【實用】班主任年級工作總結集錦9篇

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總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的總結,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,不妨讓我們認真地完成總結吧。如何把總結做到重點突出呢?下面是小編精心整理的班主任年級工作總結9篇,歡迎大家分享。

【實用】班主任年級工作總結集錦9篇

班主任年級工作總結 篇1

作為三年級2班的班主任,就本班本期的班主任工作總結而言,主要有以下幾個方面:

一、 學生基本情況分析

我所擔任的三年級2班的學生共有36人,男生23人,女生13人。總體上女生的學習習慣和學習成績都稍好於男生,但男生的思維總體上比女生要好些。

二、班級建設管理方面

1、民主選舉班幹。開學一週,我班通過全班的民主選舉,選舉出了大家都認為比較滿意的班委班幹部,組建了優質的班級核心。同時又選舉產生了小隊長,小組長等,完善了中層班幹部的配製。明確了各自的職責權利,進行了相應的班幹部培訓,順利開展了班務工作。

2、民主制定班級規章制度。利用開學第一週的班會,通過大家討論的形式,民主制定了班級規章制度,一共十條,完善了班級的制度建設,明確了各自應該做什麼,不應該做什麼,做到獎罰分明。從這一學期的班級管理來看,完善的規章制度保證了班級的良好發展。

3、開好每週一次的班隊會。在全班同學的共同支持下,我班每週一次的班隊會都順利開展。主題活動靈活多樣,內容豐富多彩,活動形式兼顧全部學生,使得各層次的學生都積極參與,使得學生在不同的班隊會中不斷提高了能力,同時還豐富了知識,達到了共同、全面進步的目標。

4、認真做好每次清潔衞生。我班把清潔衞生工作列入對個人的考評,認真對待每天的勞動衞生,同時搞好個人衞生,為學習創造了良好的學習環境,養成了良好的個人衞生行為習慣。

5、認真做好安全工作。從開學到放假,我班一直抓好安全工作,適時地進行了相應的安全教育,通過舉事例等教育學生注意安全,做到安全第一,生命第一。但本學期依舊發生了幾例意想不到的事故,下學期我會將安全教育落實到更加細緻的部分。

總之,本學期的班主任工作總的説來是成功的,取得了較好的成績,達到了預定的班級目標,完成了學校給予的各項任務。這將為我班今後的發展樹立良好的發展方向,我們將繼續努力,力爭今後做得更好。

班主任年級工作總結 篇2

班主任是班級工作的直接管理者,直接責任人,是做好班級管理的關鍵核心,是學生個性發展的榜樣和領路人。要做好班主任工作,確實不易。作為班主任首先要熱愛這一工作,把這一崗位當作一項崇高的事業來做,具有無私奉獻精神,因為班主任工作意味着更多的奉獻,更多的付出,物質方面的回報非常少。但卻會贏得更多的家長和學生的尊重,會給你的人生留下許許多多,讓你難以忘懷的回憶,更會增強你戰勝自我,戰勝困難,嚮往美好生活的信心和勇氣。

緊張的一學期結束了,我圓滿地完成本學期的各項任務。這學期我擔任五年級三班和四班的數學教學工作,同時擔任五三班的班主任工作。我班共有學生44人。總結這一年的班主任工作,感慨良多,我覺得要使一個班級有良好的班風,有強大的凝集力,班主任除了做好一些常規工作外,還應有一顆愛心,把自己真正融入學生中間,多理解他們,使他們信服你,願意把你當作他們的好朋友,願意與你多方面地交流思想。

一、理解學生、尊重學生,寬容待之

作為一名班主任,要尊重學生人格,並善於進行“心理移位”,設身處地體察學生的處境,關心學生學習的細微變化和點滴進步,及時地加以引導、表揚、鼓勵,使學生逐漸對班主任產生一種親切感、安全感。班主任信任學生,尊重學生,就能喚起他們的自尊心、自強心,激勵他們發奮學習,戰勝困難。要充分的信任學生。即使你的學生真的是在騙你,請你也要善意的相信他一次,讓他覺得你是充分的相信他,讓他自己覺得欺騙了你是不對的,讓他自己感到內疚,讓他主動的向你承認自己的錯誤,這不比你逼着他或者打他一頓效果要好的多嗎?記得我班有一段時間,同學們總丟些國小習用具。我細心觀察着,終於有一天晚放學後,我發現我班平時一向愛晚走的李小龍同學,正獨自一人在教室裏偷吃別人的好東西吃,我感覺他就是我班這個“小內賊”。不能聲張,我故意大聲問道:“教室裏還有人嗎?”以此示意,有人來了,我以關心的口氣問這問那。第二天,我和他單獨談了話,巧妙地引導着他,最後鼓勵他做我班的“小偵探”,幫老師看好家。可該生心眼太多,雖班裏不再丟東西了,但他沒有主動承認的意思。我繼續開導他,終於有一天,他承認了。我讓他把東西直接交給我,答應替他保守祕密。他把幾個很不起眼的國小習用具拿來了,我想:他會意識到自己做錯了什麼,老師給了他改過的機會。從這之後班裏丟東西的事沒有了。我覺得小孩子喜歡別人的東西並拿來,是可以原諒的。最主要的是你怎麼去面對你的學生所犯的錯誤,怎樣來幫助他解決問題改正自己的錯誤,保證在今後的學習生活中不再犯類似的錯誤。讓他明白做人的道理,這才是真正的為人師。對善於做學生朋友的班主任,有哪個學生不喜歡他呢?

作為班主任,自然大多都會兢兢業業地工作,有時勞力費神卻效果不佳,這時候,埋怨、牢騷都無濟於事。班主任與學生會產生思想觀點的不一致,看問題角度不一致,解決問題方式也不一致,於是,許多矛盾便產生了。此時,如果多一點理解,多一點尊重,換位想想自己處在這個年齡時,面對班主任的教誨是怎樣一種心態,樂意接受什麼樣的教育方式,厭惡、反感什麼樣的方式,恐怕就不會埋怨了。

二、耐心捕捉教育時機,進行思想教育

班主任若真正愛護學生,那首先應該理解學生感情,尊重學生人格,在平等立場上同他們談話、交往,在交往當中尋找教育時機,只要班主任注意調查研究,摸準學生的思想脈搏,掌握學生心理活動規律,善於捕捉教育時機,教育工作就會更加主動、有效。首先要學會捕捉學生“閃光點”,這對後進生尤為重要,他們的心靈深處同樣藴藏着進取奮發的心理需要。班主任不能只是被動地等待後進生的“閃光點”的出現,而是應主動地抓住或創設條件,誘發後進生的自尊心和榮譽感,哪怕只是閃電般的那麼一瞬間,也往往是後進生轉化的最佳時機。其次,選準教育時機。如果學生的不恰當行為較突出,那麼就需要班主任有耐心,付出較大的努力去建立和諧的師生關係,否則就會欲速不達。我班有一個學生是個懶散、做事拖拉的孩子。幾次教育失敗後我總結出:對待這樣的學生需要根據他的特點,拿出比對別人更多的耐心。因此,在解決問題時,我儘量讓自己説話的語調輕鬆自如,把講道理變成聊天式的談話,取得了比較好的效果。為了使我與他的關係更融洽,我常表揚其優點,發動周圍同學幫他,學期結束時這孩子變得勤勉了,在家訪時其家長、鄰居還讚不絕口。

因此,在教育時機未出現時,班主任要耐心等待,當最佳教育時機到來時,要抓住契機進行教育,因為此時教育學生,最容易被學生接受,教育效果最佳。

三、用愛激勵、鞭策學生成長

“愛心”是教育永恆的主題。對於學生來説,教師的愛是一種神奇而又偉大的力量,是除了母愛之外,世界上又一偉大的愛。這種愛是無私的,是溝通師生心靈的橋樑。只有當班主任給學生以真摯的愛,給學生以親近感、信任感、期望感,學生才會對老師產生依戀仰慕的心理,才能向教師敞開內心世界,教育才會收到應有的效果。天冷了,囑咐孩子多穿件衣服;學生病了,及時發短信慰問並補課;課下談心、用電話與家長聯繫成為自己每天的“必修課”。誰有了進步,一份精心書寫的評語和小紅花便送到學生的手裏。

作為班主任,在深愛全體學生的同時,更應該關注問題學生,多給他們一點愛的陽光雨露,滋潤他們茁壯成長,使他們的身心趨於健全。後進生不過是缺乏肥水的禾苗,沾着污垢的玉石,既有陰暗的消極面,又有潛在的閃光點,他們同優秀生、中等生一樣渴望進步,也能成才。我對後進生有所“偏愛”:課堂上能夠舉手發言就加以鼓勵;學習上有所進步就給予讚許。為了及時瞭解、掌握後進生的內心世界和行為表現,激發其上進心和積極性,在工作中多個別談話;多溝通家長;多表揚鼓勵;多正面疏導;多指明方向。在贏得了後進生的信任,成為他們的知心朋友之後,轉化工作就容易多了。總在努力尋找着挽救孩子的方法:我們班的唐二彪開學時紀律性很差,排隊的時候經常找不到他,也不給老師,同學説一聲,通過五星級評選的約束,他變化很大,現在他不僅自己能站齊,還能提醒別的學生站好。特別是我們班的陳凱,剛開學的時候,就有老師好心的提醒我,説他經常逃跑,考試的時候看心情,想做的時候寫兩道,不想做時,一個字都不寫,紀律性很差,學生説他愛生氣,一生氣就不吃飯,誰喊也不行,另外因為一點小事就會與同學發生矛盾,甚至還動手打人,他的家長來學校的時候也曾説過他在家不聽爸爸媽媽的話,你説他兩句,他就摔筷子摔碗,家長沒辦法就打他,可過幾天還是老樣子。所以一開學,我和露露就把他當做重點關注的學生,剛開始軟硬兼施,但效果並不明顯。有一次周清測試他考了56分,第二面一道題都沒有做,正好他爸來看他,當着他爸的面我表揚了他,還給他發了一張勤奮好學卡,還鼓勵他説,如果第二面也做的話,最少能得70分,並且告訴他,老師相信他一定會越來越好。沒想到第二天他上課聽講就特別專心,我就經常提問他,髮卡鼓勵他,在接下來的周清測試中數學成績分別是:89、98、93。在這一次的期會考試中數學考了97分,就在上週他媽媽來看他時,説現在不用監督他,他就能把作業完成的很好,並且和父母説話的語氣也都變了,在我們每週統計得卡情況的時候,他也高高的舉起所得的卡,向其他學生炫耀的時候,我也從他身上看到了希望!由此可見愛是教育後進生的重要源泉,愛心是成功的基礎、是成功的保證。

真心愛護教育對象,就必然要嚴格要求,沒有原則的愛是偏愛溺愛,過分的嚴厲便缺乏情感的交融。因此,班主任對學生要求要適度、合乎情理。嚴格要求學生應以充分尊重學生為基礎。班主任對學生的嚴格管理是必要的,批評應是善意的,特別是對屢犯錯誤的同學,應進行恰當的批評,春雨潤物細無聲嘛!

總之,教育的藝術是愛的藝術,教育的魅力來自愛的魅力,愛是連接師生關係的紐帶。若能“捧這一顆心來,不帶走半根草去”,那麼,平凡的師愛就會產生非凡的力量。

班主任年級工作總結 篇3

尊敬的各位領導,親愛的各位老師:

大家下午好!

很高興站在這裏做這一學期的班主任工作總結,想想這學期我和孩子們走過的路,在緊抓各項常規,組織好學生參加各項活動之外,這學期我主要琢磨了一個方面,也就是我今天要彙報的:完善了班級文化,以文化凝聚精神,用文化教育學生。

一個有着悠久深厚文化的民族才能久立於世,傳承於世。一個學校,是如此,一個班同樣如此。做為班主任,育人是第一位的。李鎮西老師説:"若干年之後,我們會想起一些人,怦然心動;我們會想起一些事,潸然淚下。我們要把怎樣的學校生活留給孩子?"如果若干年後,學生回想起我們同學和老師,怦然心動;學生回想起和同學老師一起經歷的事而心潮澎湃,我想那樣我便小小地成功了。

所以這學期我主要從班級文化着手,用文化凝聚人心,用文化形成合力,用文化教育學生,用文化留住回憶。

一、以文化凝聚人力——我以班級為榮

一首班歌能夠唱多久?在李鎮西老師的班級裏一首班歌《未來歌》一唱唱了幾十年。那一張張泛黃的照片是老師的用心和有心。班級文化也可以做得如此厚實,以至於唱的學生從豆蔻年華到人到中年,每次唱都不禁感慨萬千。

做像李鎮西老師一樣的班主任,我開始努力着。尋找着能夠把我們班的孩子擰成一股繩的精神力量。

我想到了雪花,這個世間最美最純的景物,"此物只應天上有,人間哪得幾回尋",於是上學期,我和孩子們一起確定了我們的班級名稱——小雪花班。

從雪花不需要土地的養育,不需要陽光的照耀,不需要園丁的施肥、澆灌、和修剪,卻給人以美的享受!我們看到了雪花的純樸。

從雪花成羣落下,可以折斷柔韌的樹枝,可以壓折堅硬的瓦礫,可以覆蓋綿延的羣山……我們看到了雪花的團結。

從雪花形成之不易,過程之艱辛,我們看到了雪花的勤奮。

從善良的雪孩子身上我們看到了雪花的"奉獻".

從雪花形狀各異卻富有精妙的幾何之美。我們看到了雪花的卓越。

有雪花精神概括出來的純樸、團結、勤奮、奉獻、卓越就是我們班的班訓。之後,在家長的智慧啟迪之下,我們自己作詞的班歌《小雪花》也唱起來了,在家長的羣策羣力中,漂亮的班服穿上了,淡淡的藍色,乾淨、清新、安靜、寧靜,家長做得精緻的班徽更是錦上添花。有一天下午,課前我們要唱首歌提提精神,同學們異口同聲地説出了《小雪花》,我微笑,他們正在認同着班級文化。我想要的也正是這一種班級文化營造出的合力,也是班級文化留下的回憶。他們會穿着班服,指着班徽,自豪對別人説:我們是小雪花班!這就説明着我們的力正往一處使,我們的心正往一處走,我們會是一個渾然的整體,我們也會有無窮的力量推動着我們前進!

二、用文化教育學生——班級以我為榮

凝聚人心並不是最終目的,讓孩子懷着對班級的愛嚴格要求自己,追求進步,為班級、為自己增光,才是最理想的狀態。在"我以班級為榮" 之後,孩子們更要有班級以我為榮的意識和責任感。我開始用文化教育着孩子們!

純樸、團結、勤奮、奉獻、卓越十字班訓,也正對應的是我對孩子們的要求和孩子們努力的方向:做一個有愛的人——愛自己、愛同學、愛學習、愛社會!

在平時的主題班會、課堂教學中我都會強調這"四愛"精神,使之深入到孩子們的內心,內化成習慣!

(一)愛自己

教育孩子們愛自己的儀表儀容,讓自己乾淨利索,有良好的衞生習慣。愛自己的身體,讓自己不挑食、不剩飯,多運動;愛自己的名譽榮譽,讓自己遵守紀律,榜樣於人。愛自己的影響力,讓自己團結同學、努力學習、完善品質。

(二)愛同學

教育孩子們在生活中要想同學之所想,急同學之所急。而不笑話、欺負同學,佔同學便宜,隨意拿同學的東西,而是要從學習、生活上去幫助同學。不隨意拿同學和老師的東西是這學期我重點強調的。因為這學期我發現我們班有幾個孩子都有這樣的不好習慣,拿同學的東西,趁我不在,甚至拉開我的抽屜拿東西,這些一定要及時糾正,所以會在平時多次強調!

這是我平時都會多次教育他們,讓他們努力做到,做好!

(三)愛學習

學習方面,"背誦小明星""書寫小明星""進步小標兵""語文小標兵"班級獎項的制定和"表彰大會"的定期舉行,及時表揚孩子們的進步,讓孩子們學的有勁頭;學習互助小組的成立,培訓語文小組長做好小助手,發揮好學生的帶頭作用。並結合學校卡章證的獎勵,做到有階段、有指向、有激勵、有反饋。及時總結每一階段孩子們的表現,表揚進步者,幫助退步者。

(四)愛社會

"愛是美德的種子。"心中有大愛,這個孩子的人品總不會有大的紕漏。品質是比學習更重要的東西。在家長的幫助介紹下,依靠"蒲公英公益組織",我和孩子們走向社會,幫助需要幫助的人,三次的義賣報紙、前往聖之愛慈善機構探望自閉孩子,去即墨捐贈學習用品……孩子們用自己的行動付出着

愛,獲得了愛。他們正在愛中茁壯成長!

這就是我這學期在班級文化方面做出的努力。

當然,教育學生是個長期的過程,也是個細緻活。今後我還需要再細化,做到常規化,自主化,這是我今後努力的方向。

最後,我想説的是《第56號教室的奇蹟》中雷夫説:"老師可以帶學生,但決定這個班級優秀或者平庸的,是班上的學生。"我想補充的是,決定這個班優秀或者平庸的還有我們的家長。雖然他們不在場,但是我還是要感謝我們班優秀的家長們和孩子們,很高興這一年和他們一起走過,"執子之手,與子同學",共同學習,共同收穫,共同進步,是我這一年最大的幸福。希望能夠拉着他們的小手,我們一起走下去!

我的總結到此結束!謝謝各位領導、老師!

班主任年級工作總結 篇4

一、基本情況

本班有學生38人,大部分同學能尊敬老師,團結同學,沒有違法亂紀的現象。在學習方面,大部分同學都能認真學習,上課認真聽講,課後自覺複習功課,按時完成作業,有良好的學習習慣。但也有一部分學生紀律鬆散,學習態度馬虎,基礎不紮實,成績不理想。他們上課經常開小差,課後不按時完成作業,書寫馬虎。因此,在學習和紀律上都有待進一步加強。

二、主要成績

1、認真學習了《國小生守則》和《國小生日常行為規範》,以及《文明班評比條例》,對學生進行了紀律教育和集體榮譽感的教育。

2、對學生進行了環保教育,提高了學生的環保意識。

3、經過師生們一學期的共同努力,使本班形成了良好的班風、學風,創造了一個舒適的學習環境和學習氛圍。

4、配合學校的工作計劃,開展了一系列有益身心發展的活動,使學生的身心得到全面發展。

5、通過對學生進行防火、防電、交通等的安全知識教育,增強學生的安全防範意識。

三、主要做法

1、重温“守則”、“規範”,強化行為習慣的培養與訓練,努力培養一個“團結互助、守紀進取”的集體。

2、校會、班會、少先隊中隊為主要形式,開展對學生的思想品德、品質教育,使學生養成良好的道德習慣。

3、做好日常行為工作,抓好文明班的評比活動。

4、抓好學風建設,做好培優扶差工作,抓好學生個性特長和創造能力的培養,全面提高學生的文化素質。

5、加強與家長聯繫,共同督促學生進步。

6、積極開展第二課堂活動,培養學生全面發展。

7、強化班幹職能作用,充分發揮班乾的作用。

四、經驗與體會

要管理好一個班級,班主任必須把工作做得細緻,放下架子,與學生多親近。只有做學生的貼心人,學生才能聽之、信之。只有動之以情,才能敲開心靈之門。教育是一門高深的學問,教導學生要講究方法。特別是對待後進生的問題,他們由於性格、心理、素質等並不是我們可以憑一腔熱情可了事的。因此有必要曉之以理,先用理論加以開導,闡明學生的任務和班集體的作用,適當講古代先賢的故事,從正反兩面加以激發、引導,從而以理服人。

五、存在問題與工作設想

存在問題:

1、個別學生團結協作意識淡薄。

2、個別學生勞動觀念較淡薄,勞動時不積極。

3、部分學生學習目的不夠明確,學習積極性低。

工作設想:

1、在集體活動中,培養學生團結協作精神。

2、培養、提高學生的勞動觀念,發展學生的勞動能力。

3、加強思想教育,明確學習目的,培養正確的學習觀。

班主任年級工作總結 篇5

時間總是那麼快,一轉眼孩子們就畢業了。想起他們剛入校的那份青澀,一切彷彿就在眼前。本學期的工作,在兩次月考的重壓之下,可以説是過得緊張而又愉快,忙碌而又充實。現將本期工作總結如下:

一、抓好小升中工作

六年級學生,最大的任務就是迎接即將到來的小升中考試。因為第二次月考的推遲,導致本學期學生將直接面對二次、三次月考這兩場對他們來説非常重要的考試。因此,本學期工作的重中之重就是小升中考試。在學校領導的關懷之下,全體科任老師協同作戰,備課組團結協作,不搞單打獨鬥,不搞個人主義,全體老師精誠團結,共同努力,各項工作紮紮實實、有條不紊的進行着。最終,我班在小升中考試中取得了優異的成績。在學校直升考試中,我班取得了88.1%的直升優異成績,有21名同學進入前180名;另外,在學生參加的外校考試中,許多同學次考上成外、實外等學校,並有多人次獲得獎學金。沒有直升的同學,也通過本地生考試,成功考取了理想的學校。

二、抓好學生思想工作

三次月考,關係到學生能否直升的80%名額之爭,學生面臨着空前的壓力,紛紛不堪重負。如何及時化解他們心中的壓力,減輕他們的思想包袱成了擺在我面前的重要工作。因此,我經常找相關同學談心,及時和他們進行溝通,時常去寢室看望他們。平時在課堂上也極力營造輕鬆愉快的學習氛圍。

升學的壓力雖然大,也並不意味着每天呆在教室死讀書,讀死書。適當的放鬆,勞逸結合反而有助於學生調整狀態,取得更優的成績。為了做到張弛有度,讓學生學習有效率,我向課堂要質量,爭取每節課都達到效益最大化,同時盡力給學生們休息玩耍的時間,讓他們得到及時的放鬆。儘量不佔用課間十分鐘的休息時間,大鍛鍊也帶着孩子們一起運動、放鬆。有了好的休息,才能有好的狀態進行學習。因此,這學期孩子們壓力雖然大,但因為老師的及時引導,他們的心理並沒有出現太大的波動。大家全身心投入到緊張的學習中,專心致志、心無旁騖、全力以赴、奮勇爭先,最終平穩得度過了小升中的關鍵時期。

三、抓好學生常規紀律

紀律是學習的保障。沒有紀律談不上學習。因此本學期我依然注重學生的常規培養。要求他們遵守學校的各種規章制度,不得違反。比如每天晚自習後,我都會要求學生回寢室看書或是複習當天所學的內容。這樣,既能夠保證學生對當天所學知識及時消化,又能夠防止他們在寢室無所事事,從而大聲吵鬧、或是追逐狂奔,違反寢室紀律。利用午會課,我多次強調回寢室後必須安安靜靜,不得影響其他班的同學。加上生活老師的配合,我班學生都能夠按時歸寢,同時做到安靜。同時,睡覺前的複習也在一定程度上鞏固了他們的學習基礎,和白天的學習互相補充,為考試奠定了好的基礎。

考試的壓力雖然大,常規教育也不能鬆懈。每週大隊部例行的值周檢查是對班級常規成績的最好檢驗,所以我利用值周檢查項目,對學生進行常規教育。比如文明禮儀教育、佩戴紅領巾隊徽教育、衞生工作、各項出勤、運動鍛鍊等等。午會課是班主任進行常規教育的重要陣地,十分鐘時間看似短暫,用好了卻能夠發揮極大作用。為了充分發揮學生的主觀能動性,午會課主要以學生總結為主,老師加以補充或是對班級出現的重大問題進行強調。週一的新聞播報、週二的安全教育、週三的才藝表演、週四的常規教育、週五的班委總結,在各個班委的主持下,開展得有聲有色,班級管理工作由此上了一個新的台階。

四、培養小幹部,做好老師的好幫手

在我的班裏,小助手特別多,每個同學都有自己幫助班級、幫助老師的能力。學生根據自己的能力和愛好,找到適合自己的崗位,愛好美術的小謝和小牟成了宣傳委員,負責出黑板報;多才多藝的李易霖成了文藝委員……於是,每次出黑板報,不用我操心,只要時間一到她倆就組織學生認真出好黑板報。勞動委員閔瑞靈每天組織好值日,從不讓你煩心……於是我有了更多的時間去完成我的學科教學工作。每個學生做好一件為他人帶來方便、為班級帶來榮譽的事,班級凝聚力也因此更強了。每次班裏出現不良現象,班幹部能主動調查,開會商討,提出解決的辦法。現在自己管理自己,發揮能力是我們班的班風。

五、抓好畢業前夕的學生工作

面臨畢業,孩子們思想浮躁。此時,是班主任工作面臨最大考驗的.時候。我多次對學生進行思想工作,同時和生活老師做好溝通,因此,最後的半個月乃至一個月時間裏,學生們表現非常好,沒有任何違反紀律的情況。就這樣,學生們快樂而又安全的離開了學校。

畢業考試是上級對我校的重要考核指標,從某種意義上來講,畢業考試比擇校考試還要重要。因此,擇校考試一結束,我就帶領學生進入緊張的畢業考試複習中。在備戰畢業考試的這段時間裏,孩子們主動自覺,勤奮好學,狀態出奇的好。

六、結合班會賽課契機,開展感恩教育

感恩教育雖然平時也在抓,但如果能利用畢業的契機進行強化鞏固,或許能收到更好的效果。因此,我利用畢業前夕的短短時間,開展了感恩父母、感恩老師、感恩同學等一系列感恩教育,同時結合學校的班會賽課開展,收到了較好的效果。

1、感謝父母。讓孩子回家與父母多溝通,講一個感恩故事,幫父母洗腳,給長輩捶背,為父母做一頓可口的飯菜……並幫助父母做一些力所能及的家務,使父母與孩子的關係更加融洽,避免孩子逆反心理的產生,同時讓學生在活動中瞭解父母的辛勞,從而感謝父母,尊重父母。通過“感恩”系列教育活動,使學生進一步理解父母的“不容易”,體會父母的辛勞,培養學生一棵感恩父母的心。用自己的具體行動去感謝父母。

2、感謝老師。國小生性格基本已經形成,而且有些學生逆反心理較為嚴重,不聽父母師長的話,厭煩老師的教育。對此,我讓學生們觀看了感恩老師的視頻演講,並且讓學生自己開展活動,體會“假如我是老師”,使學生在活動中懂得尊重老師,要感謝老師的付出,不需要什麼禮物,只要能勤奮學習,爭取好成績,遵守紀律,講文明,懂禮貌,就是對老師最好的回報。

3、感謝同學。在嘉祥成華的這一年,學生雖然面臨較大的升學壓力。但令我欣慰的是,學生並沒有直升名額而變得自私,反而同學之間互相幫助、互相關心,大家團結協作,共同打了一個漂亮的小升中戰役。面臨畢業,我教育學生要感謝同學,感謝同學的幫助,使學生在活動中加深了友誼,同學之間團結友愛的風氣越來越濃。通過“感恩”系列教育活動,使學生人的一生中應該感謝的不只是母親還有很多人。父親、老師、朋友、同學、親友、陌生人等等。正是由於有了這些人的付出的愛心,學生的世界才變得如此温馨和美麗。

班主任年級工作總結 篇6

素質教育要求我們要面向全體學生,使學生的思想道德、文化科學、勞動技能、身體心理素質得到全面和諧地發展,個性特長得到充分的培育。這是一項長期的、具有劃時代意義的改革。學校教育是我國主要的教學形式,班級授課制是學校教育的基本形式。因此,作為班集體靈魂的班主任應該充分認識到自己所承擔的歷史重任。

國小班主任工作更加繁重。我相信,任何一位班主任都希望勝任這項工作並把自己從繁重中儘量解脱出來,下面我談談自己這學期來工作的體會。

一、親近學生,研究學生;展現自我,樹立威望。

誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。班主任要善於接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和愛。這是班主任順利開展一切工作的基礎。 研究學生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過活動觀察。

瞭解全班主要的優缺點並分析其原因所在,要研究學生的個性特徵(包括能力、氣質、性格、愛好等),瞭解個人的生活環境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。

在親近與研究學生的過程中,我們班主任要努力展現自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學生對你既親近又崇拜,既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。那麼,你的教育可能取得事半功倍的效果。

二、幹部隊伍的組建和培養。

一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小幹部決定的。小幹部對班集體有着以點帶面和以面帶面的作用, 他們是班主任的左右手。所以唯有慎重地選拔和培養幹部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕鬆。

當選的幹部應具有較強的號召力和自我管理能力。幹部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養:其一,要大力表揚幹部優點,宣傳他們的先進事蹟,幫助小幹部樹立威信;其二,在鼓勵幹部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求幹部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模範帶頭作用。其三,培養幹部團結協作的精神,要能夠通過幹部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即以面帶面。

三、以強化常規訓練帶動教育教學工作。

良好的常規是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要紮實有效地加強每一個學生的常規訓練。訓練的內容包括《國小生守則》和《國小生日常行為規範》要求的常規、課堂常規、 和出操常規、衞生常規、勞動常規、 等等諸多方面。並且這學期我還根據學生的特點,結合學校四項競賽 , 強化學生內在。日常行為的訓練要通過集體或個人、單項強化或全面優化相結合的方式進行(根據具體情況選擇),務必使每個學生具有服從集體,服從命令的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現出活而不亂,嚴而不死的良好 班貌。

四、擬定集體與個人的遠、近期目標。

有目標才有動力。 根據學校工作安排和本班實際情況,擬定全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標,讓每一個學生明確我們全班和小組正在努力奮鬥的目標是什麼,避免盲目、低效地學習和生活,從而增強集體的凝聚力和動力。本學期一開學我就向全班學生提出:通過努力, 在原來的基礎上要有所進步, 然後,要引導每一個學生根據自己的具體情況擬定切實的個人遠、近期目標,將集體的動力落實到每個學生身上,幫助和鼓勵每一個人進步,使每個人都在明顯而又易於承受的壓力下自覺要求自己。

班主任年級工作總結 篇7

班主任工作是一項非常辛苦和瑣碎的工作,不付出艱辛的勞動和辛苦的汗水是不會收穫的。本學期我擔任六年級(1)班的班主任工作。回顧半年來的工作,總結如下:

 一、營造氛圍,促進優良班風的形成。

1、抓好紀律教育

一個班級能否正常的發展,紀律的好壞起着很大的影響,因此一開始本人結合《國小生守則》、《國小生行為規範》和校規制訂出適合本班實際的班級公約,使學生有規可循。為良好班風的形成奠下基礎。

2、開展班級活動,引導健康發展

作為六年級的班主任,我不僅注重他們良好學習習慣的培養,指導他們主動地、富有個性地學習,而且從多方面着手,力求使他們認識自我、發現自我、確立自信。在所舉行的 “一對一”互幫互助互學、“成功心理培養”“講故事擂台賽”等一系列活動中,孩子們逐漸擁有了良好的心態、積極向上的心理,養成了讀書讀報的好習慣。

3、鼓勵競爭,共同進步

沒有競爭機制,集體便沒有活力,個人便沒有危機感,更沒有創造的火花閃耀。要打破這種相對平衡的狀態,創造出一種充滿活力的競爭局面,就必須鼓勵競爭,用競爭激發學生高昂的鬥志,發掘學生巨大的潛能。我讓班裏的學生結為競爭夥伴,這個競爭夥伴也不是一成不變的,可以不斷更替,當他們達到自己的目標後,又要重新選擇

一個有實力的競爭夥伴,所以他們在超越他人的基礎上,不斷地超越自我,這樣形成一個良性循環的態勢。“和時間賽跑,和成績賽跑”的班訓有效地培養了孩子們的競爭意識,及自我管理的能力,班上形成了你追我趕的學習氛圍。

二、以德育為主,重視養成教育。

常規管理是德育的重點,只有常規管理跟上去了,才能更好地開展各項養成教育工作,而習慣的養成也利於常規的建立。

1、勤於用自己的雙手給學生做出示範。

在學校,與學生接觸最頻繁的是班主任,學生受班主任的影響也最大。學生接受班主任的教育,不只聽其言,還會觀其行。班主任只有用行動做出榜樣,使學生“耳濡目染”。開學初,學生隨手扔紙片、將水果皮在廁所亂扔的不良習慣很普遍,我只是躬身一一撿起,送到教室後面的“衞生角”。從此,教室地面開始逐漸清潔起來。學生工作面廣量大,要想取得好效果,班主任必須抓住每一個“用手説話”的機會。比如隨手排一排桌椅;放學隨手關上一扇窗;學生生病了遞一杯熱水……諸如此類的細節和動作,都能給學生以積極的心理暗示,成為學生仿效的榜樣,進而產生“此時無聲勝有聲”的獨到效果。

2、加強日常行為規範教育,強化行為規範的養成訓練。 本學期我組織學生認真學習了《國小生日常行為規範》,開展爭創“行為規範標兵”的活動,要求每位同學言語文明、活潑向上、熱愛勞動、講究衞生、愛護公物、儉樸節約。這些方面的內容就是同學們養成良好行為習慣的基本要求。這學期我們班學生的生活習慣、學習

習慣以及行為習慣都有了比較大的進步。

3、建立嚴格的檢查制度,讓常規養成教育自覺化。

養成教育就是通過各項活動,使同學們言行“規範化,自覺化”。建立嚴格的檢查制度,長期督促、檢查學生遵守規範的情況,是保障學生良好習慣形成的關鍵因素。

4、加強學生文明禮貌教育,幫助學生建立和諧的人際關係。 和諧的人際關係是健康生活、快樂學習的重要保證。我從文明禮貌教育入手,對學生進行教育,提倡同學之間、班級之間、師生之間以及與父母之間的和諧關係。我結合班級實際,建立 “班主任→班幹部→學生”管理結構並形成檢查制度,層層檢查,逐級落實。分別檢查學生每天的家作完成情況、課間紀律、清衞質量、課間操的質量等方面,第二天晨會課根據檢查的反饋結果進行教育。

三、培養學生良好的習慣

班主任在開學初的工作重點和中心任務,是整頓班級紀律,培養學生良好的行為習慣和學習習慣。這一任務的完成必須由班主任下決心,動真格,採取各種方法,並且堅持下來。

四、積極抓好後進生的轉化工作,努力使後進生以失敗者來,以勝利者走。

後進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又是影響班級整體教育教學質量提高至關重要的一環。在這方面,我作為班主任首先做到了以正確的態度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,

真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友,及時對後進生加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值,同時,我還創造條件和機會讓後進生表現其優點和長處,及時讚揚他們,及時使他們品嚐到成功的歡樂和喜悦。

這個學年的班主任工作,我也積累了一些經驗,這些經驗是我將來管理班級的財富。當然,我深感班主任工作責任重大,尚需不斷地磨練提高。我希望能吸取到更多的班主任工作經驗,把班主任工作做得更好。

班主任年級工作總結 篇8

不知不覺,一學期又要結束了。本學期一共獲得8次“三星級班級”,宋凝雪同學的《愛美的小公雞》獲得學校經典誦讀大賽一等獎。作為二(3)班的班主任,班級任務繁瑣,但所幸的是孩子們都有或多或少的成長,累並快樂着!下面就我的工作做如下彙報:

一、以身作則,為人師表

班主任不僅僅是一個班級的組織者和管理者,更是一個班級的教育者。和其他任課老師相比,班主任所擔負的對學生的教育責任更重。平時與學生相處的時間比其他老師要多得多,因此班主任的一舉一動,都將對學生產生較大的影響。俗話説:“身教重於言教。”老師的外在行為表現對學生具有一種榜樣和示範的作用,會對學生產生潛移默化的影響,尤其是對辨別能力、自控能力較差的低年級孩子,影響尤為突出。因此,在平時與學生相處的時時刻刻,我都嚴格要求自己,做到“要學生做到的,老師先要做到”。比如,要求學生做到隨撿,在平時,我看到地上有紙屑時,總是彎下腰去撿起來。我發現,那些近旁的學生看到我這樣做之後,也在地上搜索是否有紙屑了。教育學生講文明懂禮貌,那麼我也會主動跟學生問好,説謝謝你之類的禮貌用語,孩子也會自然地用禮貌用語來回答我。這樣的一種正面影響一定能有益學生的發展。

二、加強思想品德的教育

班主任的基本任務是對學生進行思想品德教育,使他們的身心得到全面健康的發展。對於二年級的孩子來説,正是接受各方面教育的最佳時機,除了學習,我想更為重要的是教會他們認識世界,明辨是非,學習怎樣做人。因此我利用每週一的班會,結合國旗下講話的內容,在班會課上做相應的安排。比如在進行安全宣傳時,我就結合日常生活中的事例讓學生來評一評,説一説,議一議……此外,我還利用班會課,和小朋友們開展各種活動:比如教師節的時候,讓孩子們給親愛的老師送份節日的祝福或幫他們做件好事;開展以“爭做文明禮貌小標兵”為教育主題開展了活潑生動的主題班會;開展“互幫互助”團結班會,把班級分成九個互助小組,讓學生在互助小組中通過多種形式的互助活動互相幫助,讓楊呈輝同學當主持人,同學之間學會取長補短,共同進步。

三、加強班級管理,培養學生能力

如何在日常的班級管理中讓學生養成良好的習慣、培養學生能力呢?我嘗試讓班級管理成為大家的事,讓學生成為班級管理的主人。

1、由小組負責清潔衞生。

衞生由每個小組負責,採用輪流值日的方法,選好衞生小組長,由組長分派任務,按照值日工作的順序進行打掃衞生。打掃完畢後,將衞生用具放回原位,然後在衞生值日本上作好相關的記錄並由組長負責檢查值日情況。

2、對於課間紀律稍差,在經過提醒之後仍舊不改的小朋友,我也會採取小小的懲罰。比如在他跑得滿頭大汗的時候,我會請他回到自己的座位上休息,當然不忘對他説“可以預習下節課要上的內容”,有些喜歡打鬧的孩子,我則會請他來幫我做事,比如整理本子,收發本子,拖拖地,抹抹桌子……換個方式讓他手不閒着,最後也不忘誇一句“你的手真會幫老師做事”這樣做的目的是讓孩子體會到有所作為的快樂,從而進行文明的課間活動。

3、讓學生展示自我,樹立自信

二年級學生活潑好動,好表現自己,在多種多樣的活動中,能夠讓他們更加迅速快樂地成長。在班級中,我努力搭建學生展示的舞台,利用學校網站這樣一個良好的平台,將學生每週寫話選取一些優秀的發到網上,讓更多的孩子和家長能夠看到,並且在作文課上朗讀學生的作品,學生的反應熱烈,寫話的興趣也更濃厚了。此外利用班會開展一些小活動,諸如:背誦乘法口訣,筆算速賽,查字典比賽,成語接龍,講故事,腦筋急轉彎比賽等來益智身心,鼓勵孩子為大家表演,增強自信。

4、特殊學生的教育

一個班中總是有一些學生的成績稍差一些,常此以往,定會拖班級的後腿。因此,我會利用一些課間時間來幫助他們,在作業上有困難的,就一道一道題跟他一起做。當然課間的時間基本上是不夠的,因為還要去注意其他小朋友的課間活動情況。因此大多數情況是在放學之後或午休時間,單獨留下幾個學習有困難的學生進行補習。主要是幫助他們完成當天的作業和訂正,還會和他們明確回家作業的要求,此外再對課文或字詞方面不理解的進行輔導講解。班中還有幾個學生的學習、生活習慣很不好,比如插嘴現象很嚴重,坐立姿勢也不端正,針對這種情況,我主要將他們分散在班級中,有個別特別調皮的就安排他們坐在最前面,上課經常提醒提醒,也便於管理。

5、家校溝通,攜手共進

孩子的教育離不開老師和家長的共同協作,因此,經常與家長取得聯繫是我們的責任,也是義務。孩子在家中的表現只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現也應及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育的效果。

本學期即將結束,我對自己的工作進行了總結,希望對未來的工作上有所幫助,做的不好的一定改正,爭取做到更好,做一名合格的班主任。

班主任年級工作總結 篇9

本學期我擔任一(1)班的教育教學工作。作為“班集體靈魂”的班主任,我認識到自己所承擔的重任。在這個學期裏,為了搞好本班的班風、學風,促進學生全面發展,提高少年兒童德、智、體、美、勞多方面的素質,我主要做了下面幾點工作:

一、培養學生的良好習慣

一年級學生由於年齡小,自我控制能力差,紀律問題要一提再提。因此,從孩子入學開始,我就從培養學生的良好習慣着手。如要求學生做到儀表美、語言美、心靈美。強化要求學生執行學校的學生行為規範,衣着整潔,佩戴好校牌和紅領巾,不赤腳、不穿拖鞋上學;培養學生文明禮貌的習慣。在言行舉止上,要講文明禮貌:無論在校內、外,見到老師都要禮貌問好,同學之間能夠團結友愛,互相幫助,拾到東西要及時上交。另外,針對紀律問題,我抓住任何機會帶着孩子學習學校規章制度,組織好學生的紀律。並在課後注意觀察學生的行為,發現不良現象及時糾正,根據學生的表現在學生中樹立榜樣,讓孩子們逐漸養成上課認真聽課、認真作業,下課文明休息、加強鍛鍊,愛護公務的好習慣。經過老師和孩子們三個多月的共同努力,從他們的行動已經可以看到:他們小小的心靈裏已經發出美的幼芽。

二、創建良好的班集體

馬卡連柯曾經説過:“教育了集體,團結了集體,加強了集體,以後,集體自身就能成為很大的教育力量了。”班集體不僅是教育對象,更是教育的強大力量。另外,良好的班集體是培養學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭豔。因此,我一直注意班集體建設,並通過集體來教育學生。我覺得集體活動,最能培養學生的凝聚力、集體榮譽感。因此,我帶領學生積極參加學校的各項活動,如常規比賽,趣味運動會,詩歌朗誦等活動。另外,良好的班級衞生也是班集體的重要組成部分。每天一大早,我總是跟學生差不多時間到校,一到學校就協助學生搞好衞生工作,這樣,學生不僅逐步養成熱愛勞動的好習慣,而且時刻想為自己的班集體爭光。在大家的團結努力下,我們一(5)班逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體。

三、培訓班幹部。

要搞好一個班的工作,就得有一支能幹的幹部隊伍。在開學不久,我們班就評選出了班幹部,如班長、紀律部長、衞生部長、牛奶部長等,給他們分工,並明確自己所做的工作。孩子們熱情很高,也很負責,給老師省了不少精力。但鑑於部分班幹,自控能力不好、工作不積極、反響不好,我也經常對班幹部們進行改選,重新委任負責的、“民心所向”的新干部。平時,我經常與幹部談心,並教他們怎樣做好工作和了解在工作中有哪些困難,教育班幹部要以身作則,要求同學們做到的自己首先要做好,管理他人才能服眾。對工作做得好的班幹部我經常表揚鼓勵,對做得不夠好的幹部提出建議,教育他要注意改進。經過幾個月的培訓,班幹部不但工作大膽,還做得很有條理,在班同學中威信也高。

四、做好家校工作。

老師除了要教好學生、做好校內的教育、管理外,還要做好校外的工作,要經常與家長保持聯繫,取得家長協助,這樣才能把學生教好。平時我注意做好這個工作,經常與家長溝通、交流。除了每天通過家校通平台與家長交流孩子最近的學習和表現,也能和走讀學生家長面對面溝通孩子一天的表現。特別是那些頑皮和不能按時完成作業的同學,經過老師和家長的多次教育,現在改變很大,基本能遵守學校紀律並按時完成作業。

作為一個剛剛走上工作崗位的新教師而言,班主任工作的內容是複雜的,任務是繁重的。很多時候會感到當班主任很累,事情很多,很累心,有的時候還會很心煩。但是,有時看到孩子在我的教育下能夠成長那麼一小步、能夠進步那麼一點,我也是發自內心的高興和自豪。當我處身孩子周圍,看到那一雙雙稚嫩明亮的的眼睛,那種感動是從心裏往外湧的,那個時候我覺得能成為一名國小老師是多麼幸福。或許這也正驗證了那句話:痛並快樂着。

當然,在這幾個月的班主任工作中,我也有太多做的不滿意的地方。比如,學生紀律雖然有所改善,但一旦離開了教師的敦促,孩子們就會散亂,這也説明了在學生行為規範這方面,我的工作還是沒有做到位。另外,我要反省的是組織學生班集體活動。在這方面我缺乏經驗,沒能給孩子深刻的人文關懷,對集體組織管理做的不好。我要學習和改進的地方太多,但不管怎樣,在這短短的三個月的工作﹑學習和實踐裏,我也學到了太多太多。在這裏我非常感謝龍小的各位領導和老師奪我的幫助和鼓勵,也特別感謝我的師傅周老師和宣老師,她們給了我很大的幫助。沒有他們的支持,就沒有今天我的進步。

班主任工作是很有挑戰性的工作,每一個學生都是一個世界,要想成為每一個學生的朋友,要想得到每一個學生的信任,需要付出很多的心血。但是,這一切都很值得,因為,我們從孩子那得到的也是一個美麗的世界!

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