學期班主任工作總結15篇

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總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性結論的書面材料,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,為此我們要做好回顧,寫好總結。我們該怎麼去寫總結呢?下面是小編為大家收集的學期班主任工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

學期班主任工作總結15篇

學期班主任工作總結1

班主任是班級工作的管理者和引導者,是學校與學生、家長之間聯繫的紐帶和橋樑。本學期我擔任四(6)班的教育教學工作。在這個學期裏,為了搞好本班的班風、學風,促進學生全面發展,提高學生多方面的素質,做了下面幾點工作:

一、班主任要善於觀察,耐心細緻地解決問題:我在工作中總結出二慢,一是慢進教室細觀察。應為有二分鐘預備鈴,這要求學生進教室後要靜心,準備當堂課的學習用具,並坐端正,迎接老師進教室上課。我的做法是鈴聲一響,則站在門口,仔細觀察每個學生的表現,讓學生把一個真實的自我充分展現出來,班主任這時可以掌握第一手學生動向,可以利用以後的課餘時間有的放失地做學生思想工作。二是慢言細語少厲色,當學生犯錯誤時,我一般不會嚴厲地訓斥,時時警戒自己要制怒,慢言細語能消除學生的恐懼感,讓學生從老師的教誨中理解道理,認識錯誤。這樣能夠不損傷學生自尊心,引起逆反心理,學生也樂意接受。

二、培養一支得力的小幹部隊伍:要使班級成為團結、活躍,具有良好學習氛圍的整體,班級小幹部的作用是相當大的。開學初,班會課採用競選的形式產生班中小幹部。要求每個想當學生幹部的上講台演講自己怎樣當好小幹部,隨後採用民主選舉選出小幹部。有些成績優良,但不願為班級服務的通過競選就落選了,而有些成績一般,但願意為大家服務的卻能如願當選,從而也促進了其成績的提高。

有了一支能管理班級的小幹部隊伍,作為班主任,我就加強引導培養,每週二召開一次小幹部會,指出他們工作上存在的問題,教給他們工作方法,放手讓他們大膽幹。同時樹立自己的威信,這樣一來不但提高了他們的.積極性,而且能力也逐漸培養起來。每天的自習時間基本上不需要教師到場,班幹部能完全管理好班級。

安全教育,常抓不懈。

三、安全是保證教學工作穩步進行的前提。為保證學生的安全,我時時注意對學生進行安全教育,除利用班會課、隊日課進行講解、學習外,還採取了許多安全措施:我每天到校後都要對教室進行檢查,提前排除安全隱患。對學生的行為給予一定的約束,針對上下樓梯易出現事故這一情況,我每天派學生值勤,監督、提醒違紀學生,禁止追逐打鬧,教育學生上、放學路上注意交通安全。特別針對我班放學自己回家的情況(幾個學生自己走回家,沒有家長監督),經常教育這些學生需要注意的交通安全問題,時刻注意學生的言行,把不安定因素消除在萌芽狀態中,保證了學生的健康成長。

四、施展愛心,讓學生更貼近你:這學期對每個學生再次進行全面瞭解,經常同他們個別談心,從學習、心理、愛好、家庭等處瞭解學生,利用晚上經常同學生電話溝通、同家長溝通。如陳子鑫小朋友,我接班後通過各個途徑教育、幫助他,這個學期各方面都有較明顯的進步。如當我發現某位家長由於孩子不聽話而打罵小孩,我就趕到這個學生家中家訪,做家長的思想工作,調節家長與孩子的關係,讓那位家長認識到了錯誤,也使那位學生對我產生了好感與信任。再如碰到學生生病後住院我第一時趕去看望及問候,讓學生感到親切如父母。

五、培養一個班級的凝聚力。我發現運動會是培養大家合作團結的好機會,所以在運動會上讓大家給每位選手吶喊助威,運動員獲得成績後,全班歡呼。學生真正體驗到合作的樂趣,真正體會班級的力量。同時在開展心理健康課《1+1》的同時,我也將運動會作為素材讓學生展開討論,經過這樣的活動,整個班級的向心力和凝聚力得到很大的提高。

總之,我深感班主任工作多而雜,但只要你具備一個愛字,那一定會把工作做好。但我覺得自己的弱點就是較粗心,工作不細緻,不過相信自己通過努力,也會逐漸細化的。

學期班主任工作總結2

20xx學年最後一個學期班主任工作總結過得很快,然後就快到期末了。回顧這學期班主任的工作,感覺從辛苦中收穫了很多。從學生的成長和進步中,我感受到了工作的樂趣。這學期,我具體做了以下工作:

1.新課一開始,我們就明確了階段目標和長期目標。舞台奮鬥的目標是:學會聽課,學會做作業,學會學習,培養學生良好的學習習慣。當他們努力實現一個目標時,我及時提醒他們不要驕傲,鼓勵他們更加努力,並提出下一個目標。長期目標是形成努力、好學、持之以恆的學風;團結奮進、積極樂觀的班風。

2.養成習慣。新課一開始,我就要求學生認真學習校規和班規,從小事做起,嚴格要求。並且在課堂上對星級的學生進行評價,制定了詳細的評價規則,堅持周評、月評。分別評選學科之星、學習之星、健康之星、培訓團隊之星、文明禮儀之星、綜合之星,充分利用輿論引導和示範示範作用,激勵先進,鞭策落後,促進學生良好行為習慣的養成。

3.選班幹部。通過平時走訪學生、觀察學生,選擇有責任心、有威信的'學生,切實加強班幹部的培養。不一定要取得好成績,但一定要肯幹,多和他們聊聊,説説自己做班級工作的感受,給他們展示才華的機會,培養他們的自立、自信、自律等。

4.針對我們班基礎差,組建學習小組。互相幫助,互相學習,在班裏掀起學習高潮,多次開展學科知識競賽,營造濃厚的學習氛圍。

5.獎懲分明。善於發現學生的閃光點。表揚好的東西,讓學生清楚地知道自己的位置。當錯誤發生時,不要隱瞞,不要回避,分析根本原因,避免再次犯錯。

6.公平寬容地對待每一個學生,無論過去如何。對於後進生,不要着急,用等待的心去影響他們,激勵他們,讓他們和好學生坐在一起,安排他們在老師的眼皮底下,善於和他們交流,促進他們不斷進步。

7.要勤快。嘴、腿、手、眼勤快——有時間和同學説話;多為學生做思想工作,多和老師家長溝通,爭取他們的支持。

8.做好每次班會。認真備課,總結上週,開一個主題的班會。

9.注意安全教育。教育不是小事。而安全是教育最重要的。我一直把安全放在第一位,一直講。下課的時候記得説:不要打架!雨雪天告訴學生:不要亂跑!放學後告訴學生:路上小心,注意安全,直接回家!寒假,告訴學生:放鞭炮要小心!

10、開展活動,展現個性。半個學期以來,我們開展了各種各樣的活動。九月底,國慶節快到了,我們參加了國慶歌唱比賽。孩子們精心準備,以優異的表現獲得了一等獎。有了一個好的開始,學生們就更有信心了。袋鼠跳躍接力賽和拔河比賽,鼓舞了全班同學的士氣,增強了班級的凝聚力。拔河比賽還獲得了特別獎。秋遊的做法,開闊了孩子的眼界,陶冶了孩子的意志,陶冶了孩子的情操,留下了團結互助的感人鏡頭。陽光體育活動的全面開展,讓孩子們更加陽光,校園裏充滿了孩子們的歡笑和歡笑。在“迎奧運,愛祖國,愛家鄉,愛校園”的演講比賽和知識競賽中,同學們踴躍報名,積極參加,鍾錦玉等同學為我們班爭光。“書香校園”活動,提高學生的閲讀興趣,讓學生熱愛閲讀,勤于思考,拓寬知識面,讓閲讀成為一種習慣。在全校開展的一系列“感恩”活動中,學生通過調查、填表、演講、寫作,瞭解和理解父母、老師、親人、同學、各界人士為自己的成長付出的艱辛和努力,學會以感恩的心回報。在“多彩世界”書畫大賽中,孩子們用靈巧的雙手描繪了一個五彩繽紛的書畫世界,獲得集體二等獎...這些活動開發了兒童的智力,培養了兒童的能力,使每一個學生都成為成人和人才。

在過去的一個學期裏,通過師生的共同努力,良好的班級氛圍和學風正在形成。當然,班裏還是有一些問題:

1.個別學生組織紀律性不強,學習缺乏主動性和積極性。

2.班裏很多同學缺乏關心和教育,以至於思想行為趨於消極。

3.少數學生性格內向,不願與同學交流合作,無法積極參與班級活動。

班主任的工作讓我和學生們走得很近,加深了我和他們的友誼。今後,我會繼續努力,把班級工作開展到一個新的水平。

學期班主任工作總結3

時光荏苒,一個學年轉眼即逝。在這一學年裏,我認真學習政治理論及教育法律法規,以適應新形勢下的教育教學工作。積極參與教研活動,勇於嘗試和創新,積極實踐新課程理念標準,努力提高教學水平,大力提高課堂教學效率,取得了比較滿意的教學成果。當然也還存在遺憾和不足之處,為促今後語文教學工作的改進和提高,現將本學年教學工作總結如下:

首先,為適應新形勢下教育教學工作的要求,我認真學習教育法律法規,我及時學習有關的教育教學理論,認真反思自身教學實際,研究學生,探究教法,逐步樹立起以“先學後教,當堂訓練”的教學思想,樹立起以教師為主導以學生為主體的新的教學理念,在教學實踐中積極探索煥發語文課堂活力,靈活掌握了不同類型的不同教學方法激發了學生學習語文的積極性,收到了較好的教學效果。

其次,嚴格落實教學常規,保質保量完成教學任務,不斷提高教學質量。本期以來,我嚴格遵守學校的教學常規,使教學工作井然有序,穩步推進。堅持認真備課,全面鑽研教材,廣泛蒐集課堂素材,根據學生接受能力的實際,制定相應的教學方法,設計合理有序的教學流程,為提高教學效果做好第一步準備。按時上課,嚴格課堂秩序,組織學生進行積極活潑的課堂交流和研討活動,激發學生的積極性和創造思維。精心選擇作業,精練精改精評,加強知識點和能力點的落實。對學習有困難和出現問題的學生對其進行個別輔導,釋疑解難,取得了較好的教學效果。

再次積極嘗試新的有效的教學方式,讓學生真正成為課堂的主人。新課標要求我們建立以自主、合作、探究為主的教學模式,激活學生好奇心,探究欲,培養學生主動思考、質疑、求索以及善於捕捉新信息的能力,並把這種能力的培養定為課堂教學的終極目的。為此,我仔細研究教育心理,準確把握七年級學生的心理特徵和思維特點,積極探索有利於激發興趣、激活思維、激勵探討的課堂教學方法。例如在處理每單元的重點篇目時,我始終採用整體感知――合作探究――反思質疑――拓展延伸的教學模式,根據不同內容精心設計問題,組織課堂教學。在我的課堂教學上學生感受到的是一種輕鬆、和諧、活躍的氣氛。教師成為學生的親密朋友,教室也轉變成為學生的學堂,學生不是僵化呆板、默默無聞的聽眾。他們的.個性得到充分的展現與培養:或質疑問難,或浮想聯翩,或組間交流,或挑戰權威。師生互動,生生互動,組組互動,環境互動,在有限的時間內,每一位學生都得到了較為充分的鍛鍊和表現的機會,課堂上充滿着平等、和諧與交流,發現、挑戰與沉思同在。活躍的思維,多方面的閃光點,讓學生成為課堂上真正的主人。師生的情感與個性融在其中,現實的生活進入課堂,學生在互動中求知,在活動中探索,既輕鬆地掌握了知識,又潛移默化地培養了能力。大部分學生的整體素質都有了不同程度的提高,語文課堂真正煥發出它應有的活力。

教學中,我一改過去課堂上過於注重知識傳授,內容上過於注重書本知識,結構上過於強調學科本位,實施中過於強調接受學習,機械訓練等狀況,仔細研究教材內容,精心設計教法,將學生從原有的課堂圈子中“解放”出來,調動學生充分利用教學資源,使他們能夠在自主探究與交流的過程中,不斷挑戰自我,擴展創造性思維,激發學生的學習熱情,化虛為實,取得了很好的效果。

最後值得一提的是本期還積極參與科組的教研活動,認真研討交流,提高教育教學水平。每週組織組內同志一起集體備課,交流心得體會,大家共同學習促進;認真參加聽評課活動,虛心學習,吸取好的教學經驗,學習好的教學方法。結合本學校學生基礎和學校教學要求,積極探索煥發語文課堂活力、有助於學生能力提高與發展的語文課堂教學的新思路、新模式,運用感知――探究――反思――延伸為主線的重點篇目學習法、以合作――探究――創造――創新為核心的語文活動課學習法等,激發了學生學習語文的積極性,適應了教學需要,收到了較好的教學效果。

經過一個學年的教學實踐和提高,我和學生們共同成長。學生在平時各種考試和活動中都取得了不小進步。

不足之處:讀寫結合不足。在今後的有語文教學工作中,我會繼續努力,彌補不足,不斷進步。

七年級是整個國中重要的時期,我深知自己肩負的責任重大,不敢有絲毫的怠慢。學生在心理和生理上都發生了很大的變化,對於這一變化,學生的精神上有更多的壓力,而大多數的學生在這個轉折時期顯得無所適從。怎樣讓學生儘快適應這一變化,順利度過轉折時期,這是擺在我眼前的首要任務。

我當學校班主任力爭做到兩點:一是尊重每一個學生,滿足學生尊重的需要,承認的需要,情感的需要,努力克服固執己見,偏激的思維方式,尊重學生個性發展,為孩子的成長創造一個愉快的心理運動空間;二是善待每一個學生,用真誠的愛心對待每一個孩子。對於優等生,不掩飾他們的缺點,積極引導他們揚長改過,努力使其達到卓越。我班的楊萍同學各方面表現相當不錯,是一個品學兼優的學生,但就是缺乏膽量,上課時很少積極發言。針對這一點,我找她談心,幫找原因並鼓勵她大膽發言。在我上課時,有意找她回答問題,並適當給以鼓勵,鍛鍊她的膽量。通過這樣的鍛鍊取得了一定效果。

對於後進生,不歧視他們,善於發現他們身上的閃光點,激勵他們一步一步自我完善。我班的郭海明同學學習很差,上課不注意聽講,作業經常不交,課上、課下紀律不能保證,是典型的後進生。對於這樣的孩子如果只是批評、指責,他的自信心肯定會越來越少,甚至還會自暴自棄。我發現他的籃球打得不錯,於是就鼓勵他,如果你在學習上能象踢球那麼專注,你的學習成績一定會取得大進步。對於他身上的每一點進步,我都及時發現,並且及時予以鼓勵,培養他的自信心。對於後進生,我動員學習好的同學幫助他們,帶動他們把學習成績提高上去,組成一幫一學習互助小組。張佔良同學主動承擔起幫助李啟國的任務。經過大家的共同努力,李啟國有了很大的進步。

這個班的學生整體給人的感覺就是思維活躍,反應敏捷,但就是組織紀律性差,紀律鬆散,缺乏自我約束能力。如今的孩子已經今非昔比,他們接觸面廣,思維活躍,自尊心強,但又有着現代青少年極大的弱點即缺乏勤奮刻苦拼搏的精神,這些都表現在一言一行中。在隊列隊行訓練中表現尤其明顯。他們自由散漫,在隊列裏有説話的、打鬧的,無精打采,步伐隨便。我向孩子提出要求,從起步到走步,從轉體到每一個動作,都給他們提出規範化的要求,親身示範,身體力行。通過這些訓練,使孩子們體會到嚴格有序管理帶來的效果。

我覺得當學校班主任應該做到以下幾點:

1、把微笑送給學生。

很多人在提到教師時,總會與“嚴肅”、“不苟言笑”聯繫在一起。其實,“微笑”的力量才是無窮的。每天給學生燦爛的微笑,會讓學生的身心感到愉快,智能得到發展。中國有句諺語:“誰也説不清哪塊雲彩會下雨。”而我卻相信我的每塊“雲彩”都會“下雨”。因為,我擁有一種特殊的教育手段――微笑。我們班有個學生,剛開始每天的作業總是愛拖着不做,因此考試成績總是不如人意。怎麼辦呢?訓一通吧,不行!我試着尋找他的優點,結果發現他這個人還真有不少優點:比如,愛勞動,每次辦公室裏的飲用水一吃完,他總是自告奮勇地去水房把水給提來了。

另外他非常懂禮貌,每次見了老師總會笑嘻嘻地打招呼。於是只要一發現他做了好事,我便在晨會課上表揚他,然後在課後再悄悄地微笑着問他:“作業好了嗎?要抓緊一點喲!”他總是邊紅着臉邊搔着頭對我説:“還有一點點了。”我還是笑着對他説:“等一下我可是要來查的。”他從我的目光裏讀到了鼓勵,久而久之,找到了自身的價值,後來還變得在課上敢於發言,在考試中取得了好成績。在學生取得成功時,我會用微笑送去欣賞;在學生感到失落時,我會用微笑送去鼓勵;在學生犯錯時,我會用微笑送去寬容。因此,我用微笑贏得了學生的尊重和愛戴。我想説:微笑,是一把閃閃發光的金鑰匙,能開啟教育成功的大門,幫助學生們茁壯成長。

2、把真情送給學生。

真誠關心和愛護學生,不僅在思想上、學習上、生活上等給予關心,而且要具體體現在實際行動上,平等對待每一位學生,不論是成績好的還是成績差的,不論是家庭富裕的還是條件較差的,不論他是否犯過錯誤,學校班主任都要一視如仁,不搞特殊化,不偏見,要尊重學生人格,公平、公正、平等對待班上每一位同學,融洽師生關係,增強師生情感交流渠道,讓學生學習有一個温馨和諧的場所,這樣他們才能好好學習,才會有學習的動力。比如,學生病了,我會拿藥給他吃,或者親自把他送回家;並且時時注意天氣情況,提醒學生添減衣服。這些雖然是小事,但在學生的心目中留下的記憶卻是很深的。我送出的是真情,收穫的是更多的真心回報。每每讀到學生們發自真心的感激之語時,我總有一種幸福的感覺充盈心頭。

3、教育培養班幹部。

學校班主任對班幹部,不能只是使用,還應該進行教育和培養。我經常教育他們樹立為集體服務的光榮感和責任感,要求他們努力學習、團結同學、以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注意工作方法。當然,選出的幹部畢竟不是完人,因此對他們不能過分苛求、指責,特別是在工作出現失誤的時候。例如負責清潔衞生督促檢查工作的楊全同學,起初對自己的工作好象不太滿意,每天只是把那些未參加清潔工作同學的名字以及清潔狀況告訴我,為此,我反覆向他講述清潔衞生工作與同學們身體健康和班級精神風貌的內在聯繫,同時講解該項工作的要點,讓他重新懷着滿腔的熱情投入自己的工作中去,後來的情況表明,他們的工作完成得相當出色!

此外,我還堅持定期召開班幹部會議,組織他們學會制訂計劃及具體措施,檢查落實情況,總結得失,並加以改進,教會他們如何分辨是非,及時阻止同學中的不良行為。而對於班幹部在班級中的不良行為,決不姑息,鼓勵他們以身作則並帶動其他同學,促進整個班級的管理工作。

4、增強班幹部間的凝聚力。

集體是在活動中產生的,大集體如此,小集體也一樣。我每月組織一次班幹部集體做好事活動。例如搞大掃除等,通過活動擴大班幹部在同學中的積極影響,通過活動加強班幹部之間的協作精神和團體意識。這樣既能在班幹部的紀律及常規管理上起到明顯的效果,又能使班幹部之間也能因此養成團結友愛的習慣,在班級中孕育團結友愛的風氣,使班級成為一個大家庭。

5、存在的問題。

班級管理工作有條不紊,還得加一個“嚴”字。對學生的熱愛不可無,但對學生的嚴格更不可丟。雖然我意識到這一點上,但我要求的還不很嚴。在班內雖實行了幾次嚴打,但只是雷聲大,雨點小。在這一點上,還需要向各位老師請教。

以上僅是我在班級工作中所做的一些嘗試和努力,回首這半年的工作,幾多感慨,這其中有經驗,然而更多的是教訓。如果問我當學校班主任的感受的話,我會説,是很累,但很充實。是領導、家長及學生的信任使我揹負着責任,是強烈的責任心使我激流勇進。我可能不會取得太大的成功,但面對學生,我可以説一句:你們的老師面對過去,他將無怨無悔!我知道,在學校班主任工作上我做的還遠遠不夠,與領導的要求以及和優秀學校班主任相比還有差距,但我永不放棄。

學期班主任工作總結4

班主任是一個班集體的靈魂。班主任工作又是一項十分平凡甚至十分繁瑣的工作,但正是在這平凡和繁瑣之下,卻藴含着這項工作的重大意義。本學期,由於工作需要,我進入了一個新的工作環境,再一次擔任了三年級的班主任工作。新的環境,面對新的學生,要有新的班主任工作方法。因此,在本學期的班主任工作中,為了能搞好本班的班風、學風,促進學生全面發展,提高學生德、智、體、美、勞等多方面的素質,我在擔任三年級的班主任工作時,主要做了下面幾方面的工作:

一、深入學生、親近、瞭解學生,做學生的朋友。

多年的班主任工作告訴我:“只要瞭解學生,親近學生,只要你真心地喜歡學生,學生就會喜歡你。只要心中充滿愛就一定能教育好孩子們”。因此,從初次接觸三年級學生開始, 為了能很快地瞭解學生,親近學生,我積極深入班級,深入學生,同時通過其他教師及家長,儘快瞭解本班學生方方面面的表現。開學前幾天我就已能準確叫出每個學生的名字。開學一個月,就對全班同學的學習能力、學習狀況及行為習慣等有了比較詳盡的瞭解。在長期接觸中,我瞭解到:我們班的學生年齡小,比較有個性,大部分的學生都有很強的接受能力,學習的積極性也比較高。但很多學生好講好動,行為習慣不太好。上課時亂喊亂叫,自我約束能力差,班幹部也缺乏威信,不能很好的幫助老師管理好班級。在衞生、自習等方面也缺乏自覺性。而且有一部分學生比較懶惰,缺乏耐心,學習上沒有上進心,經常有不交作業、不寫作業現象。

針對學生的特點以及學生中存在的問題,我沒有急於採取措施,而是本着“親其師,才能信其道”的思想,尋找時間、尋找機會接近學生,瞭解學生在學習、生活中存在的問題,從生活上、學習上體貼和關心他們,和他們進行思想交流,讓他們感受到我對他的親近和愛。這樣,學生就敢於和我接近了,願意聽我的話,接受我的批評、教育了。所以,經過一段時間的努力後,學生中不交作業等不良現象大有改觀。

二、加強學生思想教育,培養學生的良好習慣。

學生良好習慣的養成,是順利開展班主任工作、形成良好班集體的基礎。而良好習慣的養成,必須從學生思想認識的加強上來落實。因此,在本學期的班主任工作開展過程中,我從學生的思想教育入手,重點培養學生各方面的良好習慣。

第一、行為規範教育,也包括法制、社會公德教育。由於學生的年齡小,自我約束力差,所以對行為 習慣的培養是常抓不懈。開學初組織學生學習有關規範內容,督促學生在思想上提高認識 ,平時,發現某些同學或者某個小組做得好的及時表揚,在班中樹立榜樣,發現不良現象及時糾正。在班裏實行班幹部分工負責,讓學生自己管理自己。對有些學生多講、多提醒、多督促,對隨地亂扔、説髒話、不按時完成作業、上課不注意聽講等不好行為及時指出,要求改正。一學期來,絕大部分學生都能自覺遵守行為規範,維護集體榮譽。

第二,集體主義教育。集體主義精神要求個人的行為融入集體之中,個人要服從集體。由於家庭、社會等多方面的影響,學生自我意識較強,缺乏顧全大局的意識和行為的自覺性。所以,開學來,通過學校的三操、隊列比賽和各種豐富多彩的體育活動及學校組織的集體活動,增強學生的集體榮譽感,樹立集體意識,教育學生團結協作、互幫互學,增進友誼,大家共同進步,並通過參與,培養學生的一榮俱榮、一損俱損的集體意識,大大增進了集體的凝聚力。在各種活動中,我班學生都表現的比較突出。

第三,學習重要性教育。開學一段時間後我就發現我們班有的學生學習基礎差、學習意識差,沒有養成好的學習習慣,對學習的目的不明確,學習上缺乏主動性和自覺性。因此,我有意識地引導學生好好學習,多學知識和技能。一是加強和任課老師聯繫,瞭解學生上課情況,對學習自覺性差的學生,共同教育、幫助;二是安排好學生與成績差的學生結對子 ,負責督促、檢查學習任務完成情況;三是注意對他們的.教育方法。採取鼓勵與表揚相結合的方式。“激勵勝於頌揚,表揚勝於批評”。在日常工作中,我總是告訴學生:“你是最棒的!”“你很聰明!”“老師相信你能做好。”“加油!老師為你們喝彩。”讓學生“在鼓勵中發揚成績,在微笑中認識不足,”在輕鬆愉快的氛圍中受到愛的薰陶,情的感染,懂得理的澄清。一旦發現他們有一點點進步,就給予表揚,甚至進行物質獎勵。儘量剋制自己,以免態度粗暴。同時,給予他們生活上的關心和學習上的幫助,經常與他們談心,講解學習的重要性,使他們的學習積極性得到提高。後半學期以來,閆爽、李翔、滑海欣等幾位學生的學習積極性明顯增強,進步很大。

三、做好家訪工作。

老師要教好學生,除了做好校內的教育、管理外,還要做好校外的工作,要與家長聯繫,取得家長協助,才能把學生教育好。平時我都注意做好這個工作,特別是那些頑皮、學習習慣不太好的同學,更要與家長共同管教。以前有六、七個同學經常不按時完成作業,做事總是拖拖拉拉,得過且過。因此,我及時聯繫家長,向家長反映孩子在校表現,並於家長共同商量解決辦法,對家長提出加強對孩子的監督管理和家庭輔導的要求。後來,經過老師和家長的多次教育,這一部分學生現在改變很大,基本能及時完成作業了,學習成績也提高了不少。

本學期,雖然通過我班全體師生的共同努力,己經形成了班風比較正,學風比較濃,同學之間團結友愛、刻苦學習、互相幫助、遵守紀律的良好局面,形成一個具有較強凝聚力、核心力和向心力的集體。但在本學期的工作中,還存在很多有待加強和改進的問題。比如學生的各方面能力比較差,自我約束力不強,學生課堂習慣不太好和自我管理能力差等。還有一小部分學生學習缺乏積極、主動性,跟不上其他同學的步伐,學習成績差,影響班級的整體成績。這都有待於下學期班主任工作的加強。

總之,國小班主任工作的內容是複雜的,任務是繁重的。但是,只要我們真誠地捧着一顆"愛心",加深自己的理論修養,在實踐中不斷完善自己,形成系統科學的班主任工作方法,是完全能夠幹得非常出色而遊刃有餘的。下學期,我將揚長避短,竭盡全力,把三年級班主任工作做得做的更好。

四年級第二學期班主任工作總結

在本學期本人繼續擔任四年級的班主任工作, 本班45名學生,男生少,女生多,而且後進生落後面很大,他們愛玩,愛鬧。面對不做作業的人多,且差生基礎特別差、上課思想不集中、作業拖拉、馬馬虎虎,你不催,他可以幾天不交的情況。現就這半學期工作總結如下:

一、常抓常規管理,初步養成良好習慣。

我班有43名學生在校住宿,學生在校一日的常規是否規範、文明,影響到良好集體的形成及學生各方面的發展。在班主任工作中,我主要從小事抓起,抓好常規管理,培養學生良好的學習、生活習慣,為學生創設一個和諧、整潔的學習、生活環境。學期初,我就根據班中的實際情況,明確了各個崗位的負責人。如:紅領巾佩帶檢查員、衞生檢查員、紀律檢查員等。同時,我利用班隊、晨會讓全班同學討論,明確國小生應做到哪些,不能做哪些。我又開展班級評比活動組織學生每週進行總結評比,表彰日常行為規範好的同學,,把他們的名字寫到光榮欄裏,以此不斷強化,幫助學生初步養成良好的學習、生活習慣。

二、關心愛護每個學生,用愛心轉化後進生。

做一位快樂成功、受學生歡迎的班主任是我不斷努力的目標,我覺得做班主任首先要有一顆愛學生之心,沒有愛就沒有教育。特別是要善待班級中的後進生,恢復他們的自信、激發他們的熱情。班級後進生無非包括三類:1、學習困難的學生;2、行為習慣自制力較差的學生;3、既學習困難又行為習慣自制力較差的學生。然而,他們表現出來的基本上都是自卑、缺乏做人的自信、或刻意的搗亂。通常我會跟他們接觸、交談,有空的時候常跟他們談心,談一些學習方法,這些有意無意的談心,往往會增進師生的感情,使學生覺得老師很在乎他們、很看重他們,從而有一種心靈的歸屬感,特別是他們點滴進步,我都要在班內進行表揚,鼓起他們學習的勇氣,樹立起他們的自信心。在班內,我還常開展評比活動,看誰發現別人優點最多,並互相説一説。我始終堅信,以情動人、以理服人是最有效地班級管理辦法。本學期,我始終愛字當頭、以情動人。有幾個學困生的成績有很大提高。本學期,我班在小星星書畫賽活動中也取得了一些成績,吳蘇雲獲得繪畫類金獎,周雨晴獲書畫類金獎等等。

三、以身作則,為人師表,加強安全、行規的教育。

我認識到班主任不僅僅是一個班級的組織者和管理者,更是一個班級的教育者。平時與學生相處的時間比其他老師要多得多,因此班主任的一舉一動,都將對學生產生較大的影響。俗話説:“身教重於言教。”因此,我在教學中,批改作業認真仔細,字跡端正清楚, 及時糾正錯誤。平時,我都嚴格要求自己,做到“要學生做到的,老師先要做到”。對於四年級的孩子來説,正是接受各方面教育的最佳時機,除了學習,我想更為重要的是教會他們認識世界,明辨是非,學習怎樣做人,安全意識警鐘長鳴。

以上就是我個人在近半年的班主任工作中的一點得失體會。當然我做得還很不夠,有待於進一步提高,相信在以後的工作中,我將會以更大的信心和熱情投入到其中。

學期班主任工作總結5

七年級上學期就這樣匆匆地結束了。回首本學期的工作,苦樂參半,有喜有憂。本學期本人擔任七年級228班的班主任工作,在這個學期我主要做了如下的工作。

一、充分了解學生

只有充分了解學生才能有針對性的教育學生,因材施教,因勢利導。因此在開學初,我就想盡一切辦法,從國小老師、家長那兒瞭解學生的根底。開學不到兩週的時間,我們班近五十個學生的學習、紀律,包括家庭情況,我都掌握得差不多。這樣,我就能夠有針對性地進行知識的傳授和思想上的教育。尤其是那幾個紀律不是很好的學生,從一開始我就“盯”上了他們,遇到問題一般都能消滅在萌芽中,避免了一些不愉快事情的發生。雖然學習成績不是很理想,但他們把學習堅持到了最後,這裏面還包括在國小一點兒不學習的學生。此外,像有的學生過於內向,有的學生學習上偏科,有的學生因家庭問題想法變得極端等,這些有待於我去關心教育的學生,因為及時,一學期下來,很多學生從根本上有了改變。

二、明確班規,規範學生的行為

學生從國小進入國中,站在一個新的起點上,行為規範應該有新的要求,應該明確。因此一開學我就組織學生學習《中學生守則》和《中學學生行為規範》,並結合學校特點,聯繫實際,向學生貫徹養成教育,並根據本班學生特點,制定了《七年級228班班規》。這樣出現問題都能夠及時對照班規,進行相應的處理。

三、精心挑選培養班幹部,培養“領路人”

好的班幹部,可以以身示範,帶動和感召全班學生,使班風純正,帶領全班同學走共同進步的道路。因此,在班幹部的選拔和培養上我絲毫不敢鬆懈。鑑於

七年級學生的特殊情況,班幹部基本由學生推選和我的指定相結合的方法來決定,管理下來,效果良好,每個人都能自覺維護班集體利益,增加責任感和榮譽感。同時,我也注意培養的重要性,為了樹立他們在同學中的威信,我以談話形式對班幹部進行了班幹部管理方法的培訓,並把班幹部職責張貼在班上。這樣,他們都願意當班幹部,樂於當班幹部。

四、採取方法,積極促進與家長的聯繫和溝通

孩子的教育離不開老師和家長的共同協作,孩子在家中的表現只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現也應及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育的效果。因此,每週我都根據班級學生的表現情況,對那些學習態度不端正,心裏有事,上課不專心的學生家長打電話瞭解情況。這種辦法是非常有效的,它能讓你總有許多意外的收穫。還有幾個週六週日不學習的`,我讓家長每週給我打一次電話説明放假在家學習情況,然後我有針對性進行思想教育,效果也很不錯。

五、為各科任老師做好服務

作為班主任管理好學生是遠遠不夠的。還必須平衡好各學科,與課任老師溝通,以謀求各學科平衡共同發展。每隔幾天,我都要學生以紙條形式向我反饋一些關於各科的學習情況,然後我便有目的的採取一些措施,改變局面,使各科得到均衡發展。另外,我利用課外時間,充分發揮學生的能動性,每天讓學生在黑板上出題,並由學生講題,以提高學生學習的積極性。在本班各科任老師的共同努力下,本班的各項工作開展順利。今後,我將一如繼往和各科老師配合,管理好班級,使228班更上一個台階。

一學期工作已結束了,我從這忙碌的一學期中體會到了很多,有苦,有樂,但更多的是責任。

學期班主任工作總結6

作為一個剛踏出校門,步入社會的新人來説,一切都是新的,一切都必須從頭做起.在擔任高一(1)班班主任的這半年來,從中學到了不少東西,這都是我從前所未接觸過的,感覺非常新鮮.班主任的工作是一件非常繁瑣,但又是很重要的工作.下面就來談一談我在這半年的班主任生涯的喜與樂,悲與愁.對過去的總結,也是對未來的計劃.

 一、德育工作方面

加強學生的思想道品質修養是我們的`最首要任務.它直接關係到學生未來的發展路向,影響他的一生,因此,我首先抓思想教育.

1、接新班初,我要求學生認真學習校規和班規,從小事着手,嚴格要求戴校徽和團徽,穿着校服,不染頭髮,不戴首飾……不因為成績好而放棄對其嚴格要求。

2、公平寬容地對待每一個學生,不計較過去。對後進生,不急不躁,以一顆真誠的心,感化他們,激勵他們,安排他們與好學生一起坐,互相幫助,共同進步.

3、制定了較細的班規,要求學生自覺遵守.並且成立一些專人小組管理班務,培養自管能力.學生基本能遵守各方面的紀律,如食堂紀律、午睡紀律、課間紀律、和集會紀律等。

4、開學不久,我就開始家訪,家訪近10位同學,密切與家長聯繫,共同管理學生,注意其發展的動向,及時提供幫助,向良性發展.

5、經常與學生談話,瞭解班中的發展趨勢,及時予以調整.做好學生的思想工作.

6、努力培養班幹部管理能力,多談心,多討論,放手讓他們去管理,增強個人的獨立能力和管理能力.

 二、學習方面

在學習上,班上部分同學已形成了良好的學習風氣,能夠互相討論、互相幫助。

1、鼓勵學生積極參加特長生的培訓,有10個同學參加了美術特長生,兩個同學參加了體育特長生。

2、組成8個學習小組,努力營造一種良好的學習風氣。同學之間互相競爭,共同進步。

3、學生的基礎較差,文科佔優勢,連續兩次的考試,理科都不如人意。如何來提高,還要想辦法。

儘管制定了一系列的措施,但班級的管理還仍然存在許多不足之處。例如自修棵紀律較差,課堂紀律沒抓緊,這都是我今後要努力改進的地方。

學期班主任工作總結7

在平淡與忙碌中,一個學期就這樣一晃而過。這是我與孩子們共同走過的二年級下學期,這一學期裏,孩子們個頭長高了很多,懂事了很多,也學會了很多。他們就這麼一點一滴地成長起來了。而我作為他們的老師,作為孩子們成長的見證者,最大的感受,就是發自內心的欣慰。回顧這一學期的班主任工作,讓我深切地體會到:只要用心去愛孩子們,你將在瞭解孩子們的過程中,得到孩子們的愛與尊重。而這種愛將增強集體凝聚力,創設融洽的學習氛圍,促進班風班貌整體發展,從而使學生在愛的滋潤下各方面得到發展。

班主任工作是瑣碎的,但是也是充滿樂趣的。本期我主要將工作重點分為以下幾個方面:

一、將安全教育放在首位

結合學校開展的要求開展安全教育主題班會,對學生進行交通安全、防火防水安全、自救自護知識等知識的灌輸,使學生防患於未然。結合火災地震逃生演習,組織學生在演習中學會逃生,學會保護自己,關愛他人。同時,將上下學安全貫徹到每一天,家住得近的孩子,安排他們結成小隊結伴回家,使學生養成良好的`習慣。

二、重視對孩子們行為習慣的培養

英國哲學家艾蒙斯説過“習慣不是最好的僕人,就是最好的主人。”好習慣讓孩子學業優秀,也讓孩子受益終生。我覺得培養良好習慣的關鍵是要培養學生的習慣意識,使他們做到老師在與不在一個樣。如果一個班級形成了良好的班風,學生在各方面都會得到提升。

各種習慣的養成是形成良好班風班貌的基礎,低年級則是良好習慣養成的關鍵期。所以,我尤其注重培養學生良好的習慣,比如學習習慣、行為習慣、衞生習慣等。將好習慣的培養落實到每一天中,以兒歌的形式讓孩子們每天早上讀兩遍,熟記於心,做得好的將得到表揚。“好習慣天天有,星期一,站隊日。鈴聲響,快站隊,立志不能忘,嘴脣緊緊閉,眼睛看前方,身體比比直,比比誰最棒!”“好習慣天天有,星期二,友好相處日。不説髒話不打架,友好相處,互相幫助,同學情深,開心相伴。”我會根據班上出現的不良風氣和不好習慣定兒歌進行修訂。

在學習上,給他們講方法,養成他們自己動手動腦的習慣。同時,開展小組互助和“小老師手拉手”互助活動,利用課間、放學後、讓優生對差生進行輔導,包括聽寫生字、背誦課文、檢查作業的訂正情況。如果差生在考試中取得進步,優生和差生都會得到獎勵,這樣一來,孩子們的興趣高漲。在清潔衞生習慣的培養上,作為老師,我首先以身作則,每次進教室只要看見地上有垃圾,我就會親自撿起來,或者拿掃把打掃乾淨。孩子們看在眼裏記在心裏。放學後有空,我還會到教室指導孩子們打掃衞生,如何掃地、擺桌子、拖地,手把手地教,示範給孩子們看。每週進行小組評比,對衞生、安全、禮貌、學習進行綜合評比,表現好的小組同學都會得到獎勵。這樣一來調皮生、後進生就有很多人的關注,而且只要稍稍努力就不一定是隊裏最後的一名。而且自己的成敗也事關小隊的成敗,使他們更有了要轉好的動力。下一週班會表揚各方面有所進步的同學。

三、發展孩子的能力,培養小幹部

班幹部是班級的核心,是班級的骨幹力量,要建設一個良好的班集體,首先要建設好一支責任心強、能力強的班幹部隊伍。最大限度地放手讓班幹部進行班級管理,在實踐中逐步積累管理經驗,班主任適時進行正確的引導。低年級孩子的行為能力都處於不穩定狀態,但是都有強烈的表現慾望,都想當小幹部。班上幾個成績優秀而有能幹踏實的孩子,在學生中有較高的威信,成了班幹部的核心

不管哪一位班幹部,我都在鼓勵的同時嚴格要求,樹立他們作為小幹部的光榮感和責任感。一方面,我告訴負責的班幹部,要同學們真正聽你的,就要樹立自己良好的形象,讓其他同學心服口服。我還告訴孩子們,要想做到這樣,並不是你當值日班長這一天,而是要靠平時點點滴滴的積累。為了達到這個目的,孩子們都盡力做到最好。

四、加強家校聯繫

我特別注重和家長建立良好的關係,與家長多交流,使學生的家校表現得以有效溝通,讓家庭教育與學校教育同步,促進學生良好習慣的養成和身心健康成長。學校教育離不開家長的配合,是密不可分的。而班主任工作就更離不開家長的配合。因此加強和家長之間的聯繫,讓老師和家長及時瞭解學生在學校和家裏的表現,對學生的發展都是很重要的。一學期來,我對許多少見面的學生的家長都進行了電訪,告訴他們孩子在學校的表現,有時和家長們聊聊孩子有了什麼進步,孩子這段時間學習狀態如何……使家庭教育和學校教育同步,更好地促進了孩子的健康成長?

現在的孩子大多家境較好,家長極其寵愛,還有一些孩子,和爺爺奶奶住在一起,特別受寵愛,爸爸媽媽也奈何不得,久而久之養成了一些弊病:嬌氣、任性、以自我為中心……家長每次介紹的情況都讓人覺得不是同一個孩子。

學期班主任工作總結8

時間過的真快一學期的教育教學工作已經結束了,在這學期裏我們學(四)班的三位老師在《新綱要》的指引下、在園長的大力關心和幫助下、在家長的積極配合下,安全順利的完成了計劃中的每一項任務,這學期裏,我們班的三位老師團結一心,努力工作,始終以“快樂班級,快樂寶寶,一切為了孩子的快樂”的教育宗旨為指導思想,開展教育教學工作,積極參加各項學習,提高思想覺悟,提高工作責任心、服務質量。遵守園裏各項規章制度,在各自工作崗位上互相學習配合,使我們的工作沒有出現任何非責任事故和責任事故,我們感到非常欣慰,能取得這樣的成績跟我們平時在工作中有着高度責任感是分不開的。現將本學期工做總結如下:

一、班級幼兒基本情況分析:

我班共有36名孩子,其中小男孩21位,小女孩15位。有16位孩子是本園大班升上來的,其於的20位孩子是從其他園來的,由於不同層次的要求,一切都要從頭開始,不斷進行着反覆的工作,要針對不同水平、不同能力的孩子提出不同的要求,教育他們懂得做個好孩子,應該要團結友愛,並且教育他們要養成良好的習慣,要有健康的心理、健康的體魄、健康的自理生活能力等等。

二、各領域發展情況:

(1)、從語言發展看,我班孩子語言發展較好,詞彙量積累夠多,語言表達較完整,大部分孩子能清楚的表達自己的意見,但傾聽能力要加強培養。

(2)、從科學發展看,對自然現象比較感興趣,有一定的觀察能力。能主動探索周圍生活中常見的現象,對事物的特徵觀察有一定的順序。

(3)、從數學發展看,邏輯思維培養髮展一般,有一定的數感,但數的分解、組成理解要重視培養。孩子們認知範圍不全面、不均衡且不夠深入,特別是年齡較小的幾個孩子們發展不夠全面。

(4)、從藝術發展看,舞蹈節奏感比較好,需堅持,繪畫要加大提高,作品要突出個性化。本學期還要開展了手工自制玩具和擴展思維想象能力的培養,過程中逐步培養了孩子們感受、欣賞美術作品的興趣和表現力。

(5)、從社會性發展看,大部分孩子們活潑、開朗,主動進行有效的交往、合作、分享,能主動積極地參加班級,活動,但公共衞生習慣培養有待進一步的培養。孩子上課遵守紀律等方面還要嚴格要求,做事還需持久化。

(6)、從識字發展來,進步比較明顯,從一階段,二階段,到三階段,每個階段都有刷新的變動數字,課堂裏孩子興趣弄,遊戲生動有氣氛,能讓孩子們在遊戲中交到許多的字寶寶,也為孩子下學期的閲讀打好了基礎。

三、保育工作:

( 1)、每天堅持2小時的户外活動,積極帶領孩子鍛鍊身體,開展了户外遊戲等豐富多彩的體育活動,增強孩子的`體質。

(2)、保證孩子充足的睡眠,(12:00——2:30)提醒孩子穿適量的衣物午睡,為孩子換睡衣,及時更換汗濕的衣服,為體弱孩子調整牀位,保育員樑媽媽經常在孩子活動後觸摸孩子背後是否出汗,經常為孩子勤擦汗。

(3)、提醒孩子多喝水,每天喝水次數不少於六次,照顧體弱兒童。

(4)、每天向孩子介紹食譜,促進孩子的食慾,保證每名孩子吃飽、吃好。孩子飯、菜、湯分開,保證孩子的進食量,我班孩子每餐飯都能按量吃完,沒有剩飯的現象。教育孩子細嚼慢嚥,保證孩子30分鐘的進餐時間。對於吃得快的孩子,老師不斷提醒,要求孩子慢點兒吃,嚼爛了再吞。總之,做好保育工作,是提高孩子出勤率最好的保證,本學期班級孩子出勤率非常好,這些都與謝老師和樑媽媽平時工作用心付出是離不開的。

四、安全教育:

班級的安全工作任重而道遠,把安全工作擺在日常工作中,強化班級孩子的安全意識,幼兒由於年齡小,自我保護意識較差,在教育活動中讓幼兒們知道了“不跟陌生人走,不隨便跟陌生人説話”、“不吃陌生人送的食物”、“不遠離集體單獨行動”、“遇到危險如何逃生”“安全標誌知多少”以及“遊戲活動安全注意事項”等。增強了幼兒的安全防範和自我保護意識和能力,對保障幼兒安全工作起到了積極作用。進行安全工作自查,及時地對班級裏的桌椅,午睡室的牀鋪等進行檢查,及時地進行修理,防止一些不安全隱患的存在;謝老師和樑媽媽就一日生活中容易出現的不安全因素進行排查,如午睡時,多提醒不在牀上蹦跳,提醒幼兒不帶小玩具進午睡室,不推不擠等等,排除幼兒自身不安全因素,如要勤剪指甲,以免指甲過長傷到別人,書包裏不放危險性的物品,如小刀等一些尖鋭物品,進一步強化幼兒的安全意識。

五、養成習慣的培養:

各種習慣的養成是形成良好班風班貌的基礎,學前班則是孩子良好習慣養成的最初時期。我覺得培養良好的習慣關鍵是要培養孩子的習慣意識,使他們做到老師在與不在一個樣。如果一個班級形成了良好的榜樣,孩子會在各方面得到提升。對於這一點,我採取了“機會人人都有”,人人都是小班長,所以我就給班級安排了值周小班長和值日小班長,可以調動孩子們的自覺性,也給自己不斷的反思自己在班級習慣培養中的不足之處加於改進,當然我自己也根據學前班孩子的特點,採用各種比賽來鞏固孩子的良好習慣。

六、班級活動:

月 份

班級活動

九月份

1、召開了開學前的“家長見面交流會”,向家長介紹了“快樂識字 提前閲讀”課題的一些情況,讓家長了解我們的課題。

2、我們還開展了班級環境佈置和幼兒韻律操的觀摩評比活動。

3、進行第一階段識字測試。

十月份

1、x月x日,我們開展了第一次秋季社會實踐活動,到邊防總隊參觀,體驗部隊的軍營生活。

2、x月x日家長的早教報告會

3、發動孩子們收集椰子汁易拉罐,製作器械,創編韻律操,一起學習新韻律操,規範孩子們做操的動作。

4、第一次分享會。

5、完成植物角,讓孩子收集種子。

十一月份

1、11月x日我們組織了第二次秋季社會實踐活動———————參觀XX市人民大會堂。

2、11月x日下午孩子們在我校四樓多功能廳觀看了一場精彩的魔術雜技表演。

3、11月x日進行了期中綜合測試。

4、11月x日開展家長開放日活動,邀請家長走進課堂。

5、11月x日組織孩子們到金牛嶺公園開展秋遊活動。

6、第二階段識字測試。

7、11月x日舉行了“陽光景山杯”溜溜球競賽活動。

8、11月進行的識字小能手賽。

十二月份

1、12月7日舉行了迎新年幼兒繪畫比賽。

2、收集家長感言。

3、12月x日,孩子們參加了海南省賽區“海娃”杯幼兒繪畫選拔賽。

4、12月x日學④班的全體小朋友參加“亞洲溜溜球邀請賽”演出。

5、12月x日,下午孩子們與海南省邊防總隊通信站官兵同慶“聖誕”。。

6、12月x日上午幼兒部舉行的“迎新年慶元旦”文藝匯演和x日下午舉行的校級“慶元旦“文藝匯演。

7、12月x日參加“景山校園杯”國際象棋比賽。

8、第二次分享會。

9、12月x日韻律操賽。

一月份

1、進行安全衞生教育談話。

2、進行第三階段識字檢測。

3、進行期末綜合測試。

4、召開家長彙報會。

5、1月x日在賽格電子市場的文藝展示。

七、我的家長工作:

孩子的教育有,家庭,社會,幼兒園。那麼孩子在幼兒園受教育,我們又作為是孩子的老師,就要用心去做好與家長溝通和交流。家庭教育和幼兒園教育是密不可分的,尤其是班主任工作和家長工作上,更加需要家長的理解和支持。為了方便,把家長的電話號碼都存在了自己手機裏,這樣與家長聯繫起來真的方便多了,也能很快知道這是誰打來的電話,當你叫出某某孩子的家長時候他們也很開心,做起工作來也方便不少。

我每個星期五的晚上,我都會按時的給坐校車的孩子家長彙報孩子一週來的學習與生活,及時的讓家長了解孩子在幼兒園的情況,這樣一來家長就更放心孩子在園的生活和學習。

記得一位家長説的一句話:"憑什麼這麼老遠的把孩子送到景山海甸分校學前班,還不是因為送到景山海甸分校學前班,就如孩子在自己家裏一樣。能及時的得到班主任對孩子的評價和細心的照顧。所以我們做父母的心裏放心,只有放心,我們才能安心的工作。”做為一名教師,我在教育教學與班級管理中也存在着很多的不足。

還需要向優秀的班主任學習,更好的把自己的班級管出特色,管出成績。下學期我會同學(四)班孩子們一起努力,共同去建設我們的班級,為學(四)班孩子們營造更好的班級氣氛。

學期班主任工作總結9

一、培養良好的班集體

能否形成一個積極向上,努力學習,團結和睦的集合是至關重要的。只有在良好的班集體中,教師開展教育和教學活動,才能收到較好效果。在培養班集體方面,本學期我主要從以下幾方面入手:

(一)注重教室文化的建設

開學初,由於班級教室的重新調整,我組織全班學生把教室佈置好,讓教室的每一塊壁,每一個角落都具有教育內容,富有教育意義。在具體佈置時,針對班內學生的特點,從處着眼,小處着手,制定班級文明公約,張貼名人名言,使學生行有可依,激發學生的上進心。並設立評比欄。班組設置由專人管理的“圖書角”,以拓寬學生的知識面。為及時饋學生情況,設置了班級日記,由班長負責記錄。

(二)注意班幹部的培養

進入七年級以後,班幹部換屆重新,由學生投票,產生了一支能力較強,有一定影響力的班幹部隊伍。對待班幹部,我積級引導,膽使用,注意培養他們的工作能力,要求他們以身作則,“各守其位,各司其職,各盡其責”。另外,定期召開班幹部會議,研究解決出現的問題,同時佈置新的工作和任務。這樣,由於班幹部積級配合,以身作則,從而帶動全班,收到了較好的成效。

(三)注意養成教育和傳統道德教育的結合

學生對新的校園環境熟悉後,個別學生紀律開始鬆動起來,不喜歡別人對他們的行為約束和管教,一些不良行為隨之而來,如曠課等,面對這些違紀情況,如果不注意引導或引導不當,學生很容易在這個特殊的學習和生活階段走入岔道。

我的具體做法是:

1、加強執行《中學生守則》、《中學生日常行為規範》的力度。我藉助主題班會、演講會、競賽等各種形式的活動,來引導學生學習,執行《中學生守則》和《中學生日常行為規範》,並且配合政教處執行《一日常規》,嚴格要求學生佩戴校徽、穿好校服,不穿拖鞋,每天自行檢查、督促規範養成的效果。

2、注意樹立榜樣。俗話説“説一千,道一萬,不如親身示範。”榜樣的力量是無窮的。人微言輕班主任言行舉止特別重要,要求學生不遲到,不曠課,班主任首先要做到,要求學生講文明,講衞生,班主任事先要做到,平時注意嚴於律已,以身作則,時時提醒自己為人師表。

3、注意寓教於樂,以多種形式規範學生行為

心理學告訴我們:人的接受心理由觀察能力、感知能力、認識水平、興趣愛好等心理因素構成,因此,具有廣泛性、多樣性、綜合性的特點,單一的教育管理方式不適合人的接受心理,開展豐富多彩的活動,寓教於樂中正好適合學生的心理特點,能提高教育管理的可接受性。

為此,我先後開過多次主題班會,如《規範道德》,《我是主人》、《神聖的使命》。還開過優生學習經驗交流會,舉辦過語文知識搶答競賽,説成語故事比賽,古典詩歌背誦比賽等,效果都很好。

二、嚴格的要求是最的尊重

教育是一門藝術,教育是心靈的耕耘,必須講究教育有藝術。在實踐工作中,我感受最深的便是馬卡連珂的'一句名言:“嚴格的要求是最的尊重”。的確,只有既嚴格要求學生,又給予他們最的尊重,才能把班主任工作做好。

俗話説“嚴是愛,寵是害,不教不導要變壞。”有幾個非常調皮的.學生,在教育轉化他們的時候,我曾有過失敗和教訓和成功的經驗,先前,我對他們時常板着一副面孔,嚴加管教,結果學生表面上對我產生敬畏感和服從感,其實,並不是心悦誠服地接受我的教育和管理。一段時間後,我改變了方法,對他們給予了量的愛心,卻忽視了嚴格要求,結果班風渙散,面對這種局面,我苦苦地思索,尋找解決問題的良策,向有經驗的老班主任請教,明白了對學生應嚴中有愛,以愛動其心,以嚴導其行,既要嚴格要求,又要給予最的尊重。

三、“三位一體”的互促法

教育是一項艱鉅的任務,單靠班主任顯然是不夠的,而要先靠各種力量的齊抓共管。通過班主任的工作,把學校、社會、家庭組合成一個整體,形成教育的合力,達到互相促進的目的。我定期家,或電話聯繫,及時饋學生情況,取得家長的支持,收到了良好的效果。

總之,班主任工作可以説是千頭萬緒,要想帶好一個班級確實值得我們去研究,去多想想方法。

學期班主任工作總結10

時間過得真快,轉眼間,一個學期的教育教學工作已經結束了。回顧這一學期的工作,既有好的方面,又存在着一些不足。為更好的幹好本職工作,現將自己一學期的教學工作總結如下:

一、政治思想方面

本人長期堅持學習黨的方針和政策,努力提高自身的思想政治素質,嚴格按照《中國小教師職業道德規範》要求自己,奉公守法,遵守社會公德。忠誠、熱愛人民的教育事業,加強自我修養,真誠對待學生,積極參加學校組織的一系列政治活動,並將學到的理論知識切實運用到工作實踐中,做到學高為師,身正為範。

二、教學方面

開學初,根據學校要求,認真寫好教學計劃,提前備好課。備課時認真鑽研教材教法。力求吃透教材,找準重點、難點,克服教學中的隨意性。

在積極參加集體備課的基礎上認真備課,備課分三個方面:①備教材:鑽研教材、蒐集有關資料及新科技等前沿信息,對教材系統、重點和難點內容,做到心中有數。②備學生:經常瞭解學生的態度,知識基礎,學習方法,增強教學的針對性。③備教法:選擇適當的教學方法、手段和現代教學媒體,提倡使用現代教學手段。

同時為了上好每一節課,通過上網查資料,集中別人的優點確定自己的教學思路。我每節課都要認真做好準備,認真講課,明確教學目的,符合學生實際,體現教材的`科學性和思想性,努力做到“知識與技能”、“過程與方法”以及“情感和價值觀”三方面目標均能實現。力求抓住重點,突破難點,做到條理清楚、難度適宜、密度合理,保證授課內容的科學性、思想性、趣味性,精講精練。運用多種教學方法,力求生動活潑,充分調動學生學習興趣。正確引導學生看待數學的重要性,培養學生良好的數學素養。注意課堂管理,上課期間嚴格要求學生,同時又注意因材施教,注意對差生進行手把手的輔導。課後及時做好課後反思,不斷總結經驗,向課堂40分鐘要質量。

三、學校工作

我嚴格要求自己,工作實幹。除教學之外,我還擔任着“xx鎮國小數學高年級組”網上教研組長、學校網絡管理員等。雖工作繁重,但我毫無怨言,堅決服從學校領導的安排,兢兢業業,按時完成了學校領導安排的所有任務。在以後的工作中,我將一如既往,腳踏實地,我會更加積極地配合學校領導完成各項任務,為學校的美好明天更加努力。

四、考勤方面

我在做好各項教育教學工作的同時,嚴格遵守學校的各項規章制度。處理好學校工作與個人之間的關係,做到“不遲到”、“不早退”、“不曠工”。在新學期中,我應更加勤懇,為學校做更多的事,自己更加努力學習專業知識,使自己的業務水平更上一層樓。

五、主要成績

在這一學期裏,應該説我還是取得了一定的成績的,我所任教的四年級數學,在全鎮組織的的考試中,成績喜人,都名列前三名;在XX年度壽光市優秀教育教研網站、教師博客、教師主頁評選活動中,我製作的的《xx三小教研網站》、《寇家塢國小教研網》都獲得壽光市一等獎,並在濰坊市優秀教育教研網站、教師博客、教師主頁評選活動中,獲二等獎。輔導學生崔智翔、王桂麗、王洪毓、王可麗、王仕嬌等寫的研究課題《感受千克質量,提高估測能力》、《聯繫實際生活,感受1千米的長度》,在壽光市XX年探索與應用比賽活動中都獲二等獎,另外,王可麗等同學在xx鎮教育管理辦公室組織的計算機輸入比賽中,獲一等獎……

金無足赤,人無完人,在教學工作中難免有缺陷,在今後的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,改正缺點,開拓前進,為美好的明天奉獻自己的力量。

學期班主任工作總結11

班主任工作是一項繁瑣而又細緻的工作,由於學生來自不同的家庭,成長和生活環境不同,性格、愛好、特長各有千秋,要想把他們組織成一個講文明、講禮貌、守紀律,一切行動聽指揮的班集體,就需要班主任做大量細緻的工作。

一、樹立班級目標

“人活着是要有點精神的!”沒有目標,沒有追求,哪來動力?為激勵學生奮發向上的鬥志,我提出既能振奮學習精神又符合本班實際的班級奮鬥目標。本學期初,我班在總結前一學年成績的基礎上,同學們一致立下錚錚誓言:再接再厲,再創佳績!目標的確立無疑對學生起了極大的促進作用。

為進一步調動學生的積極性,我結合平時“班級文化建設”在班級立下班訓:團結、進取、勤奮、奉獻。號召大家必須團結一致,刻苦學習,為班級爭光做貢獻。經過全班同學的共同努力,實際上,他們沒有辜負我的期望。大家都知道,八年級年級是平行班,但一學期下來,我班的各項工作完成得比以前更出色,尤其是課堂深受各科任老師的一致好評,期末各科考試總成績都很優秀。

二、培養良好的班風、學風

眾所周知,一個良好的班集體必須要有良好的班風、學風。

1、健全、完善評估機制,實施科學管理,促進良好的班風

班集體的常規管理是一種變動管理為相對穩定的靜態管理式。嚴格班集體的常規管理,是提高班級整體教育質量的關鍵。學生求知慾旺盛,好勝心強,他們渴望得到老師和同學們的認可。因而我針對學生的這種心理特徵,把競爭機制引入班級,讓學生在各項評比中鍛鍊自己的意志,提高自己的心理承受能力,並做到取長補短。為較好地達到這一教學效果,在班內開展規範評比活動,建立一套完善的評估機制,用量化的形式進行管理。

我在班內開展了比賽,將學生的日常行為規範劃分為五大塊,將量化的結果即時反映出來,做到天天記、週週比、月月評。每月評選最佳個人和最佳小隊,在班內設立越為獎,使好的學生和後進生得到被認同的機會,大大激發了學生的學習熱情,增強了學生的競爭意識,也促進了良好的班風形成。

2、創設良好的學習環境

首先在教室裏創設一個適合讀書的環境,我叫班幹在教室的學習園地裏醒目地寫上一句名言:我讀書不是為了學習,而是為了生活。這也就是給了學生一個目標,為了明天的好生活發奮學習,這個目標使學生信服。

在這個大目標下每個學生再製定自己的學習計劃。這樣在內心深處,學生明白學習是為了自己,他們就能夠提高自己的讀書慾望,自動自發地進行學習。同時我還在黑板的.兩側分別寫上“奮鬥”兩個字,讓這兩個字時時刻刻激勵着同學們的學習;其次,我還注意培養學生的良好學習氛圍的形成,我要求班幹下早操之後和晚修之前一到教室第一步就是拿出書來讀,所有的班幹部、同學都將注意力集中在書本上,會使教室的氣氛一下子驚異地安靜下來,其它陸續來的同學會受到前面同學的影響,對別人的行動感到一股無言的壓力,也就是利用用功學生本身創造了濃厚的學習氣氛;最後,給學生樹立學習榜樣,烏申斯基説過:“教師個人的範例,對學生的心靈是任何東西都不能代替的最有用的陽光。”

學生對教師有着一種特殊的信任和依賴感,接受和承受教師的權威。班主任的自身素質、道德修養,客觀上就是班級羣體乃至班級中每一個體的楷模。因此,在班級工作中我時刻注重身教,為人師表,以良好的形象率先示範,潛移默化地影響和激勵學生良好習慣的養成。雖然自己很累,但一看到同學們一次次地進步,心裏別提多高興了。

三、加強後進生的思想轉化工作

很多班主任都問過我同樣的問題“陳老師,你們班是不是沒有後進生,怎麼沒見過你帶調皮生到辦公室?”對於這個問題,我只是笑而不回答。

我相信不管是怎樣的班級都會有問題生,何況我們是平行班。一些班主任在學生髮生問題後,急於解決,或找學生家長告狀,或到學校德育辦尋找解決的辦法。我認為在學生髮生問題後,大多數學生的心理會很敏感、很脆弱。如果再找家長和學校去刺激他們,很容易產生更壞的結果。

通過實踐,我覺得,事情發生後,不要急於採取行動,而要靜下心來思考。想一想,為什麼會發生不該發生的事情,自己在處理問題的過程中有哪些不足。如果自己能解決,就不要找學校、家長。常言説得好:十個指頭不一般齊。對於調皮搗亂的學生,需要有耐心,要長期用真情去感化他們。我班的張強同學是一個連他的家長都對他失去信心的學生,每次對他進行批評,他都是一副無所謂的樣子,雖然我並沒有因此而放棄對他的教育,而是特別注意關心他、愛護他,但一段時間後並沒有引起他的任何反映。一次偶然的機會卻使他發生了根本性的轉化。

有一次早上放學後,我正在家裏忙着搞家務,忽然接到學校領導打來的電話,説我班的張強同學在學校不注意撞到頭流血。聽到此事後,我趕緊放下家務跑到出事地方,連忙把他送到醫院處理傷口,並不斷地安慰他。這種關心觸動了他的心靈,他紅着臉説:“老師,現在已經是一點鐘了,您回家吃飯吧,我沒事,待回兒我媽媽就來了。”但我還是不放心,直到他媽媽來了我才離開。

從此以後,他見我畢恭畢敬,好象有一種特殊的感情。以下發生的事情更讓我吃驚,記得有一天晚修期間,班上的齊賀強同學忽然生病嘔吐在教室裏,導致滿間教室臭燻燻的,其他同學都用手捂着鼻子。而張強卻站起來説:“老師,我去樓下拿沙子上來蓋住髒物”説完,他就拿起掃把和鏟子跑到樓下取沙。看到他的這些表現,真的感覺到他有了變化。

四、加強和學生家長的聯繫

學生有一半時間是在家裏度過的,一個學生在家裏學習情況的好壞,在很大程度上決定了學生學習成績的好壞。而老師很難知道學生在家裏的學習情況,就是知道,也難以解決。因此,有必要密切聯繫學生家長,和學生家長多談談,瞭解學生在家中的表現,讓學生家長也瞭解一下學生在校的表現,共同督促學生認真學習。

學期班主任工作總結12

作為班主任,每天面對的,是幾十雙渴求知識的眼睛,每天接觸的,是幾十顆等待滋潤的心靈。如何讓這一雙雙的眼睛充滿智慧之光怎樣使這一顆顆心靈健康成長這不僅需要班主任具有強烈的事業心,責任感,更需要班主任具備一定的組織管理能力。下面結合自己的工作實際,談一談做班主任工作的一些體會。

一、常規工作常抓不屑

學生已經進入了六年,思想已經成熟,做任何事都有自己的主張,所以要耐心細緻地做好他們的思想工作。本學期我主要從以下幾方面進行教育。

1、發揮自身表率作用。

國小生,對班主任有着一種特殊的信任和依賴情感。班主任的自身素質,道德修養,班主任的一言一行,一舉一動,無形之中會成為全班幾十個孩子的榜樣。因此,我在工作中愛崗敬業,嚴守職業道德,以愛潤其心,以言導其行,用愛心去滋潤學生,用語言去感化學生,教給學生做人的道理,增強學生前進的動力。"其身正,不令而行。其身不正,雖令不從。"在班級工作中要求學生做到的,我往往率先垂範。每次在學校的勞動中,我總是與學生們一起幹活。帶動了學生們勞動的積極性,保質保量完成學校交給的每一項任務。

2、建立一個良好的,科學規範的班級制度,即班規

對學生的管理,如果僅靠師生間的個人感情,則易造成管理上的放縱及隨意。因此,開學之初我就制定一個科學規範切實可行的班規。而且充分發揮學生幹部的作用。利用班規對學生進行考核,每月一總結,對於優勝者進行獎勵。這大大激發了學生學習的熱情,同時也制約了思想差的學生的一些行為,使他們屏棄自身的不良習慣。

3、及時開好班會課。

班會課是對學生進行思想教育的一條行之有效的途徑,所以我及時抓好每週二的班會課時間,對學生進行教育。在上班會課之前,我都認真分析班級當前的'現狀,結合班級的實際確定班會主題,並且認真備課,以求取得最佳的教育效果。本學期做到了定期召開班會,班會的內容形式多樣,學習規範守則;向學生灌輸五講五做的內容,對學生進行安全教育,法制教育;帶領學生學習雷鋒,瞭解革命先輩的事蹟等等。一系列的內容使學生受到了不同方面的教育,也取得了很好的教育效果。

4、不辭勞苦做好學生的家訪工作。

促使學生健康成長,只靠教師的工作是不夠的,還應該得到家長的協助。因此,每學期的班級工作中我都有目的,有計劃地走訪學生家長,使家庭教育與學校教育密切配合。本學期由於少數學生不聽話,我便充分利用家長的力量來協助自己的工作,每次家訪時我都向家長介紹本班的學習情況,孩子的學習,紀律等各方面的情況,爭取家長的意見,以取得家長對班級工作的支持和協助。這樣教師和家長密切聯繫,共同教育學生,有效地促進了學生的`全面發展。忙的時候我便利用打電話,開家長會的形式與家長取得溝通,由於我的不斷教育,使學生在行為上受到一定的約束,有的學生對我説:"老師這學期你怎麼這麼嚴哪"我笑着説:"嚴就是對你們的愛",其實我的心理有很大的壓力,自己的學生自己怎麼能不瞭解呢他們太淘氣,如果我這個班主任稍一放鬆,那不知會是什麼後果,我害怕他們同以往的畢業生一樣,所以自己寧願把在校的所有時間都用在他們身上,自己的工作回家去做。只希望自己用愛心去感化每一個學生。

二、評價中促進學生成長

1、鼓勵競爭,共同進步

沒有競爭機制,集體便沒有活力,個人便沒有危機感,更沒有創造的火花閃耀。要打破這種相對平衡的狀態,創造出一種充滿活力的競爭局面,就必須鼓勵競爭,用競爭激發學生高昂的鬥志,發掘學生巨大的潛能。我讓班裏的學生結為競爭夥伴,這個競爭夥伴也不是一成不變的,可以不斷更替,當他們達到自己的目標後,又要重新選擇一個有實力的競爭夥伴,所以他們在超越他人的基礎上,不斷地超越自我,這樣形成一個良性循環的態勢。“和時間賽跑,和成績賽跑”的班訓有效地培養了孩子們的競爭意識,及自我管理的能力,班上形成了你追我趕的學習氛圍。

同時我們班採用了“免作業卡”的作業評價機制。讓孩子們在學習和做作業的過程中獲得成就感和滿足感,到了學期結束結合“免作業卡”的張數發放獎品,學生非常喜歡。兩個學期的嘗試機制越來越完善,學生的熱情也很高,形成了一定的班級凝聚力和學習的興趣。促進了學生學習的熱情和班風的團結。

2、耐心細緻做好後進生的轉化工作

有人曾説過,一個班級的後進生佔班級總數的百分之幾或更多為百分之十幾,如果放棄了對後進生的教育,對集體而言,集體的希望才失去了百分之幾,而對於一個家庭而言,每一個後進生是家庭希望的百分之百,如果這個家庭失掉了這個希望,就等於家庭的希望百分之百地破滅了。這樣的説法很有道理,這樣就給我們教育工作者提出了一個嚴峻的挑戰,為了挽救一個後進生,為了找回一個家庭的希望;為了挽救一個集體,找回眾多家庭的希望,我們怎麼辦知難而進!決不放棄任何一個學生,決不放棄任何一個集體,是每個教育者的信念,也是我的信念。若要變後進為先進必先尋找到一條行之有效的途徑。三年的班主任經驗告訴我:在教育影響後進生的過程中,師生之間往往會產生心理上的碰撞,對國小生來説,身心都在成長,應該先取學生的最佳接受點去教育學生,以情激情,以情勵人,施之以愛,拉其進步,貴在扶持,長抓不懈。

人無完人,我也同樣如此,在班主任工作中自己還存在許多的不足,生氣的時候,我也會大聲訓斥他們;雖然做班主任工作以來我沒有做過驚天動地的偉業,但我走過的每一段路,留下的每一個足跡,都能折射出我生命的價值。

學期班主任工作總結13

一學期很快過去了,在領導和各任課老師的幫助下,順利的完成了各項工作,其中,有得有失,現對上學期的工作總結如下:

一、班級是學校教育、教學工作最基層的組織單位,而班主任則是這個單位的領導者、組織者和管理者,班主任工作是塑造學生靈魂的工作,班主任對創設良好的班集體,全面提高學生素質,陶冶學生情操,培養全面發展的人才,具有舉足輕重的地位和作用。這個班我從高二就已經接任,對班級情況是很瞭解的加強集體觀念,在班級活動中,在和學生談話中,口頭上經常掛的就是我們班或我們校該怎樣要怎樣,要樹立一個什麼形象。而這集體的形象和我們師生每一個人的行為都密切相關,以此培養學生集體主義觀念。我抓住這些機會針對這樣的情況,多組織一些集體活動,充分調動學生的積極性,增強班級的凝聚力。

二、關注學生的心理需求對高三學生亦是尤為重要。班主任更應該成為學生的心理保健醫生。因為班主任本身有着得天獨厚的有利條件,從交往的距離感來説要小,也更能獲得學生的.心理共鳴。高三的學業壓力很大,減壓的問題一直是我最關注的,當然教育需無痕,有意識但不能很刻意。一定的課餘活動能起到減壓的作用,所謂張馳有道的道理即在於此。一方面,通過班級的板報向學生宣傳一些減壓的方法;平時的主題班會注重以各種方式給予同學們一個施展自我才華的空間,更能使得在高三有限的學習時間中加快熟悉度、增強班級凝聚力.每一次月考後都要和學生進行談話,關心和鼓勵他們,讓他們有增強自信心.

班主任這個工作是一個非常微妙的工作,其中充滿了艱辛的汗水,也充滿了誘惑。以後的道路還很長,21世紀,社會對教師的素質要求更高,在今後的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,改正缺點,開拓前進,為美好的明天奉獻自己的力量。

學期班主任工作總結14

xxxx年秋學期我繼續擔任了七年級二班班主任工作。今年的工作更加繁重。下面僅就這半年來的工作我談談自己的體會。這一學期的經歷使我對班主任的工作又有了一個新的認識:要想切實做好班主任的工作,贏得學生的信任,那麼在開展班主任工作中,一定要遵循“尊重、平等”的原則。

所謂尊重,包含兩層意思:

一是老師對自己的尊重,

二是對學生的尊重。

所謂平等,也包含兩層內容:

一是老師與學生之間的平等,二是學生與學生之間的平等。

我個人認為,“尊重、平等”的原則是班主任工作成功與否的關鍵。下面就分三個方面來談談我對這一原則的認識。

一、尊重自己,為人師表。

班主任不僅僅是一個班級的組織者和管理者,更是一個班級的教育者。和其他任課老師相比,班主任所擔負的對學生的教育責任更重。因為班主任和學生相處的時間比其他老師要多得多,班主任在學生心目中的威信相對而言要比其他老師高,你的一舉一動,都將對學生產生較大的影響。俗話説:“身教重於言教。”老師的外在行為表現對學生具有一種榜樣和示範的作用,會對學生產生潛移默化的影響。作為班主任,一定要尊重自己,無論是在穿着打扮方面,還是在言行方面,無論是在教學能力方面,還是在個人修養方面,都要給學生樹立一個榜樣的作用,真正做到為人師表。

二、尊重學生,以誠相待。

曾經有學生把班主任和學生之間的關係比作“貓和老鼠”的關係,這其實反映了班主任和學生之間的一種不平等關係,班主任並沒有尊重學生的人格尊嚴,並沒有把學生當作一個獨立的、活生生的個體來對待,而是把他當作一個附屬品,我要你怎樣就怎樣。這樣,使得班主任和學生處在一種對立的狀態,不利於班級工作的開展,也不利於學生積極性的調動,能力的培養。班主任和學生之間的平等關係主要從這兩方面體現出來:一是班主任要把學生當作一個平等的主體來對待,尊重學生的`人格尊嚴,彼此無高低、尊卑之分。在出現問題時,不要採用強制手段,高壓政策來解決問題,而要通過講事實、擺道理,使學生心悦誠服的接受。學生自覺自願地做某事與被動無奈地做某事,其效果和結果是大不相同的。二是當學生提出批評意見時,班主任要虛心地接受。我們常教育學生要虛心地接受別人的批評意見,同樣,作為老師也要虛心地接受學生對他提出的批評意見,不能因為“我是老師,我接受學生的批評,這多丟面子”而拒絕接受。事實上,一個越是勇於接受別人批評的老師,學生越會尊重他。作為班主任更要有一種大度的氣量,寬闊的胸懷,不要斤斤計較,要採取包容的態度,要允許學生出現這樣的差錯,因為學生畢竟只是孩子,你要尊重學生,這樣你會贏得越來越多的學生的信任。

三、一視同仁,平等相處。

影響班主任和學生之間關係的另一個重要因素是班主任對待好學生和差生的態度。有的老師認為,偏愛好學生是人之常情,就好比在一個家裏,有幾個孩子,父母最疼愛的肯定是最聽話、最乖巧的孩子。不錯,但是也正因為這樣,有的家庭孩子和父母之間產生了矛盾,孩子和孩子之間也發生了爭鬥,所以在我們的學校教育中,要避免類似情況的出現。你所面對的不只是幾個孩子,而是幾十個孩子。你的一舉一動,將對其他孩子產生深刻的影響。尤其是當好學生和差生出現同樣的問題,犯同樣的錯誤或面對同樣的權利時,班主任要一碗水端平,不能出現偏頗,要一視同仁。我們在對待好學生和差生的時候,要強調平等的原則,甚至於在某些場合,可對好學生從嚴要求,對差生寬容些。這樣更能贏得學生的信賴,尤其是差生的信賴。差生,由於學習成績較差,所以他們的心理負擔較重,也容易產生較強的自卑感。有些差生自己戲稱自己是“被遺忘的角落”。這時,如果班主任能公平的對待每一個學生,給差生和好學生同樣的權利和機會,那麼,差生就會認為老師對我也很重視,並沒有因為我的成績差而歧視我,從而激發出學習的熱情來。

一學期的工作經歷雖然很短,但讓我越來越深切地感受到班主任工作的重要、深奧,他不只是一項工作,更是一門藝術。要想在這一門藝術中得心應手,取得成果,你只有本着“尊重、平等”的原則,用心去對待每一個學生。

學期班主任工作總結15

火辣辣的太陽烤熟了六月的地球,焦躁的心情比燒紅的磚窯還燙。南方由旱轉澇,16個省發生洪澇災害,受災千萬人,“夏季到北京來看海”不是笑話。城市的排水系統亂成了一團糟。連年發生的“百年一遇”正大考着我們的和諧建設。災難過後,沉澱下來的只有淤泥。家鄉的田野裏麥浪泛黃,水稻青葱。玉米田鋪展綠茵,向日葵散射金光。一學期就這樣在不斷升温厄愛又尼諾的'天氣中按計劃集結了。俺不是“肉食者”,確“未能遠謀”,然有必要對自己四個月的忙碌做一整理,不枉這些匆匆而過的日子。

1、組織運動會。

班上同學各有分工,組成了“信息報道組”、“財產保障組”、“衞生清潔組”、“安全救護組”、“後勤保障組”、“賽事組織組”……大家各司其職,相互協作,忙得有條不紊不亦樂乎。另有四個男同學榮任聯絡員,騎車來來回回,工作兢兢業業,傳送風風火火。俺呢,則可以安心去賽場當俺的“司令去了。俺辛辛苦苦,孩子機動靈活。終於,學校看到此情此景來送嘉獎——班級精神文明獎。

2、晨練。

每天早上和學生步伐整齊跑6-8圈。然後是體能訓練。包括:吸腿跳、高抬腿、俯卧撐、下蹲、蛙跳、單腿環形條、雙腳左右跳皮筋……在一次次的“能不能”中“再堅持一次”。融遊戲活動於鍛鍊中,鍛鍊了身體,磨練了意志,形成了品格。累,但快樂着!

3、班規。

內容分兩大塊:學生和班主任。我違反班規,做值日兩次,被罰款100元作為班費(製作了“比學趕幫超 並肩爭上游”的評比欄)。學生看到了以身作則和實事求是。這點勝過千萬次的嘮叨,值!學生對自己的班規執行前緊後鬆,認識引導、教育工作沒有跟上,少數對班幹部的執行有牴觸情緒。下學期重點引導抓對班級有牴觸情緒的情況。不受約束的集體沒有共同追求,只能是散沙一盤。咱心往一處想,勁往一處使。

4、班會。

本學期組織的活動較多。辯論賽“中學生要不要多進行社會實踐”、“班級歌唱比賽”,“愛國詩詞朗誦會”,“男女同學交往教育”,“期會考試問題分析”,“安全教育”,“才藝秀”,“英語情景劇”,“ 班級之星”,“楊瀾給女兒的十四條忠告”……爭取每週活動有主題,並在本週活動結束即可公佈下週活動。後期,學校的活動明顯呈上升趨勢,班級的只好讓步。

除學校統一的安排外,內容都由學生確定。策劃、主持人選、評委、計分……都有學生組織。俺負責提供一些建議。

5、抓成績。

抓英語。不定期查學生的英語單詞。不同水平的學生定好標準,分錯誤率為0、10%、20%、30%、40%幾個檔。期中前後共檢查了5次。每次都是學生批改,並做好記錄。感覺學生的狀態在上升中。

另外一點,為了讓給孩子們有個緊迫感和方向,期中和期末都讓學生簽訂目標。有效果。期中由上次的第七躍為年級第二。

抓數學。以查家庭作業為突破口。

不同學生不同分析,需要幫扶的一定不遺餘力。

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