酒店離職申請書(集錦15篇)

來源:文書谷 2.29W

在市場經濟發展迅速的今天,需要使用申請的場合越來越多,申請書是我們平時提出請求的一種書信。那麼相關的申請書到底怎麼寫呢?下面是小編幫大家整理的酒店離職申請書,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

酒店離職申請書(集錦15篇)

酒店離職申請書1

尊敬的領導:

您好!有沒有想過要想別人做好,自己的責任是先把這些做好,而在去從11月26號到本月底,我到公司已有1個月了,在這段時間裏,雖然我的工作不是做的特別突出,但是在公司和同事們的幫助下,我也要求自己盡心盡職,每項工作都用自己十二分努力去做,儘管不是特別好,但平心而論,公司的器重,同事們的熱情,這真是我第一次工作,也是我遇到的最好的工作環境。但是我再三考慮還是寫下這封辭職信。雖然我心裏甚是不願意,但這實在不是我以後所選擇的地方了。

從我到公司到現在每一次都是看到公司對我們的要求,而我們必須認真對待,但是公司要求別人,現在的麗華中餐廳和我期望的很不一樣,這不是一個團隊,不是一個真正的大集體,而我看到是人人都在勾心鬥角,這也是現在麗華中餐廳人員不穩定的原因,他把每個人都當成工具來看待,不服從就會被裁掉,有沒有考慮到別人的感受。工作量巨大,一個豪華包間才一個服務員,有時1個人需要兩桌甚至更多。工作壓力大,除了大碗外,所以的碗筷、酒杯等其他餐具都得自己清洗,任務繁重。在非人為原因下損壞的餐具還是如數天價照賠!雖然説我們做服務員有酒水提成,但是從進公司至今,沒有相關領導明確地跟我們説明怎麼個提成規則。我們的入職沒有籤合同或協議,底薪1050加提成完全是我應得的薪酬。這也是我離開的原因。我非常喜歡麗華中餐廳,因為我的第一份工作就在麗華中餐廳,我把它印入我的`骨髓當中的喜歡。當初從武漢回來就是還相信食草堂會給我們大家希望,我自己的原因佔最大部分,但是自己的能力非常有限,不一定做得讓公司感到滿意,我只能説聲抱歉,請公司原諒!

再一次真誠的感謝公司及同事們對我的關愛!懇請公司接受我的辭職請求!謝謝!

  申請人:xx

  20xx-12-20

酒店離職申請書2

尊敬的領導:

你們好!我是管家部康體中心的xxx.

首先,很高興能夠在奧林匹克x個月實習,這段時間無論開心、悲傷都有你們的陪伴與幫助。在此先謝謝各位領導、同事!在這裏我認識了很多對我有幫助的人;無論是李總監時常的問候還是周總監的大度,到經理的細心、鼓勵鞭策與同事們的熱情幫助我都常常為之感動。所以我經常告訴自己懷着一顆感恩的心做人;在這裏你們認真教我做了許多的事;無論是從打掃衞生或收銀入賬洗洗弄弄,到如何與客人溝通對客人服務與提高自身的做事能力我都常常為之感謝。所以我經常告訴自己憑着一顆善良的心做事;所以,在此請允許我説聲'謝謝你們'.之後,請允許我於x月x日辭去'康體中心服務員一職!原因如下:

第一:我個人對人事安排不認同;

或許這不該我管的事,但堂堂康體中心只有這麼一個服務員,常常忙得不可開交!這也不重要,重要的是每次我這個唯一的服務員總是要被客人説着説那和連平常休息時間都要準備好時刻回到酒店加班,抱歉,我不想長期生活在這樣的環境下,我受不了!

第二:我個人能力不足,不能夠勝任康體服務員一職;

不得不重提,我經常因為某些原因得罪客人,我想這樣長期下去一定會很大的影響酒店的顧客回頭率,為了減少酒店損失,我只能選擇辭職;

第三:我個人覺得實習生與正式員工差別太大;

舉一個例子,工資差距那麼多。也許你們會説我們是實習生,但是我可不可以這樣説,大家同樣是幹活,我們乾的不比誰差不比誰少。康體中心就我一個實習生,請問,既然我們是實習生,為什麼卻是一個人?我和正式員工區別在哪裏呢?

第四:從真正意義上説我的第一份工作就是在這裏。

在這每天很開心的`和同事們做事,每天説的做多的就是為人、處事,但是因我個人原因,確實有事需要離開這是集體。

為夢想今天我選擇離開。因為我知道,走的路多了才能到達一定高度,得到自己認識的認可,成為每一天的主演。即將離開,這條路我們走的依然清晰。最後,請領導批准我的辭職,我相信我離開後會有一個更加適合的人來填補我的職位。

祝:酒店明天會更好、同事工作一切順利!

此致

敬禮!

xxx

  xx年xx月xx日

酒店離職申請書3

尊敬的領導:

您好!

首先感謝你們在百忙之中抽出時間閲讀和批覆我的辭職報告。

承蒙你們的關心和照顧,使我在xx酒店分號度過了x年零x個月的美好時光,從中也讓我學到和懂得了許多為人處世的道理。能與全體新老員工一起走過這一段平凡而難忘的人生之路,這份情感不是可以用任何言語來表達的。再次衷心感謝你們和各部門經理在過去的日子裏所給予我無微不至地關心和幫助。

作為一名xx員工,雖然我年過,但是依舊非常認真負責地去做好每一項工作,每天工作均在x小時以上,每逢星期天也從不休息,自覺地起着一位老同志該有的模範帶頭作用。但是,薪金收入與我所付出的辛勤勞動根本沒有充分體現出來,很抱歉我只能提出離職辭呈,懇請你們於20xx年x月x日前安排好合適的.人員接收我的工作並批准我於當日離職為感。

接下來我依然會用心工作,站好最後一班崗,並認真地做好離職前的一切交接工作。最後祝你們和你們的家屬身體健康,工作順利!也衷心祝願xx酒店分號顧客盈門,生意興隆。

特此報告,望批覆為盼!

此致

敬禮!

  辭職申請人:

  20xx年x月x日

酒店離職申請書4

尊敬的經理:

您好!首先,非常感謝您這半年來對本人的信任和關照。

這段時間,本人認真回顧了這半年來的工作情況,覺得來xx酒店工作是本人的.幸運,一直以來本人也非常珍惜這份工作,這半年多來經理對本人的關心和教導讓本人感激不盡。在xx酒店工作的半年多時間中,本人學到很多東西,無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,感謝經理對本人的關心和培養,對於本人此刻的離開本人只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了本人很好的鍛鍊機會,但同時,本人發覺自己從事這份工作心有餘而力不足,長時間的工作讓本人有點吃不消。故本人決定辭職,請您支持。

請您諒解本人做出的決定。本人將做到年底結束後離開酒店,以便完成工作交接。本人很遺憾不能為酒店輝煌的明天貢獻自己的力量。本人只有衷心祝願xx酒店的業績一路飆升!經理及各位同事工作順利!

此致

敬禮!

  申請人:

  20xx年**月**日

酒店離職申請書5

尊敬的領導:

您好

首先非常感謝同事們對我的關心及照顧,讓我學到很多也體會很多。由於本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我並時時教導我前進,更是讓我由衷的感激。

我在前台服務的崗位上,所做的一舉一動都代表着酒店,但是在這一年裏,我在思想認識還有實際工作中並沒有盡到這個責任。通過認真反思,離職信主要原因有以下幾點:

一、對自己的本職工作操作機械化,不創新求異。

二、工作時工作怠慢,熱情度不高。在服務上缺乏靈活信息和主動信息。

三、自身調節力差,情緒化嚴重。

四、缺乏銷售意識和銷售技巧,客房信息率低。

五、服務意識淡薄,沒有真正的把客人的'需求放在第一位。

六、缺乏交流和溝通,信息反饋不及時,導致工作不協調。

七、微機改革之後,缺乏責任心,沒有及時的數據統計和信息理。

在這個時候提出這樣的申請,我知道讓領導非常的為難,我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益,我選擇了離開,希望領導能夠予以批准!

此致

敬禮!

xx

x年x月x日

酒店離職申請書6

酒店人事部:

經過多方面的考慮,我決定辭掉目前所從事的'銷售職位。

此次申請,純粹是個人興趣的原因,非關其他。

我非常重視我在xx酒店內的這段經歷,也很榮幸自己成為xx酒店的一員,我確信我在xx酒店裏的這段經歷和經驗,將為我今後的職業發展帶來非常大的利益

對此,我表示衷心的感謝,感謝酒店領導為我提供給酒店服務的機會。

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  日期:20xx年xx月xx日

酒店離職申請書7

尊敬的中心領導:

在我提出辭職之時,首先我非常感謝領導對我的賞識與信任,非常感謝酒店給予我學習成長的機會,以及鍛鍊和發展的平台。領導們的關心,以及同事們的幫助使我感受到酒店這個大家庭的温暖。

在此遞交辭職報告是因為某些個人原因,希望領導們給予理解與支持。

我考慮在此辭呈遞交之後的10-20天之內離開酒店,這樣你們將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協助對新人進行入職培訓,使她能儘快熟悉工作。另外,如果您覺得我在某個時間段內離職比較適合,不妨給我個建議或儘早告知我。

我非常重視自己在酒店這一個月的工作學習生活的經歷,也很榮幸自己成為酒店的一員。在工作中我不斷得到黃芳經理、呂經理、曹經理的'教導與點拔,不斷得到酒店的關心,使我受益頗多;在團隊合作中得到同事的幫助,各部門的支持與配合也使我受益。我確信我在酒店的這段經歷和經驗,將為我今後的職業發展帶來非常大的幫助。再次感謝領導對我的賞識與信任,我將終抱感激之情。希望我的離去不會給酒店帶來任何不便,也希望您們能早日找到合適的人手接替我的工作。

望領導批准我的申請,並請協助辦理相關離職手續,在正式離開之前我將認認真真繼續作好目前的每一項工作。

願酒店在今後的發展工作中發揮優勢,揚長避短,蒸蒸日上!

離職人:___

  __年__月__日

酒店離職申請書8

尊敬的領導:

您好!在酒店發展日漸步入軌道之際,我懷着無比複雜的心情向您寫了這封辭職信,辭去保安這個職務。

我在酒店已經工作了三年,對它有了很深的感情,很高興看着它的發展越來越順利,當然這是您的.領導有方和各位同事共同努力的必然結果。在酒店期間,雖然保安這份工作並不輕鬆,但是大家待我如親人,使我充滿的力量。這三年間,我對工作一直是矜矜業業,勤勤懇懇,因為在您和各位同事的幫助下,我體會到了這份工作的樂趣。然而,這幾日發現身體狀況大不如從前,站久了會雙腳無力。去醫院檢查,被告知是長期從事保安這份工作導致的,並勸我換掉這份工作。家人得知這一情況後,也強烈要求我辭職回家。因此,我寫下了這份辭職信。

很感謝您這些年對我的栽培和關照,各位同事對我的幫助我也很

是感激。但是天下無不散之筵席,聚散總無常,雖然我即將離開酒店,但是在這裏的這段美好時光卻值得我用一生去回味,在這裏學到的知識也將對我以後的人生有着深深的影響。最後祝您和酒店各位同事身體健康,工作順利!也祝願我們酒店發展蒸蒸日上!

此致

敬禮!

辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

酒店離職申請書9

尊敬的王總:

在酒店工作了三年的我對酒店有着一種格外親切的感覺。我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這裏,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這裏的每一位都是我的大哥大姐,我的`叔叔阿姨,是他們教給了我在學校裏面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作……

在酒店裏,上級領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的温暖。因為我是酒店裏年齡最小的,也從來沒有在這麼大的集體裏生活過,自然而然的,心裏面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體裏未曾有過的感覺,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我離開……但這種感覺不會隨着我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個温暖而又温馨的集體裏。

人往高處走,這句千古不變的名言似乎在什麼時候都非常適用,但是對於我來説,講這句話時,聲音是哽咽的,因為我馬上就要離開我工作了三年多的酒店,離開與我並肩工作了三年多時間的同事和關心我的上級領導們。當我做出這個決定的時候,心中的波瀾久久不能平息。而在我把這個決定告訴您的時候,王總,您又是那樣的通情達理,不僅語重心長地替我權衡利弊,分析情況,提醒我要做好家人的解釋工作,而且又在辦理手續方面給予我各種便利和一定的補償,我真的不知該説什麼才好。也許,千言萬語也抵不過一句感謝,我想再對您説一聲“謝謝您,王總”!

王總,在這裏,祝願您的事業能夠得到不斷的進步,祝願酒店在您的上級領導下蒸蒸日上,也真誠的祝福您在未來的人生旅途中一帆風順。

此致

敬禮

  申請人:xxx

  20xx年3月11日

酒店離職申請書10

經理:

您好!

首先,特別感謝您從我到公司後對我的支持和關照!

我仔細回顧了來公司後的工作狀況,覺得來取得這份工作是我的幸運,特殊是領導對我的支持,同事們對我的幫助讓我心懷感謝之情。對於離開公司我只能表示深深的歉意!特別感謝公司賜予了我這樣的工作機會。外面有個發展的機會,我準備試試看,所以我確定辭職!

在短短的一年時間我們公司已經發生了巨大可喜的`改變,我很缺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力氣。思想彙報專題我只有誠心祝福公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順當!

  xxx

  20xx年xx月xx日

酒店離職申請書11

尊敬的領導:

您好!我很榮幸能加入洪廣大酒店客房部這個大集體,在這一年的時間裏,從最初的.不適應到後來的逐漸熟悉,完成了一些力所能及的工作,也學到了很多很多。

很高興在這裏認識了很多的朋友和同事,也感謝大家一直對我的照顧和關心;同時更感謝經理一直以來對我的關懷、支持、幫助、理解和寬容,讓我受益良多。

縱然不捨,但由於個人原因經過仔細考慮,最終還是決定於六月下旬離開,現特按照酒店程序,提前提出離職申請,便於部門做好人員安排。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

酒店離職申請書12

尊敬的領導:

您好!

我很榮幸能加入xx大酒店客房部這個大集體,在這一年的.時間裏,從最初的不適應到後來的逐漸熟悉,完成了一些力所能及的工作,也學到了很多很多。

很高興在這裏認識了很多的朋友和同事,也感謝大家一直對我的照顧和關心;同時更感謝經理一直以來對我的關懷、支持、幫助、理解和寬容,讓我受益良多。

縱然不捨,但由於個人原因經過仔細考慮,最終還是決定於_月下旬離開,現特按照酒店程序,提前提出離職申請,便於部門做好人員安排。

此致

敬禮!

辭職人:xx

  20xx年xx月xx日

酒店離職申請書13

尊敬的公司領導:

我是技術研發部工藝室xx。

首先,感謝並感激這三年來公司對我的關懷與培養,使我從一個對汽車、工業生產一無所知的學生成長為可以獨立思考、獨立工作,具備一定業務素質的職業人。

自20xx年11月從事這個崗位以來,一直很熱愛這份工作。在東風隨專的這幾年裏,自己是充實的,從工作、生活、思考方式、業務能力、處事態度各個方面都得到了很大的進步與提升。

單位領導與同事給予關懷、幫助與扶持一直都很讓我感激,讓我這個遠涉異鄉的小夥子感覺到了一種家的温馨與温暖。

今天很艱難的做出這個抉擇,我對自己的決定表示抱歉,我是向領導提出辭行的,這裏有太多的留戀與不捨,但有些問題是現實的、不可迴避的。

我提出離職的原因主要有以下幾條:

1、我是家中獨子,父母親也都上了年紀,殷切希望兒子能夠離家近一些,以好相互照應;

2、在老家交往幾近一年的女友,因異地的苦戀時常嗔責;

3、自己的人際關係主要集中在老家西安,在隨州的工作是充實的,但工作之餘常常是感到孤獨與無助的.;

4、出於對自己職業規劃的考慮,打算尋求一份能夠針對自己專業發展的工作。

做出這樣的決定,我是經過長時間的慎重考慮的,真誠期望公司領導的理解,懇切請求公司領導給予批准。

最後祝願公司領導和所有同事身體健康,工作順利,公司事業蒸蒸日上,發展越來越好。

此致

敬禮!

  申請人:xx

  日 期:20xx年1月29日

酒店離職申請書14

尊敬的領導:

您好!時光飛逝,歲月如梭,短短的一個月時間已飛快流逝。我作為我們酒店的一名微不足道的銷售部員工,我叫___。首先很榮幸目睹了__酒店由裝修時的豪派到今天凱越後的輝煌,一座宮殿式的豪華建築展現在了世人面前。我,一個剛剛畢業的高中生,被酒店的氣派吸引了過來,每天享受着大哥大姐的關懷,和照顧。

承蒙着酒店無微不至的關懷和培養,通過這一個多月的工作經歷,我學到了很多在學校都無法學到的知識,讓我在人生的道路上又增添了光輝的一筆。還讓我賺到人生的第一筆錢,在這裏,我想對所有的領導和關心過我的人説一聲:謝謝你們!俗話説,人往高處走,水往低處流。一天天快樂的工作讓我感到生活的充實。但知識的力量始終讓我感受到:學習才能讓自己的.潛能得到的發揮,於是,我做了今生的一大決定:繼續上學深造,做新時代的人才,讓我的酒店知識更家的充實,能更加的專業化,為我們的酒店打下堅實的員工基礎。請您原諒一個無知少年的決定,很遺憾要對您説一聲:再見。

最後祝您步步高昇,身體健康,工作順利,願酒店金牌萬里,前程似錦,走向世界。

希望領導能夠予以批准!

此致

敬禮

  xxx

  20xx年x月x日

酒店離職申請書15

尊敬的x總:

您好!

作為一名在酒店工作了x年多的員工,我對酒店有着一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。

我的第一份工作是在酒店,我最青春的x年也是在酒店度過的。在這裏,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這裏的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校裏面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作……在酒店裏,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的温暖。因為我是酒店裏年齡最小的,也從來沒有在這麼大的集體裏生活過,自然而然的,心裏面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體裏未曾有過的感覺,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我離開……

但這種感覺不會隨着我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個温暖而又温馨的集體裏。x總,還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20xx年的時候。那時的我們參加酒店自成立以來組建的第一屆籃球隊,您正好是隊長。讓我意想不到的是,平時看起來那麼斯文而又帶點書卷氣息的您在球場上也是那麼的生龍活虎,絲毫也不比年輕人遜色,雖然我們在第一次的組隊中沒有取得好的成績,但我們堅持到底。

團結奮鬥的拼搏精神,同樣贏得了觀眾與組委會的'認同,最後摘取了精神文明風尚獎的稱號。這是您帶領我們取得的第一次成績。隨着時間的流逝,斗轉星移,您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。

而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立於不敗之地,人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。由於我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心,所以想公司提出了辭呈,忘領導批准。

此致

敬禮!

  辭職申請人:xxx

  20xx年x月x日

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