工作計劃(經典)
時間過得真快，總在不經意間流逝，又將迎來新的工作，新的挑戰，該為自己下階段的學習制定一個計劃了。擬起計劃來就毫無頭緒？下面是小編精心整理的工作計劃8篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
工作計劃 篇1
長處總結：
1、懂得維護與製造院內温馨的情況，給客人以舒適温馨感;
2、用規範的禮儀款待客人、細心辦事客人;
3、針對早晚預約表的宣佈、以及各類報表的製作，能實時羣內對接;
4、針對不合類型的客户不合問題能機動隨機應變;
5、與各部門之間默契共同;
6、對坐診大夫貼心辦事(像茶水、口味愛好、辦公區域習慣都能做到察觀過細，對照了解);
7、日常的採購和報銷無毛病，服務情照樣對照細心的，嘿嘿!
缺點總結：
1、戒急戒燥，個人感到有時候心情等原因導致對照暴躁，這樣多若干少會影響工作狀態;
2、個人修養有待進步，目前的狀態固然不是分外好，但還不是本身所等候的;
3、自身工作態度、積極性固然對照認真，然則沒有影響力，沒有達到影響身邊人的後果。
話説行政人事：
人本家兒要以人為中心，以智美所有員工為中心，辦事於智美所有員工。主要工作內容我就略結一下個人管見：
1、為員工提升做籌劃、指導、讓員工在提升方面沒有絆腳石;
2、通過各類渠道僱用、多種方法培訓，為智美隨時籌備後備軍，添磚加瓦;
3、績效提成、薪酬盤算，讓智美的.每位員工獲得相應有的報酬;
4、員工證件的註冊，確保每位同仁能順利安心入職工作;
5、過細入微的體察每一位員工的日常，做到工作上的關係，心裏上的關係，生活上的關切，隨時控制每位員工的狀態，並提前做好員工突發變亂預案以應急。
行政主要以事為中心，用事來説話，員工的福利報酬(逢年過節的禮品、誕辰祝福等)、辦公區域的採購(如何用最少的本錢購買到最實惠的器械)、日常會議的看護等等。
信心滿滿之20xx年籌劃：
1、20xx年在生活和工作中做人人的小太陽，用自身的切身實際行動帶給人人正能量，讓工作氣氛更融洽、更積極、更陽光;
2、與同事相處中，做最好的本身也同時注意控制説話技術、風趣詼諧一點;
3、增加兩本關於行政人事治理類的冊本，讓本身儘快熟悉瞭解控制行政人事上的工作流程;
4、其拭魅這裏照樣説關於行政人事上的計劃，希望本身的眼界能坦蕩一點，做到真正的走出去，想挑戰一下本身內心憧憬的工作崗位人事行政工作，也懇請領導能給這個機會，讓我在這個工作崗位中能替領導分憂擔責。
工作計劃 篇2
一、開展宣傳教育，普及心理健康知識。
本學期，心理健康教育工作室將通過宣傳欄、“陽光信箱”、“陽光小屋”以及與校園廣播站的《心靈之聲》欄目等宣傳方式，擴大心理健康教育工作的影響。吸引更多學生走進心理健康教育工作室，及時與輔導老師溝通交流，提高自己的心理健康水平。
二、積極有效地開展個別心理諮詢工作。
本學期，心理健康教育工作室將設立“心理諮詢日”、“陽光信箱”，並制訂諮詢員值班制度，加強“陽光信箱”管理，落實來信回覆制度。每週星期三下午四點到五點開一次“陽光信箱”，並指定諮詢室負責教師進行信件回覆，做到來信及時回覆。充分發揮心理諮詢的作用，對個別存在心理問題或出現心理障礙的學生及時進行認真、耐心、科學的心理輔導，幫助學生解除心理障礙，諮詢教師在交流中應給予熱情真誠的啟發引導，讓學生將心理不愉快的感受盡情地訴説。充分發揮紅領巾播音室“心靈之聲”欄目的作用，對學生存在的共性和個性的心理問題進行解答。
本着家校教育協同合作的理念，本學期，心理健康教育工作室將協同少先隊大隊做好與社區、家長同心共崗的“三位一體”教育網絡，積極動員與爭取家長的配合與支持，暢通與建立有利於學生髮展的理性社會系統。熱心真誠地為家長們在家庭教育中出現的困惑提供幫助，並且與教師配合，對相關學生進行疏導，同時幫助改變家長一些不合理的家教觀念，使學校教育工作得到全面的穩固。全方位啟發學生自己認識自己，自己接納自己，自己幫助自己，自強自立，健康快樂的成長。
心理諮詢的方式有：電話諮詢、書信諮詢、網絡諮詢、面對面交流等。
心理健康教育工作室每週星期四下午四點到四點四十集中對學生開放。
地址：學校教學樓二樓英語組辦公室，國小生心理健康教育工作室。
三、開設心理講座，加強對師生的心理指導
本學期，心理健康教育工作室將從不同年級的學生特點出發，每學期舉辦一次心理健康教育講座及心理諮詢專場活動，有步驟、有計劃地開展一系列有針對性的心理講座，為同學們切實解決一些問題。如“什麼是健康的心理”“成長中的心理衞生”知識講座、“考試情緒的調適”輔導和“國小生消費心理輔導”等進行心理疏導。
鑑於當前學生中產生一些心理障礙有不少是師源性的，而近年來經調查，教師的心理健康狀況也不容樂觀，為豐富教師的心理知識，提高心理學涵養和科研意識，因此，本學期，心理健康教育工作室在加強對學生的心理疏導的同時，也將關注教師這個羣體，適時請進心理專家來傳授經驗，針對難點熱點的心理現象、問題開展講座。幫助教師加強對自我心理行為的控制和調節，保持健康積極的心理狀態，以促進發展良好的師生關係，不斷完善、提升自我，達到良性循環。
四、加強學生的心理健康教育工作室建設
本學期工作重點是搞好心理健康教育工作室建設，制定各種管理制度，佈置好心理健康教育工作室，添加有關設施設備，收集整理相關材料和書籍，完善心理健康教育工作室的檔案資料：①學生心理調查記錄表；②個案記載與分析；③《心靈之聲》廣播稿、講座稿、學生來信；④心理健康教育科研文件、論文、課題。保證心理諮詢工作的延續性。在此基礎上，在下學期對學生進行心理健康狀況的抽樣摸底測試，並認真進行分析總結，及時向學校進行反饋，並逐步為每個受訪學生建好心理檔案，從而為以後教育工作提供方向和依據。
五、加強網站“陽光小屋”欄目建設，充分發揮網絡交流平台作用
在心理健康教育過程中合理有效地利用互聯網，不僅可以改變傳統的教育模式，而且將會促進教育觀念、教育思想的轉變。互聯網的應用，不僅可以大大拓展教師和學生的視野及交流空間而且有利於培養學生多維度的心理，提高學生獲取信息、分析信息、處理信息的能力和適應現代社會的能力。本學期，學校網站將開闢“陽光地帶”欄目的'建設，這將充分發揮我校心理健康教育的優勢和輻射作用。
1、建設師生互動交流平台。
2、加強交流與學習。
網上諮詢是具有保密便捷的特點，當前一種比較讓人接受的方式，充分利用網絡資源，創建並維護好網絡的心理諮詢室也是本學期我們努力的一個方向，利用這一類的諮詢方式，可以儘可能快地為孩子們提供幫助，使學生意識到這些諮詢不僅僅是擺設，讓學生感受到心理諮詢老師的真誠，也可以讓學生在網絡上暢所欲言相互鼓勵支持，從而敞開心扉，積極諮詢，最後達到互助自助的效果。
以上是本學期心理健康工作室制定的本學期開展心理健康教育工作的計劃，由於我校心理健康工作正處於起步階段，難免有疏漏和不合理之處，屆時將根據具體情況和相關領導老師的指導不斷完善，使計劃得到有效的落實。一切為了孩子，相信通過我們的不懈努力，學校心理健康教育活動會愈辦愈好，更上一台階。
工作計劃 篇3
一、指導思想
根據市教研室的研訓計劃，積極推行聊課模式，深化課堂結構改革，進一步推進作業改革與命題評價項目研究。以課例專題研修為抓手，進一步落實課堂教學常規，優化師資隊伍，促進我校數學教學質量的不斷提高。
二、主要工作及安排
1、開展二級教師“研題”、“説題”市級評比工作，促進教材解讀，提高教師命題研發能力和命題意識。
2、組織對畢業試卷進行專題分析，提出診斷性意見與建議。做好省學業水平監測工作。
3、通過對畢業試卷的命題方向的分析，結合我校數學過關測試，確定命題方向，有效紮實的開展每學期過關測試。
4、結合校本研修活動，利用教研組聯盟，有效開展課例打磨活動。
5、加強課堂教學研究，配合進修學校開展優質課評比和學科論文評比活動
6、結合週二集體備課活動，認真組織開展教師教材研讀，促進教師對教材結構的把握。
三、常規教學工作
（一）認真備課
要求認真學習《義務教育數學課程標準》，仔細研讀教材體系，合理安排學習活動，精心設計教學過程，教師根據自己班級的學情，科學使用備課資料，推進新教材疑難問題和課堂教學結構改革研究。
個體備課：要求每位老師都認真書寫助教方案，仔細研讀學情分析、教學目標、教學重難點，認真書寫教學過程和作業設計。
作業分析：每星期對於所任教的年級作業進行有效分析，對於學生的集中錯誤點進行彙總，有組長進行整編，用於期末的複習。
試卷分析：每一單元的數學試卷，任教老師做好每張試卷的質量分析，結合學生出現的易錯題、難題、易考題等，有效紮實的佈置作業和期末複習。
備課檢查：每月最後一星期，期中和期末檢查助教方案。
聽課檢查：每位數學老師積極參與每一次的.教研活動，做到提早到達，手機靜音、課內不議論、不交流，課後積極參與研討，每學期不少於8篇。
（二）認真批改作業
要求老師們精心挑選書面作業，強調作業佈置的科學性，重視學生數學思想的培養。注意作業佈置的量，以及批改、反饋的及時性和有效性。數學高段可以嘗試讓學生準備錯題記錄本，摘入優秀練習。
（三）認真輔導
每個教師必須積極輔優，耐心補差，以彌補課堂教學的不足。特別是是對學有困難的學生，要積極幫助他們提高學習成績。也可以進行班內一對一幫扶小組，幫助這些同學掌握基礎知識，提高他們的學習積極性，樹立學習信心。
（四）抓好學生數學計算能力和基礎知識的訓練
教學質量是立校之本。根據我校外地插班生較多，學生學習成績參差不齊的現象，加強學生的基本功訓練最為重要。本學期主要以計算過關和典型習題為主，希望各位老師根據自己所處的年段認真輔導，並能有效組織好各自負責的過關測試，真正為學生髮展提升而努力。
四、其他研修工作
（一）開展二級教師“研題”、“説題”市級評比工作
以例題或習題分析與好題（試題）共享分析為抓手，開展二級教師“研題”、“説題”培訓和評比工作，促進教材解讀，提高教師命題研發能力和命題意識。
（二）加強課堂教學研究，開展優質課評比和學科論文評比活動
推進“讓教與學”“簡約課堂”結構研究，初步形成“充分暴露學情、動態反饋、簡化環節、擴充學生自主空間”的課堂教學框架。開展以數據分析觀念核心素養為主題的優質課評比。充分結合課例研究和相關專題研究，積極撰寫學科論文，組織年度學科論文評比。
五、每月工作安排
九月份：傳達教研組長會議精神；制定本學期工作計劃；進行六年級畢業試卷分析與解讀；商討本學期學科過關內容。
十月份：省學業水平監測；組織開展第一次課例打磨活動；助教方案檢查。
十一月份：優質課評比；項目培訓；學生作業常規檢查。
十二月份：二級教師命題比賽；論文評比；數學過關測試。
一月份：研修總結。
工作計劃 篇4
一、主要工作
1、全面總結三年來體育課改基本情況，加強對全區中國小體育教學有效性的'探索與研究；進一步規範各校校本體育教材的開發。
2、以市中國小體育教師基本功考核、區教壇新秀評比為契機，多方位加強對青年教師的培養和指導，為他們的快速成長搭建平台。
3、通過多種渠道加強對全區體育教學現狀的調研，並形成調研報告供領導參考。
4、組織區第二十屆中國小田徑運動會和國中組籃球比賽；做好有關學校領導參謀創建學校體育特色、設計學校體育場館。
二、具體活動安排
九月份：
1、學期工作計劃制定。
2、市體育教研員會議。（九月七日）
3、組織參加市第二屆中國小體育教師基本功比賽。（中旬）
4、東部小班化教學調研。（12—16日）
5、博平國小體育特色項目創建。
6、梅山小心體育武術傳承課題與浙師大聯繫。
7、制訂、公佈區第二十屆中國小生田徑運動會規程。
十月份：
1、10月7—10日組織部分體育教師參加省輪滑教練員、裁判員培訓。（麗水）
2、區第十二屆中國小生田徑運動會有關準備工作，10月27—29日比賽。
3、組織部分體育教師參加省體育課堂教學評比活動。（10月22日—24日）
4、制訂區國中生籃球聯賽規程。（中旬）
十一月份：
1、彙編區第三屆中國小體育“同課異構”教研活動材料。
2、組織區中學生籃球聯賽。
3、組織部分中學體育教師參加市中學體育教學觀摩活動。
十二月份：
1、區國小體育教壇新秀評比。（上旬）
2、體育教師基本功考核補考。（中下旬）
3、全區各校體育現狀調研。
4、組織部分國小體育教師參加市國小體育教學觀摩活動。
一月份：
1、全區各校體育現狀調研總結報告。
2、學期工作總結。
3、寒假新課程培訓。
工作計劃 篇5
一、工作思路
堅持以解放思想為先導，以追趕跨越、爭先進位為主旋律，努力在解放思想中加快崛起步伐，在改革開放中強化發展動力，以科學發展促進三和集鎮經濟社會的大發展。
二、工作重點
1、狠抓招商引資工作。加大對已簽約XX縣寶鑫糧油儲備有限公司計劃投資2億元在我鎮工業集聚區興建麪粉深加工生產線及食品深加工項目幫辦工作；同時加快投資5000萬元大陳村3000畝藍莓基地二期建設速度。
2、繼續打造特色農業。一是加快現代農業示範園建設，積極申報家庭農場和農業專業合作社，重點打造好20xx畝石榴園和20xx畝竹柳基地，加大三和千張、蘿蔔包裝宣傳力度；二是積極打造大陳村烏雲山3000畝藍莓基地建設；三是加快後李村1000畝特色水產養殖基地建設。
3、穩步推進美好鄉村建設，特別是尚莊及石廟王美好鄉村示範點後續建設，加大投入，加快便民服務大廳、衞生室建設，高標準完善配套，儘快完成高鐵連接線改建工程。
4、繼續做好“三線三邊”環境整治工作，加大環境整治力度，加大投入，建立長效管理機制，使保潔常態化、全天候。在重點打造好省道s309兩邊綠色長廊帶基礎上，加快三和北街改造工程和練鋪街道提升改造工作。
5、努力維護社會穩定。我們要進一步樹立“穩定壓倒一切”的思路，紮實做好穩定工作，當前矛盾隱患主要集中在化解村級債務、土地糾紛、涉法涉訴等問題。一是要切實做好羣眾的思想工作，加大矛盾排查和調處力度，提高處理信訪工作的效率和質量，確保信訪量穩步下降。二是要切實加強社會治安綜合治理，繼續創建“平安三和”，強化社會治安綜合治理各項措施，確保社會穩定。三是要切實落實安全生產責任制，努力確保不發生較大安全生產責任事故。四是嚴厲打擊各類犯罪活動，保持良好的社會秩序。
6、進一步強化計劃生育基礎性工作。加強計劃生育綜合治理，加大責任區責任人包保和獎懲力度，全面推進計劃生育獎勵扶助制度，逐步建立計劃生育利益導向機制，加大羣眾滿意度宣傳，促進我鎮計生基礎性工作，確保我鎮計生工作取得好成績。
7、認真做好秸稈禁燒工作。加大宣傳秸稈還田和綜合利用技術，加強對農機監管和巡查力度，確保我鎮境內不着一處火，不冒一處煙。
8、切實加大重點工程、重大項目投入，促進小城鎮建設又好又快發展，努力提升三和對外形象。20xx年下半年做好以下重點工程：
⑴、繼續抓好唐圩美好鄉村示範點建設；
⑵、加快以石膏礦採空區和壓礦區搬遷項目為依託有計劃地做好大陳村石廟王美好鄉村示範點建設。
⑶、全面完成土地整理治增減掛項目後李壽陳、大陳南小陶2個村民組拆遷、安置、復墾工作；
⑷、重點打造好烏雲山3000畝藍莓基地；
⑸、適時打造烏雲山綜合旅遊項目，集農業觀光、地熱温泉、農家樂、旅遊景點等為一體的烏雲山綜合旅遊項目；
⑹、全面完成三和北街改造工程；
⑺、全面啟動石膏產業園建設；
⑻、全面完成後李至三和街道1.2公里水泥路拓寬工程。
⑼、全面完成大陳茶場至洞山水庫2.5公里路工程。
⑽、全面完成三和敬老院擴建工程。
⑾、全面完成山崗、崇鋪、高崗三個村高標準基本農田建設項目。
9、進一步提高政府工作效率，切實改進工作作風。加強班子學習風氣，努力創造學習型政府，加強制度建設，規範上班簽到制，財務管理制度，力促全體幹部一心思工作，一心忙工作，切實做到勤政廉政。
三、主要措施
1、明確分工，包保到人。為確保完成目標任務，鎮召開會議研究，重點工作包保到每個班子成員，任務責任明確到人，確保按序時進度完成任務。
2、實現獎懲掛鈎。各重點工作分管領導認真落實各自分管的工作，年終目標考核以單項在全縣一類鄉鎮位居前四獎勵，後三位處罰。並根據考核情況全縣位列後三或出現重大影響事件將給予黨政紀處分，年終考核將確定為不稱職，下一年度將作為不得分管的重要依據。
3、增強爭先意識，加強幹部作風建設。各重點工作分管責任人要轉變工作作風，要克服畏難情緒，苦幹實幹，奮力衝刺，不斷創新工作方法，完善工作機制，力促單項工作出亮點，積極為全鎮整體工作謀位次，爭先進。
4、實行定期考核、調度、督辦、問責制度。鎮定期、不定期召開班子成員及部門負責人蔘加的重點工作彙報會，彙報各自分管的重點工作開展落實情況，對工作不到位的督促落實到位；同時鎮對重點工作開展情況實行定期檢查考核，對檢查存在的問題除在調度會通報外，限期督辦整改到位。
上半年我城管辦工作取得了一些進步，也得到了羣眾的一些肯定，但我們的工作還有很多不足、不到位的地方，與上級的要求、領導的標準、羣眾的需求還有很大的差距。今後，我們將認真理解和領會上級精神，學習業務知識，強化自身建設，貫徹領導指示，認真實細緻的做好每項工作。
（一）加強隊伍建設，進一步夯實根基
繼續將隊伍建設作為下步工作的.一個基礎和根本性的工作來抓。一是加強教育，統一思想認識，提升凝聚力，提高戰鬥力。二是加強日常訓練和業務培訓，提高隊伍的快速反應能力，執勤處置能力。三是嚴格隊伍管理，理順內部關係，提高隊伍執行力。
（二）加強環境整治，提升街道文明品質
一是圍繞 “爭創鄉村環境衞生十佳街道，爭創個十佳村和衞生村”的工作目標，繼續大力開展環境衞生整治活動。二是努力克服兩個難點，實現環境質的飛躍。通過深入的宣傳動員，經常性的衞生清除打掃和整治活動，轉變羣眾生活習慣和衞生觀念。通過對垃圾的分類，實現量的減少，達到降低成本及養成良好衞生習慣的目標。三是開展三項評比：組織雙“一、十、百”評比活動。即:評選一個衞生優美村、衞生較差村；評選十個衞生“十佳組”和十個衞生“十差組”；評選100户衞生清潔户和100户衞生不清潔户。四是堅持四項制度。即：日巡查制度、周通報制度、季度講評制度、季度一次衞生大掃除制度。
（三）堅持寸土不讓，嚴厲打擊違法卸土
始終堅持“寸土必爭，寸土不讓”的原則，全方位、全時制，全天侯制止非法卸土行為。一是加大宣傳。進一步加強和加大制止非法卸土的宣傳，動員和調動廣大羣眾積極參予、共同參予，營造氛圍，形成合力。二是巡堵結合。採取晝巡夜守的方式，實現動態管理，堅決制非法渣土流入街道範圍內。三是重心下移，分片管理，落實責任。將渣土管理進一步落實到各村，落實屬地管理責任；堅持城管隊員網格配置，落實責任制。四是嚴格執法。對非法卸土行為，堅決從嚴、從快、從重果斷處置，毫不留情、絕不手軟。
（四）強力拆違控違，實現違章零增長
按照“打防並舉，上下聯動”的工作方針，繼續形成拆違控違的高壓態勢。一是堅決落實網格化動態監管措施。二是嚴格落實常態化巡查制度。三是依法果斷力打擊違建行為。切實實現“新違建零增長，老違建逐步拆”的目標。
（五）創新管理模式，全面實施數字管理
堅持將數字化管理逐步鋪開，並結合我街道純農村的特點，加強對上溝通，橫向聯繫和對下的指導，切實摸索出一條符合我街道特點的數字化管理模式。通過全力抓好數字化城管工作，切實提高城市管理的水平，提升大託街道外在形象。通過協調市、區數字化的採集處置，不斷提高案卷處置率和結案率，杜絕返工案卷，確保數字化取得好的成績。
上半年以來，在區委、區政府的堅強領導下，在區直各職能部門的大力支持下，我街道以深莞惠一體化對接和環大亞灣新區建設為契機，堅持“穩中求進、好中求快、率先跨越”，牢牢把握“民主、穩定、發展”三大主線，全面推進經濟建設、社會建設、文化建設和黨的建設,各項工作均取得了明顯成效，為做好下半年工作開創了良好局面。
一、上半年工作回顧
（一）經濟運行平穩，結構調整穩中有進
1-4月份，完成規模以上企業工業總產值92.53億元，同比增長77%；1-5月份工業增加值31.69億元，同比增長83%；完成固定資產投資7.06億元，同比 增長-40.8%；1-4月份，新籤利用外商直接投資合同5宗，合同利用外商直接投資1397萬美元，同比增長966.4%；上半年完成税收總額3.37億元，同比增長45.4%。其中，國税收入2.26億元，地税收入1.11億元。
（二）重點項目有序推進，產業做大做強
上半年，我街道辦以“服務優質企業、培育重點企業”為宗旨，切實推進重點項目建設工作。1.伯恩光學（惠州）有限公司項目：目前l3廠房的土地已平整，立項、環評已完成、規則設計方案正在公示；2.承興傢俱（惠陽）有限公司：立項、水保已完成，正在按程序辦理環評、報建手續；3.睿置（安博1期）項目：4號庫主體廠房鋼結構已安裝完畢，2號庫主體廠房鋼結構仍在安裝；4.喜德盛自行車項目：目前項目擬選址用地約25萬平方米土地正在完善徵地、村民留用地置換等工作；5.迪諾雅傢俱項目：目前已完成9棟廠房及宿舍主體封頂，現仍在進行裝修階段；6.華葉項目：目前整收回XX市華盈實業總公司等3家公司4宗用地，合共144747平方米。
（三）以穩定和諧為基石，創建平安秋長
1、深入羣眾，認真對待羣眾投訴建議。今年上半年，我街道共受理信訪案件489宗，成功調處447宗，調處成功率為91%。其中，來訪14宗、上級轉辦44宗、網絡問政44宗、司法所受理37宗、勞資糾紛350宗。全年未發生到省、上京羣體性越級上訪事件。
2、提高羣眾法律意識，做好法律援助及法律顧問工作。我街道已在11個行政村（社區）配備了法律顧問，實現了“一村一法律顧問”的全面覆蓋，在各村（居）委會舉行法律“六進”活動暨“百堂法制講座”，深受人民羣眾歡迎，有力推動基層民主法治建設邁上新台階。
3、圍繞“查、打、控、疏”，重拳遏制“兩違”的蔓延勢頭。今年以來，我街道整治違法用地、違法建設工作共查處違法建設8宗，其中已立案6宗，已結案4宗。拆除違法用地、違法建設16宗，總面積約15749.24平方米，其中拆除違法用地10宗，拆除面積約14956.99平方米；拆除違法建設6宗，拆除佔地面積約792.25平方米，建築面積約792.25平方米（拆除的16宗違法用地、違法建設中，包含永久性建築12宗，佔地面積約14646.59平方米，臨時性建築4宗，佔地面積約1102.65平方米）。拆除非法養殖場1宗，拆除面積約300平方米，清除違法搶栽搶種綠化樹、果樹50000餘棵，清除面積約15畝。同時還利用宣傳車、公告、標語、畫冊等媒介，廣泛宣傳《土地管理法》、《城鄉規劃法》等法律法規，張貼、彙報“兩違”整治工作進展，引導廣大羣眾知法守法，依法自糾。《南方日報》、《惠州日報》、《新惠陽》等省、市、區主流媒體多次深入到我街道，聚焦整治違法建設取得的階段性成果，並進行宣傳報道。
4、細查安全隱患，狠抓安全生產。我街道認真貫徹落實上級部門關於安全生產工作的各項工作部署，結合日常檢查和綜合排查工作，積極開展職業病危害防控工作、“百名安監幹部聯百企解百難”、“打非治違”、安全生產標準化建設、火災隱患重點地區整治等工作。上半年，我街道共出動人員2100多人（次），檢查企業1511多間（次），人員密集場所370多間（次），共發出現場檢查表20xx多份，下達責令限期整改指令書23份，依法採取強制停電措施26家，消除安全隱患600多處。同時，我街道對安全生產、消防安全和交通安全工作進行了大力宣傳，印發了《安全生產法》、《廣東省安全生產條例》、《職業病防治法》、《企業安全知識》、《社區家庭安全常識》、《出租屋消防安全知識》、《危險化學品安全常識》等宣傳資料，共發放宣傳資料20000多份，懸掛宣傳標語66條，大力普及安全科學知識，提高廣大員工和人民羣眾的安全意識、自我防範能力，營造濃厚的宣傳氛圍。
（四）提升城區品質，增強民生幸福感
1、加大市容市貌整治、監察力度，共建美麗城區。上半年，我街道辦整治各類違章行為約594起。清理各類亂張貼、亂刻畫、亂塗寫等“牛皮癬”約4573多處，拆除亂搭建雨篷97處、亂設置户外廣告條幅320條，有效地維護了轄區內的街道整潔及居民出行。
2、深化完善城市建設，不斷加強基礎設施建設。一是完成高嶺新湖約1000平方米體育活動場所、維布約6000平方米埔梓公園改造工程；二是完成高嶺上圍環境整治工程；三是完成周田麻榨背橋樑建設工程。
3、加強宣傳、落實責任，開展優質計生服務。堅持“以人為本、優質服務”的工作宗旨，全面落實計劃生育層級動態管理責任制，與各部門、包乾領導、村(居)委幹部、駐隊幹部簽訂責任書。加大宣傳力度，推進新《廣東省人口與計劃生育條例》宣傳貫徹落實和婚育文化建設, 深入開展“婚育新風進萬家”和“關愛女孩活動”，我街道設“新家庭文化屋”共11個點，有效轉變羣眾的婚育生育觀念。做好社會撫養費的徵收工作，我辦共徵收社會撫養費885321.33元。抓好抓緊人口計生經常性工作,上半年來共落實計生手術556例（含流動人口），户籍人口結紮77例（其中純生二女户結紮1例），上環142例，落實補救措施2例；流動人口結紮129例（其中純生二女户結紮3例），上環206例
4、千方百計保障民生，惠民措施落到實處。一是繼續做好五保户及低保户審批供養工作。上半年累計有48户五保户、144户低保户，共269人。二是進一步完善敬老院內部管理規章制度，規範敬老院日常供養管理工作。三是做好殘疾人相關工作、高齡老人生活補貼申請及終止、老年人優待證辦理、走訪退伍軍人、歸僑人員相關工作。四是做好經常性開展臨時救助工作（主要包括五保、低保醫療救助、重大疾病慈善救助及社會困難人員臨時救助等）和低保户日常管理工作。
（五）積極開展績效考核表格填報工作，着實提升行政服務水平
1、依時推進24套考核表任務。為做好績效考核表格填報工作，我街道成立了績效考核填表領導小組，明確每套表格責任領導和責任人，要求各線室（部門）全力配合，加強與區直各職能部門協調溝通，統一表格填報事項，實現了信息共享，確保了項目紮實推進。
2、完善公共資源交易服務。公共資源交易服務中心成立至20xx年5月底為止，累計受理項目32宗，成交29宗。其中建設工程交易27宗，村物資採購2宗，建設工程交易累計掛牌金額1669.98萬元，成交金額1656.48萬元，節約13.5萬元，節約率為0.81%；物資採購掛牌金額27.43萬元，成交金額20.02萬元，節約7.41萬元，節約率27.01%。
（六） 加強農村基礎建設，打造美麗鄉村
一是加強農田水利基礎建設，投入資金約30萬元分別對茶元、官山、周田等村水毀農田水利渠道進行修治；二是投入資金20萬元全面開展美麗鄉村、綠滿家園活動，對茶園公園、白石和官山村道進行綠化；三是做好非法養豬場清拆前統計登記工作；四是做好動物防疫、防治工作。發放防治紅火蟻藥物到各村，防治面積約3萬平方米。投入資金4萬元完成春季動物防疫完成春季動物防疫，禽只注射防疫藥約90萬隻，清場禽面積約15萬平方米；五是對各山塘水庫進行全面的汛前安全檢查，各水庫應急防洪沙石到位防洪沙56方、石56方，共投入資金3萬元；五是聯合上級部門共對10户20xx年貧困户泥磚房進行改造，全部驗收合格，並做好檔案資料。
二、存在問題
回顧上半年工作，我街道認真總結、深刻分析經濟社會發展中仍存在的困難和問題，主要有：一是經濟總量仍需突破，產業機構仍待調整優化；二是市政基礎設施配套未與城區發展同步完善，我街道轄區內交通硬件設施還不夠完善，造成交通事故多發；三是社會治安防控打擊力度需進一步加強，尤其是秋南片區的治安管理工作。
三、下半年工作思路
下半年，我街道將堅持羣眾路線，服務與管理兩手抓，堅持共建共贏，融合發展的思路不動搖，把城區建設與統籌鄉村發展緊密結合起來，合理優化產業結構、均衡經濟發展，牢固樹立以南部工業立鎮、中部商貿活鎮、北部旅遊帶動的戰略，在穩定的格局中加快城市化進程，打造宜工、宜業、宜居、宜遊新秋長。
（一）着力推進重點項目建設，促進經濟全面發展
認真貫徹落實中央和省市區關於加快轉變經濟發展方式的精神和政策措施，圍繞我區“加快轉型升級、建設幸福惠陽”的戰略目標，向結構調整要助力，着力推進重點項目上馬，探尋秋長經濟新增長點，激發重點企業新活力。全力推進伯恩光學城、華葉項目、喜德盛自行車主題公園項目、睿置（安博1期）、承興傢俱（惠陽）有限公司、兆威機電等項目。同時，規劃和規控好中部和北部的土地資源，以葉挺將軍紀念園成為國家4a級旅遊景區為抓手，結合本地生態綠色農業及悠遠歷史的客家文化，推廣紅色旅遊，加強農村基礎建設，打造美麗鄉村，促使秋長經濟“農、工、商、旅遊”全面發展，進一步增強秋長新一輪經濟發展的競爭力。
（二）完善市政建設，協調經濟與城建相發展
加大力度推進名鎮名村建設項目、中心幼兒園項目、秋南站二期建設工程、佛嶺下水道工、張河瀝截污工程、項目用地清場及土地平整工作；促進完善相關配套市政設施的發展與建設，實現秋長城區品質升級，提升羣眾滿意度，並吸引外資入駐秋長、拉動秋長經濟增長，從而最終提升居民生活品質和收入。
（三）着力營造和諧穩定秋長，推進各項事業有序進行
堅持把維護穩定、改進民生作為促進社會和諧的出發點和落腳點。一是切實加強社會綜治管理，進一步加強社會矛盾排查和化解力度，建立健全預防和化解社會矛盾的長效機制，着實加強社會矛盾糾紛、安全生產、社會治安、道路交通、流動人口等方面的管理和服務；二是深入開展整治違法用地違法建設工作，採取行之有效行政強制措施切實穩控轄區違法建設蔓延勢頭；三是認真貫徹上級部門關於安全生產工作的重要指示和全國全省安全生產工作會議精神，重點抓好國慶和年終兩次安全生產大檢查，加強各項安全生產專項整治，強化職業病危害防控、安全生產標準化建設、“打非治違”行動，強化宣傳教育培訓工作，突出危化品安全、非煤礦山安全、油氣管道安全與勞動密集型企業消防安全；四是合理規劃並加快市政建設及相關配套設施的完善；五是紮實開展計劃生育工作，加大財政投資力度，保證計生宣傳教育服務的完善；繼續抓好抓緊人口計生經常性工作及宣傳，特別是流動人口的計生工作及宣傳。
（四）加強區直各職能部門溝通，認真完成績效考核工作。
在績效考核推進工作中，一是要進一步落實責任分工，二是進一步加強溝通協調，包括內部填報人之間的溝通和各職能部門的溝通，三是認真核對錶格中的相關事項，確保填報內容準確，提高表格填報的效率，從而推進考核工作有序進行。
（五）密切聯繫羣眾，提高政府服務水平
緊扣“三嚴三實”的主題，堅持從羣眾中來，到羣眾中去，密切聯繫羣眾，切實聽取羣眾的聲音，提高政府決策管理的民主性和科學性；繼續完善各部門、村（社區）的硬件設施，提高政府服務羣眾的水平，使得羣眾反映的問題能及時得到處理，提高政府辦事效率；把黨員幹部隊伍作風建設抓下去，以良好的黨風帶動政風民風，做到“俯身接地氣，躬行反四風”；以實際行動做到立行整改，以制度化的建章立制確保長效、服務大局，從而積極推動社會各項事業長足發展。
工作計劃 篇6
20xx年，將以創省級文化先進區為抓手，以項目為，城鄉一體的公共文化服務體系，保障城鄉的文化權益，文化產業發展，文化軟實力，文化的大發展大繁榮。為此，主要工作：
(一)文化基礎設施建設，構築公共文化服務體系
農村文化陣地建設，健全長效管理機制。三級公共文化基礎設施建設，制定公共文化服務體系實施意見，各級基層文化陣地使用率和服務，公共文化網絡建設的保障機制和長效管理機制。
“户户通”工程，廣播電視公共服務體系建設。在20xx年試點的基礎上，力爭20xx年農村有線電視入户率達50%，並以有線電視用户網為載體，建設覆蓋農尋址數字廣播應急系統、農民網校、電子圖書館、遠程教育服務平台、農村數字影院等，搭建以廣電網絡為核心的`數字化信息服務平台。
(二)挖掘温江文化資源，獨特人文氣息的西部新城
挖掘、梳理和提煉文化資源，將傳統文化與温江時代精神相，地域、兼有時代內涵和歷史底藴的濃厚人文環境，城市文化形象。城市主題文化建設體系，力求將文化資源轉化為文化符號、文化標識、文化景觀和文化象徵，融入於城市建設、公共服務、市民生活之中，獨特的城市人文景觀體系。塑造魚鳧王都、光祈故里、花卉之鄉等文化品牌，魚鳧城遺址保護項目策劃工作，以屆“非遺節”、光祈音樂節為依託，舉辦全省、全國的主題文化活動。歡樂温江文化。引入國內、國際知名的中介機構和演出公司，培育温江商業演出市場，力爭20xx年引進1-2場力的大型商業性文化演出，引進1到2家大型娛樂場所。，正在與新加坡演藝公司銜接，擬於4月合作舉辦亞洲音樂節。
(三)發展文化產業，文化繁榮
區委區“快手抓項目、重拳抓投入、保增長”的工作要求，實施重大文化產業項目戰略，文化產業集羣式發展，優化文化產業結構，產業整體。規劃編制工作。文化基礎設施布點規劃編制工作，文化產業規劃編制工作，制定文化產業投資目錄，出台鼓勵支持影視動畫產業發展的政策意見。以項目為支撐，文化創意、文化旅遊、文化藝術、文化培訓等文化產業發展。20xx年，四川文化產業園項目建設，力爭於5月份動工建設；與東湖sbi項目合作，在科技園片區規劃建設影視動畫產業園區，動漫原創產業基地和衍生產品開發總部基地，，正與國內龍頭動漫企業明日科技銜接，該公司落户温江；198片區建設，規劃建設原創音樂基地；依託北部新城片區建設和陳家桅杆文物資源，引進民間藝術館、博物館和收藏館等，民間博物館羣；四川藝術職業學院項目建設，並以此為依託，吸引和聚集專業藝術培訓機構、中介機構、演藝團體等，藝術培訓市場發展。
工作計劃 篇7
20xx年，對本單位和自己來説都是不平凡的一年，説其不平凡，有兩方面的緣由，其一是從大的、客觀的形勢看，×××對鹽池聯社下達了很嚴格的考核任務，因而，聯社給惠安堡信用社下達的考核任務，尤其是信貸考核指標也很嚴格；其二是從自身看，自己調崗任客户經理，面臨新的問題和壓力。但無論如何，自己將在本社兩位主任的帶領和教導下、在同事的幫助下，虛心學習、積極進取、勇敢面對困難和壓力，以實際行動為本單位順利完成各項信貸考核指標儘自己最大的努力，也為自己以後的工作打下堅實的基礎。具體工作計劃如下，請領導審閲，不妥之處請批評指正。
一、積極學習，儘快進入工作角色
由於換崗為客户經理，面對新的崗位，實事求是的講，自己的思想認識、業務知識、工作方法等方面還存在很大欠缺，這對於從事客户經理崗位來説是很大的障礙，所以，為了很快適應這一新崗位，把工作幹好、幹出成績，要積極學習與信貸工作有關的各類業務知識、技能以及工作方法，學習途徑一是相關書籍和資料；二是遇事多向兩位主任請示、請教，勤彙報、多溝通，同時虛心向其他兩位客户經理學習請教，也要經常和客户溝通，瞭解情況。採取這些方式，快速提高自己的工作能力。
二、提高認識，積極營銷貸款和存款
一是根據從業這幾年的`體會，自己覺得，作為一個客户經理，不能只坐在營業室等業務、等客户、等存款，還需要認識到一點，就是隨着建行和寧夏銀行的入駐鹽池，今後貸款也需要大力營銷，所以我們要打破以往的“坐等”思維，要積極樹立“走出去”意識，走出營業室，出去調查調查市場、調查客户，及時瞭解市場資金需求的方向和客户的金融服務需要，掌握第一手資料，在此基礎上營銷貸款，保證貸款規模穩中有增。
二是“走出去”對於存款營銷工作也有很大裨益，降下身段、提高服務和宣傳意識，到市場中去、到客户當中去，尋找優質客户，宣傳我社的金融政策及服務方式，讓客户充分了解我社一些金融服務的實惠之處，吸引客户入儲我社。
三是加大有貸客户的資金“入社率”通過積極和有貸客户，，尤其是有貸大客户的溝通，盡全力使有貸客户的週轉及運作資金存取在我社、週轉在我社、沉澱在我社，真正使這部分客户為我社存款穩定及增長髮揮積極作用。
三、勤調查重實際，保證新增貸款質量客觀的看
貸款業務收入是我社主要的收入來源，要增加收入必須要增加規模，但有一個必不可少的前提就是在增加規模的同時，必要要保證貸款的質量，尤其是新增貸款的質量，這是我社健康穩步發展的“生命線”所以，在以後的辦，
貸過程中，注重調查，嚴格甄選貸款客户和擔保人，在條件允許的情況下，優先發放（質）
貸款，同時自己將會對每一筆貸款做好貸前調查、貸中審查和貸後檢查，並且會把每筆貸款的“三查”做實做細，不流於形式和表面，確保每筆貸款在正常狀況下放的出、收的回、有效益。四、盡己所能，積極收回不良貸款在保證自己新發放貸款質量的同時，要盡全力、想辦法做好存量不良貸款的收回工作，以實際行動擯棄“新官不理舊賬”的錯誤意識，要把不良降控工作作為一項長期性工作去做，多向領導和有經驗的同事請教，尋求對策，加強與貸款當事人及擔保人的溝通，多從當事人的角度出發想問題、想對策，同時，藉助社會力量，運用社會輿論，多策並舉做好不良清收工作。
工作計劃 篇8
交行四川省分行強化“六個到位”，推動員工管理工作不斷深化。
一是思想教育到位。
依託每日晨會、日常內控、案防學習、各項員工行為排查，對員工開展全方位廉潔從業遵章守紀教育。同時，利用“五一”、“十一”、元旦、春節等節假日，向全行領導幹部發送“廉政短信”等方式，在領導幹部中深入開展廉潔自律教育，使員工時刻保持清醒的頭腦，有效約束自己，有效保護自己。
二是學習培訓到位。
加大對員工的業務知識培訓，特別是新業務、新品種、新制度的培訓，切實提高員工的業務水平和履崗能力。時時提醒員工按章操作，使員工認識到不良從業行為的危害，促使員工做到懂業務、知風險、嚴操作，不斷提高業務技能和合規素養。
三是日常管理到位。
注重對員工的行為管理，通過日常的觀察、瞭解、談話、家庭走訪等方式，落實日常排查工作，以便及時發現問題，及時化解和處理。並通過專項的自查、互查、家訪等方式，全面瞭解員工行為，做到心中有數。
四是關心愛護到位。
要求各單位認真開展員工家訪，每年對所屬員工普遍進行一次家訪，與員工家屬共同關注、關心、關愛員工，充分了解員工思想行為動態和家庭生活情況，做到心中有數。
五是表彰激勵到位。
開展全年勞動競賽以及各類專項競賽，對工作成績突出的'員工從精神上大力宣揚和褒獎，物質上予以獎勵。通過樹典型來弘揚正氣，大力營造爭先創優、比學趕超的良好工作氛圍。
六是制度執行到位。
明確各級領導幹部和管理部門帶頭執行制度，廣大員工主動執行制度，為員工戴上潔身自好的“緊箍咒”、防範風險案件的“護身符”，提升制度執行力，確保制度“落地”。