大學部門工作計劃(15篇)
光陰迅速，一眨眼就過去了，我們又將迎來新的喜悦、新的收穫，此時此刻需要為接下來的工作做一個詳細的計劃了。想學習擬定計劃卻不知道該請教誰？以下是小編為大家收集的大學部門工作計劃，僅供參考，大家一起來看看吧。
大學部門工作計劃1
新學期伊始，我院的各個部門、各項工作都將步入正軌。自律部作為學院學風建設的重要部門，將針對自身的職責範圍，協調各部門開展工作，共同為科院學子營造一個良好的學習、生活環境。故自律部制定以下工作計劃：
一 加強內部建設，提高部員素質
1、發揚民主作風，對部員的工作態度、工作成績進行評估，並可意見性的給部員提出建議。
2、準時召開例會，要求大家態度端正，堅持實事求是，增強自律觀念，批評與自我批評的優良作風，做精做細各項工作，以提高工作效率。
3、加強對部員的指導，調動部員的積極性，團結同學，有理有節，在工作中不斷提高自身能力。
二 健全規章制度，落實各項工作
1、按照自律部的章程，將工作落實，及時準確傳達院裏的政策方針和通知，認真聽取來自同學的意見和建議，並做好及時的反饋工作。
2、定期監督生活部的`衞生檢查工作，並協助舉辦學院各項活動。
3、組織學生會幹部維持活動場所的秩序，勸阻或糾正學生中的不文明、不安全的行為。
4、定期檢查辦公室存檔的各種文件。
三 增進部門交流，促進學院團結
1、直接對團委負責，積極配合科院學生會工作。加強部門間的聯繫，取長補短，緊密團結各部門，使其發揮最大效率。
2、參與學生會各種工作會議，對各部門及其所有成員進行全方位監督和量化考核，並負責監督好會議記錄。
3、全程參與學生會各項活動，配合其他部門完成各項任務，齊心協力，努力將工作做好。
大學部門工作計劃2
一、部門簡介：
網絡編輯部作為商學院學生會對外宣傳的窗口,主要負責學院的網站建設及記者站的組織管理工作。以網絡建設為載體，發揮記者站文筆優勢，對學院及學生會的相關工作進行及時、有效的網絡宣傳，對學院優秀青年學子進行真實、有力的採訪報道，增強學院宣傳工作的吸引力和感召力，展現學生會工作風貌，展現學院學子風采，為同學和學院搭建網絡交流的平台。
二、 部門職責：
(1)對內宣傳：以學院及學生會網站為平台，及時上傳學院最新動態、重要通知、經典活動等，做到把握動態、及時報道、有效宣傳。
(2)對外宣傳：負責將學院學生會各項工作、學院各團支部組織的重要活動、學院優秀青年學子風采、學院實踐科研各項學術成果等重要信息及時上傳至學校青年聚焦、基層信息等網站。同時，協助各部門及有關人員完成我院重點活動的外界媒體宣傳工作。
(3)網站建設和維護：學生會網站的建設和維護是我部一項長期性的基礎工作。現階段的工作重點在於完善網絡板塊劃分，充實網站內容，貫注學院文化，提高網站點擊率，建立網站維護制度。
(4)記者站的管理：記者站作為我部宣傳工作的重要團體，主要完成我院重大新聞的採集、重要活動的宣傳工作。通過其及時、有效的平面宣傳，竭力展示我院多彩風貌，營造我院積極向上氛圍。部門在建立合理的制度下對記者站實行有效管理，通過多種形式全面提高小記者綜合素質及記者站工作效率。
(5)部門組織文化建設：緊密圍繞學校和學院工作重點，以思想政治教育為主線，緊抓部門文化組織建設。在保持部門熱情、活力的現文化氛圍下，積極創新工作思路，創建經典品牌活動，進一步夯實部門基礎，建設全面發展的優秀部門。
(6)服務廣大同學：利用網絡媒體，對我院同學進行健康合理的學生生活、心理指導。及時提供各種校內活動信息，使同學更全面地參加學院學校的各項學生活動。同時，通過留言、網絡面對面、郵件、即時通訊等方式為同學們構建和學生會的交流互動平台，方面學生會了解同學想法，採納合理建議。
三、本學期主要工作內容：
針對上學期宣傳工作中重大題材把握不到位、具有重大影響力的事件曝光率不足的問題，考慮到網編部成立、發展時間尚淺，結合本學期我院畢業生工作這一主旋律，本學期，網遍部工作主要圍繞院重點工作宣傳報道、部門品牌活動打造、畢業生專題系列宣傳三方面展開。
同時，部門也將繼續開展日常性工作，如青年學子風采展、網站建設維護、日常通訊採集上傳等，並且積極創新工作思路，豐富活動形式，力爭把工作做精、做細、做好。
(一)重點新聞採集工作：
上學期，我部成功實行新聞我部自主採集和其他部門提供相結合的通訊寫作上傳制度。本學期，記者站新聞自主採集工作重心由各部門舉辦的大型活動轉向黨政團風建設、心理健康教育、社會實踐、科研立項等具有深刻影響力的重點題材上來。並做好我院新聞報道的社會性、影響性，加強與學校、社會媒體的聯繫，“走出去，拿進來”，正確把握輿論導向。
(二)部門品牌活動打造：
本學期，在充分發揮部門網絡技術和記者站的優勢，舉辦與本部門職能相關的特色活動。通過活動，一方面提高全院學生的綜合技能，加強學院學生思想文化建設，另一方面加強部門成員籌劃、組織能力，考驗其團隊合作、協調能力，選拔、吸收優秀網絡人才，提升部門綜合實力水平。
(三)畢業生專題系列宣傳：
在“畢業生”學期，畢業生專題網絡宣傳工作為我部本學期工作重點之一。建立畢業生專題網頁、結合“青年學子風采展”的'活動形式開展“走訪校友，憶母校情”系列專訪活動、收集展示“再回首，感懷大學路”優秀畢業生感言、報道宣傳院會其他部門畢業生的關活動，以新的宣傳方式、新的工作體制，展我院08屆畢業生惜別之情，打造我院濃厚的歡送氛圍。
(四)網站建設和維護：
本學期，在繼續實行上學期部長副部長按周輪流值日製度的基礎上，全面接手網站。並試進行網站權限的交接，着力培養網絡技術人員，提高他們對網站認識瞭解及操作的熟練程度，為日後網站改版做準備。
(五)記者站的進一步成熟：
通過上學期兩個多月的練筆實踐，記者站基本完成小記者收發修改稿件、文筆運用、電腦操作能力的培養。本學期，進一步落實好小記者訪談、交流活動，嘗試建立記者站信箱、創建院報院刊，真正做到“傳播學院文化，豐富學生生活”。
(六)學生生活指導：
通過網絡傳播，指導全院學生學習生活，適時進行三學期、暑期安全常識
等日常指導活動。
四、工作計劃與時間表：
時間
網絡工作
小記者站工作
其他
三月
1、整理院會網站
2、 寒假實踐獲獎作品選登
1、 寒假社會實踐活動
2、青年學子風采專題活動啟動
3、制定本學期院重大會議、事件報道方案
1、新學期工作
計劃
2、記者站選拔組織建設
四月
1、畢業生網頁建設
2、 五一節安全宣傳
1、大畢業生專題;走訪校友，憶母校情繫列專訪活動
2、青年學子風采四月專題
1、報道宣傳院會其他部門畢業生的關活動
2、 全面接手網站，權限交接
五月
1、更新，維護，管理
2、畢業生專題網頁完善
1、 校運動會
2、再回首，感懷大學路優秀畢業生感言刊登
1、走訪校友+優秀畢業生;展出
2、試建立記者信箱，擬定院刊院報初步方案(待定)
六月
1、更新，維護，管理
2. 夏季生活指導
3. 備考(英語四六級)
1、暑期社會實踐預備
1、工作總結
2、工作制度修正
3. 工作交接
大學部門工作計劃3
一、實施核心網絡升級改造
為了保障校園的安全穩定，計劃於第二季度進行核心網絡升級改造項目，本項目將更換核心交換機兩台，匯聚交換機四台，增加數據中心交換機一台，使得校園網拓撲結構層次清晰，穩定可靠，並且具備良好的可擴展性；支持ipv6/ipv4雙協議棧的演進技術；優化網絡路由、增強對組播、網絡流控制等方面的支持，極大地增強網絡的安全性。
二、繼續實施校園網核心機房升級改造，並完成項目驗收工作
為了保障校園網核心機房的安全穩定運行，在20xx年完成的設計、招標的基礎上，今年第一季度實施了校園網核心機房升級改造，對核心機房電力、機櫃及空調等系統進行了更換和擴充，增加了核心機房電力負載，機房温度的控制，第二季度，信息化辦公室將繼續加緊實施校園網核心機房升級改造，並完成項目驗收工作。
三、經信委項目申報
為了做好20xx年度信息化項目申報工作，進一步提升全校信息化建設水平。第二季度將主動了解各部門需求，召集有提出建設需求的部門召開申報交流會。項目申報申報初審截止一般為7月初。
四、松江大學園區信息化協作組會議
為了讓大學城七校共同維護好，教育科研網松江大學城總節點機房，松江大學園區信息化協作組會議將在學校召開，會議的召開將總結學校對大學城機房的管理工作，促進大學城高校互相交流信息化工作。
五、數據中心升級方案的制定，並進入實施階段
數據中心核心數據庫服務平台，作為各業務系統的基礎支撐平台，其穩定性和安全性直接影響着全校各項基本業務的正常運轉。為提升核心數據庫服務能力，為加快實現智慧化校園打下堅實基礎，校園數據中心的改造工程迫在眉睫。信息化辦公室將在第一季度對數據中心升級調研工作基礎上，制定數據中心升級方案，並進入項目實施階段。改造後的數據中心將採用高端統一存儲平台，整合前端服務器羣、後端存儲陣列,為師生提供一流的計算與信息服務環境，提供統一的存儲與服務平台，提升系統的持續服務能力。為數字化校園的各個基礎平台、基礎服務以及業務系統提供統一的安全可靠的數據存儲服務。
六、移動校園app應用建設
進一步完善移動校園平台的功能，對平台相關問題進行繼續修復和調整，並對第一季度整理的10個app應用，進行全面調研和需求分析，制定各個app應用建設方案，逐步進入實施開發，進一步完成移動校園平台的app應用建設。
七、業務管理平台建設，完成二期建設內容
進一步完善網上業務管理平台，加強與各業務部門的交流和溝通，對第一季度梳理的業務管理平台二期建設內容進行全面調研和需求分析，進一步加強與業務流程相關部門的交流和溝通，制定相關流程詳細建設方案，並按照建設方案實施開發各部門的業務流程，完成業務管理平台二期建設工作。
20xx年，我局電子政務和政務信息化工作的總體思路是：按照市政府關於電子政務和政務信息化工作的部署和要求，以提升電子政務和政務信息化工作質量和水平為突破口，突出農機化發展工作信息，創新工作機制，優化工作思路，狠抓措施落實，確保完成全年電子政務和政務信息化工作目標任務。20xx年着力抓好如下工作：
（一）着力抓好政務信息報送工作。深入開展調查研究，積極捕捉撰寫信息，拓寬信息渠道，提交一批較高參考價值的政務信息，使信息報送質量和總量較上年有所提高，力爭全年達到200條。同時，把工作中的難點、熱點問題及時反饋上報。
（二）着力抓好門户網站建設工作。依照電子政務中心安排部署，更新好門户網站，及時上傳各類信息，重點加大對政務公開、政策法規、行政許可等信息板塊的信息上傳力度，建立健全監督管理機制。主動接受羣眾監督，更好服務廣大羣眾。
（三）積極開展相關的教育和培訓工作。進一步深化認識，不斷增強幹部職工學習微機和信息網絡技術的主動性和自覺性，使幹部職工微機操作和網絡應用能力進一步提高。
（四）抓好分析研究。努力分析研究並切實解決好政務信息工作中存在突出困難和問題，適時調整工作思路，不斷改進工作方式方法。
為認真貫徹落實《市文明委關於在全市進一步推進志願者服務活動的通知》文件精神，充分發揮農機系統志願服務隊的能動作用，引導廣大農機系統幹部羣眾積極投身以關愛他人、關愛社會、關愛自然為重點的志願服務活動，響應我市文明辦志願服務活動號召，農機局領導班子經認真研究決定，在全市農機系統開展志願服務活動。現將本年度志願服務工作計劃如下：
一、指導思想
以十八大和十八屆三中、四中全會精神為指導，以社會主義核心價值體系建設為根本，着力壯大農機系統志願者隊伍，傳播志願服務理念，推進志願服務制度化，廣泛開展以關愛他人、關愛社會、關愛自然為重點得志願服務活動，為“智力跨越敢炒、加快全面小康”進程作出更大貢獻。
二、活動原則
1．自願性原則。充分體現農機局工作人員的個人意願，志願者參與和選擇服務的項目不帶有強制性，均採取自願原則。
2．公益性原則。志願者服務是工作人員自願為農民機手和市民羣眾提供的公益性服務，不收取任何報酬，是出於奉獻社會和人文關懷而付出的'無私奉獻。
3．組織性原則。建立活動領導小組，在領導小組的統一領導下，有佈置、有落實、有檢查、有考核，確保服務工作有序進行，落到實處。
三、活動安排
按照市文明辦活動要求，規範建立農機志願者服務隊，號召黨員幹部充分發揮共產黨員的先鋒模範作用，積極開展服務活動。具體方法如下：
1．宣傳發動（4月15日-4月20日）
組織學習市文明辦《關於在全市進一步推進志願者服務活動的通知》，發動農機系統廣大幹部職工參與志願服務活動。制定農機系統志願者服務活動計劃，利用“平安農機通”、“政府網農機窗口”等通迅和媒體公佈活動方案，營造活動氛圍。
2．登記造冊（4月17日-4月23日）
發放《農機局志願者註冊登記表》，號召農機系統幹部職工踴躍報名參加志願者服務活動，根據個人的意願和實際情況登記參加的服務項目。
3．組建隊伍（4月18日-4月25日）
志願者服務領導小組召開專題會議，按照各人的特長和服務項目進行分組歸類，合理劃分志願者服務分隊。組建農機局志願者服務“送安全檢審下鄉”、“送農機培訓到村”、“送維修技術到户”等志願者服務小分隊，
4．開展服務（4月19日起至年底）
農機系統志願者服務隊以到社區集中公益服務和送農機下鄉分散服務活動相結合的形式進行。集中服務活動由領導小組統一組織領導，堅持每兩個月開展一次“義務奉獻日”；分散服務活動由農機技術人員根據農機業務工作需要，利用一技之長開展定期、定點的便民服務。
四、服務內容
定期到迎豐社區、掛鈎幫扶點、農機合作社、農機大户、鄉村田間地頭等開展志願服務。將志願活動與農機業務工作緊密結合，開展農機安全檢審到鄉鎮上門服務、農機維護技術到田頭指導、農機實用技術培訓直接在鄉村辦班等活動。
五、相關要求
1．切實加強領導。成立由局主要負責同志為組長的志願服務領導小組、將志願服務活動列入全局年度工作計劃，明確工作目標和重點，突出農機服務特點，確保農機系統志願服務隊開展活動有徑可循，有章可依。
2．建立活動台賬。建立服務志願隊活動登記和情況反饋制度。志願者服務隊每次服務活動之後，要在活動記錄本上填寫活動時間、活動人員、活動地點和活動項目。虛心接受農民機手和市民的反饋意見，服務隊負責人要及時向領導小組彙報情況。
3．營造活動氛圍。開展志願者服務活動期間，每位志願者要佩戴志願者統一服務標識，彰顯農機局志願者服務隊形象；充分利用各種宣傳媒介，大力宣傳在今年的志願者活動中湧現出來的典型事例和先進個人，不斷增強志願者的積極性，擴大農機系統志願者在社會和羣眾中的影響力。
大學部門工作計劃4
一、九月上旬：做好“迎新生”入校工作，把老師安排體育部份內的工作堅決做好，並積極協助其他部門工作，盡力把每名新生安排到位。剛開始就要做到讓新生對本院的學生會感到有責任心、有威望、熱情高的目的，讓更多的有責任心的新生積極報名學生會。
二、九月下旬十月初：把“學生會納新”工作做好充分準備，嚴肅做到“公平、公正、公開”制度，讓每位學生感到滿意，讓每位老師感到滿意!
三、十月上旬：為秋季運動會招募體育健兒，在各系各班級間做好宣傳，最好做到具體到宿舍，合理安排訓練時間，在不影響運動員學習的前提下為運動會做好充分準備，田徑運動員採取一星期淘汰一部分的方式，確保運動員質量;並在十月中旬與其它兄弟院系模擬一次運動會。另外，協助各兄弟部門進行太極，健美操，拔河，及各項球類運動的日常訓練。為取得優異成績，為學院爭光，我們體育部將全力以赴。
四、十一月上旬：“迎新籃球賽”開賽前積極備戰，做好各項準備工作，安排好各場賽事順序，令每場籃球賽順利開展，也要做到“公平、公開、公正”制度，注重安全問題，讓“迎新籃球賽”取得圓滿成功。
五、十二月上旬：舉辦“乒乓球羽毛球比賽”、“三人籃球賽”、“趣味運動會”等賽事，爭取創新，調動同學們的積極性，讓同學們真正“走出宿舍，走進操場”!
六、十二月上旬：“迎新晚會”開展前積極配合其他部門進行宣傳，讓每位熱愛表演、有才藝的學生積極參與晚會中，做好各項準備工作，管理好場內秩序，做好“乾乾淨淨的來，乾乾淨淨的走”的衞生要求，把每年一度的“迎新晚會”開展的更加精彩，更加輝煌!
七、做到“計劃---工作---總結”方案：通過各項工作的科學準備與計劃，做到各個突破。
目的：
同時做到行之有據，事後總結，為今後工作開展積累經驗和教訓。
具體措施：
在進行各個工作前做好書面計劃，工作事後書面總結，使體育部工作資料化。
新的一學年即將開始，對於我們學生會體育部的工作又是新的開始;新開始就得有新的形象。做出新的成績。回顧上學年，我們體育部工作認真。成績可佳;展望新學年，我們必定再接再厲努力把體育部的工作做得更好。
體育部的責任要正確瞭解我院情況，結合我院的實際情況一切從實際出發，組織全院學生開展體育活動認真完成院團委領導所佈置的任務，虛心接受系團委領導的考核。檢查和批評，加強部門與部門之間的合作，充分開展我院的各項體育活動。
>大學部門個人工作計劃3
新能源燃氣協會的成立來之不易，感謝院團委領導、老師以及社團聯合會的關心與支持。新能源燃氣協會剛剛成立初期，很多細節的工作都還在探索階段，工作計劃如有不足還請您批評指正。現工作計劃如下：
一、工作宗旨
協會本着“和諧、熱度、求實、探索”的工作理念，做到相互學習、交流、共同進步、共同提升、主動向前、熱度大方的工作宗旨。
二、工作主題
在院團委的領導下，圍繞社團聯合會的具體安排，以協會發展為核心，以招收會員和滿足廣大會員的愛好為目標，以保證廣大會員的權益為目的，以開展協會活動為手段，以穩定協會為基礎，組織相關知識技能大賽和協會活動，以滿足會員和廣大學生的精神文化需求，服務校園文明建設。
三、重點工作
1、未來兩個星期內發展、招收會員
2、把協會大體框架完善起來
四、部門分配
1、會長、副會長：做好平時的日常監督管理，組織策劃各部活動，學期末對會員和部長做最後評定
2、組織部：籌劃協會各方面事項，負責協會日常會議準備工作，做好例會記錄，以及會員檔案的.管理工作
3、宣傳部：宣傳協會活動，為活動準備文娛節目
4、外聯部：負責對外聯絡以及校內其他協會，為活動邀請嘉賓
5、財務部：負責協會的日常開支和資金的保管。技術部：負責設備檢查、維護、拆裝及歸類整理；專業技術指導和安全指導
6、技術部：負責設備檢查、維護、拆裝及歸類整理；專業技術指導和安全指導
五、例會制度
協會的例會分為會員大會、會長會議、部長會議和部門會議四種。所有與會人員應嚴格遵守會場紀律。各種會議召開的條件背景和基本會議事務：
1、會員大會：協會的權力機關，會員大會每月召開一次。總結當月工作並對下月工作作出計劃。
2、部長會議：由各部部長組成，每週一次，討論協會上一週的活動和本週工作安排。如有特殊情況不能出席會議需寫出書面申請，會議由專人做記錄。
3、部門會議：部門會議由部長視情況決定會議召開的時間、地點及次數，主要檢查本月工作進展情況。部門會議由部長主持。部門會議，部長、副部長、會員必須參加。如有特殊情況未能出席會議者，必須向部長或主管會長請示，經批准後方可不出席，否則按缺席處理。如有重大活動，可由部長臨時召集召開臨時會議，傳達上級指示，並研究工作進展。部門內部要做好會議記錄。
4、各項會議要求儘量短小精幹，將問題集中處理。部門會議紀錄各部門應妥善保管，學期期末交組織部存檔。
5、例會的出勤情況將作為考核會員幹部的參評標準之一。
六、人事考核制度
為充分利用新能源燃氣協會人力資源，發現優秀人才，規範管理，提高效率，推動協會快速健康發展，特制定本辦法。協會人事考核本着公平、公正、公開的原則進行，考核結果納入協會評優工作。本辦法所規定人事考核事項由組織部和會長會議操作，其他任何部門和個人不得干涉，阻擾考核工作。協會人事考核主要基於出勤情況、會議紀律、績效三個方面進行（其中出勤情況包括會議出勤情況和活動出勤情況）。
七、考核方面
（一）出勤情況
1、協會實行嚴格的出勤制考核，不能出席會議或參加活動者，須有正當理由並向各部部長請假。
2.每次活動會員到場後應首先到負責部門簽到。
（二）會議紀律考核
1、協會任何人員進入會場或活動現場應先檢查通訊工具是否調為振動或關機，若沒有，應及時調整。
2、若出現會中手機或其他通訊工具鈴響，影響會議或活動秩序，一次會議或活動中同一人出現第二次類似情況，視情節而定，給予在部門大會進行通報批評
3、不得無故早退。
（三）績效考核
協會人員必須完成協會交給的任務，若沒有及時或未完成任務，給協會帶來損失者根據不同情況給予處理；情況嚴重者直接開除出會員隊伍。
（四）考核方法
會員的考核：採取幹事自評、部門同事互評、所在部門部長點評，組織部的考核記錄，按一定比重綜合作出最後的考核評價。
部長的考核：採取所屬部門評價、部長自評、其他部長互評、會長和副會長評價，組織部的考勤記錄，按一定比重綜合作出最後的考核評價。
對於會長、副會長的考核：採取會長、副會長自評，會長、副會長互評，各部部長評價，組織的考勤記錄，按一定比重綜合作出最後的考核評價。
八、檔案制度
從協會可持續發展的角度出發，協會有必要建立一套完善的檔案制度，協會的各屆工作成員應認真整理並妥善保管好協會的一切資料，做好協會的存檔工作。暫規定從下面幾方面保存協會的檔案：
1、妥善保管協會會員的入會資料
2、妥善保管歷任會長、部長的學期工作計劃和總結
3、妥善保管歷任會長、部長在職期間的工作設想書及離任工作報告
4、妥善保管協會的歷次活動策劃方案及活動總結
5、整理保管好會議記錄
6、組織部分類整理計劃總結制度中提到的所有計劃、總結的寶貴經驗、意見建議和教訓
大學部門工作計劃5
積累——耕耘的結果，收穫——秋天的主題！隨着大型活動七一歌會成功地落下帷幕，社團上學期的活動已經圓滿結束。在這金秋臨近之時，社團也必將帶着一年的積累，收穫更加豐碩的果實！
上一年度的社團活動精彩紛呈，我活策成員起到了很大的作用，我們07級活策人也在一步步的成長，漸漸趨向成熟，積累了不少的經驗。但是我們活策部仍然存在着很多不足或者説是不夠完善的地方，針對種種情況，我作為候選部長特制定如下的計劃：
明確並完善活動策劃部職能：
活策劃部是大學生社團聯合會四大部門之一，而對於社團——一個活動的集合——活策部的意義重大，因為我們的工作是活動的靈魂——策劃。又因為社團是學生團體，我們不可能去僱傭雜工，所以我們必須完成相當大的一部分體力活動，所以説策劃是我們的本職工作，而幹一些雜活也是我們必須完成的任務。而在這裏要強調的是我們應該把策劃放在第一位，積極參加各項活動的策劃中，讓社團的每一項活動都有活策人的智慧結晶，而不是讓每項活動只存在我們的汗水結晶！
在本學期，我們應積極地與主席團和各部門之間進行密切的溝通，把幹事們分成若干個小組，每個小組負責與若干個部門進行日常的溝通與聯繫，一有活動情況立即向部長彙報，並由部長召開會議進行統籌規劃，全體活策人出謀劃策，讓每次活動獨具匠心、別具一格。
提高部門執行力：
對上級交給的任務，要“及時”，“落實”，“按時”：
“及時”是指部長要及時分析任務要求和重點難點，及時下達命令通知，及時進行具體安排。各幹事接到命令後及時做好計劃工作：
“落實”是指幹事將工作落到實處，按要求完成。不弄虛作假，不投機取巧；
“按時”是指，在活策部全體成員的共同合作下按時保量的完成任務，做到不延遲不拖欠。
工作系統化
制定準確的大體工作流程和各項標準，使工作更系統，做起來更順手。
對幹事進行分組工作，具體分為“活動小組”“策劃小組”“節目小組”“籌備小組”與“機動小組”，各組組長由部內幹事輪流擔任。由部長進行協調統一，使各個小組即有明確的分工，又不失有機的合作。
工作問責制：
將每項工作，每個任務進行明確的責任劃分，即明確的責任人。一但出現問題立即找到負責人來查明原因，這樣做可以使分工更加明確，使問題迅速解決，而且我們也能通過這種強制手段來提高幹事的責任心。
例會制度：
每週我們將舉行一次例會，會上主要對上週活動進行總結，對於各幹事在活動中的表現進行口頭上的獎懲。並説明下週安排，幹事互相交流想法和心得並積極向部長彙報自己的一些獨到的想法與建議。
培訓與評比：
定期請優秀的活動策劃人才進行演講，為活動策劃部幹事進行培訓，培訓之後對幹事進行素質考核，考核形式分為：筆試、答辯兩部分。考核成績加上平時活動表現成績為總評成績。通過評比來評估每個幹事的能力，並通過評比來建立起一種互相學習，爭創完美活策的氛圍。
發展原創活動：
我們會在協助其他兄弟協會辦好活動的同時，積極策劃原創活動，並努力開創屬於活策自己的活動，使社團的活動更加豐富多彩！
以上只是一個初步計劃，在實際工作中，我們要堅持着靈活、機動、嚴肅、和諧的原則，具體問題具體分析，根據各種細節因素來調整活動計劃安排，但是始終堅持向我們設定的目標努力，讓各位活策人在新的學期中學習到新的知識，對活動有新的'瞭解，並且從人際交往方面、策劃知識方面、管理能力方面都得到提高。我們全體活動策劃部成員將會秉承活策人的優良傳統——團結向上
3.招新及培訓工作
A.招新：部門將進行學院統一開展的幹事招新，招新對象主要是08級的大一新生主要負責生活工作方面的事務。招新對部門影響至關重要，部門開展工作的前提條件和主要工作動力。為此部門將嚴格按照精兵簡政的原則選拔優秀的競選者入生活部(計劃招收幹事4到5名)，我們需要的幹事是不但服從組織安排,而且有自己的個性和主張,並且能夠吃苦耐勞，跟部門裏面其他人相處融洽,工作密切配合，在對待個人得失時能夠從集體利益出發，用正確的態度對待自己和他人的榮譽，個人和部門共進退的人才。為部門輸入新的血液，豐富和壯大生活部，推動部門工作向前發展。
B.培訓：作為提升部門業務水平的重要手段，是部門發展一個不可缺少的重要環節。所謂培訓也就是：一方面，請以往在我部門工作過的07、08級同學和各年級分會成員工作中總結得經驗和教訓傳授給他們，讓他們少走彎路;另一方面，把平時工作中發現的問題及時提出討論，尋求解決辦法，對工作中值得發揚的部分拿出來讓部門成員一起學習。這樣不僅能偶提高部門的內部溝通，加強部門內部凝聚力，及時發現問題並靈活解決，有利於部門的不斷髮展。
新學期開始，我列出以下幾點建議，希望志協的工作能更有序和諧的進行，同時提高工作效率。
1、校園服務
的關注校園，關心服務同學，讓同學們遇到困難時想到的是志願者。例如設立幫助熱線，下雨時困在教學區的同學只需打一個電話，都能找到沒課的青年志願者為你送去雨具，這些雨具的提供可與外聯部攜手找商家。當有同學生病時，也有志願者的身影，替他買藥並送去問候。
無論哪個部門有活動，我們都會心甘情願的提供幫助，這也是加強凝聚力，體現團結的重要方面。
2、社區服務
走進社區，服務困難羣眾，體現當代大學生志願者優良風貌。例如和宣傳部合作，向社區居民宣傳防盜、防病、健康知識，也可與社區、計生委或主管法律宣傳的政府部門聯繫在圍牆上寫宣傳標語，繪宣傳畫。
查找與生活有關係的部門電話號碼，如買米，買煤氣，社區門診等，製作小冊子分發給行動不便的老年人，讓他們的生活更加方便。
3、社會服務
幫助交通部門維持交通秩序，在人流較多的路口與社會實踐部的兄弟姐妹們宣講交通安全知識、指揮交通，為辛勞的交警同志送上一瓶水一個問候。
聯繫希望工程，舉辦公益活動，比如組織有愛心的同學獻血、捐款，把真真切切的情感賦予需要幫助的人們。
4、文化服務
把知識文化，娛樂演出等豐富人們精神家園的文化大餐帶給的人。與宣傳部和策劃部攜手將日常生活中需要的知識和必要的社會知識傳達給在校大學生，或把日常生活小竅門，飲食烹飪技巧傳遞給周邊生活的居民。
大學部門工作計劃6
時光飛逝，又迎來了新的學期，新的挑戰，面對各種繁瑣而複雜的工作，我們沒有畏懼，學生會辦公室作為一個負責協調學生會各部門工作開展的樞紐部門，提高整個學生會的工作效率，充分發揮辦公室在學生會中的調配器的作用。為了順利完成部門的各項工作，且積極主動地協調各部門的工作，根據工作職能的同時結合本學期實際制定本學期工作計劃。
一、日常工作的開展
1、收集各部門、各組織上學期工作總結與本學期計劃。學期初製作了學生幹部評分細則，本學期末會收集與統計學幹加分情況
2、對辦公室的重新佈置與美化，處理辦公室日常事務。
3、及時申請院團委學生會的辦公用品，並且在最短時間內發放到各部。
4、對新一屆學生會聯繫表和值班表進行調整。
5、與各院的學生會辦公室成員聯誼，交流其工作經驗及其它日常事務。
6、對我院辦公室所有存檔文件應持嚴謹、保密、重視態度。謹慎對待每份檔案資料。定期分類整理所存檔案，對各部門上交材料需保留紙質與電子檔案各一份。
7、做好材料借用登記工作，對重要文件資料應該經過申請批准後方可外借。保持檔案資料的完整性。
8、針對本學期開展的每一項活動，各部門在寫好活動策劃及總結後，由辦公室及時收集並存檔。
9、協助各部門開展工作，協調部門之間的關係。做好樞紐作用。
10、在自律的基本前提下，督促其它各部門做到文明、節儉、清潔、合理使用辦公室物品用具。
11、做好值班登記工作，對於值班人員的簽到作詳細記錄。
12、妥善保管好活動經費的各項出資憑證並做詳細登記。
二、修訂、完善各項規章制度
修訂並且完善辦公室的各項規章制度，以及對院學生會各部門的考核制度的補充和修改。用制度規範工作，用制度指導工作。
三、會議記錄與會務籌備工作
1、系統安排召開日常內部例會，協助主席團安排臨時會議、主席團會議、團委學生會例會，方便各部門工作的順利開展，進一步加強部門內部思想、情感、溝通，始終保持高度的責任感與使命感。
2、做好相應的會議記錄工作，做到大會小會均認真對待的務實態度，及時整理了會議紀要，向各組織、各部門傳達了相關會議精神。
四、幹部培養
學生會幹部素質的高低，直接決定了學生會工作的效率，可以説，加強幹部素質的高低，是學生會工作能否成功的關鍵依據工作需要與組織發展，本學期將對我部門幹事進行有目的的培養，在部門內部營造一種積極向上、相互學習、團結互助的工作氛圍，教導他們用心做事，用心做人;督促他們學習工作兩不誤，同時也鼓勵他們積極參加各類文娛活動，豐富大學生活。
五、發展方向
1、對內方面，繼續與部門成員進行工作上的`互助，交流。着重培養自己做事的具體操作能力，並繼續加強歸屬感與責任感。
2、對外方面，與各院的學生會辦公室進行交流，完善辦公室的日常工作;在與有合作的學校方面，定期邀請各個學生會的部長級成員進行工作心得交流。
第一、內部建設工作。
1、基於辦公室工作特殊性，要求各部分成員必須保持較高的思想覺悟，認真的工作態度。
2、辦公室是學生會的核心部門，是保持辦公室與部門成員聯繫的重要紐帶。辦公室對於提高學生學習積極性，提高學生之間凝聚力有很大作用。
第二、辦公室例行工作。
1、定期安排召開辦公室例行會議。
2、定期組織辦公室日常管理工作。
3、定期安排學生會辦公室各類文件的分析與管理。
第三、處理學生會辦公室與學生社團的關係。
1、定期開展與特定社團的關係聯動活動。
2、定期與社團開展活動，為全校活動提高後勤保障資源。
3、嚴格落實“細心、呵護、友善”的關係處理原則，開展與社團的心連心活動。
大學部門工作計劃7
新的一學期已悄然來到，各個部門各項工作也在慢慢地進行當中。當然，我們紀律部在這個學期也做出自己的規劃。
紀律部作為一個督促部門，我們需要通過對學生當中出現的一些違紀現象與不良風氣進行記錄與處理，並及時上報給主席團，讓學生們樹立良好的學習作風。
我們紀律部將秉着公平、公正、公開的原則，切實做好我們的每一件事。如下是我們本學期的工作計劃。
一、迎新工作
納新對於我們學生會乃至於整個信工學院都是非常重要也是我們非常重視的，所以我們部門將會投入的熱情與精力，完成分配給我們的任務以及配合好學生會其他部門更好地完成我們的迎新新工作。
二、納新工作
新生的'到來給我們信工學院又注入了新的血液，我們將在這一批新生當中選取一些認真負責、不怕苦不怕累、充滿熱情的新的一批紀律部部員，我們的目標在於精而不在於多。我們秉着即使部長幹活也不錄取一個我們不滿意的部員。所以我們部門將會已非常認真的態度面對這次納新。
三、部門任務
⒈我們部門主要負責晚自習查勤以及紀律的維持，給學生們提供一個比較安靜的學習環境，能夠更有效率的學習。
⒉我們部門還要對本學院的寢室進行衞生檢查，督促大家養成良好的生活習慣——打理好自己的內務。同時還需要不定時的進行大功率電器檢查，讓大家有電路安全意識。⒊對於早讀我們部門也將會檢查，讓大一新生養成早起早學習的習慣。
四、部門例會
例會對於一個部門來説是非常重要的，只有經過不定期地召開例會，我們才能發現更多的問題，提供更多的應對措施，只有在多次例會中進行總結，我們才能不斷完善我們的部門。
例會我們將做到如下要求：
⒈我們將兩個星期召開一次例會，並且做好會議記錄。
⒉每次會議沒有特殊原因部長與部員都得到，並且提出自己碰到的一些問題以及提出自己的意見。
五、部門之間的交流
為了更好地完成學生會的工作，我們部門將會與團學聯其他部門進行交流，同時也會與學校其他紀律部進行交流，更好地開展我們的工作。
大學部門工作計劃8
1、進一步穩固管帳核算變革任務
搞好管帳核算是做勤學校財政任務的根底,因而,必需正在穩固管帳核算變革的根底上,進一步標準管帳根底任務,進步管帳核算的程度。
2、美滿財政軌制建立
咱們將正在20xx年軌制建立的根底上，進一步訂定以及美滿一些校內財政規章軌制，諸如：《xx年夜學非商業非運營性外匯財政辦理方法》、《xx年夜學二級核算單元管帳任務軌制》等，使管帳任務有一個愈加美滿的軌制情況。
3、進一步增強財政零碎信息化建立
咱們將進一步開闢財政專網正在財政辦理以及管帳核算中的感化;進一步增強財政處網頁建立，做好財政信息的一樣平常公佈任務，便當教員查問，進步辦公服從;美滿外部報表軌制，開闢財政剖析零碎，為決議計劃供給迷信根據。
4、共同後勤部分做好社會化變革任務
從財政角度仔細總結20xx年後勤變革的經歷，訂正以及美滿後勤單元的經濟辦理方法，使其正在自我開展的軌道上完成良性輪迴;設立後勤專管員理解後勤財政情況，協助主管校出息行後勤理財;擴展後勤變革的範疇，訂定飲食效勞中間、歡迎效勞中間等部分的辦理方法，共同後勤部分把後勤變革推向深化。
5、增強管帳職員的營業培訓,進步管帳職員的'全體核算程度
20xx年將活期對於管帳核算以及運用天財財政軟件進程呈現的成績對於管帳職員停止營業培訓。分離20xx年的決算以及總複核中發明的成績，有針對於地對於一些重點科目停止解説。
6、拓寬、美滿天財軟件正在辦理上的使用
20xx年將重點開闢為各系財政擔任人以及系管帳職員運用的財政報表剖析零碎和開闢離職審計的財政目標評估零碎。
7、管好、用好各類專項經費
做好211工程的驗收反省及財政文件的回檔和財政數據以及財政統計剖析任務。把握985經費的運用方案(計劃),增強素日辦理、反省、剖析以及把持任務。
8、清算管帳檔案庫,開闢單據辦理軟件
對於一切的管帳檔案停止收拾整頓、追查以及分類,開闢單據辦理軟件,增強單據的辦理以及監視。
9、實現助學金一級核算任務
正在人為完成一級核算以後，實現助學金一級核算的發動、壓服、構造、和諧和數據的收集、核算、崗亭義務方面的任務,完成助學金的銀行代發,從而進步助學金辦理的運轉服從。
10、增強安全合作基金、住房公積金的辦理及核算任務
進一步增強安全合作基金的辦理,落實財政處、校病院以及工會三方面的義務,樹立迷信、古代化的安全合作基金辦理系統。
11、拓寬結算中間營業,完成金融立異
規復結算中間對於公(次要指後勤資金)局部核算營業;共同校園卡工程,研討落實校園卡小錢包結算功用計劃;研討資金增值計劃及體式格局;到場天下結算中間任務的研討;正在總結20xx年先生膏火收取任務的根底上,進一步做好20xx年的免費任務。
12、進一步做好部分估算任務,探究下層單元估算辦理紀律
依照教導部、財務部的請求，總結年夜口徑估算任務的紀律，進步估算任務的預感性、平易近主性以及迷信性，做勤學校部分估算的體例以及落實任務。正在試點的根底上，探究院系等下層單元估算辦理的紀律，增進資本設置裝備擺設優化以及下層辦理程度的進步。
十3、增強財政辦理體系體例以及管帳委派制的研討、落實任務
鑑於天財財政軟件適於範圍化、合作流水功課的特色,20xx年將出力研討辦公地址比擬近的院一級財政的本質性兼併任務,公道分配校內資本,完成資本同享,為進一步完成財政分區辦公效勞以及管帳職員委派制打好根底。
大學部門工作計劃9
回顧上學期學生會紀檢部展開的各項工作讓我意識到自身的不足之處，由於 沒能在工作中以身作則的緣故以至於沒能取得理想的成果，隨着新的一年即將到來應該要吸取教訓並爭取在工作中做得更好才行，現制定新學年學生會紀檢部工作計劃如下。
首先我得明白強化合作才能夠更好地提升工作效率，畢竟紀檢部存在着部門成員少且對待工作不夠嚴謹的問題，所以應該要加強與其他部門之間的合作從而及時認識到自身存在着哪些不足，尤其是處分方面的問題總是在工作中有些不信任其他部門的成員，殊不知加入學生會的成員都是秉承着為師生們服務的信念，這種工作中不信任他人的做法只會導致自身的問題難以及時被發現，所以吸取教訓並在學生會的各項工作中強化合作才是我應該做到的。目前紀檢部主要負責查寢以及處分下達以及撤銷等工作，所以我在管理部門的時候應該要進行合理分工以免出現工作沒能做好的狀況。
其次我除了督促部門成員完成工作以外也要做好相應的'考核，我明白凡事親力親為很難在工作中起到鍛鍊他人的作用，所以應當要懂得放權並在工作中相信部門的幹事才行，在新學年應該要逐步將部門的工作安排下去並進行督促，每週都要召開部門例會並和幹事們討論工作中存在的問題，而且在下達處分之前應該與對應班級的輔導員進行核實，從而確定學生是否在校期間存在着違規行為，對於嚴重違反學校規定的行為則會張貼在公示欄上，既能夠起到警示作用也能夠讓犯錯的學生知恥而後勇。
最後對於處分的消除應該要請示校領導才行，至少要在下達處分一年以後才能夠根據學生的表現考慮是否消除，事實上學生在畢業之前若是還存在着處分沒有消除的狀況則會受到很大影響，因此我也會需要對學生的表現進行審批從而確定對方是否具備消除處分的資格，在這方面還要得到校領導的審批以及對方輔導員的認可才行，這項工作也可以適當下發給部門成員並讓他們瞭解如何去做。另外需要做好與宿管會之間的溝通從而瞭解他們查寢的狀況，對於夜不歸宿或者使用違規電器的做法則是需要予以警告的。
紀檢部作為學生會的重要部門自然要做好相應的工作，而我也會牢記以往的教訓並在今後更加用心地做好部門工作，希望通過部門工作中的努力為學生會的發展貢獻力量。
大學部門工作計劃10
一、主要工作任務：
1、9月下旬（軍訓完）開展新生杯男子籃球賽。我們將吸取上一屆的教訓，改正缺點，把這一屆新生杯男子籃球賽辦好。
2、在新生杯男子籃球賽完後立即者手舉辦新生杯女子排球賽，選拔優秀女子排球對參加學院的女子排球賽。
3、10月一開始就開展我食品與生物工程系第四屆田徑運動會的前期工作。10月25日開展開展食品與生物工程系第四屆田徑運動會，為學院第五屆田徑運動會選拔體育健兒。
4、選拔系方塊隊隊員，並對其進行訓練。
5、積極參加我院組織的各種活動，配合系其他各部門的工作儘量配合好院體育部，認真完成好上級下達的任務。
二、體育部的日常工作：
1、月或隔一段時間開一次部門會議，總結分析工作上的得失。做好本部成員的工作表現情況，出勤情況的總結，討論如何搞好本部工作。
2、鼓舞成員在活動中要認真負責，積極對待，不可消極怠慢，要積極配合其他部門的.工作。部門成員的工作過程中注意言語，決不能與同學發生衝突。
3、嚴厲禁止成員以工作名義做一些私事，比如不上晚自習。一旦發現嚴厲處理。
三、獎懲制度：
1、對錶現積極的，工作認真負責的，予以推優，為其謀求進一步發展提供平台。
2、對不積極履行義務，對學院、系的工作產生不利影響的個人，體育部予以一定的處罰，具體措施如下（1）不能以大局為重，利用工作發泄私憤的或利用體育部名義進行曠課的進行嚴懲，嚴重者向主席團反應，進行除名；（2）如三次無故缺席例會將視為自動退出體育部處理。
四、為體現建設校園文化，培育學校精神，構建和諧校園，我校體育部在組織建設方面有如下計劃：
1、招收新的體育部幹事，在三月底之前完成體育部內部機構調整。
2、為更好建設學校的體育活動，和學生社團聯合會保持密切地聯繫，尤其是籃協、足協、排協、乒協、羽協等一些深受廣大學生們喜愛的體育社團，多做經驗的交流共同促進共同發展。以共同開展體育活動為載體，發揮我校體育部的主導地位。
3、和各二級學院保持緊密聯繫，更好地督促與監督各二級學院的活動。
4、與外聯部聯手，和其他兄弟院校（如附近的印刷學院、建築工程學院、公安大學等）建立友好的交流平台。主要是在學習他人之長的同時補己之短；並把我校的體育文化向校外推廣，加強我校在其他院校中的影響力。
5、在有能力的條件下多為同學們傳播最新的體育新聞及體壇盛事，更重要的是加強同學們全民健身的體育意識，國民身體素質的提高才是振興強國的保證。
大學部門工作計劃11
作為學生會的重要部門和核心機構，辦公室始終秉持服務學生的宗旨，以嚴謹負責的態度完成學生會的各項工作。現將20xx—20xx年上學期工作計劃擬定如下：
一、工作目的：
在全面總結上一年工作的基礎上，辦公室將進一步細緻規劃本學期的各項工作。力圖通過不斷創新的工作理念和不斷完善的工作制度，提高辦公室的工作質量和工作效率。通過繼續加強對各個部門的組織協調工作，更好地調動全體學生幹部的積極性，提高學生會的凝聚力和影響力。從而切實發揮辦公室在學生會中的帶頭表率、中樞橋樑的作用，促進整個學生會的持續高速發展。
二、工作理念：
1、把服務學生作為工作的出發點和落腳點，保障學生合法權益，在廣大學生中起到良好的引領作用。
2、在講求工作速度和效率的同時，注重工作的質量和規範化。
3、保證部門成員之間的團結統一，鼓勵部門內部及部門之間多進行溝通交流，培養良好的團隊合作意識。
4、遇到突發事件和緊急情況，在堅持原則的前提下靈活有效應對。
2、財務管理
（1）開學初對辦公室的財產（日常用品、辦公用品、電腦、桌椅、黑板等）做一次全面的清點（做好標記並列出清單以便查找）和整理，淘汰廢舊物品，補足缺損物品，保養有用物品。之後定期對財物進行清查、整理，及時更換和補充物品。在活動中做好財物的保護工作，如遇損壞或丟失情況，嚴格按有關規定進行處理。
（2）物品的外借按規定程序進行，作好財務借用登記，保證財務借還信息明細，確實可查。對各部門的財務借用要統一協調安排。
（3）對各項活動的預算金額要嚴格把關，經審核後方可批准。對日常開支和活動經費開支要定期記錄，做到賬目清晰完整。
（4）加強對發票報銷的統一管理，所有支出均須統一正式發票以月為單位進行報賬。
3、祕書處
（1）起草各項工作策劃及彙報總結，協助健全學生會各項規章制度。在往屆制定的規章制度的基礎上，針對工作中存在的問題，進行進一步的完善和補充。對於規章制度的執行情況要隨時進行監督並及時向上級反映。（具體制度及條例見附件）
（2）做好各項會議的記錄及總結工作。為各項活動的開展準備材料並撰寫通知。
（3）關注時事動態，定期收集學習相關文件資料，及時傳遞並有效落實各項方針政策。
4、技術支持
（1）設計和製作學生會的各種文檔和圖表，為各項活動的開展提供必要的信息技術方面的支持。
（2）負責大型活動的音響設備、燈光照明的準備與操作，以及活動中相關技術問題的處理。
（3）管理學生會主頁，及時更新網站內容，豐富網站信息並定期進行維護，協調各部門做好相應的宣傳工作。
三、工作安排
1、事務通知
信息的上傳下達是辦公室的重要工作之一。本學期，將進一步做好重要會議及其他重要事宜的準確及時通知與聯繫工作。同時做好通知記錄，對於特殊情況要及時向有關領導反映。除此之外，各類文件的收發和傳遞工作，也有保證無失誤、高時效。
2、值班考勤
和以往一樣，辦公室在本學期會排出值班表，協調安排各部人員的值班情況，力求公平合理，不遺漏、不重複。對於有特殊情況的幹部，辦公室會在充分考慮各方面需求的前提下做出相應調整。對於各種突發應急事件，辦公室也會及時採取措施進行處理。
學生會全體大會及各項重要會議，辦公室會繼續做好考勤記錄。負責每個部門的簽到工作，準確落實到會的具體人員情況，對每個參加活動的人員負責。
3、日常管理
（1）對辦公室進行日常清掃，以保持內務整潔，並定期對辦公室進行徹底清掃。
（2）接待來電、來訪，收發、處理學生會各類信件。
（3）加強管理學生會意見箱，廣泛收集同學們的意見和建議並及時進行反饋，為學生會工作提供新思路。對主席團和有關部門也有定期進行反映和彙報。
4、部門例會
本學期辦公室計劃以周為單位進行部門例會的開展。一方面對近期各項工作予以及時反饋和總結，不斷協調部門成員間的工作，加強交流與合作；另一方面，對下一階段的工作提早進行規劃和安排，進行充分的準備。在會議期間，做好會議記錄並存檔。
5、隊伍建設
基於辦公室工作的特殊性質，要求部門成員必須有較高的思想覺悟、負責的工作態度以及良好的組織協調能力。因此，在本學期，辦公室決定進一步加強隊伍建設，努力建立一個團結向上、認真負責的高素質團隊。具體安排如下：
（1）加強幹部的思想道德建設。通過學習"三個講話"等，提高幹部的'政治素養和思想覺悟。通過對相關章程的進一步學習，加強對幹部的政治教育，爭取早日向黨組織靠攏。
（2）充分培養幹部的工作能力。儘可能放手將辦公室的工作交給副部和大一的幹事，使其得到更多鍛鍊的機會，能夠更快的完成職能的轉換。在工作中，要求幹部不侷限於完成下達的任務，更要有自己的思路和想法，在不斷學習好的經驗的同時學會有所創新。
（3）建立文祕規範，加強幹部業務培訓。讓幹部們熟練掌握常用公文寫作規範。定期進行新干業務培訓活動，營造良好的業務技能學習氛圍。
（4）完善幹部考核、監督機制。在原有基礎上進一步細化幹部考核方案，對學生幹部工作情況進行考核記載，併成立考核小組，確實做到考核公平公正有效。設立意見反饋機制，整合多方信息資源，全面考核學生幹部。
6、協調監督工作
辦公室將繼續做好各種會議、各種活動的籌備及協調工作。進一步瞭解各部門工作進展及變化，以此做好相應的工作調整。積極配合各部門工作的開展，在其他部門人員不夠的時候，及時為他們調配人員，確保活動的順利開展。同時，充分了解並及時收集各部具體工作情況，定期進行交流和彙報。
四、工作推進表：
1、招新工作
時間：十月中旬
具體安排：
（1）根據學生會統一要求及本部門實際情況，嚴格挑選適合的人才加入辦公室。並綜合他們多方面的情況把他們安排到合適的位置，發揮每個人的才能。
（2）對新干事進行工作培訓，讓其對部門工作有深入的瞭解，儘快適應並熟悉新事物新環境。
2 、新一屆學生會全體大會
時間：十月中旬
具體安排：
（1）做好會議通知及相關信息的上傳下達工作
（2）做好會議的籌備和人員的協調工作
（3）做好會議考勤和會議記錄
3 、通訊錄製作及值班安排
時間：十月中旬
具體安排：
（1）收集所有新進幹部的信息資料，整理好學生會全體成員的檔案資料，製作新一屆學社會通訊錄。
（2）本學期的值班工作正式展開。在整合所有大一干部的課表情況後，從週一到週五，每天每班安排二名幹部值班，以電話形式將值班相關情況及注意事項通知到位。同時，所有值班人員要熟悉值班條例的內容，嚴格遵守各項值班要求。
4、運動會
時間：十一月
具體安排：
（1）做好各項賽前準備工作，包括通知的傳遞、表格的製作以及人員的安排。協調和幫助體育部全面籌劃運動會的各項事務。
（2）運動會期間，積極主動協調配合各部門工作，為運動員提供完備的後勤保障。
5、金秋藝術節
時間：十一月
具體安排：
（1）積極部署前期各項準備工作，安排組織好人員，積極配合大藝團開展工作。
（2）活動過程中進行全面的協調，對所需的各項物資進行登記使用並及時清點，管理好學生會的財務，配合搞好現場的音響設備、燈光照明，保證活動的順利開展。
（3）活動後清查整理所有財務，做好收尾工作。
6 、籃球賽
時間：十一月
具體安排：
（1）制定比賽相關章程和制度，排好值班表，準備好各項所需物資。協助體育部全面完成準備工作。
（2）對賽前動員大會進行籌備，做好會議記錄。
（3）比賽期間，監督各規章制度的落實情況，保證值班人員到崗值班，對突發事件進行靈活有效處理。
（4）賽後清點物資並進行登記，對本次活動進行總結。
7、元旦晚會
時間：十二月
具體安排：
（1）配合相關部門做好籌劃工作，組織協調人員參與整個活動。
（2）利用賀信的方式向全校師生致以新年的問候，發揮辦公室的中樞作用，調動各方力量，向廣大學生傳遞祝福、送去温暖。
8、在本學期內，多開展些部門內部及部門之間的活動，以增強幹部之間的交流。同時定期和幹部進行思想交流，進一步帶動幹部的工作熱情。
大學部門工作計劃12
文藝部，又有稱文娛部，一般指高校學生會中的一個常設職能部門，以提高同學們藝術修養、營造良好的校園文化氛圍為目的，開展各種同學們喜聞樂見的娛樂的活動。瞭解反饋廣大同學在生活樂趣方面的意見和要求，提高同學們的校園生活質量和豐富同學們的業餘生活的部門。
一、做好納新工作
本學期伊始文藝部就舉行招新活動，教育系將積極配合為文藝部吸納優秀人才，補充新鮮血液。我們將認真考核，慎重選拔一些能夠承擔團內文娛活動的同學，讓真正有能力的同學加入文藝部，為文藝部今後的發展打下良好的基礎。
二、協助其他部門工作
我們文藝部沒有什麼實質性的活動，但是會配合團內其他部門做好工作。
三、做好招牌活動
我們文藝部的招牌活動是“相親相愛一家人”的元旦聯歡活動，希望把我們的這個活動做好，繼續做下去，在期末複習中舒緩一下緊張的學習氣氛，拉進團員之間的距離。
四、培養新干事
文藝活動吸引了同學多方位的注意，為了順利開展這學期工作，文藝部將大力培養新干事能力，為使者團的更好的發展奠定基礎。
五、計劃活動
文藝部計劃在十二月份舉行一次全校的聯歡活動，聯合各個學院，進一步提高我們使者團在學校中的影響力，具體事宜將做出詳細計劃並實施。
一、部門總體認知
通過我個人，宣傳部全部成員以及所有人對宣傳部的瞭解，宣傳部是一個學生會的重要組成部分，是一個院校宣傳與輿論的重要陣地。宣傳部現以臨沂師範學院網站為主要的宣傳方式，讓外界及時瞭解我校的動態，讓我校師生了解學校的最新資訊。作為學生會的宣傳工作部門。宣傳部學生會的一個門面，而作為校學生會的宣傳部，它更加關係到整個學生會甚而是學校在外界的形象面貌，因此其重要性是不言而喻的。
二、具體職能定位
首先它有明確的任務，宣傳部作為學院宣傳的`主力軍，對於樹立我校學生會的形象、營造良好的學校文化氛圍有着積極的作用。其次，宣傳部作為學生會眾多部門中的一個，應該有效地融入到這個大的總體上來。又因為宣傳部本身的功能，決定了它不僅要遵循團委及主席團的旨意，而且要配合其他部門開展各種活動。
三、具體實施方案
（1）打造“精英女子兵團”宣傳部
a、高效稿件
由於宣傳部工作的特殊性與專業性，我們將高度重視文稿工作，進一步加強學校的宣傳力度。因此經過宣傳部各成員討論擬定“強效稿件制度”，如下：
1、上午活動新聞稿件將在下午四點前到位；
2、下午活動新聞稿件將在晚上九點前到位；
3、晚上活動新聞稿件將在次日上午十點前到位。
如果網絡設施條件允許，我們將進一步提高傳稿效率。
b、高質稿件
在要求高效的同時，我們一定不可忽視稿件的質量，所以我們需要培養成員的文筆水平。
通過內部培訓等方式促進幹事和部長的新聞寫作能力和水平。主要提高新聞寫作的基本知識，熟悉並能夠掌握學校各種類型的活動的報道，形成新聞思維，能夠很好的抓住新聞點。藥提高新聞寫作的水平，提高稿件的質量，並聯系新聞的其它類型（通訊、評論、深度報道等）。
c、“獨當一面”
雖然在宣傳部需要分工明確，但絕不能出現“專業”人員“專攻”其“專長”的現象。如稿件有固定人員撰寫，但其他成員同樣要在所有活動中練筆寫作，並在活動後彙總，取集大家精華，努力提高稿件質量。而攝影方面雖涉及專業知識較多，但也會讓每位成員瞭解攝影基本方法。目的在於一定做到假如人手不夠宣傳部任何一人都可“獨當一面”。
d、洞察敏捷
作為宣傳部人員，應該有敏鋭的洞察力。時時觀察身邊的事，對於各種活動都應及時獲取最新動態資訊。
（2）打造“高素質修養女子兵團”宣傳部
由於我也是第一年在宣傳部為學校同學服務，所以有關宣傳部獨到的經驗並不豐富，所以，我以及副部將與09級新納幹事們一起努力，學習，提高，優化我們的團體。但由於我們有一年的校會工作經驗，所以在幹事們的為人處事工作態度等方面可以給予一些意見建議。“高素質修養”是我們努力的目標，親切是我們的宗旨。會成為讓老師們滿意，各系院學生會認可，同學們信賴的校學生會部門。
（3）加強學生會部處、學院以及校外媒體的交流與合作
作為學生會的一個重要部處，宣傳部將密切與學生會其他各部處的聯繫，關注其他部處舉辦的活動並積極報道。另外，宣傳部將針對每一期宣傳主題給各部處提供活動主題和思路，並聯合其他部處舉辦創新性活動。
院際交流方面，積極通過新聞創作經驗交流會等方式與其他學院宣傳部保持聯繫，通過交流體現出學校水平，並相互借鑑經驗、分享成果、達到互利共贏的目的。
（4）開展創新性活動
創新是一個部處得以發展的重要動力，只有通過不斷創新的寫作模式，開展創新性的活動，才能夠為宣傳部長期發展提供動力。充分把握時代熱點，將學院的活動與主題相契合，做好時政宣傳；充分利用學校網頁，論壇，博客等進行全方位的宣傳報道。
以上就是我部對本學年工作的認識、計劃、展望，也是今後對待工作的一個承諾。細心，努力，高效，優質是我們工作的關鍵詞，我們將以全部的熱情投入到今後的工作中。日後的具體工作，我們將會具體問題具體分析，做好工作計劃，以保證我們宣傳部的工作高效、優質順利地完成。
大學部門工作計劃13
新的一學年即將開始，對於我們學生會體育部的工作又是新的開始；新開始就得有新的形象。做出新的成績。回顧上學年，我們體育部工作認真。成績可佳；展望新學年，我們必定再接再厲努力把體育部的工作做得更好。
體育部的責任要正確瞭解我院情況，結合我院的實際情況一切從實際出發，組織全院學生開展體育活動認真完成院團委領導所佈置的任務，虛心接受系團委領導的考核。檢查和批評，加強部門與部門之間的合作，充分開展我院的各項體育活動。
本學期體育部為進一步豐富同學們的校園文化生活努力營造積極向上、健康文明的校園文化氛圍，將通過開展豐富多彩的體育活動，陶冶同學們的高尚情操，展示我院同學們的體育才華，激發廣大學生熱愛體育，努力成長的熱情。同時要做到以公平，公正的態度服務每一個同學，所以為有效地開展工作，我部特制定以下工作計劃：
一、工作職責
1、負責體育部幹事對各項工作的培訓，以及適時正向引導幹事，調整他們對學生會工作，對學習，對生活的積極性。
2、引導廣大同學積極參加體育鍛煉，開展各種體育活動、體育競賽，活躍同學們的體育生活。
3、各項比賽裁判及工作人員的培訓工作。
4、責組織各類娛樂性和競技性體育比賽，高同學們積極參加體育的熱情。
5、成立籃球、排球、徑隊等個類比賽的體育隊、時負責訓練工作。
6、負責院運動或各項學院體育競技比賽的參賽隊員的組織
7、導各專業班級體育工作的開展。
8、幫助個部門開展活動。
二、工作思路
體育部工作具有工作時間相對集中、工作強度大、工作針對性強等一系列特點。這就要求在組織具體活動、開展相關工作時應做到準備充分、計劃明確、分工細緻、工作落實、統籌兼顧。因而實行“計劃—工作—總結”工作制十分必要，從而做到各個擊破、步步為營；在日常工作中，應加強與各系間的交流，充分發揮系體育部長作用，使工作進一步落實，在舉辦院內活動中進一步調動學生參賽熱情，提高比賽組織水平，建立比賽信用機制。
三、工作方法
體育部工作的複雜度和透明化要求體育部內部分工明確，思想統一，對此應及時與內部成員及時溝通、交流，同時虛心接受意見和建議，向上屆體育部成員學習身應變能力、溝通水平及組織協調能力，及時總結工作經驗和教訓。
四、具體計劃內容
1、校男子籃球比賽
響應校男子籃球活動，舉辦這項活動的.意義在於籃球比賽是一項協作性更強的運動，現在基本是獨生子女，所以希望通過這項比賽能加強同學間友誼，增強大家的團體合作和集體榮譽感。
2、足球比賽
在促進足球水平時挺高學生的各種體育活動，豐富課後生活。
3、定期舉辦學生會內部活動
為學生會的同學在服務學校每一個同學時能有自己的活動，所以定期舉辦學生會內部自己的活動，可以緩解大家的勞累，提高同學們的工作積極性。同時可以更好的增強學生會內部的交流，通過活動使同學們之間更好的彼此瞭解，為以後的工作奠定基礎。
4、乒乓球比賽
積極響應校陽光體協的號召，參加乒乓球比賽。嚴格認真選拔參賽運動員，保質保量完成比賽。
以上就是體育部在20xx年將要作出的初步工作計劃，在未來的工作中，我們體育部將以高漲的熱情和嚴謹的態度去做好每一件事，努力完成上級交給我們的任務，加強本部門的建設，做好本部門的本職工作，積極配合好其他部門的各項任務，為讓我院的體育更上一層樓努力。
大學部門工作計劃14
莫泊桑説：“人生活在希望之中，一個希望破滅了或實現了，就會有新的希望產生。”新春就是新的企盼、新的希望，新的征程，新的收穫。在上學期，我部在大家的共同努力下，圓滿完成了各項工作。新的學期，為了更好的為同學服務，我部總結了以往的教訓以及經驗，將大致進行以下幾個方面的工作。
一：班級檢查
每週，我部將開始對09,10的班級進行抽查。抽查出勤、遲到、早退情況，且每班抽查情況將及時上報。我部將本着“紀律嚴謹，雷厲風行”的口號，進行此項工作。在上學期檢查的.時候，很多班級的出勤情況良好，希望這學期能夠繼續保持。同時，每月我們將評出最好的班級並頒發獎狀。
二：宿舍檢查
衞生和用電安全是每個宿舍最重要的話題。為了給同學們創造良好的生活環境，在本學期，我部將本着“公平、公正、公開”的原則，在每月定期檢查院內各個班級宿舍，並將檢查中發現的問題及時與各個宿舍長溝通。同時，我們也將評出最佳男女宿舍各一個，並獎勵洗衣粉和金紡各一袋。希望通過此項活動，各寢室的環境都能進一步的提高。
三：部內活動
我部將於最近組織一次部內活動，地點暫定於甪直古鎮，時間3月4號，並希望通過此項活動能促進大家的感情。
四：積極配合兄弟部門
我們將積極相應院裏召開的各項活動，加強與兄弟部門的交流。發現人才，積極備戰，提高我院的聲譽。
大學部門工作計劃15
時間流逝，飛星流轉。不知不覺已度過一年，我們學生社團聯合會也已經4週歲了。但任時光流逝我們的工作仍不會懈怠。我相信在新的一年我們將迎來更為廣闊的天空。在上學期社團聯合會的工作中我們有我們的創新、有我們的改革、有我們的成績，但也有一些不足之處。
在本學期中我們將在不斷改進自身不足的同時，繼續秉承理性思考與鋭意改革創新的精神，指導和幫助我校學生社團開展更多豐富多彩的社團活動，加強工作內容體系化、內部管理規範化、優秀活動品牌化和信息服務網絡化建設，為開創我校學生社團百家爭鳴、羣芳競豔的良好局面而不懈努力。
特擬定出今年的工作計劃：
一、指導思想
堅持馬列主義為基本理論，以服務學生素質拓展、服務校園文化繁榮為目標，以實現服務青年，服務大局，促進學生成才發展，促進西部發展為行動指南，以打造精品社團為重點，兼顧其他學生社團，一手抓社團活動開展，一手抓社團規範建設，將一個體系化，規範化，品牌化，網絡化的社聯推向新的發展階段，最終達到服務學生第二課堂的目的。
二、奮鬥目標
1、創新工作機制，加強社團管理，完善社團聯內部管理制度，加強與各部門的聯繫為基礎，樹立良好的社團聯辦公中心的形象。
2、加強與各部門及學校社團的聯繫，提升社團聯辦公中心的發展層次和水平。
3、提高社團聯辦公中心的學生幹部綜合素質，打造一支戰鬥力強，業務精通，有組織，有紀律的學生隊伍。
三、具體計劃和任務
為了結合學院改革發展的實際，協調配合好社團聯各部門的工作，使辦公中心的工作有序的進行，我們做了以下安排：
1、加強幹部教育。
社團幹部是社團工作的主體，只有保證了社團幹部隊伍的先進性，才可能有社團工作的先進性。因此，開學初，我們將要把對幹部的教育當一項很重要的工作。可以從以下幾個方面入手：
1）組織其成員進行思想教育，在工作主動性、工作積極性、工作為了誰、幹部的形象以及對社團和幹部的正確定位上進行教育。
2）進行相關工作上的指導教育，以保證在工作上熟練，提高其效率。
2、完善內部管理制度，加強管理。
辦公中心作為一個組織部門，必須要有組織、有紀律。辦公中心在很多方面都還不完善，因此我們務必要加強這方面的'工作。在總結中探索，在探索中前進。對部分沒有健全的規章要健全，對不完善的制度要補充，對不合適的規定進行修改。使社團聯和辦公中心的管理更規範、有序。
3、加強學習與交流，創新工作思路。
加強與社團聯各部門之間，以及與校級、院系的社團聯繫。加強與團委辦公室的交流，使辦公中心不斷進步，並健康有序的發展壯大。
四、具體工作安排
三月：
1、做好今年的工作計劃。
2、做好第四屆社團文化活動節的閉幕式。
四月：
1、內部進行換屆選舉，調整社團聯合會學生幹部隊伍。
2、整理各社團資料，使其完善，完善社團聯規章制度。
五月：
1、指定內部管理辦法，並嚴格實施。
2、協助搞好校園科技文化節活動，同時加強內部組織建設。
七月：
1、對本學期工作進行總結。
2、統籌各個社團的“三下鄉”活動。
九月：
1、擬好招新計劃，完成招新工作。
2、完成各社團新同學的註冊。
3、制定出下學期詳細計劃。
十月：
1、總結招新工作。
2、對新社團聯合會的成員進行幹部培訓。
十一月：
1、完成第五節社團文化活動節的策劃。
2、配合各部門積極開展社團文化活動節。
十二月：
1、整理各個社團文化活動節的總結。
2、社團聯週年慶活動的開展。
3、評出社團文化活動節中的優秀社團及個人。