出納的月度工作計劃8篇
日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝，我們的工作同時也在不斷更新迭代中，寫好計劃才不會讓我們努力的時候迷失方向哦。那麼你真正懂得怎麼寫好計劃嗎？以下是小編整理的出納的月度工作計劃，希望對大家有所幫助。
出納的月度工作計劃1
一、日常工作:
1、與銀行相關部門聯繫,井然有序的完成領導交代的各項任務;
2、對於職工報銷的各項費用,做到快速,合理的發放;
3、及時收回公司各項收入，開出收據，及時收回現金存入銀行，無坐支現金現象，
4、9月初及時與銀行對賬，並取銀行對賬單。
5、9月初按時做出資金錶。
6、仔細完成工程款的支付，房款收入以及發票打印
7、認真做好憑證
8、按時去銀行拿税單
9、根據會計提供的依據，及時發放職工工資和其它應發放的經費。
10、9月初填制公積金匯繳單，完成職工公積金的支付。
二、其他工作
1、嚴格執行現金管理和結算制度，每日認真核對現金與日記賬賬目，發現現金金額不符，做到及時查詢及時處理，每月按銀行對賬單做好對賬工作認真做好未達賬項調節表，
2、堅持財務手續，嚴格審核算(發票上必須有經手人、驗收人、審批人簽字方可報帳)，對不符手續的發票不予付款。
3、為配合公司發展需用，協同本部門主管一同完成開立銀行承兑匯票賬户及保證金賬户等。
4、根據記賬憑證，逐筆收付後在記賬憑證簽章，並加蓋“收訖”或“付訖”戳記，做到合法準確、手續完備、單證齊全。
5、按規定填制各種支票、授權支付憑證等銀行結算憑證，數字準確;
6、妥善保管有關印章、票據等，做好有關單據、賬冊、報表等會計資料的整理、歸檔;
7、定期和不定期向財務部經理報告工作;
8、完成財務部經理臨時交辦的其他各項工作任務。
出納的月度工作計劃2
一、參加財政局組織的財務人員繼續教育學習
掌握和領會財務知識的要點和精髓。嚴格規範要求，熟練地進行帳務處理和財務相關報表、表格的編制。
二、加強規範現金管理，做好日常核算
1、根據新的制度與準則結合實際情況，進行業務核算，做好財務工作。
2、做好本職工作的同時，處理好同其他部門的協調關係、
3、做好正常出納核算工作。按照財務制度，辦理現金的收付和銀行結算業務，努力開源結流，使有限的經費發揮真正的作用，為學校提供財力上的保證。
4、加強各種費用開支的核算。及時進行記帳，編制出納日報明細表，彙總表，嚴格支票領用手續，按規定簽發現金支票和轉帳支票。
5、財務人員必須按崗位責任制堅持原則，秉公辦事，做出表率。
6、完成領導臨時交辦的其他工作
7、保障財務管理科學化，核算規範化，費用控制全理化，強化監督度，細化工作，切實體現財務管理的作用。使得財務運作趨於更合理化、健康化，更能符合學校發展的步伐。
三、繼續做好各項費用工作
學校收費工作是高壓線，上級部門三令五申，故今年學校仍要加大這方面的管理力度，不收學生的任何費用。
1、按照上級要求不允許收住宿學生住宿費。
2、教育班主任、教師不得以任何理由收取學生的任何費用。
3、教育學生使用正版讀物。
4、允許代收學生保險。
四、做好在職及退休教師的福利保險工作
總之在新的一學年裏，我會更加努力，繼續加大現金管理力度，提高自身業務操作能力，充分發揮財務的職能作用，積極完成全年的各項工作計劃，以限度地報務於學校。為全鎮中國小的發展做出更大的貢獻!
出納的月度工作計劃3
出納的工作要去做好，除了要遵守好財務的制度，同時也是需要制定好一個計劃，清楚自己一個月要幹些什麼事情，有了規劃才能讓自己更有目標去做事情了，十月也是將近，在此我也是就自己出納的工作來制定好個人的計劃。
做好出納核算的日常工作，對於財務日常的配合也是要積極的去做好，一些臨時的工作也是要按時的去完成，對於工作要去堅持原則，不徇私，做好表率，同時我也是在工作裏頭不能出差錯，要認真的核對清楚，對於有疑惑的地方要打回或者找領導去解決，不能鬆懈下來，工作裏頭也是要有自己的準則，要明確規矩，不能由於熟悉或者其他的原因違規去操作這樣也是不好的，同時對於工作之中的一些突發狀況也是要有處理的預案，讓自己能順利的把一月工作給完成了，出納工作的嚴謹認真是必要的，同時我也是清楚如果犯了錯也是容易造成很嚴重的後果，所以在工作裏頭也是要慎之又慎。而且只有日常去做好了自己的工作才能去把經驗積累，每天結束之後也是要去回顧工作，儘可能的反思，去看是否有可以優化的地方。
除了工作方面，個人的學習也是不可或缺的，十月份公司也是組織了我們財務人員進行培訓交流的會議，自己也是要去分享一些工作上的經驗，要去做好準備，同時在培訓之中也是要多聽他人的，去了解去多溝通，從而讓自己收穫更多一些，筆記也是要去做好，除此之外，日常也是要看財務相關的書籍，爭取自己可以考取更高等級的證書，去讓自己能做得更為出色。
只有自己知識和經驗都是有了積累，那麼才能在職場之中走的更遠一些的，我也是相信通過自己的努力，會變得更為出色的。當然對於自身本就存在的一些不足也是要在這月繼續的努力去提升，職場之中只有不斷的前行，而沒有鬆懈和後退的路。出納的工作想要做好也是自己的付出不可或缺的。
新的月份，自然也是有新的目標，要去做好，同時根據公司的要去，去做好十月相關的一些事情，我也是會繼續的做好自己手頭的事情，同時對於同事們需求的幫助我也是會去做好，自己是個老員工了也是要作出一個表率，不能出岔子，也是要對於新人給予更多的關心去讓他們更為適宜崗位而給予幫助，我也是相信自己十月的工作能做好的。
出納的月度工作計劃4
每月工作內容：
01日-05日：銀行日記賬錄入及對賬;做其他應收應付款表格，處理職工借款確認。(外聯發與北方)
06日-24日：審核開票內容並開具運輸及貨代發票(北方物流)
25日-26日：審核司機的費用憑證，錄入財務系統，做報銷明細表格，並結賬。
27日-31日：開具剩餘的運輸及貨代發票;與網上銀行系統比較，及時做好銀行單據的錄入。
每天處理現金的收與付，並於當日錄入財務系統，做到日清日結。
每天處理辦公用品的發放工作。
每天訂製職工的午飯及現場加班人員的晚餐。
每星期三付款(外聯發與北方)，
每星期一、三、五上海銀行外高橋支行、建設銀行外高橋支行拿銀行回單，領取備用金，並及時錄入財務系統(外聯發與北方)
每星期訂購一次辦公用品，每月做好盤存工作。
不定時的處理公司職員的名片、結匯等工作，並處理外聯發工會的現金及銀行的收與付工作。
出納工作總結：
在本年度工作中，我能做到下面幾點：
1、嚴格執行現金管理和結算制度，定期向會計核對現金與賬目，發現現金金額不符，做到及時彙報，及時處理。
2、及時收回公司各項收入，開出收據，及時收回現金存入銀行，從無透支現金。
3、根據會計提供的依據，及時發放工資和其它應發放的經費。
4、堅持財務手續，嚴格審查核算(發票報銷單上必須有經手人、審批人簽字方可報賬)，對不符手續的發票不付款。
工作計劃：
1、力爭做到當天事當天結。
2、加強規範現金管理,做好日常核算
3、參加財務人員繼續教育(每年財務人員都要參加財政局組織的財務人員繼續教育)，學習和掌握新的財務知識。
工作目標及希望：
1、望在20xx年做好出納本職工作外，在不影響其他人員的工作前提下，能接觸月度、季度、年終財務報表、統計報告等。雖然現在的能力水平可以編制資產負債表、損益表等，但只有理論知識，沒有實踐經驗，因此想多學習一些財務的實際操作技能，希望以後能對公司的工作有所幫助。
2、希望公司能為我繳納上海社會保險。11年7月、12月都有相關文件證明我可以繳納上海社保，希望公司能考慮到我的工作和對公司的貢獻，為我提供應有的福利。
3、在工作之外的時間，抽出時間儘快把日語學好。
針對這次會議的主題，我從小處談，對自己進行一次剖析。我是從外地來到上海尋求發展，之所以來，就是在當地有一種強烈的危機感，由於當地經濟的落後，不知自己的前途在哪裏。自從來到大華，依靠大華的飛速發展，我也成了一個新上海人。由於房產行業的升温和發展，公司又做得如此成功，讓我感到一種相對的穩定。自己內心的那種緊迫感和奮發向上的精神在一點點的消褪。公司領導的這次會議主題很及時，讓自己又一次認識到自身在工作中、在意識上都存在許多不足。基於這個目的，回想這一階段工作，再和其他財務經理相比，還存在許多的問題，希望在20xx年的工作中能夠不斷改進，不斷提高，努力做到適崗。
出納的月度工作計劃5
針對公司的發展要求，結合倉庫目前的實際狀況，對倉庫七月的工作計劃如下：
一、七月份上旬，倉庫實施備料制。
倉庫按計劃部提前下發的領料清單對比生產上線時間提前三到五天備料。並在備料的過程中及時返饋物料的欠料情況，為計劃，採購，生產等部門解決生產欠料爭取前置時間，減少因欠料問題造成的生產被動局面。這項工作目前正在有序地展開。
二、在七月份之內，解決倉庫庫存準確率長期低下的問題。
倉庫庫存準確率得不到提升，庫存數據失真，對公司財務，計劃，採購，生產等相關部門的工作開展造成很大的影響，同時也使倉庫管理處於極為被動的局面。在七月份之內，倉庫要導入每日循環盤點制度，理順和優化管理流程，提高管理人員的數據觀念，按照工作日清日結，數據異常及時分析處理的原則嚴抓庫存數據管理。要徹底打破以往倉庫在庫存數據管理中存在的單純依賴調賬來維持數據準確的局面，在可持續性的基礎上抓數據管理，同時也為erp系統的順利上線提供可靠的基礎數據支持。
三、七月份之內，完善倉庫的單據，報表管理。
倉庫目前對單據管理很不到位，不能達到財務部的要求，無法對單據進行有效的追溯。倉庫要從單據的填寫，傳遞，裝訂，保管，存檔等各環節進行重點改進;加強對單據、報表的審核，尤其是對進倉單的審核及報檢記錄的審核。對單據體系進行一次清理，規範各類型業務，各類型單據的使用，籤批流程，目前公司的單據設置不全面，有相當一部份業務無對應的單據進行登記，需要重新設計、規範一批單據來處理。這項工作在七月份內完成。
四、在七月份之內，完善三包件的管理。
倉庫目前對三包件的'管理處於真空狀態。倉庫需要從人員配備，業務流程，賬目控制，物料控制等方面對三包件管理進行全面的加強管理。
五、春節後倉庫接管公司的鋼材的管理與除塵器倉庫的門禁管理。
配備好鋼材倉庫的管理人員，制定鋼材倉庫的門禁管理、物料收發管理、相關單據的傳遞與使用等一系列方案。維修好除塵器倉庫的大門，將除塵器倉庫的門禁管理由行政轉交到倉庫。
六、在七月份起實施以庫存準確率考核為核心的員工考核機制。
為了配合庫存準確率提升，倉庫在七月份實施庫存準確率考核制度，對庫存準確率連續二到三個月內無實質性的提升的倉庫相關管理人員(準確率目前定在x%)進行工資調整，對不能勝任工作的倉庫相關管理人員考慮調離工作崗位。
七、加強物料控制工作，提升物料管理水平。
完善不良品、呆滯物料的管理，不良品要單獨建賬管理，對呆滯品在春節前對現場物料進行一次清理。及時反饋物料信息，為計劃、採購、物控工作提供參考信息。與生產部溝通，倉庫所有緊固件每月集中發x次料，提升物料的收發效率，同生產一部確定管理方案，七月份開始執行。
八、七月份，完成倉庫erp庫存模塊的上線工作。
公司的發展必定要求公司內部實行信息化管理。目前公司暫定先從倉庫管理模塊入手，積累經驗之後再在全公司實施erp系統。倉庫必須要打好信息化管理的第一炮，否則會影響到公司信息化的工作佈局。目前已與企管部，erp系統供應商就倉庫實施erp系統的步驟達成了初步的方案，暫定在七月份內完成相關的基礎工作。倉庫要協助完成環境評估，人員培訓，業務流程的優化、固化，相關基礎庫存數據的提供等工作。
九、對個人的工作要求。
三個月內要基本掌握倉庫及倉庫相關的各類業務流程，並能對現有流程提出合理化改善建議。學習和熟悉好物料，完全掌握帳務報表的編制方法，可通過現場業務透視帳務的準確性、及時性和有效性。學習機械或陶機行業知識，瞭解我司生產流程及產品特點。
出納的月度工作計劃6
第一.財務工作距財務管理的要求還有很大的差距。
陽城的財務工作更多的還是會計工作，僅僅停留在事中記帳、事後算帳，對事務發展的預見性不夠，不能將工作做在前面，往往是碰到問題解決問題，而不能做到防患於未然;另外，作為財務負責人對企業經營活動的參與不夠主動，不能深入的掌握其經營活動的特性，只能是按照公司或領導的要求報送數據、資料，在對企業經營進行分析時往往會將企業實際丟在一邊，只是按照理論上的指標去計算、去解釋。所以這方面的工作距領導的要求還相差太遠。
第二.會計工作中仍有許多待改進之處
去年集團公司財務管理部下發了《大華集團財務管理制度》以及組織我們學習了財政部《會計工作基礎規範》，對我們的會計工作提出了具體的要求。但在實際工作中還存在許多不足之處，尤其在一些小問題的執行上不夠堅決，在對一些已形成習慣做法的問題處理上，改變起來還有一定困難。
第三.管理工作的形式化、表面化
有很多的日常管理工作作的還不夠細緻、深化，往往只拘於形式或停留在表面，沒有起到真正的管理作用，對照制度的要求，還存在問題，針對這種管理中存在的問題如何將管理工作做細作深，應是今後工作中的又一重點。
第四.缺乏溝通，對相關信息掌握不到位
財務工作是對企業經營活動的反映、監督，對本部門以外的信息應及時瞭解，目前部門之間的協作沒有問題，就是對財務暫時沒用或是不相關的信息、知識沒有主動與其他部門進行溝通、瞭解，到用時都不知該找誰;另外和公司領導的溝通還存在問題，對領導的工作思路及對財務工作的要求還不能完全掌握，以至於使自己的工作有時很被動。
二.鑑於工作中存在的幾個問題以及個人的一些想法，計劃在xx-xx年的工作中重點應在以下問題幾個方面進行改進、提高：
1.在做好日常會計核算工作的基礎上，還是要不斷學習業務知識，針對自己的薄弱環節有的放失;同時向其他公司做的好的財務主管學習好的管理、經驗，提高自身的綜合管理能力。積極參與企業的經營活動，加強事前瞭解，掌握經營活動的第一手資料，加強預測、分析工作，按照集團公司要求，認真做好財務計劃工作。在日常工作中按照財務計劃，監督企業對資金進行合理、有效地使用，使企業效益最大化。在實際經營活動中發生與計劃數較大差異時，及時與領導溝通，分析查找原因，根據差異及其產生原因採取行動或糾正偏差，或調整已有計劃，同時也為日後的計劃安排積累經驗。
2.力求會計核算工作的規範化、制度化按照財政部《會計工作基礎規範》和《大華集團財務管理制度》的要求，做好日常會計核算工作。只有按照《工作規範》、《財務制度》做好日常會計核算工作，做好財務工作分析的基礎工作，才能為領導提供真實有效的、具有參考價值的財務分析及決策依據。也爭取在大華集團被評為財務信用a類企業之後，陽城公司也能儘早獲得這一榮譽。
3.做深、做細日常財務管理工作在接下來的一年，我計劃多花一些時間，多研究研究財務軟件及銷售軟件中的功能模塊，儘可能使現有的功能得到充分利用，讓陽城的財務管理工作更上一個台階，起到真正的控制、管理作用。
4.不斷吸取新的知識，完善自身的知識結構，提高政策水平對財務知識以外的與房地產業、建築業有關的知識掌握不夠，有時也會影響到自己的財務工作。所以在平時，除了加強自身的學習外，要多向其他部門的同事請教，尤其在工作中碰到非財務專業的業務事項時，不能單以自己的理解，應在徹底搞清楚之後，進行處理。
5.加強內、外部的溝通，蒐集有關信息在新的一年中，對內需要財務和各部門之間經常進行溝通，形成一種聯動效應，對企業的各種信息作一個動態的掌握，對不同時期的各種信息資料不斷更新，掌握每一項目的進展、最新的信息。對外加強與地方財税部門之間的聯繫，及時掌握有關政策信息，既依法納税又合理避税，為企業合法經營做好參謀。
除了我們自身的努力外，給集團財務部提兩點建議：
首先，從集團外部請老師，針對我們工作中共同的弱點，舉辦一些專題講座、培訓，關鍵是理論在實踐中如何運用，如何提高財務管理水平。另外，也經常組織一些內部的學習交流，把先進的管理經驗讓我們大家學習、分享。
其次，對於公司財務制度，是否能夠也給項目公司的領導及部門經理進行學習，讓他們認為必須按制度進行管理，如何按制度進行管理，否則，僅僅財務上對他們進行要求執行起來太難。
最後，在今後的工作中，希望領導能一如既往地大力支持財務工作，我也會在工作中盡我所能，不遺餘力地作好財務工作。
人大線：
1、組織代表小組開展學習培訓，彙報交流半年度代表活動情況，安排部署代表活動的重點工作；
2、聽取政府投融資工作、調研政府性債務情況，加強對財政全口徑預算的監督管理；
3、召開會議，通報政府半年度工作情況和鎮財政運行情況。
紀檢審計線：
1、召開一次村（居）監會主任半年度會議；
2、督促推進7個試點單位“四屏”聯動工作進程；
3、抓緊辦結一隻自辦案件，召開一次案件警示分析會議；
4、加快審計工作進度，力爭完成半年度工作計劃。
組織線：
1、做好下半年黨員組織生活日安排；
2、開展身邊的感動事蹟巡講；
3、開展黨員廣場志願者活動；
4、開展機關事業幹部繼續教育活動；
5、開展“績效對賬、崗位對責”工作檢查；
6、出台機關幹部轉任規定。
宣統線：
1、出台深度打造“我來幫”志願服務品牌的實施意見；
2、走訪慰問第一批“泗門好人”；
3、召開各村、社區“樹家風”工作推進會；
4、舉辦第三屆全民運動會開幕式，並舉辦運動會各項賽事；
5、做好省文化強鎮複檢材料準備工作；
6、迎接XX市基層統戰示範點現場會的召開；
7、召開商會會長會議並結合半年度經濟形勢分析會開好商會理事會議。
黨委委員孫峯：
1、做好接處警工作；
2、加強巡邏防控工作力度，進一步強化壓發案工作；
3、認真開展賭博遊戲機的查處工作；
4、重點打擊吸販毒、賭博犯罪；
5、加強村級民防隊伍規範管理。
黨委委員錢建康：
1、協助市交通局做好光明公路謝家路段的開工建設；
2、抓好光明公路謝家路段綠化設計論證工作；
3、繼續抓好精品村項目推進工作；
4、抓好施特樂鎖廠轉讓地塊的政策返還工作；
5、抓好村持續發展項目申報市政策扶持工作。
工會：
1、開展“高温送清涼”活動，做好高温期間職工勞動保護工作；
2、組織開展職工子女暑期培訓班活動；
3、開展重點企業工會財務審計。
團委：
1、開展機關青年幹部演講比賽；
2、開展基層團幹部、青年骨幹素質拓展培訓班；
3、配合鎮文化站做好鎮運會相關工作；
4、開展“美麗家園”清潔志願活動。
婦聯：
1、完成各村、社區婦代會（婦聯）換屆選舉工作；
2、繼續按照“講規矩、樹家風、展新姿”主題活動的具體實施方案開展工作；
3、舉辦女能手技能培訓班。
經濟發展辦公室（經濟發展服務中心）
1、做好半年度各項主要指標統計工作，並對全鎮規模以上企業統計人員進行一次培訓；
2、抓緊落實普高項目、大棚屋頂發電等在談項目的對接，促使對接項目儘快落地；
3、繼續做好工業投資、機器換人項目的排摸；
4、開展低效土地再利用涉及企業的上門服務工作；
5、完成初創型企業申報工作；
6、配合重點辦做好“三規”融合相關工作；
7、做好20xx年計劃土地指標前期排摸工作；
8、開展“發藍發黑酸洗加工行業整治”排摸工作。
農業農村辦公室（農業技術服務中心）
1、繼續開展陶家路江拓寬二期整治工程房屋、土地等徵遷工作；
2、繼續做好三防工作，開展漁船的應急預案的演練，落實新建泵站的管理；
3、編輯五水共治季度通報，密切關注各河道的情況，做好湖心江西段砌石工程立項；
4、做好蔬菜示範園區工程招投標前準備工作；繼續督促指導各村開展寬度5米以下溝渠整治項目和橋樑改擴建工程項目；
5、繼續做好農村生活污水治理項目監管工作，海南村世行貸款項目完成至70%，湖北村世行貸款項目完成至75%，泗北村世行貸款項目完成至55%，泗北村鎮級擴面工程完成至50%，萬聖村鎮級工程完成至55%；
6、繼續開展畜禽屠宰（肉品安全）專項整治行動、取締私屠濫宰點、白板豬上市交易和馬路市場的白板豬交易，抓好病死動物收集點市場化運作工作；開展查源滅源和疫苗補免工作；
7、做好五塘、七塘綠化補缺工作，繼續做好農田綠化管護及五塘橫江綠化工程移交工作；
8、做好餘姚級農業龍頭企業動態考核管理工作；做好示範合作社的申報監測工作；做好省觀察點記經賬户半年度報表工作；
9、做好早稻測產及單晚稻栽培管理、農機單季稻調查彙總工作；做好創建農產品安全先進縣市的相關工作；
10、做好美麗鄉村先進縣（市）創建項目的招投標工作及工程的監管，繼續指導相關村開展中心村建設項目和精品村建設項目。
社會事務管理辦公室
教文衞線：
1、開展各村社區計劃生育、公共衞生的半年度考核；
2、繼續做好孕前優生檢測；
3、開展7·11“世界人口日”宣傳活動；
4、開展村衞生室第二季度考核；
5、健康教育促進中心開展“世界肝炎日”疾病預防宣傳活動；
6、衞監姚北分所開展住宿場所量化評價及監督檢查；開展打擊非法行醫專項行動；
7、做好流動人口子女入學錄取及報到工作；
8、中國小校做好期末放假及組織好暑期校舍維修工作；
9、組織好萬聖、夾塘國小的搬遷工作，繼續做好二小設備安裝及環境佈置工作。
民政線：
1、徵兵對象目測、初審、家訪；
2、根據市徵兵辦要求及時送站初檢；
3、組織預備役和基幹民兵應急分隊相關訓練；
4、做好“慈善一日捐”收尾工作；
5、繼續做好餘姚地名志（泗門鎮部分）編纂工作；
6、按要求組織全鎮“減災避災點”的物資儲備與自身安全檢查；
7、組織術前體檢後可手術52位相對困難羣眾和殘疾人送定點醫院進行白內障免費手術；
8、做好新增基本生活保障對象、低保邊緣户的申報；
9、按要求組織觀看勵志宣教電影《一生有愛》；
10、組織殘疾人蔘加鎮“三運會”。
城建城管辦公室
1、道路工程：工業功能區緯四路（中段）完成路基整體填築平整，並完成路基半剛性澆築，力爭完成瀝青路面鋪築；工業功能區棲歐路和緯四路（西段）完成塘渣填築整平，並完成半剛性澆築；河塍路北延-北二環路東段完成塘渣填築50%及雨污水管網鋪設；河塍路南延完成主線的路基施工，做好路面開工的準備；洪明路拓寬改造完成人行道擋牆及路基回填，完成污水管道及檢查井施工，完成橋樑下部結構、主車道路基開挖及回填，力爭雨水管開挖施工；完成北二環（西段）、同濟路、經五路的招標代理工作；
2、綠化工程：完成329複線綠化升級改造二期工程竣工驗收工作；完成汝湖路東段綠化整理提升工程和濱江路遊步道新建工程；完成河塍路南延道路綠化及臨周江綠地工程招標並開工建設；
3、電力線路工程：完成汝湖路東段35kv陽朗線入地改造土建工程驗收工作；
4、污水管網工程：四職校污水納管工程開工建設；城區污水納管工程開工建設；
5、完成並試行《關於進一步規範細化工程項目建設管理實施辦法》；
6、拆遷工作：繼續做好區塊內未簽約户簽約動員；進一步做好重點户裁決申請;做好新市花園安置房房產證、土地證辦理工作。
重點項目投資管理辦公室
1、工程前期：催促水閣周村實施四海公園塘渣填築、圍牆砌築工作；完成329國道泗門段方案設計；完成電鍍廠區塊道路綠化景觀施工圖設計；
2、項目管理：完成每月重點工程建設項目報表工作；
3、重點項目協調：妥善處理329國道道路路況改造提升中涉及的港灣式停車站、拓寬道路的政策處理工作；對重點項目前期工作政策處理的村進行考核，未完成村進行督促；
4、土地出讓前期：做好濱江公園東側地塊的宣傳推介和出讓前期準備工作；
5、規劃編制：會審工業功能區控規、綠地景觀系統規劃；委託海南村、夾塘村村莊規劃編制；
6、個人建房管理：組織個人建房培訓，按新審批要求和流程實施個人建房審批管理。
綜合治理辦公室
1、認真做好“平安泗門”建設宣傳工作；
2、迎接上級政法委對我鎮平安維穩綜治工作第二季度檢查考評工作；
3、組織開展反邪教警示教育活動，完善重點人員的社會幫教鞏固工作；
4、組織各村（社區）做好暑期青少年的法制、安全宣傳教育工作；
5、強化羣防羣治活動的開展，做好夏季治安防範工作；
6、做好維穩信訪及各類矛盾糾紛的調處、化解和不安定因素排摸工作。
勞動和社會保障綜合服務中心（社會事務服務中心）
1、做好規模企業雙愛活動約定書籤訂工作；
2、繼續做好20xx年度城鎮居民醫療保險籌資工作；
3、繼續做好城鎮居民醫保參保人員體檢工作；
4、督促各村、社區做好職業介紹招聘崗位信息發佈工作；
5、繼續做好各村、社區勞動監察年審工作；
6、做好企業招用就業困難人員社保補貼申報工作；
7、做好勞動監察、糾紛調解、就業登記、資格認證等日常工作。
安全生產監督管理所
1、指導各村（社區）開展夏季用電安全和消防安全檢查工作；
2、指導企業特別是建築企業做好高温期間安全生產工作；
3、繼續開展塗裝作業企業安全專項檢查；
4、繼續開展企業安全生產標準化創建和已到期達標企業複評指導服務工作；
5、迎接XX市安監局規範化安監所驗收。
城建投資有限公司
1、泗門科創新城：①繼續1#-3#樓外牆真石漆、4#-6#樓立面幹掛石材及4#、5#樓之間門頭鋼架施工；②啟動5#樓北側停車位陶土磚、花崗巖面層鋪裝，及主大門、4#6#樓北側人行道、停車位、廣場底層混凝土墊；③跟進1#-6#樓電梯安裝，做好6#樓空調設備採購工作；④繼續1#樓202室樣板房及6#樓4層樣板層裝飾裝修施工；⑤做好物業用房審批及物業招投標前期工作；
2、完成四海公園地質勘探；
3、泗門鎮綠化管理用房完成土建二層結構施工，做好市政、室內裝飾工程招標工作；
4、泗門鎮市政公用中心：①室外工程完成道路砼、側石、綠化及圍牆等全部施工任務；②裝飾裝修工程完成牆體、石膏板龍骨施工；
5、泗門鎮水閣周村新江河道延伸工程完成雙週路以東河岸砌築，並開始雙週路以西河岸砌築；
6、完成第二個售樓部裝修工作。
公共交通有限公司
1、做好公司7月份安全生產管理各項工作，4條公交線路車輛例行機務檢查、服務質量考核檢查、站內、站外情況檢查，及召開7月份駕駛員安全例會；
2、做好XX市客運企業安全生產標準化建設7月份相關台帳記錄工作；
3、做好20xx年度“公交都市杯”競賽活動第二季度台帳的記錄整理工作；
4、開展XX市“平安公交”、“道路運輸平安年”創建活動工作；
5、為開通102、103新線路做好駕駛員考核錄用、公交亭設置等前期準備工作；
6、做好20xx年防汛防颱抗旱工作，制訂和完善公司相關應急預案；
7、做好公交車及出租車7月份的視頻監控檢查及車輛隱患排查與治理工作。
市政公用管理服務中心
1、對數字市政大屏幕進行招標採購，協調市政中心大樓裝修和大屏幕安裝相關事宜；
2、對中華路雨水井進行清理、疏通工作；
3、對固北路泮溪建材對面塌陷的路面進行維修；
4、繼續做好四海大道南側的人行道修補工作；
5、繼續做好汝湖西路、共濟路、紅旗路等標線更新施劃工作；
6、做好夏季園林綠化抗旱和防颱工作；
7、繼續做好城區重點河道的浮萍專項整治工作；
8、繼續做好光明家園成立業主委員會的指導工作。
月保教工作:
1、 穩定孩子的情緒,重點指導孩子的生活常規。
2、 培養孩子與同伴之間多交往的能力,儘快適應幼兒園的集體生活。
3、 與家長配合做好工作。
月培養目標:
1、能擺脱對家人的依戀,喜歡上幼兒園。
2、願意和老師、同伴交往。
3、遇到不愉快的或困難的事,知道找老師幫助。
4、 在成人的引導下能用簡單的禮貌用語(入園,離園時願意向老師問候,告別)。
5、 喜歡聽老師講故事,念兒歌。
6、 能聽懂生活常規的指令。
7、 能獨立地較平穩地在平地上走。
8、 隨意地玩球。
9、 會拿勺子;舀起東西往嘴裏送。
10、能單手拿空杯子端起杯子喝水。
11、願意玩大的雪花片(大積木);能插(搭)出較簡單的物體。
12、學會正確洗手。
13、願意上牀躺下午睡。
14、願意在幼兒園吃飯,會用小勺吃完自己的一份飯菜或在成人幫助下吃完自己的一份飯菜。
15、願意參加各種遊戲活動。初步學習聽信號做事情,如:進出教室、遊戲、收簡單的玩具等。
角色遊戲:
1、介紹娃娃家的玩的方法。
2、學會擺設。
出納的月度工作計劃7
一、日工作流程
1、9:00-12:00
(1)審核出納提交的，前一天的《銷售日報表》、《貨幣資金日報表》、收付款單據，簽字確認後，《貨幣資金日報表》返還給出納，把《銷售日報表》連同收付款單據交給會計，作賬務處理。
(2)從業務處理模塊的“經營歷程”，查看前一天的賬務處理情況，若有異常，詢問相關人員，瞭解原因，及時處理。
(3)審核各類付款單據，出具《付款傳票》。
2、13:00-18:00
(1)根據需要，在涉税系統裏進行，進貨單、銷售單、費用單據錄入、開發票等操作。
(2)審核各類付款單據，出具《付款傳票》。
(3)查看各類明細賬，重點是客户、供應商往來帳，關注其往來情況。①客户：發貨、回款以及返利、運費、維修費結算等情況;②供應商：付款、收貨以及各種返利情況，如有需要，及時查閲相關返利政策。
二、月工作計劃
月初
1、1-3日
(1)盤點出納現金及銀行存款等錢物，審核《貨幣資金旬報表》，經確認無誤簽字後，返還給出納，上傳總公司財務。
(2)審核往來會計作出的“資金佔用費”、“行管費”。
(3)出具相關報表，上報總公司：財務報表説明、利潤表、資產負債表、商品流通費用表、補充資料表、部門費用表、其他應收款明細表、應收賬款明細表、其他應付款明細表、應付賬款明細表、財務主管月工作檢查表、資產及負債清查盤點確認表、商品銷售情況完成對比表、商品銷售大類完成對比表、有問題商品處理表。
2、4-10日
(1)處理涉税事務，納税申報，及時把繳款書交給出納，辦理税款交付。
(2)審核往來帳會計已核對完畢的供應商往來對賬單，若有差異，指導其作相應調整。
月中
1、11日
盤點出納現金及銀行存款等錢物，審核《貨幣資金旬報表》，經確認無誤簽字後，返還給出納，上傳總公司財務。
2、11-16日
(1)審核往來帳會計已核對完畢的供應商往來對賬單，若有差異，指導其作相應調整。
(2)審核工資表，作出“付款傳票”，並督促出納扣減員工欠款。
3、17-20日
審核往來帳會計作出的客户機、配件盤點表，若有差異，詢問其原因，並指導其作相應處理。
月末
1、21日
盤點出納現金及銀行存款等錢物，審核《貨幣資金旬報表》，經確認無誤簽字後，返還給出納，上傳總公司財務。
2、21-29日
(1)審核進銷存會計作出的外運庫盤點表，若有差異，詢問原因，指導其作相應的調整。
(2)對應收賬款進行信用額度及賬期管理，對零星應收款進行核銷;對月度和季度給予客户的返利政策進行核對和監督。
3、30日
(1)做好月末結賬前的準備。
(2)作出本月工作總結和下月工作計劃。
出納的月度工作計劃8
xx年xx發展中的關鍵一年，集團公司成立後，一切都以嶄新的面貌呈現。站在新的起點，財務部將一如既往地圍繞公司的總體經營思路和發展規劃，認真貫徹執行公司財務預算，以加強財務核算、提高會計素質為主要工作內容，以精細化核算、數量化考核為工作方法，以利潤化為目標，以資產經營責任為主線，全面推行制度化、標準化、程序化、信息化的財務管理模式，加強成本核算，實行全員、全過程的財務管理策略，從嚴管理，積極為公司領導經營決策當好參謀，為完成公司經營目標作出應有的努力。現就目前情況，做出xx年6月工作計劃如下：
一、加強團隊建設，充分發揮財務職能部門的作用
作為財務部的一員，既是一名財務出納工作人員，也是財務管理制度的組織者，要有嚴謹、廉潔的工作作風和認真細緻的工作態度，對條線人員要積極引導，做到上行下效，幫助條線人員解決問題，充分發揮團隊的合作精神，學先進、趕先進、超先進，在條線中展開競賽活動，發揮團隊的力量，擰成一股繩，勁往一處使;在堅持原則的同時，我們堅持“三個滿意二個放心”，三個滿意是“讓客户滿意、讓員工滿意、讓各部門主管領導滿意”，二個放心是“讓集團公司領導放心，讓公司的老總與各級領導放心”。
二、加大各項費用控制力度，充分發揮財務的核算與監督職能
今年是精益管理年、效益滿意年、科技創新年，我們將繼續加強各項費用的控制，行使財務監督職能，審核控制好各項開支，在財務核算工作中盡心盡職，認真處理審核每一筆業務。
三、搞好財務分析，為領導提供有效的參考依據
我知道合理高效的財務分析思路與方法，是企業管理和決策水平提高的重要途徑，並將使我們的工作事半功倍，在企業成本分析上向沈科學習、向車間的老師傅學習、向書本學習，為企業的生產經營銷售，做好保本點與規模效益、銷售定價分析等等，量化分析具體的財務數據，並結合企業總體戰略，為企業決策和管理提供有力的財務信息支持。
四、加強應收款催收管理力度，控制好庫存材料與產品，提高資金的運行質量，合理控制資金的使用
大家都知道資金就跟人體的血液一樣重要，我毛司的主要特點是樓層量大、銷售批量大，籌集資金是財務的一個主要職能，良好的銀企關係，是企業融資的一根紐帶，目前我們只能在應收款管理與庫存管理上進行控制，壓縮庫存，合理生產，控制資金的流向，使庫存原輔材料在保證生產的同時控制到最底線，在資金尤為緊張的情況下，財務部將從採購材料與產成品這一塊有效地跟蹤好資金的運作。