幼兒園後勤工作的總結

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總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料,他能夠提升我們的書面表達能力,因此十分有必須要寫一份總結哦。那麼總結應該包括什麼內容呢?以下是小編整理的幼兒園後勤工作的總結,希望對大家有所幫助。

幼兒園後勤工作的總結

幼兒園後勤工作的總結1

針對全國不斷出現的幼兒園校園安全事故,我園加強完善了幼兒園安全保衞工作規章制度,同時還制訂了不定期檢查和日常防範相結合的安全管理制度,把安全工作放在全園工作的首位。現將20xx年幼兒園後勤工作總結如下:

一、狠抓安全工作,消除不安全的隱患

1、每學期開學前,後勤工作把安全教育工作作為重點檢查內容之一。組織專班專人對園內外進行全面的安全檢查。徹底清除安全隱患,讓幼兒有一個安全舒適的環境。

2、開學後,每週組織專班對園設施進行檢查,查找園內不安全隱患,包括顯在的、隱蔽的,如,開關、電器、食品衞生、消毒,消防栓、滅火器,户外大型運動器械等等,發現問題及時採取措施加以消除。並認真作好記錄,為日後的安全工作提供寶貴經驗。

二、保教並重,加強幼兒日常生活管理

為了做好衞生保健工作,本學期來,認真執行託兒所、幼兒園衞生保健制度及食品衞生法等有關規定,做好幼兒膳食、疾病預防、衞生消毒管理工作。

1、重視抓改善幼兒伙食,提高膳食質量。

2、制定合理的幼兒一日生活作息制度。

3、堅持嚴把“三關”,即每天晨檢關、每天午檢關、每天消毒關。

4、堅持抓好計劃免疫工作。

5、堅持抓好環境衞生和衞生宣傳,為了讓幼兒有一個良好的.環境,一年來,由於管理嚴格,全園沒發生過大型傳染病流行蔓延情況及重大責任事故。

本學期我園後勤工作圓滿完成,時代在變化,對人才的要求也將越來越高,這將使幼兒教育面臨前所未有的挑戰,我們後勤工作也將面臨更大的挑戰。在已有後勤管理模式的基礎上進一步完善後勤管理制度,盡心盡力做好後勤服務工作。

幼兒園後勤工作的總結2

幼兒園的後勤工作是一件煩瑣的服務性工作,事情雜而散,可謂是“剪不斷,理還亂”,我園的後勤管理工作從目前狀況來看,各崗位能嚴格執行規章制度,但也存在不足之處,下面就各項工作做一總結。

一、膳食管理

膳食管理工作是保教工作的基礎,也是家長最為關心的問題,在過去的一年裏,我園的保健醫生認真的計算幼兒營養所需量,制定每日配膳單,在每季的營養測查中,幼兒所需營養都能達到標準。

定期開展每月一次的夥委會,共同探討膳食管理問題。在夥委會上,由保健醫向家長詳細的介紹食譜制定的依據以及每天營養的搭配,並認真聽取了家長的建議和意見。由教師填寫每天的膳食反饋表,根據反饋意見及時更改食譜。在今年,又增加了油條、大餅等自制主食。採買人員嚴格的按照配量進行購買,在採買中,從來不買腐爛變質等便宜貨。

二、保育工作

這一學年,制定了幼兒生活常規管理與教育常規管理,使之形成文字性材料;加強了幼兒常規的培養,如飯前便後洗手、飯後擦嘴等,並使之逐步形成了習慣;在開學初對全體教師進行了生活管理技能、安全工作技能、衞生消毒技能的培訓,並在日常工作中教師之間進行了互相切磋。

在冬季幼兒外出時,及時為幼兒穿好外套,以防由於室內外温差太大,幼兒患病。

在衞生方面加大了檢查力度,保育員衞生意識加強了,全園衞生比去年上了一個新台階。

三、財務工作與財產管理、維修

認真的做好了收託費、發獎金工作;認真記錄各種帳目,做到帳實相符、帳證相符;嚴把資金使用關,協助園長搞好經濟結算。

開學初,對全園各崗的物品進行了清查登記,對大型物品每月進行檢查並瞭解其使用情況,出現問題隨時解決;對班內物品的領取實行了登記,初步建立了物品領取登記手續。

四、衞生保健

配合婦幼保健中心做好新幼兒入托體檢工作及時建檔並做了認真記錄、分析和統計。在園幼兒的肝功澳抗檢查工作達到。針對冬季流行性感冒,及時為全園幼兒服用板蘭根水,按期、按時做好各種疫苗的`接種,使接種率達到了;認真作好晨、午檢工作,杜絕各種傳染病及流行性感冒在我園發生;嚴格執行衞生消毒制度,加強了衞生管理的力度。

五、安全保衞工作

根據我園的實際情況進行了開、關門制度。加強門衞值班制度,閒雜人等一律不準進入,生人找人一律問清原因並登記。每月檢查大型玩具的使用情況,定期召開安全會議,增強教師安全意識,嚴防各類安全事故在我園發生。

以上就是我今年在後勤部的總結,在今後的工作中,我會不斷探索實踐,不斷總結反思,在部門更出色地完善各項工作!

幼兒園後勤工作的總結3

20xx年下學期,在園領導的正確領導下,我園後勤工作繼續以《綱要》精神和《幼兒園工作規程》為指導,以全力服務於教學,充當教學一線的堅強後盾為宗旨,圍繞幼兒園的中心工作,務實創新、腳踏實地完成了各項後勤工作任務,取得了一定的成績。現將本學期的後勤工作總結如下:

一、加強財務管理,嚴格財經紀律。

建立健全財務管理制度,在財務工作方面,合理使用經費,把每一分錢都有用在刀刃上。堅持做到年初有預算,年終有決算,收支有據,辦事有計劃,真正做到有章可循,有法可依。在嚴格財經方面,認真按照財政制度和財經紀律辦事,堅持由園長一支筆簽字的原則,堅決制止亂收費亂開口和私設小金庫,並定期向家長,教職工公佈有關的收支情況,合理控制,有計劃使用經費。

二、合理使用有限的經費,努力改善辦園條件。

為了改善辦園條件,在資金十分緊張的情況下,本學期我園花了近大批資金辦了以下幾件實事:1、新裝修了多功能活動室;2、食堂增加了消毒櫃等設備;3、對園內的大型玩具進行了整修;4、各班電器設備進行查修 。 三、加強財產管理,提高使用效益。

根據幼兒園工作規程,要創設與教育相適應的良好環境,為幼兒提高活動和表現能力的機會與條件。“良好的環境和設備條件”就是辦好幼兒園的一個重要條件。對園內的財產物資我們都建有固定資產帳卡和領物登記,屬於班上固定使用的財產的登記在每個學期開學前交給班主任,期末進行清點後交學校統一保管。同時,定期檢查核對設備用具,定期檢查及時維修、保證安全使用;對新購物品要建卡、登記入帳,每階段清點,因丟失及責任損壞由使用有人員負責賠償。

四、加強食堂的管理,不斷提高服務質量。

膳食工作是幼兒園後勤管理中一項非常重要的工作。一年來,我們建立健全了各項膳食制度,《生活制度》、《幼兒飲食管理制度》、《幼兒飲食衞生制度》、《衞生消毒制度》、《炊事員崗位職責》等。真正做到每天幼兒食譜多樣化,力爭做到每週食譜不重複,定期對幼兒生活進行營養分析(每期2 次),分析幼兒每人每日營養攝入量、各類食物攝入量、膳食調查總結等;我們始終樹立“一切為了孩子”的服務思想,嚴格執行各項飲食衞生、消毒制度,保證孩子“吃好、吃滿意”。合理使用膳食經費,做到收支平衡,定期公佈帳目(每月月底在園務公開欄向職工、家長公佈),每日盤庫結帳,變化菜譜,保證質量。本學期的.具體做法:1、每月組織召開一次後勤會議,總結每月的工作,對做的不到位的事情提出整改意見,同時佈置下月的工作重點;2、對廚房衞生每星期進行一次大檢查,發現問題及時指出並加以改正,使廚房的安全與衞生得到了保障。

五、狠抓安全工作,消除不安全的隱患。

我園對一些易產生安全事故的設施,設備採取了事先排查防範的預防措施,把一切不安全因素都處理在萌芽狀態20xx年幼兒園工作總結6篇工作總結。

針對全國不斷出現的校園安全事故,我園加強完善了幼兒園安全保衞工作規章制度。同時還制訂了不定期檢查和日常防範相結合的安全管理制度。把安全工作放在全園工作的首位。

1、每學期開學前,幼兒園把安全教育工作作為重點檢查內容之一

組織專班專人對園內外進行全面的安全檢查。徹底清除安全隱患,讓幼兒有一個安全舒適的環境。

2、開學後,每週組織專班對園設施進行檢查,查找園內不安全隱患,包括顯在的、隱蔽的,如,開關、電器、食品衞生、消毒,消防栓、滅火器,户外大型運動器械等等,發現問題及時採取措施加以消除,。並認真作好記錄,為日後的安全工作提供寶貴經驗。

六、保教並重,加強幼兒一日生活管理

為了做好衞生保健工作,本學期來,認真執行《託兒所、幼兒園衞生保健制度》及《食品衞生法》等有關規定,做好幼兒膳食、疾病預防、衞生消毒管理工作。

幼兒園後勤工作的總結4

本學期,我們的後勤管理工作緊緊圍繞園務計劃,繼續本着全身心服務幼兒、服務一線教師的思想,以追求安全為首要任務,以有效管理為基本原則,結合本園實際,突出安全教育,細化衞生保健工作,腳踏實地完成了後勤工作任務。現總結如下:

一、加強學習,提高素質,增強服務意識

1、加強保育員隊伍建設。

堅持保育員學習制度。通過每月組織保育員開會學習,讓保育員們談工作困惑、議工作想法、論點滴經驗,增加保育員相互交流學習的機會。本學期,我們特別注重保育員日常工作的督察,開展了保育員日常工作大比拼活動,使每位保育員能明確“日常規範操作”的要求,進一步提高保育員樹立正確的兒童觀、教育觀。

2、加強食堂管理。

食堂繼續引入五常管理理念,推廣實施五常管理方法。加大對食堂人員的管理力度,本學期制定了食堂人員“十不準”,力求使食堂人員提高安全意識和工作的規範性。每月定期組織食堂工作人員培訓學習,先後學習了《食品安全法》、《食品安全標準》、《食品質量安全基礎知識》、《食物的細菌危害及其預防》等,並針對四川遂寧食物中毒事故組織學習,通過一系列的學習加強食堂人員食品安全意識,切實消除食品安全隱患,確保師生的身體健康和食品安全。

二、堅持勤儉持園,做好財物管理

1、堅持勤儉辦園的方針,合理利用有限資金,儘量做好二次利用,為幼兒園辦實事,辦好事。對於園內的各類公開活動,能根據教師的`需要,及時提供所需的材料或物品。

2、嚴格財務制度,分工明確,一切財經支出都必須在園長的統一安排下進行,每張發票都必須由園長簽字,每學期對財務賬目審查一次。按時統計上報各類報表。

3、每月按時做好幼兒的伙食結算公示工作以及倉庫盤點工作。

4、按時完成貧困生的資助工作,及時上交台賬資料。

5、規範固定資產管理,建立完整台帳,使園各種設備做到賬目清晰,查閲方便。對新購物品及時做好財產登記。

三、明確職責,優質服務,確保校園安全平安

1、開學初,安全辦與全體教職工簽定了“安全目標責任書”,進一步強化教職工的安全意識。

2、進一步加強對食堂人員食品加工過程、餐具清洗和消毒過程的檢查和指導,保持廚房的清潔,刀、案板、盆、筐、抹布等廚房用具洗刷乾淨並按要求消毒,同時把好進貨關,杜絕不潔食品進校園,預防食物中毒及腸道傳染病的發生。

3、每月一次對大型玩具、電器設備、班級實施及食堂等進行全面的檢查,每次有檢查記錄,發現問題做到及時維修或上報。

4、嚴格接送制度,憑接送卡入園,督促門衞把好大門關

四、規範衞生保健工作,促進幼兒健康成長

1、科學合理地制定食譜、及時完成營養分析。定期召開膳委會會議,公佈營養分析結果,聽取各方意見,不斷提高食譜質量。根據季節特點,綜合考慮經濟、營養、可操做性等因素,制定出適合幼兒口味,有助於幼兒消化吸收的食譜。每日行政值班瞭解各班幼兒進餐情況,及時調整食譜。午餐做到熱菜熱飯,讓幼兒吃飽、吃好,使家長放心。

2、晨間檢查、全日觀察記錄。認真執行晨間檢查制度,做到“一摸二看三問四查”。若發現有患傳染病的幼兒入園,立即進行隔離觀察,通知幼兒家長,所在班級進行消毒,防止病情擴散。

3、定期測量身高、體重,對幼兒進行生長髮育指標的測定與評價,採取相關措施進行矯治,同時與家長取得聯繫進行宣教。

4、每月更換衞生保健宣傳櫥窗,向家長宣傳科學育兒的知識。

五、本學期後勤人員極力配合園裏舉行各項活動,滿足活動的需求、相關事宜聯繫等

另外,圍繞幼兒園的中心工作,還做好了如下工作:

1、暑期對部分班級空調進行更換,購置空調櫃機4台,壁掛7台。購置消毒櫃十台。

2、兩園區共投資10萬元添置户外大型體育器械及玩具。

3、暑期本部將對教學樓外牆鑿除粉刷、屋頂女兒牆鑿除粉刷做防水。更換塑鋼門窗。操場東草坪增加地下排水及綠化土。教學樓電路增容等小型項目及維修改造。

4、本部食堂更換了排風機。

5、安居園進行了弱電改造,實現了班級通網,方便了教育教學。

總之,全體後勤人員團結協作,為幼兒營造了一個整潔、明淨的學習生活環境,為幼兒的安全、健康提供了保障,為教育教學工作的順利開展提供了方便。在今後的工作中,後勤工作人員將繼續加強學習,提高自身的修養,努力改善服務質量,把後勤保障工作做的更好、更紮實。

幼兒園後勤工作的總結5

轉眼這個20xx年的下學期又接近尾聲,本學期在園領導指導和幫助下,以保證安全為工作基礎。以優化服務為工作重點。以促進幼兒發展為工作目標。在工作中堅持以“服務”為宗旨,強化後勤工作人員素質,提高辦事的實效性。回顧一學期的後勤工作,現將工作總結如下:

一、優化後勤隊伍,提升服務意識

1、本學期新進xxx名保育員,我們組織以老帶新的方法,由保育組長帶頭指導新成員一日生活環節操作,並按照《保育員一日生活工作手冊》進行各環節工作,幫助新保育員快速熟悉工作內容,適應本崗位。

2、我們始終把後勤人員的培訓工作擺在後勤工作的首位,不斷加強業務學習,食堂人員本學期進行的了“膳食營養知識培訓”、“什麼是健康生活方式”、“如何平衡膳食”、“食品安全知識學習”、“食堂人員崗位技能實操”、“如何使食品加工製作規範”等業務知識培訓。保育員是“如何套疊被子與整理牀鋪”、“保育員操作細則”、“桌子清潔、消毒的方法”、“保育員技能實操”、“保育員知識知多少測試”等業務知識培訓。保安為“安保設備操作”、“外來人員盤問與登記”、“保安精神風貌”等培訓。每月定期召開後勤會議,總結優點和反饋近階段工作中的不足以便提高工作質量。

3、為提高後勤人員的整體業務素質,增強大家對保育工作的認識,我們開展了後勤崗位練兵活動,增強後勤人員的責任意識,提高他們實踐操作能力,從而更規範更優效的為幼兒服務。活動中後勤人員用他們精湛的手藝進行包粽子活動,同時保育員還向大家展示瞭如何套疊被子和整理牀鋪,並對她們進行了保育知識知多少測試。通過活動,相互間取長補短,提高專業技能和服務意識。

二、紮實保健工作,保障幼兒健康

1、每天堅持認真晨檢,嚴格執行晨檢制度,晨檢時注重“一問、二看、三摸、四查”,發現問題及時處理,並做好記錄。及時掌握生病幼兒的情況。做好藥品登記,按時為幼兒服藥。每天進班仔細觀察幼兒,照顧每位患病幼兒吃藥。發現有病情變化的幼兒,及時與家長聯繫,並作好適當的護理工作,如幫助測量體温等,同時做好相關的記錄。堅持晨檢與一日觀察相結合,並做到有記錄、有分析、有措施,努力以微笑的服務、熱情的工作態度,贏得家長的信任。

2、加強各類衞生傳染消毒工作規範化管理,嚴格開展消毒程序、消毒時間的控制、消毒制度的建立,並做好記錄。具體要求是:幼兒常用物品的消毒工作按“幼兒園常用物品消毒常規”和“幼兒園消毒制度”執行。傳染病流行季節按傳染病消毒方法進行。消毒之後做好開窗通風工作。食堂每天對各種容器、貨架、操作枱進行消毒,並防止再次污染。保健醫生經常進入班級進行衞生檢查,保證幼兒們有一個整潔而安全的環境。

3、每月按照幼兒年齡及生長髮育特點,設計適合本班的健康教育活動,並由保健部門統一整理,形成幼兒園各年齡段的健康教育活動集。每月更換衞生保健宣傳櫥窗,進一步向家長宣傳科學育兒的知識。

4、加強膳食管理,做好膳食的營養計算。保健醫生每週做好帶量菜譜的制定,細化肥胖幼兒、貧血幼兒、體弱兒等特殊幼兒的菜單,並督促食堂、保育員做好特殊幼兒的管理,保證不同類型的幼兒膳食營養的均衡。我們為這些特殊兒童增加主食的花樣,點心的乾濕、軟硬搭配,增設提高了飯菜製作的精細度,並做好每月的`營養分析,特殊兒童所佔的比例有所下降。

5、做好幼兒和教職工的體檢工作,學期初對插班生和新入園教職工要求體檢合格才能入園。在六一期間配合婦幼保健院做好了幼兒的體檢和護齒工作,篩檢出特殊兒童並建立個案管理。本學期體弱兒有xxx人,肥胖兒有xxx人。每月進行生長髮育指標的測定與評價,採取相關措施進行矯治,同時與家長取得聯繫進行宣教。同時對上學期的特殊兒童繼續進行管理直至轉歸。

三、夯實食堂管理,強化規範操作

為進一步優化食堂管理,全面提升食堂衞生、品質和效率,保證食品衞生安全,確保幼兒在我園健康生活,我園按上級部門的要求,繼續深化“六T實務”管理,為此,xxx位食堂人員按照“六T”規範操作,使工作質量得到了提升。

1、指導、檢查食堂人員規範操作。

個人衞生、健康日檢等。生熟分開—標記清楚、操作規範。清潔消毒—餐具、抹布的清洗消毒。食品留樣—時間、數量、標記。

2、加強食堂管理。

做好食品質量驗收、出入貨台帳記錄、原料加工、餐用具清洗消毒、食堂設施、設備工具規範使用等工作。

3、食品安全突出一個“嚴”字。

保質保量採購幼兒食品,以新鮮、優質、衞生為原則。保證幼兒營養膳食合理烹調。精心選料、合理洗滌和切配、合理的烹調。保證幼兒膳食的合適温度,健全各項衞生制度,環境、飲食衞生、規範操作。每天就餐觀察,及時掌握信息反饋,瞭解幼兒飯菜質量。杜絕食物中毒事故的發生。

4、加強檢查、考核。

平時對食堂人員進行月考核,日日檢查,實行每天巡視檢查制度,發現有不規範的地方及時指出、改進。一年來,由於管理嚴格,我園無食物中毒事故發生。

五月初在迎接創愛國衞生城市的考核中,省考核領導小組對我園的食堂進行了各項檢查,由於我們工作做的細緻到位,檢查後得到了領導小組的一致好評。並在六月初迎來了健康食堂領導小組的考核,考核後也得到了領導小組的肯定。

四、抓實常規工作,確保校園平安

1、幼兒園將繼續建立健全的由園長為第一責任人的校園安全工作領導小組。

安全小組中,園長為組長,後勤主任為副組長,組員由保健老師、安保員和各年段組長組成。形成園長直接領導,定期對全體教職工進行安全教育,增強教職工的責任感。並組織全體教職工認真學習上級轉發的各種安全教育、安全檢查等文件,讓大家明確安全工作是人命關天的大事,安全工作人人有責,使教職工在思想上對安全工作高度重視,齊抓共管,為全園師生營造一個安全、安靜、和諧、健康的學習和工作環境。

2、為了加強我園師生的安全防範意識。

我園每月進行一次安全知識培訓,提高教職工在遇到安全事故時的應急能力。並把安全教育融入幼兒的一日教學計劃中,各班每個月開展安全教育主題活動,本學期的主題活動為“春季飲食安全”、“交通安全”、“尖鋭物品有危險”、“地震了怎麼辦”、“防溺水安全”和“暑假假期安全”。

同時利用家園欄、LED、橫幅、網絡等宣傳教育手段,敲起大家的安全警鐘,讓幼兒從小牢固樹立起安全意識,增強幼兒的法制意識,努力提高他們戰勝困難和經受挫折的能力。另外根據局裏文件要求,向全園幼兒發出“珍愛生命,預防溺水”的口號,通過家園欄、《致家長的一封信》與家長簽訂《防溺水安全承諾書》,利用魔豆廣播、LED、網絡、宣傳欄加大防溺水宣傳力度,組織全園師生進入安全教育平台觀看預防溺水視頻,讓全園師生了解到生命脆弱、生命可貴,切實推進教育效果,確保校園安全。

3、加強防控措施,力爭三防工作實效化。

人防:大門有保安,每天有教師護園,有效減少意外事故的發生。物防:注重幼兒園設施設備的檢查與維修,特別是幼兒體育器具和大型玩具的檢查,一旦發現有隱患,及時請人維修。注重小環境的安全,經常檢查幼兒區域角遊戲材料情況,確保幼兒遊戲的安全性。技防:給保安人員配置了必備的防護用具,有防割手套、辣椒水、橡皮棍、抓捕器、手電筒等等。保安人員負責做好周界報警設備和視頻監控設備的檢查,並做好記錄。保證技防設備電源通暢,24小時屬於工作狀態。另外,加強幼兒園周邊的綜合治理工作,經常與街道派出所取得聯繫,協作做好校園周邊治安整治工作。

五、做到細緻核對,完善資產管理

1、認真根據資金預算計劃情況,合理地使用好各類經費,不斷改善和優化辦園條件。加強財務管理,嚴格執行財務制度,做好經費審計,規範收費,落實幼兒伙食賬目的公示制度。

2、認真做好物品的出、入庫登記。努力探索財物管理的科學性,進一步完善固定資產的管理,定期檢查各班、室的資產情況,督促加強保管,降低損壞與流失。期末認真進行資產的清理核對工作。

3、實行固定資產信息軟件系統管理,資產登記及時,帳實相符,設備、設施的使用、保管、報損規範,園舍建設、維修按規定申報,設備採購及其他資產增添按規定程序招標、採購、登記、入賬。規範資產檔案整理工作。

本學期,後勤部門在園長領導下,圓滿地完成了各項工作,但還存在着不足之處,有些工作有待在下學期中不斷完善。在以後的工作中,使後勤真正起到綠葉作用,配合前勤部門把三幼兒建設的更好。

幼兒園後勤工作的總結6

在20____年,後勤工作緊緊圍繞幼兒園園務工作重點,繼續加強保健、食堂、保育、安全等方面的科學管理,在不斷完善和規範中,積極提升後勤服務質量,真正體現衞生保健工作的實效性,為幼兒園保教工作和幼兒生活提供更優質的後勤保障。

一、深入研究三大員一日操作環節,不斷優化教研形式,提升教研質效

1、本學期保健組與營養組共同研究“營養自助餐”的菜譜與烹飪。

2、結合幼兒園保教推進會的有效實施,以保育工作精細化為宗旨,凸顯三大員後勤保障功能。

3、本學期我們保健員繼續開展區級課題“三位一體協同培養幼兒生活自理能力的實踐研究”保育員組以項目組為引領,分年齡段進行專題研究。

二、細化安全管理機制,確保全體師生的安全

1、加強組織管理,建立長效機制。

2、注重安全教育,營造平安環境。

3、家園溝通,確保幼兒園外安全。

4、三防措施到位,確保穩定和諧。

5、優化幼兒園環境,重視學校衞生,促進健康成長。

三、保健工作細緻周到,促進幼兒健康成長

1、規範保健管理,提升保育質量。

2、科學合理地制定食譜,抓好膳食管理。

3、規範崗位操作,抓好傳染病管理。

四、加強財務財產管理,有序開展後勤其他工作

1、本學期後勤部門做好幼兒園的開學初以及學期結束的各項準備以及整理工作。

2、勤儉辦園,物盡其用,財盡其效,做好了資產清點工作。

3、加強財務管理,嚴格按照收費標準進行收費,並在網站、公示欄等及時發佈幼兒園收費標準,做到公開、公示。

4、維修保養及時高效,減少物品的損耗。

五、一份耕耘一份收穫

為了提升三大員保育觀念,提高操作水平,我們進行了一系列的.崗位練兵、技能技巧的競賽等活動,從而保證保育工作的質量。

幼兒園後勤工作的總結7

本學期衞生保健工作在園行政的關心支持下,牢固樹立健康第一,預防為主、防治結合、加強教育的思想,採取一系列的有效形式和措施,認真執行衞生保健工作計劃,通過齊抓共管,營造全園教職工關心和支持幼兒園衞生保健工作的局面,從而確保了全園幼兒的健康成長。現將本學期衞生保健工作總結如下:

一、 健康檢查工作:

嚴格執行健康體檢制度,本學期總共674名幼兒,新入園78名幼兒,抓好新入園幼兒的入園體檢工作,做好健康檔案建檔事項,入園體檢率達100%。本學期5月份市婦幼保健對全園幼兒進行體檢,在園體檢率達100%。

嚴格執行晨檢制度,晨檢時注重“看”、“摸”、“問”,發現問題,及時處理,並做好記錄,確保每天出入園的幼兒身體健康。及時掌握生病幼兒的情況,晨檢後反饋到班級,使帶班教師可以對生病的兒童進行特殊護理,保育員及時反饋保健醫生幼兒的當日情況,以便做好全日觀察。

二、 防病措施:

本學期,我們嚴格執行衞生保健制度,堅持以預防為主的方針,根據季節的不同,對園內幼兒活動和生活場所、物品進行定期消毒。堅持開窗通風,每日為幼兒提供清潔安全的生活空間。在冬春季呼吸道疾病高發季節和防流感期間,尤其是在預防手足口和甲型h1n1流感工作方面,積極採取有效措施,加強流感疫情預防、控制工作,建立了缺勤監測、報告與管理制度,對缺席幼兒進行家訪,瞭解缺席原因,對患感冒、發熱的幼兒作好觀察隔離工作,並主動向家長做好解釋工作,取得家長的配合,同時增加了預防服藥,提高了消毒的密度與強度,同時每天向上級部門堅持零報告制度。配合防疫部門做好國家規定的計劃免疫工作,對幼兒的疫苗接種進行登記管理,及時做好漏種幼兒的宣傳發動工作,保證了每個適齡幼兒能按時得到接種,保證計劃內免疫接種率達到國家要求。

認真篩查體弱兒肥胖兒,對營養不良和有肥胖傾向的體弱兒肥胖兒進行個案管理,一日活動中從運動、餐點等環節進行有針對性的干預,並及時與家長交流意見,使家長能夠理解管理的意義,使之成為真正意義上的互相配合,共同管理。對幼兒體檢中發現的疾病缺點及時與家長進行溝通進行規範矯治,疾病矯治率達100%。

三、 營養與膳食管理工作:

1. 每週制定並公佈食譜,在制定幼兒營養食譜時,根據幼兒年齡特點和市場供應情況制訂適合幼兒生長髮育需要的食譜。每週訂食譜由一個班的2—3位家長來園和保健老師一起制定,為了改變幼兒伙食的多樣化,充分發揮家長的作用,聽取家長的意見,向家長反饋幼兒營養分析的結果,排出更好的食譜。同時也從家長那裏學到了幾種孩子喜歡吃的菜的做法。讓家長來參與管理督促幼兒的伙食。並及時向保教人員及家長公佈,目的是宣傳營養知識,讓家長、保教人員瞭解膳食營養結構、膳食營養平衡對幼兒生長髮育的重要性,從而達到對膳食工作的支持和配

2、膳食營養調查的目的是瞭解幼兒飲食情況’以及每人每日對各種營養素的攝入量,結合體格檢查結果,評定膳食營養級別,為改善膳食質量,完善幼兒營養狀況提供科學依據。調查方法是使用科學而精確的稱重法。當然也可輔之以其他方法,如,記帳法和詢問法。稱重法是逐餐對各種食物稱三個重量’即生食淨重、熟食的重量和幼兒食後剩餘的重量,然後再進行計算,與營養供給標準分別比較。將調查結果作為合理制定幼兒食譜的依據。

3、加強平衡營養膳食理論輔導 ,對幼兒園的保教人員、炊事員及食堂管理人員,進行營養平衡膳食知識輔導,使全園上下都瞭解營養的重要性。尤其是食堂人員,他們對營養知識的理解程度,直接關係到帶量營養食譜的實施。因此,對他們定期開展營養知識培訓活動,要求他們對幼兒營養膳食烹調力求做到色、香、味、形、量俱全。在食堂人員中開展公平競爭考核活動,這是解決幼兒膳食營養要求與食堂工作質量矛盾的關鍵,也是實施幼兒園營養膳食科學管理的關鍵。我園的具體做法是:本學期把食堂人員例入考核,由分管領導每天進食堂看當餐的食物從色、香、味、形、量等方面進行綜合評分。從食堂人員操作的規範在看、衞生狀況看;這樣實施食堂科學管理的結果是:幼兒歡心、家長放心、保教人員開心、食堂人員舒心、領導寬心。本學期每月召開膳食小組會議,廣泛聽取各部門意見,改進幼兒食譜,讓食譜天天不重複、週週有創新。督促伙食費專款專用,伙食費盈虧不超過2%,每月張貼公佈賬目。每月用計算軟件對幼兒食譜進行營養計算,提出分析及改進措施。

4.培養幼兒養成良好的進餐習慣:進餐前,我們的老師會結合當天菜餚進行營養小知識的教育,減少幼兒偏食的產生;進餐時,要求幼兒安靜吃完自己的一份飯菜等等;進餐後,要求能自己進行桌面的清潔整理工作,碗筷輕輕放;並且培養幼兒飯後漱口、擦臉的好習慣。平時為幼兒提供水温合適的開水,保證了幼兒全日自由安全衞生飲水。

四、 衞生消毒工作

抓好幼兒園室內外環境求各班保育老師嚴格按照衞生保健制度,實行定人定點,分片包乾,根據幼兒園的美化、淨化、綠化、兒化特點,一天一小掃,一週一大掃,保持園內外經常性的清潔,定期檢查,後勤園長主管進行每月一檢查活動,對檢查發現問題及時指出、督促改正,促進幼兒園環境的整潔。

消毒工作是幼兒身體健康的保障。保健室經常指導保育員和食堂人員做好消毒工作,使保育員能全面掌握消毒方法,在分餐點時做到規範操作。幼兒的生活學習用品嚴格按照消毒規範進行消毒保潔,各班保育員做好消毒記錄。廁所每天用消毒水沖刷,做到無尿垢、無臭味。

食堂人員嚴格執行食品衞生規範操作,食物及用具按生、熟分開處理和存放,有效避免了交差污染。嚴格消毒制度,堅持幼兒食具一餐一消毒,有效避免了幼兒通過食具引起的交差感染,確保了幼兒在園的健康。為防止病從口入,保健室加強了飲食衞生管理,督促食堂人員注意個人衞生習慣,勤剪指甲,飯前便後流動水洗手,上班時穿戴好工作衣帽。每天沖洗食堂,保持經常性的灶台、食具、用具清潔,每週徹底大掃除,不定期進行滅蚊滅蠅滅蟑滅鼠工作,確保幼兒飲食的衞生安全。

五、 安全健康教育和檢查

園部對大中型玩具及室內外設施進行定期安全檢查,發現問題及時登記彙報,並督促相關人員進行整修,保障了幼兒活動環境的安全。在日常生活中保教人員也能時時繃緊安全這跟弦,有效防止了意外事故的發生。我們還利用一切有利機會對幼兒進行安全宣教,培養幼兒養成自我防護的意識,本學期進行了“緊急疏散演練”,各班還結合班級特點和幼兒年齡特點進行了安全教育。嚴格幼兒服藥制度,幼兒自帶藥品均做到由家長填寫好“藥品委託記錄”,寫明藥名、服藥時間、服用方法、幼兒姓名、有無過敏史,並由家長簽名,服藥時做好查對工作,確保核對無誤後方可服用。

加強教師的安全意識。防患於未然,是做好安全工作的最好保證,園部重視幼兒園安全工作,建立幼兒園安全工作領導小組和安全事故應急預案,開學初層層簽定安全責任書,班班制訂完全工作計劃,縫會必講安全,做到安全教育和防範措施到位,定時定人進行安全檢查,及時消除安全隱患。本學期,完善各類安全制度和預案。時刻關注食品、飲食安全,及時解決存在的安全隱患,切實保障師生的安全。加強對教師的督促並對各班進行常規檢查和考核。結合震驚全國的'校園惡性的事件的發生,我們加強意識,在早晨、午間、放學的時間加強導護,實現幼兒接送卡制定,嚴格把好大門,對來訪人員一律登記,防止以外發生。

六、 衞生宣傳與家長聯繫工作

根據季節變化和幼兒發育的健康情況進行健康宣教,我們以一日活動為陣地、以園報《彩虹橋》、家長園地、宣傳窗、網站為窗口,從不同角度,適時宣傳安全衞生保健知識,本學期針對手足口和甲型h1n1流感高發情況,有針對性的進行了有關預防流感的專題宣傳,有效提高了保教人員和家長的安全衞生保健意識。

七、 其它工作:

認真鑽研,大膽創新,經常向上級婦幼保健部門請教,虛心接受他們的指導。注重提高自身素質,積極參加上級專業部門的衞生專題培訓,接受新的信息和新的要求,提高自己的業務水平,配合各衞生防治機構完成工作。按規範的要求完成兒保的各種台帳簿卡的登記統計分析評價工作。確保幼兒園地的衞生安全工作有序進行。

我們清醒地認識到:幼兒園面臨新世紀的挑戰,要使辦園水平真正適應新形勢發展的需要,能夠在激烈的競爭環境中站穩腳跟,必須不斷努力。以上是本學期的工作總結,工作上將虛心接受大家的意見,一起把我園衞生保健工作做得更好。

幼兒園後勤工作的總結8

後勤管理工作是幼兒園開展各項工作的基礎,是做好保教工作的保障。一年來,後勤全體工作人員本着全身心服務幼兒、服務一線教師的思想,努力加強自身的政治、業務技能學習,克服了後勤工作點多、面廣、任務繁雜的困難,任勞任怨,認真工作,努力進取,取得了優異的成績,保障了幼兒園各方面工作的順利進行,現將20xx年後勤工作總結如下:

一、重視後勤工作人員的政治思想學習,提高後勤工作人員的服務意識。

一年來幼兒園領導非常重視後勤工作,進一步加強了對後勤工作的管理,不定期的組織學習,召開後勤人員工作會議,在學習的同時認真對照職責要求,總結工作中的得失,肯定了後勤人員思想上、工作上的進步和成績。並指出工作中存在的不足之處,提出改進的意見和方法。後勤工作雖不起眼,但他直接關係到幼兒園每個孩子的健康,少了就不行。由於對工作的重要性有了進一步的明確,後勤服務有了進一步的提高。

二、加強後勤管理,嚴格執行安全防範制度

(1)為了更好地做好安全工作,後勤人員定期對幼兒園設施進行檢查,查找園內不安全隱患,發現問題及時採取措施加以消除,確保幼兒的安全。並建立了安全檢查檔案,及時總結和改進安全工作。

(2)今年,為了確保保健工作的有效開展,在幼兒園人員緊張的情況下,又從班級抽調一名具有資格證的老師到保健室開展保健工作,使保健工作有了進一步的提高。保健室對保健室內的藥品、消毒物品、治療器具等分類擺放,定期檢查,及時更換過期、失效的衞生用品。對於有毒藥品,單獨存放,妥善保管。

(3)堅持執行《食品安全法》等文件規定,嚴把食品採購關、加工關,不購買腐爛、變質的食品。存放食品有專人專門管理,其他人不得進入食品加工間和操作間,嚴禁外來人員出入廚房。

二、衞生保健工作

1.抓好新生入園體檢關及幼兒的預防接種工作

幼兒園是一個特殊的教育機構,每學期都有新幼兒入園。為了保證幼兒的身體健康,按照幼兒園的規定,凡入園幼兒必須到市婦幼保健院體檢,各項體檢指標正常,方可辦理入園手續,杜絕了一切病源的流入。同時對新生預防接種疫苗一一登記,發現有缺漏的及時通知家長帶幼兒到衞生部門補打相應的疫苗。本年,請婦幼保健院專業醫生為我園幼兒體檢1次,我院保健室為幼兒測量身高、體重、視力1次;

2.認真抓好衞生消毒工作

園內製定了一系列的衞生消毒規定,班級、食堂嚴格按照有關規定對幼兒的'玩具、餐具、生活用品等其它物品進行消毒,並作好消毒記錄。班級保育員認真作好班級衞生及環境區的清掃工作。被褥、牀單、褥套、毛巾定期清洗,定期晾曬。分管園長不定期的對衞生保健工作進行抽查、督促指導保育教師作好衞生保健工作的每一環節,確保了幼兒在一個乾淨、温馨的環境中健康成長。

3.合理安排幼兒的膳食

幼兒園成立了有園領導、保教人員、炊事員及家長代表組成的夥委會成員。每半個月召開一次夥委會,制定幼兒的膳食,力爭幼兒的三餐一點色香味美,各種營養配餐符合營養學的標準。同時管理食堂的後勤人員常深入班級、食堂、檢查飯菜質量,指導炊食人員提高烹調技術。

4.認真踏實的作好傳染病的預防工作

在傳染病多發期,幼兒園後勤有關人員高度重視傳染病的預防工作:每天認真作好晨檢,把好幼兒入園第一關,上下午不定時的到班級隨檢,發現問題隨時解決。同時保健室出板報,向家長宣傳傳染病病的有關知識、臨牀症狀、預防措施等。杜絕了傳染病的發生。

三、食堂飲食管理方面

本年度在幼兒園領導的重視下,加大了食堂工作人員的管理和培訓工作,食堂工作有了明顯的改觀。為了保證孩子足夠的營養量,嚴格按照幼兒營養標準認真制定好每週食譜,做到配餐營養科學化、飯菜合理多樣化,增加了幼兒的進食量。幼兒園的伙食狀況也受到了家長的好評,得到了社會的認可。

四、財務財產管理方面:

1.加強財務人員職業道德教育,幼兒園在建立健全財務人員崗位職責的基礎上,進一步對財務人員進行財務知識、職業紀律、愛崗敬業的教育,從思想上提高認識,從行為上規範管理,牢固樹立為教育教學工作服務的理念,報賬員、採購員、保管員在工作中雖然分工明確,各負其責,但是她們能積極配合,團結協助,一切為教學工作第一線服務,較出色地完成了本年度的工作。

2.科學有效的管理幼兒園的資產和資金,並且合理的使用,使其發揮出最大的效能。財務人員年初按上級財政部門的要求,編制了幼兒園本年度經費預算報告,在執行的過程中,嚴格遵守量入為出的原則,每月按計劃保證教職工工資、公積金、醫療保險金,養老金等個人基本支出,辦公費、差旅費等公務性經費支出本着勤儉辦學、計劃管理的原則,優化支出結構,嚴格執行收支兩條線的規定。財務人員嚴格把關,未經審批的原始單據一律不得報銷。加強預算外經費的管理,按其來源及時上繳財政專户,按程序撥入,正確合理的使用,發揮最大效益,為幼兒園的建設和發展發揮最大的作用。

3.為了加強幼兒園收費行為和財務開支行為,進一步落實財務管理制度,幼兒園嚴格執行物價、財政等部門核定的收費標準,按規定收取各類費用,及時向家長公佈收費依據、收費項目、收費標準,提高了收費行為的透明度,自覺的接受社會和家長的監督,收費工作管理到位。

五、圍繞幼兒園的中心工作,協助幼兒園做了如下工作:

1.部分班級衞生間地面有白灰滲出,後勤人員及時清理,保證了幼兒活動和生活環境的安全和整潔。

2.及時做好各班生活衞生用品的購置工作,保證了保教工作的順利開展。

3.食堂人員結構作了新的調整和分工,從原來的八名炊事員調整到現在的六名炊事員,購置了切菜機、切肉機,保證食堂工作的正常行轉。

4.今年在資金緊張的情況下,園裏多方籌集資金,為幼兒園安裝了電子屏,各班安裝了電視機和熱水器,更換了班級的門,粉刷了幼兒園外圍的牆面。

5.園內各種大型活動(六一、元旦)的開展,後勤人員都能積極做好籌備工作。

總之,一年來,全體後勤人員在幼兒園這個温暖的大環境下,團結協作,為幼兒營造了一個整潔、明淨、美麗的生活和學習環境,為幼兒的安全、健康提供了保障,為教育教學工作的順利開展提供了方便。

在今後的工作中,後勤工作人員將加強學習,提高自身的修養,努力改善服務質量,把後勤保障工作做的更好、更紮實,使我園真正成為服務更規範、管理上台階的幼兒園。

幼兒園後勤工作的總結9

幼兒園的後勤工作,是幼兒園各項工作的重要組成部分,是一項政策性較強的工作。它直接涉及到幼兒園各項工作的正常運轉和教職工的切身利益。因此,我園財務工作始終堅持嚴謹、節約、規範的管理原則,在園領導的直接領導下,將幼兒園的有限資金進行合理安排。做到長安排,短打算。在使用經費上,始終堅持服務於教學,有利於教職工積極性的提高,堅持做好民主理財,杜絕貪污、挪用的不良現象發生。具體體現在:

一、做好財產、財務管理工作:

1、每個月定時制定代課老師的工資表,及時到督導中心報賬,爭取第一時間發放給每位代課老師。

2、嚴格財務制度,分工明確,一切財經支出都必須在園長的統一安排下進行,每張發票都必須由園長簽字,每個月對財務賬目審查一次。

3、堅持每月上報結算報表,使園長能掌握資金情況,合理安排資金。

二、收費工作

1、我園本學期嚴格按照重慶市幼兒園等級收費標準收費。

2、在收費過程中,對家庭特別困難的兒童,我園根據實際情況認真貫徹落實“減、免、緩”政策,允許其先入學,盡最大努力提高兒童入園率。

3、對我鄉所有入園幼兒的收費都實行一人一票的收費模式,邊收費邊開票。

三、事務工作方面:

1、及時做好教學用品、辦公用品和教玩具的採購工作和更新工作,並根據本園的特點,做好各班的教學用品和環境佈置材料。

2、做好人員、工資的統計工作,按時上報各種統計資料;

3、按時交納電費、電話費;

4、做好教師實名制工作,加班加點地完成了教師實名制信息錄入和上報工作;

5、做好教師動態信息庫的變更上報工作;

6、和學校領導小組認真測算教師績效工資。績效工資的發放一向是教師們特別關注的事情,為了做到公平、公正、按時、準確無誤。對教師們就績效工資發放中存在疑惑的地方,做好耐心解釋工作。

四、做好本學期的學生資助工作。

1、本學期我園共78名幼兒符合資助條件,每位幼兒享受了1370元的資助,其中包括1050元保教費,320元生活費.

2、將申請表,發放表,統計表,公示表整理歸檔。

3、給享受過資助的幼兒家長髮放告知書,寫明享受資助金的詳細情況。

4、今年是脱貧攻堅國驗年,在驗收之際做好20xx年春-20xx年春季所有資助材料的整理,保證幼兒園的教育資助不出問題。

五、存在的問題

回顧檢查存在的問題,有如下幾點:

1、學習不夠。當前,以信息技術為基礎的新經濟蓬勃發展,新情況新問題層出不窮,新知識新政策不斷問世。面對嚴峻的.挑戰,缺乏學習的緊迫感和自覺性。理論基礎、專業知識、文化水平、工作方法等不能適應新的要求。

2、在工作較累的時候,有過鬆弛思想,出現了麻痺大意等現象,這是對自身要求不夠高的表現。

針對以上問題,今後的努力方向是:

1、加強理論學習,進一步提高自身素質,增強分析問題、解決問題的能力。

2、增強大局觀念,轉變工作作風,努力克服自己的懶惰思想,提高工作質量和效率,積極配合領導同事們把工作做得更好。

在今後的財務工作中,我將繼續認真貫徹執行幼兒園的各項規章制度,為幼兒園的正常運行,打好堅實的基礎,為促進幼兒園的發展做出更大的貢獻。

幼兒園後勤工作的總結10

後勤管理工作是幼兒園開展各項工作的基礎,是做好教育教學工作的保障。我園的後勤管理工作從目前狀況來看,各崗位能嚴格執行規章制度,但也存在不足之處,下面就各項工作做一總結。

一、膳食管理膳食管理工作是保教工作的基礎,也是家長最為關心的問題,在過去的一年裏,我園的保健醫生認真的計算幼兒營養所需量,制定每日配膳單,在每季的營養測查中,幼兒所需營養都能達到標準。定期開展每月一次的夥委會,共同探討膳食管理問題。在夥委會上,由保健醫向家長詳細的介紹食譜制定的依據以及每天營養的搭配,並認真聽取了家長的建議和意見。由教師填寫每天的膳食反饋表,根據反饋意見及時更改食譜。在今年,又增加了油條、大餅等自制主食。採買人員嚴格的按照配量進行購買,在採買中,從來不買腐爛變質等便宜貨。

二、保育工作這一學年,制定了幼兒生活常規管理與教育常規管理,使之形成文字性材料;加強了幼兒常規的培養,如飯前便後洗手、飯後擦嘴等,並使之逐步形成了習慣;在開學初對全體教師進行了生活管理技能、安全工作技能、衞生消毒技能的培訓,並在日常工作中教師之間進行了互相切磋。在冬季幼兒外出時,及時為幼兒穿好外套,以防由於室內外温差太大,幼兒患病。在衞生方面加大了檢查力度,保育員衞生意識加強了,全園衞生比去年上了一個新台階。

三、財務工作與財產管理、維修認真的做好了收託費、發獎金工作;認真記錄各種帳目,做到帳實相符、帳證相符;嚴把資金使用關,協助園長搞好經濟結算。開學初,對全園各崗的物品進行了清查登記,對大型物品每月進行檢查並瞭解其使用情況,出現問題隨時解決;對班內物品的領取實行了登記,初步建立了物品領取登記手續。

四、衞生保健配合婦幼保健中心做好新幼兒入托體檢工作及時建檔並做了認真記錄、分析和統計。在園幼兒的肝功澳抗檢查工作達到百分之百。針對冬季流行性感冒,及時為全園幼兒服用板蘭根水,按期、按時做好各種疫苗的接種,使接種率達到了百分之百;認真作好晨、午檢工作,杜絕各種傳染病及流行性感冒在我園發生;嚴格執行衞生消毒制度,加強了衞生管理的力度。

五、安全保衞工作根據我園的實際情況進行了開、關門制度。加強門衞值班制度,閒雜人等一律不準進入,生人找人一律問清原因並登記。每月檢查大型玩具的使用情況,定期召開安全會議,增強教師安全意識,嚴防各類安全事故在我園發生。

以園務計劃為指導,全面解讀、領會《幼兒園教育教學指導綱要(試行)》的教育精神,堅持加快發展為主題,以改革創新為動力,以科學管理為手段,在園領導的重視、關心和指導下下,全體後勤人員以團結、協作、友好的精神,認真完成了各項工作,

一、校園建設。

1、根據園所發展的規劃,配合做好園所拆遷、擴建的前期準備工作。

2、利用假期和雙休日,後勤部門有計劃的完成了封閉舊教學樓三樓平台的欄杆;改造多功能室的室內裝修;粉刷了保健室、隔離室、部分教室、午睡室、走廊;油漆了欄杆和樓梯扶手;改造食堂的下水道。

二、後勤隊伍建設。

1、堅持隔週保育員學習、勞動制度。本學期進一步學習了《新綱要》的精神、幼教雜誌上有關教養方面的經驗介紹、“托幼機構常用物品消毒常規”和“托幼機構常見傳染病的.防治”(流感、腮腺炎);學習了《關於切實做好中國小校安全工作的緊急通知》的通知,通過開展學習、跟班指導、觀摩交流、談體會、知識競賽、製作教玩具等多種形式的活動,逐步提高保育員樹立正確的兒童觀、教育觀,進一步提高保教水平。

2、根據後勤工作的需要,繼續挖掘保育員中的積極因素,設立了“小組長”,以良好的氛圍,團結協作的精神,紮紮實實做好每天的配班、消毒等各項保育工作。

3、進一步規範和落實“日常規範操作”,請保健醫生為保育員做輔導培訓,通過實際操作、觀摩交流,加大督促和檢查的力度,使每位保育員能明確“日常規範操作”的要求,正確配比使用。本學期,九月底“市衞生局和市婦保所”兩單位對我園“衞生保健工作”進行抽檢,獲得了領導專家的一致好評。

4、本學期根據實際情況,因增加了幼兒人數,且各年齡段菜餚烹調的要求不同,故增加了食堂工作人員,並以“老帶新”的組合調整了人員的搭配和分工。組織食堂工作人員學習和明確了《食堂工作人員崗位衞生責任制》、《粗加工崗位衞生責任制》、《配菜崗位衞生責任制》、《燒煮烹調衞生責任制》《、餐具消毒崗位責任制》。每週請主勺一同參加制定下週“幼兒食譜”,並在菜餚的刀工、色彩、味道上作些探討,使菜餚更適宜幼兒和受幼兒的歡迎。

5、加強指導、督促和檢查食堂的食品衞生、規範操作。組織食堂工作人員學習《食品衞生法》、《關於切實做好中國小校安全工作的緊急通知》的通知,進一步明確各崗位的職責,日常規範操作,把幼兒的安全、健康放在首位,

三、材物管理。

1、認真執行上級文件,做到購置仟元以內物品由園委會討論通過,仟元以上的物品由園委會討論通過,再填表審批,併到指定的政府採購點去購置。

2、做好物品管理的常規工作。除在規定的日期領物外,對於園內的各類公開活動,能根據教師的需要,及時提供所需的材料或物品。堅持勤儉持園,堅持園內“購物申請”制度,充分發揮有限資金的作用。

3、做好物品的調配工作,提高園產的週轉使用率。做好幼兒代辦費的結算,並向家長公佈;做好發放幼兒代辦用品的工作;保存好幼兒下學期要使用的物品。

四、安全方面。

1、期初,後勤部門與全體教職工簽定了“安全目標責任書”,進一步強化教職工的安全意識。

2、進一步加強食堂進貨驗收工作。實行幼兒食品專人採購,做好食堂進貨登記。發現不合格者不加工給幼兒食用。訂購點心熟食向食品單位索取有關衞生許可證和營業執照。

3、堅持每月檢查户外大型活動器具、電器設備、班級設施,做到發現問題及時記載,請專業人員進行維修,延長設備的使用期限。期末做好園內、班級中設備的保養、收放工作。

4、經常督促門衞工作人員做好門衞值班,安全正確使用ck報警器,並作記載,定期檢查CK

使用記載情況,發現問題,及時彙報和處理,促使安全防範措施起到更好的作用。

5、本學期,檢查滅火器1次;各類維修30餘次;檢查户外大型玩具次;改造食堂油煙機的開關等。經常提醒教師和後勤人員增強安全意識,加強安全防範措施,使安全工作深入人心,並化為實際行動。

五、衞生保健方面。

(一)完成托幼機構衞生保健台帳。

1、科學合理地制定食譜、及時完成營養分析。

嚴格按照婦保所六大營養素:蛋白、脂肪、碳水化合物、維生素、礦物質、水的規定及幼兒每人每天攝入量標準,根據季節特點,綜合考慮經濟、營養、可操做性等因素,制定出適合幼兒口味,有助於幼兒消化吸收的食譜。每日觀察幼兒進餐情況調整食譜。每月按時完成一次營養分析,召開膳委會會議,公佈營養分析結果,聽取各方意見,不斷提高食譜質量。

2、晨間檢查、全日觀察記錄。

認真執行晨間檢查制度,做到“一摸二看三問四查”,判斷幼兒健康狀況,及時篩檢出患傳染病病的幼兒。若發現有患傳染病的幼兒入園,立即進行隔離觀察,通知幼兒家長。所在班級進行消毒,防止病情擴散。對於一般小傷病者,仔細詢問後做好記錄,給予必要的護理照顧。按時給患兒服藥,喂藥時核對班級姓名。

3、完成體格檢查並進行評價。

期初收齊新生入托體檢卡,認真核對登記。九月份完成全園老生體重的測量,按WHO標準進行評價。上學期篩檢出的肥胖兒繼續進行管理直至轉歸。篩檢出肥胖兒和體弱兒建立個案。本學期體弱兒有一人,肥胖兒有人。每月進行生長髮育指標的測定與評價,採取相關措施進行矯治,同時與家長取得聯繫進行宣教。

(二)衞生宣教

1、根據各年齡階段幼兒認知水平的不同選取幼兒通俗易懂的教材,每月為幼兒上一節健教課。

2、每月更換衞生保健宣傳櫥窗,進一步向家長宣傳科學育兒的知識。

3、認真做好愛國衞生工作,台帳資料齊全、規範,服從街道、社區管理,隨時接受檢查,確保幼兒園衞生達標。

本學期,我們後勤部門的工作人員在園長和書記的領導下,認真、踏實地完成了各項工作,但還存在不足,有些工作有待在下學期的工作中不斷完善。使後勤工作正真起到綠葉的作用,配合各個部門把閶幼建設的更好。

幼兒園後勤工作的總結11

本學期我園三大員工作以《xx市托幼機構保育工作手冊》為指導,以“教書育人、服務育人”為方向,結合園務工作計劃,從細微處入手,注重工作的規範和流暢,紮實、有效地開展後勤工作,現將總結如下:

一、加強隊伍建設,增強服務意識

三大員是做好全園後勤保障的根本,如何充分的發揮三大員的作用做好後勤呢?

●學習內容有針對性。針對組內的成員我們開展了“一日操作”流程的梳理與學習,把握每一環節的操作要點;學習“消毒水的配製”、“衞生間清潔與消毒的方法”、“午餐、午睡的護理要點”、“傳染病發生後的消毒與隔離工作”、“點心護理的觀摩研討”等,如針對幼兒自主點心活動中採用自主套餐方式老師如何來進行護理開展了研討,通過多次的現場觀摩研討活動老師們認為此方式很好,有助於幼兒按自己的意願選取套餐,同時根據套餐選取餅乾時對幼兒也是一個能力的挑戰,與此同時作為生活老師還需關注幼兒點心護理中自理能力的發展和行為習慣的表現,並適時地給予幫助。總之有針對性的學習內容使老師在操作的過程中更趨於規範、合理、有序。

●學習形式呈多樣性。為調動組內成員能積極參與每一次的學習活動,在參與中能大膽地清楚地講述自己的想法和建議,為此我們的學習方式是多樣的,有案例的交流,有説故事活動,有討論式,有經驗分享式,有知識小測試,有崗位技能的展示等,不同形式的學習方式使老師們不同的能力得到了鍛練。如在交流如何培養幼兒的生活自理能力的活動中,老師們運用PPT照片呈現的方式介紹自己在引導幼兒過程中的方法和成效;在清潔、護理知識小測試活動中運用搶答的方式進行,使老師們在相互的競答過程中增加了相關的知識和操作方法;崗位技能的比賽活動,我們採用先説後操作的方法進行,一方面提高了老師的正確操作技能,同時也使老師們語言表達能力得到了提高。營養員刀技及點心製作活動則是與膳食組家長成員一起開展,在雙方的互動中我們營養員以過硬的切和製作的技術羸得了家長的好評。

●紮實開展項目“兒童化語言在工作中運用”的研討。如何在工作中運用兒童化的語言,使孩子在與自己的互動習得良好的生活自理和行為習慣?我們組內梳理一日活動中的環節、針對各環節梳理兒童化語言及兒歌、實踐中運用並撰寫案例進行交流,撰寫的案例中更多的體現老師運用的兒歌或是兒童化語言幼兒是否理解、是否能接受,其效果如何,是否需要作調整等。經過研討形成了“兒童化語言小集子”,我們的生活老師也取得了一定的成效:1.生活老師走近孩子,關注孩子。隨着項目研討工作的推進,生活老師與幼兒的話多了,眼中有孩子了,當孩子出現這樣或那樣問題時,老師能及時進行引導和幫助。2.生活老師親近孩子,培養孩子。在生活老師的共同引導下,幼兒的生活習慣逐步養成。

●保健工作細緻、到位。保健工作開展的是否有效直接關係到全園師、幼的健康,為此保健老師在日常工作中深入一線,瞭解二大員的實際操作情況,發現問題及時提出和幫助,有效的提升了二大員的操作的規範性,與此同時保健老師嚴格做好晨檢工作關、合理安排幼兒膳食、加強衞生宣傳。本學期手足口病是個高發期,每當有病情發生時保健老師做到“三個及時”,及時隔離、及時治療、及時報告。同時天天加強晨檢工作,並且在每天幼兒午睡前及起牀後深入班級、觀察幼兒手上、口腔等處是否有皰疹或身體不適,將傳染源控制在可控的範圍內。

二、加強安全工作,創設温馨校園環境

●注重營養膳食工作的衞生、安全、科學。嚴格食堂管理,營養員、保健老師每天把好進菜驗收關,保證餐點的質量安全。食堂人員嚴格執行食品衞生規範操作,嚴格消毒制度,堅持幼兒食具一餐一消毒,有效避免了幼兒通過食具引起的交叉感染,確保了幼兒在園的健康。

●保育員嚴格按照消毒規範進行消毒保潔,並做好消毒記錄。

●為了確保幼兒及幼兒園的財產安全,加強門衞和值班工作的管理力度,門衞不得擅自離崗,陌生人不能隨便入園,做好“來客登記”。

●加強檢查,消除安全隱患。三大員及保安工作人員認真做好每學期、每月、每週、每日的重點檢查項目,加強對幼兒園的各項設施設備、用電、用氣、消防設施、運動器械、食品衞生、校園周邊交通安全等進行全面的檢查工作,積極排查幼兒園存在的一些安全隱患問題,並及時解決、消除安全隱患,確保校園的`安全,本學期無一例門衞安全事故發生。

三、加強資產管理,合理規範採購

●學期初及時採購幼兒所需的物品及其它各類物資,以保障如期開園,在購物方面先做好購物的清單,避免盲目性購物,努力做到精打細算。

●月月清賬。本學期為了對幼兒園財物能合理使用,減少浪費,做到心中有數,家底清楚。我們規範了教師領用、借用及申購登記手續,管理員每月就物資進行做好清賬記錄,有效的減少的物資的重複性浪費。

四、校園的維修與綠化管理

●房屋維修。建園雖只有二年的時間,但是牆體還是出現了滲水和發黴的現象,多次聯繫建築方後牆體得以維修,但因維修的不徹底三樓淘氣包的東側還是有滲水現象,還得再聯繫,並加以及時的修復。

●綠化。綠化是校園文化的一個重要組成部分。學期初在保障中心的關心下我園增加多個品種的苗木和果樹,使我園的綠化充滿了生機。但目前雖與原施工方多次交涉,建議他們進行養護去除雜草,施工方總是推拖,故建議下學期重擇養護方。

總之,通過一學期努力,在園長的關心和引領下,我們後勤人員的團結協作意識有了明顯的進步和提高,如組內成員因家中有事時,其他成員能及時的進行替代工作;當一位生活老師二班一保時,其他成員也能在自己工作完成之後伸出進行援助等。後勤人員的學習勁增強了,如“説故事”結合PPT 進行,原本擔心她們不會製作,但經過培訓之後均能自制;如“摺紙比賽”活動每位老師折出自己最拿手的作品,並將各自的摺紙作品創設了“動物樂園”;如張奚來園才一多月,但是在這短短的時間裏能很快地適應,且做事幹練,利索,源自於她好學之心等。後勤人員具有吃苦耐勞之心,如二位營養員在有接待任務或是增加工作量之時從不叫苦,而總是默默的接受並出色的完成。在園內我們總能看到保安人員忙碌的身影,建構輪胎山,製作“大樹”,修理小便器等。當然在我們後勤的隊伍建設方面還存在着一些不足之處:

存在的問題:

隊伍建設方面:部份人員在日常的工作中還存在着一定的惰性。

後勤人員與家長之間的溝通還待提升。

營養員在色、香、味美的烹飪技術有待提高。

保健老師需加強過程性的指導工作。

管理方面:後勤管理制度有待進一步完善、工作方法有待進一步創新。

努力方向:

1、創新工作方法,完善管理制度。

(1) 在制度化管理與人性化管理尋找一個平衡點,完善後勤考核評價體系及激勵機制,以項目獎、評選“優秀非在編員工”抓手,根據工作績效、工作態度、出勤情況等,進一步增強後勤人員學習的主動性、有效性以及工作的積極性。

(2)在提高後勤兩大員業務知識水平的同時注重思想教育、家園溝通的內容,每次教研研活動增加一些快樂項目,形成團結合作、積極向上、輕鬆愉快的工作、學習氛圍。

2、進一步規範保健工作,加大管理力度。

(1)在日常工作中加強周重點工作環節的抽查,發現問題及時反饋。

(2)規範倉儲物資量的進與出,並做好相關的記錄。

(3)營養員的烹飪技術需加以培訓和指導。

幼兒園後勤工作的總結12

在園長的領導及指導下,我園後勤工作與去年相比,在衞生保健、幼兒膳食、安全管理等工作中有了較大的提高,也順利完成了上級交給的各項任務。為了更好的改進工作,提高後勤工作質量,找出不足,現總結如下:

一、衞生保健工作:

1、重視抓改善幼兒伙食,提高膳食質量。為了管理好幼兒的膳食工作,對食品的採購、食物的保管、炊事員的工作等進行檢查和指導,發現不合理的現象,及時指正。如發現食品有剩餘,馬上要求採購人員減量,儘量避免浪費;發現菜切的不夠細,立即督促炊事員馬上加工。每日保證三餐兩點,兩餐間隔3小時以上,保證幼兒進餐時間和自由飲水時間,堅持把好進貨關、幼兒飯菜質量關和衞生關,每週編制營養平衡的幼兒食譜,每月進行一次營養計算。按時公佈"本週食譜",並定期召開伙委會,聽取班級與家長對膳食工作的意見,及時給予反饋調整,使幼兒食譜不斷得到落實和提高,炊事人員堅持執行食品衞生法和“五四”制,我園從未出現食物中毒事故。

2、制定合理的幼兒一日生活作息制度,為了增強幼兒體質,各班根據幼兒年齡特點,每天堅持户外活動兩小時以上,開展各種户外遊戲活動,讓幼兒能充分接收陽光的照射。定期組織教職工及幼兒進行全面體檢,對幼兒的.身體發展狀況進行分析、評價、建立檔案。

3、堅持嚴把每天晨午檢及消毒,做到有病及時發現,及時治療。各班睡室配有紫外線消毒燈,我們堅持衞生消毒及隔離制度,毛巾、水杯、玩具、被褥等嚴格消毒,做到一人一杯一巾制,各班配有消毒櫃,堅持幼兒餐具每餐消毒,幼兒使用的玩具定期進行消毒。為了減少常見病、多發病的發生,堅持晨檢與全日觀察相結合,並做到有記錄、有分析、有措施。一年來,我園並未發生手足口等傳染病。

4、堅持抓好計劃免疫工作。今年,為適齡兒童按期注射預防針及服用預防藥,減少了幼兒的發病率。堅持抓好環境衞生和衞生宣傳;為了讓幼兒有一個良好的環境,長期堅持每天小掃,每週大掃,每月全面檢查,根據季節和疾病的流行情況,每月通過宣傳欄、報紙、講座,向教師、家長、幼兒宣傳保健常識、傳染病的防治方法,取得了良好效果。

二、財務、財產管理

1、加強財務管理工作。一年來,做到嚴格執行財務制度,認真做好經費預算,分清主次輕重,合理安排經費開支,帳目清楚。嚴格執行伙食管理制度,伙食費專款專用,並每月向家長公佈伙食帳目。

2、財產管理工作嚴格執行採購、驗收制度,對購買物品進行登記、驗收,並認真核對發票的物品數量及質量,對各部門所需物品,定時、定量供應物品,年底對所有財產進行清點。

三、落實後勤保障,提高服務質量。

後勤部門根據各班教學需要,為幼兒提供相應的食品和製作材料,提供幼兒參與活動的機會與條件,如中秋節為幼兒準備月餅;冬至節為幼兒提供製作湯圓的材料,積極配合各班的教學,保證了教育教學活動的正常開展。

四、安全保衞工作

1、加強學習,不斷提高安全意識。今年對全體教職工進行安全教育,增強教職工的責任感。組織教職工學習報刊、雜誌、媒體報道的各類事故、案例,分析產生事故的原因,讓全體職工引以為戒,加強責任心才能杜絕事故的發生。

2、加強管理,嚴格執行安全防範制度。為了更好地做好安全工作,定期對幼兒園設施進行檢查,查找園內不安全隱患,發現問題及時採取措施加以消除,確保幼兒的安全。並建立了安全檢查檔案,及時總結和改進安全工作。為了幼兒的安全,嚴格執行交接班制度,認真清點幼兒,並作好記錄。

幼兒園後勤工作的總結13

本學年以來,我園以科學管理為手段,在園領導的重視、關心和指導下,全體後勤人員以團結、協作、友好的精神,認真完成了各項工作,現將後勤工作總結如下。

一、加強後勤隊伍建設

1.堅持定期組織保育員學習。本學期進一步學習了《新綱要》的精神、有關教養方面的經驗介紹、“托幼機構常用物品消毒常規”和“托幼機構常見傳染病的防治”;學習了《關於切實做好中國小校安全工作的緊急通知》的通知,通過開展學習、跟班指導、交流、談體會、等多種形式的活動,逐步提高保育員樹立正確的兒童觀、教育觀,進一步提高保教水平。

2.根據後勤工作的需要,繼續挖掘保育員中的積極因素,,以良好的氛圍,團結協作的精神,紮紮實實做好每天的配班、消毒等各項保育工作。

3.進一步規範和落實“日常規範操作”,請保健醫生為保育員做輔導培訓,通過實際操作、觀摩交流,加大督促和檢查的力度,使每位保育員能明確“日常規範操作”的要求,正確配比使用。本學期,十月初托幼機構工作檢查,檢查組對我園“衞生保健工作”進行抽檢,獲得了檢查組領導的一致好評。

4.本學期根據實際情況,因增加了一個班級,幼兒人數有所增加,且各年齡段菜餚烹調的要求不同,為了做好幼兒膳食工作,新聘了主廚,調整了人員的搭配和分工。組織食堂工作人員學習和明確了《食堂工作人員崗位衞生責任制》、《粗加工崗位衞生責任制》、《配菜崗位衞生責任制》、《燒煮烹調衞生責任制》、《餐具消毒崗位責任制》。每週請食堂工作人員、保育員和家委一同參加制定下週“幼兒食譜”,並在菜餚的刀工、色彩、味道上作些探討,使菜餚更適宜幼兒和受幼兒的歡迎。

5.加強指導、督促和檢查食堂的食品衞生、規範操作。組織食堂工作人員學習《食品衞生法》、《關於切實做好中國小校安全工作的緊急通知》的通知,進一步明確各崗位的職責,日常規範操作,把幼兒的安全、健康放在首位。

二、財物管理

1.認真執行上級文件,購買五千元以上的物品由行政班子討論通過,再填表審批,併到指定的政府採購點去購置。

2.做好物品管理的常規工作。除在規定的日期領物外,對於園內的`各類公開活動,能根據教師的需要,及時提供所需的材料或物品。堅持勤儉持園,堅持園內“購物申請”制度,充分發揮有限資金的作用。

3.做好物品的調配工作,提高園產的週轉使用率。做好幼兒代辦費的結算,並向家長公佈;做好發放幼兒代辦用品的工作;保存好幼兒下學期要使用的物品。

三、安全方面

1.期初,後勤部門與全體教職工以及家長簽定了“安全責任書”,進一步強化教職工和家長的安全意識。

2.本學期根據實際情況,通過邀標,重新簽訂了具有資質的配菜公司,為食品安全提供了保障,進一步加強食堂進貨驗收工作,做好食堂進貨登記,發現不合格食品不加工給幼兒食用,並及時做好索票索證工作。

3.堅持每週檢查户外大型活動器具、電器設備、班級設施,做到發現問題及時記載,請專業人員進行維修,延長設備的使用期限。期末做好園內、班級中設備的保養、收放工作。

4.經常督促保安和門衞工作人員做好門衞值班,安全正確使用一鍵報警器,並作記載,定期檢查一鍵報警裝置使用情況,發現問題,及時彙報和處理,促使安全防範措施起到更好的作用。

5.經常提醒教師和後勤人員增強安全意識,加強安全防範措施,使安全工作深入人心,並化為實際行動。

四、衞生保健方面

(一)完成托幼機構衞生保健台帳

1.科學合理地制定食譜、及時完成營養分析。

嚴格按照婦幼保健院六大營養素:蛋白、脂肪、碳水化合物、維生素、礦物質、水的規定及幼兒每人每天攝入量標準,根據季節特點,綜合考慮經濟、營養、可操做性等因素,制定出適合幼兒口味,有助於幼兒消化吸收的食譜。每日觀察幼兒進餐情況調整食譜。每月按時完成一次營養分析,召開伙委會會議,公佈營養分析結果,聽取各方意見,不斷提高食譜質量。

2.晨間檢查、全日觀察記錄

認真執行晨間檢查制度,做到“一摸二看三問四查”,判斷幼兒健康狀況,及時篩檢出患傳染病的幼兒。若發現有患傳染病的幼兒入園,立即進行隔離觀察,通知幼兒家長帶回治療。所在班級進行消毒,防止病情擴散。對於一般小傷病者,仔細詢問後做好記錄,給予必要的護理照顧。

3.完成體格檢查並進行評價

期初收齊新生入托體檢卡,認真核對登記。九月份完成全園老生體重的測量,按標準進行評價。對於篩檢出的肥胖兒繼續進行管理直至轉歸,給肥胖兒和體弱兒建立個案,每月進行生長髮育指標的測定與評價,採取相關措施進行矯治,同時與家長取得聯繫進行宣教。

(二)衞生宣教

1.根據各年齡階段幼兒認知水平的不同選取幼兒通俗易懂的教材,每月為幼兒上一節健康教育課。

2.每月更換衞生保健宣傳櫥窗,進一步向家長宣傳科學育兒的知識。

3.認真做好愛國衞生工作,台帳資料齊全、規範,服從街道、社區管理,隨時接受檢查,確保幼兒園衞生達標。

本學期,我們後勤部門的工作人員在園長的領導下,認真、踏實地完成了各項工作,但還存在不足,有些工作有待在下學期的工作中不斷完善。使後勤工作真正起到綠葉的作用,配合各個部門把幼兒園建設得更好。

幼兒園後勤工作的總結14

一、工作重點

1、創設良好和諧的育人環境。

(1)硬件設備添置。擬於本學期為廚房和部分班級安裝不鏽鋼防護窗和電視架,以確保幼兒和園內財產的安全。應廣大教職工要求,安裝窗簾5間(301室至305室),並更換教師辦公室的隨手泡。添置班級部分數學教玩具和表演遊戲所需的頭飾等玩具,更換班級“娃娃家”的地墊。

(2)營造良好的精神環境。加強幼兒園園風建設,要求全體教職工互相關心,互相尊重,平等相處,常使用禮貌用語,園長、教師、保育員、其它工作人員密切配合,發現問題共同商議,互相體諒和理解,把幼兒擺在工作的首位,以關心愛護幼兒以中心,讓幼兒在園裏生活得更加開心,時時保持愉快的情緒。

(3)整潔衞生的環境創設。各班級的衞生、公共衞生區責任到人,各班級的物品擺放、衞生、消毒工作進行評比和公佈,對家長、全園教職工開展保育、衞生保健工作的講座、宣傳。

(4)綠化美化校園,及時添種各類花草,並保持園內綠化地的衞生。

2、發揮各要素的作用,取得最侍效率和效益。

(1)後勤各崗人員要堅持服務的思想,樹立以保教為中心的整體觀念,把保教工作的需要放在日常工作的首位,根據自己的職責做好工作,處理好前勤和後勤的關係。

(2)各部門充分體現先行性、服務性、全面性的特徵。做好期初的.各項準備工作,提前制定各類辦公用品、日常用品和食品以及相關的調料品的採購計劃,採取切實可行的措施,將各項複雜瑣碎的工作按一定的程序有條不紊的進行,提高工作效率。

(3)勤儉建園,物盡其用,財盡其效,做好供求維修工作,並進行定期、不定期檢查,發現問題及時處理,同時注意對設備設施的保養維修,並要求全園教職工勤儉節約和愛護公物,避免浪費和無意義的損耗。做好期末的財產清點工作,建產和執行損壞公物的賠償制度。

3、加強財務管理,建立健全校務公開制度。嚴格按照上級規定的收費標準進行收費,並將收費標準向教師、家長和社會進行公佈,將每月的財務收支財單張貼在校務公開欄內,增強透明度。合理使用幼兒園經費,在各項開支上做到精打細算,節約開支,同時,儘量爭取上級有關部門和家長的支持,共建美好家園。

4、加強保育員隊伍的管理。

(1)定期、不定期組織保育員、廚房工作人員培訓,學習討論工作職責,針對本園實際問題,開展互幫互學,談體會等活動。

(2)定期組織保育員和炊事員到縣防疫站參加體檢,做到持證上崗。

(3)園長及行政人員對保育員的工作做檢查和不定期抽查,做到有檢查、有記錄、有反饋、有改進措施和複查工作。

(4)加強對保育員的月績考評工作,使考評成為一種激勵機制。

(5)根據班級數變化,及時調整各保育員的工作內容。

5、加強膳食和衞生管理。

(1)制定科學合現的幼兒食譜。以幼兒年齡特殊需求為依據,參考教師、幼兒和家長的意見,首先保證營養的均衡,適度的熱量,做到粗細、甜鹹、幹稀搭配合理,並儘量增加食譜的花樣,決不為幼兒提供“垃圾食品”(例如:油條、醃鹹菜、膨化食品等)。

(2)嚴格執行國家有關食品衞生的規範要求,把好採購第一關。由專門的人員負責食品的定點採購,並做好索證工作,由廚房的專職人員負責食品的驗收工作,發現問題及時報告園長,確實把幼兒的健康和安全入在首位,堅決杜絕偽劣變質的食品流入幼兒園。廚房每天一小掃,一週一大掃。並做到成品“四隔離”,用具“一衝”“二洗”“三消毒”,生熟器具分開使用,廚房工作人員個人衞生做到“四勤”,堅持換好工作服再進入加工間工作。

(3)做好食物貯存和取樣工作。由專人負責食品進出倉的登記工作,所有食品隔牆離地至少30公分,同時由專人負責食品的驗收和當天取樣工作,所留食物樣品不少於50克,並標明取樣時的日期,並保存在冰箱中24小時。

(4)提前與採購員到市場上物色合法的定點供貨商。在物美價廉的同時,更注意該定點商店(點)的信譽和是否有辦理經營、衞生管理方面的相關手續,並於8月底與定點商店的相關負責人簽訂合同。

(5)廚房工作人員要保證兩點一餐的準時的保質保量的供應,同時還應備有充足的開水(特別是夏天),無論冬夏,都要保證開水的供應。

6、做好創安工作,創建“平安校園”。

(1)健立健全各項安全制度,成立安全檢查領導小組。以園長為組長,以分管領導為副組長,以各年級組長、保育成員、門衞為組員的幼兒園安全檢查領導小組,負責對全園安全工作檢查,落實“平安校園”創建工作的責任制和責任追究制度,確保我園的師生安全。

(2)每班定期對教玩具進行自檢,排查不符合安全的教玩具,請專業人員定期檢修園內的水電和消防設施,對户外的中大型玩具器械進行保養,避免意外事故發生。各班老師負責每天檢查班級的安全情況(電源插座;剪刀等尖、硬物體的使用情況;環境安全隱患等);同時做好幼兒來園登記、離園交接的工作。保育員負責檢查班級的衞生、午睡室的安全衞生;保温桶要加鎖,熱湯熱粥時要加蓋,防止發生燙傷和中毒事故。

(3)強化全體教職工的安全意識,切實把幼兒的安全置於頭等重要的地位。以班級為單位開展安全主題教育活動,豐富幼兒相關的安全知識,提高幼兒自我保護意識,識別各類危險物品和安全標誌,不做危險動作和遊戲,各教師在備課、組織幼兒活動和自制教玩具等都要考慮安全保護的內容。用餐點時,提醒幼兒注意餐點和開水的温度。

(4)、建立定期彙報制度。各負責人對自己所負責的範圍的安全工作定期向園領導小組彙報,同時發動全園每位教職工的主人翁意識,關心幼兒園的安全,發現火險隱患及時彙報。

(5)嚴格門衞制度,落實值班制度,加強值班巡邏,有值班記錄和來訪人員登記,並

切實做好值班的交接工作,確保幼兒和園內財產的安全。

二、月份工作安排

八月:

1、擬定辦公、教學用品、保健室藥品等採購計劃。

2、物色招聘保育員一名。

3、全園衞生大掃除。

4、檢修全園水電設施、門窗桌椅和消防設備。

5、與供貨商店簽訂合同,並更新相關證件。

6、重新安排教師宿舍。

九月:

1、根據編班情況調整班級桌椅。

2、重新安排保育員工作。

3、與縣婦幼保健站聯繫,組織幼兒參加體檢。

4、檢查餐具消毒和公共衞生區打掃清洗情況。

5、做好幼兒防疫登記統計工作,對無證、漏種的幼兒要求補證或補種。

6、舉行“慶教師節”座談會。

7、做好“國慶節”值班人員安排。

8、重新劃分班級綠化帶衞生區。

十月:

1、購置301—305窗簾和辦公室隨手泡等。

2、行政抽查食品的質量與價格。

3、檢查保育員一日工作情況。

4、抽查寢室衞生和班級衞生。

5、舉行衞生講座。

6、班級開展“安全教育”主題活動。

7、聯繫縣婦幼所,組織幼兒參加“口腔保健”。

8、檢修鋼風琴、錄音機,添置部分教玩具。

十一月:

1、組織有關後勤工作人員到縣防疫站參加健康證年檢。

2、各班級教玩具自檢,户外中大型玩具檢修。

3、檢查廚房工作人員執行職責的情況。

4、更新衞生宣傳欄內容。

5、抽查班級門窗和寢室物品衞生情況。

6、舉行安全教育講座。

7、辦理食常衞生許可證換證工作。

十二月:

1、抽查保育員和幼兒儀表衞生。

2、抽查班級和食堂衞生。

3、檢修消毒櫃、日光燈、擴音設備。

4、補充保健室藥品。

5、舉行“迎新年聯歡會”

6、做好計生查環查孕工作。

7、做好創建“平安校園”的相關工作。

一月:

1、檢查食物貯藏間衞生和進出倉記錄。

2、全園檢修。

3、清點班級以及其它園內財產。

4、做好財務的稽核工作。

5、歸還出借物品。

6、安排寒假值班表。

二月:

1、購入所需物品,為開學做好準備。

2、全園檢修。

3、做好繳款、財務公開工作。

4、對個別進行新生體檢。

5、與供貨商續簽合同。

三月:

1、實際查看點心分發情況。

2、全園幼兒簡易體檢。

3、舉行“春季防傳染”衞生講座。

4、檢查班級衞生情況。

5、舉行慶“三八婦女節”座談會。

6、檢修園內電風扇。

四月:

1、更新衞生宣傳欄。

2、檢修屋頂[

3、抽查巾杯消毒情況

4、檢查幫廚情況。

5、做好“五一節”假期值班人員安排。

6、舉行“慶五一”教工比賽。

五月:

1、檢查玩具清洗消毒情況。

2、抽查倉管和取樣工作。

3、查看保育員一日工作情況。

4、檢查班級幼兒來園登記情況。

5、為“慶六一”做好各項準備工作。

六月:

1、檢修水電和消防設備。

2、抽查班級桌椅衞生。

3、抽查廚房生熟分開情況。

4、以宣傳夏令衞生為主題。

5、整理草坪,去除雜草。

6、做好計生查環查孕工作。

七月:

1、清點班級以及其它園內財產。

2、做好財務稽核工作。

3、歸還出借物品。

4、安排暑假值班表。

幼兒園後勤工作的總結15

噼裏啪啦的爆竹聲又要臨近了,辭舊迎新的一年又要開始了,孩子們的寒假又要來臨了,我們一學期的工作也要結束了。平安度過一學期的同時,後勤工作也在圍繞綱要和園務計劃的前提下,做到了“三個確保”、“四個力爭”,完成了“省平安校園”的創建。現將本學期的後勤工作總結如下:

一、?確保校園建設、教育教學、辦公、生活用品的維護、維修、採購、保管、供應及時到位。

經過暑假對班級地板的更換,首先要求班級將衞生徹底清理乾淨,做到無衞生死角,玩具櫃及幼兒桌椅按要求擺放,保證幼兒的安全性和活動空間。園區內的花草樹木聯繫專人安排除草、修枝,在進入冬季前對樹木做防寒、防蟲的處理。班級的種植園地按幼兒年齡特徵準備植物種子,由保育員帶領幼兒種植,進行日常的澆水等照料,使幼兒在種植活動中瞭解植物生長的過程。

對於教育教學物品,根據各年級組需要,要求各年級組長上報,領導批示後,統一購買,確保活動正常開展。辦公用品及生活用品按計劃進行分批購買,常規用品分2次購入,其餘物品按需採購,物品分類由專人保管,做到不浪費、不虛耗、不濫用。開園經過8年,已有不少物品需要維修,班級物品中,對於修好能夠確保安全且正常使用的給與維修,對於已到使用年限或者修了也容易壞的,出於安全角度考慮,我們及時向上級打報告給予更換,避免發生安全事故,保證正常的活動開展。

二、?確保幼兒園財務管理規範、詳細、帳物相符。

進一步建立健全財務管理制度,使得管理制度化、規範化,嚴格執行請購、審批、驗收、入庫、報銷、領用制度,規範物品採購過程控制,強化倉庫管理,做到賬物相符,賬賬相符。採購物品嚴格按照財務預算執行,本學期計劃內的實際支出基本控制在預算內,但由於維修物品較多,預算未做出此部分支出,採取了集中維修物品清單及價格,統一彙報批示,於學期末合併結算。

保育教育費的收取嚴格按照物價局的批示,教育局的`指示,在開學初按學期收取費用,除保教費和每月按實收取的伙食費外,不再收取任何費用。幼兒的油畫棒、水彩筆及幼兒用書等,一律由幼兒園提供。

三、?確保幼兒園水電、飲食及各處安全,杜絕事故的發生。

開學前對班級物品、水電器進行了逐一檢查,修理好後襬放到位。大型玩具由廠家專人檢查後做了維護工作。全園的水管和電路都請專業的水電工做了全面的檢查,對於上學期發現的廚房下水道經常堵塞的情況做了進一步的檢查,發現由於下水管道的設置不合理導致下水不暢,在對管道進行了重新排布後問題得到了改善。

在日常的教學活動中,由班級老師通過教學、遊戲、晨鍛等多方面進行了安全教育,增強幼兒的安全意識。組織大班幼兒參觀了江寧消防中隊,瞭解到許多消防知識,也看到了一些消防設備,在學習的同時對消防員叔叔們敬佩不已。配合“11﹒9”消防日,全園在不通知的情況下,安排了一次演習,廚房人員在第一時間關閉電、氣閘門,各班教師及幼兒在聽到哨聲後,立即丟下手中物品,教師組織幼兒按照逃生路線從各樓梯及安全門有序的撤離至東、西兩面的操場,並彙報人數,小二班以最快的速度38秒撤離到西操場,全園以2′15″的速度全部安全撤離。

本學期開始,為了更好的保障幼兒入離園的安全,將門禁卡刷卡機挪到了第一道大門處,以杜絕入離園時可以不刷卡直接從操場進入教室的安全漏洞,在9月初統一發放了幼兒入園門禁卡後,要求除門衞和保安外,行政值班人員也要在入離園時間攜報警器站刷卡處值班,確保每位家長必須刷卡後才能進入,未帶卡的由老師領進班級,或確認後將幼兒送出,確保幼兒的安全。

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