店長申請書

我們眼下的社會，申請書應用範圍廣泛，通過申請書，我們可以提出自己的請求。你還在為寫申請書而苦惱嗎？下面是小編幫大家整理的店長申請書，僅供參考，大家一起來看看吧。

店長申請書1

尊敬的各位領導、各位同事：

X年的工作即將結束，回顧這一年來的工作，我在中心領導班子的領導和各位同事的支持幫助下，嚴格要求自己，按照中心領導及自身崗位的要求，在加強學習、廉潔自律和服務保障等方面做了一些工作。現把X年工作簡要彙報如下，誠請各位領導、同事給予批評、指正。

一、X年學習情況

X年3月，我由中心辦公室又重新回到飲食服務部工作。

時隔一年多，國家相關部門和中心對學院飲食工作又有了許多新的要求。作為飲食部門的“領頭雁”，我感覺到身上的責任與壓力，時刻提醒自己必須要有高度的責任感、廣闊的胸懷、強烈的服務意識和奉獻精神，才能勝任這一角色。因此，在抓好部門日常工作的同時，我採取多種方式加強自身學習。

一是向書本學。認真學習了“三個代表”重要思想、《新黨章》及十六屆四中全會精神。

二是向電腦學。利用電腦辦公設備，經常查X高校後勤網，時時關注瞭解國家對高校飲食相關政策及各高校飲食工作的'做法。

三是向同行學。各兄弟院校在飲食工作中的做法各有特點。

我利用雲南省高校伙食專業委員會召開的會議及活動、利用與各兄弟院校的交往，與飲食同行進行討論、交流，學習各兄弟院校飲食工作經驗。通過學習使自己在政治素養和管理理念方面有所提高。

二、工作情況：

X年，飲食部緊緊圍繞以中心簽訂的經濟目標管理責任書，在加強內部管理、調整經營策略方面做了大量工作，取得了較好的效果。

(一)、加強學習、統一認識，營造良好的工作氛圍。本年度召開27次部門工作會議，即使傳達上級精神，提出要求。

(二)、加強日常監督，發揮食管委作用。通過食管委同學的參與，部門日常監督及宣傳工作得到增強，學生投訴比上年有明顯減少。

(三)、開源節流、增收節支突出：

1、靈活調整售飯時間，方便同學就餐的同時，提高就餐率。

2、拒收現金，增設臨時餐券售票處，僅此一項就比上年增收6萬餘元。

3、投資2.6萬元建成兩個冷飲店，使冷飲經營更加規範，同時經營效果明顯，當年收回全部投資。

4、利用學院迎評契機，爭取學院資金加強太陽能供熱系統改造。大大降低燃油成本。同時加強節支工作，06年與05年相比，許多項目支出有明顯減少。

(四)、調整食堂布局及食堂負責人，使食堂就餐面積、就餐環境、生產條件得到較大改善：

1、對回族食堂、小吃店進行搬遷改造。

2、租用紅塔集團閒置房屋，改為學院第六食堂。

3、更新、增置部分食堂設備。

(五) 、羣策羣力，共渡難關。X年8月以來，食堂物資價格普遍上漲，給飲食部食堂經營帶來較大壓力。面對這情況，飲食部在加大采購力度、降低採購物資價格的同時與各食堂共同研討應對措施，加強各環節的管理，減少浪費，確保學院食堂飯菜價格的穩定。

(六) 、齊心協力，為玉溪創建衞生城市做出貢獻。

X年，為配合玉溪市做好創建衞生城市工作，做為必檢單位，飲食部在此期間做了大量工作，迎接了多個小組的不同檢查。所做工作得到了檢查組的一致好評，也得到了市衞生部門的肯定和表揚。

成績已成為過去，下步工作更加艱鉅。07年學院將接受國家教育部的教學評估，做為學院的一名員工，我將以飽滿的熱情，積極投入到學院的迎評工作中，為學院迎評工作做出應有的貢獻。

此致

敬禮!

XXX

　　XXXX年XX月XX日

店長申請書2

尊敬的領導：

您好!

我進公司4年多以來，擔任項目副經理近3年，有豐富的管理經驗，善於團隊建設與管理。申請公司珠寶店店長職務。自20xx年3月起成為我公司員工，來到公司是我人生的重大轉折。也是我人生的一種機遇，更是一種挑戰。根據公司的需要，目前副店長一職。

隨着我公司的不斷髮展壯大，我個人的能力雖然還不是很強，但正在不斷的提升和進步。也很想借此平台能夠更快的學到更多的知識使自己的能力得到更多的鍛鍊!很感謝公司領導一直對我的栽培和幫助，基於對公司的熱愛和對領導的信任及渴望得到更多鍛鍊，鑑於現在的工作強度，我希望能進一步向集成部副經理這個職位發展。

俗話説：不想當將軍的兵就不是好兵。在這裏我不説自己工作做的如何好、工作態度怎麼樣，只因為您是我的領導，這些您也非常瞭解。我堅信：只要付出，就會有收穫!如果此次申請得到領導認同，提供我一個更高的`平台，我會不負眾望，發揮自身優勢，用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創造更多有利的價值。

如果公司領導認為我現在的工作內容及質量還未能達到升職的要求，我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議，讓我今後有一個努力的方向和目標，在提升自己能力的同時將工作做的更好，爭取下一輪的晉升。

此致

敬禮!

申請人：xxx

日期：20xx年xx月xx日

店長申請書3

尊敬的領導：您好！我是X21南大街店的一名老員工，我叫XXX。我申請南大街店見習店長一職。希望得到一次鍛鍊自己，突破自我的機會。更希望能通過自己的努力，得到大家的認可和支持！我是一名大學生，一名X21企業與思源學院合辦專業的第一屆大學生，當年那個懷揣夢想的我，選擇了思源學院人物設計專業。經過兩年專業學習，步入了X21企業，這個可以讓我體現自我價值的地方。如果説家是可以讓我棲息，讓我感受温暖感受親情的地方；那麼X21則是給了我力量，並且感受到友情的另一個家。20xx年我進入了X21這個大家庭。在加入X21的這幾年中，我由一名形象設計專業的學生，成長為一名髮型師。在這個過程中，通過企業的培訓以及領導的培養，我學會了忠孝禮儀信，學會了禮儀廉恥、知恥而後勇，不斷的學習豐富自己。在工作的過程中我時刻謹記所學的理論，在實踐中體會理論，努力的把自己的工作做到最好。有句話説，不想當將軍的士兵不是好士兵！我很喜歡這句話，在我看來，在競爭激烈的大環境下，每個人都應該有目標有夢想，這樣才能在奮鬥的同時，時刻鞭策自己；但是一個當不好士兵的將軍一定不是好將軍。參加工作以來，我時刻提醒自己，用心做事，兢兢業業，認真對待每一位客人。見習店長一職，一定是個非常鍛鍊人的職位，它需要良好的心理素質、一絲不苟的工作態度、極好的溝通能力以及火一樣的熱情。同時，我還是一名光榮的中國共產黨黨員，黨員一定是帶頭模範作用，吃苦在先，享受在後。不怕艱辛，勇於挑戰，不為利益所驅動，不為勢力所左右，始終如一，為大家做表率。並且要擁有正確的世界觀、人生觀和價值觀。不斷的提高自身的文化素質和修養。中國共產黨始終代表廣大人民羣眾的根本利益，是人民的先鋒隊，是為大家服務的。這幾年以來，我從一名無知的少年到如今的一名工作者，我深深地感到驕傲和自豪，因為我已經知道如何在社會上生存下來，給家裏都減輕了很多的.負擔。而今，我迫切的希望能夠得到進一步的提升，讓自己活得更加充實，在實現人生目標的道路上，體現自己生存在社會上的價值。我不希望在老老了以後為自己碌碌無為的一生而後悔，更不希望沒有夢想沒有追求的活下去。人沒了夢想是很可怕很可悲的事情。所以，我提出了這次申請，我渴望與企業一起成長，一起鵬飛，一起輝煌。懇求領導給我一次挑戰自我，實現理想的機會。我會用我飽滿的熱情

和謙虛的態度去面對我的工作，也希望大家一起監督指導我。

店長申請書4

尊敬的公司領導:

您好!

首先感謝公司對我的培養,長期以來對我的關心和照顧,使我得到了家庭般的温暖。和大家在一起的日子裏，讓我學到了很多知識，學會了很多為人處事的原則。

認真回顧過去的這一年，我在xx公司學到了很多東西，無論是專業技能還是為人處事方面都有很大的提高，我也非常熱愛我的這份工作。此外，我也非常感謝我的.同事們，感謝他們一直以來對我的幫助和關懷，以及大家在一起的那份和睦，那份團結一致。

現由於但由於在公司裏得不到我想要的東西，無論是精神上，還是物質生活上。這段時間我心情比較壓抑，各方面的壓力壓得我喘不過氣來，正因如此，我作為一名超市店長的熱情也漸漸消退了，我不希望自己帶着這種情緒去工作，這樣只會對不起公司也對不起我自己等原因能在公司繼續工作了，請領導給予批准!

此致

敬禮!

　　XXX

　　XXXX年XX月XX日

店長申請書5

尊敬的公司領導：

您好！非常感謝公司一直以來對我的信任和關照，感謝給予我發揮個人優勢的平台。在擔任店長工作的四年中，各位領導也給了我很多的培育，讓我學到了許多，也進步了許多，同時也看到了社會競爭的殘酷無情。但由於在公司裏得不到我想要的東西，無論是精神上，還是物質生活上。這段時間我心情比較壓抑，各方面的壓力壓得我喘不過氣來，正因如此，我作為一名奶茶店店長的熱情也漸漸消退了，我不希望自己帶着這種情緒去工作，這樣只會對不起公司也對不起我自己。而且，我深刻感覺到自己的能力的有限，沒辦法達到公司需要的`要求，在公司的各方面需求上自己能力還不夠。所以，自己現向公司提出辭職，望公司能諒解。

我會在最後的這段時間，認真負責的完成最後的工作，劃一個完整的句號。本人離職後絕不做出有損公司利益的事，也不向外透露公司內部的情況。我衷心祝願公司在今後的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上！公司領導及各位同事工作順利！

請公司各領導審查批准！

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年x月x日

店長申請書6

尊敬的各位領導：

我於xxxx年3月成為公司的員工以來，至今已近半年，期間備受部門領導的栽培及關愛，我由衷的感謝公司領導的大力提攜，現申請轉為xxx北路的店長，以個人的綿薄之力為公司爭取最大的利益，為公司的輝煌明天灑出自己的一番心血!

作為一個應屆畢業生，初來公司，曾經很擔心不知該怎麼與人共處，該如何做好工作；但是公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快不由融入到工作當中。

內衣銷售是我以前從未接觸過的，和我的'專業知識相差也較大；但是各部門領導和同事的耐心指導，使我在較短的時間內適應了公司的工作環境，也熟悉了公司的整個操作流程。

在工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導佈置的每一項任務，同時主動為領導分憂；專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能儘早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。當然，初入銷售，難免出現一些小差小錯需領導指正；但前事之鑑，後事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的工作上指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

經過這段時間的歷練，我現在已經能夠獨立處理店裏的日常工作流程。當然我還有很多不足，處理問題的經驗方面有待提高，團隊協作能力也需要進一步增強，需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。

我非常熱愛銷售這個行業，感謝公司給了我一個機會和平台，近半年來我學到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速發展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望能實現自己的奮鬥目標，體現自己的人生價值，和公司一起成長。在此我提出店長申請，懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創造價值，同公司一起展望美好的未來！

此致

敬禮

　　申請人：xx

　　20xx年7月12日

店長申請書7

尊敬的老闆：

您好!時光荏苒，我擔任這家服裝店的店長已經有三年之久了，此刻，我懷着一顆忐忑的心寫下了這封辭職信，望您批准。

不得不説，這三年我工作地很愉快，同時也讓我受益匪淺。在這裏我學會了如何與人相處，服裝店每天都要接待各種不同的客人，脾氣也不盡相同，所以我懂得了察言觀色，也改掉了以前急躁的`壞習慣。同時，我也學習到了很多與服裝搭配之類的知識，這對於提高自身的品位有着深刻的影響，這儼然成了一筆人生財富。您對我寄予厚望同時也給予了我完全的信任，這讓我很感動，所以我也傾盡全力希望把這家店經營的更好。當然，跟店裏的各位導購員也相處的很融洽，大家一起工作、一起進步，工作之餘也暢談人生理想。也就是大家經常談論到“理想”二字，讓我內心為之一顫，我始終清楚地記得自己一直以來的理想是成為一名優秀的人民教師

。只是我選擇了屈從現實的無奈，放棄了這一理想。現在想來，覺得自己很懦弱。我將這一想法告知家人和朋友，他們都支持我去實現自己的理想。經過一番掙扎，我決定聽從大家的建議及遵循內心的想法，爭取去實現當初的理想。因此，我寫下了這封辭職信。

在過去的三年裏，我受到了您多方面的照顧，對此表示十分感激。希望我的辭職沒有給您帶來困擾。最後，祝您和個各位同事身體健康，工作順利!也祝店裏的生意越來越紅火。

此致

敬禮!

　　辭職人：xx

　　20xx年xx月xx日

店長申請書8

尊敬的領導：

您好！

我很榮幸能夠加入好家庭商貿公司這個團結而富有朝氣的集體，時光如梭，自20xx年9月24日入職好家庭商貿公司以來首先在司徒店實習，後於10月份根據公司需要以及領導對我的信任調至好家庭超市香濱店任副副店長職務。近四個月的工作與自我學習，讓我對超市的基本運行與崗位職責有了更深層次的瞭解。對於工作，總是抱着“不斷進取，勇攀高峯”的信念而努力着，也正是因為如此，現希望能夠晉升副店長一職，通過工作來不斷完善自己，讓自己能夠接觸到更高難度的崗位以此來磨練自己並且給公司，給我們的團隊創造出更多的利益。

在香濱店任職期間，認真完成上級領導所佈置的任務，努力協助副店長進行店內工作，維持店內正常運轉，隨時維護樹立公司及門店形象。解決客訴，以最好的服務讓顧客滿意而歸，積極作員工思想工作，爭取讓店內工作人員時刻保持最飽滿的熱情對待工作，時刻注意賣場情況。學習新的公司文件、公司發展方針、企業文化、各項制度、會議精神等，運用並掌握各種技術及銷售技巧，並在下班時間自主學習一些與工作相關知識，對每日工作作出總結，以達到自我昇華的目的。對於現系統的操作如：定單、收貨單、組裝拆卸、銷售查詢、零售毛利等門店需掌握技能已有了熟練的操作能力。在工作中能夠及時發現問題，並有了一定的自行解決能力或是為公司提出好的建議與意見。

當然，作為一名副店長，不單單只是上面説到的這些工作，身為副店長應以身作則，帶領好店面團隊以最佳狀態自信的去迎接大家共同的事業。隨時提出合理化建議，協調好與各部門之間的配合，制定季度計劃、月計劃、周計劃及日計劃。對店面的人員管理進行分析總結，流程的制定並監督執行，做好上情下達，下情上傳。全面負責店面經營管理，隨時根據店面情況改變工作計劃，對人員的能力予以開發，做到最大限度的讓員工發揮最大能力。節省人力物力，減少不必要開支，培訓新員工，灌輸企業文化讓其瞭解崗位職責。貫徹並實施公司總部下發的各項規章制度。熟練掌握對於門店有利的'各項技能，做好店面後勤保障。時刻注意店內銷售情況，增加銷售額，每日記錄工作筆記隨時總結店面情況分析處理儘可能以最好的方法處理所發生事件。每日對店員的工作進行分配如：紀律、衞生、推銷等。在工作中沒有做好的地方給予指導和幫助。現在的我可能還不能夠完全做好這些，但是我堅信：今天，我以成為好家庭人為榮，明天，好家庭將以我為傲。

這幾個月以來，從剛進入好家庭還是空空如也的四壁到現在逐漸走向正軌，我深深的感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望成為一名副店長，實現自己的人生目標，體現自己的人生價值，和公司一起成長，在此我提出申請，懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創造價值，同公司一起展望美好的未來。

申請人xxx

　　20xx年x月x日

店長申請書9

尊敬的領導：

您好！

我很榮幸能夠加入好家庭商貿公司這個團結而富有朝氣的集體，時光如梭，自20xx年9月24日入職好家庭商貿公司以來首先在司徒店實習，後於10月份根據公司需要以及領導對我的信任調至好家庭超市香濱店任副店長職務。近四個月的工作與自我學習，讓我對超市的基本運行與崗位職責有了更深層次的瞭解。對於工作，總是抱着“不斷進取，勇攀高峯”的信念而努力着，也正是因為如此，現希望能夠晉升店長一職，通過工作來不斷完善自己，讓自己能夠接觸到更高難度的崗位以此來磨練自己並且給公司，給我們的團隊創造出更多的利益。

在香濱店任職期間，認真完成上級領導所佈置的任務，努力協助店長進行店內工作，維持店內正常運轉，隨時維護樹立公司及門店形象。解決客訴，以最好的服務讓顧客滿意而歸，積極作員工思想工作，爭取讓店內工作人員時刻保持最飽滿的熱情對待工作，時刻注意賣場情況。學習新的公司文件、公司發展方針、企業文化、各項制度、會議精神等，運用並掌握各種技術及銷售技巧，並在下班時間自主學習一些與工作相關知識，對每日工作作出總結，以達到自我昇華的目的。對於現系統的操作如：定單、收貨單、組裝拆卸、銷售查詢、零售毛利等門店需掌握技能已有了熟練的操作能力。在工作中能夠及時發現問題，並有了一定的自行解決能力或是為公司提出好的建議與意見。

當然，作為一名店長，不單單只是上面説到的這些工作，身為店長應以身作則，帶領好店面團隊以最佳狀態自信的去迎接大家共同的事業。隨時提出合理化建議，協調好與各部門之間的'配合，制定季度計劃、月計劃、周計劃及日計劃。對店面的人員管理進行分析總結，流程的制定並監督執行，做好上情下達，下情上傳。全面負責店面經營管理，隨時根據店面情況改變工作計劃，對人員的能力予以開發，做到最大限度的讓員工發揮最大能力。節省人力物力，減少不必要開支，培訓新員工，灌輸企業文化讓其瞭解崗位職責。貫徹並實施公司總部下發的各項規章制度。熟練掌握對於門店有利的各項技能，做好店面後勤保障。時刻注意店內銷售情況，增加銷售額，每日記錄工作筆記隨時總結店面情況分析處理儘可能以最好的方法處理所發生事件。每日對店員的工作進行分配如：紀律、衞生、推銷等。在工作中沒有做好的地方給予指導和幫助。現在的我可能還不能夠完全做好這些，但是我堅信：今天，我以成為好家庭人為榮，明天，好家庭將以我為傲。

這幾個月以來，從剛進入好家庭還是空空如也的四壁到現在逐漸走向正軌，我深深的感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望成為一名店長，實現自己的人生目標，體現自己的人生價值，和公司一起成長，在此我提出申請，懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創造價值，同公司一起展望美好的未來。

　　申請人**

　　20xx年1月10日

店長申請書10

尊敬的領導：

您好!本人於xx年12月1日進入本店，工作認真、細心，具有較強的責任心和進取心，性格開朗，工作熱情，樂於與他人溝通，確認完成領導交付的'任務，

同時積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步。

本人自任店長以來，一直從事銷售的工作，因此我對這個崗位基本瞭解，並且在短時間內熟悉了店內的事務工作的基本情況，馬上進入工作，店內同事也給我肯定。同時也感謝公司給予我這樣的一個舞台，我要珍惜這個機會。竭盡全力做好的店能做的事，在此我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領導給予批准!

致此

敬禮！

　　申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

店長申請書11

尊敬的領導:

我於xxxx年xx月xx日成為xx的試用員工，到今天xx(時間)實習店長已滿，根據xx的規章制度，現申請轉為xx名品店店長。

作為一個應屆畢業生，初來xx，曾經很擔心不知該怎麼與人共處，該如何做好工作;但是xx寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

在輪崗實習期間，我先後在工程部、成本部、企發部和辦公室等各個部門(寫寫工作經歷)的學習工作了一段時間。這些部門的業務是我以前從未接觸過的，和我的專業知識相差也較大;但是各經理和同事的耐心指導，使我在較短的時間內適應了xx的工作環境，也熟悉了xx的整個操作流程。

在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好經理佈置的每一項任務，同時主動為經理分憂;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能儘早獨當一面，為xx店做出更大的貢獻。當然，初入職場，難免出現一些小差小錯需經理指正;但前事之鑑，後事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝xx的'經理和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

經過這六個月，我現在已經能夠獨立處理xx鋪面的日常經營，規範整理內部各種貨物及統計數據，進行銷售分析，從整體上把握xx的運作流程。當然我還有很多不足，處理問題的經驗方面有待提高，促進團隊協作能力也需要進一步增強，需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。

這是我的第一份工作，這半年來我學到了很多，感悟了很多;看到xx的迅速發展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以店長的身份在這裏工作，實現自己的奮鬥目標，體現自己的人生價值，和xx一起成長。在此我提出轉正申請，懇請經理給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為xx創造價值，同xx一起展望美好的未來!

申請人：xxx

　　20xx年x月x日

店長申請書12

尊敬的黃總：

您好!首先感謝您能在百忙中讓出寶貴的時間審閲我的申請書，並且也很感謝您給我到xx醫藥公司實習工作的機會!對此，我感到非常的榮幸和激動!來到公司的那一刻我對自己以後的工作感到很是迷茫，剛接觸這個社會什麼都不懂，可是我卻滿懷信心地對自己説，我不怕，不會的以後可以積極的去學!我一定會珍惜這次寶貴的實習機會，在今後的工作中，一定好好表現自己，全身心地投入到工作中去，為公司明天的發展，貢獻自己微薄的力量。! 於是我滿懷信心地走進了我現在的工作崗位——xxx店!在工作初始階段中出現了很多的缺憾和不完善的地方，但是在店長的指導和同事的幫助下，在不斷的工作中使我在很多方面得到了很大程度的提高。在這個崗位上四個多月的工作經歷，使我清楚的看到了公司基層員工在與客户接觸的實際工作情況，為我轉崗後的工作，打下了堅實的基礎。

我是xxxx年4月15日進入公司的，至今已有4個多月的時間了。這幾個月的工作中我總是很積極也很認真的完成和做好店長分給我的每項工作，因為我知道自己懂得去做的事情很少，需要訓練。真的非常感謝我的`領導和同事們，他們給了我很多無私的幫助和指導，讓我能夠在與人相處方面和談吐做人以及介紹藥這幾方面有了很大的昇華!讓我在工作的時候順利很多。總結這幾個月以來的工作：忙碌伴隨着充實，汗水伴隨着收穫。我滿懷信心地期待着能繼續做好以後的工作，我希望領導能給我一個轉正的機會。我深知一名公司的營業人員，不僅需要有耐心、細心，還要具有較強的責任心，能夠為自己所做的工作負起責任，並在工作中不斷進取，努力提高自己的業務素質和專業素質，力爭使公司的聲譽和生意登上一個新的台階，為公司的發展打開一個更加廣闊的渠道。我深信我本人一定能做到這些!

在實際工作中，我也存在着許多缺點和不足，比如介紹藥品的經驗有限，解決問題時有時缺乏果斷，偶爾也會被小的挫折影響工作信心。認識到不足的同時，我始終堅信，自省是改進提高的前提。在今後的工作中，我將努力彌補不足，用自己盡心的工作，為公司項目的順利開展，盡一名員工所能做的最大努力。

基於以上所述，我申請轉入試用期，希望能夠得到領導的認同，以便更積極深入地開展工作。 望黃總考慮!

此致

敬禮

　　申請人：

　　20xx年x月x日

店長申請書13

尊敬的領導：

您好！

我是xxx，在這裏工作一年的時間當中，我真的感覺非常的有收穫，作為一名服裝店長，保持着好的心態還是非常有必要的，我相信我是能夠做好相關的工作準備，但是現在跟您提出辭職我也是因為有一些原因，我來到xxxx這裏這段時間當中我一直都有足夠多的經驗，作為一名服裝店長我成長了很多，我感覺有些事情都是需要足夠的經驗，我現在的狀態非常不適合留在xxxx這裏工作了，但是我還是會做好心理準備，這段時間以來的工作真的是讓我明白了很多道理，但是現在的辭職也是我必須要去面對的情況。

我感覺有些事情還是沒有做好準備，這段時間的工作當中我做的不是很好，有很多情況是我沒有意料到的，但是現在我必須要去面對，因為我感覺現在我的壓力有很大，作為一名店長，這幾個月來我的工作業績並不是很好，相比較之前我確實做的不好，我也意識到了這個問題，還是要打起精神的，我很感激在xxxx這裏的.幾年經歷，我也接受過很多挑戰但是現在想了想那些也都是我應該去面對的，這段時間以來的工作當中我經歷了太多的事情了，現在讓我感覺到越來越無力，因為我的狀態確實是很不好，也沒有什麼理由繼續待在xxxx這裏了。

我的狀態連續幾個月都沒有在工作當中，有一些細節的事情也總是處理不好，這樣的狀態不是我原因看到的，這本身就是一個很大的麻煩，也是一個對我考驗，在工作當中我感覺我做的也不是非常的到位，這樣的情況肯定不是能夠再出現了，對我來講是不負責的，工作不在狀態，這種情況真的是非常不合適的，作為一名服裝店長我這段時間的表現，讓我感覺不到很不合適，積累了這麼多的工作經驗，這是我的幸運，也是我在做服裝店長，這幾年來的工作當中，最對的一件事情，現在跟您提出辭職，我知道自己此時此刻心情也是非常的沉重，畢竟是我好長一段時間不在狀態，工作當中出現了問題，作為一名服裝店長了，我辜負了您的期望，現在其實也是蠻難受的，在這個崗位上面就應該做好本職工作，就應該要讓工作體現出來，讓自己的價值發揮到最大，我很感激您對我的信任，但是我不能繼續耽誤下去了，店長，這個職位應該給有能力的人，這是我內心最真實的想法，希望您能夠理解。

此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

店長申請書14

尊敬的公司領導：

您好！

首先感謝公司對我的培養，長期以來對我的關心和照顧，使我得到了家庭般的.温暖。和大家在一起的日子裏，讓我學到了很多知識，學會了很多為人處事的原則。

認真回顧過去的這一年，我在奶茶店的任職中學到了很多東西，無論是專業技能還是為人處事方面都有很大的提高，我也非常熱愛我的這份工作。此外，我也非常感謝我的同事們，感謝他們一直以來對我的幫助和關懷，以及大家在一起的那份和睦，那份團結一致。

現由於但由於在奶茶店裏得不到我想要的東西，無論是精神上，還是物質生活上。這段時間我心情比較壓抑，各方面的壓力壓得我喘不過氣來，正因如此，我作為一名奶茶店長的熱情也漸漸消退了，我不希望自己帶着這種情緒去工作，這樣只會對不起公司也對不起我自己等原因能在公司繼續工作了，請領導給予批准！

此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年x月x日

店長申請書15

尊敬的領導：

店長即是在老闆以下直接管理的領導。可以這麼説，一個店的發展在很大程度上取決於此店長。因為他起到承上啟下的橋樑作用，同時也起到內外銜接的紐帶作用。

如果我是店長。

我要做公司的好幫手和員工的好領導。我認為身為一店之長，就要帶領管理好全體員工把店管理好，發展好，使公司完全放心，安心。關於承上啟下的橋樑作用，即是把公司的宗旨、企業文化、經營理念等貫徹下來，使每一位員工都領悟自己的權利與義務，同時積極把員工的意見和建議反映給公司，使公司上下齊心協力，為共同的目標而奮鬥。

我要成為公司和顧客的共同利益維護者。公司與客人的紐帶作用，就是把公司和顧客銜接好。使顧客滿意，最終的結果其實就是公司利益的實現。公司與顧客是其實一種相互依賴的關係，然而顧客既是公司的夥伴也是公司的敵人。但是假若使顧客不滿意，那麼不滿意的顧客會到自己的競爭對手那消費，成為公司競爭對手的消費者甚至拉走一批客人。所以要做到維護好！

做到以上兩方面，作為店長，其壓力是大的。態度決定一切，我想只要有最好的心態和由此而使自己產生向上的精神狀態，一切都是問題。這只是前提，更重要的是做。

如果我是店長，首先我一定把基本員工必須具備的包括專業知識、素質、營業水平等一系列能力全部達到最優化，這是做店長的基礎的基礎。因為若要真

正領導和管理好整個店，必須做到的.一點就是服眾。沒有能力一切都是空談。

其次，就是團結好員工，使大家擰成一條繩，沒有我，只有我們，和諧、團結。這需要很好的貫徹公司的規章制度結合好自己的人性化管理。私下的時候，和員工打成一片，大家都是好朋友，無所不談。但是工作的時候，該怎麼樣就怎麼樣，獎懲分明，這是原則。同時，也只有在公平的基礎上才可以激發大家的工作熱情，提高業務水平。

另外，人才是核心，公司的發展靠的是人才。所以，一定要人盡其才，相信無論對公司還是對員工個人都是最有利的。同時也使其有上進心，得以的不是店長而是公司，帶來更多的利益。

再次，公司是靠其顧客維持生命，公司通過產品的質量和無形的服務態度，與顧客建立夥伴關係，公司的發展靠的亦是這幾方面。有形的產品和服務態度是店長和下屬領導協調合作而改變的，。我會帶領我們大家把服務做好，永使顧客滿意，公司滿意，我們自己滿意。

最後只想説的，只希望公司給我一個機會。

我會努力的，我們共同努力！

此致

敬禮！

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