【精選】工作計劃彙編七篇

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時間流逝得如此之快,又迎來了一個全新的起點,是時候抽出時間寫寫工作計劃了。相信大家又在為寫工作計劃犯愁了吧!下面是小編精心整理的工作計劃7篇,歡迎閲讀與收藏。

【精選】工作計劃彙編七篇

工作計劃 篇1

一、指導思想:

學校圖書館為xx省一級圖書館,總面積2756平方米,現有藏書111907冊,電子圖書100000冊,生均藏書達69冊。工具書、參考書已達到450種,報刊、雜誌達到250多種。學生閲覽室面積675平方米,座位306只,電子閲覽室座位130只,閲覽室座位不少於學生數的1/15。

根據省一級圖書館標準,備全備足設備和圖書期刊資料。現在的新圖書館共有十一個處室:書庫、借還區、閲覽室、電子閲覽室、名著室二個、老師閲覽室、編目室、工具書室和過期刊物室各一個,圖書館的實際使用面積在1600平米以上。為了方便師生借閲及增加圖書流通使用率,還開設了班級圖書角和老師學科處室,把最新最前沿的書籍推薦給師生閲讀。

為了進一步發揮校圖書館在教育、教學方面的育人作用,根據學校工作的安排,我們圖書館要進一步認識新時期學校對圖書室工作的新要求,進一步提高對學校圖書室重要性的認識,充分發揮圖書室在教學、科研和實施素質教育中的作用,提高圖書資源的使用價值,使圖書室的管理工作進一步科學化、規範化。本學期,圖書室將緊緊圍繞學校工作計劃紮實開展工作,不斷提高圖書室的育人功能。

二、具體工作:

1、規範管理,做好服務。

採取多種形式對教師和學生開展外借、閲覽、宣傳推薦工作。本學期調整學生借還書的週期,增加借閲量,保證讓學生能看上書、看好書。師生閲覽室的開放確保定時準時,圖書固定資產的登記、借還書等工作。

2、加強指導,多樣活動。

1、建立固定的宣傳陣地,組織形式多樣的讀書活動,對學生進行文獻知識和圖書室知識的教育,開展“最愛讀書班級”、“最愛讀書學生”的評比活動。

2、對學生進行課外閲讀的指導,包括閲讀內容、讀書方法、讀書衞生知識等方面的指導。要經常宣傳好書、新書,向學生推薦有益於他們身心健康的'書刊。

3、充分發揮圖書室的教育指導功能,加強教育指導。

3、重視研究,科學管理。

在加強學習的基礎上要加強研究,掌握科學管理的方法和策略,提高管理能力水平。

積極參加圖書室工作人員培訓和市區各類活動,虛心學習。讓服務工作更上一層樓。

三、每月工作安排:

九月份:

1、制訂圖書室工作計劃,佈置本學期圖書室工作。

2、對新入學的學生進行圖書借閲知識講座,讓其對學校圖書室有初步認識。

3、辦理新生、老師的借書證。

4、開始圖書核查,整理假期報刊,佈置校宣傳窗。

5、開放學生閲覽室,進行課外閲讀的指導,組織好學生的午間閲讀。

6、為各班級配備書櫥,讓學校圖書走進教室,為學生借書及閲讀提供方便;同時各班開展“獻一本書,讀百本書”活動,達到相互交流的目的。

十月份:

1、對師生進行開展外借、閲覽、宣傳推薦工作。

2、建好班級圖書角,並充分發揮作用。

3、開展新書簡介,推薦書目。

4、配合學校和各班做好各類報刊雜誌和教輔用品的徵訂。

十一月份:

1、各班開展班級故事會,讀書小報比賽,讀書賀卡徵集等活動。

2、期中圖書館工作總結。

3、圖書館網站更新。

4、太倉圖書館中學二組活動。

5、新購圖書編目入庫。

十二月份:

1、開展書香班級的評比活動。

2、班讀書筆記展覽,各班進行讀書活動交流。

3、做好新書的選購、入庫、上架工作

一月份:

1清理圖書、資料(收回)。

2、圖書的剔舊工作。

3、圖書室工作總結。

4、做好寒假讀書活動安排。

工作計劃 篇2

20xx年即將過去,新的一年將要到來,在新的一年裏,我們將繼續圍繞醫院的中心工作,克服缺點,改進方法;掌握實情;加強管理;改進業務;大膽探索體檢工作的新思路,新方法,促使工作再上一個台階,為醫院的健康快速發展作出更大的貢獻。20xx年工作目標:

1、着眼工作重心謀求發展體檢中心將以開拓市場業績為今年的重心,抓緊,抓好,抓實,抓出實效,以百倍的努力,交一份滿意的答卷。

2、加強宣傳,外樹形象

(1)印發簡介資料,介紹我院技術力量,設備,就醫環境,就醫流程等方便羣眾就醫。

(2)印發常見病有關資料,宣傳科普知識。

(3)製作《健康體檢》手冊,方便羣眾採要。

3、加強學習,增加業務修養,提高知識內涵。

利用我院優勢開展中醫藥預防保健服務,為健康,亞健康和病人開展中醫體質辨識,並根據健康查體情況,提出個性化的中醫藥健康保健方案,給予中醫藥預防保健指導。

4、進一步做好20xx年全縣各單位職工健康體檢的規劃安排,做好各單位與中心的銜接工作。

5、加強管理,合理安排,為方便參檢人員,醫院在多處設置標誌。

如在醒目處懸掛通知,體檢流程圖示等,切實提高服務水平。每天早上提前半小時開始體檢工作,避開體檢人員與門診病人檢查的高峯期,縮短了體檢人員的等候時間,保證工作有序進行。

6、醫院將免費為參檢人員提供營養早餐,給做完化驗的參檢人員及時補充營養。

體檢中心設置專門的`接待管理人員,負責預約登記和體檢指導工作,體檢結果及時彙總,反饋到個人,並針對體檢結果,建立健全參檢人員健康檔案,便於今後查詢。

20xx年是充滿生機的一年,也是自我挑戰的一年。09年成績的取得離不開醫院領導的正確領導,也離不開各科室的大力協助配合和支持。我們在充分肯定成績的同時,也看到了本科室的問題,我們將努力改正過去一年的不足,取長補短,努力提高工作服務水平,大力構建和諧醫患關係,把新一年的工作做到最好。

工作計劃 篇3

跆拳道社團在成長,我們的隊伍在擴大,我們將秉承 “團結、進取、務實、創新,對於未來一年我協會的發展,我們也希望本會員在社聯的關心指導下,全心全意的為我們協會的發展盡一分心力,把跆拳道協會發展成為有特色,高水平,真正服務於大學生,努力提高綜合素養的優秀社團.我們相信在不久的將來我協會必將更好。如下為跆拳道社團年度計劃。

 一、上課訓練以及技藝交流方法

應當根據所有會員所掌握的跆拳道技能的高低水平,把他們分成幾個小隊,進行不同程度上練習,以充分發揮自身的優勢,也讓練習較快的人繼續學習到更多的東西。其次就是加大體能訓練,畢竟實戰比賽還是比較重視體力的`,不然,自己擅長的所有腿法技能就無計可施,將被壓制住。就算沒有比賽,對他們的身體素質也是有積極影響。另外,為了提高自身跆拳道方面的科學性理論知識,還會經常安排他們到市區正式道館進行交流、互相切磋技藝,這樣的話,肯定對進一步提升跆拳道有所幫助,對一些理論性的東西也有所領悟。

 二、具體活動安排

1、活動目的:

(1)培養同學們的武術水平,提高學生自我保護能力。

(2)感受跆拳道的魅力和快樂,促進學生身心發展。

2、活動時間:每週週日下午1:30-4:30

3、活動地點:田徑場或體育館內

4、活動日程:

第一階段:

培養會員興趣:跆拳道的起源,相關背景的介紹,著名黑帶的瞭解等。

第二階段

基本禮儀學習,和力量訓練。基本熱身訓練,劈叉,壓腿。

第三階段:

基本功的訓練:基礎腿法的訓練包括橫踢,側踢,高橫踢,側踹,旋風踢,拳法的訓練。

第四階段:

基本套路學習。其中包括品勢 太極一章,太極二章等訓練指導。

工作計劃 篇4

尊敬的各位領導:

以下是我對配件部20xx年度的工作計劃,需改進之處懇請領導指出。

一、團隊管理

年度在團隊管理方面,我們主要做了一下幾點。

1、部門員工的落實到位,職責分配,新進員工的培訓,離職員工的工作交接;

2、對部門員工進行軟件的培訓並監督使用;

3、與辦事處協作,共同搞好配件供應工作;

日常工作中,及時溝通,確保溝通有效;工作之餘對部門員工進行零件知識的培訓,領導員工共同學習零件知識,要讓員工知其然,更要知其所以然,以便更好地配合工作,做到事事有人幹、事事有人管、環環相扣,在沒有事不管己一説。極力爭取系統化、規範化、資源利用最大化,最終達到整體最優化。

二、配件部目前存在問題

1、部門員工專業知識薄弱,需要定期加強培訓,在日常工作中加強學習;尤其在查零件圖冊及實物認知方面;

2、庫房管理及發貨;隨着公司日漸壯大,配件備貨量越來越大,配件擺放很凌亂,對於有些急需配件,,無法找見的頻率越來越高,導致發貨時間延誤,從而也引起了客户及服務人員的抱怨,影響了公司的口碑,建議增大庫房面積,增加庫管人員配置,加強配件庫管理,以便提高工作效率,降低出錯率;

3、沒有經常性的與客户進行有效溝通,瞭解客户對我公司配件的意見及建議,併合理的進行調整;應該認識到客户維護是相當重要的。前期全然忽視了客户資料、信息等情況,只是按照服務部提供的台賬進行電話回訪,沒有真正做好客户管理。

三、辦公費用的控制

年度本部門在辦公費用的控制方面,本着在不影響工作質量與效率的原則下,儘量節省開支,例如辦公用品的使用、配件接貨費用的控制、水電的使用等。

四、配件庫人員工作劃分

為了更好的發揮配件庫後勤供給職能,對配件庫人員工作進行劃分:清點、驗收、上架、入庫、出庫、制單、取貨。

五、配件用户方面

1、系統的完善配件用户信息包(保內及保外),及時有效的.保持與用户聯繫,避免用户流失;

2、增加與配件用户的維繫手段,通過會員服務增強用户的忠誠度,提高配件銷售;

3、通過會員的平台,推廣公司的其他業務(維修廠、整車銷售等),同時挖掘更多新客户;

4、提升公司及售後形象。

六、配件採購計劃

1、根據目前的市場保有量及來年預計銷量與市場部商定,制定20xx年度的採購計劃, 保內車需採購常用三包件;與服務人員協作再次統計易損件,根據目前庫存制定易損件採購計劃;採購常用保養件。在合理庫存的前提下,及時補充需求高,急的配件,保障售後服務的壯大、提高。

七、銷售計劃

關於配件銷售,除第一點會員制外,期望舉辦更多行之有效的促銷活動,如展會的舉辦。

1、展銷會促銷實施概要:以區域為單位舉辦配件展會活動,這樣可以方便各個區域的客户前來參加,由公司配件知識較為專業的人員對客户進行配件知識的講解。

2、配件經營需維護客户關係、建立忠誠客户羣體。一般而言,整車銷售質保期結束後,客户的車輛如需正常運轉,必然離不開配件供應商,因此我們更應該加強與客户的聯繫,通過供應配件,隨時瞭解客户的各種動態,比如車輛使用狀況,有無需要其他配件,給出專業的建議,並聽取客户意見,讓客户在第一時間考慮本公司的配件,同時清楚的瞭解客户在公司所享受的其他優惠政策(公司會員、其他協議),引導客户來公司購買配件。同時做好相應的客户台賬,清晰的掌握客户購買公司配件的相關資料,並根據資料做出明確分析,然後制定相對應的措施。

3、配件經營的關健——價格。客户在大多數情況下會很在意配件價格,經過回訪發現配件利潤在25%左右,這樣既可以給公司帶來利潤,也可以讓客户滿意。

八、日常管理計劃

1、加強5S管理體系,把各項規章制度落到實處。5S規範是企業科學發展的寶典,但是部分職工對它重視不足。我將督促配件部門員工以及各同事協調進行,確保嚴格遵守5S體系,對違反條例者視情況進行教育、處罰,保障其實施。

2、加強員工素質教育,提倡主動學習配件技能的氛圍。過去個別員工紀律散漫,上班時間吃東西,做工作以外的事情……這些行為不但造成部門工作效率低下,而且嚴重影響公司形象。我將強化管理,督促員工嚴格遵守各項制度,認真完成各項交給的任務。對故意違反公司紀律者,將按照公司規定給予處罰。鼓勵員工主動探究配件市場動態,把握價格脈搏,勇於探索,善於實踐,努力提高工作效率,對錶現突出者給予獎勵。抗工誤工者給予處罰。分析存在的問題,提出解決辦法,及時瞭解部員的思想動態。積極引導,提高效率。

3、優化部門內部配合。現有部分職員特長沒有互補,不僅造成資源浪費,人才技能沒有發揮,而且不能極大的調動其積極性,新老結合,提高工作效率。

對於20xx年度配件部諸多不足之處,還望領導給予指導,我們現在還存在很多困難和不足:如對生疏配件認識模糊,快速反應能力不夠,整體業務能力遠遠不夠等等。希望通過學習提高業務能力,彌補不足。我部門也會努力強化自身業務素質及能力,以迎接20xx年的新機遇,新挑戰。

工作計劃 篇5

自成為二手房店長以來自己從未在房源成交工作中存在着懈怠之處,得益於以往在售房工作中的良好作風導致自己具備着良好的素質,只不過面對明年的二手房市場變化應該對傳統的工作規劃進行調整才能夠適應時代的發展,更何況自己作為新店長本就存在着經驗不足的狀況需要在後續工作中進行積累,但是本着穩妥的作風還是應當制定相應的工作計劃才能夠使得房源成交量獲得提升。

通過學習加強對二手房業務知識的熟悉程度從而對情況有着大致的瞭解,對於店長而言二手房店的運營情況是我們需要隨時掌握的信息,無論是店內員工的工作職責還是房源與成交量的信息都能讓我們對店長工作有着更加詳細的瞭解,更何況對於自己的成長而言唯有對這方面信息予以掌握才能夠有效提升店鋪管理方面的能力,畢竟對於員工的工作指導而言需要具備會大量的理論基礎才能夠對於二手房店長工作起到增益的效果,只不過在這個過程中自己也要懂得善加利用合適的方法才能夠在熟悉房源的同時提升自身公信力。

建立完整的激勵制度並根據員工們的工作表現組織開展相應的培訓,為了提升二手房的提交量需要對店內員工的工資與提成有着詳細的瞭解,可以對每名員工在制定好房源成交量的任務,既要通過獎懲制度的簡歷提高員工的工作積極性又要藉此機會為公司的發展帶來較高的效益,實際上為了提升員工的整體素質還應對他們進行職業培訓與考核才能夠創造不錯的效益,至少為了團隊競爭力與工作效率的提升而言這種做法是需要貫徹執行的。

指導員工的同時也要在工作中做到敢於承擔責任才能維護好相互之間的關係,至少在我看來對於團隊的管理而言唯有員工的能力得到提升才能夠起到全方位的發展,這樣的.話帶動整個團隊得到發展從而使原本的效益獲得提升便是理所當然的事情,只不過為了在漫長的過程中實現這點還需要在明年的工作中打好相應的鋪墊才行,畢竟説實話身為新店長的自己對於團隊成員的工作能力與性格特點並不是十分熟悉,所以在完成公司任務的同時也可以考慮以增加福利的方式在調動員工的工作積極性。

對我而言明年的工作目標便是通過團隊管理水平的提升從而帶動房源成交量的發展,再加上有着前段時間的鋪墊應該能夠通過工作計劃的落實實現預期的目標,只不過我還是希望能夠通過自身的努力成為令團隊成員愛戴的好店長。

工作計劃 篇6

一、學生知識能力,學習習慣分析

二年級的學生經過一年多的訓練,已掌握了一些簡單的基本繪畫知識和技能,但在繪畫,動手過程中還缺乏大膽想象創造,這些方面有待提高。

二、教學內容

本冊共設有32課,分別為:神奇的'小畫冊,三個好夥伴,五彩樹,頂天立地,瓜果飄香,高個子和大胖子,條紋乖乖,猜猜我是誰,形形色色的背景,小蝌蚪,點點聚會,排排隊,花格子小牛,自畫像,神鳥變樹,小小手,看醫生,請你告訴我,摺紙動物,紙杯變變變,翻新的紙盒,會飛的娃娃。

三、教學目的任務

1、通過有趣的美術表現和欣賞活動,激發學生學習興趣。

2、運用多種材料和工具,進行繪畫和簡單工具製作。

3、培養學生空間知覺,形象記憶,創造等能力。

四、教材重點難點

1、靈活運用工具材料,進行繪畫和工藝製作。

2、發展學生空間知覺,形象記憶,創造能力。

五、個人教研專題

組合作學習中學習習慣意識的培養

六、主要措施

1、做好課前準備,精心製作教具。

2、運用教學手段,培養學生繪畫興趣。

3、充分展示圖片,作品等教學手段,教師加以示範。

工作計劃 篇7

各位領導,員工同志們:

大家好!今天,我們公司召開20xx年計劃工作會,公司對20xx年工作作了總結,確定了20xx年的工作目標和工作措施。下面,我代表技術質量部就本部20xx年工作情況和20xx年工作措施向大會作簡要彙報,對其中存在的不足之處,請大家批評指正,多提寶貴意見。

一、20xx年工作情況

20xx年在公司的正確領導下,我們技術質量部按照公司的工作精神和工作部署,認真努力、盡心盡職工作,完成了全部工作任務,取得良好成績,為公司全面完成20xx年生產目標任務作出了貢獻,着重抓好三方面工作:一是落實崗位責任。為抓好工作,促進發展,我們技術質量部按照工作項目、工作概述、工作標準和所需知識技能等四方面內容,制定崗位責任,落實到人,做到每個人都有崗位職責,每件工作、每項事情都有人管、有人抓。二是加強質量管理。我們技術質量部針對產品的質量特點,明確質量工作責任、目標、任務、內容和監督檢查措施,落實質量排查、登記、整治、督辦、驗收等每個環節的工作要求,切實做到質量排查徹底、督促檢查到位、整治責任明確、跟蹤督辦有力,防止出現質量事故,確保產品質量合格,增強公司產品質量信譽。三是積極抓好新產品開發工作。我們技術質量部加強與用户的聯繫,加強市場調研,掌握市場信息,積極開展新產品開發,努力多開發新產品,為公司發展做貢獻。

二、20xx年工作措施

20xx年,我們公司工作目標已經確定,產量2萬噸,利潤110萬元。20xx年我們技術質量部的主要工作目標是:新產品銷量5000噸;市場退貨降價損失率控制在0。25%以內。我們技術質量部準備採取以下三項措施,確保完成公司和部門工作目標。

一是全面做好質量管理和新產品開發工作。我們技術質量部要深入車間生產一線加強產品質量管理,做到及時發現質量問題,及時加以整改,切實提高產品質量。要增加新產品開發力度,開發出適合市場要求的新產品,確保完成新產品銷量5000噸的.工作目標。

二是要積極配合供銷部做好市場維護工作,及時處理市場質量異議,力爭把市場退貨降價損失率控制在0。25%以內;要配合採購部門及時與毛料供應商進行技術交流,確保毛料質量穩定;通過這兩方面工作,切實為公司降本增效。

三是我們技術質量部要樹立服務意識,積極主動與其他職能部門交流,使公司各項工作能夠協調、順利進行;要深入車間幫助解決技術、質量上的問題,促進車間生產發展,產品質量穩定;要多跑用户單位,聽取用户的意見,為市場做好服務工作,努力增加公司產品銷量,為公司創造更好的經濟效益。

我的彙報完了,謝謝大家!

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