方創造機會,讓教師多接觸、多學習,積極組織教師參加上級級各類觀摩、培訓等教研活動。

我校的校本培訓工作取得了一些成績,但離領導和老師們的要求還有一定差距,今後我們將始終抓住創新這一主旋律,紮實有效地開展教師培訓工作,爭取更好成績。

篇四:教師培訓工作總結報告

隨着課程改革的不斷深入,結合我區“一箇中心,三個基本點”的工作指示,我們認為,提高教育教學的關鍵在教育,而學校工作質量高低的核心在於教師團隊的凝聚力和整體素質。所以,我們認為提高教師素質是走好課改的關鍵環節。因此把師資培訓工作放在學校工作的重要地位,以此項工作為突破口,切實提高教師的整體素質。我校培訓加強了層級管理,一是校級決策層,校長是第一責任人,把握校本培訓的方向;二是培訓執行層,即教務處,其主要職責是:在校長的領導下,組織和開展校本培訓活動,並通過管理擴大參與面,提高培訓水平。 我校教師培訓工作的重心放在:師德和專業素養。

一、 師德培訓:加強理論學習,提高師德修養,更新教育觀念。

以教師職業道德規範為主要內容,結合學校自身實際,開展教師思想政治教育和職業道德教育,重點以誠信教育為主,強化教師自我修養,提高教師職業道德素質,依法施教,以自身良好的師德師風、教師形象去感染學生,潛移默化,培養的思想健康、行為規範的學生。以師德教育為突破口,建立由學科知識為主的本體性知識、以教育基礎理論為主的條件性知識和以教育經驗的昇華為基礎的實踐性知識三方面構成的教師培訓體系,着重現代教師特殊能力和素質提高,如人際關係與交流、溝通、表達能力,解決問題、教研實踐、創新能力等。

不斷更新教育觀念,使之符合創新教育和素質教育的要求;更新知識結構和能力結構,使之具有綜合教育的能力和鋭意創新的能力;

進一步發展自己的個性特長,使之具有鮮明的教育、教學個性,並創出自己的教育、教學風格和特色;進一步拓寬科學文化視野,掌握現代教育技術,提高課堂教學效益,進一步提高理論功底和科研能力,使之成為學科骨幹,為教師的成長和成功鋪設方便之路。

二、研訓一體,全面提升教師素質上。

為切實做好基礎教育新課程改革,強化現代教學基本功和教學技能,全面提高教師的專業素養,建設一支高素質的師資隊伍,本學期我們着重從“訓”和“研”兩個方面開展工作的。

(一)、以培訓為重點,強化教師專業素質。

校本培訓是提高教師專業素質的主渠道,因此我們把教師培訓工作作為重中之重的工作來抓。結合我校實際主要進行了四項培訓:

1、面向全體教師的計算機基本技能培訓;

現代社會的發展是信息更新的發展,教育的發展也需要我們教師更新教育觀念,並能把現代教育技術應用到課堂教學中,豐富課堂教學手段,拓寬學生的知識視野,以提高課堂教學效益。結合上級教育行政部門的要求,我校對在職教師進行了新一輪的現代教育技術培訓,多媒體課件製作等方面迅速提高,90%的中青年教師能獨立製作課件,並應用於自己的實際教學中。在實施中,我們邊實踐,邊發展,邊收穫,為構建學習化校園,促進教師的專業化水平和綜合素質做好了鋪墊。

2、專業知識不斷精細化

為了促進教師專業化發展,我校定製了“國小語文語文教師”、“國小數學教師”、“中國小基礎教育論壇”、“中國教育報”等相關報刊、雜誌供教師閲讀,使教師在閲讀中不斷提升專業知識,豐富教育教學經驗。並利用教研時間內進行培訓,培訓內容:教學常規(如何備課,如何上課,如何説課,如何評課)、教材教法的學習及班級管理工作(如何做好班主任,如何做好學生思想教育工作等內容)。 視頻學習了田藴章書法講座。詳細瞭解了有關書寫方面的技巧與方法,為進一步規範學生的書寫打下了堅實基礎。此外還學習了專家講座,有關朗讀技巧、作文寫作、如何構建高效課堂等知識。為教師如何進行教學提供了有效理論依據。

3、課堂教學為主陣地,以新課程師資培訓為重點,把新理念、新教材、新教法的培訓繼續作為本學期校本培訓的核心工作來抓。組織全體教師完成好培訓任務:完成練習題;摘錄有關理論;點評一個案例;撰寫一個案例;設計實踐一堂教研課。 組織教師開展各類教育教學業務技能的競賽活動,立足崗位,以賽促研,以賽“練”人,以“賽”育人。優秀課評比、優秀論文或經驗總結評比、優秀個案分析評比等活動,以活動促進教師業務技能與水平的提高。

4、圍繞新課程改革,開展好“教學策略落實”經驗交流活動。利用校本培訓,交流自己在新課改教學實踐中成功的做法或有益的嘗試,相互切磋,取長補短;開展教師讀書活動,制定教師讀書計劃及推薦書目,寫好一篇教學反思筆記或課改精神學習心得;開展專題研討及讀書活動。安排新課改專題報告、教育(學)等活動。

(二)、以研究為核心,提高教師專業能力。

在傳統的教研活動中,傳達佈置教育教學精神、任務居多;教學理論學習多,與教學實踐結

合少;個體領會獨立操作、盲目性多,集思廣益的“頭腦風暴”少。所以我校本學期的校本教研緊密結合教學實踐以專業引領、夥伴互助、研修一體的學習型組織研修模式創設了聚焦課堂、合作交流、反思提高的情境,激發了教師在教學實踐中提升專業素養的熱情,調動了教師以多角度、多樣式進行教學設計的創新積極性和反思精神。

1、實施新課程教材為契機,深入學習新課標,更新教師教學理念,把“主動學習、探究學習”作為課堂教學模式的突破口,倡導自主、合作、探究的學習方式,體現教學民主,鼓勵多元化的教學方式,建立“尊重、關愛、民主”的新型師生關係,倡導教學創新,挖掘、推廣創新教育的典型。

2、續實施教師“自主培訓”計劃,加強培訓的自主性和層次性,營造適合教師成長的學習氛圍,發揮教師的主動性和創造性,努力提高教師現代信息技術手段的應用、心理輔導能力。

3 、學校有一批具有一定教育教學經驗的中青年教師,學校將為這批教師搭建舞台,鋪設通往名師之路,以造就一批名師,由名師帶動一批青年教師,形成良性循環,提高教師隊伍的整體素質。其主要途徑:立足崗位,開展各類競賽與評比活動;鼓勵並倡導自學與進修;引領中青年教師聚焦課堂,在課堂實踐中發現問題、解決問題、提高教研能力。在聚焦課堂、關注學生、滲透專業知識因素的情境中,有目的的聽課、評課,有效地提升教師的業務專長。在“點”的基礎上,通過教研組內一定密度的互相觀摩、評析,促進“面”——組內眾多教師的業務提升。

4、互動學習、合作交流。在教研組、尤其是備課組的活動中,確立共同努力、全面提高的目標,有力地凝聚教研組的團隊精神。在這一基礎上,越來越多地體現出有疑共研、有求共解的和諧互動協作的氛圍。利用教研活動、隨機交流等時機促進互動學習、合作交流、資源共享的良好平台的構築。

5、抓好“一人學習,眾人受益”式培訓。學校選派骨幹教師或教壇新秀外出學習、培訓考察,回校歸來要求他們寫學習彙報材料,並利用校本培訓時間對全員教師進行培訓,傳達學習精神。培訓可採用作專題講座、經驗交流、上彙報課等多種形式,產生一人學習,多人受益的效應。

5、反思教例、創新發散。抓住每次教學研究課的'機會,進行集體備課、聽課、評課,從同一目標、不同角度對教材處理、學生分析、教學環節、教學語言、教學技術現代化等教學業務地提升進行研討,大大增強了研修的實效性。與此同時,“團隊協作”的效能使每一位教師的教學不論從備課內容還是形式的準備都儘可能的厚實,使不同文體、不同時代國家的文本相互滲透,甚至不同學科的知識在學習的過程中交互,提升教師和學生的綜合學習能力。

校本研修作為現代學校教育運營的重點,正悄悄地改變着學校教育發展的走向,讓教育的過程充滿活動的、反思的、創造的、人性化的魅力。讓我們在每一天、每一課滲透課堂的研修中時時思考、刻刻鑽研,通過校本研修真正提升教師的業務水平、可持續發展能力,使課堂真正煥發出生命的活力。

篇五:教師培訓工作總結報告

百年大計,教育為本,教育大計,教師為本。在新的歷史時期,能否有效的建設一支充滿活力,勇於探索,業務素質高教學基本功過硬,具備終身學習意識的教師隊伍,是教育現代化能否成功的關鍵。我校非常重視教師的成長與培養,把教師的培訓工作作為一項重要的常規工作來抓。工作的規範化制度化逐步加強,並在培訓內容上更具有針對性和實效性。20xx年度我鎮教師培訓工作,從轉變教育觀念入手,開展了 “有效學習內容”專題全員培訓、班主任培訓工作、心理輔導教師培訓工作, “國培計劃”遠程培訓等,現將工作情況總結如下:

一、認真組織“有效學習內容”專題全員培訓,進一步加強教育教學理論學習,提高教師的理論素養。

根據區教體局20xx年度中國小教師全員培訓方案,我中心學校制定了切實可行的實施方案和培訓計劃,並提出具體的學習要求,讓每一位在職教師深刻領會“有效學習內容”專題學習的重要性和必要性;按時報名參加培訓,明確學習內容和學習目標; 瞭解培訓時間的安排,把握好學習進度,確保按時完成學習任務;更新觀念,學以致用,把理論學習同自己的教學實踐相結合,不斷豐富教育教學理論知識和提高教育教學能力,增強學習的實效性;做好學習筆記,並結合自己的教育教學實踐定寫出總結和感悟,以更好的指導實踐。

同時,中心校還制定了以下措施:

1、建立校培訓網絡,分組校訓、指導。細化管理,層層落實。

(1)、各校按學科成立學習小組,學科組長為校級培訓的輔導教師。

(2)、中心校成立業務培訓指導組,按學科成立輔導教師團隊,負責本鄉教師的“有效學習內容”專題學習的集中培訓,並指導和各校開展校本培訓活動。

2、加強對繼續教育的培訓。

今年我校教師繼續教育工作,在教育局的直接領導下,在二職高及北楊寨國小等培訓單位的大力支持下,取得了較好成績。為提高我校辦學初期水平和素質教育實施水平,深化教育改革和提高育教學質量,造就一支高素質的師資隊伍,作了有力的保障。在繼續培訓中,中心校定期督查,及時準確地掌握各校校本培訓開展的情況和每位教師的學習情況,包括學習態度、學習進度、問題研討及學習效果等。

3、建立培訓考勤制度。

各校集中培訓,集中研討均要實行簽名制度。

4、建立激勵機制與制約機制,強化責任追究責任。

北楊寨中心校對教師在繼續教育培訓工作中表現突出、能在培訓中起到引領、示範、帶頭作用的先進個人進行表彰,對培訓工作不落實不到位的將追究主要領導和有關責任人的相關責任。

由於措施得力,我校76人的繼續教育培訓順利完成了學習任務,每人交報名費250元,共計費用19000元。

通過培訓,廣大教師提高了覺悟,更新了觀念,增長了知識和能力,從而提高了教育教學水平。

二、加強班主任培訓工作,全面提高班主任老師管理班級的能力。

根據教體局文件精神,我校積極而紮實有序地開展了此項工作。

1、積極參加了“埇橋區教體局組織的班主任及教育管理高端培訓”。

為了全面提升我校班主任管理水平,20xx年8月,我校積極組織丁靜和時榮靜兩位班主任參加了由區教體局舉辦的“中國小班主任培訓”。每位班主任繳費150元。

2、中心校對中國小班主任實施全員培訓,通過學習相關文件和業務培訓,讓每位班主任老師深刻認識培訓的重要性,明確職責,提高業務操作能力。

三、心理輔導教師培訓工作。

我校倡導全體教師樹立“人人都是心理健康教育工作者”的教育思想,保護學生綠色心理環境,切實提高學生心理健康水平。倡導學生樹立“人人身心健康,個個成才”的理念。為加強心理健康教育的管理,特成立了心理健康教育領導小組,完善心理健康教育制度,設置了諮詢室,制定了工作計劃,把心理健康教育納入學校教育教學整體計劃之中。舉行心理健康講座,加強心理教師培訓,本年度舉行兩期共有20人蔘加了培訓。

四、“國培計劃”遠程培訓及其相關的培訓工作。

“國培計劃”遠程培訓這種培訓形式是教師向名師學習,掌握現代化教學手段的最佳方式。在培訓活動中,教師在網上與專家及同仁互動式交流、評論,共同探究、集思廣益、各抒己見,在交流中得到啟發,共同進步,為今後更出色的完成教學工作任務提供了強有力的保證。本次我校參加“國培計劃”遠程培訓16人,並取得優異的成績。在培訓中,參訓教師均表現得積極、認真,充滿熱情,學習興趣非常濃厚。

五、突出目標,積極開展形式多樣的校本培訓。

1、師德培訓

我校始終倡導“師德為先,多能一專,教書育人,無私奉獻”的師德標準,引導教師在思想上、道德品質上、學知風範上全面以身作則,自覺率先垂範。深入開展師德師風活動,提高了廣大教師的職業道德水平,增強了廣大教師的責任感和使命感。

2、學歷培訓

我校鼓勵教師積極參加以提高教學業務水平為目的的學習培訓,中心校制定教師培訓的激勵措施正逐步落實。目前,我校專任教師85%達到本科學歷,其中時榮靜、韓麗麗、江志飛,周夢瑤4人獲得學士學位

3、交流培訓

校際交流:“走出去,請進來”,我校20xx年有計劃、有組織的安排領導及學科帶頭教師外出培訓、考察及學習,回來後立即形成文字材料,將外地外校優秀的成果帶回學校,並進行推廣和實驗,同時有選擇地將外地優秀教師的課堂教學錄像帶回,組織教師觀看。

學校教師工作總結11

又一學期即將結束,在這一學期裏,我凡事都腳踏實地地去做,不弛於空想,不騖於虛聲,而惟以為真的態度做踏實的功夫。覺得自己在思想、工作、學習以及個人素質能力等各方面都進步、提高了許多。工作中,能不斷學習,努力進取,用自己的愛心和敬業精神,在自己的教學工作中努力突出藝術學科的特色,把美的享受帶給學生,讓學生在音樂中得到薰陶,審美能力得到提高,滿足了學生的需求,也達到了領導的要求,是一名合格的音樂教師。

現對自己的一學期工作述職如下:

一、師德——用良心鑄就思想

作為一名共產黨員,本人始終擁護中國共產黨的領導,堅持貫徹黨的教育方針,忠誠於黨的教育事業,愛崗敬業,恪守職業道德,教育目的明確,態度端正,專研業務,勤奮刻苦;努力工作認真負責,關心學生,愛護學生,做學生的良師益友。為人師表,有奉獻精神。在業務上不斷學習各種音樂教育理論,來充實自己,以便在工作中以堅實的理論為指導,更好的進行音樂教育教學。在工作中能以身作則,能自覺遵守學校的'各項規章制度,按時上下班,從不因為個人的私事耽誤工作的時間,並積極運用有效的工作時間做好自己分內的工作,服從學校的各項工作安排。注重個人道德修養,為人師表,嚴於律己,加強團結,與同事相處融洽,合作愉快,心往一處想,勁往一處使,組成一個團結協作的大家庭。

二、工作——用細心對待事業

作為一名音樂教師,除了要具備良好的思想品德,高尚的道德情操;還需要具備較高音樂教學水平和業務技能。本學年我將注重開拓視野,瀏覽音樂網頁,隨時記下好的教學經驗、優秀案例等材料,以備參考。不斷為自己充電,每天安排一定的時間紮實提高基本功,努力使自己成為能隨時供給學生一杯水的自來水。

1、教法新穎活潑,課堂充滿活力

課堂是教師“傳道、授業”的主陣地,是學生茁壯成長的快樂園。為了使每堂課短短的40分鐘井然有序、信息量多、形式活躍、貼近學生的年齡特點,我將注重在課前、課中、課後三個方面下功夫。課前認真備課。備教材、備學生,保證課前的準備工作及時、充分。力求以音樂學科的特點來進行教學。堅持以審美教育為核心,注重培養學生對音樂的興趣,努力做到通過音樂教育陶冶情操、啟迪智慧、激發學生對美的愛好與追求。注重以學生為主體,讓學生在愉快的音樂實踐活動。主動的去發現、去探究、去感受音樂、理解音樂、表現音樂,並在一定的基礎上創造音樂。在我的課堂中,學生能積極參與學習之中,與教師打成一片,用自己的親和力來帶領學生遨遊在音樂的海洋,使學生在玩中學、做中學、學中審美、美中提高。

2、愛心融入音樂,盡力輔導學生

師愛是人類複雜情感,它凝聚着教師無私奉獻的精神。這種愛沒有血緣和親情,沒有私立與目的,然而卻有一種巨大的力量。我能充分將自己的愛心與音樂融合在一起,將自己有限的音樂知識技能技巧傳授給我的學生。課中全神貫注。處處體現音樂課特色,用旋律代替老師的指令,琴聲就是他們出發的號角,讓學生始終處於音樂的歡快氛圍中。並根據學生的年齡特點進行趣味化教學,讓學生在一種輕鬆愉快的氛圍中學習。愉快的心情是產生學習興趣的重要因素,所以我將從激發學生的學習興趣入手,運用謎語、音樂故事等,導入新課、故事貫穿課堂始終、音樂遊戲中解決枯燥的樂理教學、充分地調動學生的學習積極性,引導學生在老師的啟發下進行一系列的學習活動,自覺的用腦、用耳、動口、動手去完成老師所設計的各個教學環節,興趣成為了學生學習的動力。課後及時反饋。

3、依託校本課程,培養學生興趣

為了更好地培養學生對音樂的興趣,按學校的計劃,我開設了葫蘆絲器樂校本課程,學生是自願報名參加的。週三下午第六節上課。學習器樂是一種很好的藝術實踐。對於音樂課少、學習緊張的中學生來説,學習演奏一些樂器對他們的學習和生活是大有裨益的。葫蘆絲的音域較窄,發音較容易,指法簡單,嘴上技巧簡練,無類似笛簫的超吹技巧,因此學生學習時比較容易上手。葫蘆絲的學習週期相對較短,整體技巧難度小於豎笛等樂器。通過一個學期的學習,現在學生愉快地掌握了這一門樂器的演奏方法和技巧,能吹出幾首難度不等的樂曲。在學習過程中,學生們在學習中互相比較、互相交流,構成一種玩中學、學中玩的愉快學習氛圍。合奏訓練學習時學生能全身心的融進音樂中,使整個身心都受到薰陶,是一種難得的美感享受,也是一種凝聚力的完美體現。學習過程培養了隊員們的自信、自律、積極向上的良好品質。通過一學期的學習,葫蘆絲班的同學在不同方面都有了很大進步。

學校教師工作總結12

本學期我擔任了六個班的地理教學工作,並擔任高二地理備課組長的工作,任務艱鉅,在與諸位地理教師的協同合作下,明確職責,腳踏實地的工作,各項教學活動開展的井井有條,現將一學期的具體工作總結如下:

一、積極參加課改培訓,加強理論學習、促進觀念轉變

根據學校的統一安排,我與備課組其他老師利用教研活動時間認真學習國家新一輪高中課程改革的背景、理論、目標、策略、步驟等方面有了一定的認識,理論學習的加強是走進新課程的第一重要關口。

二、認真做好本職工作及高二地理備課組長的工作

本學期切切實實做好高中地理會考工作,力爭全部學生達標,重點做學習困難學生的工作。注重對高二文科班打好基礎及培優,組織高二備課組成員做好下列工作:

1、學習地理課程標準,做好新課程培訓工作。

認真學習和鑽研學科課程標準新教材,對實踐中出現的一些問題進行研究反思與調整,力求實現突破課改中的重點和難點。

2、安排每一個星期的教學進度、課時安排。

每堂課的大致上法,從而保證十個班級的教學進度一致。高二備課組內,每位科任老師上倆次公開課,取長補短,教學相長。

3、做好期中、期末複習工作。

認真學習考試説明,探討複習教學策略,做好期中、期末考試的組織、閲卷、分數統計和閲卷分析等有關工作。

4、抓教學常規。

組織有關學習活動,多研究探索教法,不斷提高課堂效益,研究學法,將如何引導學生改善學習方式,促進學習方式多元化,為研究重點促進學生學習方式的轉變。

主要措施:培養良好的道德規範和學習習慣,在教學中多采用啟發式創造性的教學方式。鼓勵學生動腦思考、大膽想象、主動參與。課堂上精心設計各種豐富多彩“任務性”活動,設計各種真實的活動,通過各種實踐,達到有利於學生綜合能力提高的目的。

三、投身單元備課活動,研究新課標、把握新教材

為了更快更好的.適應新課改的要求,在高二地理備課組就擬訂了針對必修《地理3》的備課暢想,開學後及時制定了周密詳細的計劃並已把任務落實。安排我承擔第一章三、四兩節與第五章的集體備課主講任務。備課組採用“個人精備—集體研討—個人修改”的備課新模式,發揮了個人的優勢和特色,整體提高了備課效率。通過舉辦組內備課活動,老師之間的交流、研討、相互借鑑的機會增多,對更好的把握、駕馭新教材起到了較大的促進作用。通過幾次集體備課活動不僅積累了寶貴的經驗,教師的研究視野也開闊了,目光更明亮了,把握新課程的能力增強了。此外還積累蒐集了大量的可共享交流的課程資源。

四、尋求理念與課堂的最佳契合,發現問題、找出困惑

新課改實施各種各樣的問題不斷湧現,經過多次認真分析總結,本學期主要在以下幾個方面存在明顯問題:

1、課時緊張與教學任務繁重的矛盾

2、理念與現實之間的落差較大,“一言堂”“滿堂灌”仍然存在

3、初高中地理銜接問題和矛盾突出

4、配套習題難度較大,與教學進度不統一問題

回首這即將過去的一學期,各項工作紮紮實實、井井有條,這讓我略感欣慰;展望即將到來的下學期,新課改尚處於不成熟的探索階段,卻又頗感任重道遠。要正確引領並促進自己教育教學技能的專業成長,必須不斷突破舊的思維方式和個人時間管理方式,逐步樹立正確的教學觀、質量觀等素質教育新觀念,加強日常工作的歸納、總結與反思。

學校教師工作總結13

看似機械重複,實則常幹常新的教學工作,總讓我們有種不知不覺就是一學期的感覺。學期將盡,我的工作從兩方面進行總結。

一、班主任工作

(一)加強班風建設

1、不斷重申校規和班規,強化學生的守時、守紀和責任意識,重點在安全校園和安靜教室方面嚴抓嚴管,創建了一個良好的學習環境。

2、加強規範訓練,即讓學生養成:

(1)一絲不苟的學習態度;(2)一滴不漏的學習要求;(3)始終如一的學習習慣。期限

通過一學期的努力效果還不錯。

(二)班級管理

1、學期初我和同學們就共同制定了班級公約,在這學期同學們相互監督,共創優秀班級。

2、佈置教室環境。這學期裏我和孩子們羣策羣力對教室環境佈置進行了兩次更新。如設立“圖書角”、“衞生角”、“組榮我榮、我榮組榮的評比欄”、“班級箴言”等文化背景。

3、讓學生參與班級管理,分工明確各負責任,對班內的各項事務明確到位,分配到人。培養學生的組織能力和責任心,培養學生的參與意識,提供顯示學生才華的`機會,在潛移默化中逐漸形成自理自治能力,體現學生的主體地位。

4、定期召開班幹部會議,促使其更好的發揮班級工作中的核心作用,充分發揮班幹部模範帶頭作用。

5、每週精心設計班會,切實起到對學生加油鼓勵的作用。

6、協助各任課老師做好班級及學生思想工作。

7、關注孩子的衣食住行,關注孩子的身心健康,定期為個別孩子做心理輔導,每週至少曬被子一次,襪子隔一天一洗,生活方面得到家長的好評。

8、做好了與家長溝通的工作。

二、教育教學工作

教學方面,我認真備並精心設計每一節課,切實落實培優補差方案,對重點學生要多談心、多指導,對後進生多關心、多鼓勵。利用多種方式方法充分調動學生的積極性,使學生的潛力得到最大的發揮。同時強調學生間開展互幫互學活動,成立學習小組,開展一幫一活動,促進班級整體水平的提高,讓學生在“合作”中學習,在“競爭”中提高。

回顧本學期的工作,我明顯的感覺到,無論是班級管理還是教學工作我的評價機制不夠完善,評價形式不夠豐富,與孩子們在一起遊戲的次數太少,對問題生出現的一些問題處理時還不夠智慧。

在以後的工作中,我將繼續強化“時時要管理、處處有管理”的責任意識,進一步做到關心學生,關愛每一名學生的每一方面。要以學生日常行為規範的培養、學生思想品德教育和集體意識教育、班風學風建設等方面為班級工作的重點,加大教育管理力度,從日常學習生活的每一點小事抓起,努力去做一個智慧型的老師。

學校教師工作總結14

本學期,教導處在校長的正確領導下,貫徹學區工作計劃,全面落實學校工作意見,以生為本,以實踐有效教學為主題,以提高學校的教育教學質量為目的,加強教師業務素質培訓,努力提高教師教育教學水平,加大常規教學管理力度,全面提高教學質量,實現師生共同發展。

一、加強教師的業務學習,努力提高教師的綜合素質。

教育教學理論能指導教育實踐,能不斷更新教師的教育觀念,提高教師的理論修養和業務水平。加強業務學習,能有效提高教師的專業水平。

1。積極組織教師深入學習各科課程標準和《義務教育法》,認真學習,認真做筆記。領悟新課改精神、新課程理念,轉變教師的教育教學思想。各教研組根據本組實際情況蒐集有關教學理論,組織教師學習,用理論來指導教師的教育教學實踐。

2。積極開展教研活動。

(1)積極組織參加校內外研討課。

我校安排8位教師公開課,組織教師聽課並評課。

(2)努力開展教學研討會

教導處每月組織了一次有針對性的教學研討會,由教導處及教研組長主持,就教學中遇到的某些教學難點的突破展開學習討論。

(3)學校領導深入課堂聽課,教師互相聽課校長、教導處以身作則,在全校掀起了聽課熱潮。大家實實在在地研究課堂教學微觀領域經常面臨的問題,發表見解,交流困惑,提高了教研組的凝聚力和科研能力。

3。理論指導實踐。學校對教研組的教學研究活動、集體備課、教師的聽課作了具體要求,對教師的上課、備課、聽課、教學隨筆或反思也作了具體的要求,讓理論運用於實踐當中。

二、強化教學管理,全面提高教學質量

教學常規是教師開展日常教學工作的準則,良好的管理體制是我們順利實施課程改革,提高教學質量的重要保證,因此,我們始終抓實抓好。重點做好了如下工作:

1。抓常規,促進管理更加規範。

本學期我校嚴格執行課程計劃,強化教學法規意識,加強課程計劃的執行和管理,做到了“開齊、上足、教好”,同時也促進了學生的全面發展。本學期加強了查課力度,也加大了對課堂教學的監控力度,進一步加強了教學常規工作的管理與考核。

(1)抓備課。備課是上好課的關鍵,要求教師依據課程標準,創造性地使用教材,恰當地選擇教學方式和方法,有效地提高課堂教學效率,成為大家共同關注和思考的問題。本學期教導處對各教師的教案檢查了十七次。每次檢查後,教導處都認真總結,如實反饋,促使教師改正缺點,發揚優點。

(2)抓上課。

上課是教學過程的中心環節,上好一節課是提高教學質量的關鍵。本學期繼續加強聽課,採用隨堂聽課制度,促使教師的教學觀念轉變,儘可能把更多的時間留給學生,提高了課堂效率。

(3)抓作業批改。

本學期學校對教師的作業批改進行了新的考評辦法,提高作業批改的要求,加大了激勵措施。教導處對各科作業批改情況抽查了四次,但大多數學生作業書寫不規範,書寫習慣也不是很好,作業本不夠整潔。而少數任課教師每次的'作業佈置也不盡人意,批改不夠認真及時,馬虎應付;作業量少而簡,有的甚至文不對題,沒有佈置相應內容的作業。為此,我們針對這些情況,對每一位老師提出不同的整改要求,並用書面的形式通知老師,下次檢查時重點看改正的情況。不過,大部分教師還是認真的,能夠針對學生作業中出現的問題,認真處理,及時讓學生輔導改正。

(4)抓課後輔導。

要提高教學質量,還要做好課後輔導工作,國小生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業,有的學生抄襲作業。針對這些問題,我們加強了對學生的思想教育,加強課後輔導,引導學生加強對學習的責任心。

(5)抓教後反思。

《課程標準》要求教師要及時進行教後反思,在反思的基礎上使自己的教學促進全體學生的全面發展,可見教後反思的重要性。要促進教師的專業化發展,教學反思也是一個重要的手段。我校要求教師課後要及時進行反思,並對反思進行具體要求,以書面、小組等形式進行教學反思,達到提高自身教學水平的目的。

2、加強質量監控的力度。

本學期一開學,教導處就進行了摸底性的質量抽測,根據抽測中發現的問題召開了任課教師會議,幫助他們找出問題的原因,並提出了在以後教學中改正的方法;尤其是在期會考試以後,發現全校數學學科中普遍存在着計算正確率低下的現象,因此我們在全體數學老師中開展瞭如何提高學生計算正確率的研究,全體老師各抒己見,説出了自己的的想法和做法,改變了過去相互埋怨的現象,經過努力,在期會考試中有了明顯的改觀。

三、積極開展各項評比及展示活動

為了為青年教師提供展示風采的舞台,打造一支理念新、教藝精、底藴厚的創新型教師隊伍。

四、存在問題及構想

教導處的中心工作是教學,提高教學質量不是一句空口號,它需要以紮實而創新的日常工作為基礎。在工作中我們也感到一些問題的存在,如教師的業務提高問題;怎樣促使“問題班級”的轉化;怎樣才能更好實現分層次遞進教學,全面提高學生能力;怎樣使集體備課落到實處等。下學期我們的設想是把日常教學工作的開展再紮實一些,創造性更多一些,創新求實,穩步提高教師素質和教育教學質量。

學校教師工作總結15

金秋九月是收穫的季節,農場裏農民在收穫金燦燦的糧食,果園裏果農在收穫香噴噴的水果,身為園丁的教師也在收穫,收穫着桃李滿天下的喜悦,收穫着來自學生髮自肺腑的一聲謝謝,收穫着來自社會各界最真摯的讚美和認可!在教師節前夕,我校以“貫徹綱要精神,弘揚高尚師德”為主題,堅持隆重、熱烈、務實、簡樸的原則,在上級領導的關懷下,在全體師生的共同努力下,開展了慶祝教師節五個一活動,我校全體師生度過了一個簡樸、熱烈而又充實的教師節。將本次活動開展情況簡要做以小結。

活動主題:桃李滿天下恩情似海深

一、各班完成“祝福角”

各班利用課餘時間,在教室佈置“祝福角”,把自己最想對老師説的祝福放在裏面。向全體教師致以節日的祝賀。

二、舉辦一期歌頌教師的黑板報

教師節前夕,學校政教處佈置各班以歌頌教師為主題,舉辦一期黑板報,通過靈活多樣的形式,豐富多彩的內容,讚揚老師的`無私奉獻精神。

三、開展真情瞬間徵圖活動。

在教師節即將到來之際,我校開展真情瞬間徵圖活動。同學們利用課餘瞬間把老師生活的點點滴滴記錄下來,表達對辛勤教育自己的老師的感謝,並致以節日的祝賀。

四、進行一次我來當老師的趣味活動

學校舉行了我來當老師的趣味活動,通過這些有趣的活動,讓學生感受教師工作的辛苦與快樂,大大激發了學生對教師職業的嚮往。

五、在廣播站向教師致節日問候和祝福

學校廣播站播放有關尊師的歌曲、古今故事、學生寄語、學生及家長祝福等等。

今年的教師節慶祝活動開展的豐富多彩,成效顯著。通過本次活動,老師們都振奮了精神,鼓足了幹勁,準備在今後的工作中大顯身手。我們全體師生將本次活動的成果向家長和社會傳播,並及時利用廣播宣傳先進教師以及尊師重教的事蹟,及時學習和交流,教師要在實際工作中,爭取實現自己的人生價值。

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