教師教育工作心得體會範文(精選3篇)

來源:文書谷 3.11W

當我們受到啟發,對生活有了新的感悟時,不如來好好地做個總結,寫一篇心得體會,它可以幫助我們瞭解自己的這段時間的學習、工作生活狀態。那麼好的心得體會是什麼樣的呢?以下是小編精心整理的教師教育工作心得體會範文,歡迎大家分享。

教師教育工作心得體會範文(精選3篇)

教師教育工作心得體會1

期末來了,雖説學生們平時知識積累的較好,但難免有被遺忘和不牢固的知識內容,所以,進行幾周的複習是非常有必要的。那麼,教師在該階段應注意些什麼才能使複習更有效,更有利於學生的發展呢?

1、不焦躁怒斥學生

往往復習時,很多教師花費大量時間從早到晚對學生進行輔導,結果有的學生還是令老師失望,老師不免出現心煩焦躁現象。個別教師受情緒的影響會當眾怒斥學生,出口言重。這不僅影響了教師在學生心目中的形象,更重要的.是學生由此從心理上對複習產生厭倦、恐懼,甚至對學習產生反感。結果這種複習會事倍功半。因此,在期末複習階段教師要避免出現焦躁情緒,對學生的批評要注意方法,要耐心細緻,千萬不要言行粗暴,不輕易訓斥學生。

2、時間的科學利用

有的老師對個別學生的輔導時間長、次數多,但效果不明顯,如此情況下就要對輔導時間進行科學安排,適當組織學生活動,如:做遊戲、運動比賽,老師領學生在校園裏散散步等,勞逸結合更有助於身心的自然發展,磨刀不耽誤切菜。所以,為了期末學生複習更有效,整天讓學生面對練習題,面對黑板是不科學的,一定要合理利用時間,學生學習效果會更佳。

3、呵護關愛,促進發展

有人説“好孩子是誇出來的”,事實上我們在教育過程中也驗證了這一説法。希望老師們對每一個學生的點滴進步都要看在眼裏,及時進行評價表揚,在精神上給予支持。期末階段學生用腦用心多,有些學生身體也會出現透支,老師繁忙之中千萬不要忽略對學生身心的呵護與關愛,日常多留意學生的學習情緒、飲食起居等,注意學生身心的異常反應。如果老師忙於工作,擔心工作有疏落,也可安排幾名比較細心的班幹部協助老師注意觀察班級同學,發現問題及時向老師報告,使學生問題得到及時解決,對期末複習和成績的提高以及班級總體的發展都是非常有利的。

希望各位老師“功到事成,播種收穫”!

教師教育工作心得體會2

20xx年2月21日,經過一段時間的探索與學習,我終於站在了素質體育的講台上。給國小員們上了一堂生動的素質體育課程—小車活動。學習的過程是增強自身修養、提高個人素質的過程,是一個不斷學習、不斷進步的過程。

教學過程中我認識到作為一名素體教師不僅要帶領學員完成搭建任務,還要設計課程體系,研究教學方法,探索學員心理,因材施教,與學員進行有效溝通等。

首先,要提高學員的學習興趣。才能讓學員快樂學習,讓學員在玩中學。要調動學員思維活動的.積極性,使他們產生濃厚的興趣,只有這樣才能發揮他們的聰明才智,享受探索的快樂和成功的喜悦,達到樂於參與學習的目的。才能夠吸收和掌握知識,才是有樂趣、有進步的學習。

其次,要善於溝通,在溝通和引導中完成教學。教師要尊重學員、信任學員,以學員為主體,充分調動學員學習的積極性、主動性。讓學員在有限的課堂教學中發揮無限的想像力。

再次,要讓學員主動實踐。素質體育機器人的課堂教學是一個生動活潑的、富有個性的過程,教師僅僅是課堂教學的組織者、引導者和合作者,要多鼓勵學員進行自主的思考和摸索,進行反覆的試驗,達到教學目標的要求。

總之,教師要引導學員自己動手製作機器人、編程來完成每一個任務。通過這一過程,學員們學會了思考,學會了發現問題、解決問題,並在其中鍛鍊了動手能力、創新思維能力、發現問題解決問題的能力、合作能力等。只有這樣教師才能成功的完成教學任務。

要想成為一名優秀的素質體育教師,就要結合學員的特點,做深層次的教學研究,不僅在課程研發環節,更是在課堂教學環節,不斷的發現教學中的實際問題,並在實際的教學中不斷研究解決問題的方法,也才會使自己不斷的在教學中有所感悟和提升。

教師教育工作心得體會3

本學期以來,我始終堅持積極參加教育教學研究,主動探求教學規律和教學方法,加強對學生進行思想教育和知識教育,把德育教育滲透在教學之中。

首先,做到堅持教書育人的思想,我在多年的語文教學中,運用有效的手段開發學生學習、掌握和運用語文技能,啟迪他們的心智。正確把握教材中可以對學生進行愛國主義教育的內容對學生進行教育,使學生在潛移默化中受到愛國主義的薰陶,更好地使愛國主義的種子在學生心裏紮根、開花、結果,來達到教書育人的目的。

其次,在語文教學中,本人能夠全面貫徹黨的教育方針,嚴格執行《課程標準》和學校的教學計劃,圓滿地完成教學任務。作為一名教師,在多年的.教學中不斷地探求教學方法和教學改革,積累出了以下經驗:

堅持貫徹以學生為主體,以教師為主導的思想,大膽地進行教學改革。

為了實現教育面向現代化、面向世界、面向未來,我們要改革語文教學,培養有創新能力,可持續發展的人才。首先在教學中,就必須堅持以學生為主體,以教師為主導,以訓練為主線的教學方法。現代教育心理學告訴我們,學生學習知識的過程是原有知識結構和新知識發生認知衝突,主題通過同化和順應,主動建構新認知結構的過程。在教與學的過程中,學生始終處於主體地位,是整個教學活動的中心,而教師則是全部教學活動的設計者、指導者和評價者。因此,教師要徹底廢除“填鴨式”、“滿堂灌”的課堂教學模式,讓每一種教學活動都充分把學生作為發現問題、探索問題和解決問題的行為主體。

創新始於“問題”,沒有“問題”,何來創新?“問題”是學生提高學習能力的基礎,是創新學習的關鍵。我常常鼓勵學生敢於問問題,幫助學生為問題而思,為問題而問。不僅要告訴學生問“問題”的方法,也要做問“問題”的示範,要站在學生的角度去問“問題”,並引導“生問生答”。也就是説,我們教師由施教者向促進者、激勵者轉變,由課堂教學的管理者向指導者、引導者轉變,集中學生的注意力,激發學生的興趣,啟迪學生的思維,鍛鍊學生的表達能力。

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