安全質量工作總結

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安全質量工作總結

安全質量工作總結1

根據《自治區糧食局關於做好xx年度全區收穫糧食質量安全監測工作的通知》以及《糧食質量安全監管辦法》和《糧食流通監督檢查暫行辦法》,結合區糧食部門實際,糧食局開展糧食收購環節、儲存環節、銷售環節等糧食質量安全集中檢查,現就開展食品安全檢查情況總結如下:

一、加強領導,落實責任

成立了糧食食品質量安全督查領導小組,由局長、黨組書記謝家偉同志任組長,工商分局的領導、副書記、紀檢組長為副組長,局執法監督股股長等相關人員為成員,領導組成員下設辦公室,由局監督檢查股負責糧食食品質量安全檢查日常工作。由局領導同志帶隊,深入一線加強從糧食收購、儲存、銷售等環節的檢查工作,確保區糧食質量安全。

二、制定方案,突出重點

糧食局從糧食部門的實際,認真研究,制定了每個環節糧食質量安全檢查方案。在檢查期間,區糧食局組織開展了一系列的檢查活動,把行動推向深入。

(一)糧食收購環節質量安全檢查。嚴格糧食收購資格審核制度,確保糧食經營者具備必要的收購條件。檢查糧食購銷企業執行國家糧食質量安全標準和相關政策的情況,嚴厲查處壓級壓價、克斤扣兩等坑害農民行為。在整個收購中共出動人員56人次,共檢查28次,檢查糧食達17365噸,檢查有水份超標的達12噸,雜質超標5.6噸,都要求現場整改到位,做到每倉必檢並且每倉一套檔案。

(二)糧食儲存環節質量安全檢查。加快推進和完善糧油倉儲單位備案制度,建立糧食質量安全監管檔案,對地方儲備糧進行全面抽檢和分析糧食質量狀況,落實糧食庫存監管措施,凡是不宜儲存的一律不得進倉儲存,加強對儲糧藥劑殘留和真菌毒素污染的監測,建立儲糧藥劑使用備案制度,規範儲糧藥劑的管理和使用,加強對高水分糧食的收儲和運輸管理,及時消除質量安全隱患。

(三)政策性供應糧食質量安全檢查。加強對庫區移民糧食政策性用糧的質量檢查。嚴格實行政策性糧食的.供應准入制度,實行添加劑使用備案制度和原料及產品的強制檢驗制度,加強質量安全專項抽查,杜絕不合格的糧食進入羣眾餐桌。

(四)糧食出庫銷售環節質量安全檢查。加快建立和完善糧食經營、轉化用糧企業經營台賬和質量檔案制度,嚴格實行糧食出庫檢驗制度,定期進行監督檢查。做到出倉前必檢,不合格糧源不允許流向市場,保證衞生質量合格。

三、集中檢查和自查結合,抓出實效

xx年8月20日至8月25日,各經營糧食單位開展了質量安全自查,這次檢查特別對糧食收購、儲存、運輸活動和政策性用糧購銷活動中糧食質量及原糧衞生等方面進行監督檢查,查看出廠銷售的糧食產品的執行標準和標籤標識是否正確,檢驗報告是否真實有效;庫存糧油保管條件是否衞生安全,看商品進貨渠道是否真實有效,引導和監督經營者自律,嚴守質量安全這道關。

糧食局於9月20日至9月30日集中人力、時間進行集中檢查,全區共檢查糧食加工企業28家,其中儲存企業2家,購銷企業26家,檢查中沒有發現有非法添加食品添加劑和濫用食品添加劑的現象,糧食企業嚴格執行國家糧食質量安全標準,嚴格實行糧食入庫和出庫檢驗制度,建立了較為完善的糧食質量安全檔案和糧食質量安全追溯制度,全區原糧質量和衞生是安全的,政策性糧食是值得信賴的。通過集中檢查,進一步提高了我區糧食質量安全工作的整體水平,促進糧食企業進一步增強質量意識、安全意識和服務意識,做到誠實守信、規範經營,讓廣大消費者安全消費、放心消費。

四、存在問題

雖然取得一定成績,但通過各個環節的質量安全檢查工作中仍發現存在一些不容忽視的問題:

1、部分糧食經營者對糧食質量安全的意識較淡薄。

2、部分企業在收購環節質量把關不夠嚴格,有存在搶糧現象,怕錯過機會,收不上糧食,存在不良競爭行為。

3、種糧農民售糧時仍有存在曉幸心理,想矇混過關,想盡辦法躲避檢查等。

五、下步工作

1、加強糧食質量安全工作的宣傳力度,明年計劃組織全系統職工輪流上街進行宣傳,計劃製作糧食質量宣傳手冊5000份,《食品安全小冊子》20xx份分發給羣眾。

2、提高糧食經營户的質量安全意識和農民的法律意識,增強法制觀念。

3、完善各項糧食質量安全制度和體制創新,強化質量意識和觀念。

4、加強質量工作的督查和檢查工作。

安全質量工作總結2

一、安全管理

在安全管理方面我們主要強調貫徹落實安全生產責任制、建立健全安全生產規章制度上做了大量工作,因葛總非常重視,我們在安全管理過程中主要是高要求嚴管理來進行的。安全管理在建設工程的各項管理工作中,作為一項非常關鍵非常重要的工作來做,可以説是各項工作之首。我們除了要求高質量、工期短、低造價的目標外,更進一步強調和重視了項目安全的重要性。

隨着工程的逐步深入通過大家的不斷地辛苦努力,各參建各方的安全管理工作已逐漸走向良性循環的軌道,且已初見成效。通過實行安全設施規範化及施工場地深入檢查督促整改等管理手段,使勞動作業環境、現場安全文明施工有了很大的改觀。但今後仍要不斷完善我們的安全管理方法和措施,採取有效措施檢查、督促承包方在工程施工中做好安全管理工作,防止安全事故的發生。在具體的安全管理過程中我們採取一下管理手段

(一)簽訂安全協議簽訂安全協議,做為對發包工程進行安全管理和經濟制約的重要手段。安全協議明確雙方的安全責任和義務;明確發生事故後施工單位應承擔的經濟責任;明確安全獎罰規定和安全施工保證金的提取。當發生人身傷亡或存在安全隱患而引起的罰款均將在保證金或工程款中扣除。

(二)把好工程審查關安全資質的審查,承包方將承包工程的特殊工種進行轉包,在施工中使用包工隊伍和臨時工的現象已日益增多,這增加了搞好安全管理工作的難度,也給安全管理提出了更高的要求。為了防止承包方在工程轉包以及使用包工隊伍和臨時工時發生“以包代管”等現象,我們必須對承包方的安全資質進行靜態與動態相結合的審查。審查承包方的“一照三證”及近3年的安全施工記錄,施工人員的安全素質,保證在發包工程中的安全管理證安全施工的機構安全、防護設施及安全工器具的配備情況;審查兩級機構以上承包方管理機構的安全人員配備情況,。

(三)要求督促施工單位進行施工安全培訓,由於建築施工從業人員絕大多數來自農村,人員流動頻繁,文化素質參差不齊,安全和自我保護意識差,都是導致建築企業事故發生的主要因素。因此,除了承包方加強自身的安全教育外,建設單位要根據工程施工的要求和工程的具體特點組織承包方人員進行鍼對性的安全培訓。要求施工企業的安全生產管理制度要有專項的安全技術審核制度,並與工程項目各相關單位共同對項目的建設進行全方位安全把關、統一協調安全管理工作,消除生產中的不安全因素,從專業技術上保證工程項目的順利進行。提高施工技術人員的專業水平,真正做到工程安全技術交底完全,施工作業做到班前班後檢查,嚴格持證上崗,定期安全生產教育培訓,新工人上崗前培訓。審查承包方的工程負責人、安全負責人、技術負責人及現場專職安全人員的落實情況;審查特殊工種作業人員的身份證及“上崗證”;審查是否具有並已批准的施工組織設計、安全管理制度、安全技術措施以及施工總平面佈置圖;審查施工人員是否經過三級安全教育以及必要的安全培訓和安全交底;審查現場安全工器具、防護設施、施工機械的配備情況及施工人員的勞動保護和作業環境等情況。

(四)加強施工現場監督力度

抓好發包工程在施工過程中的安全管理,杜絕“以包代管”,就必須對發包工程實行動態管理。對施工的安全管理進行全過程的檢查、督促、指導和服務,並加強安全考核。對違章作業、野蠻施工、管理混亂的承包方進行處罰並提出限期整改,對整改不力的承包方予以警告、停工整頓,直至清退,因此而造成的一切損失均由承包方承擔。定期或不定期地組織工程安全檢查和隱患排查,並以安全簡報的形式向公司和各級領導傳遞安全管理工作、相關內容反映在簡報上。使企業的領導者、管理部門及時瞭解和掌握安全施工實際狀況,從而進行必要的決策,同時對基層施工人員在施工過程中的不安全行為發出警示性信號,使其在安全施工和安全管理中起到信息交流、反饋、宣傳和教育的作用。

(五)控制工程安全技術措施費,

今後在實際安全管理過程中將進行控制工程安全技術措施費,只有實施了投標書中的承諾並起到了預期的效果,經項目安全工程師確認後才能支付相應的.安全措施費。如此能防止承包方在轉包及使用包工隊伍或臨時工時發生“以包代管”的現象,保證“安全措施費”真正用在安全技術措施上。安全管理是全員、全過程、全方位的管理,要加大安監人員巡迴檢查力度,發現安全問題及時解決,把可能出現的安全隱患消除在萌芽狀態,真正做到“以防為主”。同時要督促各承包方加強自檢、互檢、專檢力度。

二、工程質量控制情況

從開工以來,工程部始終堅持質量第一的原則,嚴把質量關,到目前為止,施工質量還是比較令人滿意的,雖然曾經出現過一些質量滑坡現象也都及時得到了解決,保持了高質量工程的總體勢頭,在質量管理上,着重抓了三個環節:確立質量目標;嚴格過程控制;嚴格驗收程序。

1、確定質量目標。公司提出具體質量管理目標,項目部根據這個質量方針提出了具體目標。在此基礎上要求項目工程師、施工單位及監理單位針對本工程的質量目標和特點編制相應的質量管理要點、施工組織設計、各種專項施工方案、監理大綱、監理規劃等指導現場進行施工操作。

2、嚴格過程控制。在施工過程中過程控制是對所有預控方案的執行過程,將直接影響質量目標是否能實現。在過程控制上,我們主要通過以下幾個管理方式來實現:首先,發揮監理在質量管理上的職能,對監理充分授權、有效監督。嚴格按照監理合同上明確的權力與義務,監督基層監理人員是否按照監理大綱及有關規定執行質量管理。其次,嚴把原材料質量關。項目部要求監理對進場材料質量、數量、規格按規定驗收,並隨機抽樣送檢,以檢查到場材料是否符合設計及規範要求。對確定的不合格材料,採取封存,限定時間在監理人員監督下清理出場。再次,依合同及國家的有關法律法規,對施工單位單位加強質量管理。施工單位單位是質量的主要責任方,他們的工作直接決定產品的質量,事實上,各個施工單位的工人的操作技能基本上是比較接近的,而產品的質量差異,主要是管理水平的差異。所以在對於施工單位的管理上,主要抓其質保體系建設,發揮質保體系在質量管理上的作用。而後在日常的質量管理中重點工作是質量巡查、質量跟蹤,並結合施工的階段,組織一些有針對性的質量管理活動,有效利用工程例會制度,講問題、提問題、解決問題。

3、嚴格驗收程序。我們始終圍繞“工程質量是企業的生命”為核心開展工作,着重抓二個層面的驗收:

第一層是施工單位質保體系的自查、自檢、自驗三級驗收制度。在這個層面上,主要是依靠抓施工單位的管理去實現,強化工序報驗制度與手續,對一次報驗不通過的產品、工序重新進入驗收程序。

第二層是監理與項目部的驗收。針對不同的施工階段,不同的系統採取了相應的驗收方式方法,在基礎施工階段,進行的主要是工序驗收,對重要工序、關鍵部位的施工過程要求進行過程監控嚴格驗收,做到對質量形成過程瞭然於胸。

三、進度控制

按照合同工期,人民公園項目工程應在20xx年6月1月竣工,政務中心20xx年3月15日竣工。對照該合同工期實際截止到這周,人民公園兩項目進度正常,政務中心比原預定工期平均延誤月半月左右.按照市政府要求的20xx年元月31日竣工的目標,各項目均嚴重滯後.

按照市政府要求的20xx年元月31日竣工的目標工期延誤的主要原因在以下三個方面:

1.我們事先對該工程的難度估計不足,合同工期過於緊張。本工程定額工期應該在260天,但我們把工期壓縮到了106天,這個工期只有在理想化的情況下才有可能按計劃完成,但該工程由於難度較大,任何一個事先未預料到的情況出現都有可能造成工期的延誤並有可能產生連鎖反應。

2、我們事先對施工單位的實際實力(包括資金實力和管理實力)估計不足。施工單位都屬於承包責任制,施工單位收取承包人的管理費用,工程的資金投入和管理人員的配置由承包人負責,施工單位不給承包人任何資金支持和人員支持,同時也缺乏必要的管理方面的支持,存在以包代管現象。

制約工期的一方面原因在於施工單位的資金和管理方面。另一方面主要方面是工程款支付不能及時到位,造成施工單位資金鍊斷裂,資金實力嚴重的不足導致材料、設備經常供應不上,工地經常出現停工待料現象,停工待料又經常造成施工人員的流失,勞動力的嚴重缺乏造成了工程進度嚴重拖延。在管理方面,一方面管理人員責任心和素質達不到應有要求,另一方面由於勞務層分包層次過多,工班分組過細,無法形成流水作業,導致項目經理在人員調配上存在困難,同時由於勞務層層分包,管理層次過多,上層管理人員尤其是項目經理的管理意圖無法在班組得到及時有效的貫徹執行。另一方面現在的民工也是非常地不好管理,經常因為一些小問題和管理人員對着幹。這是導致工期拖延的最主要原因。

3、我們自身管理上的問題:施工合同遲遲不能簽訂,各部門之間及與集團公司交流溝通上程序繁雜,嚴重影響了工作的效率。工程部尤其是部門經理對於施工單位工期的延誤,雖然採取了一系列的積極措施,但是因種種制約力度不夠,對於一些問題的處理尤其是施工單位人員的嚴重缺乏和材料的不及時供應缺乏足夠有效的管理措施和應變措施,這也是導致工期拖延的一方面因素。這些需要我們大家在今後的工作中努力學習工程管理知識,掌握更多好的管理經驗和管理辦法,進一步提高自己的管理水平,方能不辜負領導的重託,為發展發展作出更大的貢獻。

針對以上問題的出現,我們工程部全體人員在公司的大力支持和幫助下,在資金上和其他各方面採取了一系列措施,也取得了一定的效果,在後近一階段的施工過程中,不僅遏制住了工期進一步拖延的勢頭,而且延誤的工期也在一步步減少。

安全質量工作總結3

為強化煤礦企業安全生產主體責任,督促煤礦逐步建立起自我約束、持續改進的安全生產長效機制,加強煤礦安全生產規範化管理,夯實煤礦安全生產基礎,有效防範和遏制重特大事故,推動我市煤礦安全生產狀況持續穩定好轉,根據《國家煤礦安監局辦公室關於進一步做好煤礦安全質量標準化有關工作的通知》(煤安監司辦[20xx]25號)、貴州省安全生產監督管理局、貴州煤礦安全監察局、貴州省能源局《關於進一步開展煤礦安全質量標準化工作切實強化煤礦安全基礎管理的意見》(黔安監煤礦[20xx]13號)和《市人民政府關於開展煤礦安全質量標準化工作的通知》(遵府通[20xx]1號)等文件精神,我市煤礦安全質量標準化工作在市政府的直接領導下,在省安監局的大力指導和支持下,經過市縣兩級政府和有關部門及煤礦企業的共同努力,取得了一定的成效。

一、20xx年全市煤礦安全質量標準化工作完成情況

省下達我市20xx年煤礦安全質量標準化建設達標礦井26家。按照省安監局《關於印發貴州省煤礦安全質量標準化標準及考核評級辦法的通知》(黔安監煤礦[20xx]244號)的要求,經市縣兩級領導小組組織有關安全生產技術管理人員驗收達標礦井36家,佔省下達目標任務的138%,其中一級1家,二級2家,三級33家。分別是:一級達標礦井,桐梓縣大河煤礦。二級達標礦井,六枝工礦集團習水縣馬臨公司四號井、習水縣富鄰煤礦。三級達標礦井,遵義縣野彪一號煤礦、遵義縣銀嶺煤礦、遵義縣泮水鎮宏發煤礦、遵義縣山盆鎮金虎煤礦、隆鑫煤礦、遵義縣鴨溪鎮萬順煤礦、習水縣富幫煤礦、習水縣雙龍煤礦、習水縣富泓煤礦、習水縣大田壩煤礦、習水縣水地溝煤礦、習水縣馬臨公司三號井、仁懷市梯子巖煤礦、仁懷市蒲竹井煤礦、仁懷市雲安煤礦、仁懷市大竹壩煤礦、仁懷市大通煤礦、仁懷市安康煤礦、仁懷市貴平煤礦、仁懷市文興煤礦、仁懷市光華煤礦、桐梓縣萬順煤礦、桐梓縣蔡家塘煤礦、桐梓縣洋巖煤礦、桐梓縣強博煤礦、桐梓縣清河煤礦、桐梓縣銘安煤礦、匯川區開發煤礦、赤水市岔角煤礦、正安縣春雷煤礦、道真縣平木山煤礦、鳳岡縣聯合煤礦、務川縣豐順煤礦。我市20xx年度計劃105對礦井達到三級以上安全質量標準化標準。截至11月18日,累計有57家煤礦通過了安全質量標準化達標礦井驗收,佔計劃指標的54、3%,其中二級4家,三級53家。達二級的4家分別是:遵義縣鑫福煤礦、習水縣木擔壩煤礦、興隆煤礦和桐梓縣容光煤礦;達三級的53家分別是遵義縣三層、大坪、永利、富強、紙房、鑫源煤礦;仁懷市鼎興、聯發、大竹壩、三元煤礦;桐梓縣龍華、楊家槽、南椏、道角、鬆坎、立鎣、鬆鎣、羊蹬、魯黔、武貴、永盛、桐河、永興、興隆、金陽、坤鼎、鴻森、龍會場、鬆渝、團圓、同德、黔渝煤礦;綏陽縣尹家山、四埡、聯營、宏盛煤礦;道真縣洛龍、雲峯、浣溪、玉溪煤礦;習水縣富星、仲華、雙龍煤礦;鳳岡縣聯合煤礦、鳳陽煤礦;務川縣大塘、洋江、玉帶、金旗煤礦;正安縣鐵丁巖、橋溪河煤礦;匯川區團結煤礦;赤水市岔角煤礦。(分縣彙總:遵義縣7家,桐梓縣23家,仁懷市4家,習水縣5家,匯川區1家,綏陽縣4家,道真縣4家,正安縣2家,務川縣4家,鳳岡縣2家,赤水市1家)。詳見附件5煤礦安全質量標準化建設部分。

二、主要做法

一是統一思想,提高認識。安全質量標準化是加強煤礦安全基層基礎管理工作的有效措施,是提升煤礦安全生產保障能力建設的有效途徑,突出體現了全員、全過程、全方位安全管理和以人為本、科學發展的核心理念。近年來,我市在開展煤礦安全質量標準化工作、強化安全基礎、提升安全保障能力方面作了一些探索,結累了一些經驗,為改善全市煤礦安全生產狀況做出了貢獻。但是,我市煤礦安全質量標準化工作總體水平仍然偏低,進展不平衡,不能適應我市煤炭工業安全發展的需要。全市各級政府和有關部門都充分認識到,加快完善煤礦安全質量標準化工作體系,精心組織,強力推進,把煤礦安全質量標準化工作深入持久地開展下去,才能促進我市煤礦安全生產狀況持續穩定好轉奠定基礎。

二是加強領導,明確職責。為加強我市煤礦安全質量標準化工作的組織領導、統籌協調,研究解決工作中的困難和問題,成立了遵義市市委常委、市政府副市長餘遵義任組長,市安監局、市工能委、遵義煤監分局主要領導任副組長的遵義市煤礦安全質量標準化工作領導小組,下設辦公室在市安監局,負責制定工作計劃、細化規劃目標、制定考核辦法、組織考評驗收等。各產煤縣區、(市)也成立了相應的領導小組,明確負責安全質量標準化工作的部門或機構,完善責任制,建立獎懲制度,嚴格監督檢查和考核評級,確保達標建設工作的落實。

三是組織調研,制定方案。年初,市政府副市長餘遵義同志率領市安監局、市工能委、遵義煤監分局的主要負責同志和有關人員,深入到重點產煤縣、區(市)和煤礦企業,就煤礦安全質量標準化工作開展調研座談並徵求意見,在此基礎上,印發了《市人民政府關於開展煤礦安全質量標準化工作的通知》(遵府通[20xx]1號)和《市人民政府辦公室關於印發〈遵義市20xx年煤礦安全質量標準化工作方案〉的通知》(遵府通[20xx]100號)。為全面開展煤礦安全質量標準化工作奠定了制度基礎。

四是落實責任,細化措施。2月,市政府召開全市煤礦安全質量標準化工作會,對全年工作進行專門部署,層層分解下達指標,明確要求20xx年全市30對礦井達標。其中:遵義縣、桐梓縣、習水縣、仁懷市各6對,匯川區、綏陽縣、正安縣、道真縣、務川縣、鳳岡縣各1對。各縣、區(市)政府領導與市政府領導簽定了工作責任書,要求各縣、區(市)要將達標任務分解落實到具體煤礦企業,於3月底前將煤礦名單報市領導小組辦公室備案。與此同時,市政府辦公室還印發了《遵義市20xx年煤礦安全質量標準化工作方案》,將目標要求細化到全年12個月,71項目標任務明確具體,並要求實行月調度制度。明確凡達到安全質量標準化二級以上標準的煤礦,由市領導小組獎勵10萬元,各縣、區(市)也要制定激勵機制。

五是精心組織,狠抓落實。為確保全年目標任務的完成,全市安監繫統做了大量艱苦細緻的工作。3月初,組織縣級和重點產煤鄉鎮監管人員、應達標煤礦負責人共177人,舉辦了為期3天的安全質量標準化業務專題培訓班,聘請參與起草“標準”的專家授課,使監管人員和煤礦負責人掌握標準和要求。市安監局制定了“煤礦安全質量標準化強化培訓方案”,對煤礦業主、礦級領導、技術負責人、特種作業人員等開展有計劃、有針對性的強制培訓,共培訓12期766人。從4月起,對全年應達標的30對煤礦和縣、區(市),實行“一月一調度、一季一考核”。每月召開一次專題會進行調度。6月下旬組織各縣、區(市)對半年工作進行交叉檢查考核評比並作服務指導。7月召開了全市煤礦安全質量標準化調度會,通報了半年工作進展情況,根據實際情況對下半年工作進行了部署。認真考核,及時評比,本着“成熟一家,申報一家,考核一家,評定一家,公告一家”的原則,截止12月31日,全市實際達標礦井36家,超額38%完成了省政府下達我市26家達標任務。

三、主要體會和啟示

一是強化培訓是基礎。只有對全市安監、煤炭系統監管人員開展業務培訓,才能使他們吃透精神、熟悉標準、掌握尺度,指導基層和煤礦開展工作。只有對煤礦企業業主和管理人員開展培訓,才能使他們明白達標標準,以便制定具體達標計劃並組織實施。只有對煤礦班組長及從業人員開展培訓,才能提高他們的.整體素質。

二是落實煤礦企業主體責任是關健。煤礦開展安全質量標準化活動,必須建立安全質量標準化工作體系,成立領導機構、明確分管負責人和業務部門、配備所需專業技術人員、制定達標計劃、明確崗位責任制;完善和落實全員、全過程、全方位安全質量標準化操作管理制度,組織全員對標準的培訓學習;建立和落實安全質量標準化獎懲制度,嚴格執行自查自糾制度和全面落實按月、按季、按年自檢自評體系,使煤礦各生產系統和環節始終處於安全生產的良好狀態,實現安全質量標準化由點、線、面達標向全過程、全方位動態達標的提升;切實落實安全質量標準化工作專項資金,保證投入到位。

三是突出重點部位和關健環節是要害。煤礦安全質量標準化貫穿礦井生產活動全過程,“採、掘、機、運、通”是重點,“一通三防”是重中之重。要突出“一通三防”和防治水、頂板管理等關健環節,着重在事故多發點、管理薄弱處下功夫,才能促進煤礦本質安全。

四是統籌兼顧是根本。堅持與隱患排查治理相結合,對照標準找差距、查漏洞、重整改、除隱患、防事故;堅持與瓦斯治理相結合,把瓦斯治理作為達標重點,切實做到通風可靠、抽採達標、監控有效、管理到位;堅持與煤礦整頓關閉相結合,通過開展安全質量標準化工作,提高煤礦准入門檻,定期公佈各煤礦安全質量標準化考評結果,對達標無望的礦井,列入關閉計劃;堅持與新、改、擴建和整合煤礦竣工驗收相結合,工程投產驗收時,安全質量要同時達標;堅持與大礦帶小礦相結合,在大礦兼併、重組、託管、幫扶小礦工作中,同時落實和推動小煤礦安全質量達標。

五是狠抓落實是關健。煤礦安全質量標準化工作是一項長期持久的工作,必須把工作重點放在現場,充分發揮班組在安全質量標準化建設中的主導作用;注重過程控制,防止重考評、輕建設,重結果、輕過程;防止走形式、走過場、做表面文章。必須採取定期考評與動態抽檢相結合。市領導小組每季度要組織至少一次抽檢,抽檢比例不低於20%;縣、區(市)領導小組每月組織至少一次普查;礦每月進行一次全面檢查。每次檢查的資料、記錄要及時存檔,作為年終評級考核的依據。

四、存在的主要問題

一是意識不強,積極性不高。部分煤礦企業認為安全質量標準化是形象工程、樣子工程,甚至認為受客觀條件影響,有些項目不可能達標。缺乏主動性、積極性和長期性,對開展煤礦安全質量標準化工作是夯實煤礦基礎安全管理,提升煤礦保障能力的重要性認識不足。

二是技術人員缺乏,職工素質低。煤礦技術人才嚴重缺乏。井下一線工人多為農民工,受教育程度低,接受新生事物慢。

三是歷史欠帳多,投入不足。有些煤礦先天不足,後期又無資金投入。舊的隱患還未排除,又產生新的隱患。甚至鋌而走險,不顧安全條件“邊生產,邊建設”、“假技改,真生產”,安全質量標準化工作進度緩慢

五是部分縣鄉政府重視不夠,一些部門執行力不強。方法和措施不力,只停留在會議上、文件上,落實上差距很大。

五、下步工作要求

總的要求是,貫徹落實全市安全生產工作會議精神,深入落實《市人民政府關於開展煤礦安全質量標準化工作的通知》(遵府通[20xx]1號),認真總結借鑑20xx年工作經驗,腳踏實地、堅定不移地推進煤礦安全質量標準化工作。

一是按照市政府的統一部署,今年煤礦安全質量標準化建設任務從原計劃50對增加到100對,新增產能1000萬噸。

二是達標任務已分解落實到各縣、區(市),市、縣兩級政府領導已簽了責任書,請你們迅速分解落實到煤礦,並儘快將名單報市領導小組辦公室。

三是督促各達標建設煤礦制定完善達標建設工作方案、組建領導小組和工作機構、逐一落實13大系統標準化建設的責任人、建設資金、推進時間表、獎懲制度等,報市領導小組辦公室。

四是全市煤礦安全質量標準化工作繼續實行按月調度、按季考核的機制,考核結果定期向社會公佈。

五是強制推行煤礦安全質量標準化業務培訓,對業主、礦級管理人員、駐礦工作組人員和駐礦安監員分批次強化培訓,全年組織業務培訓不少於16期900人次,請各縣、區(市)逐一落實到煤礦、落實到參培人員,按照參加培訓學習。

六是每季度召開1次全市煤礦安全質量標準化工作現場會,組織煤礦相互交流、學習、借鑑。

七是年終組織考核驗收並總結表彰,對工作推進好的縣、區(市)和煤礦,要予以獎勵;對建設進度緩慢、故意拖延建設的,要予以處罰。

八是對有資源,無資金、無管理、無技術的“一有三無”煤礦,要規勸並督促其兼併重組。

安全質量工作總結4

近年來,隨着人民物質生活水平的不斷提高,優質、營養、無公害食品已成為我國市場消費的主流和趨勢。為此,從20xx年以來,特別是去年農業部全面推進“無公害食品行動計劃”實施以來,我區從完善體系、夯實基地、強化管理三方面入手,以無公害農產品和綠色食品認證為切入點,推進我區無公害農產品質量管理工作,取得了一定的進展。

一、進展情況

無公害農產品認證。20xx年全區新認定產地23萬畝,累計達到35萬畝,使我區無公害農產品產地認定面積達到食用農產品耕地面積的71.8%;新認證番茄、黃瓜、西葫蘆、茄子、辣椒、大葱、馬鈴薯、蘋果、梨、葡萄、棗、大紅棗、紫晶棗、富貴棗、空心脆棗、玉米、小麥、小米、葵花、綠豆、紅小豆等產品21個,累計達到38個。

綠色食品認證。我區天利同翔農產品開發公司的梨棗產品獲得了綠色食品認證,認證面積500畝,目前生產經營狀況良好。

二、具體措施

(一)加強領導。區委、區政府對農產品質量安全管理和“綠色食品”認證工作高度重視,成立了榆次區無公害農產品生產領導組,統一對無公害生產涉及的環境要素、生產要素及市場進行協調管理和監控,同時完善了鄉鎮、村分別成立的無公害農產品生產領導組,並且區、鄉、村層層簽定了責任狀,做到責任到人,獎罰分明。

(二)夯實基礎。在無公害農產品生產基地建設中,我們堅持遠離污染源,要求距公路100米以上,並對基地菜農實行以村登記、以鄉造冊、以區建檔的辦法,穩定了基地面積,增強了農民農產品安全生產的責任感,保證了無公害農產品生產各項措施的貫徹執行。我區已建立了2個無公害蔬菜質量檢測站,配備了10名專職工作人員,建設化驗室81平方米,購置設備2台,並建立了4個基地的蔬菜質量檢測抽樣小組,從而形成了抽樣、檢測、化驗工作的網絡體系,為榆次無公害農產品工作的健康發展奠定了堅實的基礎。

(三)項目牽動。我們把農產品標準化生產作為提高農產品市場競爭力、增加農民收入的重要舉措來抓,把更多的優質農產品推向市場。20xx年我區爭取到無公害農產品認證整體推進項目,是全省6個無公害農產品認證整體推進試點縣之一。通過項目實施,不僅認證面積和認證品種上實現了大的突破,而且配套推廣了農業病蟲害物理防治、農藥殘留檢測技術等,極大地規範了全區無公害農產品的生產,有力地提升了全區農產品的品質和知名度。水果通過實施5萬畝無公害果品生產基地建設項目,20xx年實際指導操作面積已擴大到9萬畝,無公害果品生產已初具規模。

(四)強化管理。從行政法規、農業執法、規範生產、安全監測、技術創新、市場營銷等六個方面強化農產品質量安全管理工作。

1、從行政法規的角度,先後出台了相關的文件和管理辦法。區政府祕書處轉發了山西省政府農業廳《關於禁止在蔬菜產區銷售和使用部分劇毒高毒高殘留農藥的意見》、區農業局轉發了山西省政府農業廳《關於加強農藥安全使用管理暨嚴禁在蔬菜果樹上使用高劇毒農藥的緊急通知》、區政府制定出台了《榆次區無公害蔬菜管理辦法》、《榆次區紅棗無害標準化生產規程》、蔬菜中心制定了《榆次區無公害蔬菜生產手冊》、區農業局制定了《紅棗產地環境技術條件》、《紅棗農藥使用準則》和《紅棗肥料使用準則》三項標準等。除已制定紅棗、蔬菜、水果、畜牧等行業標準化規程外,全區統一的農產品標準化生產規程《榆次區農產品標準化生產規程》已制定完成,標準化生產規程在全區範圍內得到推廣應用。

2、從農業執法的角度,組織農業、技術監督、工商等部門深入農資市場,查處清理各類明令禁止的農藥、化肥。尤其是無公害蔬菜基地範圍內堅決杜絕違規農資露面,一經發現,按照榆次區無公害蔬菜管理辦法嚴肅處理。農業綜合執法隊伍已有9人獲得山西省行政執法證,農業綜合執法隊伍初步組建。

3、從規範生產的角度,開展了大規模的宣傳培訓活動。20xx年舉辦了科學使用農藥等內容的質量安全宣傳活動42次、6000餘人次,發放了各種宣傳資料6000餘份,與此同時,我們利用廣播等媒體,進行了廣泛宣傳,涉及農民24000餘人次,有力地提高了廣大農民農產品質量安全意識和無公害農產品種植技術。

4、從質量安全監測角度,進行嚴格的質量安全監測。區蔬菜中心在四個無公害蔬菜生產基地設置無公害蔬菜質量安全檢測小組,在6、7、8、9月的10、20、30號定期從各個基地以及各大市場隨機取樣進行檢測化驗。並不定期從各基地、各大市場隨機取樣進行檢測化驗,特別在中秋、國慶兩節期間,均採取大規模的抽樣化驗工作。蔬菜農藥殘留檢驗工作,從基地和科學取樣,到化驗室的細緻操作,每一個環節都制定了詳細的規章制度和操作規程,從而保證檢測工作的精確有效。20xx年共跟蹤檢測2800餘個基地和市場蔬菜樣品,合格率達到99%;為省藥檢所提供認證基地蔬菜樣品40個、9個品種,合格率達到98%,得到了上級部門的認可和社會各界的肯定。

5、 從技術創新的角度,示範推廣無公害生產新技術。如北田鎮張胡温室蔬菜示範園區,佔地150畝,由於菜農在生產中注重新科技、新品種的應用,實行無公害標準化生產,温室西紅柿效益位居全區首位,被定為國家級無公害蔬菜生產基地、山西農大農科教示範基地。20xx年該園全面實行標準化生產模式,引進高效抗老化eva新型塑料膜150畝、示範防蟲網50畝、生物肥料、生物農藥150畝,自動捲簾機30套,新品種對比試驗20畝,營養模塊育苗2畝等。推廣應用了二氧化碳發生器、臭氧殺菌器、高效育苗模塊和防蟲網技術等新技術,大幅度減少了農藥使用量,降低了生產成本,提高了產品質量,取得了可觀的經濟效益和生態效益。園區典型示範作用得到充分發揮,輻射全區10個、4萬畝蔬菜基地建設。

6、從市場營銷的.角度,嚴格無公害農產品標識的使用和管理。無公害農產品生產與市場價值的體現密切相關。只有從價值上的應有回報才能推動無公害農產品生產的發展。我們在區社配蔬菜中心首先採用了無公害蔬菜使用標識,實行分級收購、統一包裝,使用標識實行登記追溯制度。對不合格的蔬菜產品就地銷燬,並通報批語,限期整改,既增強了菜農的責任感,又提高了產品的市場競爭力。20xx年全區無公害蔬菜配送量達到300萬公斤,未發生一例違規事例。

三、存在的問題

一是產業發展不平衡。就全區來看,我區的無公害產品認證工作只有蔬菜產業起步較早,發展較快,紅棗、水果產業的認證工作今年剛剛起步,面積所佔比重也很小,畜牧產業尚無突破。

二是工作面臨資金困難。我區辦公經費緊張,無力建設綜合性的無公害食品檢測站,現有的蔬菜農藥殘留檢測室也面臨資金運轉困難的情形。20xx年我區投入蔬菜檢測的經費只有5000元,遠不能滿足蔬菜檢測工作需要。

四、下一步的思路和擬採取的措施及建議

1、加速發展農技協組織。積極組建農村專業技術協會,發展農民合作經濟組織。鼓勵和扶持農村技術能人、科技人員、專業户開展農工貿一體化經營,以科技為紐帶,以協會為載體,解決農户分散經營與大市場的矛盾,使之真正成為農民通向市場的橋樑。

2、堅持農業產業化道路。以我區農業重點工程為核心,加速我區農業產業化發展,實現龍頭企業拉動基地、基地帶動農户的良性循環。

3、堅持無公害食品品牌戰略。我區的蔬菜、紅棗、畜產品等經過這幾年發展,已初具規模,但品牌一直打不響。如我區的蔬菜,20xx年就註冊並開始運作“魏榆”牌商標,3年過去了,“魏榆”的市場佔有率、市場知名度仍很低。下一步要繼續通過電台、電視台、報紙、版面等媒介大力宣傳,擴大影響,提高我區無公害食品的知名度。

4、20xx年我區的“串串紅農業綜合市場”項目已經啟動,要依託這一項目,把我區的農產品質量檢測中心建起來。今後要圍繞35萬畝生產基地,努力健全相應規模的質量安全監控體系。配置5台農業速測設備,繼續推進無公害蔬菜基地的長期跟蹤監控制度,全面掌握生產狀況,並調控技術管理措施。

5、建立市場準入制度。20xx年要探索建立起榆次區無公害蔬菜市場準入制度。蔬菜入市必須嚴格檢測,杜絕違規產品上市。現時嚴禁沒有無公害牌照的攤點經營蔬菜,逐步理順無公害蔬菜生產銷售渠道。

安全質量工作總結5

20xx年我鄉根據縣委、政府下發的相關文件精神,鄉黨委、政府高度重視。對照全縣保密工作的要求,我鄉結合實際工作,全面完成各項任務,充分發揮了保密工作“保安全、促穩定;保安全,促發展”的積極作用。現將全年保密工作做如下總結:

一、抓組織,加強領導,為保密工作提供強有力的組織保證

我鄉把保密工作擺上重要議事日程,認真貫徹落實上級有關保密工作的方針、政策、指示,嚴格按照縣委有關文件精神,認真落實領導幹部保密工作責任制,做到有領導管、有專人抓,於年初成立了保密工作領導小組:黨委書記為組長,分管保密工作的副鄉長為副組長,黨政辦檔案管理員、保密工作人員為成員,做到分管領導負責抓,經辦人員具體抓。對保密工作所需設施、設備和經費,鄉領導都能夠給以最大力度重視和支持,保證了日常工作順利開展。

二、抓宣傳,強化教育,樹立“人人保密、時時保密、處處保密”的良好意識

我鄉認真擬定保密法制教育的年度計劃,積極開展形式多樣的保密宣傳教育活動,將保密知識納入職工的日常理論學習內容之中,定期或不定期地組織職工學習保密知識和上級有關保密的文件精神,積極選派保密幹部參加市縣組織的保密知識培訓,時刻提醒職工注意各項工作的保密性,尤其是全縣幹部人事方面的保密工作。同時,落實好工作經費,以保證有關保密書籍的訂閲和保密幹部的培訓教育工作。為進一步推動保密宣傳教育工作,結合我鄉實際,以“學刊用刊”活動為載體,認真組織職工撰寫保密工作信息、研討文章,強化職工的保密意識,樹立起“人人保密、時時保密、處處保密”的良好氛圍。

三、抓管理,推動工作,充分發揮保密工作在“保安全,保發展”中的重要作用

我鄉嚴格按照縣委文件精神,採取有效措施,推動保密工作的全面完成。

(一)建章立制,做到有章可循。及時傳達和轉發上級有關保密工作的指示、文件,建立和完善了各項保密規章制度。組織全體相關幹部認真學習了《中華人民共和國保密法》、《國家工作人員保密守則》等保密工作規章制度以及市、縣保密工作有關文件會議精神等。並結合我鄉工作實際,制定了專門的保密制度,做到人手一份,隨時督促相關幹部對各項工作的保密,對泄密事件的發生,嚴格按照有關規定和制度,對分管領導和當事人進行嚴肅處理。

(二)規範流程,做好本單位涉密文件和資料的批閲、上交,並按有關規定做好銷燬工作,嚴格按照有關規定辦理涉密資料的審批手續,規範涉密文件、資料的印製工作。對辦公室檔案管理員、文書收發、打字員等加強保密教育,加強做好保密工作的檢查督促,促進全體工作人員提高思想認識,增強做好保密工作的責任感。同時,進一步明確了涉密人員對文件收發、登記、傳遞、歸檔、銷燬等環節的職能,使保密工作真正做到行有規章、做有依據、查有準則,真正實現制度化、規範化、科學化。

(三)做好本單位對外宣傳和新聞出版保密工作,對市、縣的涉密涉外重要會議、重大活動和重要決定做到嚴格保密。

(四)本單位涉密計算機信息系統均採取專門的防範措施,與因特網完全進行物理隔離,實行內、外網分網處理,對涉密計算機信息實行專機專人使用、專人管理、專人負責制度,並實行責任追究制。

(五)抓好保密工作的.日常事務。及時報送年初計劃和年終工作總結,按時報送定密工作年報表,認真完XX縣委保密辦部署的專項保密工作任務,並及時報送專題報告。同時,抓好保密信息的投稿工作,及時地反映我鄉保密工作開展情況。

四、存在的問題

(一)保密的專業技術設備由於鄉上的財力有限不能及時的更新。

(二)學習宣傳《保密法》的力度不夠。我鄉信息比較閉塞,鄉村幹部特別是村幹部對保密工作的認識還不到位,保密意識不強。

五、20xx年工作計劃

(一)進一步加強對保密工作領導。要充分認識新形勢下保密工作的重要性,進一步落實領導幹部的保密工作責任制。全鄉幹部職工的保密意識要有新的提高,能夠自覺遵守《保密法》的各項規定,把保密工作同我鄉工作有機地結合起來,用保密知識指導業務工作,從而推動各項工作的有序開展,開創保密工作的新局面。

(二)深入開展保密法宣傳教育。保密法宣傳教育是保密工作的重要環節。今年,我鄉依然要把保密宣傳教育作為一件大事來抓。一是積極開展和參加形式多種多樣、內容豐富多彩的宣傳教育活動。要以保密法宣傳月活動為契機,積極做好宣傳。二是利用政治學習時間,開設保密教育課,學習《保密法》和保密工作的各項規章制度等法律法規知識,在幹部職工中講授保密知識,分析保密工作形勢,組織幹部職工觀看一次保密影片,使幹部職工提高認識,明確職責,進而增強他們的保密意識。

(三)加強保密隊伍建設。不斷加強保密幹部的思想政治建設、業務建設和作風建設,不斷關心保密幹部的工作和生活,從各方面給予支持,真心實意地幫助他們,配備必要的設備,支持他們大膽地開展工作,更好地履行職責。

堅持抓好涉密人員的崗位培訓。在人手緊的情況下,將派出辦公室人員參加上級部門組織的保密知識的崗位培訓,嚴格執行“沒有經過保密部門組織培訓或者培訓不合格的一律不得再從事祕密工作的規定。

(四)認真抓好保密事項管理。保密工作的最終目的是保障改革開放和經濟建設的順利進行,我們將緊緊圍繞中心工作任務做好保密工作。一是做好保密工作的首要任務就是在工作中堅持認真制定工作方案,積極穩妥的推進工作,確保了社會的穩定。二是抓好祕密文件的管理。施行密件和重要文件登記制度,加強對密件的監管,保證祕密載體不丟失。三是規範文件資料的運作程序,特別是涉密文件資料嚴格簽收制度,嚴格控制流向,實行專人保管,專櫃保存,確保涉密資料、信息的安全。四是加強檔案管理。五是認真做好計算機信息網絡的技術防範和保密管理工作。嚴格執行“不準一機雙網”的規定,對計算機中涉及到重要的資料,都加強監管,加以歸納整理,存放有序,有效地防止網上泄密事件發生。六是加強對幹部職工的保密宣傳教育,不斷推進保密工作上新的台階,把保密工作做的更好,更到位。

安全質量工作總結6

一、主要做法及成效

(一)實施穩產保供行動,堅決夯實三農基礎。一是壓實糧食生產。立足縣情實際,下發了《xx縣關於全力穩定糧食生產實施意見》,將全縣年度糧食麪積任務636500畝、糧食產量任務60400萬斤、稻穀面積任務598300畝、稻穀產量任務51010萬斤細分到各鄉鎮。組成了5個組對全縣15個鄉鎮開展督導糧食生產工作。全縣早稻市裏安排任務數萬畝,落實任務到村到户面積26萬畝,已完成早稻生產面積為畝,早稻完成率達。油菜種植面積萬畝,全部完成收割。中稻萬畝任務全部落實到鄉村組户及田塊,至目前為止,已完成種植面積5萬畝,佔任務數的。二是全力推進蔬菜產業發展。至目前為止,全縣蔬菜種植面積7萬畝,蔬菜總產萬噸;至6月底種植面積將達萬畝,總產13萬噸,產值億元。已完成流轉設施蔬菜建設面積8073畝,確定經營主體面積7000畝;入場施工設施蔬菜面積3910畝,已建設完成面積2395畝,300畝標準連體大棚正在施工建設,新建20畝連體大棚育苗基地已確定經營主體,正在規劃設計中;“冬閒田”已流轉土地面積6410畝,三是紮實推進高標準農田建設,圓滿完成20xx年高標準農田建設萬畝的主體建設任務項目。組織各鄉鎮申報20xx年高標準農田建設項目建設地塊面積,15個鄉鎮落實面積萬畝,並向縣政府請示對20xx年高標準農田建設項目進行公開招標。正在開展20xx--20xx年高標準農田建設規劃編制。四是圓滿完成農機春耕生產,針對今年農機春耕備耕工作實際情況,深入調研,科學謀劃,強化措施,狠抓落實,紮實抓好農機春耕備耕生產工作。成立農機春耕服務隊5個,組織農機技術人員300餘人次,進村入户,深入田間地頭,開展送科技下鄉,檢修農機具1050台套,確保農機具以良好的技術狀態投入春耕生產。

(二)推進美麗宜居鄉村建設,打造新時代五美鄉村。一是紮實推進美麗鄉鎮建設行動,深入實施農村人居環境整治五年提升行動,聚力抓好拆違拆臨、改水、改廁等重點工作,確保農村環境長治久美。至目前為止,全縣拆違拆臨萬平方米,開展村莊清潔行動1186次,清理衞生死角875處,清理和轉運農村生活垃圾1527噸,清理村內池塘968口,清理田間地頭、溝渠塘的廢棄物170噸;清理集鎮亂搭亂建73處、亂堆亂放59處、佔道經營69處。二是紮實推進村莊整治,下發了《xx縣20xx年新農村建設實施方案》,按照“七整一管護”重點建設內容,突出抓好村內排水溝渠、河塘、亂搭亂建等環境整治,着力完善村內道路、供水、户廁、公共照明等基礎設施,推進建“三園”(花園、菜園、果園)標準開展綠化美化。安排了50個省建村點、51個縣建村點、37個25户以下村莊新農村建設任務,打造2個省級全域美麗鄉鎮和2個市級全域美麗鄉鎮、15個美麗村莊、2150個美麗庭院,提升崇宜線和崇白線2條美麗示範帶。三是持續鞏固村莊環境長效管護,堅持建管用並重,實現村莊環境治理常態化、長效化、制度化,全面提升村莊環境長效管護水平。四是加強農村污水、廁所革命排查,組織開展農村户廁問題排查整改工作“回頭看”。嚴格按照項目基本要求,高標準精心設計,確保高質量、高標準、完成污水處理項目建設,確保污水處理設施建得起、用得好,為進一步優化農村生態環境、促進農村經濟社會協調發展奠定基礎。

(三)推動鄉村產業振興,拓寬農民增收渠道。一是強化品牌培育,組織引導有條件的企業、合作社及種植大户申報國家“有機食品”、“綠色食品”等認證。截至目前,全縣共有中國馳名商標1個、省級著名商標產品3個、省級名牌產品11個、國家地理標誌2個、綠色食品2個、有機農產品13個、無公害農產品41個。其中新增自主蔬菜品牌8個,“兩品一標”蔬菜認證15個。二是推進大項目的引進與建設進度,加快與紫薯種植及加工項目(一期)和西蘭花加工項目簽訂合作協議,使紫薯加工和西蘭花初加工項目儘快落地生產。三是各項惠農政策有效落實。積極爭取上級補助資金支持,其中:爭取農機中央財政補貼資金745萬元,稻油輪作補貼資金300萬元,耕地地力補貼資金4615萬元;下達一次性補貼資金720萬元;稻油輪作補貼資金300萬元等。至目前為止,已順利發放了耕地地力補貼資金、一次性補貼資金和稻油輪作補貼資金,農機補貼金額下發了萬元,這些資金的發放有力地拓寬了農民增收渠道。

(四)全面深化農村改革,激發鄉村發展活力。一是加快新型農業經營主體培育,積極引導各類鄉村人才成立家庭農場、組建農業專業合作社、興辦或入股企業,發展農業產業。截至目前,全縣共有市級以上農業龍頭企業42家,其中,國家級重點龍頭企業1家、省級龍頭企業9家、市級龍頭企業32家。截止目前,全縣42家規模以上農業產業化龍頭企業銷售收入達億元;全縣共有農民合作社536家,其中:國家級示範社5家,省級示範社12家,市級示範社28家;家庭農場155家,其中:省級示範家庭農場8家,市級示範家庭農場12家;50畝以上種糧大户1499户;全縣農村土地流轉面積達萬餘畝,土地流轉率約為。二是開展農村集體產權制度“回頭看”。積極借鑑外地村級集體經濟發展成功經驗,充分發揮資源、地域、文化等方面優勢,探索資源利用、服務創收、旅遊帶動、股份合作等村級集體經濟發展新模式,推動村級集體經濟特色發展、加快發展。三是堅持維護農村土地承包關係穩定並長久不變,有序推進農村承包地“三權分置”,促進土地經營權規範流轉。有序開展農村宅基地制度改革試點,推進宅基地所有權、資格權、使用權“三權分置”。

二、存在困難及問題

雖然上半年工作取得了一定的'成績,但對照縣委、縣政府的要求,對照農民羣眾的期盼,還存在一些短板和不足,一是農業大而不強。糧食、蔬菜等主導產業整體發展仍然停留在原有水平,產業帶頭人還是那些老面孔。二是農村廣而不美。部分鄉村道路、村莊環境“髒、亂、差”一直是老大難問題,生活垃圾處理設施滯後,村莊環衞保潔未落實到位,村民環境衞生意識不強等瓶頸亟待破除,造成了一有檢查和上級領導來就全體動員掃地,“大檢大掃、小檢小掃”。三是農民多而不富。目前,全縣農民和村集體收入依然不穩固,缺乏增收新動能。主要表現在產業帶動致富能力較弱,一方面經營主體與農户之間仍主要以購銷關係為主,通過合同訂單帶動農户的比重較少,實行利潤返還、農户直接入股等方式帶動農户比重更低,另一方面經營主體創新能力不足,目前農業經營主體基本上還是以傳統農業生產為主,對於發展旅遊業、電子商務少之又少,現有的一些精品產業項目個性彰顯不力,休閒農業和鄉村旅遊的特色內涵、農耕文化、傳統文化、人文歷史、民族特色等有待進一步挖掘。

三、下半年工作計劃

(一)高站位保障糧食安全。糧食問題不僅要算“經濟賬”,更要算“政治賬”;不僅要顧當前,還要看長遠。切實提高政治站位,千方百計抓好糧食生產和重要農產品供給。一是壓實政治責任。嚴格落實黨政同責,壓緊壓實屬地責任,健全完善糧食安全責任制,匯聚起重農抓糧的強大合力。紮實做好糧食購銷領域腐敗問題專項整治及專項巡察監督檢查有關問題整改,以“零容忍”態度嚴肅查處涉糧違紀違法行為,堅決防止出現涉糧腐敗問題,用機制保障糧食儲備安全。二是突出底線紅線。堅決扛穩糧食生產安全政治責任,落實最嚴格的耕地保護制度,堅決遏制耕地拋荒現象,確保糧食播種面積在60萬畝以上,產量在30萬噸以上,鞏固產糧大縣的優勢地位。依法依規依程序開展20xx年項目招投標,認真編制項目規劃設計,並組織項目實施,確保20xx年春節前完成項目工程的80%。大力發展農業專業化社會化服務,提高種糧綜合效益,讓農民種糧能獲利、多得利。

(二)高水準發展現代農業。立足xx麻雞、蔬菜等特色產業,搶抓市委、市政府打造農業“百億產業、十億企業”龍頭引領工程的機遇,加快構建現代農業產業體系,不斷提高農業質量效益和競爭力。推廣“公司或種植大户+村集體+農户”的利益聯結模式和“冬閒田”種植西藍花的經驗,力爭20xx年新增設施蔬菜8000畝,新增“冬閒田”種植蔬菜32000畝以上,推動蔬菜產業高質量發展。堅持農產品標準化、優質化、公認化,努力打造地理標誌產品,促進全縣傳統農業向品牌農業、特色農業轉變,擴大“贛撫農品”、“xx麻雞”、“康齋鮮生”品牌影響力,全面提升農產品的市場競爭力,力爭新增農產品“兩品一標”5個以上,新增市級以上農業龍頭企業2家以上。建立農產品、食品安全追溯體系及產地準出和市場準入有效銜接機制,推行農產品質量全程可追溯管理,守護羣眾“舌尖上的安全”。支持力源現代農業產業園爭創國家級農業產業(蔬菜)示範園,積極打造集育苗、生產、加工、儲藏、銷售於一體的全產業鏈農業產業化龍頭。

(三)高品質建設美麗鄉村。堅持規劃引領,統籌縣域城鎮和村莊規劃建設,科學把握村莊發展趨勢,找準村莊發展定位,合理明確村莊分類佈局,加快編制“多規合一”村莊建設規劃。一是穩步推進鄉村建設。按照“連點成線、拓線擴面、突出特色、整體推進、建管並重”工作思路,大力實施“五大專項提升行動”,完成50個省建村點、51個縣建村點、37個25户以下村莊新農村建設任務,打造2個省級全域美麗鄉鎮和2個市級全域美麗鄉鎮、15個美麗村莊、2150個美麗庭院,提升崇宜線和崇白線2條美麗示範帶。着力建設更高質量、更加宜居、更具活力、更可持續的美麗鄉村。二是着力提升公共服務效能。強化公共設施服務,加快基礎設施提擋升級,推進新型基礎設施建設,加快推進億元鄉村振興環境整治提升PPP項目和20xx年中央預算內投資xx縣農村人居環境基礎設施工程(一期)項目儘早落地生根(項目總投資5974萬元,其中中央投資20xx萬元,縣級統籌3974萬元),推動全縣農村人居環境全面提升。強化公共事業服務,加強農村學校、村衞生室、養老服務場所規劃、建設和管理,推進縣鄉村基本公共服務一體化,不斷增強農民羣眾獲得感幸福感。

安全質量工作總結7

一、加強宣傳培訓普及法律知識

今年以來,按照縣政府法制辦要求,我局紮實開展學法普法工作,各執法單位充分利用廣播、黑板報、懸掛橫幅、張貼標語、散發傳單、專題學習等形式大力開展了法律宣傳,普及本部門所執行的法律,提高了執法人員的業務素質、執法技能以及農資經營户和廣大人民羣眾的法制意識、法律知識。

一是局機關和各執法單位每週組織幹部學法,重點學習《農業法》、《行政複議法》、《行政處罰法》、《行政訴訟法》、《行政許可法》、《國家賠償法》及《中華人民共和國植物檢疫條例》、《中華人民共和國農藥管理條例》、《中華人民共和國種子法》等法律法規。

二是組織開展執法人員培訓3場次,農資經營人員培訓2場次,內容涉及《農藥管理條例》、《農藥標籤和説明書管理辦法》、《縣高毒農藥管理規定》、《種子法》、《省實施<中華人民共和國種子法>辦法》及部、省關於農資管理的實施意見和無公害農藥使用技術等,累計培訓200餘人次,印發培訓資料1000餘份。

三是利用“3.15”消費者權益日活動,設立了真假種子展示台、諮詢服務枱、散發宣傳資料,宣傳《種子法》、《省農作物種子管理條例》等有關法律、法規,累計張貼標語、懸掛橫幅36條,出動宣傳車5輛次,錄製宣傳磁帶2盒,發放致農民朋友一份信1200餘份,“種子在農業發展中的重要作用”200多份,“《種子法》是實現種子現代化的重要法律保障”200多份,“種子法”的作用特點300多份,接待諮詢羣眾1000餘人次。

二、嚴格行政執法加強市場監管

(一)對農藥市場進行2次專項檢查,對通遠鎮、灣子鎮、耿鎮等40餘家農藥經營單位進行了重點檢查,共檢查農藥品種23種,對大宗殺蟲劑和小麥除草劑進行重點監管,對假冒、偽造、無農藥登記證號或產品不在登記有效狀態的,擅自擴大登記作物或防治對象的,未標明農藥名稱、有效成分及含量的,未標明毒性表示或毒性標識與農藥登記不符的,未標註生產日期或保質期的,產品的商標、農藥名稱、有效成分及含量、劑型等內容的標註不符合《農藥標籤和説明書管理辦法》規定的,以及其他擅自修改標籤內容的各種標籤不合格產品等內容進行重點查處,共收繳3家農資經營單位違規農藥15公斤,對藥惠管委會某農資經營單位銷售標籤不合格產品進行了查處,對不規範的經營單位行為提出了整改意見。

(二)對我縣種子市場進行了全面檢查,共出動檢查人員20餘人次,執法車5輛次,檢查農資經營户80多户,從檢查情況看,全縣農資市場貨源貯備充足,總儲量達2.5萬噸以上,價格基本保持穩定。查處蔬菜種子涉嫌標籤、標籤不規範的予以異地保存(種子管理站)60公斤,並對經營者提出警告。

(三)農機安全監理站紮實開展“助農惠農”活動,開展免費檢審驗工作,派出5個工作組,下鄉免費檢審驗,截止目前,共檢驗拖拉機504台,收割機238台,辦理互助保險238餘份。

三、充實執法隊伍完善工作機制規範執法行為

今年計劃在全系統擇優篩選一批業務骨幹,擴充農業行政執法隊伍,進一步完善行政執法的各項制度,建立健全了規範性文件報送備案制度、重大行政決策集體討論制度、完善羣眾舉報投訴制度、行政處罰説明理由制度、行政複議責任追究制度、行政執法監督檢查制度、行政執法自由裁量權公開制度、重大行政處罰案件備案制度以及重大行政決策規則等十項制度。嚴格要求各執法部門在執法中全面做到執法依據充分、執法決定準確、執法程序規範、執法行為文明禮貌,截至目前沒有發生因執法決定不準確、執法行為不文明等造成的羣眾來信來訪案件。

四、存在問題與今後努力方向

目前農業行政執法人員的數量不足,不能滿足當前的執法需求,並且執法隊伍整體素質還不高,適應新形勢的能力有待進一步加強。農資經營户和農民羣眾的`法律意識淡薄,依法行政的輿論氛圍不濃。農民羣眾的法制觀念不強,自我保護意識差,往往在自己的合法利益受到侵害時不知或不能有效地保護自己的合法權益。

今後要繼續加強農業綜合執法力度,提高執法人員素質和業務能力,樹立農林行政執法良好形象,做到嚴格執法、規範執法、公正執法、文明執法。加強組織領導,強化日常管理,完善各項工作制度,增強管理科學性和有效性,建立公開、公平、公正的公共管理服務體系。

安全質量工作總結8

20xx年,是收穫的一年,是公司迅速發展的一年,也是我們遠宏公司安全、質量管理工作不斷提高的一年,在徐總的正確領導下,遠宏公司各部門緊密團結、不懈努力下,各項安全質量工作取得了長足進步,為20xx年全年安全質量管理工作打下了紮實的基礎。現將20xx年安全和質量管理工作總結如下:

一、在安全管理方面

安全是人類最重要最基本的需求,是開發公司和建築企業必須恪守的承諾,也是實現開發企業效益的源動力。

1、領導重視,強化落實安全生產責任制。

年初以來,徐總帶領公司領導班子成員不斷研究探索安全管理工作的新路子,牢固樹立“安全保穩定,安全出效益,安全促發展”的管理理念,建立安全長效管理機制,明確單位主要負責人是本單位安全工作第一責任人,對本單位安全工作負總責。堅持“預防為主”的工作方針,健全組織管理網絡,結合單位實際,明確各職能部門的安全職責,把安全工作納入本單位文明建設的總體規劃。分別與職能部門、施工隊伍簽訂安全生產經營承諾和綜合治理責任書,明確安全工作要求。做到安全管理與企業生產經營同計劃、同佈置、同檢查、同考核、同獎罰。公司定期召開安全工作會議,並由單位負責人親自召開主持,認真聽取各職能部門的安全工作專題報告,分析存在的問題,研究解決辦法。

2、利用多種形式加強安全教育,增強職工安全意識

加大對一線作業人員的安全知識培訓,深入施工現場從培訓對象、內容、形式、效果4個環節,切實提高培訓內容的針對性、培訓對象的層次性和培訓形式的多樣性,把員工安全知識、技術水平、業務能力與個人業績考核相結合,與激勵機制相結合。

3、深入細緻的開展安全檢查工作,做到預防為主

安全檢查是搞好安全生產的重要手段,其基本任務就是:發現和查明各種危險和隱患,督促整改;監督各項安全規章制度的實施;制止違章指揮、違章作業。從加強日常安全檢查,開展專項安全檢查,持續組織開展項目部安全自查三方面堅持,保證了安全預防到位。

4、開展各類安全活動,推動安全生產管理

加強安全管理,嚴格考核制度,制訂考核實施細則,確立安全生產的地位,明確安全工作各項指標,組織施工單位開展百日安全生產、安全生產月和安全隱患排查等活動,落實安全技術措施,增加安全防範意識,明確各級人員的責任,建立和健全監督制約機制,把安全管理各項工作貫穿整個施工過程。在每個項目例會上,把安全生產作為一個重要內容,結合國家有關安全生產法規、制度及安全生產事故通報等,進行專題部署,教育全體職工從思想上高度重視安全生產,樹立起強烈的自我保護和保護他人的意識。

5、貫徹落實安全標準化工作,提高安全管理水平

制定了各項切實有效的規章制度,安全警示標語、標識隨處可見,生產、儲存、作業現場的安全管理有了較大的改進及完善,現場的安全、消防和防護器材得到了進一步完善,職工將標準轉化為習慣,能按標準化的要求來規範自己的行為,並持之以恆堅決執行,減少了違章操作和不安全行為,職工的安全標準化意識得到進一步增強,職工的綜合安全素質得到提高。細化了應急預案和文明施工細則,並逐條的、予以實行,從而實現安全管理標準化。

6、強化安全績效考核,規範日常生產行為

把安全工作和績效掛鈎,對出現問題較多的部門以一定金額的處罰,使員工認識到由於自己的違章行為可使整個部門都受到損失,增強了自我監督和互相監督意識,提高了職工對安全的關注程度和遵章守紀的意識,使遠宏項目公司的安全管理邁上了一個新台階。

二、質量管理方面

1、提高認識,牢固樹立質量為本的思想。

依照《建築工程質量管理條例》的相關要求和規定,對員工高度負責的態度,樹立質量責任重於泰山的意識,把質量工作作為公司頭等大事來抓。質量高於一切,狠抓落實各項質量工作,從而達到了杜絕一般及以上質量事故發生,確保項目質量工作順利進行。

2、加強領導,從組織上保障質量生產。

遠宏項目公司成立全面質量工作領導小組,負責施工質量的組織、指揮和重大質量問題整改方案,開展定期和不定期的`質量檢查和評比。根據施工情況,項目部成立了質量管理領導小組,制訂了質量管理制度。為切實加強質量管理和監督工作,同時,把提高全員質量意識和教育結合起來,使大家樹立“質量為本”的思想。

3、以落實責任為重點,不斷提高施工質量。

我們在落實工作責任中,強化責任管理,具體到每個項目部的每個人,明確各自的職責和任務,讓每個人都感到自己對所做的工作負責,想方設法做好本職工作。在管理中,嚴格按設計標準施工,嚴格過程控制和驗收程序。定期召開質量會議,建立質量保證體系,組織相關人員到相鄰標段觀摩學習,使大家統一了思想、開闊了視野、掌握了施工技能和方法。同時,我們定期不定期進行質量檢查,對重點部位、關鍵環節採取定點檢查和巡查相結合的監督方式。把公司的工程技術和質量管理水平,提升到了一個新的高度,為樹立企業形象,建設精品工程,增強企業的市場競爭力起到了促進作用。

4、加強質量管理知識學習,開展各類培訓 遠宏項目公司根據現場實際情況,因招用的都是農民工,文化素質低,質量意識淡薄。針對這種情況,我們組織項目部開展員工的技術培訓和質量學習,學習內容包括質量法律法規、施工技術指南等,使員工進一步明白了質量的重要性。

5、開展各項質量活動

公司開展了“質量月活動”等各項質量宣傳活動,在醒目地方懸掛宣傳標語,營造全員參與質量管理的氛圍,並對各項目進行了安全質量大檢查,對檢查出的問題進行了通報,要求各項目對查出的問題逐一梳理、逐一登記、逐一明確責任人、逐一制訂整改措、逐一整改銷號,專人跟蹤複查,並制定有效措施進行整改,將責任落實到具體部門、具體責任人;對質量通病制定有效措施,消除工程現場各種質量隱患。

三、總結經驗

安全、質量工作是我們開發企業的頭等大事,我們一定會始終貫徹“安全為本,質量第一”管理理念,時時牢記“安全重於泰山,質量是企業的生命線”。遠宏項目公司安全生產和施工質量管理工作貫穿工程施工的全過程,作為安全和質量管理的工作者,我們必須確保項目的安全和質量萬無一失。20xx年,我們要理清工作思路,強化安全管理,完善質量體系,提高競爭實力,全面出色的完成20xx年的安全、質量管理工作目標而努力奮鬥。

安全質量工作總結9

xx食品有限責任公司農產品質量安全監管工作,由於領導重視,農藥殘毒檢測工作從20xx年開展至今已有5年多了,並且取得了一定的成效。農產品質量安全是政府和廣大市民十分關注的一個問題。部分農產品尤其是生長期短的蔬菜類,由於使用農藥不當或在藥效期內提前採摘上市,造成有毒有害物質殘留超標時有發生。農藥殘留監測事關農產品質量安全,是一項持之以恆的工作,為了把好蔬菜的安全關,我們將蔬菜檢測工作作為一件大事來作。現將本年度的農殘檢測工作總結如下:

一、建立農產品質量安全檢測中心,保障市民身體健康

為適應農業發展新階段的需要,提高我公司農產品質量安全水平和公司市場競爭力,保障市民身體健康,增強我公司農業整體素質,在市領導的關懷和支持下,在農業開發區管委會領導的幫助下,公司農產品質量安全檢測工作順利開展。

二、認真貫徹落實《中華人民共和國農產品質量安全法》

為全面落實《中華人民共和國農產品質量安全法》的要求,深入貫徹農產品質量安全專項整治行動精神,自20xx年開始,公司把檢測作為一項重要工作任務來抓。20xx年又投入資金建成標準化質檢室,配備了相關的儀器設備,配置了空調、冰箱,定製了專用的實驗台。對公司農户進行了大量農產品質量安全法的`宣傳。以上工作的開展為了讓廣大員工瞭解該法的具體內容和農殘檢測的重要意義。形成了全公司關注農產品質量安全的氛圍。

三、蔬菜農藥殘留檢測

我國目前農藥殘留較為突出的是蔬菜中的農藥殘留問題。蔬菜是一種生長期短,茬口多的作物。在蔬菜生長旺季,也是病蟲害發生的旺季。為提高蔬菜的產量和質量,需要用農藥防治病蟲害。如果不按規定的用藥量、用藥次數、用藥方法和安全間隔期施藥。由此產生了非常嚴重的社會問題。開展蔬菜農藥殘留檢測、加強蔬菜種植管理和蔬菜現場的監管非常有必要。

1、生產

按照20xx年初計劃,在已有的蔬菜大棚中進行兩茬種植。春季種植的有:辣椒,產量125噸;毛芹,產量40噸;韭菜,產量160噸;西紅柿,產量270噸;黃瓜,產量200噸;野菜,產量50噸。秋季種植的有:辣椒,產量100噸;毛芹,產量200噸;韭菜,產量160噸;西紅柿,產量90噸;黃瓜,產量100噸;野菜,產量50噸;葉菜,產量180噸。全年種植的品種為13個,產量約為20xx噸。

在品質上,公司領導嚴格要求全體員工按照無公害和有機蔬菜的要求種植,全年生產20xx噸的無公害產品,並在管委會的大力支持下於今年7月取得了260畝的自治區有機蔬菜認證資格。公司全心全意為市民提供安全放心的綠色蔬菜。

2、取樣

根據公司整體安排,公司抽檢兩個蔬菜基地:7號地和9號地。

蔬菜基地的菜農對我們的工作很支持,其實菜農也非常需要農藥方面的新知識、新信息。在採樣的同時,我們向菜農們介紹宣傳了安全用藥的一此注意事項,鼓勵菜農們使用低毒無公害的農藥。

3、檢測

檢測所用儀器為農殘速測儀。依據國家現行標準方法酶抑制率法,檢測蔬菜農藥殘留是否合格。

4、結果

20xx年,我們共進行蔬菜生產基地農殘檢測180批,抽取蔬菜500個樣品,黃瓜、西紅柿、辣椒、茄子、毛芹等13種品種,不合格樣本0個,合格率為100%。

20xx年工作展望

公司農產品質量安全工作總體上取得了一定成效,沒有出現一起重大農產品質量安全事故,農產品質量安全水平總體上是安全、放心的。但與《農產品質量安全法》的規定和上級部門的要求相比,還有很大差距,明年我們將計劃

1、鞏固現有工作,保持今年工作上取得好成績;

2、加大抽檢力度,確保每批蔬菜都能放心的上餐桌;

3、加大宣傳廣度,讓公司每一位員工都知道蔬菜安全知識;

4、加大培訓深度,對蔬菜種植員工進行系統的種植安全培訓

檢測工作的順利開展跟上級領導部門的關心和幫助分不開,公司領導的重視給予我們極大的鼓舞,我們有信心有決心在20xx年將把檢測工作做得更好。

安全質量工作總結10

20xx年1月28日至29日鐵道部質量安全監督總站廣州監督站來我標段進行了質量安全監督檢查,暴露出我標段施工現場諸多問題,針對指揮部的安排部署,我項目部高度重視,對施工現場和內業資料進行全面大清查,大整頓,並正對此次大整改、大反思活動做出總結。

一、 全面部署

根據指揮部的安排部署,我項目部的大整改、大反思活動由指揮部總工程師朱揚瓊領導,由施工管理部、安全質量部提出整改方案和監督整改,我項目部項目經理、總工組織本部安全、質檢、技術、實驗、材料、測量、領工、施工及各專業工種;各架子隊進行詳細安排和佈置,各負其責,協調合作。

二、 現場摸底及動員

1月30日至31日,由指揮部總工程師朱揚瓊、指揮部施管部、安質部和本人一起對第我項目部所有在建工程進行了全面大普查,發現如下問題:

1、 樁基施工現場凌亂,無墩位牌、鑽孔施工牌、鑽孔記錄表、渣樣盒

2、 泥漿池未作標準防護,無安全警示牌

3、 上行聯絡線跨東外環特大橋12#、13#墩,下行聯絡線跨東外環特大橋8#墩靠近東外環路未作防護

4、 承台基坑未按規定的坡比開挖

5、 承台開挖棄土未外運,棄土亂堆,現場凌亂

6、 承台深基坑未作防護

7、 承台泡水

8、 承台上墩身預埋鋼筋鏽蝕

9、 承台及墩身混凝土同條件養護試塊未按要求養護、標識不清楚

10、 墩身施工支架未按要求搭設爬梯

11、 支架剪刀撐未按要求搭設

12、 高墩未按要求設置防墜網

13、 部分路基邊坡未修整,存在超挖現象

1月31日晚在我項目部召開由我項目部經理主持、指揮部總工、指揮部施管部、安質部、第三項目部全體管理人員、各作業隊負責人蔘加的問題通報和整改動員大會,全面發動和部署,從質量、安全、環保、文明工地(本;文由;方案—範文庫為您蒐集—整理)等方面對所發現的問題及暫未暴露的`問題進行徹底清查,全面整改,提出整改方案。並加強宣傳教育和制度落實,嚴防反彈。將各工點整改任務落實到主要責任人、技術、施工及架子隊。對敷衍了事,拒不整改的架子隊和個人將進行嚴厲處罰。

三、 整改及落實

從2月1日開始為我項目部全面整改和落實階段,要求對照我項目部存在的問題及整改安排表及該表未羅列的其他問題進行全面整改,指揮部施管部、安質部全過程進行監督檢查。期間各工點除樁基施工照常進行外,其他全部停工。各工點技術、施工蹲點指導整改,項目部領導對全管段進行檢查,現場辦公。確保現場做到無遺漏、無死角、現場整潔、無安全隱患、標識齊全、記錄清楚、便道暢通、環保優良、內業資料齊全、台賬清晰。

截止至2月4日,各樁基施工現場已整理,墩位牌、鑽孔施工牌、鑽孔記錄表、渣樣盒已配置齊全,泥漿池做統一標準防護;上行聯絡線跨東外環特大橋12#、13#墩,下行聯絡線跨東外環特大橋8#墩靠近東外環路邊採用彩鋼瓦圍擋防護;承台棄土平整,基坑已做防護,泡水基坑已全部將水抽出,承台上墩身預埋鋼筋採用PVC管套住防止鏽蝕;墩身支架已搭設爬梯,高墩施工採用防墜網防護;同條件養護試塊已按規範養護並標識明確;路基邊坡已修整。現場整改已形成一定的效果。

四、 總結

本次大整改、大反思活動是至今為止我所經歷的一次力度最大、範圍最廣的整改活動。1月30日至31日,陪同指揮部總工程師朱揚瓊、指揮部施管部、安質部領導對我項目部所有在建工程進行全面大普查的過程中我發現,幾乎所有的問題其實都不是大的安全、質量問題,卻都是一些我們平常走在工地上隨時可見的一些小問題,然而我們平時對這些小問題不理不睬,不夠重視。積少成多,最終將導致現場存在了大量的安全質量問題。

安全質量工作總結11

上半年以來,在縣委、縣政府及上級業務部門的領導和支持下,根據年初工作安排和簽訂的目標責任書要求,以(紫黨辦發[20xx]34號)精神為部署,以發展現代山地畜牧業為思路,以確保全縣畜牧業安全生產和畜產品安全為目標,以集中整治為突破口,以日常監督檢查為保障,精心組織,強化措施,不斷加強肉製品經營户、養殖場(小區)、獸藥、飼料及畜產品質量監管、等工作,從而保障了肉製品安全監管工作有效的進行,確保了全縣畜產品質量安全,具體半年工作總結如下:

一是專項整治行動取得實效。以畜產品質量安全專項整治行動為契機,對全縣的飼料、獸藥經營户、鄉村獸醫門點開展飼料、獸藥專項整治行動。嚴厲打擊經銷假劣、過期以及抽檢不合格的'飼料獸藥的行為,並督促飼料獸藥經營户嚴格執行相關制度,健全各項登記,完善購銷台賬。共出動車輛18次,執法人員26人次,檢查獸藥飼料經營户12家。經檢查,未發現銷售假劣、過期、變質獸藥飼料及添加劑的違法行為。

二是開展采樣抽檢工作。按照“深入整治不放鬆、狠抓基層打基礎、健全機制強監管、改革創新促發展”的總體思路,以“屠宰環節、養殖環節、市場流通環節”為重點,加強監管制度、監管體系、基礎能力“三大環節”建設,嚴格落實監管責任,強化協作配合,形成全程監管合力。目前統計,共開展瘦肉精監測工作15餘次,檢查肉製品經營户、養殖户及飼料經營户15 户次,完成抽檢135份,查處檢疫程序案件5件,已對其進行思想教育;在屠宰環節瘦肉精抽檢樣品均為陰性,合格率為100%;通過開展專項檢查,規範畜牧安全生產經營秩序,強化執法力量和技術支撐,強化激勵約束,治理道德失範,培育誠信守法環境,提升規模養殖户、飼料經營户、肉製品經營户管理能力,夯實畜產品質量安全基礎,防範食品安全系統性風險,切實解決人民羣眾反映強烈的突出問題,提高了廣大市民羣眾食品安全保障水平。全縣抽檢肉製品瘦肉精檢測合格率平均為 100 %,全縣沒有發生重大畜產品質量安全事故,肉食品安全水平穩中有升,食品安全形勢總體穩定並趨於好轉。

三是屠宰檢疫工作。截止20xx年6月xx日,屠宰檢疫完成15230頭。市場監督檢查生豬942頭,檢疫925頭,檢疫率、持證率均為98.2%。上市的大牲畜145頭,檢疫142頭,檢疫率、持證率均為97.8%;上市禽類82103羽。共檢出病害豬肉2頭,均作無害化處理。

通過上半年的畜產品質量安全專項整治活動,雖然沒出現大的問題,但是還存在着很多不足之處。下半年為了我縣畜產品質量安全穩定,我們會繼續嚴格執行專項整治方案及法律法規,堅持不懈地抓好落實。確保全年畜產品質量安全穩定,保障我縣山地畜牧業可持續發展。

安全質量工作總結12

本項目廈門海上五月花項目3—3#地塊位於廈門市集美區英環路南側,工程建設單位:福建中聯盛房地產開發有限公司;監理單位:廈門住總建設工程監理有限公司;施工單位:廣州富利建築安裝工程有限公司。為了進一步加強和改進項目部質量安全工作,切實保障廣大職工的生命安全和財產安全,保證工程正常的施工秩序,結合項目部實際,本項目組織各單位人員對施工現場的質量安全工作進行了認真細緻的.檢查,並針對施工現場開展了隱患排查治理活動,堅持邊檢查邊整改,以檢查促整改。檢查中發現問題和隱患的,指定專人負責,採取有效措施,能當場整改的,必須當場整改到位,及時消除事故隱患,現將檢查情況總結如下:

1。安全組織機構建立和健全

項目部建立了以項目經理為第一責任人的安全管理網絡和安全生產責任制度、安全管理制度。成立了項目質量安全部,配置專職安全員負責現場安全巡視檢查,同時勞務公司配置專職安全員,負責施工現場的安全檢查工作,形成了自上而下的安全保證體系。

2。安全管理制度和責任制的落實情況

(1)為了把安全生產工作做實、做細,項目部詳細制定了年底安全工作規劃和保證計劃,制定了《安全管理制度》,嚴格執行《安全教育制度》、《安全例會制度》等,印發了《項目部安全文明施工考核辦法》、《項目部安全文明施工獎懲辦法》,編制了《重大安全事故應急預案》等,制定了《安全生產責任制度》,明確了各部門、各崗位的安全職責。

目前,項目部各項安全規章制度10餘個,齊全且可操作性較強。做到了以制度約束人,以制度管理人,並且堅持不斷地檢查各項安全文明施工制度的執行情況,發現問題及時糾正。不斷提高安全文明施工制度的執行力來加強安全文明施工管理,杜絕事故發生。

(2)為了確保安全生產,項目部根據公司的有關要求,制訂了安全目標指標並逐層進行分解,及時對項目部安全管理目標、機構人員和《安全生產責任制》進行更新和修訂,其中明確了各級人員和部門的安全職責,並在施工過程中監督落實到位。

安全質量工作總結13

20xx年本單位積極貫徹落實公司質量安全環保節能工作部署,緊緊圍繞公司確定的20xx年健康安全環保工作目標,深入開展體系推進年、管理提升年的各項工作的落實。以建立健康安全環保長效機制為目標,堅持以HSE文化建設為統領,以持續推進HSE體系建設為主線,以風險管理為核心,深入推進有感領導、落實直線責任、強化屬地管理,食品衞生質量監管工作,系統開展風險控制和隱患治理,突出HSE監管,狠抓責任落實,確保全年的質量、環保、安全目標有序進行。

一、基本情況:

本單位現有職員工62人,其中:職工38人、員工7人、外僱工17人。下設3個股級基層單位,分別是:略。本單位現有設備48台套,儀表26塊,蒸汽鍋爐1台,鍋爐安全閥2個,是公司質量、安全、環保的關鍵要害基層單位。

二、主要工作:

(一)提升安全環保理念,落實安全生產責任

1、本單位領導幹部帶頭編制個人安全行動計劃及實施表,通過落實“個人安全行動計劃”,形成以點帶面,逐步向縱深拓展。帶頭進行安全教育和安全經驗分享,帶頭進行安全行為觀察與溝通活動。落實領導幹部責任,以身作則,始終堅持節假日值班,及時準確處理髮生的問題,加強節假日班組長帶班制度,對關鍵要害部位加強巡檢工作,為保障節日安全生產,根據基層單位工作性質不同,制定了節日安全生產監控措施。

2、建立完善的安全責任體系。本單位認真制定20xx年健康安全環保工作要點,加強監督落實,完善崗位責任制,明確每一名幹部、員工(包括外僱工)的安全環保責任和義務。年初,本單位召開會議,廠長、教導員與副廠長簽定安全質量節能環保任書;副廠長與各班組長、基層單位領導、專職安全員、質檢員簽定安全質量節能環保責任書;廠長與46名職員工、17名外僱工簽定20xx年安全責任書,做到人人有專責、事事有人管、過程受控制、工作高標準。

3、繼續完善屬地管理責任。將屬地HSE責任落實到全廠每個區域所在的崗位人員。明確每個員工屬地管理的責任,使屬地管理者為其自身和其轄區內的其他人員安全負責,確保每個施工生產區域、每台設備、每次作業都有明確的屬地主管,保證安全管理無空白。

(二)加強宣傳教育培訓,進一步提高員工素質

本單位20xx年HSE、安全培訓計劃,主要針對體系文件修訂人員、要害裝置操作人員、關鍵崗位操作人員,為了進一步完善“兩書一表一卡一細化”的內容,要加大對崗位操作人員的培訓力度,讓每位員工都明白自己崗位的風險和危害因素,都清楚如何去控制和削減危害因素和風險,轉變安全理念,從“要我安全”到“我要安全”再到“我會安全”。

本單位重點加強HSE管理體系知識和安全生產知識的的宣貫和培訓工作,截止10月底本單位組織開展了HSE管理體系知識培訓、應急知識培訓、駕駛員培訓、鍘青貯安全培訓、冬季安全生產培訓等各項安全培訓8次,參加油田公司、公司組織的各項安全培訓9次,從各個方面大大提升了職工安全素質和安全生產意識,為安全生產提供了有力的安全保障。20xx年,本單位主要生產作業崗位操作員工教育培訓率達到100%,特種作業人員持證上崗率達到100%。

(三)繼續強化HSE體系執行,深入推進HSE體系建設

1、認真執行“體系推進年”的各項活動。20xx年,本單位按照體系管理主線,抓好日常管理工作,避免時緊時鬆、時重時輕,真正實現體系管理日常化,日常工作體系化。

2、組織好各項體系文件修訂工作。按照公司的要求,對本單位的3個基層單位17個崗位操作卡進行修訂,根據工作實際新增5個崗位操作卡,將“反違章六條禁令”認真細化到每個操作崗位上,使崗位操作卡更具有安全性、可操作性和實用性;對《本單位崗位操作規程》進行修訂並上報;梳理本單位文件記錄73個,並形成記錄清單上報安全科受控;全員參與、持續改進對本單位危害因素進行識別,共識別出危害因素27項,環境因素8項,重大危害因素3項,並制定詳細的'控制和預防措施。

20xx年7月,根據油田公司第二次體系內審的要求,本單位現將20xx年-20xx年以來本單位適用法律、法規進行了全面的梳理、評價。新增適用的法律2項、法規及標準10項、地方規章3項,截止目前本單位適用的法律9項、法規及標準22項、部委規章4項、地方規章3項,本單位法律法規符合體系的要求。

3、20xx年迎接油田公司體系內審、HSE安全監督中心安全檢查、崗位責任制大檢查等各項安全、體系檢查5次,針對檢查出來的問題和隱患,立即提出具體的整改意見,落實整改要求、責任人、整改時限,所有問題全部整改。

加強HSE管理體系知識和安全生產知識的的宣傳工作,截止11月底,上報安全、體系通訊稿件13篇、安全論文1篇、各類總結17篇。

(四)繼續強化HSE監管工作,確保安全生產形勢平穩好轉

1、提高牛奶安全質量:根據GB19301-2010標準,從生產原奶質量抓起,不合格的原奶嚴禁加工生產,在生產中制定了“三不準”(初乳、抗生素乳、第1、2把乳嚴禁進入商品乳)和“兩個必須”(必須嚴格過濾、必須低温儲存),在加工過程中,食品檢驗人員嚴格監控生產過程,認真解決牛奶加工過程中的質量問題。

2、特種設備檢驗方面,配合特種設備檢驗所人員對蒸汽鍋爐進行內部檢驗;配合相關單位校驗了37塊壓力錶、7個安全閥、2個可燃氣體報警器;切實抓好鍋爐、壓力容器等特種設備的定期檢定檢驗工作,實現登記註冊率100%、特種設備定期檢測率100%;

3、加強車輛交通安全管理力度,嚴格執行車輛準駕、“三交一封”和出車審批制度,加大不安全駕駛行為專項整治力度。加強教育和引導,提高交通安全意識。深刻汲取各類交通安全事故教訓,組織員工進一步學習交通法律法規、公司交通安全規章制度和相關事故案例,加強駕駛員(包括私家車駕駛員)的安全教育和正面引導,讓員工樹立起正確的用車和駕駛理念,杜絕酒後駕駛、超速、超員、疲勞駕駛、無證駕駛、闖紅燈、強行超車等違法違規行為。執行派車制度,杜絕自由車。

4、進一步落實好安全經驗分享制度。今年以來,本單位利用班前、班後“十分鐘”、每月生產經營分析會,全面開展安全經驗分享活動,時間一般控制在5分鐘左右,進行事故案例分析,共享安全經驗,敲響安全警鐘,提高員工安全意識和行為,遠離安全事故,讓安全知識入腦、入心。

(五)繼續加強源頭控制和隱患治理,不斷提升本質安全水平

1、做到安全檢查常態化。為進一步轉變工作作風,形成上下齊抓共管關注安全工作大格局,本單位採取定期與不定期、通知式與臨查式,查現場、閲記錄、詢職工、提問題,對生產現場各類隱患及時查處和治理,做到違查、違糾不手軟。各基層單位經常性的開展自查和專項安全檢查,做到發現問題不隱瞞,問題原因要查明,問題處理須及時,杜絕安全檢查走過場現象。截止10月底共進行了15次安全檢查,查出並整改隱患155個,已全部整改。

2、廣泛深入開展“安全生產月”活動

本單位以黑板報、網絡、宣傳材料、多媒體、張貼宣傳標語、懸掛橫幅等多種形式,廣泛深入地向全體員工普及安全知識,營造事事講安全、人人懂安全的氛圍。xx月1日-xx月xx日組織在崗員工、外僱工參加了應急管理知識的答題活動,參加答題人數60人,佔到在崗人員的100%;xx月xx日配合相關專業部門對鍋爐房進行了防雷防靜電檢測,確保鍋爐的安全平穩運行;xx月xx日-xx月xx日積極組織員工46人,參加全國安全生產領域“打非治違”知識競賽答題活動,繼續深化“打非治違”行動;xx月xx日組織10人蔘加“安全警示宣教片觀看會”;xx月xx日配合相關專業檢測機構工作人員對鍋爐房的可燃氣體報警器進行了檢定;xx月xx日-xx日進行了為期兩天的“安全生產月”、“崗位責任制大檢查”的安全隱患大排查活動,查看現場10個、設備34台套、資料29份,抽查崗位講述9人,共查出問題36項,現場立即整改29項,不能立即整改的已制定好整改措施、落實整改負責人、整改時間,回訪時間,對查出問題一抓到底;xx月xx日進行“突發乳品質量安全事件應急處置預案”桌面演練;xx月xx日對本單位的壓力錶進行全面檢驗,共檢驗壓力錶37塊;通過“安全生產月”活動的紮實開展,提高了全員的安全生產意識,增強員工的責任心,促進了各項工作的順利實施。

(六)抓好應急管理工程,提高應急保障能力

1、進一步加強應急預案制修訂和演練。按照公司20xx年應急預案演練計劃安排,按時開展應急預案演練的培訓和實戰演練,2月27日組織開展《鍋爐房天然氣泄漏應急演練》實戰演練,6月22日組織開展《突發乳品質量安全事件應急演練》桌面演練,演練結束後及時進行應急處置演練的總結工作,針對演練中暴露出的問題進行認真的評估和分析,提出整改措施,並依據演練中存在的問題對方案進一步修改,提高應急演練方案的針對性、實用性和有效性。

2、加強應急物資管理。統一規劃奶牛加工廠的應急物資配備數量和儲備地點,確保齊全、好用、夠用。重點落實高危場所、重點單位、要害部位、關鍵裝置、重要崗位的應急物資配備。

(七)重視職業危害管理,保障員工人身健康

1、定期開展崗位員工的健康管理工作。定期組織開展職業健康宣傳教育,定期安排相關崗位人員進行職業健康檢查和有毒有害人員療養。20xx年,本單位45歲以上人員22名職員工參加了局職工總醫院的健康體檢,並對22名從事有毒有害工作的人員進行了體檢,對從事奶牛養殖和乳品加工、銷售人員等49人,按照敦煌市衞生防疫站的要求進行相關指標的體檢,符合要求從事相關工作的人員頒發健康證,堅持以人為本的方針,全面貫徹HSE的方針政策。

2、奶牛場青貯收儲工作是本單位夏季安全工作的重點,20xx年7月,奶牛場根據確定玉米青貯飼草收儲確定的時間,編制了生產運行大表,並嚴格按照運行大表時間的規定和計劃精心組織,各項工作環節責任落實到人,合理分配人員進行設備的維護保養和維修,提前使設備到位,7月26日安排專業電工到奶牛場進行設備的電源安裝和設備調試;同時清理消毒了兩個青儲池和一座青貯塔,並對儲存塔進行砌磚封口。

7月29日上午8點,玉米青貯收儲工作全面展開,在工作之前,公司安全監督員和本單位負責人及安全員到現場對鍘草人員進行了上崗安全教育培訓,從鍘草機的安全操作規程與示範操作,風險提示與防範措施,操作人員在高温季節裏防暑降温等內容進行了講解和提出了安全要求,同時與承包青貯收儲的管理人員簽訂了安全責任書。公司領導和本單位負責人也及時送來了防暑降温的藥品和茶葉及金銀花,對防暑降温進行了温馨提示,確保操作人員在炎熱的天氣工作條件下,最大的保障操作人員的安全,確保了玉米青貯收儲工作安全平穩運行

收儲青貯玉米杆工作從7月29日開始,到8月26日結束。共計收儲青貯飼草1985.95噸,與去年相比,從時間縮短8天,從收貯噸位上相比多收146.89噸,儲存質量好於往年,為明年奶牛飼草儲存飼餵奠定了紮實的生產工作基礎。

(八)積極開展技術革新、挖潛增效,促使節能工作上台階

1、加強技術革新,降低生產運行成本:今年3月中旬車間成立公關小組,徵對包裝損耗超過規定標準,在現有設備的情況下,對無菌液體包裝機進行調整。大膽創新,將切刀刀口由原來的矩形加弧面,改為梯型加小弧面並取得了成功。使包裝破漏袋從0.8%,現在降低在0.5%以內,控制在業績合同規定的0.7%以內,見到了科技創新,實現降耗增收目標,預計年增加收入9326元。

2、積極挖潛增效,開展“五小”活動:奶牛場本着創新節約的工作思路,將裝載機進行改造,成功的解決了奶牛場各種機械設備的充氣問題,為奶牛場節約了成本支出,同時也節省了購買空壓機費用5000元左右,取得了一定的經濟效益。

3、嚴抓管理,降低牛奶損耗和能耗:在牛奶生產、冷藏、運輸、加工、成品儲存和銷售方面,積極採取相關措施,如對投奶到户客户使用的奶箱全面排查,主要是降低因奶箱質量造成袋奶破損,降低投奶過程的損耗,共計排查奶箱2156個,維修238個,此項工作已列入到牛奶銷售部的日常管理工作,加強過程管理,落實責任到崗位,全面開展了管理提升工作,使牛奶損耗降低了2.77%。

4、嚴格節能節水目標責任落實,強化節能基礎管理,深化節能節水型企業創建活動,加強資源節約管理,優化電器線路系統的維修改造,降低能耗;合理安排生產,強化鍋爐運行管理,加強餘熱利用,降低天然氣消耗;在比計劃多加工生產4.35萬公斤牛奶,1-10月能耗節約3.07噸標煤,用水節約600方。

(九)冬季安全生產落實情況

10月下旬,本單位全面啟動冬季安全生產運行模式,結合本單位的工作實際,分析冬季安全隱患的特點,對三個基層單位提出具體要求和工作要點,針對關鍵控制要害部位提出具體要求,一是加強鍋爐、天然氣運行使用管理,防止泄漏、火災、爆炸、中毒窒息事故;二是電器線路的安全巡檢;三是操作人員防凍、防滑、防人身傷害;持續抓好交通安全管理工作。針對冬季行車風險和安全要求,加強駕駛人員安全教育和培訓,尤其是在天氣變化時,落實好防滑措施,確保冬季行車安全。全廠上下嚴格落實冬季安全生產工作要求,夯實冬季安全生產基礎。

三、20xx年健康、安全、環保工作目標

1、學習貫徹公司安全環保節能方面的相關要求。堅持“安全第一、預防為主”的工作方針,牢固樹立以人為本的思想,不斷夯實安全生產基礎,為全面完成本單位生產經營目標紮實工作。

2、執行“兩書一表一卡一細化”內容,落實安全目標。

(1)崗位操作人員認真落實HSE崗位作業指導書的各項要求,熟知危害因素,掌握預防方法。

(2)工作中正確使用勞保用品,做好設備的檢查及調整,保證其性能完好。

(3)強化安全意識,舉一反三,吸取事故教訓,防止事故發生。

3、加強精細化管理,增強管控執行力。抓質量安全,抓對標管理,抓精細化管理,全面完成生產經營指標;嚴格落實各項規章制度,以管理促生產,以管理促安全。

4、開展形式多樣的安全經驗分享活動和事故案例教育。要做到安全培訓全員化,有計劃、有重點地抓好全員培訓工作,通過廣泛開展HSE知識競賽、安全培訓、崗位風險識別等行之有效的活動,不斷提高全員對安全工作重要性的認知與理解,築牢安全思想防線。

5、繼續深入開展強三基、反三違、嚴達標、除隱患活動。組織開展日常性的安全自查工作,強化全員安全環保意識,實現“零事故、零傷害、零污染”

6、繼續開展“崗位需求矩陣培訓工作”。全面提高全員崗位操作技能,提高員工素質和人才力量,為企業的持續發展注入不竭動力。

安全質量工作總結14

局指揮部:

七月份以來,在局指揮部的正確領導下,在安質部和機關相關部門的指導下,我工區認真落實執行安全質量法律法規和業主下發的有關規定,堅持“安全第一,預防為主”的方針,加強監管,較好的完成了施工準備工作,現將有關情況彙報如下:

一、七月份工作的基本情況

(一)、內業方面:

1、進一步完善了安質管理規章制度,安質管理辦法,安質管理體系的編制和實施。並制定了《爆破管理安全措施及懲罰規定》、《安全生產文明施工暫行規定》、《個人安全生產文明施工保證書》、對下的《隧道規範施工安全承諾書》、編制了《防風、防洪、防雷應急預案及措施》;

2、按照局指要求每週及時上報安全質量週報,每月上報對集團公司的質量報表。簽訂了局指下發的.《隧道施工安全承諾書》、《安全生產包保責任狀》、《信評工作目標包保責任狀》;

3、採取以會代訓的方式對工區新進場職工進行“三級安全教育”培訓,並編制試卷對所有人員進行了考核,考核合格方可上崗作業。在開工以來共計有160人蔘加考試,通過人數為160,合格率100%;

4、對工區所有架子隊的特種作業人員進行統計,包括:挖掘機、裝載機、空壓機、挖機、轉載機、推土機、平地機、壓路機等機械工種的人員的統計,爆破員等四大員16人蔘加了專業培訓;

5、對現場所有施工作業項目均進行了施工安全技術交底,並在施工過程中嚴格把好質量關。

(二)、外業方面:

1、積極配合徵地拆遷、營區建設、拌合站的建立、炸藥庫的建立等現場工作。完善了施工現場的安全防護設施,例如:每條施工便道的標識、標牌的配備,配電箱及施工場地的標識、標牌的配備,拌合站、營區、較高建築的防雷設施的配備等工作。所有施工現場作業人員的安全帽、防護手套等安全防護用具的配備;

2、由於熱帶風暴“燦都”的影響,我工區着重針對現場的防洪、防汛、防風、防雷等應急預案和措施進行完善和落實,加強人員對施工現場進行存在隱患的排查,並製備完善了防洪、防汛、防風等應急物資。以確保施工現場的人員和財產安全;

3、預計7月x日國家水利部門檢查達康隧道進口環水保工作,我工區加班、加點、加人、加設備,對達康進口的永久和臨時排水系統進行完善,對棄碴場的擋牆修建投入了200多人的勞動力,環水保的標牌、標語遍佈整個山區,不惜一切代做好準備,迎接檢查;

4、對施工現場進行週期性的巡查,查找、分析、處理施工存在的危險源、危險點,確保施工安全生產,共下發了4份安全質量監察通知書。

二、工作中存在的主要問題:

1、內業資料有待進一步的完善,抓細、抓好,落實到位;

2、特種從業人員未進行專門培訓教育;

3、由於種種原因,至今我工區依然還不具備開工條件。

三、八月份的主要工作安排

1、加快施工進度,儘快完成達康隧道進口拌合站和架子隊營區的建立,以及施工便道的暢通,為後期的施工工作做好準備;

2、加強人員、設備的投入和進場情況的落實,提前做好各項施工的施工技術方案,開工報告等施工準備工作;

3、實施現場施工標準化管理,真正的做到安全生產,文明施工。爭創優質精品工程,實現安全生產穩定發展,工程質量穩定提升;

4、把八月份的信評作為本月的任務重點,不擇不扣,分工明確,責任到人,落實到位;

5、繼續加強安全質量現場監控和督促檢查,抓好安全技術三級交底;

6、學習落實工區制定的《安全生產文明施工暫行規定》三十三條,嚴格管理,獎罰嚴明,杜絕安全隱患;

7、擬辦一期施工隊安全員和特種作業人員安全培訓班;

8、擬定8月上旬搞一次隧道塌方應急搶險救援演練活動,屆時,請局指領導蒞臨指導。

  二0xx年x月二十八日

安全質量工作總結15

為持續、深入地宣傳黨和國家、質量、安全、環境方針政策和法規,普及質量、安全生產知識,增強職工的質量安全防範意識,項目部於20xx年XX月14日至XX月14日舉行了“質量、安全、環境推廣”月活動。取得了一定的成績,達到了預期效果,現總結如下:

一、活動宗旨

通過舉行以“奉獻優質產品,構建和諧社會”為主題,以“力創科技獎,確保市雙優”為目標的質量安全環境推廣月活動,提高項目員工質量、安全、環境意識,確保項目實現“優質結構”、“市雙優工地”等目標。

二、活動內容:

本次活動成立了以公司張明副總經理為組長,公司工程部王川學經理、項目部趙彥德總監為副組長的領導小組,項目部及各分判全員參與,開展了內容豐富、形式多樣的各項活動:

1、利用下班後的空閒時間組織項目部主要骨幹和各分判主要責任人,在項目部大會議室集中學習法律、法規及公司三位一體體系文件。

2、在項目部嘉裏建設廣場首層大廳舉行了隆重的開幕儀式,參加人員有集團公司、公司及承建線各公司、各地盤領導,項目部全體管理人員、分判單位工長以上人員。

3、組織進行了多種競賽活動:

(1)XX月18日晚組織管理人員進行施工安全、文明施工知識搶答賽。

(2)XX月26日下午組織兩主體結構施工分判工人分工種、班組進行勞動比武。

4、現場進行了多次形式多樣的安全、環境與質量檢查評比:

(1)XX月17日、XX月10日,由公司工程部進行了施工過程質量控制檢查,涉及的內容有:質量管理體系、質量管理制度、職責;過程“三檢制”;施工組織設計編審、圖紙會審、技術交底;軸線、標高基準點控制、複核與保護;鋼筋翻樣的審查;材料堆放與分類標識;安裝尺寸、偏差、錨固;標高、軸線、層高控制;對砼的振搗、壓結、找平、拉毛、養護;砌體牆柱的拉結筋、構造柱的支設、預埋;反樑、檔水線的同步澆搗;門窗、洞口尺寸控制;預留、預埋構件控制;懸挑、懸飄構件的控制;臨邊節點、四大角、核心筒控制;止水帶、後澆帶細部控制。

(2)XX月28日由公司工程部組織對現場施工質量記錄進行了專題檢查。

(3)XX月6日由公司工程部組織對項目月底檢查中存在的問題進行了複檢並對項目不合格品的糾正與預防措施進行了專題檢查。

(4)XX月24日由公司工程部組織對項目安全管理體系、組織、制度等進行了一次專項檢查,檢查的內容涉及:管理體系、制度、職責;安全交底;工卡管理與建檔等。

(5)XX月3日由項目安全部組織進行了一次消防演習。

(6)XX月22日項目安全部組織進行了一次應急救援預案的演習。

(7)XX月21、28日、XX月4、11日由項目安全部組織各分判安全員參加,對現場分別實施了安全、文明施工及環境保護大檢查,檢查內容涉及:三寶、四口、文明施工、外架、施工機具、施工用電,現場的平面佈置、材料堆放、標識,生產、生活區、環衞等。

(8)XX月27日由公司工程部組織對現場進行了一次安全、文明、環境施工專項大檢查。

(9)XX月17日檢查、落實施工現場的封閉性管理和總平面管理;對項目部的大門及圍牆進行了整改,過低的已安排人員加高,對無用的圍牆開口進行了封堵。

(10)XX月18日檢查、落實集團公司CI標準的規範性和符合性;參照公司下發的`CI手冊,逐項對不符合要求的各項進行了整改。

(11)XX月4日員工宿舍環衞的管理檢查;對未硬化的地面進行了硬化,並在需要的地方增設了排水溝(明溝)。

(12)XX月14日員工食堂的衞生管理制度(有衞生許可證、有上崗健康證)的落實與檢查;要求各單位職工食堂辦理好衞生許可證,食堂職工必須持證上崗,經檢查各單位均能達到要求。

(13)XX月25日推廣和檢查、落實員工的福利工作情況。對各單位對員工工資發放進行了監督檢查,各單位人員反映良好,未發現有惡意拖欠工資現象。

(14)XX月10檢查現場綠化及維護工作對先前未成活的綠化花草要求相關單位進行替換。

(15)勞動保護用品的配量與規範使用,在XX月下旬已進行完善,對未發勞保用品的員工進行登記,並進行購買補發;XX月14日進行了落實情況的檢查,檢查結果合格。

(16)各單位的意外傷害保險要求在XX月底前完畢,XX月13日檢查,經檢查,進場施工作業人員基本都購有意外保險,個別人員的保險過期已要求相關單位重新進行購買。

以上每項檢查活動在實施完後,都已由檢查小組進行評比表揚,對在活動月中連續獲得表揚或先進的,由項目部發放了獎金或獎品,使活動月的成效在此次活動中得到充分的落實並取得明顯的效果。

三、活動主要成果

(1)嘉裏建設廣場工程獲得“深圳市優質結構工程”獎。

(2)香格里拉酒店工程和嘉裏建設廣場工程均獲得“深圳市安全生產與文明施工優良工程”。

(3)地盤CI獲得中建總公司CI銀質獎。

(4)完成了下列QC成果:

1、嘉裏七區大梁施工總結

2、酒店二三區預應力大梁結構施工總結

3、多標號大體積砼澆築施工總結

4、結構工程質量通病的防治與處理

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