學校招生工作總結5篇

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總結是指社會團體、企業單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成後進行回顧檢查、分析評價,從而肯定成績,得到經驗,找出差距,得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,它可以提升我們發現問題的能力,讓我們抽出時間寫寫總結吧。那麼總結應該包括什麼內容呢?以下是小編精心整理的學校招生工作總結,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

學校招生工作總結5篇

學校招生工作總結1

報名及考試工作是學校一項十分重要的常規工作,它既關係到廣大學生和家長的切身利益,又彰顯着教育的誠信度和社會的公平性,是我們教育部門不僅不能忽視,反而應該強化並必須做到謹慎、嚴格、規範的一項工作。

20xx年度,我們xx中在認真學習河北省教育考試院下發的各項招生考試工作精神基礎上,在新華區教育局和招辦的直接領導下,嚴格履行了各項規章制度,本着“以人為本,一切為考生服務”的指導思想,在各種考試的報名、考試過程中精心組織,周密安排,圓滿的完成了各種教育系統相關考試工作,現就我校報名和考試工作向大家作以彙報。

一、關於大學聯考、會考、會考等報名工作:

由於學校規模大,規制多,每次考試涉及報名的考生人數眾多,且報名時間相對集中,為了高效準確地做好此項工作,我們提前做好政策的宣傳,讓每個學生都認真學習《報名須知》,瞭解報名的各個環節,並通過校園廣播、黑板報、印製的宣傳材料等,面向全校師生宣傳招生考試政策,宣傳招生考試常規,宣傳招生考試的意義。通過班會、黑板報,大力提倡誠信應考,做文明考生,強調考試紀律、考試誠信,讓作為考試主體的考生上考場時能“陽光考試”、“自信考試”、“誠信考試”。

在具體報名工作中,我們制定切實可行的工作計劃,井然有序地安排各項報名事宜,防止出現工作扎堆,環節遺漏等問題。分別召開年級主任、班主任會,傳達上級文件精神和學校日程安排,通報報名要求和注意事項,並把報名工作層層落實到人,建立了完善的責任體系,由教學處、年級組、班主任分別承擔不同的任務,教學處統一組織協調學校其他各個部門做好相關保障工作。

目前,報名工作大多都進行網上報名,即使不是網上報名,涉及到塗卡、錄入計算機的內容也越來越多,為準確高效完成報名任務,我們安排了計算機專業人員負責報名的信息錄入工作,保證在技術操作環節上不出現任何問題,並積極主動與其他兄弟學校進行經驗交流,取長補短,不斷提高我們的工作效率,為報名工作節省出寶貴的時間。

報名工作中一個細微的差錯就可能造成無法彌補的損失,為了保證報名數據的準確性,我們先給考生充裕的填報時間,並多次確認報名後的數據,然後由班主任檢查本班學生基本信息;最後,學校教學處篩選可疑數據,經過這樣層層把關,幾年來,我們報名的準確率達到100%。

二、關於承擔的各種考試工作:

我校每年承擔的考試工作有十幾種,除了各行政部門安排的諸如司法考試、公務員考試等以外,主要是承擔教育部門安排的包括大學聯考、會考、會考、自考、成考等。雖然已經熟悉各項報名及考試程序,但還是以每次都是第一次的心態準時參加上級召開的報名會及考務會,認真聽會並做好詳細記錄,重視容易出錯的細節並以之作為重點,便於傳達到老師學生。認真按要求佈置考場及相關工作,確保考試順利進行。我們的主要做法是:

1、加強領導,合理規劃。

我校的各項考試工作是在區教育局招生辦直接領導下進行的。每次領到任務以後,我校便馬上成立以李亞卿校長為組長的學校招生考試領導小組,由學校教務處負責具體落實工作,學校其它部門全力做好協助工作。學期初就將招生考試工作納入學期工作計劃,將招生考試工作的場地、設備、人員納入日常管理中,把考試常規納入日常考試、日常教學的過程中進行強化、訓練。為了保障招生考試工作高質量完成,我校近幾年先後投入了大量資金安裝更新了校園廣播系統,購買了考試報名所需的讀卡機、攝像機、電腦,更換了預備電源等,在條件上提前做好了各項準備工作。

2、認真準備,確保考試工作的順利進行。

第一、我校將考前準備工作當作考試工作的重要環節來抓。

首先,成立考試組織機構。教學處全面負責考試組織安排工作,考點設考務組、保密組、後勤保障組、保衞組。明確各部門職責,落實到人並層層簽訂責任狀,及時督促各組履行職責。考務組負責安排考場、安排監考人員、打印考試時間表和各種標誌、佈置考務辦公室、準備考試用品。負責檢查考場衞生,及時處理從考場安排到考試過程中出現的各種問題,做好試卷驗收、整理工作。保密組按上級要求做好試卷接送、保管工作,安排好專人、專車,做到萬無一失。後勤保障組保證考場教室的'門、窗、窗簾、燈、風扇、桌椅等不出差錯,保證考試期間水、電正常供應並設立飲水處、存車處、醫務室,為考生做好服務工作。保衞組做好考點保衞工作,禁止無關人員進入考點,在通向考場的各個路口都要佈置執勤人員,保證考生有一個良好的考試環境,在考試期間不受干擾。

其次,做好工作人員人員的選定與培訓工作。每次接受考試任務後,學校領導班子都親自審核工作人員和監考員,確保參與考試工作人員的資格合格。考試前一天,我們召開全體工作人員和監考人員的培訓會,嚴格對照《考務細則》上的項目,不僅逐字逐句進行了宣讀,還對重點內容還進行深入講解,對容易出現問題的地方重點講解,反覆強調,讓老師們對重點問題了然於胸。同時,還認真學習《監考員守則》、《考生守則》、《處理規定》等有關文件,做到人人熟悉要求,人人操作規範,以“考試無小事”的指導方針,提高監考老師們的思想認識。每次培訓之後,我們還照章對監考員進行了考核,確保各項工作思想上重視,行動上萬無一失。嚴格的要求,讓老師們的責任感大為增強。特別值得強調的是,對於會考、大學聯考等要我校外派監考員的重大考試,我們每年都提前三天先進行一次培訓,對監考的所有環節和要求提前傳達到每位監考員,要求這些老師認真細緻地做好外出監考工作,維護我校良好的聲譽。

第二、加強考試過程管理,確保考試能夠順利實施。

考試工作中,考點主考、副主考和考務人員始終堅守崗位,及時處理各考場出項的各種問題,比如考試的“兩證一單”問題、違紀舞弊問題等等,處理這些問題,我們嚴格按照《處理規定》和《偶發事件處理辦法》進行,個別解決不了的問題,及時報告區招辦進行解決。

第三、認真抓好考風考紀建設,維護考試權威性和公平性。

一年來,我校加強考風考紀建設並取得了較好成績:一是明確責任目標,規範管理。我校制訂了考風考紀管理目標,建立層級責任制,把目標分解到各部門,層層落實,責任到人,各層級之間都簽訂責任狀,明確提出誰出問題誰負責,追究當事人和主管部門責任;二是加大宣傳力度。組織召開考風考紀會議,通過不同形式對學生進行思想教育,加強對考生的考風考紀教育和誠信教育;三是抓好監考員隊伍建設。嚴格按招辦提出的條件挑選監考員,每次開考前,全體監考員、工作人員都要接受半天的培訓。培訓內容包括政治思想、業務素質等方面,要求監考老師對違紀、作弊行為敢抓敢管,絕不姑息,在培訓會上,各考場主考與監考人員要簽訂責任書。

第四、及時總結經驗教訓,以利以後工作的進行。

每次考試,我們都能夠及時總結考試過程中各工作組出現的各種問題,比如監考員到校時間、拆封試卷、考場報告單的填寫、試卷封面的填寫、試卷裝訂等問題,及時在每場考試開考前向監考老師予以傳達,對發現的問題及時予以糾正,通報出現問題的考場和監考員,從而保證了考試各環節的順利進行。同時,我們還及時對本次考試進行總結,並形成書面材料,上交一份,存檔一份。

第五、對於我校學生參加的會考、大學聯考和會考,我們在考前對學生進行考試心理輔導教育,分年級召開考前動員工作會。

召開帶隊老師會,把全體考生按照所在考點分成若干小組,由每位老師包乾負責到底,包括帶隊到考點、入場前分發准考證、交卷後收齊准考證、及時督促考生入場、叮囑考場紀律、考試注意事項等。由於我們考前安排周密,我校考生在各種考試中都能夠嚴格遵守考場紀律,從未發生過違紀舞弊行為。

各位領導,老師們,招生考試工作是一項政策性強、涉及面廣的工作,也是學校一項重要的常規工作,我校將以本次會議為契機,繼續堅持公平、公正、公開的原則,秉承服務考生、規範操作的宗旨,把今後的招生考試工作做到最好,不辜負領導的關懷,不辜負社會的期待,不辜負考生的期望。

學校招生工作總結2

根據教育局關於做好20xx年義務教育中國小招生工作的通知相關文件精神,我校嚴格按照縣教育局要求,深入研究,廣泛徵求意見,制定了符合我校實際的小升中招生政策。在整個招生過程中秩序規範,程序公開、公平、公正。到目前為止,我校已基本完成了小升中招生工作任務。現將我校20xx年小升中招生工作總結如下:

一、工作舉措:

1、建立領導小組,加強對招生工作的領導我校領導高度重視,及時召開了小升中專題會議,成立以校委會為主體的招生工作領導小組,領導小組成員進行了明確分工。領導小組成立後就我校今年的小升中招生工作展開廣泛討論,共同商議招生程序以及具體操作事項,並制定出了具體的招生辦法。儘管招生沒有達到預期效果,但招生領導小組的建立和有效領導,在招生過程中發揮了重要作用,為我校較好完成本次招生任務提供了可靠保證。

2、精心組織,規範操作,紮實做好招生工作

根據縣教育局招生政策,我校制定了相應的招生辦法,我校於6月22日,在國小鮑校長的.大力支持下,將國小畢業生全部集中到我校的多功能會議室,在會議上對今年小升中政策及縣局的相關文件認真傳達給各位國小畢業生和家長,分人分班對學生逐一宣傳相關政策。

3、及時補救,收效較好

x月x日當天收到派位證xx2人,深感任務艱鉅,於是下午立即召開會議,全體校委會分片到家説服動員。在國小班主任的積極配合下,對部分猶豫不定的學生進行説服動員,到6月28日止,有35人到我校報到。

二、招生情況:

xx鎮共有國小畢業生412人,預計招生250人,目前實際招生176人,招生率為42。7%。其中,鮑小新校區108人(生源總數241人,招生率為44.8%)、鮑小老校區35人(生源總數165人,招生率為21.2%)、肖小24人(生源總數106人,招生率為22.6%)。從國小班主任瞭解,優質生源較少。

三、今後打算:

1、繼續利用暑假,動員部分家庭困難,隨大流學生。

2、進行自我反省,努力加強學校常規管理,扭轉部分學生及家長對學校的習慣看法,進一步加強優秀生的培養,提高重點高中錄取率,提升學校在家鄉的認知度。

今年的招生現狀讓我們深感危機,也給我們提供許多有價值的經驗教訓,以後招生要及早制定招生政策,調整好招生工作的方式方法,加大宣傳學校,解除部分學生和家長的讀書誤區,為學校多招好生、優生而努力,為明年的小升中招生工作做好有益的積累和準備。

學校招生工作總結3

一、加強領導,周密部署。

與以往相比,今年我們做得更細緻、更透明、更公開。x月底至嚴格按照文化户口冊上的人數進行認真細緻的統計,並派出教師進行入户摸底調查,同時做好招生工作的宣傳工作,並印發《xx招生工作告家長書》。以廣大新生家長所關注的熱點問題為突破口,認真撰寫xx概況和教育教學介紹的《xx情況介紹》,將宣傳重點放在突出我校的辦學特色、專業特色和辦學成果上。5月上旬在轄區各自然村的大力支持、配合下,張貼招生通告、寄發學校宣傳資料,歷年教育教學活動宣傳資料,及校招生政策等相關信息,努力將招生信息、招生政策深入到農户、幼兒園,深入到新生及家長中去;中旬進一步優化、美化育人環境,精心設計和開展豐富多彩的主題教育活動,下旬召開學校招生工作會議,詳細傳達、認真學習縣局文件精神,努力提高招生人員的責任認識,要求做到規範服務,必須耐心、主動、熱情地接待前來諮詢、報名的家長和學生,必須嚴格遵守各項招生紀律。

二、規範操作,認真實施。

報名當天,我們在簡樸的校園內插彩旗、書歡迎詞、貼明顯標識,實行諮詢——核對户口——填寫報名單等“一條龍”服務,設置家長填單室、學生活動室,向家長介紹學校情況、播放學校宣傳媒體,給新生提供參觀、遊戲的空間……人性化的服務、温馨的'校園環境都給來校報名、諮詢的家長及孩子留下美好的印象;按區相關規定,我們對外省城鎮、農業户口的報名新生和家長,都熱情接待,答疑解惑,引導他們到指定報名點報名,確保了正常的招生秩序和入學工作的公平和公正。

總結經驗教訓,花大力氣辦好學校教育教學特色,是獲得穩定、持久生源的有效途徑之一。因此,在新的一學年裏,我們將根據學校招生工作總結不懈努力,內練功,外塑形,提質量,強宣傳,使xx在原有基礎上不斷髮展,辦出自己的特色、自己的品牌。

學校招生工作總結4

根據xx區政府及城區教育局的指導精神,我校今年在招生工作中堅持從學校可持續發展的戰略高度出發,力求認識到位,組織到位,措施到位,落實到位。高標準嚴要求地完成了20xx年的招生工作。現簡要總結如下:

一、基本情況

1.認真做好招生宣傳工作。我校針對20xx年的招生形勢,提前準備招生宣傳工作。學校在20xx年初就召開了專題會議;20xx年5月,學校將招生工作人員分成若干小組,隨後,由校領導帶領,分赴各國小進行宣傳;20xx年6月,校長親自帶領各小組人員到各國小學開展招生宣傳工作。

2.積極配合中心校做好招生錄取工作。今年我校招收七年級新生應為136人,我校立即組織人員填寫了通知書並組織人員親自送到各國小。開學後,實際報到的學生有139名新生,有4人未報到,有7人轉學入本校。

3.亮點:本地大部分生源保留在本校就讀,學校的'出色的教學成績吸引隨父母外出就讀的學生回鄉讀書,也吸引一些外地學生慕名來讀書。

二、存在問題

1.招收人數達到139人,比分配指標多收了3人。

2.招生過程中,由於新生陸續前來報到,故新生數據未能及時統計上報。

3.由於不良的招生競爭,致使我校已錄取的部分學生流失。

三、整改措施及今後打算

1.進一步領會上級文件精神,加強招生工作,成立招生領導小組。明確分工,責任到人,各司其職,各負其責,確保招生工作的有序進行。

2.繼續嚴格執行“三限制”政策。嚴格把好學籍保留關。

3.加強和上級領導部門的聯繫,掌握招生中的最新動態。

4.隨時和招辦聯繫,核實錄取新生的數據,在規定時間內完成了新生學籍的註冊和上報。

5.加強與xx鎮各中學的聯繫,積極做好招生宣傳動員工作。進一步加大招生宣傳力度,進一步完善獎勵制度,吸引優質生源。特別要加強對已發放通知書的新生的宣傳動員工作,使新生能及時報到註冊。

6.進一步增強招生工作人員的責任心,做到規範操作,精心組織,認真實施。

學校招生工作總結5

由於領導的細心栽培和高度信任,我做了很多重要的宣傳工作,在部門領導的關心、幫忙下,我以務實的工作作風、堅定的思想信念和飽滿的工作熱情,較好地完成了自我本次的招生任務。共召回學歷生人,非學歷生人。現就將本次招生工作總結如下:

一、在思想上:

我堅持以服務為宗旨,急家長之所急,想家長之所想,熱情、耐心地理解家長的諮詢,向學生及其家長介紹學校的概況和專業。

二、在工作作風上:

認真仔細的研讀學校下發的有關招生的相關政策,以較高的標準要求自我,盡職盡責,將領的的思想領會,吃透,積極主動的做好招生工作。

三、在工作本事上:

我感覺招生工作是最鍛鍊人的,在這一年的招生工作中,我吸取往年的經驗教訓,把好的經驗帶到工作當中,以更好的完成本次的招生任務。在實際工作中,主要完成以下幾項工作。

1、宣傳工作時是招生工作的重要環節:

全方位宣傳,營造招生的良好氛圍。應對各個學校的無序競爭,我清楚所面臨的嚴峻形勢,我人審時度勢,認真調定以宣傳為招生的突破口即精心選擇宣傳材料,不僅僅利用編印招生簡章,根據招生彩頁實用性不強、易流失的特點,利用學校製作的我校宣傳片,讓學生、家長及社會其他人士全面瞭解我校的辦學特色、成果、專業設置以及國家的職業教育方針政策等。

2、組織好招生“隊伍”:

一個人的力量是有限的,我要利用周圍的人脈為自我打造好一個招生隊伍。首先確定好自我招生隊伍的人員組成,家人、親戚、朋友、學生。其次,要進行人員的篩選,選出比較有期望的招生代理人,再次,為其進行講解我們招生的的突破點,最終,給以必須的物質和經濟獎勵。

3、深入千家萬户,做好鼓動宣傳:

進入招生旺季以來,我發揚連續作戰的精神,不怕臉難看、門難進,深入一線,廣泛宣傳。異常是利用上午11點至午時3點的高温時間,利用家長及學生都在家的這一有利時機,我顧不得吃飯,走村串户,力求把我的招生政策宣傳到位,使盡可能多的學生及學生家長對我校有所瞭解和基本瞭解,以真情和温情感動學生及學生家長。在宣傳招生途中,遇見集會,還不失時機地宣傳,散發彩頁,回答學生及家長所提出的有關職業教育的問題,逐步樹立我校社會形象,以求到達良好的社會效果。利用收取到的各校供給的分流生名單,篩選出意向生,進行重點攻關,和學生及學生家長認真交換意見,推心置腹,屈膝長談,不放過任何一個學生入學的機會。

四、招生存在問題及提議:

1、對大力發展職業技術教育的認識不高。受傳統觀念影響,社會上重普高,輕職專,重學歷,輕技能的現象仍較為普遍,讀普高,考仍是許多家長和學生的執着追求,而念職專,學技術則成了“行為習慣差、文化基礎差、家庭條件差”的“三差”學生的'無奈選擇,甚至一些職專學生連自我都看不起自我,自暴自棄,破罐子破摔,給學校的教學和管理帶來了很大的難度,轉變觀念有待我們的艱苦努力。

2、分流生比較集中。招生前期要進行一個現狀調查的問題:瞭解各院校的分流生及畢業生狀況及其她們周邊人口狀況、經濟狀況、教育狀況、目標學校數量。

3、經過前期市場調研確定招生內線。要安排內線人員及骨幹力量深入進行宣傳。

在今年的工作中,我提高了自我的思想認識,吸取了往年的工作教訓,並取得了相應的工作成果。我感覺招生是個良心活,咱們不能把學生帶過來就什麼都不管了,招生就像一個銷售系統,我們能夠把它分成是售前、售中、售後三個階段,也以所以我堅持這一原則,今年我所招來的學生都安心學習,都為了自我的夢想、目標而奮鬥。總之,20xx年的秋季我會更加努力的完成招生工作,使我的工作更上一層樓。

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