師德師風工作總結【必備】

來源:文書谷 1.44W

總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料,通過它可以全面地、系統地瞭解以往的學習和工作情況,為此我們要做好回顧,寫好總結。你所見過的總結應該是什麼樣的?下面是小編為大家整理的師德師風工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

師德師風工作總結【必備】

師德師風工作總結 篇1

師德是教師的基本的道德。“立師、立校、先立德”作為一名人民教師,我時刻記住這句話,教師的職業就是奉獻的職業,教師勞動的重要特點就是通過教師本人的理想信念,人生態度、價值取向,道德品質,治學方法及為人處事等對學生產生積極的影響,與社會、家庭共同打造好孩子。所以,我時刻努力做一名德、行高尚的好老師。因此,在學期結束之時對自己的師德師風做以下總結。

一、作為教師,要為人師表

教師的形象尤為重要,身為教師的我時刻嚴格要求自己,在言行上符合教師職業道德的標準,時刻努力從思想上、行動上去塑造良好的教師形象。在工作中,我認真對照師德“五不準”,加強自身的品德修養,並經常反省與反思,及時矯正自己的言行,處處做學生表率,給社會、家長“八項”承諾。平時,在公共場所也注重維護教師聲譽,時刻注意自身的形象。身為一名老教師,我起到了模範帶頭作用,處處保持良好的教師形象。為師德建設貢獻了自己的一份力量。

二、在教育學生時,我關愛每一個孩子

雖然我是一名年輕教師,但我也積極學習新的'教育理念,全面推進素質教育,把快樂帶進了課堂,努力培養具有一定能力的探究性人才。作為老師要想到孩子心靈深處需求什麼,怎樣滿足孩子的精神需求,我學會了放棄對學生的指責,學會了去發現每一個孩子的閃光點。使每一個孩子體驗到學習中的樂趣,喜歡學習,認真地積極主動地對待學習。在課堂上,對學生的一些不良行為或偶發事件,我總是恰當地運用教育理念冷靜地處理,對學生進行正確的引導,使學生向健康的方向發展,融洽師生之間的關係。

三、身為一名教師

我時刻按照教師職業道德的標準去做,樹立良好的教師形象,對待學生以愛作為教育的前提,努力從各方面提高自己的師德水平。在思想、道德、行為、修養等方面經常用教師職業道德規範對照檢查自己。在工作上認真嚴格要求自己,沒説有損於教師形象的話,沒做違反教師聲譽的事情,處處以教師身份嚴格要求自己。積極參加學校組織的政治和業務學習,並能把學到的新知識運用到實際的工作中去。

四、在幫教後進生工作中

我首先做學生的思想工作,讓孩子逐步意識到老師不是孩子的枴棍,老師對孩子學習的關心,最終是以讓學生學會獨立學習為目的,讓孩子明白,練習也好,考試也好,都得靠自己,書要自己讀懂,作業要自己完成,困難要自己克服,老師只是你前行中的一盞燈。所以,我從師德的角度出發,多給孩子一些鼓勵,孩子年幼,做錯事、走彎路是難免的。作為老師,我儘量因勢利導,寓教育於和諧乃至幽默之中,多給孩子一些激勵,經過一學期的努力,學困生有了明顯的進步,這使我更加深刻地認識到“德”的重要性。

五、對學校的各項規章制度和常規工作

我總是認真對待盡職盡責。在這個世界上,只要每個人都負起應負的責任,遵循一點規則,奉獻一點愛心,一切都將美好起來。我堅信只要承擔了我所能承擔的責任,我就扮演了我所能扮演的最優秀的角色。所以,我時刻強化自己努力工作,努力做人。

我深知自身責任的重大,不斷總結自己,完善自己的師德師風,努力做師德優秀的教師。

師德師風工作總結 篇2

教師是人類靈魂的工程師,是落實科教興國戰略、推進教育創新、全面實施素質教育的主導力量,是學生增長知識和思想進步的指導者和引路人,教師的一言一行、一舉一動無時無刻不在潛移默化地影響着學生。因此,師德師風的好壞往往影響和決定了學校的校風和學風的好壞。我校領導,始終把抓好教師隊伍建設,特別是教師的師德、師風建設放在非常重要的位置,堅持長抓不懈,常抓常新,並開展了一系列的'學習、宣傳教育活動,制定了行之有效的師德規範,收到了較好的效果。

下面從四個方面對我校的師德師風建設工作進行總結:

一、領導重視,抓住思想教育不放鬆。

學校領導高度重視師德師風工作,把師德師風工作納入了學校工作的重要議事日程,黨支部和學校行政先後多次專題會議,研究師德師風建設的問題,不定期通過全校教職工大會有針對性的組織大家深入學習有關法律法規,比如《教育法》、《教師法》、《義務教育法》、《職業教育法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》、《公民道德建設實施綱要》、《中國小傷害事故處理辦法》和《中國小教師職業道德規範》等法律法規,提升老師們的法律意識和職業素養。

二、建章立制,從制度上加強師德師風建設

結合學校實際情況,我們制定了《教師守則》和《師德師風建設工作方案》,規範教師從教行為,自覺踐行;要求教師在平時的教學工作中時時嚴格要求自己,時時自我反省,做學生的表率,收到很好的效果。

學校與每位教師簽訂“師德承諾書”,規範教育教學行為,嚴禁舉辦各類補習班。建立師德師風個人檔案,記錄個人師德師風不良行為和先進事蹟材料。

三、學先進典型,塑教師形象

一個學校只有始終抓住師德建設不放,利用各種輿論,宣傳各類先進典型,把師德建設貫穿於學校的各項工作之中,才能塑造出好的教師形象,才能把師德建設不斷推向新的高峯。首先,抓住身邊的典型。我們知道榜樣的力量是無窮的,而身邊的典型將有更強的説服力,學校組織教師學習身邊的優秀教師事蹟,召開了“優秀教師教育教學經驗交流會”。老師作了經驗介紹。在聆聽了這些教師的先進事蹟後,學校還組織教師討論,談體會,談感想,應該説對教師的啟發很大。

四、抓住重點,自查自糾

針對師德師風建設的重點我們主要採取了以下措施開展自查自糾。

1.召開領導班子會。要求班子成員對自己公正廉潔,勤政務實,公開辦事制度,社會承諾服務制度,依法治教,依法從教,規範辦學秩序。

2.召開教職工會。要求教職工根據工作崗位對工作作風、服務態度、服務質量、工作效率、亂收費、亂訂教輔及學生用品、體罰或變相體罰學生等情況進行自查自糾。

3.開展師德師風家長問卷調查,對調查中發現的問題學校及時給予了處理、整改。

4.學校將師德師風建設與年度考核,教育教學管理等師資隊伍建設的其他內容有機結合起來,有效地促進了師德師風建設的各項措施落到實處。學校每一學期都要對教師師德師風和課堂教學情況組織學生問卷調查,以學生的滿意率作為評先、評優的主要依據。

通過開展師德師風自查自糾,學校領導、教師進一步轉變了工作作風,提高了辦事效率,文明執教,優質服務於學生。目前,全校教師情緒飽滿,積極性高,工作狀態良好。

當然我們也深知,師德建設是一項系統工程,是學校教師隊伍建設的一項長期歷史任務,不可能一蹴而就、一勞永逸,必須長抓不懈,堅持可持續發展的思路,不斷總結經驗教訓,勇於實踐,大膽創新,才能不斷提高師德水平。

師德師風工作總結 篇3

為了進一步落實教育局有關“加強師德建設,提高教師職業道德水平”的要求,學校十分重視黨員和全體教師的政治思想工作,把政治思想工作放在各項工作的首位,只有加強了這塊工作,教師的職業道德水平才會提高,學校的素質教育才會深化。為此,我校在7-8月暑期間做了以下工作:

一、加強組織領導,積極宣傳動員

我校分別成立了師德師風專項治理活動領導小組。並根據本校的實際,制定了師德師風專項治理活動實施方案,學習計劃表,嚴格考勤制度,確保專題學習教育時間。積極召開動員大會,廣泛宣傳動員。充分利用黑板報、宣傳欄等進行師德師風建設的宣傳教育,提高了全體教師對本次專項治理活動重要意義的認識,全體教師都積極參與到本次活動中來。

二、認真學習,提高師德素養

通過開展集中學習、專題講座、小組學習、個人自學反思等形式先後學習了教育部《關於進一步加強和改進師德建設的意見》、《教育法》、《教師法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》、《教師資格條例》、《中國小教師職業道德規範》和兵、師關於加強師德師風建設的文件精神等相關內容。使廣大教職工樹立教書育人、管理育人、服務育人的思想觀念,明確自己的'職責、權利和義務,增強法制意識,轉變教育觀念,依法執教、以德執教、以信立教、為人師表,積極創建民主、平等、和諧、誠信、愉悦的師生關係,努力做到“學為人師、行為示範”。

三、多形式走訪巡查

在七月中旬學期結束前,我校組織人事部與德育部門對在校學生進行了隨機調研,未發現有在職教師在校內進行有償補課行為。

暑假期間,學校組織專人組織加強巡查,明察暗訪。對學校周邊多所培訓輔導機構進行明察暗訪,瞭解情況。經過調查,未發現學校在職教師有從事有償補課行為。

四、強化師德監督,着力踐行師德承諾

教書育人是教師神聖的職責,為了提高教師自身的思想導讀素質,進一步增強事業心和責任心,全面提升教師的師德水準,我校組織教師簽訂了《教師師德師風承諾書》以及《拒絕有償補課公開承諾書》。簽訂的師德承諾書從依法從教、愛崗敬業、廉潔從教、關心同事、尊重家長、為人師表、博學奮進等方面對教師提出了具體的要求,教師們仔細研讀,認真品味,並在承諾書上鄭重簽署了自己的名字,紛紛表示今後將以更加紮實的舉措當好學生的好榜樣和引路人,建立民主融洽的師生關係,提高業務素質,盡心盡力,精益求精。

師德師風工作總結 篇4

醫德是醫護人員的職業道德,醫風是指整個醫護行業裏應當具有的良好的行業風氣。醫德醫風的好壞反映了社會風氣好壞的,所以,杜絕行業不正之風也就成為了各家醫院常抓不懈的問題。

做為醫療戰線上的同行,雖然我們互不相識,但我們彼此熟悉對方的工作內涵,並且,我們的奮鬥目標是相同的,那就是—“使病人康復是我們自身價值的最終體現”。從參加工作起,我就一向在外科臨牀工作,在平凡而瑣碎的護理中實現着自我的人生價值。

xx年的工作經歷,見證了我的成長過程,也詮釋了最經典的一句話,如果我不能延長生命的長度,但我能夠決定生命的寬度。鑑於特殊的工作性質,在我的崗位上從未發生過“紅包”之説,我所聽到、得到最多的是病人和家屬的親口道謝聲。我曾為病人送過飯,捐過款,護理病人時盡職盡責。其實,有些工作是別人能看到的,有些工作是別人看不到的。別人對我的工作評價是認真,我就針對認真來説説我的工作。誰都明白,護士崗是一個蘿蔔一個坑,每個人都能夠完成自我份內的工作,但有時是要分質量的.。這時候,工作細節尤為重要。就比如説,在測完病人的血壓後幫病人把衣袖整理好。在執行靜脈輸液治療時,如果看到病人正在吃飯,我總是讓他先吃飯後輸液或者病人要求先去入廁後輸液,對於這些,我一向持理解的態度,沒有絲毫的怨言或表情上的不愉快。輸液時,我都要徵求病人的意思,是願意輸在左手還是右手。輸完液後,我會及時把輸液架拉到牀頭,以方便病人上下牀活動,病房看上去也整齊。對於術後的病人,除了常規的飲食、活動方面的講解外,必要時協助病人下牀,指導術後第一次排小便。

手術科室,手術對於醫護人員來説是司空見慣,而對於病人來説,或許有些病人還是第一次,她需要醫護人員的幫忙和心理支持。我們明白,生病的日子,是一個人心理比較敏感、脆弱的時候,如果給一個微笑,一份指導和關注,相信信任和尊重是相互給予的。我是這樣想的,也是這樣做的。

在科室,我是護理崗中的女黨員,在言語,行為方面我要以黨員的標準嚴格約束自我。在工作中,我擔任質控護士,消毒監控方面,如果我自我做不好,我又如何去監督別人的工作。我一向認為行動勝過所有的語言,也最有説服力。在工作中,彼此瞭解的機會多,每個人都有自我的優點,十多年來,我最值得驕傲的一點是堅持了無菌觀念,無論夏天天氣多熱,值夜班大半夜做治療時,我都沒有忘記隨時戴口罩,因為它已經成為了一種習慣。

師德師風工作總結 篇5

一年來,幼兒園緊緊圍繞市婦聯關於《進一步加強和改進幼兒園師德建設實施意見》精神,結合幼兒園工作目標,以《幼兒園教育指導綱要(試行)》為依據,以《教師職業道德規範》、《教師法》、《教育法》為準繩,以加強教師職業道德教育、提高教師隊伍整體素質為目的,以做幼兒喜歡的教師、辦社會滿意的幼兒園為目標,進一步加強了廣大教職員工的精神文明建設,激勵了廣大教師愛崗敬業的責任心和榮譽感,促進了教職員工素質的提高和教育教學工作的開展,為幼兒園上水平、上品牌奠定了堅實的基礎。

20xx年初,幼兒園專門成立了由園長擔任組長的師德師風建設工作領導小組,並層層簽訂目標管理責任制,責任落實到人,形成了對全園師德師風建設工作進行全面指導和監督的有效管理機制。為切實加強師德師風建設工作,領導小組建立了工作例會制度,以便及時安排、總結各階段的師德師風建設工作,為師德師風建設工作的順利進行奠定了堅實的組織保障。

為有效開展師德師風建設工作,幼兒園結合實際情況,及時制定了《幼兒園師德師風建設實施方案》,建立了師德師風建設工作專項檔案,全面啟動了師德師風建設工作。為加大工作力度,將師德師風建設工作作為20xx年重點工作,列入全園工作重要議事日程,同時還把此項工作納入到幼兒園精神文明建設的總體規劃中,作為一項長期的工作抓下去。

幼兒園圍繞目標開展多種形式的活動,

一是加強宣傳,營造良好的師德氛圍。師德師風建設工作的深入開展,離不開良好的文化環境和氛圍,為了創造這種環境和氛圍,師德師風建設工作領導小組帶領各年級組長、班組長定期研討,圍繞教育觀念、道德素養、心理健康等專題進行探討研究,充分認識和理解現代教師道德素養的內涵。

幼兒園通過設計有關教學活動、講座、座談、小喇叭、板報、實驗小報等形式向全園教職工、幼兒和家長宣傳師德主題教育的意義和目的,不斷提高大家對師德師風建設工作重要性的'認識,以及如何掌握師德師愛的方法和措施。組織全園幼兒家長參與評價“我喜歡的教師”問卷1次,召開大中小班家長座談會各1次。

二是認真學習,提高認識。根據師德師風建設實施方案,幼兒園從20xx年3月開始組織全體教職工進入學習階段。採用自學、集中學習、分組學習、請專家輔導等形式,學習了《教育法》、《教師法》、《教師行為十不準》、《中國小、幼兒園安全管理辦法》等內容。全園教職工寫出心得體會百餘篇,學習筆記百萬餘字。在學習內容的選擇方面,一方面重視強化法律意識、崗位職責,規範教育行為,另一方面注重人文關懷,請心理健康教育專家進行心理疏導、調試。

三是查找問題,自我剖析。幼兒園根據師德師風主題教育活動實施方案,以提高教職工素質,加強幼兒園建設,服務幼兒和家長,促進幼兒教育各項工作為目標,號召全體教職工開展自我批評,深刻查找自身存在的問題。首先在班子內部深入開展自我剖析,共查找問題19項,班子成員帶頭在教職工代表會議上鄭重承諾,大力整改,認真落實。

四是整改提高,重點落實。針對存在的問題,特別是教職工關心的熱點難點問題,幼兒園及時制定整改方案,提出措施,並多次召開整改會議,加強相互督促檢查,力爭使羣眾反映比較強烈的問題得到明顯改善,師德師風整體狀況得到明顯好轉。在這個階段的工作中,幼兒園注重把整改提高與解決實際問題結合起來,調整工作思路,改善工作方法,從而保護和調動了廣大教職工的工作積極性。

在各班級組、各部室師德師風建設活動總結的基礎上,進一步完善了幼兒園職業道德要求:熱愛幼兒、尊重家長、依法執教、教學有方、學而不厭、誨人不倦、教書育人、為人師表。幾十個班級、辦公室張貼自己班組討論形成的座右銘。

開展師德師風主題演講,通過15個教學班的推薦和互薦,推出15名教師代表參加園裏的師德師風的主題演講。每位教師以飽滿的熱情傾訴了對教育事業的熱愛,對幼兒的關愛,進一步激發了教師的自豪感、責任感,將師德師風建設工作推向高潮。同時廣大教職工的精神面貌、工作狀態、行為習慣等發生着明顯變化。

幼兒園通過全面的總結評比,評選出了8位師德師風先進個人和兩個先進班級,並給予表彰獎勵,通過先進典型,從正面樹立了榜樣,從而把幼兒園的師德師風建設工作引向深入,真正把這項工作落到實處;師德師風評議考核的機制也得到不斷完善,從而保持了師德教育先進成果,幼兒園集體的戰鬥力和凝聚力得到了增強,全體教職工在思想認識、綜合素質、工作作風和精神面貌等方面有了新的提高和轉變,有力地促進了幼兒園各項工作的深入開展。

師德師風工作總結 篇6

xx鎮中心校通過採取三項措施,抓實師德師風建設,着力打造一支結構合理、業務精湛、師德高尚、素質優良的教師隊伍。

一是營造講學習、講政治、講正氣、講師德的教師人文環境為目標。學校制定了《教師職業道德建設計劃》,完善了《中國小師德考核方案》,將師德考核與教師職稱評聘、評優樹先掛鈎,由教師代表大會通過的師德考核小組對全體教師進行考評打分,引導廣大教師愛崗敬業,關愛學生,廉潔從教,提升教育教學質量。

二是形成重規範、重法制、重道德、重紀律的教師職業操守為依託。各學校擬訂“師德學習計劃”,每次學習內容都落實到具體人頭,由主講人根據計劃去準備內容,擬訂主講提綱。制定切實可行的《師德建設活動實施方案》,對師德建設活動進行部署,提高全體教職工的思想認識,明確活動開展的重要意義。組織教師學習《學習強國》,觀看優秀教師事蹟報告光盤,撰寫師德師風承諾書,開展師德演講,評選師德標兵。

三是強化抓管理、抓評價、抓典型、抓使用的.教師師德考評為抓手。師德建設是教育管理工作的生命線。通過完善自評、互評、學生評、家長評等考評制度,加強教師考評管理,納入教師績效考核,保證師德考評成績公平公正。學校在師德建設工作中,認真聽取羣眾意見,不斷反思整改,抓實抓好師德考評工作,進一步了提高師資隊伍的師德水平。

師德師風工作總結 篇7

我校為了認真貫徹落實《瓦馬鄉中心學校開展“德為人先、行為世範”師德主題教育月活動實施方案》文件精神,結合我校的工作實際,以科學發展觀為統領,堅持在發展中弘揚高尚師德,力行師德規範,提高師德水平,認真、紮實、有序地開展了師德師風建設系列活動。現將具體實施情況總結匯報如下:

一、活動組織到位

認真制定方案切實動員部署我校領導長期以來堅持抓好師德師風建設工作和高度重視此次師德教育月專項活動。組織領導班子成員認真學習領會教育局文件精神,認真研究制定了《師德師風教育月活動實施方案》,學校還成立了師德師風建設活動領導小組,由校長擔任組長,並對活動的開展進行了周密的安排,形成了分工負責、齊抓共管的工作格局,確保了我校師德師風建設活動的有效運轉。

1、加強我校教師遵守職業道德規範、規範教學行為的檢查、監督、考評,廣泛徵求學生、家長及社會各界對我校教師師德師風狀況的意見和建議,確定我校師德師風建設的發展目標。

2、加強教師的政治思想學習,教育法、教師職業道德規範的宣傳教育。

3、轉變教師工作作風,規範教師教學行為,治理諷刺挖苦學生,體罰和變相體罰學生現象,引導教師對學生嚴格要求,耐心教育,因材施教,積極實施素質教育,不斷提高教育教學質量。

4、教師勞動紀律考核,教師文明言行規範,治理上課接打電話,教室吸煙行為,營造濃厚的師德師風建設氛圍。

為使廣大教職工提高認識,認真對待,積極參與,上下協調一致地融入師德師風建設活動之中。使全校教師統一思想,提高認識,明確活動意義、目標、任務、方法步驟,力爭使我校的師德師風建設取得實效。

二、措施得力、落實到位

1、加強了學習教育,強化教師崇尚高尚師德的意識。學校利用例會時間,由校長帶領大家學習《中華人民共和國義務教育法》中有關內容並解讀、領會義務教育法試卷中的相關問題。由副校長為大家宣講《中國小教師職業道德規範》、《隆陽區教師十不準》等專題。組織開展義務教育法答題、學習實踐心得體會交流活動,廣大教師利用課餘時間主動學習、寫學習筆記,增強了依法執教、為人師表的自覺性。

2、黨員教師用在黨旗下宣誓表達了學習先進,爭創一流的志願,極大地激發了我校教師的工作熱情,有效地推進了我校的師德師風建設。

3、認真組織教師進行師德反思和自查自糾活動。學校領導班子成員進行調查瞭解,針對學生及家長反映的問題及班子成員在教師中瞭解的情況,確定了整改目標、整改責任分工、提出了整改措施。

6、學校把師德師風建設能與加強學校內部管理、安全文明校園創建緊密結合。針對我校個別教職工勞動紀律觀念淡漠,事業心和責任感不強以及學校教學樓的建設給學校的安全工作提出了很大的挑戰。為此學校除了對教師進行正確引導的思想工作外,對個別教師進行談心、警示,加大了勞動紀律的檢查力度,加大了對課堂教學尤其是科任課堂教學、體音美課堂教學的巡視力度,加大了對學生課間、上學進校園巡查力度。目前我校的教學秩序,校園安全形勢良好,受到家長及社會各界的好評。

三、活動效果顯著各項工作紮實推進

1、教師的精神狀態振作了,改變了少數教師過去存在應付差事,不下功夫,不思進取的狀況,敬業精神提高了,工作態度積極主動了,為人師表的意識增強了,言行有了明顯的改善。

2、教師的'教育教學行為更加規範了,通過師德教育活動,一些教師對待學生的教育態度和方式方法有了較大的改變,課堂教學行為規範了許多,尤其是兼課的教師,不再去應付所兼任的課程,能認真備課,充分利用40分鐘交給學生更多的知識,體罰和變相體罰學生的情況基本消除了,有償家教現象基本消除。

3、教師依法執教、文明施教、廉潔從教意識增強了,通過對家長的調查瞭解,我校教師的師德形象被大多數學生及家長認可,不少教師得到了家長的高度讚揚。

4、學校的各項工作開展更加順利。通過此次活動的開展,改變了部分教師過去在企業管理模式下的工作態度,接受了無私奉獻、吃苦耐勞、淡泊名利、志存高遠的思想品質和高尚情操。

5、通過師德師風建設活動,我們也確實發現存在不少的問題,比如:教師的思想政治工作、敬業精神要堅持不斷地加強和激勵;學校內部管理要更加科學嚴謹;教師隊伍的專業化水平要進一步提高;校園文化中的教師文化建設需要加強。因此,我們將切實做好師德師風建設整改工作,建立師德師風建設長效機制,常抓不懈,抓實抓好,真正在社會上樹立高尚的師德形象,形成高品位的育人環境。

此次開展的師德師風建設活動,使全校教師受到了深刻的教育,形成了“愛崗敬業、嚴謹治學、關愛學生、刻苦鑽研、勇於創新、淡泊名利、志存高遠”的良好氛圍,每位教師的思想政治素質和職業道德水平有了不同程度的提高,我們將在今後的工作中更加重視師德師風建設,不斷提升我校教師的職業道德素養,全面貫徹黨的教育方針,全面推進素質教育,全面提高教育教學質量,把我校的辦學水平、辦學質量提高到一個新的水平。

師德師風工作總結 篇8

一年來,在教育教學工作中,我始終堅持黨的教育方針,面向全體學生,教書育人,為人師表,確立了以學生為主體,以培養學生主動發展為中心的教學思想,重視學生的個性發展,重視激發學生的創造能力,培養學生德、智、體、美、勞全面發展。在思想上能夠嚴於律己,熱愛教育事業。時時以一個優秀教師的身份來約束自己,鞭策自己,本年度也被評為了學生最喜歡的好老師。

能積極參加各類學習,深刻剖析自己工作中的不足,找出自己與其他教師間的差距,寫出心得體會,努力提高自己的政治水平和理論修養。同時,服從學校的工作安排,配合領導和老師們做好校內外的各項工作,本年度除擔任八年級一個班的數學教學外,還擔任了八年級兩個班的生物教學工作,教學作用好,期末考試八年級生物綜合得分在東寶區第三,受到了師生的好評。求實創新,認真開展教學、教研工作,教育教學是我們教師工作的首要任務。課前,我認真鑽研教材、教參,課程標準,認真分析教材,根據教材的特點及學生的實際情況設計教案。並虛心向有經驗的老師學習、請教。力求吃透教材,找準重點、難點。課堂上,努力將新課程理念應用到課堂教學與教育實踐中,積極利用遠程教育資源,運用課件,運用多種教學辦法,精講精練,從學生的實際出發,注意調動學生學習的積極性和創造性思維,力求用活教材,實踐新理念,增加課堂教學的吸引力,增強學生學習的興趣和學習主動性。

任勞任怨,完成學校其他工作。我在工作之餘,把自己在教學中反思、案例、收穫等編寫起來,並記錄一些自己的工作過程、生活故事、思想歷程,精選和積累了自己最為需要的信息資源,並積極與其他教師在博客上進行交流、討論在教學中存在的問題。反思本年度的工作,在取得成績的同時,也在思量着自己在工作中的不足。如對數學教學的'理論學習還不夠深入,還需要進行不斷的反思;教育科研在教學實踐中的應用還不到位,研究做得不夠細和實,沒達到自己心中的目標;數學教學中有特色、有創意的東西還不夠多,今後還要努力探究一些自己在數學教學中的特色點。

學校開展個人師德師風總結3經過一段時間的師德師風學習,使我深深地認識到師德師風學習十分必要,這好像使我進入了一個較高的師德師風的更高境界,對今後的教學教育工作無疑是有指導意義的。但是,由於本人在學習的態度,運用學習的知識到實際中解決實際問題等方面存在不足,現將我在這次師德師風學習中存在的問題及原因分析如下:

1、教學理論知識水平不夠,學習起來不深入。平常時間沒充分利用,有關教育教學的書籍看的很少。有時理論學習過後,不能及時做深入內化,加強實踐、鍛鍊,以至於記得快、忘得也快。

2、教學中,我能夠詳細、準確的把握教材,一般不出現的知識性錯誤。但對於教材深處的挖掘不到位,力度不夠,沒把握好知識的擴散和外延。課本淺顯的知識注意的比較準一些,自己鑽研的勁頭兒還不夠,付出的精力還不多。

3、對學生關愛不夠。本人也一直愛護學生,但對學生的關愛投入還不夠,有時不能及時發現,不能及時走進學生的心靈,一有事、工作忙就會耽擱,以至於拖沓。對學生談心、指導一次、兩次,學生有沒有改變,有時清楚,有時不清楚,沒有轉變咋辦?不能及時發現,總對自己信心十足,覺得這樣就萬事大吉了,以至於有些時候,會在學生心中留下陰影。改進措施及方法:

1、理論學習是頭戲,提高自身素質是關鍵。堅強教育教學理論學習,不玩空架子,沒有理論,那來的實踐,何談自己的課堂教育?何謂有所發展?那簡直是一句空話,堅持一邊理論,一邊實踐,一邊鑽研,堅持記教育教學筆記,以提高自身素質為重點。作為一個教育者,要不斷的學習、不斷充電,千萬不能讓自己停滯不前。否則,會滿足不了學生們的需求,讓我徹底明白了:在社會信息發達的今天,在新課程教改的背景下,我們的老師不再是一個有一杯水、一桶水、常流水的人,而是一位引領着學生們教會他們去找水喝的人

2、教學中要刻苦、積極鑽研。以教材為中心,學會思考課標,思考學情,也不僅限於死扣教材,要把知識延伸化、靈活化。儘量把工作閒談的時間用你到勤奮鑽研中,讓自己的課堂充滿活力,學生真正學到東西。

3、努力做到向課堂要質量、要效率。虛心向有經驗的教師請教、學習,和他們共同鑽研教學,做到共同進步,協作互助。

師德師風工作總結 篇9

為切實落實市局x教紀[20xx]9號文件精神,加強我校黨風廉政暨師風建設,我校認真開展了自查自糾工作。現做如下總結:

一、成立師德師風建設領導小組

組長:xxx

副組長:xxx、xxx

組員:xxx、xxx、xxx

二、工作舉措:

1.召開領導班子辦公會議,及時傳達上級文件精神,統一思想,提高認識,以身作則。做到管人先管己,做好全體教職員工的師德榜樣。

2.通過全體教職工大會,組織學習朱晉副市長的講話精神,明確師德要求和師德底線,堅決不出現家教帶教,堅決不向推薦推銷商品和教輔資料,堅決不接受家長宴請和收受家長禮品禮金,堅決不出現體罰或變相體罰學生現象。

3.學校在招生、分班、採購等重大事情上嚴格按照相關規定,實行三公原則,杜絕一切違規操作。

4.為切實使各項要求落實到位,杜絕教師出現違反師德師風問題,學校和教師簽訂了師德師風承諾書。

5.建立師德師風投訴制度。向學生、學生家長公開學校投訴電話,接受學生、學生家長對師德師風的監督。

通過開展師德師風自查自糾,我校不領導幹部以權謀私,不存在招生、分班、基建、採購工作中違規操作、收受好處,不存在違規向學生推銷商品和服務,不存在違規收受和索要家長禮品禮金,不存在違規補課、有償家教問題,不存在體罰或變相體罰學生,不存在違反八項規定、四風方面的'問題,不存在其它師德師風方面的問題。

師德建設是一項系統工程,是學校教師隊伍建設的一項長期歷史任務,必須長抓不懈。我校將一如既往地樹立模範典型,引導教師積極工作,加強修養,提升教育品質,努力使教職工成為為人民服務的教師,讓人民羣眾滿意的教師。

師德師風工作總結 篇10

通過師德師風學習,我深刻的認識到教師隊伍素質的高低直接關係教育事業的成敗,學高為師,德高為範。師德是教師最重要的素質,加強師德建設是教師隊伍建設最為重要的內容,教師的一言一行、一舉一動無時無刻不在潛移默化地影響着學生。因此,師德師風的好壞往往影響和決定了學校的校風和學風的好壞。教師不僅要教好書,還要育好人,各方面都要為人師表,使我更加深刻地認識到加強師德師風建設的重要性。教師首先自己要有高尚的道德情操,才能以德治教、以德育人。以高尚的情操引導學生全面發展,在此我就我個人在師德師風學習活動中發現的問題做自我剖析:

1、政治思想方面

本人長期堅持學習,努力提高自身的思想政治素質,學習《教育法》、《教師法》,按照《中國小教師職業道德規範》嚴格要求自己,奉公守法,遵守社會公德。忠誠人民的教育事業,為人師表。

2、在教育教學過程中

我不斷豐富自身學識,努力提高自身能力、業務水平,嚴格執行師德規範,有高度的事業心、責任心、愛崗敬業。堅持“一切為了學生,為了學生的一切”,樹立正確的人才觀,重視對每個學生的全面素質和良好個性的培養,與每一個學生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關係,關心每一個學生,尊重每一個學生的.人格,努力發現和開發每一個學生的潛在優秀品質,堅持做到不體罰或變相體罰學生。利用學科特點加強對學生的思想教育,提高他們的思想素質,激發他們的學習積極性,努力提高教育教學質量。

3、在為人師表方面

作為一名教師,我深深體會到自己的一言一行都將對學生產生很大的影響。所以我時刻注重自己的言行舉止,以身作則,言行一致。在平時工作和生活中,遵守社會公德,克服個人主義、注意言行,不講粗話,以模範對學生做出表率。外出學校、注意自己的形象,不參加任何賭博活動和其他對社會造成不良影響的活動。時時刻刻提醒自己要嚴於律已,保持良好的生活習慣。

4、在團結協作方面

我總是和同事良好合作,謙虛謹慎,尊重同事,虛心向他們學習,共同討論,探索教學規律。

經過近階段的師德師風教育學習,我深深地體會到“敬業,愛崗,奉獻”的內在核心。

自己還存在着諸多不足及根源:

1、教育理論學習不夠透徹,只停留在表象上,沒有從實質上深入研究,導致教學過程中出現很多困惑,甚至對某些教育政策的出台持觀望的態度。其根源於本人主觀上思想怠惰,不思進取,客觀上理論修養不夠。

2、業務有待提高,本人多年機電類專業課教學,雖説科目種類較多,但畢業時間較長,知識體系老化,不能與時俱進。其根源於思想僵化。

3、教研力度不夠,只注重平時的課堂教學,在本校聽聽課、評評課,沒有把教學經驗總結下來,很少寫教研論文,只做井底之蛙,沒有走出學習,究其原因,教學任務重,時間少,寫作水平低,不善於積累。

針對性以上缺點,本人提出整改和努力意見如下:

1、認真學習教育教學理論,積極參加學校教育部門有關學習活動,把時間用在業務鑽研上勤勞苦鑽,精益求益。

2、加強專業知識學習,虛心求教,探索教學理論,改進教學方法。

3、加強本職分管工作的主動性、積極性。團結互助,發揚奉獻精神。

師德師風工作總結 篇11

教師是教育之本,師德是德育之魂。教師的一言一行在無形之中都在潛移默化的影響學生,教師要言傳身教。就必須要加強職業道德修養,具有優良的品德和高尚的情操。回顧一年來的工作,我在師德師風方面有收穫,有提高,現將一年來的師德師風工作做以下總結。

一、加強學習,提高認識

通過三年的教育教學工作,我深知“德高為師,身正為範”,為人師表,應以德為首。因此,在工作中,我認真閲讀教師職業道德規範,積極參加學校組織的政治教育,並將理論學習真正內化到行動中去,在工作中,我不斷告誡自己,“愛崗敬業,樂於奉獻,教書育人,廉潔從教,為人師表”才是崇高師德風尚的真正內涵。嚴格要求自己堅守高尚情操,知榮明恥,嚴於律己,以身作則。衣着得體,語言規範,舉止文明。關心集體,團結協作,尊重同事,尊重家長。保持作風正派,廉潔從教。保持一顆平常心,不計較個人得失,吃苦在前,做事在前,業餘時間不搞有償家教,不接受家長送的禮物。

二、熱愛學生,精心育人

熱愛學生,是師德的重要內容。如果一個教師缺乏對學生的感情,就不會滿腔熱情地關心、教育他,就不會知道學生每天在想什麼、愛什麼、希望得到什麼,愛的教育是實實在在、真真切切的感情付出和行為實踐。

關愛學生,嚴謹治學,潛心教書,精心育人。我時刻提醒着自己謹記這12個字,並告訴自己用愛心、耐心、關心、細心和熱心,才會贏得孩子們的親近、感激、尊重和愛戴。因此,在工作中,面對思維越來越成熟的高年級孩子,我明白他們渴求被尊重的內心需要更加強烈,我也深深明白,愛應該與嚴格要求結合起來。於是,我努力讓自己扮演多種角色,課堂上,我扮演一位嚴師。而課下,我更願意走進他們中間,傾聽他們的感受與想法,像一位朋友一樣與他們交流,及時解決孩子們思想上的困惑,學習上的問題。我讓他們感受到老師在瞭解他們的內心世界,在尊重他們的感受,孩子們的.心也在悄悄貼近老師的心。作為一名班主任,應關愛每一位同學,儘自己的努力使每一個孩子都有不同程度的發展,班主任對學生的態度直接影響着學生對待同學的態度,因此,我尊重每一個孩子,即使這個孩子是一名學困生,是一名行為習慣不佳的學生,我都會努力發現其閃光點,捕捉並放大,激勵他不斷進步,因為我相信花終有盛開的一天,只是時間不同。看到我的做法,孩子們漸漸樹立了正確的認識觀,對學困生的態度也發生了改變,也學會了尊重他人,理解他人。為人師者,一定要有一切為了學生的發展的觀念,熱愛學生,才能真正促進孩子們的成長。

三、學無止境,任重道遠

作為一名合格的教師,必須學識淵博,口齒伶俐,德才兼備。這樣才能滿足孩子對知識的需求,而我們就必須成為一名學者,熱衷於學習各方面的知識,不斷更新自己的知識結構,做到博學之,審問之,慎思之,明辨之,篤行之。為使自己不成為無源之水,這一年來,我認真閲讀了教育教學、文學等方面的書籍,不斷更新自己的知識,豐富自己的內存,提高自己的教育教學水平,提升自己的專業素養。古人曾説,善教者使人繼其志,傳道,授業,解惑之餘,培養孩子高尚的道德情操也是同等重要的。因此,在平時的工作中,我努力滲透德育,比如,結合語文學科,挖掘教材中的德育素材,適時滲透;在校園文化活動以及班級活動中及時滲透;抓住班級事件滲透等,除此之外,經典誦讀也是使學生明志的有效途徑之一,我回顧一年來工作,還有諸多不足之處,路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。我將不停歇奮進的腳步,努力在今後的工作中取得更多的收穫!

師德師風工作總結 篇12

為了進一步落實區教育局《關於進一步加強幼兒園師德師風建設的》,我園十分重視全體教師的政治思想工作,把政治思想工作放在各項工作的首位,教師的職業道德水平才會提高,學校的素質教育才會深化。良好的師德師風的形成,除了在約束的基礎上,還需要我提高自律意識,自覺改正自己生活、工作中的不好習慣,在幼兒心中建立起良好的師德師風形象。

一、加強教師職業道德教育學習,我園組織教職工學習《中國小教師職業道德規範》、《幼兒園教師職業道德規範》、《幼兒園工作規程》、《幼兒園教育指導綱要》、《幼兒園安全責任劃分和教師的義務》等,並聯系實際進行宣講,把教師的政治思想教育,師德師風建設與深化素質教育、民族興衰的高度來認識、來探討。

二、執行教師職業道德考核評估標準,我們認真組織教師學習了《教師職業道德考核評估標準》,讓每個教師清楚教師職業道德考核評估的標準,並在自己平時的工作中得到落實。每年,我們先進行,然後各個小組根據該老師一年工作的情況,打出該老師在職業道德方面的成績,最後由職業道德領導小組的人員一起針對該老師情況,評出該老師一年的成績。

三、執行教師職業道德教育獎勵懲處,我們通過各種生動的活動,讓教師在活動中受到教育和鼓勵,以獎代面。如:教師的文章發表了我們給於獎勵,參加活動為幼兒園贏得了榮譽的給予獎勵。平時利用競賽的形式,在教師能力、工作中展開評比活動,分別評出一、二、三等獎進行表彰。對個別沒有達到等級的不給予獎勵,個別差的,給予懲罰。

四、學校性犯罪案件制度情況,我們幼兒園沒有這個方面的情況的。總之,我們通過狠抓師德師風建設工作,深深體會到:只有制度完善、加強過程管理,發現問題及時處理,才能保證師德建設有成效。我們將在今後的工作中,,進一步提高師資隊伍的師德水平。

五、注重在教學過程中體現崇高師德,作為傳道授業的'老師,只有不斷的更新自己的知識,不斷提高自身素質,不斷的完善自己,才能教好幼兒。如果自身散漫,怎能要求幼兒認真。要提高

自身的素質,這要求自己不斷的學習,積極探索,不斷開闢新的教法。以身作則。教師的言行對幼兒的思想、行為和品質具有潛移默化的影響,教師的一言一行,幼兒均喜歡模仿,這將給幼兒成長帶來一生的影響。因此,教師一定要時時刻刻為幼兒做出好的榜樣,凡要求幼兒要做到的,自己首先做到。堅持嚴於律己。尊重每一個幼兒。每一幼兒都渴望得到老師的愛和尊重。要與幼兒平等相待,不能把幼兒當下級隨便呵斥。只有把愛傳遞給幼兒把幼兒看重,幼兒得到老師的尊重,他們才會尊重老師喜歡老師,願意學習這個老師所傳授的各種知識。

師德不是簡單的説教,而是一種愛與責任的體現,一種深厚的知識內涵和文化品位的體現!師德需要培養,需要教育,更需要的是每位教師的自我修養!我園將繼續維護和發揚這一崇高的美德!

師德師風工作總結 篇13

老師是以人育人的事業,直接擔負着培育下一代健康歡快成長的歷史重任。其中師德是最主要的。師德,即老師的職業道德,是老師和一切訓練工作及活動中必需遵守的道德規範和行為準則。通過對幼兒老師師德的學習,本人深刻地體會到:

一、愛崗敬業。

首先,要忠誠於訓練事業,聽從領導,認真完成領導支配的各項工作。要對幼兒訓練盡心盡力。主動進取,努力創新。認真設計每一節課,讓孩子在每節課中都能學到學問,在工作中嚴於律己,加強自身的學習,不斷地更新學問,熟識自身的不足,虛心學習,不斷進取。努力提高自己的文化學問,工作力氣等的培育。只有愛崗敬業,老師才能主動面對自身的社會責任和社會義務,才能自覺、不斷地完善自我,才能在訓練活動中有所收穫。

二、敬重每一個孩子。

每個幼兒都渴望得到老師的愛和敬重,要與幼兒公正相待,不能把幼兒當下級任憑呵斥。只有把愛傳遞給幼兒,把幼兒看重,幼兒得到老師的`敬重,他們才會敬重和寵愛老師。愛生是老師必需具備的美德,老師一個關注的眼神,一句親切的話語,一個手勢都能給幼兒帶來勸慰和鼓舞。發覺孩子的閃光點,少一點批判,多一點鼓舞。老師要以寬大的胸懷去愛每一個孩子,以真誠的愛心和關懷的態度去對待每一個孩子,做到一視同仁,不帶任何偏見。應用欣賞的眼光去善待每位孩子,在他們的心田中播種"自信與自尊'、和善與寬厚"的種子,讓他們在獲得學問的同時享受美而好歡快的童年。

三、努力進取。

作為傳道授業的老師,只有不斷地更新自己的學問,不斷提高自身素養,不斷地完善自己,才能教好幼兒。假如自身散漫,怎能要求幼兒認真。老師要正確的面對自己的工作責任心,提高自身的素養,這要求自己不斷地學習,充實自己,主動探究,不斷開拓新的教法。

四、以身作則。

老師的言行對幼兒的思想、行為和品質具有潛移默化的影響,老師的一言一行,幼兒都寵愛效仿,這將給幼兒成長帶來一生的影響。因此,老師確定要時時刻刻為孩子做好榜樣,凡要求幼兒要做到的,自己首先做到。堅持嚴於律己。 行動實踐遠勝於説教。師德不是簡潔的説教,師德需要培育,需要訓練,更需要每位老師自身的修養。我深深的體會到,老師必需具備良好的職業道德,讓我們加強師德修養, 5 / 10 "為人師表'、,"以身作則'、"循循善誘'、"誨人不倦'、"躬行實踐',以高尚的師德情操去陶冶孩子的品德,照亮他們的人生道路。

熱門標籤