倉庫工作計劃最新

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光陰迅速,一眨眼就過去了,我們的工作又將迎來新的進步,此時此刻需要為接下來的工作做一個詳細的計劃了。那麼計劃怎麼擬定才能發揮它最大的作用呢?下面是小編收集整理的倉庫工作計劃最新,希望能夠幫助到大家。

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倉庫工作計劃最新1

為了更好的迎合來年公司3.75億目標,和倉庫工作更好更合理的發展以及為企業贏得更多的資金週轉空間,以變賺取更多的利益,我將來年的工作做如下安排。

1、人員安排及所有物料重新整體規劃。

A、人員分配與職責安排。

一、物料倉管人的工作職責

1、負責轄的入倉物料的數量清查,物料歸位,標籤明示,同一制號物料的一性的歸類擺放。

2、負責轄物料的發料作業。

3、負責轄物料的異常補料作業(含技術領料,外借調用等)。

4、負責物料入倉數量的異常報表,物料補料的異常報表。

5、負責轄物料的盤點作業。

6、負責轄物料的庫存作業及庫存料的報表。

7、負責轄物料的庫存物料的轉用,物料轉用實行先入先出的原。

8、負責轄物料區的環境衞生。

二、成品倉管的工作職責

1、負責成品入庫的交接、點收及成品的流水帳作業。

2、負責成品整理整及標籤明示。

3、負責成品出的數量控制。

4、負責成品的盤點作業。

5、負責成品倉的環境衞生及安全防護。

三、物流主管的工作職責

1、統籌和化倉庫的整體工作事務計劃。

2、主持和安排倉庫的日常工作,製作工作程及管理制度。

3、監督和指導倉庫人員程式作業,檢查和考核各人工作進度及工作績效。

4、全面統籌物料入倉數量的異常上報,物料補料的異常報備。

5、上報採購經理,要求其及時追蹤及補夠。

6、數量異常,補料異常的物料跟催,物料調整用量的跟催。

7、檢查和完善倉庫的工作方法和管理方式。

8、檢查和完善倉庫的環境衞生通風情及其它安全隱患。

9、配合各生產單位的正常工作溝與協調。

10、定期向上報告倉庫工作及倉庫人工作績效。

11、轉達和傳送上的指示精神。

12、負責天物料,成品的進出庫的電腦輸入審核作業。

13、負責盤點作業資料的申報的電腦作業。

14、負責庫存作業資料的電腦作業。

15、電腦的基本的維護倉庫人員結構圖:

倉庫主管材料管理員電腦帳務管理員成品管理員圖1。

B、物料的重新整體規劃一、按物料的用途分類。

1、將物料分成主物料和副物料主料類:

A、有色材料B、C、D、E、電線電纜類副料類:

A、標準件,B、輔料,C、化學物品。

分類後有利於來年工作的開展,有利於物料盤點工作。

實行ABC物料分類管理方法。

ABC分類法又稱巴雷特分析法。是把企業的物料按其金額大小劃分為A、B、C三類,然後根據重要性對待。簡單來説,就是重點控制,根據金額和數量來劃分物資的重要性。

庫存管理的'ABC分析法還在20xx80律的指導下,分析企業的庫存,以找出佔有大量資金的少數物資,並加強對它們的控制。這樣,可以只用20%左右的精力就控制了80%左右的庫存資金的管理。而對那些只佔少量資金的多數物資,則施以較輕鬆的控制和管理。

1、A類物資。

是控制的重點,應該嚴格控制其庫存儲備量、訂貨數量、訂貨時間。在保證需求的前提下,儘可能減少庫存,節約流動資金。

2、B類物資。

可以適當控制,在力所能及的範圍內,適度地減少B類庫存。

3、C類物資。

可以簡單控制,增加訂貨量,加大兩次訂貨期間的時間間隔,在不影響庫存控制整體效果的同時,減少庫存管理工作的工作量。

需要注意的是,在實際的庫存物資分類工作中,在考慮到資金佔用情況的同時,要兼顧供貨和物資重要程度等因素。一些特別關鍵或供應較難保障的物資,雖然佔用資金不多,但需要按A類物資對待。

將批量大個體小沒有正規包裝的物料進行數量個位化,按個體的重量求出物料的數量,將其按一定的數量包裝好,以便數量的統計。

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針對公司的發展要求,結合倉庫目前的實際狀況,對倉庫在今後的20xx年的工作計劃如下:

一、倉庫實施備料制

倉庫按計劃部提前下發的領料清單對比生產上線時間提前x到x天備料。並在備料的過程中及時返饋物料的欠料情況,為計劃,採購,生產等部門解決生產欠料爭取前置時間,減少因欠料問題造成的生產被動局面。這項工作目前正在有序地展開。

二、解決倉庫庫存準確率長期低下的問題

倉庫庫存準確率得不到提升,庫存數據失真,對公司財務,計劃,採購,生產等相關部門的工作開展造成很大的`影響,同時也使倉庫管理處於極為被動的局面。在x月份之內,倉庫要導入每日循環盤點制度,理順和優化管理流程,提高管理人員的數據觀念,按照工作日清日結,數據異常及時分析處理的原則嚴抓庫存數據管理。要徹底打破以往倉庫在庫存數據管理中存在的單純依賴調賬來維持數據準確的局面,在可持續性的基礎上抓數據管理,同時也為xx系統的順利上線提供可靠的基礎數據支持。

三、完善倉庫的單據,報表管理

倉庫目前對單據管理很不到位,不能達到財務部的要求,無法對單據進行有效的追溯。倉庫要從單據的填寫,傳遞,裝訂,保管,存檔等各環節進行重點改進;加強對單據、報表的審核,尤其是對進倉單的審核及報檢記錄的審核。對單據體系進行一次清理,規範各類型業務,各類型單據的使用,籤批流程,目前公司的單據設置不全面,有相當一部份業務無對應的單據進行登記,需要重新設計、規範一批單據來處理。這項工作在x月份內完成。

四、完善xx的管理

倉庫目前對xx的管理處於真空狀態。倉庫需要從人員配備,業務流程,賬目控制,物料控制等方面對xx管理進行全面的加強管理。

五、倉庫接管公司的鋼材的管理與除塵器倉庫的門禁管理

配備好xx倉庫的管理人員,制定xx倉庫的門禁管理、物料收發管理、相關單據的傳遞與使用等一系列方案。維修好除塵器倉庫的大門,將除塵器倉庫的門禁管理由行政轉交到倉庫。

六、實施以庫存準確率考核為核心的員工考核機制

為了配合庫存準確率提升,倉庫在x月份實施庫存準確率考核制度,對庫存準確率連續x到x個月內無實質性的提升的倉庫相關管理人員(準確率目前定在xx%)進行工資調整,對不能勝任工作的倉庫相關管理人員考慮調離工作崗位。

七、加強物料控制工作,提升物料管理水平

完善不良品、呆滯物料的管理,不良品要單獨建賬管理,對呆滯品在春節前對現場物料進行一次清理。及時反饋物料信息,為計劃、採購、物控工作提供參考信息。與生產部溝通,倉庫所有緊固件每月集中發3次料,提升物料的收發效率,同生產一部確定管理方案。

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一.人員安排

1.根據庫房分類庫房分為:原材料庫、包材庫、成品庫、收貨員。

根據工作強度和工作時間需要原材料庫設1人,負責日常事務。

成品庫設2人:2人負責日常事務,不分主次。

包材庫設2人:2人負責日常事務,不分主次。

另設2人負責協助庫管搞好庫房的日常搬運和清點,各庫房來回調度。

二.人員工作職責

1.原材料庫管負責原材料的日常事務。包括庫房的佈局、原材料的收貨入庫、原材料的發放、物品的碼放、貨物的分類、庫房日常衞生。庫房的佈局要科學合理,貨物碼放整齊,類別清晰,量大且常用物品設置垛位卡,小且散的`物品上架存放並設置標籤。對於每日收發原材料要準確開具收貨單和領料單。根據實際情況和各類原材料的性質、用途、類型分明別類建立相應的明細賬、卡片、當日收發應當日登記明細帳,明細帳必須工整清晰,每日下班前做收發存日報表,保證日報表與事物與台帳三者數量相符。生產車間必須根椐生產計劃及倉庫庫存情況合理確定採購數量,並嚴格控制各類物資的庫存量;倉庫管理員必須定期進行各類存貨的分類整理,對存放期限較長,逾期失效等不良存貨,要按月編制報表,報送領導及財務人員.

2.包材庫管負責包材庫的收發及日常事務。包括庫房的佈局、材料的收貨如庫、材料的發放、物品的碼放、貨物的分類、庫房日常衞生。庫房的佈局要科學合理,貨物碼放整齊,類別清晰,所有物品一律設置垛位卡,當日下班之前對加班所用小並且散的物品必須整理出來,以備晚上加班人員單獨工作。對於每日收發材料要準確開具收貨單和領料單。當日收發應當日登記台帳,台帳必須工整清晰,每日下班前做收發存日報表,保證日報表與台帳與實際庫存數量相符。鑑於包材庫工作量大,要清點的貨物多等原因,庫房設置2人協助庫管整理物品。根據工作需要可以在三個庫房間來回調度。

3.成品庫管負責成品庫的日常事物。包括庫房的佈局、成品的收貨入庫、成品的發放、物品的碼放、貨物的分類、庫房日常衞生。庫房的佈局要科學合理,貨物碼放整齊,類別清晰,所有物品一律設置垛位卡,當日下班之前對加班所用物品必須整理出來,以備晚上加班人員單獨工作。對於每日收發材料要準確開具收貨單和領料單。當日收發應當日登記台帳,台帳必須工整清晰,每日下班前做收發存日報表,保證日報表與台帳與實際庫存數量相符。

成品庫又分成品和產成品兩類,產成品出庫要開出庫單同時要與送貨員開的送貨單核對,並簽字定貨厂部根據產品規格,結合銷售合同定貨量,計算原材料與包材的需求量。由採購部實施。

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