公司組織軍訓的心得體會

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我們有一些啟發後,好好地寫一份心得體會,這樣我們就可以提高對思維的訓練。那麼如何寫心得體會才能更有感染力呢?以下是小編整理的公司組織軍訓的心得體會,希望對大家有所幫助。

公司組織軍訓的心得體會

公司組織軍訓的心得體會1

七天的軍訓生活結束了。

回過頭來,看看自己走過的腳步,有的深有的淺,有的快有的慢,但最終經過層層訓練,我們步調一致並肩齊進。

還記得當客車滿載着我們急切的`心情與無比自豪之感慢慢駛進綠色軍營之中,我們整個人的身心完全被震懾住了……面對如此之莊嚴,我們肅然起敬,心生敬畏。我們帶着渾身的力氣於士氣輕裝上陣,便有了後來一幕幕-公司人意氣風發而又充滿力量的演繹……

短暫而又充實的軍營生活,讓我們彼此更加認識了自己,教官在耳邊的諄諄教導,讓我們懂得很多,細心很多,讓我們更加體會到作為一名軍人,要時刻嚴格要求自己,做好準備。全神貫注與力量集於一身,隨時接受上級下達的各種指令,以軍人的姿態與心態去面對一切。作為一名百合人,更應該為之感到自豪,因為有了百合的力量,將我們推向更高一個浪潮,因為有了百合的殷切期望,我們才會有了勇氣挑戰極限!

百合所給予我們的遠遠超乎我們想要的,沒有完美的個人,只有完美的團隊,只因此,我們便要更加嚴格要求自己,打造鷹一樣的個人,鑄造雁一樣團隊。

公司組織軍訓的心得體會2

這個夏天快走的時候,軍訓來了。

我拉着小小的行李箱,握着來送行的媽媽的手很珍重地説再見,又覺得太隆重,噗哧笑了起來。然後她不笑了:“不是第一次去軍訓了,去了你要學會自己照顧自己啊!”我一邊裝作無所謂的樣子,一邊漫不經心地説:“嗯,走了噢。”風緩緩吹着,陽光有點刺眼,我轉過身,對媽媽輕輕的揮揮手。5天后見。就這樣我踏上了軍訓之旅。

這是軍訓的第一天。我以為我來的算早了,結果大家都很早就來到了班裏,嘿嘿,看來大家都好像滿積極的樣子嘛,我哼哧哼哧地拖着我的行李回到我的座位,便開始等待教官的到來。哈哈,教官終於來了,不過他的神情有那麼點點嚴肅,真擔心他是個嚴格的教官(不過到了後來,才發現是自己多慮了)。其實在之前已經知道這次的地方仍然是國中軍訓的`地方,不知道怎麼去形容,感情其實挺複雜,當我到達了軍訓基地,我才知道自己是在回想着曾經在這兒度過的半個多月,那是相當的苦啊。個子小,我總是站在第一個,因為自己學軍體拳和廣播體操很慢,所以經常做錯。而且國中的時候,我們班是6連,所以位置是正中央,做錯動作那是相當的明顯,所以我一直對彙報演出有一種莫名的畏懼感。於是我總是想盡一切辦法去記憶,為的只是不給班級拉後腿。可好笑的是,當恐懼的那一刻真正來臨時,我卻意外的感覺輕鬆,因為退無可退,心中反而篤定。這些都是我在這個軍訓基地曾留下的記憶,雖然沒有人曾經知道我是怎麼想的,但卻讓我刻骨銘心。

這天果真沒什麼累人的訓練,只是安排宿舍,分發軍服,學習整理內務和站站軍姿而已。但其他班我真的不敢説,記憶中他們很早就開始練要表演的項目,真的是很折騰人的!不過我們的江教官真的好好人,他很愛惜我們班,訓練也沒站到太陽底下過。而且因為班級整體水平比較高,所以大家少吃了很多苦。相比之下,這次軍訓其實比以前的軍訓要輕鬆的多。

但也不是所有的事情都進行得很順利。比如説:領水壺事件。第一次領水壺,壺蓋是裂的;第二次蓋子和水壺是對不上號的;第三次才換到了一個好的,不過奇怪的是,第三天蓋子就擰不上了,一直是鬆的,害得我水都不敢往裏面裝……再比如説:領軍服事件。第一次領軍服,胸前破了個大洞,沒辦法,去換;第二次領的軍服完全不應該説是上衣,應該是寬大的連衣裙,穿上了都到我的膝蓋了,咳,好吧,厚着臉皮再換一次;第三次的軍服,洞洞沒在胸前,在袖子和背後,衣服不長了,但是袖子超長(七分袖)!算了,就將就着穿吧。後來仔細想想,其實也沒人會認真看你的模樣,想到這裏,也就釋然了。

時間在軍訓的時候真的很奢侈,我們常常一休息就是1個小時,是啊,想想自己也從來沒有給過自己這麼悠閒的時光,一大班子的人就坐在一起,雖然不是絕對的自由,但也是很難得的!

一天很快就結束了,夕陽消散着她的光芒,那種淡紫色,還有幽靜的山,明天我們還會再次相會在這裏……

公司組織軍訓的心得體會3

軍訓,教我們怎樣做一個堅強的人,怎樣吃苦耐勞,怎樣迎接挑戰,怎樣把握自由與紀律的尺度;軍訓,是我們增長才乾的機遇,也是對我們的挑戰。這要求我們用心融入其中去學習,去鍛鍊,去磨礪。20xx年10月25日下午,在公司領導的帶領下,部門骨幹給我們進行了一次相當全面的軍訓。這充分證明了公司對員工素質培訓的注重,以及團隊建設理念的注重。

從“站軍姿”、“向左轉、向右轉”、“行進立定”、“步伐變換”這些具體訓練項目中,給予我很多啟示。“站軍姿”,不僅要求我們擁有鐵的紀律,還要求我們擁有良好的精神風貌。“行進立定”展現的是我們的團隊作戰意識,一個團隊只有互相配合步調一致,才可實現目標工作。而“步伐變換”又告訴我們,只有集中了集體的智慧和力量,才能作到萬無一失。“向左轉、向右轉”,講求的是配合與協調,一個團隊不僅要有配合,還要配合好,才能收到最好的效果。

我認為軍人就是“責任”、“榮譽”的精神支柱在支柱着這些軍人。這取決於個人,更為了是集體。軍人為的是國家,員工為的是公司,當然取決於個人的責任觀,榮譽感。我這次最大的感受就是更加深入的體會到責任與榮譽的意義。在生活中,我們要承擔的責任是什麼?在工作中要承擔的責任是什麼?值得我們認真去思考,去體會,去實踐。怎樣讓它們融到骨子裏去。在公司也是這樣的,責任在,做事就會更用心盡力一些;榮譽在,整個團隊都為了一個目標看齊,去實現目標。

“執行”在軍人的眼裏那是無條件的.,長官發話士兵就得馬上行動。無一反駁,全力以赴。我認為我們也該是如此,我們靠的是公司的平台,靠的是領導的指引。如果不去執行的話那將一無所成。有句話説:“成功是被逼出來的”,這在部隊絕對的是真諦。訓練有序、有速,所以他們的辛苦換來的是成就。

眾所周知,軍隊有嚴格的紀律,軍人有鋼鐵般的意志,所以才使軍隊步調一致,鑄就了鋼鐵長城。公司不是軍隊,但公司是一個團隊。公司的成敗興衰也要取決於這支團隊的戰鬥力。當今時代,我們追求的不再是個人英雄主義,而是團隊的整體實力,公司的軍訓無疑是鑄就一支優秀團隊的有效手段。俗話説:軍人以服從命令為天職。那麼一個公司又何嘗不應該這樣,公司再好的決策,再好的經營理念,如果沒有強有力的執行也永遠是空談。一個公司有高效的執行力,就可以很快的將公司的決策落到實處。這些不都是我們要從軍訓得到的東西嗎?以後在生活中、在工作中我都要牢記什麼是鐵的紀律、什麼是責任、什麼是榮譽。

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