實習總結13篇

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總結是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成後進行回顧檢查、分析評價,從而得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,通過它可以全面地、系統地瞭解以往的學習和工作情況,是時候寫一份總結了。但是總結有什麼要求呢?下面是小編幫大家整理的實習總結,歡迎閲讀,希望大家能夠喜歡。

實習總結13篇

實習總結 篇1

步入幼兒園,看到幼兒園裏的環境,回想起幼年的我們,怎樣會有滑滑梯呢。那時候的我們就僅有坐翹翹板的機會。再到教室玩具的多樣化,如玩套圈,抽象畫,小木工,水果切切樂,小廚師,釣魚等,那時的我們真的落伍了,難怪此刻的孩子鬼靈精怪的很呢。遊戲是孩子的天性,孩子總是在遊戲中獲得歡樂。和小朋友做遊戲是一件很歡樂的事情。記得每次要玩的時候,聲音就變得嘈雜起來了,小朋友們都鬧起來了,爭着搶着要來表演遊戲,必然不能維持一個安靜的課堂紀律,教師隨機應變一下,再吵的人就不請他上來表演了,於是整個教室變得安靜下來。所以教師要有敏鋭的隨機應變能力,不然怎樣鎮的住這些小朋友呢。可是由於遊戲活動過程中的時間有限,孩子中並不是全都有機會來表演遊戲,必然會忽視一些孩子。鼓勵語言活動中增加更多的表演遊戲,既能讓小朋友玩的開心,也能夠鍛鍊小朋友的表演本領。

在第一次的見習的過程中,是不可能怎把麼教會小朋友的教學方面完全學會,否則就成為了聖人。可是經驗總結都是在一點一滴出來的。珍惜來之不易的見習機會,熟悉瞭解幼兒園常規的一日生活,訓練幼兒園孩子的一日常規。如音樂、鈴鼓聲等在長期的刺激反應過程中,就定向的構成了一種長期的行為習慣,很清楚這段時間該幹什麼。當音樂響起來的時候,就明白是要擺好椅子,準備排隊。一個簡單的動作就明白是要示意什麼東西。能夠將東西整齊的擺放於原先的位置,也是經過長時間的強化的結果。培養他們的生活自理能力,小朋友能夠獨立完成的事,就不要去幫忙他們,容易使他們養成依靠他人的習慣。習慣一旦養成就很難改掉了。在起牀後,保育員教師跟我們講,小朋友已經會穿鞋,不要幫他們穿鞋。可是基本上小班的孩子都不會獨自穿衣服和褲子,這點上還是需要幫忙的。明明能夠會做的事情再幫忙他們,惰性一旦構成將不利於其身心的健康發展。僅有不斷的行為訓練,才能夠讓孩子在不斷的訓練中長大。保育員在照顧孩子的日常生活中發揮了不可替代的作用,他協調了教師的工作進程。在悉心照顧孩子的日常過程中付出了很多,雖然不是專業的教師,其實也算的上是一位值得尊敬的教師。可惜收入僅有1000元,付出與收入不成正比。園長應當提高他們的待遇,給予更多的福利。教師應當與保育員之間相互溝通,瞭解孩子更多的日常生活習慣,針對不一樣孩子對症下藥吧。

保證孩子在幼兒園的安全是大家時刻關心的問題,也是幼兒園教師應盡的職責和義務。處處可見,時時刻刻強調安全。這就需要教師注意觀察那些容易摔倒的孩子,提醒他們注意安全。當孩子有什麼異常或者是有摔倒、磕傷,應及時主動與家長聯繫。做一個進取的主動者,及時解決問題,總比被動的讓人宰割強吧。當應對家長的問責,要堅持自我的觀點沒有就是沒有,否則就會認為是你的過錯。由於家長的溺愛,應對孩子做錯了,教師又不能夠體罰學唯有向家長吐露口水,卻換來一句孩子就是那麼的皮。應對家長對於孩子的溺愛,教師真的是啞巴吃黃蓮有苦説不出。儘管如此,孩子靠近危險物品的時候還是要提醒他不能夠靠近。孩子在校出了事情,園長找你,家長找你,身為教師是難辭其咎。不想惹禍上身,就應當及時做好與家長的溝通。

隨着交流的日益頻繁,教師能夠經過多渠道與家長交流。比如用飛信、家長qq羣將活動信息與家長跟進。將小孩子的情景及時反饋給家長,應對家長的投訴,做一個合格的聽眾,共同協助解決問題。以往有人評價幼兒園教師教的不好沒關係,孩子的安全切記要管好。這句話明顯是貶低了教師,沒有換位理解教師的辛酸,可是也從側面反映出了孩子的安全是不可忽略的部分。

針對幼兒園孩子還沒有明辨是非的能力,大體上都是很聽教師的話。除了少數叛逆的調皮鬼。,教師説什麼就是什麼。為人師表就該充當起示範者的主角,把正確的行為和語言傳遞給孩子。教小朋友用簡單的問候語問候別人,引導他們做一個有禮貌的孩子,這是教師時刻在提醒孩子做人的道理。此階段的孩子對於新鮮事物的好奇心,應當激發其創造的思維,培養孩子的創新能力。孩子學什麼和模仿能力極強,不要讓壞的習慣教壞了小孩子。小朋友對於學習的理解能力是有限的`,對於同樣的一個詞或一句話,一句歌詞、一個簡單的動作,都要不斷的重複幾遍,才能夠增加印象刻在腦袋裏。教學上應當制定出貼合此年齡階段的遊戲。記得教師上的染色遊戲就不太適合小班的孩子,實踐是檢驗真理的標準。雖説此階段的孩子對於色彩的敏感性,染色遊戲能夠激發孩子對色彩的興趣。可是在實踐的過程中,有的只是把小手弄髒了,有的卻把衣服給染了,丙烯染上衣服是很難洗乾淨點,估計整件衣服就得毀了,甚至地板也被搞得一塌糊塗。出來的作品也是不盡人意。對於教師是吃力不討好,達不到預期的效果。教學的過程中要從實際出發,實事求是。

在幼兒園不斷教育上,就該採取區別對待的原則。需要教師經過多種渠道來了解孩子的家庭背景,不管是私下的還是經過別人,對於孩子的個人材料是不能夠隨意向外人訴説的,這是教師的原則。根據他們的成長的環境,制定出不一樣的教育模式。調皮的孩子就是會欺負別的孩子,給予適當的挫折教育,如果你不威嚴一點,總是笑臉對他,反而會更加的無法無天,今後更加束縛不了他,反而不利於他的身心健康成長。有的孩子就是需要你的鼓勵,若果總是一向貶低他,或者隨便説出我厭惡你之類傷害孩子的話,使小孩子的自尊心受損,給他們蒙上陰影,不自信的他便不能夠在教師和同學面前抬起頭了。所以要給孩子創造一個歡樂的幼兒園,教師隨時要注意自我的言行舉止。

雖然説是要採取區別對待,可是我班教師卻把注意力投給那些幾個非常努力的學生,這是採取了優先的原則了,在樓梯口貼照片,這幾個是優先入圍的,能夠説是所謂的非常關照。真正的一名合格的教師,就不應當只注重那些物質條件和關注那些惹人喜愛的孩子,請把目光投入到那些性格內向,家庭情景特殊的孩子,他們同樣需要你去給他們送去冬天裏的陽光,那些孩子更渴望你的鼓勵和多花時間去和他溝通,打開他們的心扉,創造温暖的世界,與外面的世界接觸,孩子的自閉不利於其個性塑造。在見習的過程中我懂得了,今後的自我要多看多學多問。

要有自我的想法,自我的專業技能課要掌握,同時也要掌握必須的文化知識。會彈鋼琴,會唱、會説、會畫、會跳、會做手工、會寫教案、確實是一個高要求。在環境創設的過程中,需要手工製作來支撐,這就需要我們掌握手工,手工能夠説是變廢為寶,幼兒園純粹就是回收廢物的利用廠。只要是能夠想到的東西儘管是成功的或者是失敗的,都要大膽的嘗試一下,才會有提高的空間。教師在保鮮膜上作畫雖然失敗,可是創意點子好,我們需要的就是創造出一個不一樣於別人的環境,更多的就是需要在環境創設上大用腦子,儘管在教小朋友上課時比較簡便不太用的到腦子。此刻學習好手工對於今後的幫忙時很大的,因為換一次主題,就要換一次的環境,光是這個製作手工,就能夠搞跨教師了,教師們經常要熬夜加班做,感歎一下,當幼兒園教師絕非易事。環境創設是一項耗時的工程,很大程度取決於我們的手工水平,如果今後要從事此行業的,此刻可要加把勁了。

我班的兩個教師,剛畢業出來的那個就相比較較辛苦,早上早早的去到孩子午睡的時候才能夠回去,在手工製作上我是感覺她做的比較多,並且在決定事情上都取決於那個來了比較久的教師。為了生存,到新環境得向別人先低頭,否則就混不下去了。看來以後我們也要走此道路了。

我發此刻給小朋友拍照中就是不願意讓你拍,就用兩隻小手擋住他們的小眼睛,有的甚至會產生厭煩的情緒,竟然用腳踢我,拿書要打我,看來小傢伙是有情緒的,不要惹到他們了。可是也有的很樂意配合的,還出現從眾的現象。好奇心激發起興趣,也要求拍照,還擺出可愛的姿勢,耍酷,找了一張又一張,小孩子真的是好可愛啊。

幼兒園傳遞的就是歡樂健康,大家期望孩子能夠過得沒有壓力在幼兒園裏。在進入國小裏,這種歡樂就不再擁有了。隨着年齡的增長,他們覺的教師不在可愛了,壓力也變大了。這就是不一樣階段的教育要求。今後,期望再去見習過程的我們,仍然以一種進取的學習態度來對待自我的工作,繼續再小朋友面前展示自我的個人魅力和一個良好的形象。

實習總結 篇2

經過過去一個月的實踐和實習,我對未來充滿了美好的憧憬。

在信息時代,學習是不斷地汲取新信息,獲得事業進步的動力。作為一名年輕人更應該把學習作為保持工作積極性的重要途徑。走上工作崗位後,我積極響應單位號召,結合工作實際,不斷學習理論、技能知識和社會知識,用先進的理論武裝頭腦,用精良的業務知識提升能力,以廣博的社會知識拓展視野。

“理論是灰色的,生活之樹常青”,只有將理論付諸於實踐才能實現理論自身的價值,也只有將理論付諸於實踐才能使理論得以檢驗。同樣,一個人的價值也是通過實踐活動來實現的,也只有通過實踐才能鍛鍊人的品質,彰現人的意志。

一個月的實習期很快過去了,是開端也是結束。展現在自己面前的'是一片任自己馳騁的沃土,也分明感受到了沉甸甸的責任。在今後的工作和生活中,我將繼續學習,深入實踐,不斷提升自我,努力創造業績,繼續為社會創造更多的價值。

最後感謝單位領導和部門領導以及師傅們對我的支持和幫助,我會繼續努力的。

實習總結 篇3

這短短一個月的實習經歷,讓我認識到實習生該有“初生牛犢不怕虎”的精神。實習是一個學生走進社會的過渡階段和必經階段。在我看來,一個成功的實習生,應要牢記實習生的身份,也要忘卻實習生的身份。之所以要牢記,如上邊講到的,目的是學習,這也是職責之在。因而,必須要主動爭取機會,多做,多思考。而忘卻則是因為只有把自己當作是正職人員來看待,從心態上端正自己的態度,才能在實習期間有更大的收穫。

剛到公司實習的`時候,儼然像個國小生上課那般乖巧和拘謹。人家沒叫我坐時,我就呆站着;坐着的時候也是畢恭畢敬,不敢多手亂動人家的東西;私底下説話也不敢大聲,拍擾亂了“課堂紀律”。然而,工作和機會都是要靠自己去爭取的。在學生到實習生,再由實習生到從職人員這個過程中,誰的角色轉變得越快,誰就在起跑線上了一步。

作為一個實習生,既然投入了時間與精力,就要爭取收穫更多。常常會聽到前輩們的告誡:“把握好實習機會,要好好表現。”在這次實習前的見面會上,老師也再三強調要虛心學習,積極主動。如今一個活生生的例子放在眼前,告訴我們,不管就業市場競爭有多大,只要我們充分做好準備,把握好每一次機會,決不會沒有我們的藏身之所,立身之地。

實習總結 篇4

一、實習目的:

通過會展實務課程實習:

1、進一步體會課堂所介紹的理論知識並對理論知識有新的認識;

2、熟悉實會展實務操作的基本過程;

3、熟悉如何進行主題展覽會的總體方案設計;

4、瞭解並努力培養進行會展實務操作應具備的認知能力、組織與策劃能力、系統、全面分析問題的能力、組織協調能力等必備能力;

5、通過實習進一步接觸社會,深入企業,參與展會,提高的社會交往能力、與人相處和良好的團結互助的團隊精神。

二、實習時間:

20xx年xx月xx日—20xx年xx月xx日

三、實習地點:

xx展覽公司

四、實習單位簡介:

xx會展公司以展覽展示設計、商業空間設計、會議活動策劃及展覽工程為主。擁有一批優秀的專業設計人員及製作施工隊伍。長期從事展台製作、搭建工程,經驗豐富、技術過硬。先進的生產技術和明確的分工管理方式,為展台質量提供了良好的保障。具有大型展位的施工能力,公司本着“客户至上,質量第一”的宗旨服務好每個客户!

五、實習內容:

1、熟悉會展的流程;

2、確定某一主題的會展並進行可行性分析;

3、設計展覽會的實施方案;

4、設計展覽會的投資計劃書;

5、設計展覽會的'推廣計劃;

6、設計展覽會的現場組織計劃;

7、編寫展覽會的總結報告

六、實習經過和體會收穫:

我懷着無比激動的心情坐在了我有辦公椅上,環顧四周的辦公環境,同事們都在忙忙碌碌的工作,打電話,發傳真,發郵件,見客户,沒有人會理會我這個剛剛入職的新員工(他們根本也沒時間),在座位上坐了一會,我的項目經理便給我領來了各種辦公用具,並給我幾份有關會展的資料,讓我用一天的時間去熟悉它們。提到展會,我還真不能具體的説出它的工作特點及性質。除了以前聽説過廣交會,我對展會是一無所知,更別提把它當做工作來做了。於是我便貪婪的看着手中的關於展會的各種資料,力求讓自己迅速的進步!

實習總結 篇5

實習結束了,在那裏首先感激公司為我供給的這次寶貴實習機會,感激領導在工作中對我的悉心教導,感激同事的協作支持。

十幾年的學習生涯接近尾聲,實習時我走向社會的一個的一個熱身運動。畢業後,我們又買入一個新的起點。新的旅程艱難而寬廣,充滿着挑戰與機遇。

經過此次實習,主要有以下幾點體會。

1.首先是個人主角的轉換及人際關係的變化—從學校裏的學生變成了未知領域從頭學起的實習生,而熟悉的學校也變成了陌生的企業單位,身邊接觸的人也變換了主角,教師變成了領導,同學變成了同事,相處之道完全不一樣。在這樣的轉變中,對於溝通的認知顯得十分蒼白。於是第一次覺得自我並沒有想象中的那麼善於溝通。當然適應新的環境需要過程的,所以我相信時間和實踐會讓我很快的完成這種主角的轉變,真正的融入這個環境,融入這個團體。

2.在心理上努力去適應全新環境的同時,最大的`體會沒過與實際工作方面的收穫。異常是在實習過程中,我看到了工人和領導對工作的態度,認真負責。對於我們這個養殖行業更是要多有一份細心和愛心,才能夠把工作做的更好。工作中有許多的困難,都是在領導的決策和工人的努力大家團結一致,把工作做的更好。讓我看到了團結、智慧、愛心的偉大力量

3.走出校門,踏進社會,不能把自我的期望要求的太高。

因為期望越大,失望可能會越大,但適當的期望與渴望還是十分必要的。不能認為我在學校裏讀了多少書、寫了多少字、聽了多少課,自我就很了不起。我們畢竟還是一個初出茅廬的的社會新人,沒有任何實踐經驗,比起工人經驗差的很遠,比起領導更是有很大的距離。告別了學校生活,社會生活起步,應當在步入社會後,繼續努力的學習,不斷的增長和擴展知識面,才能使自我在社會有一席之地,才能更好的融入這個社會。

4.多聽、多看、多想、多做、少説

要明白自我是否能勝任這個工作,關鍵在於自我對待工作的態度。態度對了,工作就能夠更好的進行。態度不好,就算自我有在大的優勢也不會把工作做好。我們剛到這個環境,我們更應當多看別人怎樣做,多聽別人怎樣説,然後自我多想,工作中自我更要多做,少説一些沒用的。因為做比説來的更實際吧。

5.少埋怨

在我們這個工作環境,也許會有人覺得那裏那裏不好,同事的相處工作也不如願,經常埋怨,這樣我想了只會影響自我的工作情緒。不但做不好工作,還增加自我的工作壓力。

所以對存在的問題儘可能的去解決適應,看到好的一面,這樣才能夠堅持工作的活力。

6.與人為善,和睦相處,加強和同事領導之間的溝通交流

從學校走到實習單位,一切都變換了,所以相處之道固然不比學校,所以要及時調整自我,可是與人為善,與他人和睦相處,多和同事交流,多和領導溝通。我想這樣會更好的讓我們及時適應這個環境。

7.錯不可怕,就怕一錯再錯。

每一個人都有犯錯的時候,第一次犯錯了不要緊,大家會提出幫你糾正也能夠原諒你,可是同樣的錯誤再有下一次就説可是去了,

8.自我自重,尊重他人

在新的環境,要嚴格要求自我,自我要自重,尊重他人,這個很重要的。不能有才無德,那麼這樣就就是危險品了。總之,畢業實習讓我獲得了人生第一筆寶貴的工作經驗,雖然在步入社會後,還有很多東西要學習,很多教訓要吸取,可是我已經做好了準備,無論心態還是技能上。現代的社會是殘酷的,可是隻要努力認真付出,我的職業生涯我相信必定能綻放屬於他的光芒!

實習總結 篇6

在實習期間通過理論聯繫實際,不斷的學習和總結經驗,鞏固了所學的知識,提高了處理實際問題的能力,為畢業設計的順利進行總結了經驗。

在工作中要有良好的`學習能力,要有一套學習知識的系統,遇到問題自己能通過相關途徑自行解決能力。因為在工作中遇到問題各種各樣,並不是每一種情況都能把握。在這個時候要想把工作做好一定要有良好的學習能力,通過不斷的學習從而掌握相應技術,來解決工作中遇到的每一個問題。

在工作之中不只是同技術、同設備打交道,更重要的是同人的交往。所以一定要掌握好同事之間的交往原則和社交禮儀。這也是我們平時要注意的。和諧的人際關係,能為順利工作創造良好的人際氛圍。

另外在工作之中自己也有很多不足的地方。例如:缺乏實踐經驗,缺乏對相關技能知識的標準掌握等。

通過這次畢業實習,把自己在學校學習的到理論知識運用到社會的實踐中去。一方面鞏固所學知識,提高處理實際問題的能力。另一方面為順利進行畢業設計做好準備,併為自己能順利與社會接軌做好準備。畢業實習是我們從學校走向社會的過渡。

實習總結 篇7

參加實習已經有一段時日,雖然不是正式工作,但是我一直認真對待,十分投入,儘量做好本職工作的同時學習掌握更多的知識,下面是我的實習自我鑑定:

我想回顧這些日子的點點滴滴,第一次聽指導老師_老師的課,我學到的是認真負責的態度,激情大方的教態,和如何調動學生積極性及活躍課堂氣氛。

第一次備課寫數學教案,我學到了每個環節都需要全面兼顧,才能實現課堂結構,明白了備課需要有遇見性,需要多瞭解學生,周密安排,查找資料,以便應對教學過程中出現的意料不到的情況;第一次上台講課,這是一個將紙上內容付諸實際操作的環節。

難忘指導老師的反覆指導,同伴間真摯的鼓勵和下面孩子們包容的笑臉,讓我覺得很放心,大膽地説着,漸入佳境,原來一切都是水到渠成的事。

教態從容,頭腦冷靜是關鍵,語言要平穩,動作要沉着,重點要突出,按部就班地完成各個教學環節,使教學過程成為一個有機整體。這些都在以後的.教學中一一改進。再如多次的評課,在互相的評價中總結經驗教訓,明白是非優勢,長短得失,取得不斷進步。

一切有付出的過程都會有一個美好的,就象辛勞的耕作會有好收成,努力的學習會上好大學,勤懇的工作會有更好的生活,一切都象大自然一樣無比自然。實習的日子也是這樣,很純粹,遠離了城市的喧囂,住進了這個看似有點荒涼的郊外,卻讓人心裏平靜。

關於班主任工作,在和這些孩子們接觸的日子裏,我一路收穫感動。這些十七八歲的孩童,給予我的不僅有年輕的活力,純真的童心,還有對待生活的那份熱情。

與他們的情結暗生在一次次清晨的早自習,暗生在每次課間操“時代在召喚”的旋律中,暗生在“天天讀,天天唱”這些充滿娛樂性與知識性的活動中和每次都熱鬧非凡的班會上,與他們交流需要用心,需要換位思考,需要融入他們的世界。

這些也是作為一個班主任所必須具備的,但是_個月的時間是不夠的,我們還要有更好的磨合和更深入的交流,而這些我做的還很不夠。

“教師這個職業既是導演、編劇,又是演員”,確實,只有將這三個角色扮演好,才能導出一出好戲一堂好課,即使不華彩也平實。

這次的實習給予自己的不僅僅是走走過場那般簡單,它在我的整個人生路上也了留下了許多痕跡,我們要學的還有很多。

實習總結 篇8

三個月的實習讓我受益匪淺。剛進報社聽到老師的第一句話就是:做新聞就是要多聽多看多想多感受,還要耐得住寂寞。

當時我理解的很淺顯,但通過這三個月時間的磨練,我知道這一句看似簡單的話所含概的東西很多。

報社的總編室裏有一句話我印象很深:做媒體中的媒體,新聞中的新聞。我覺得這句話十分有道理。作為xx協會的機關報,它存在的意義不僅僅是做新聞,更多的`要有鞭策作用,要敢於做媒體的先鋒。

當我發現我已經愛上了記者這個職業和這裏的生活的時候,離別的鐘聲也敲響了。幸好,總有一些記憶駐留下來,總有一些感觸潛移默化。我相信自己的能力,併為自己當初的選擇和現在的進步感到驕傲。

最後,感謝帶我實習的老師和一起實習的同事們,是你們教會我如何做新聞,也帶給我愉快的實習生活。

實習總結 篇9

時光荏苒,眨眼便到了離別的季節。將為踏上社會舞台做最後衝刺的我們,滿懷激情,充滿自信地為這工作前的準備—實習付出自己的努力,只為能將自己所學得的理論知識付諸於實踐,給自己一份滿意的答卷。

本次實習學校為肇慶市四會中學,該校為省一級學校,多年來培養不少傑出的人才,在整個四會乃至肇慶都算得上學校的榜樣。因此,初初知道我要到這樣的一個學校,心中自然覺得充滿機遇與挑戰,帶着這份責任與感動我過了一個艱辛而快樂的實習前準備。

在準備期間,我努力提高自己的師範技能;師範技能一直以來都是我比較薄弱的一部分,由於微格聯繫練習少,並且理論知識相對不紮實,師範技能方一直給我帶來不少的困擾。從而師範技能的提高便成了我的首要任務。這期間,我暑假留校大半個月只為將必修一的所有知識點進行一遍大掃除,在透徹理解知識點的同時參考課程標準,希望能更好理解考點,幫助我輕鬆找到重難點,以達到抓住重點,突破難點的要求,幫助學生提高成績;另外,我還進行了教風教態方面的鍛鍊;一直以來,由於性格等原因,在這方面好像顯得有些隨意,普通話不夠標準,語言方面不夠自然,站在講台上依然會有緊張的跡象。所以,我堅持每天到微格教室進行訓練,將自己的講課記錄進行錄像,重複看自己的講課記錄,發現自己的缺點並努力改進。在師範技能模塊,我還進行了教案設計、備課等演練,只希望能更好適應學生的口味,做一個受學生歡迎,有自己風格的老師。

在準備期間,我還努力學習溝通技能;我這個人比較內向,不善於交際;可是,活在社會中的我們離不開交際,在一個團隊中沒有良好的交流就不會有真誠的.合作,就不會有真正的友誼;屆於此事的嚴重性,我決定努力提高自己的交際能力,我開始主動與別人交流,主動向他人學習,後來我終於慢慢學會了一些與人交往的技巧。我發現,與人交流着重於主動,然後…….此處省略5萬字。終於在自己的不懈努力下,我慢慢學會了交流。我相信以後,無論是與隊友或者與領導還是學生交流上雖稱不上非常理想,但應該不會有障礙吧。

在準備期間,我還做了許多相關的工作,比如,生活自理方面還有理論知識學習理解方面……此處省略2萬字。、 準備期間,我相信我已經做好充分的準備,我期待這份充滿機遇與挑戰的入門工作

實習總結 篇10

經歷xx個月的實習終於結束了,在xxxx公司工作的這段時間,我和公司的職工及領導都相處得非常融洽,大家對我也關心,時常給我鼓勵和幫助;我工作的時候也是認真謹慎,不僅順利完成工作任務,工作之餘還經常總結經驗教訓,不斷提高工作效率,雖説工作中我也會犯一些錯誤,從而受到領導批評,但我認為這些錯誤和批評是能極大的促進我的工作熱情,讓我能在以後的工作中更加的謹慎和小心,提高工作效率。

我自己本身是個相對比較內向的人,不擅長主動和別人交流打交道,在此次實習中我也發現了自己的不足和缺點。比如在剛開始實習的幾天內,我比較怯生。起初和公司的幾位同事打過招呼後就沒在説什麼了,下班後也是一個人玩手機,沒有主動和大家進行溝通。由於和他們年齡有較大差距,怕跟他們交流不來,也因為不瞭解工作環境和工作流程不能很好的交流和溝通。我也認識到了自己溝通上的不足,面對沉默不語的尷尬,自己有責任和義務去與別人主動交流。在公司裏一個新的職工到來是很平常的`,老師傅們也沒有必要主動和一個新職工主動打交道,這時候你就應該主動去和別人交流,介紹介紹自己啊,拉拉家常,關心一下工作啊,都會讓大家認識你,瞭解你,對你留下良好的印象。

在後來的實習中慢慢的在一起時間久了,大家也就對彼此多少有些熟悉了,漸漸地能和大家一起愉快的交流,就是出於自己的積極主動。

實習總結 篇11

來xx實習半個多月了,發現自己的不足之處越來越多了,也在慢慢的改,學到了更多有關於拓展方面的專業知識,瞭解很多細節的東西應該去注意,開闊了自己的視野。

作為一個教練要有自己的一套獨特的風格和培訓方式,作為一個初學者的我,要吸取別人的精華,但也要看到別人的缺點,讓別人的缺點成為自己的優點。要放開心扉,不管是在講解項目規則還是在分享回顧的時候時刻扮演好自己的角色。在整一個項目流程下來,講解項目任務規則時你是以一個的身份去下達任務,在挑戰的過程中,以老師的身份去觀察發現他們團隊所存在的問題,在分享回顧的時候以朋友的'身份去和學員交流分享,做一面鏡子,把他們的優缺點都呈現出來,以做到引導的作用,使學員有所收穫,有所感悟。

放低自己,正言正語正思維,保持一個空杯的心態,擺正自己的心態,才能學到更多東西,不斷的提高自己!

實習總結 篇12

經過這次實習讓我認清了自我的很多不足和缺點。第一個就是缺乏工作經驗。因為自我缺乏經驗,很多問題而不能分清主次,還有些培訓或是學習不能找到重點,隨着實習工作的進行,我想我會逐漸積累經驗的。第二是工作態度仍不夠進取。在工作中僅僅能夠完成佈置的工作,在沒有工作任務時不能主動要求佈置工作,若沒有工作做時就會鬆懈,不能做到主動學習,這主要還是因為懶惰在作怪,在今後我要努力克服惰性,沒有工作任務時主動要求佈置工作,沒有佈置工作時作到自主學習。第三是工作時仍需追求完美,在工作中,不允許絲毫的馬虎,嚴謹認真是時刻要牢記的。

我堅信經過這一段時間的實習,從中獲得的實踐經驗使我終身受益,並會在我畢業後的實際工作中不斷地得到印證,我會持續地理解和體會實習中所學到的知識,期望在未來的工作中把學到的理論知識和實踐經驗不斷的應用到實際工作中來,充分展示我的`個人價值和人生價值,為實現自我的夢想和光明的前程而努力。

在這xx周的時間裏,我受益匪淺。我在這裏不僅僅學到了許多關於專業的知識,最重要的是進一步體會到了做人的原則。公司的宗旨是:規規矩矩做人、踏踏實實做事。在去公司的第一天,教師們就教導我們做人必須要正直、要實事求是,以誠待人,人品對一個人來説十分重要。

實習總結 篇13

根據學校安排我於XX年6月25日到武漢第四建築公司武漢國企項目部進行建築施工實習,這是一個讓我瞭解施工現場的好機會,讓我更深一步的瞭解理論與實際的差別。

一:工程簡介

本工程是武漢市東湖高興國企投資公司開發的單身公寓樓,承建單位是武漢第四建築公司,分別是五號和六號樓,及高爾夫球健身樓,地基由哮感第四樁基公司承建。由北京威斯頓設計院設計。採用框架剪力牆結構,柱子為異性柱。面積為13000平方米,由3棟樓組成的商住樓,現澆鋼筋混泥土六層框剪結構。

二:實習內容

1:木工

1)模板的種類及製作方法;

2)各種結構模板安裝的質量標準;

3)現澆結構模板安裝的質量標準;

4)現澆結構模板拆除的時間和順序;

5)模板拆除的注意事項;

6)模板的清理,堆放和維修的方法及要求;

2:鋼筋工

1)鋼筋的種類及外形特徵;

2)鋼筋的焊接方法及質量要求;

3)鋼筋冷加工的方法及工藝;

4)鋼筋的綁紮的方法及質量要求;

5)鋼筋綁紮的搭接長度要求;

6)各種構件保護層厚度的控制方法;

7)掌握隱蔽工程記錄方法及主要內容;

3:混泥土工

1)攪拌機的種類,規格,拌和的原理;

2)震動器的種類,適用範圍;

3)施工配合比的換算及標誌牌的內容;

4)施工縫的留設及其處理方法;

5)混泥土的`養護方法及要求;

6)混泥土表面缺陷產生原因及預防處理方法;

7)混泥土工程的質量檢查內容;

三:收穫與體會

首先説實習對我來説是個既熟悉又陌生的字眼,因為我十幾年的學生生涯也經歷過很多的實習,但這次卻又是那麼的與眾不同。他將全面檢驗我各方面的能力:學習、生活、心理、身體、思想等等。就像是一塊試金石,檢驗我能否將所學理論知識用到實踐中去。關係到我將來能否順利的立足於這個充滿挑戰的社會,也是我建立信心的關鍵所在,所以,我對它的投入也是百分之百的!緊張的一個月的實習生活結束了,在這一個多月裏我還是有不少的收穫。實習結束後有必要好好總結一下。首先,通過一個多月的實習,通過實踐,使我學到了很多實踐知識。所謂實踐是檢驗真理的唯一標準,通過旁站,使我近距離的觀察了整個房屋的建造過程,學到了很多很適用的具體的施工知識,這些知識往往是我在學校很少接觸,很少注意的,但又是十分重要基礎的知識。

比如説混泥土的裂縫原因及處裏這是一個很複雜的問題,那我就説説我的見解吧:

裂縫的原因:混凝土中產生裂縫有多種原因,主要是温度和濕度的變化,混凝土的脆性和不均勻性,以及結構不合理,原材料不合格(如鹼骨料反應),模板變形,基礎不均勻沉降等。混凝土硬化期間水泥放出大量水化熱,內部温度不斷上升,在表面引起拉應力。後期在降温過程中,由於受到基礎或老混凝上的約束,又會在混凝土內部出現拉應力。氣温的降低也會在混凝土表面引起很大的拉應力。當這些拉應力超出混凝土的抗裂能力時,即會出現裂縫。許多混凝土的內部濕度變化很小或變化較慢,但表面濕度可能變化較或發生劇烈變化。如養護不周、時干時濕,表面幹縮形變受到內部混凝土的約束,也往往導致裂縫。

混凝土是一種脆性材料,抗拉強度是抗壓強度的1/10左右,短期加荷時的極限拉伸變形只有(0。6~1。0)×104,長期加荷時的極限位伸變形也只有(1。2~2。0)×104。由於原材料不均勻,水灰比不穩定,及運輸和澆築過程中的離析現象,在同一塊混凝土中其抗拉強度又是不均勻的,存在着許多抗拉能力很低,易於出現裂縫的薄弱部位。在鋼筋混凝土中,拉應力主要是由鋼筋承擔,混凝土只是承受壓應力。在素混凝土內或鋼筋混凝上的邊緣部位如果結構內出現了拉應力,則須依靠混凝土自身承擔。一般設計中均要求不出現拉應力或者只出現很小的拉應力。但是在施工中混凝土由最高温度冷卻到運轉時期的穩定温度,往往在混凝土內部引起相當大的拉應力。有時温度應力可超過其它外荷載所引起的應力,因此掌握温度應力的變化規律對於進行合理的結構設計和施工極為重要。

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