班主任工作總結及工作計劃
班主任工作總結及工作計劃
總結是指社會團體、企業單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成後進行回顧檢查、分析評價，從而肯定成績，得到經驗，找出差距，得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料，它是增長才乾的一種好辦法，讓我們一起來學習寫總結吧。你所見過的總結應該是什麼樣的？以下是小編為大家整理的 班主任工作總結及工作計劃，供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。
班主任工作總結及工作計劃1
一：對學生常規工作常抓不懈
l、早讀：提前到校，到班上檢查學生出勤、儀表狀況，檢查課室、走廊等衞生，保證在早讀前完成清潔衞生，督促學生按時上交各科作業和按時早讀。
2、課間操：到場督促學生做好課間操，使本班學生入場快、動作好、退場有秩序。
3、課間學生活動：關注學生課間活動情況，防止學生喧鬧、追逐、打鬧以及其他不良行為的發生，確保學生課間活動安全。
4、上午放學前：及時處理上午發生的有關情況，下午若有課程變動及時通知學生。
5、下午上課前：提前10—15分鐘到校，檢查衞生情況和學生的出勤情況;找學生或學生幹部談心，瞭解學生思想動態。
6、眼保健操：配合任課教師，安排班幹部督促學生做好眼保健操。
7、自習課：監督學生自習或安排學生自習，指定學生幹部管理，儘量保證課室安靜、紀律好，學生認真自習。
8、課外活動：組織學生參加學校或班級組織的活動，或組織本班級的活動，要注重活動的指向性、組織性、教育性、參與性和安全性。
9、下午放學前：今日事，今日畢。小結一天班級情況，並提出應有的要求，督促值日生搞好課室內外的衞生清潔，督促學生按時離校。
10、每週星期一的升旗禮，督促學生準時集隊入場;檢查學生衣着，着裝必須符合學校要求若有本班學生進行“國旗下發言”，要提前審核把關。
11、每週星期四要求班長就本週班級情況寫一篇總結，針對本班級近期出現的問題及其他各方面表現，星期五開展各種形式的班會，包括中學生行為規範及習慣養成等。此外，還組織學生學習關於遠離校園暴力，感恩教育等的書籍文章，加強宣傳力度，促使學生們由國小生向合格中學生轉化。
二：增強班級的凝聚力。
我計劃通過活動加強學生之間的協作精神和團體意識，這樣既能在班級的紀律及常規管理上起到明顯的效果，又能使同學之間也能因此養成團結友愛的'習慣，在班級中孕育團結友愛的風氣，使班級成為一個大家庭。
三：加強班級管理，努力培養"真誠，嚴格，活躍，奮進"的班集體。
在活動中選拔班幹部，選拔和培養好班幹部，使之形成堅強的集體核心，是班集體建設的一件大事，所以應認真選拔。班幹部不是班主任封的，也不是終身制的，而是在實踐中脱穎而出的，所以要通過集體活動和學生的實踐活動來選拔幹部。一個班級成員只有在實踐活動中表現出良好的品質和出眾的才能並得到學生羣體認可時，才可能被擁戴為幹部。通過活動，比如演講，衞生勞動，分發課本等活動，從中發現並挖掘有頭腦，有能力，有口才，有吃苦精神，有自信心，有主人翁意識的人才，然後，讓他們自己選擇班幹部的職位。這樣選出來的班幹部才有工作熱情，責任心強，有強烈的競爭意識，有工作的魄力。
班委會成立之後，我儘快使他們明確自己的職責，大膽放手，把一些具體事務派下去，建立層次分明的立體型管理體系。同時，給予定期的指導監督。這樣，班幹部的工作能力有了很大的提高，更重要的是培養了他們的主人翁意識和責任心。一方面，我通過各種方式讓學生在自我意識的基礎上產生進取心;又注意指導學生如何進行自我管理和自我設計，自我組織活動。另一方面，我有效地利用好每週五的班會課開展一些專題性的活動，例如，學習經驗交流會，習慣養成教育等，這些活動大大地促進良好的學風，班風的初步形成。
四：積極抓好後進生的轉化工作。
後進生的教育歷來是班主任工作的難點。在這方面，我要以正確的態度對待他們，深入調查摸底，搞清他們所以成為差生的原因，做到因材施教，對他們真誠相待，耐心相幫，及時對後進生加強心理疏導，讓他們認識到自己的價值。
五：以遠大的理想激發學習。
一個人如果沒有理想，就好像大海上一艘迷失方向的船，飄到哪兒算哪兒，沒有目標，就沒有動力。學生剛進入國中學習階段時，班主任應積極創造機會對他們進行理想教育。因為只有讓學生明確了自己的奮鬥目標，他才會把它轉變成學習，生活的動力。他們明白實際與理想之間存在的差距，但這差距並非不可逾越，而是可通過自己的努力去跨越，並要求學生制訂學習計劃，把對理想的追求轉化為學習動力。
班主任工作總結及工作計劃2
1、班隊活動：
每兩週至少1次包含少先隊活動應有程序的班隊主題活動詳案，同時在班主任手冊上還要做好記錄，每學期不少於一次邀請校領導參加班隊活動。(有活動照片)
2、家長學校
①按時上交“聯繫卡”：家訪為主，其它方法為輔，教師與每一位學生家長的聯繫每學期至少一次，家長會每學期至少1次，家長輔導材料每學期至少2次。
②開辦家長學校，按時上交材料(針對自己班級家長的家長輔導材料，要在計劃、總結、教案或輔導材料、出勤記錄、家長評價等級(優秀、良好、合格、不合格)、聯繫卡、家長會材料、家長輔導材料、家長學習筆記。(可讓家長記在輔導材料上面預留的`位置上)或反愧活動照片)
3、安全教育記錄表
班主任要對學生進行經常性、多元化地安全教育，同時要認真填寫安全教育記錄表並簽字。
4、班級特色管理工作材料。
班主任要積極開展創新性教育研究，爭創特色班級，班級特色要有可操作性和實效性。班級特色必須提前向政教處申報，經領導小組評審，評定為班級特色。
5、班級文化建設：
(1)制定富有特色的班級口號、班風、班訓等，努力營造健康向上、富有成長氣息的班級文化氛圍。落實到具體行動中，培養班級的凝聚力和集體榮譽感。
(2)發揮每一位學生的創造力，積極參與班級佈置並定期更換，讓每一堵牆都“説話”，形成班級良好的物質文化環境。
(3)根據本班學生實際情況，建立健全的班級制度，包括班級公約、獎懲制度、值日生制度等等，以此約束學生的言行。班內有班務日誌、有課程表、作息時間表、衞生值日表。
(4)建立班級崗位責任制，實行崗位輪換制度，讓每一位學生參與到班級的管理中來，培養學生的責任感，鼓勵學生髮揮主人翁精神 。
(5)定期組織豐富多彩的班級活動，在活動中培養學生的合作意識，增強班級凝聚力。
(6)建立班級圖書角，努力擴大班級藏書量，調動每一位學生的讀書積極性，鼓勵學生製作讀書卡片，寫好讀後感，讓全體學生“感激書籍，享受閲讀” 。
(7)認真指導學生黑板報刊出。(每期黑板報要有照片，每月一期)
6、整理並填寫班主任手冊、學生評價素質手冊及學生學籍檔案。
7、學生出勤記錄晨午檢記錄缺勤追蹤記錄。
8、班主任業務學習筆記、工作反思。(每月不少於2篇)
9、班級管理或學生德育管理論文。(每學期至少兩篇)
10、班級工作計劃、總結 。(學期、學年)
11、特殊學生檔案。
調查本班“留守子女”、“流動人口子女”、“單親家庭子女”、“殘疾學生”、“問題學生”等特殊學生情況，建立檔案。(包括學生情況登記表、輔導疏導記錄、學生榮譽情況、優秀作業、閃光點等) 。
12、學生教育管理。(針對本班情況和時間安排，適當開展如下表格中的教育活動。活動要有方案、過程、成果、照片、文字性等的材料)
班主任工作總結及工作計劃3
一、本週工作重點：
周總要求：能圍繞暑假生活，新教室、新老師等內容，與同伴或老師用連貫的語言積極主動地進行交流，樂意表達真正的情感。
1、讓幼兒能及時以愉快的心情適應假期到新學期的過度;
2、能用完整的話講述暑假高興的.事情，並學會安靜傾聽別人講話;
3、知道自己長大了，是幼兒園的大班小朋友，有做哥哥姐姐的光榮感;
4、認識新教室的環境，瞭解各區域的位置(説説新教室與以前教室的異同)，並與新老師建立良好的關係，形成信賴感;
5、有良好的梳洗習慣和自理能力，養成細緻有條理的做事習慣，及時適應幼兒園的一日常規;
6、認識班上的標誌，有小腳丫的地方不可以亂跑，並學習班上的規章制度;
7、能清楚地口述10以內的排列順序，知道順數與倒數。
二、集體活動
談話活動：快樂暑假。
語言活動：我們的新教室。
社會活動：值日生分工。
音樂活動：值日生歌數學活動：順數、倒數。
英語活動：複習簡單的問候語。
户外活動：複習列隊，要求整齊迅速能對基本口令作出及時反映。(立正、稍息、左右轉)
遊戲活動：一起玩玩以前的遊戲，學會新遊戲，穩定幼兒情緒，引導幼兒能加入到活動中。(以老帶新);
漢語拼音：單韻母a;
安全工作：帶領幼兒參觀幼兒園的每個角落並説説存在的哪些不安全的地方，我們不可用手去觸摸;
三、其他工作
1、環境佈置:佈置新教室環境。
2、日常生活：帶領幼兒認識自己的茶杯格，熟悉新安排的牀位與座位。
3、常規教育：繼續對幼兒進行“三輕”教育，即輕輕走路、輕輕説話、輕輕拿放東西。
4、家長工作：(1)準備幼兒的生活用品。如更換衣服、小毛巾
(2)準備幼兒的學習用品。如水彩筆，課外書、圖畫書、本子等。
(3)進入大班培養孩子良好的學習習慣和生活習慣。
(4)與家長溝通堅持送幼兒來園。
班主任工作總結及工作計劃4
一、思想情況
1、加強與家長的溝通與交流，爭取做到家校攜手，共同促進學生的健康持續發展。要讓家長深刻理解家庭教育的重要性，要讓家長們與我們既同心，又同步。班主任與家長聯合，積極保證學生良好學習習慣的形成以及學生家校行為表現的一致性。
2、班主任應該將學生“視如己出”，真正把學生當做自己的孩子一樣，深刻地瞭解他們並且理解他們。時刻關注關心他們。不僅幫他們解決學習上的問題還要解決他們生活上，尤其是他們思想上的問題。班主任一定要我調整好心態，使自己情緒穩定，充滿激情、愛心和耐心，熱情專注地投入到工作中去，減少衝動。多與學生私下談心交流，珍惜學生對自己的信任與依賴。
二、工作目標
1.爭取期會考試時，班級總名次繼續進步。
2.加強班級紀律和衞生方面的管理。
3.構建班級和諧文化氛圍，形成勤奮好學，積極向上的班風，為全班學生成績的進步創造良好的條件。
4.搞好班級文化娛樂活動，給學生創造一個良好的温馨的學習環境。
5.做好班級後進生的幫扶工作，以先進帶動後進，形成班級總體情況的良性循環。
三、主要工作
1、新學期第一週，召開“安全教育，收心教育”班會，對學生進行安全和收心教育，幫助學生儘早從假期的心態中走出來。
2、按照小組協作學習的計劃，重新排座位，劃分衞生小組，為新學期班級工作的運轉開好頭。
3、調整班委會成員，並且召開班委會議，明確具體分工，並聽取班幹部的班級建設計劃，使班委工作正式運作。
4、及時進行班風校紀的`教育，以常規管理為載體，規範學生的各項管理要求，做好班級量化工作，重申學校各方面的要求，防患未然。
5、開展禮儀教育和人文素質教育，從學生的吃穿住行等方面入手，養成良好的習慣，同時進一步優化人文素質環境，增強集體凝聚力。
6、加強學生學習方面的要求，重點是加強學生作業的檢查和督促。
7、以學習委員為核心，以各科課代表為主的自習課和午間自主學習活動，開發學生的學習自主性和創造力。
8、充分利用課餘時間辦好黑板報和學生的手抄報活動。
9、制定適合班級實際情況的各項管理制度，進一步約束同學們的思想行為。
10、充分利用考試的槓桿作用，每次考試結束要求每一位學生寫出考試的得與失，查找經驗與不足，並列出整改計劃和下次考試的目標。
11、開展心理健康教育，增強學生的心理品質，擺正學生的同學交往觀念，確保主要精力放到學習上。
同時，班主任不應充當班集體的“保姆”，而應是班級工作的組織者和引導者。這樣班主任應當力爭是學生的朋友，同時是各科任老師德育的夥伴，學校領導的參謀。自己在班級管理過程中不斷學習，溝通與外界的聯繫，跟上改革與發展的腳步，樹立信心，鼓足勇氣，以更好地開展班級管理工作。
班主任工作是一項十分繁瑣的工作，需要班主任全身心地投入自己的愛心和耐心，只有這樣才能將班級工作做好，做紮實，為班級，更為學生的未來打下堅實的基礎。總之，希望在上一學期的基礎之上，在全體同學的努力之下，我的班級能在各方面都更上一層樓。
班主任工作總結及工作計劃5
下學期是高三第二學期，還有100多天就大學聯考了，如果再經過一個學期的學習，學生的成績也相應的有所提高，但離大學聯考的要求還有一定的差距，教學難度和管理難度都比較大，這一學期對於這羣孩子來説又非常關鍵，作為班主任應從思想上予以重視，為提高學生成績，讓班級工作上一個新的台階，特制定以下工作計劃:
一、認清形勢，做好班級穩定工作
從思想上給學生講清我們面臨大學聯考的嚴峻形勢。一要抓好立志教育，立志立大志，立堅韌不拔之志；二要培養學生打持久戰的思想準備；三要培養學生的吃苦耐勞的精神。使學生明白只要有信心，再加上刻苦努力的學習，朝着自己的目標發展奮力拼搏不盡就一定能夠成功。
二、以抓學習為重頭戲，為不同層次的學生制定不同的目標，力爭要讓學生在本學期有跨越式的進步
“抓兩頭，帶中間”這是常規的方法。通過對較好的同學個別談心，為他們指出學習的光明之路，明白所處的位置，鼓足信心，爭分奪秒，為班級帶頭，做好榜樣。在學習上既要在全班爭上游，又要在學校爭先。對後進的一些同學個別談心，讓他們樹立信心，看到前途的光明，通過今年和今後大學聯考形式，告訴他們可以取得一個好分數。對體育生要多加關注，關注他們的身體，成績和體育方面。
只要抓好這兩個方面的`工作，全班工作定會出現好的局面。
三、做好各方面的保證措施，為學生營造一個優良的學習環境。
1、勤抓常管多督促嚴要求及時進行班風校紀的教育及各項安全教育，以常規管理為載體，進一步完善制度班級制度建設，規範學生的各項管理要求，重申學校及德育處的各方面的要求，防患未然。
2、指導每位學生制訂好學習計劃，明確努力的目標和方向，通過經常檢查學生的作業、筆記、課堂紀律和考試情況，及時瞭解學生的學習情況，並通過班會課、個別教育和榜樣引導相結合的方法，培養學生良好學習習慣。
3、充分利用考試的槓桿作用，每次考試結束要求每一位學生寫出考試的得與失，查找經驗與不足，並列出整改計劃和下次考試的目標。
4、結合實際老開展心理健康教育，增強學生的心理品質，擺正學生的同學交往觀念，鍛鍊過硬的心理素質，使學生能夠從容的面對大學聯考，確保主要精力放到學習上。擺正心態，堅持就是勝利。
5、經常進行班級工作的總結和各項計劃的調整以更好的做好班級各項工作，使班級各項工作得以更好的開展。
四、抓好學生的身體鍛鍊工作，嚴格按照學校的作息時間執行，不“加班加點”給學生充足的睡眠和休息時間，不打疲勞戰，為大學聯考積蓄能量。
五、及時同科任老師交流，發揚我班科任老師的優良備考資源，對學生進行學法指導，培養學科興趣。
六、計劃組織好學生進行三四月專業考試，職對口考試，組織學生五六月大學聯考報名、大學聯考體檢、送考，填報志願等工作，整理好學生的各項檔案，防止學生檔案丟失。
七、根據學校要求進行各類主題班會，通過班會加強學生們的教育，即使不能夠在成績上有所提高，人也要成為人，營造一個良好的班級氛圍。
八、建立好與學生家長的關係
高三下學期學生是最重要的家長，也是重要的一個環節，所以我們要與家長建立良好的關係，得到家長的支持，才能更好的開展工作。我將更加關注家教羣的消息，並時常更新家校羣的學生日常，讓家長放心，讓學校放心。
這些計劃，遇實際情況再進行調整。
計劃已定，重在行動，為把高三3班的同學們全部送走，爭取在20xx年的大學聯考中取得好的成績。
班主任工作總結及工作計劃6
一、本學期基本工作要點
1、確立班級體的奮鬥目標
班集體的共同奮鬥目標，是班集體的理想和前進的方向，班集體如果沒有共同追求的奮鬥目標，就會失去前進的動力。所以，一個良好的班集體應該有一個集體的奮鬥目標，這個目標應是遠期、中期、近期目標的結台，逐步實現目標的過程會產生梯次激勵效應，形成強大的班級凝聚力。作為班級組織者的班主任應結合本班學生思想、學習、生活實際，制定出本班的奮鬥目標在實現班集體奮鬥目標的過程中，要充分發揮集體每個成員的積極性，使實現目標的過程成為教育與自我教育的過程，每一集體目標的實現，都是全體成員共同努力的結果，要讓他們分享集體的歡樂和幸福，從而形成集體的榮譽感和責任感。
2、在學生中培養競爭意識，有“你追我趕”的比學風格;
①通過各種方式，端正學生的學習動機和態度，指導他們掌握科學的學習方法和良好的'學習習慣。
②指導本班學生的課外閲讀，組織和舉行讀書會，培養他們良好的文化底藴。
③經常與各門學科的任課教師進行溝通，瞭解學情，做好協調工作。
3、面對全體學生，要顧全大局，做到抓兩頭促中間;
4、關鍵要抓好班級的紀律，因為紀律是成績的保證。要抓好紀律關鍵在教育好後進生。所以，轉化後進生特別是雙差生工作顯得異常重要;
5、成績、表現好的學生要經常鼓勵，既要肯定成績，也要不斷督促，使他們不斷取得進步;
6、力爭做好每位學生的思想工作，使他們提高認識，不斷上進。
7、積極參加學校組織的各項活動，使學生在活動中受到教育。
8、健全班委會，明確分工，提高學生的管理能力。
二、具體措施
1、充分利用班會向學生進行思想教育。
2、發揮幹部的作用，師生共同管理班級。
一個良好的班集體，必須擁有一批團結在班主任周圍的積極分子，組成班集體的核心，有了這個核心，才能帶動全班同學去努力實現集體目標。班幹部作為班級核心力量，分別負責其它級別的各項工作，如“學習委員負責指導總結科代表的工作”“生活委員負責指導督促值日組長的工作”等。
3、充分利用課堂45分鐘向學生進行教育。
4、抓住每一次月考，及時進行總結，指導，鼓勵。
班主任工作總結及工作計劃7
光陰似箭，在距離大學聯考還有200多天的情況之下，我接手了這個班，擔任了我班的副班主任。作為一個新手，我深知這項工作尤為重要，在我的教育生涯中也是一次難得的經歷。從高三開始，帶領他們走向大學聯考。一開始我也是無從下手，但很有幸得到了張校長的幫助，讓我一步步做好了這個班主任工作。作為學生的引導者，這一學期，我主要做了以下幾方面的工作，總結如下：
班級分析：
本班級20xx級社會文化藝術3班，是上學期剩下的混合班級，班級裏有三班，四班，五班的同學，共44人，9個女生，35個男生。其中體育生7人，純文化生36人。在帶班期間，我認識到本班學生學習基礎差，行為習慣一般，性格迥異，上課睡覺講話不計其數，需要逐步規範大家的行為，提升班級成績，教會學生如何應對學習與生活兩方面。
一、做好學生思想指導
進入高三接手班級的第一件事，就是通過原任課老師瞭解班級的情況，給他們以思想指導。高三學生和高一高二有所不同，是家長們重點關注的對象，對於20xx年的大學聯考充滿期待，有專門學體育的，也有專門想走職對口的，還有一心大學聯考的。所以本學期我召開了大大小小12次班會，都在循序漸進的強調思想問題，不要跑偏，堅定信念，迎難而上，直面大學聯考。
二、營造大學聯考氛圍，讓學生儘早進入狀態
1、大學聯考看似遙遠，實則就在我們身邊，我通過主題班會讓學生了解大學聯考和職對口考試分數，結合自身分析選擇。在週末寫一些相關的試卷進行練習，讓學生更好的進入狀態，熟悉試卷和考試流程。
2、確定大學聯考理想，開學讓學生們選出自己的理想大學寫出理想分數，激發學生對於理想的追求和對大學聯考的親近感，讓他們從學期開始就為之奮鬥。
3、樹立各科榜樣，每次月考都通過班級前三，張貼光榮榜給大家以鼓勵，再讓每位同學都講出一句座右銘，以激勵他們。
4、分析每次考試，找差補缺，能爭一分是一分。現在對於高三的同學來説，提分是關鍵。所以每次月考之後，班級都會召開班會來分析同學們的成績。通過一起討論，得出如何提高成績的方法，讓一些成績好的同學給大家分享經驗，由此鼓勵學生。
三、關注學生心理變化
高三，學生的情緒波動大，本學期我主要在這一方面對學生進行談話。面對大學聯考，有人無所謂，有人害怕，有人自信，情緒每個人是不相同的，所以我根據不同同學所產生的問題，進行面對面談話。對班級中出現消極情緒的學生，及時做思想工作，使她調整好心態。例如：呂玲玉同學，在和本位同學的談心過程中，我發現她有一些厭學的思想，主要是由於家庭的原因，我就進行了一些疏導，使她的情緒漸漸好轉。對於無所謂的同學告知大學聯考和學習的重要性，樹立憂患意識。他們只有堅持，才能走到最後，爭取讓每位同學都能有學上上好學。
四、引導學生規範自身
紀律是日常的話題，只有一個有好紀律的班級才能長久的發展，本學期，圍繞紀律方面，我也下了一些功夫。高三屬於一個混合班，所以每位同學一開始都不服從管理。在開學初期，班級發生了許多大大小小的犯錯事件。例如：抽煙私藏手機，不起牀，不服從教官的管理，頂撞老師等等。針對他們的問題，一開始是正班主任張校長在負責，對他們進行談話，叫家長，懲罰。後來漸漸的我也接手了這一方面，認真的負責他們的`問題。
1.完善班集體
首先就是通過建立一個完善的班委集體，讓各個班級幹部帶頭負責，通過他們的監督，再傳遞到我。如果發生問題，解決不了，我再和部分同學進行談話，以朋友的方式溝通，難以溝通的同學直接停課回家。
2.細節決定成敗
每位同學都應該嚴以律己，管理自身，遵守好學校的規章制度。本校有着嚴格的規章制度，每位同學都必須遵守，從起牀洗漱，上課到日常學習，打掃衞生，吃飯，都需要按部就班。
3.處分教育
這一個學期內，進行過多次紀律處分和教育，成果顯著，從一開始的每天都有人犯錯，到現在幾天一個，或是很少，大家都能夠按部就班的學習和生活。
五、關注學生學習情況
高三對於他們來説，學習任務十分緊張。從高三第一次摸底考試的分數可以看出，他們前兩年的基礎並不是很好，很多同學都在300分到400分之間，甚至有100分左右的，七門課達到這樣的分數是非常難以置信的。所以，本學期針對他們的低分問題，進行分析，在一次一次的考試中，強調自主考試。早讀，晚自習，上課，我都陪伴在他們左右，共同學習。幫助學生做好計劃，合理安排學習時間，鬆緊有度，調整好學習狀態，全身心投入。
本班第二次月考，400分以上3人，300分以上34人，第三次月考，400分以上2人，300分以上29人，從以上的分數線可以得知，分數在下降，一些同學的名次也有很大波動。我發現這與他們的作弊現象有關，班級初期作弊較為嚴重，大部分同學沒有意識，為了給家長看，麻痺自己。於是我挨個談話，分析考試作弊的危害，並在班級批評一些同學。雖然第二次考試大家有所下降，但是大部分都已經是真實的成績了。
我給學生分析利弊，分析得失，開主題的班會，共同討論該如何有效備考高效學習，上好每一節課，複習好每一段內容，認真考好每一次考試，只有在點滴的積累中，才能夠學有所成。我常和他們説，無論處於何時何地，考試都要是真實的，只有這樣，他們才可以在大學聯考來臨之際能得一分是一分。有時候會找一些後進生談話，分析他們的問題，告知他們如何學習，如何設立目標。
高三主要的壓力來自於複習，所有的科目都在緊張的一輪，二輪複習中，我也通過和老師們瞭解，知道他們當前所處在的位置。這個學期只能保證他們在做好自己學習任務的同時逐步的提高。
對於他們這些從會考就已經失利的同學來説，這是一次難得的機會，所以堅持尤為重要，堅持學習是這個學期一直在做的事情，只有堅持不懈，才能接近勝利。
六、瞭解各方，合作共處
這學期剛帶領這個班，對於家長和各科老師都不太瞭解，家長方面：在一次次的溝通談話中，得知學生家長的基本情況，加強與家長的溝通，通過電話，微信等方式與學生家長密切聯繫。在家校羣中，分享學生的日常，上課下課早讀，吃飯休息等，發揮家長的教育的作用，做好家長的思想引導工作。老師方面：在與任課教師的交往中，我尊重他們同時又把他們當作班級的主人，凡事都主動地同任課教師協商，傾聽、採納他們。能夠慎重地處理學生和任課教師的關係，在處理師生矛盾時，儘量避免了激化矛盾，在這方面，我平時注意到多教育學生，讓學生懂禮貌，尊重老師的勞動，樹立老師的威信，增進師生情誼。
七、民主管理
本學期在管理方面，本班維持着民主管理。大大小小的事務都讓學生先自己負責，無法處理的，張校會及時處理。就拿排位置來説，都是按照學生成績挨個自己調位置，這樣既避了尷尬，也讓他們有了自主的選擇權。不愛學習的同學就會坐到後面，而愛學習的同學自然就會坐前面，充分發揮了他們的主觀能動性。不僅是在排位置，還有日常的活動，學習等各方面都是大家共同討論所得，只有這樣，他們才有參與感。
問題：
本學期在擔任副班主任期間，我也存在許多問題，以下是我所需要反思的幾點：
1、無法處理突發事件，學生有時候會產生大大小小的問題，但一旦發生突發事件，我總是不能夠及時的處理，只能等到，班主任過來，這樣不僅時間浪費，而且導致問題的積壓，不能及時解決。
2、不夠嚴格，一開始的帶班期間，我對於他們的管理比較鬆散，導致他們和我處成了朋友關係，以至於很多方面都不服我，工作有時難以開展。
3.在處理一些問題的時候我很注意站在學生的角度看待一些他們出現的問題，總是覺得他們犯的一些錯誤都可以理解，所以在某些問題的處理上就顯得自己不夠嚴厲，個別學生總是存在僥倖心理，同個錯誤犯了又犯。雖然自己對學生苦口婆心，但效果並不是很好。
4、這屆高三沒有完成學校下達的任務，學生成績一直提不上來，還導致一些學生厭學退學。雖然是他們自身的原因，但也説明我對形勢的認識不夠，所以在平常工作中，沒有重點把握好這些同學的情況，增加他們的危機感,挖掘他們的潛力，導致整體成績不是特別理想。
5、私藏手機屢抓不盡，也沒有很好辦法解決此事。
最後，我希望在我的不斷努力下，這屆高三可以圓滿的結束，學生可以成人成才。
班主任工作總結及工作計劃8
班主任，説起來我有點驕傲，因為我這幾年班主任獲得的榮譽太多太多了。從小小的十優班級開始一直到中山市紅旗中隊，還有數次在校內的比賽中獲得比較好的成績，在學習上也是迅速的提高。你會説，這樣的班多好啊。
班主任，説起來我有點驕傲，因為我這幾年班主任獲得的榮譽太多太多了。從小小的十優班級開始一直到中山市紅旗中隊，還有數次在校內的比賽中獲得比較好的成績，在學習上也是迅速的提高。你會説，這樣的班多好啊。可是我要告訴你，分了，為了整個學校的利益和榮譽。分就分吧，雖然我非常非常的不捨得，而我這麼高大的漢子還因為這個在夢中哭醒過，我實在是捨不得，我都沒有想到自己是那麼的捨不得。咳……過去的就讓他過去吧。|||新班了，怎麼帶？我也想像原來那麼帶，可惜，我發現，這樣的操作會讓我非常的失望。新的班級，一部分學生影響得整個班級的注意力分散，課堂紀律差得要死。學生沒有樹立正確的是非觀念，沒有能夠靜心去學習，沒有養成良好的學習習慣。學習沒有動力，活動沒有衝勁兒，不團結，不表達，陽奉陰違。還有非常重要的就是嚴重缺乏班級幹部，交代的任務沒有同學能夠站出來主動完成，甚至交給班幹部做的事也無法順利的完成，那個時候，我徹底的崩潰了。
滄海桑田啊，沒想到，如今的六（4）班在改掉了這一切問題之後竟然還能那麼有衝勁，就像張立峯老師説得一樣，每一個學生都憋着一股勁，一定要做好，而且是做到最好。最最難能可貴的是，我們班的學困生清一色的.騰飛，其中也包括曾經的年級倒數第一黃嘉明，而如今，他已經是倒數第十一啦。進步之明顯，可見一般。
説實話，很多人問我有什麼祕訣，我的祕訣只有一個，磨！好習慣不是一天兩天形成的，壞習慣也不是一天兩天改掉的。而我最大的認同就是學生的習慣以及思想品德的培養。
要想讓他們聽話，短期的效果肯定是害怕，這點我不用去宣傳，六年級的學生沒有不害怕，這點成功。而更深層次的就是讓學生喜歡王老師，理解王老師，認同王老師，可是“林子大了什麼鳥都有”。大局為重，大局為重。|||喜歡我就是第一步成功，而且是非常大的一步成功，我已經為他們慢慢鋪設好了他們進步的橋樑。隨後的日子裏，為了培養學生的集體凝聚力，我可謂是不錯過任何一次活動。從始終對於小組評比的安排，從改革開放詩朗誦以及英語歌的比賽，雖然都是第二，但也積累了經驗。
班主任工作總結及工作計劃9
雖然班主任的工作並不輕鬆，但通過他踏實的工作，我越來越真切地感受到我在教學管理方面的成長。我會從關心他們開始，堅持正面教育，耐心引導，肯定他們的成績，關心他們的自尊，鼓勵他們繼續努力，盡力滿足他們的合理要求，幫助他們解決困難。
第一，規範學生行為，培養良好習慣
這個班一直是我自己教的，所以相對來説中間插學生比較快。但是，畢竟四年級和三年級的學生有些不同。他們比較大膽，有自己的想法。通過開學第一週的接觸，我發現他們最大的問題是懶惰，導致了一系列的問題，比如值班的同學不夠自覺，作業馬虎，工作不夠自覺，不夠主動。針對這些問題，我開始通過利用好學生的日常行為來整頓班級氛圍。我從值班學生入手，細化原值班學生表，分工負責，明確自己的責任區域。如果那塊不擦乾淨，我就知道是誰沒有做好值班學生的工作。經過一段時間的監督和加強，學生的自我意識得到了提高，責任感得到了增強。教室裏衞生的樣子也變了很多。
第二，關注每個學生的發展
作為班主任，我覺得首先要公平對待每一個學生，因為羣眾的眼睛是雪亮的，孩子的心是清澈透明的。只有你做事情公平，所有學生才會信服。對於尖子生，我不隱瞞他們的缺點，發現他們的錯誤，及時進行批評教育，積極引導他們提升自己的長處，努力讓自己變得更優秀。對於後進生，我並不歧視他們，而是不斷鼓勵他們，幫助他們樹立信心。我也動員學習好的同學幫助他們，帶動他們提高學習成績，組成一對一學習互助小組。
現在的孩子普遍自私，為小事斤斤計較，不能寬以待人。這表現在處理同學關係上，同學之間有矛盾，互相説壞話，動輒打架，拳腳相加。針對這種現象，我教學生如何正確處理同學關係，開展主題班會《我們是一家人》教育學生，讓他們明白每個人都有自己的長處，不要只看別人的短處，而忽略別人的優點，而要互相欣賞，互相學習，互相幫助。在對待有困難的學生時，我要求學生多做自我批評，發現自己的不足，從而培養學生對他人慷慨的精神，學會寬容大度地對待身邊的人。
第三，給學生展示舞台，鍛鍊他們的能力
班級團隊班是學生最喜歡的班級。這學期我把課給學生背的很透徹，讓班幹部自己提建議，從活動的內容到活動的組織。這學期，他們組織了素描比賽、歌詞pk、詩歌朗誦會、慶祝六一等等。這些活動不僅擴大了學生的參與，而且鍛鍊了學生的勇氣，培養了他們的能力。很多同學也把這些活動記錄在周筆記裏，效果相當明顯。
通過不斷的努力，班上的學生取得了很大的成績。比如防汛消防安全知識競賽獲一等獎，學生作文獲學區排名，兩次獲文明班。無論是集體還是個人，學生的`熱情都空前高漲，大家都躍躍欲試。希望在這種集體榮譽感的帶領下，我們能一如既往的為下學期的班級爭光。
總之，我會努力做好班主任應該做的工作，及時落實學校的每一項工作。我始終相信：如果孩子的花，那麼我就是雨，滴滴滋潤孩子純潔的心；如果孩子是一棵樹，那麼我就是太陽，陽光的光芒伴隨着孩子的成長。我是一名教師。我願意把一生奉獻給教育的沃土，努力工作，播下希望的種子，期待明天的收穫。
班主任工作總結及工作計劃10
一、本班學生家庭情況
三（2）班一共有48名學生。23名男生，25名女生。建檔立卡的學生2名。特殊兒童2名。由親戚照看的學生5名。
從思想方面來看，孩子們都有着一顆善良、天真無邪的心靈，同學之間都能團結相處，能夠關心照顧班上情況特殊的同學。能夠一起商量，互相合作完成班級中的事情。女生都比較乖巧聽話，男生則有部分孩子比較莽撞、衝動。
從學習方面來説，整個班級的學風是不錯的，百分之八十的孩子都還是比較聰明的，他們各有所長，但基本上都能找出自我在學習上的優勢。比如像劉高強、莫榮煜這些同學上課時能夠專心聽講，積極思考，在課堂上很快找到問題的答案；像莫詩陽、殷榆峯這些同學，屬於默默學習型的。上課認真聽講，做好筆記，但是很少舉手發言；像黃語涵、楊鑫這些同學認真聽，肯學，但是聽不懂，學習吃力。像馬彧涵、張順程這些同學上課坐不住，注意力時間短。
三（2）班學生對學校開設的課程都很感興趣，但是綜合知識積累不夠，部分學生沒有養成良好的學習習慣，隨着年級的增加，開設的科目增多，所學的知識難度也呈螺旋式的上升，學習感到吃力。
二、家校共育，共創未來
“別人是怎樣地把兒女託付到我的手中，他們用着謙卑熱切的態度，希望我能夠，請求我能夠，使他們的子女進入一種境界，達到一種要求，實現一個從幾十年前便開始盼望着的幻夢與理想。”
“教育若沒有情感，沒有愛，就如同池塘沒有水一樣。沒有水就不成為池塘，沒有愛，就沒有教育。”
“一個孩子的進步與徘徊，常常維繫着一個家庭的進步和痛苦。”
與家長溝通的方式很多，致家長的一封信、電話、QQ、微信等都非常方便。
教育是一門智慧的藝術，它沒有驚天動地的氣魄，沒有世人矚目的壯舉，它有的只是潤物細無聲的永恆。學生渴望老師的愛猶如禾苗需要陽光和雨露一樣，學生只有感受到教師的'善意和真誠的愛心，才能樂意接受教師的教誨。
多和家長溝通，經常和家長交流。讓家長感受到老師對孩子的關心，重視和愛。家長就會聽老師的，放心把孩子交給老師。
我們班的不少家長是重視孩子的教育的，但是苦於沒有方法，不知道如何教。還有部分家長樹立的觀念是把孩子送到學校，教育就是老師的事情，和他無關。我利用QQ羣、企業微信羣告訴家長：父母是孩子的第一老師，孩子的教育不是單一方面的，是需要家長和老師共同攜手的，只有學校、家裏兩頭緊，孩子沒有空子可鑽，他就會自覺遵守紀律，完成作業。同時雲巖區家教中心發佈的家庭教育講座，我都要求家長收看，把良好的正確的家教觀輸送給家長，改變他們的觀念，讓他們和我成為一個“戰壕”裏的隊友，而不是站在老師的對立面。
家長們的素質也是不一樣的。有的家長文化素質較高，教育孩子上頗有心得，孩子的表現還不錯。我就先在家長中樹立優秀家長的榜樣，介紹他們家是怎樣進行家庭教育的。比如説劉瓊陽的父母都是大學老師，非常重視孩子教育的，孩子在學校的表現也很不錯。我在Q羣，班級羣表揚孩子的表現，強調他們家就是家長重視，配合學校配合得好！郭美琳的父母是非常重視孩子教育的，只要老師有什麼通知，積極響應。老師反饋的孩子情況，家長都是及時和老師溝通的，郭美琳在班上表現也是不錯的。
隨着時間一天天的流逝，家長們的觀念在逐漸改變，不配合的家長逐漸減少。學校發的通知，組織的活動都積極參加。通過面對面的交流、電話交流，家長們對學校的安排，老師的付出都給予了肯定和感謝。
三、下學期工作計劃
1、抓好養成教育。通過日常工作的開展，讓學生養成好的習慣。只有學生有良好的習慣，底層基礎打好了，其他方面才會有提高。
2、開展讀書分享活動。鼓勵孩子多讀書，把自己的讀書所得分享給大家。
3、加強和家長之間的聯繫。讓家長了解更多的孩子在校的情況，做好家校合作工作。