教研員學習心得

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心中有不少心得體會時,不妨將其寫成一篇心得體會,讓自己銘記於心,這樣可以不斷更新自己的想法。但是心得體會有什麼要求呢?下面是小編整理的教研員學習心得,希望能夠幫助到大家。

教研員學習心得

教研員學習心得1

聽了郭老師的講座我受益匪淺。基於核心素養的教學,要求教師要抓住知識的本質,創設合適的教學情境,啟發學生思考,讓學生在掌握所學知識技能的同時,感悟知識的本質,積累思維和實踐的經驗,形成和發展核心素養。一堂數學的成功與否:無論教學中採取了什麼樣的教學方式或模式,應更加關注自已的教學是否真正促進了學生更為積極地去進行思考,並能逐步學會想得更清晰、更全面、更深、更合理,時刻注意培養學生的思維能力。因此,在數學教學設計時,不忘思維是數學學科素養的核心,思想是數學學科教學設計的靈魂,在教學設計中一定要體現讓學生經歷抽象數學思考的過程;正確處理好階段性與連續性、整體性與個別性的關係。

數學學科是一個聯繫性非常強的學科,在教學設計時我們要抓住思維是數學學科素養的核心這一要點。教學設計中要體現讓學生經歷抽象數學思考的過程並處理好階段性與連續性的關係,循序漸進,及時過渡。這就要求我們在以後的教學中深入研究,挖掘數學思想程資並通過對數學知識的認識把相應的數學思想方法外顯出。並且在教學的最後我們要逐步的'培養學生核心素養的發展,讓學生在知識點完成後進行知識網絡的建構已達到知識的鞏固與理解。

所以在今後的教學中在教學設計時我們要處理好“教”與“學”的設計。實施基於學科素養的教學設計,我們應當關注“教師和學生”兩個實施主體,既要設計好教師的“教”行為,又要充分關注到學生的“學”的表現,實現“教與學互相融合”。

教研員學習心得2

今年11月12日,市國小語文教研員培訓會如期而至。我有幸參加了這次盛會,大家相聚一堂,研討交流,倍感收穫頗豐。雖然時間只有短短的兩天,但學習的內容與形式都很豐富。

首先,聽取了丈八丘國小董春玲校長的報告,大家都深深為董校長勤奮敬業的精神所折服。她獨特的辦學特色,於細微處見真諦,於平凡中見偉大,思路超前,理念先進,精神不倒,永不言敗。由此我深感到:

一是心有多大,舞台就有多大。丈八丘的成功充分説明了這一點。因此,我們一定要更新觀念,加快發展,自主發展,有思路,有想法,有目標,有夢想。

二是紮實推進教科研團隊建設,培養優秀教師團隊,以教科研促發展。應該説我們的起點要比他們高,我們的條件要比他們好,我們可以跨越式發展。因此要着力建好四級教科研網絡,真正做到校校有課題,人人有課題,打造高效課堂,提高學生素質,促進教師專業成長。

再有,敬愛的市國小語文專家陳中傑、李玉華老師的講話,是我今後工作前瞻性的指導。從他們的講話中使我更清楚的明白了教研員的角色,教研員是新課程理念的傳遞者,承擔着對一線教師的培訓任務。雖然面對嶄新的.課改理念,使我們和一線教師們站在同一起跑線上。但是教研員對於新課程理念的態度、理解程度,卻將直接影響着一線教師對新課程的執行力度。

總之,此次學習讓我更深刻的去思考作為教研員的角色定位。作為教研員要在不斷學習中更新觀念,創新學科教研工作思路,以敏鋭的觀察力和超前的意識,發現、研究和解決教育教學工作中出現的新問題;要在教育教學指導工作中,營造民主的氛圍,充分發揮廣大教師的積極性、主動性和創造性;努力探索教育教學規律,堅持以師生的發展為本,為實施素質教育盡職盡責。

教研員學習心得3

幹數學教研這個活,説心裏話,我覺得很自豪,特別是在我們馬牧池,當初學校任命我為數學教研員的時候,心裏有很大的壓力,因為畢竟自己在學校數學這一科中,年齡還是比較小的,論資質和經驗都輪不到我啊,但是同時心裏又有一種挑戰的勁頭——既然選我當了,就説明領導看我行,於是我立志我一定要幹好,讓那些不服氣的人看看!就這樣,我光榮的任命了!

於是,自學理論,請教教師,聽課看課,網上交流,參加培訓……每一天每一刻我都在注重着自身專業知識的提升……

就像3月1日我們全體教研員們參加的縣教研員會議一樣,前一個星期縣裏教研室下通知要求每個學校針對自己學校的情況對20xx年的教研總結和20xx年的教研計劃做5分鐘左右的陳述,接到通知後,説實話,我思量了好幾天都沒寫出什麼東西來,好好反思自己,這份工作做得太不稱職了,完全違背了自己的初衷,這不是我想要的結果啊!有時候心裏有強烈的把工作做好的慾望,但是往往由於很多客觀和主觀的原因,弄得和自己預想的`完全不一樣,真有點力不從心,欲哭無淚的感覺!好不容易整理的差不多了,本可以有點信心,有點準備地“赴會”,但是,到了那裏,聽着其他人的陳述,我就有點發懵了,聽起來很可怕的“456”、信心滿滿的“遠程研修”、大刀闊斧的“曬作業、曬備課”、超前沿的“網絡教研”......這些本是我們都應該想到的、做到的,再看看自己這些極平常、極簡單的常規性教研活動,又怎能登大雅之堂呢?

在惋惜自己沒有機會發言的同時,又慶幸自己失去了這次機會,但是,當自己真正回來靜下心來作總結的時候,不禁為自己這一個學期的工作而感到失落和遺憾,雖然總感覺自己每天都有幹不完的活,但是臨到期末,讓你對這個學期的工作做以下總結和梳理,卻又是無從説起,我想,我們教師,特別是教研員的工作不應該是這樣的啊!而對於20xx年工作的計劃,雖然自己心裏有一個很好的預想,如果真正實施起來,僅憑自己的力量是達不到的,所以,要想盡一切辦法,讓校長出資、教師出力,合夥出謀,爭取20xx年的進步和發展。

這次教研員會議給了我很多的東西,和以往會議不同,這次是在一個比較小的會議室裏舉行的,那天我去的比較早,會議室裏只有兩三位教研員,當老師們陸陸續續都來的時候,就聽見有人在説:“在大會議室裏開會開習慣了,冷不丁的換做這麼小的會議室,總有點不安全的感覺。”其實,我倒覺得,空間越小,越有利於我們每一位之間的交流和溝通,以往總是在虛擬的網絡裏“暢談”,真正近距離地坐在一起,難道我們就讓這種“不安全感”來充斥整個會場的氛圍嗎?

......

心裏沒有系統的東西,回來之後,想寫點什麼,但是又無奈自己的寫作水平和能力有限,所以想到哪就寫到哪,談不上總結,也談不上心得,可以説是對自己工作的訓斥吧!還請張主任多多包容我的工作失職,同時敬請張主任對我的工作多多指教和關心!

教研員學習心得4

國小教師研修是教師教育的重要組成部分,是提高國小教師整體素質和促進教師專業化的有效途徑,也是全面實施素質教育的關鍵。在這次遠程教育培訓期我收穫了許多,現在把自己學習體會做個小結:

一、通過這次研修,我首先是更新了觀念:

對教師來説,研究是學習、反思、成長、發展的同義詞,與專業人員的研究具有質的區別。它是“以解決問題為目標的診斷性研究及實踐者對自身實踐情境和經驗所做的多視角、多層次的分析和反省。通過學習,從“過去”與“現在”一直是在努力改變,努力研究自己,其目的就是為了提高自己、發展自己、更新自己。

教師是學生成長的守護人。他將教師角色定位於學習者、研究者、實踐者。教師首先是學習者,不僅要善於向實踐學習,向理論學習,而且要向學生學習。教師是研究者,帶領學生主動積極參與科研課題的研究。教師是實踐者,實踐的內涵是“變革”。

二、教育無小事。

一個細節可能會影響一個孩子的一生。一個教師最可貴的品質在於他能從日復一日的教學生涯中領悟和體會到教育的真諦,開掘出散發着新鮮芳香、體現着高尚情操的教育細節。學生是具有極大可塑性的個體,是具有自立發展能力充滿創造力的生命體。概括地説,“教育的真諦在於啟發自覺,在於給心靈以向真、善、美方向發展的引力和空間。

三、就人格而言,無論在任何時代、任何地域、任何學段,師生之間都應該是天然平等的。

教師和學生不但在人格上、感情上是平等的朋友,而且也是在求知識的.道路上共同探索前進的平等的志同道合者。”

在教育中,教師要用自己的行動去感染學生,要用自己的言語去打動學生,把自己對人或事的真情實感流露出來,以此使師生間產生心靈的共鳴。學生只有感受到教師的善良和真誠愛心,才樂於聽從老師的教誨。正所謂“親其師,信其道”,教師要抓住機會,適時地把自己的喜、怒、哀、樂表現給學生,與學生通過交流達到心與心的溝通。教師的語言要有魅力,要富有人情味、趣味,同時又要富有理性。這樣的語言才能讓學生願意接受,達到教育的目的。暖人話語,滋潤心田。温暖的的話語,可以使學生深深感到教師真誠的關愛,從而拉近師生的距離。教師對學生還要有一種充滿責任感和理智感的愛,這種愛就是嚴格要求,嚴而有度,更要嚴而有理。

除了更新自己的教育教學理念之外,我們還需要結合個人情況及教學環境和特色來很好的貫徹和應用它們。這個過程也是一個自我發現和自我完善的過程。我們還更需要一份持久的熱情,一份對教育、對學生、對社會的神聖信仰與追求。

教研員學習心得5

教師是一個神聖的職業,肩負着為祖國培養下一代的歷史重任。當一名教師容易,但是要當一名好幼兒教師卻是不易的,通過這次培訓,我有幾點體會:

一、教師必須具備創新觀念與創新思想。

教育的本質是培養人的社會屬性,教育的價值在於促進人的發展和社會統一,這就是新的教育觀。創新教師教育觀的基本內涵包括:轉變以教師為中心、以傳授知識為主要目的的傳統教育觀,形成以培養學生能力為主要教學目標的新教育觀;改變嚴守紀律死氣沉沉的課堂氛圍,營造主動探索、生動活潑的課堂氛圍;鼓勵創新性學習,發揮學生的主體能動性;要敢於打破常規,激發學生創造性解決問題的慾望;尊重學生個性,善於發現和保護學生的創新意識,使每個學生都能發揮自身潛能;建立新型師生關係,尊重學生人格,以寬容、保護、積極的態度對待學生;注重實踐,打破封閉式教學。傳統教育中之所以出現高分低能的現象,就是教師思想上重知識輕實踐造成的。一個大學物理教師不會修簡單的收音機就是一例。要把教學活動延伸到相關聯的現實生活中去,改變封閉的`教學形式,讓學生通過實踐活動親身感受具體而豐富的客觀世界,從而激發其好奇心和求知慾,使其在實踐過程中發現問題、解決問題。

二、教師必須具備較高的業務素質。

要實施創新教育理念,創新型教師必須具備以下幾種業務素質:

(1)有豐富的知識結構,這是教師發揮創造性的基本保證。

(2)有較高的管理藝術。管理包括兩方面,

一是班級的整體管理,

二是針對每個學生的個別指導。

(3)有豐富的情感。教師聲情並茂的朗誦,熱情洋溢的讚賞以及在與學生接觸時的儀態、表情和舉止所表現出的積極情感能隨時地激發、調動學生的熱情,激發學生的學習動機,學生因“親其師而信其教”,變苦學為樂學,單純的知識傳授變成了雙向的情感交流,使教者亦樂、學者亦樂。

三、教師要有敬業精神。

能否成為一個好教師,首先在於有無敬業精神,是否喈歎這項職業。要有“捧着一顆心來,不代辦根草去”精神,陶行知先生獻身教育無怨無悔,關鍵在於有一種精神。從一個人心理角度看這是一種自我超越的境界。我們每個人都有本我、自我和超我三個心理層次,培養教師的敬業精神,弘揚好的風氣,鼓勵教師為神聖的教育事業奉獻自己,會使每個人通過自我的修養,約束本我的不正當慾念,達到超我的境界。倘若不抓住教師敬業精神的培養,素質教育就可能是空中樓閣,只有培養出良好的教師敬業精神才能把素質教育落到實處。因此,欲興事,先興人,鑄造愛崗敬業的高尚形象,並努力提供一切所必需的條件,使每個教師忠誠於黨的教育事業。有了這個基礎,教師的教育觀、質量關、人生觀等就比較容易調整到位,跟上時代的步伐,他們才會自覺地站到素質教育的前列,成為合格教師。

四、力求成功教育。

成功教育認為,教育面向的是人,培養的是社會需要的人。每一個學生都有成功的潛能,都有成功的願望和需要。通過教育,每個學生都可以在原有的基礎上獲得成功,取得發展。成功教育強調,通過教育的改善,促使學生獲得多方面的成功,激發其形成自我學習、自我教育的內部學習動力機制,自我開發潛能,成為學習的成功者,從額為其成為社會的成功者做好基礎素質的準備。

成功教育既有改革教育目標的意義,又有改革教育方法的意義。改革教育目標的意義在於:教育的本職任務、教師的本職任務原本就應該為社會培養成功者,使每一個學生在各個方面都能得到主動發展。成功教育把激發、形成學生的內部學習動力機制作為培養目標,強調為學生修身發展的長遠需要服務。改革教育方法的意義在於:改變傳統的外壓式的強制教育,通過教師創造成功機會,學生主動參與的活動方式,使學生產生成功體驗,改變消極的自我概念,主動內化教育要求,自我開發內在潛能,主動發展個性。

教研員學習心得6

20xx年4月27日至29日,三天緊張而又忙碌的培訓學習已經結束了,雖然感覺有點疲倦,可是七位教師精彩的課堂時不時會在我腦海裏迴旋,於老師還有幾位教研員經典的話語也讓我幾度品味,使我受益匪淺,留給我更多的是心靈的感動和觸動。感動于于老師的精心策劃,感動於七位教師精彩的課堂演繹,觸動於新的課改理念和課堂教學的變化。這幾位教師執教的是名師還原課,無形之中為像我這樣沒有機會親臨名師課堂的教師彌補了心中的缺憾。

一、精彩紛呈的名師還原課

如果説前三位教師很好的詮釋了名師的教學思想的話,而後四位教師給我們帶來了教學改革的春風,這幾位教師用他們的心靈和雙手捧回了課堂教學的至寶,的確讓我的教學思想得到了沖洗,促使我對課堂教學有了一個嶄新的認識。

z老師的《小數的加法和減法》一課,注重了數學與生活的聯繫,改革了計算教學的方法,在演繹的同時進行了大膽的取捨和創新。從學生比身高開始,由身高用釐米為單位表示到用米為單位表示,從而把整數的加減過渡到小數加減,這個切入點選的很恰當,自然流暢,更能激發學生的興趣,美中不足的是這個環節展開的要是再充分、再細緻一點就好了。尤老師充分利用了課堂上生成的學生出題這個教學資源進行小數加減,突破了小數相同數位要對齊這一難點問題。尤老師練習題的設計也很有層次、有針對性,特別以遊戲的形式呈現,讓學生自己通過開小汽車掌控小數點的對齊問題,很直觀,學生很感興趣,給每一個孩子和我都留下了很深的印象。練習題2中幾個不同算式的對比,也很科學,從而讓學生感悟出數位不同,小數的大小也不同。讓學生當小老師到學生中去指導,這是師生關係的一種轉變,不僅體現了師生關係的平等而且體現了多維互動的交流。

z老師的《認識負數》一課,還原的極為逼真,也很有韻味,整節課語言非常的細膩,她的認真和執着給我留下了深刻的印象。課的開始由學生很熟悉的商店運進、運出貨物這個生活情境很自然的引出記錄方法,並在創造記錄方法的過程中不知不覺的認識了負數。在數學文化和數學思想的課件展示中學生進一步加深了對負數的理解。王老師不僅注重了學生學習習慣的培養,如“這個同學的書寫姿勢很標準”,而且注重了學生的自尊心的保護和自信心的培養,如當學生對老師的問題回答不熟練時她説“老師相信你一定能説好。”細微之處更能體現教師對學生的關愛和教師個人崇高的素養。

z老師執教的《植樹問題》,抓住了課堂的主旋律,對數學思想方法的滲透和對學生解決問題策略的培養方面體現的尤為突出,這是數學的靈魂。課的開始,首先創設了猜一刀兩段這個詞語為教學情境,其實這個詞語裏也藴含着數學問題,剪一次,分兩段,然後用畫草圖的形式進一步引出剪更多的次數是幾段,引導學生髮現次數和段數之間的規律,也為探究植樹問題的策略方法作了鋪墊。讓學生用小手創造性的表示植樹的三種情況,這一點很可貴,通過小手的變化,讓學生真切體會植樹的三種情況,於老師説的好“或許學生對某個公式、某個規律會忘記,可是伸出小手時,就會想起來”,這句話讓我體會到,在讓學生理解公式和規律的同時,更重要的是通過生活中的實例喚醒對數學知識的再現。從張老師的課上也讓我意識到拋給學生的問題要準確,引導、點撥學生要適時到位,課堂才能高效。

z老師的《垂直》一課,讓我對無規律性概念課有了一個新的認識,這節課設計思想和設計思路與以往的傳統的概念課有所不同,先從定義出手,突出“互相”“垂直”等幾個關鍵詞的理解,通過畫、找、用的方法進行感知並理解互相垂直,與上次聽沈老師的課多了幾份激情,從這一點上也能看出,教師積極飽滿的情緒的確能夠激發學生學習的積極性和熱情。

z老師的《認識釐米》一課,課如其人,乾淨利落,對學生的的評價很獨特,語言不花哨很入耳,給學生獎勵大拇指、擁抱,學生很喜歡,評價的方式也很豐富,除了師評生,很多時候樑老師把評價的主動權交給學生,比如當學生回答問題以後説:“你們説這個孩子發言怎樣?”,讓孩子去評價。在一年級就注重這種評價意識的培養很值得學習。在教學中樑老師設計了在尺子上找1釐米,用手比劃1釐米,找三根小棒中哪一根是1釐米,及找生活中哪些物體時一釐米等多種活動幫助學生建立1釐米的長度觀念,從而建立1釐米的的直觀形象。樑老師對教材的把握也很到位,需要告訴學生的就毫不猶豫的告知,而該讓孩子感知並理解的卻不包辦。練習題的設計形式很符合孩子的年齡特徵和認知規律,以觀看可愛的羊羊們的比賽出示了幾種測量的類型,讓學生從對比感悟中明確了用刻度尺測量物體的方法。

z老師在《平均數》中創設的投籃比賽情境,讓我領略了名師獨特的設計。

z老師的《二進制》,不僅讓我學會了二進制的方法,她對學生思維方面的培養很值得學習,讓學生在計數器上創造數時,藉助教具,先讓學生聯想滿二進一,再加深用課件撥珠子加深理解,教師的引導評價很到位,比以往聽她的課多了幾分沉着和自信。

二、發人深思的專家教研員的點評

如果説七位教師的課給我們展示了課堂改革的動態,而教研員的點評給我們帶來了更多的啟發和思考,呂主任説:“現在的課和我們的策略一點都靠不上,但是讓人感覺就是挺好”這句話看似平常,細細品味很能反映問題,策略只是給了我們一個遵循,我們要學會根據不同的教學內容靈活運用,以前的我不曾考慮改變它,但是在名師的課堂上,在呂主任的話語中,讓我看到了課堂改革的方向,我們要學會繼承和超越。潘主任説:“做有思想的教師,別機械模仿”這句話雖很簡短,但很有哲理,潘主任認真反思課堂,還有謙虛謹慎的工作態度,真的很讓人折服。

潘主任的一句“現在話都讓老師説了,學生思考的太少了”也很耐人尋味。我在一本書中看到,當今的課堂我們教師不再是填滿倉庫,而是在點燃火炬,學生的靈感不是在靜如止水的深思中產生,而多是在積極發言和互相辯論中突然閃現,這些是否能夠説明為什麼課堂上學生思考的時間變少了。我曾在一篇文章中讀到,我們理想的教學是一種和諧的`心靈的對話教學,通過對話教學,學生真正成為學習的主人,有了展示的舞台,表現自我的天地……民主、平等、互動、充滿激情和智慧的對話教學將成為數學和課堂的亮麗的風景線。專家教研員的點評,讓我思考了很多,到底課改的路在何方,我們要在追尋名師課堂的旅程中不斷學習,不斷反思。

三、精闢獨到的專家理論引領

如果説教研員的點評激發了我們的思考,那麼於科長的理論發言,起到了畫龍點睛的作用,就像是給我們吃了一個定心丸。通過她的發言,讓我明確瞭如今的課堂教學更注重了對教學思想方法的提煉和對數學學習方法的指導,數學學習方法是數學的生命和靈魂,是數學知識的精髓。數學學習不僅僅是數學知識本身的學習,更重要的是數學思想方法和策略的學習。要求教師提的問題要更接近學生的最近發展區,讓學生跳一跳就能摘到桃子,這就要求我們教師深入瞭解學生在學習過程中,根據不同年齡階段的認知特點提出合理的問題,當學生在思維的過程中遇到困難時,教師要給予針對性和實效性的指導,也就是説教師要適時的點撥和指導。小組合作也由形式走向實質,課堂上不再見幾個桌子圍在一起的小組,而是在學生的需要處合作,實現真正意義上的合作。教師的角色也發生了變化,有原來的組織者、引導者、合作者,轉變為組織者、引導者。社會在進步在發展,我們的課堂教學也隨之發生着微妙的變化,這就需要我們隨着課堂教學的改革進行自我思想的調整。

雖然會議已結束了,但是有一種莫名的感動仍在我心中縈繞,於老師敬業的精神和她良苦的用心讓我感動,台上七位教師對課堂執着的追求讓我感動,教研員們有深度的思考和反思同樣使我感動,感動的同時也反思從一名教師到教研員這一角色轉變的我,又做了些什麼?深感今天的我需要更多的知識和課堂理念來武裝自己的頭腦,我真的太嫩綠了,還需要努力,還需要進步,讓我們一起走在思維的路上吧!

教研員學習心得7

非常榮幸能參加本次全縣教研員培訓,培訓時間雖然短暫,但對於一個剛成長起來的教研員來説是一次很好的學習機會。

聆聽了專家們博大精深的講座,使我心中豁然開朗,同時也明確了教研員的目標與職責,正如王局長所説的:“你就是那條鮎魚,但你還是一條魚”。教研員是教師中的教師,是教學中的研究者、評價者、引領者,是教學中的領頭兵,這就是教研員與教師之間的不同。那麼我們應如何在學校、教師中發揮其“鮎魚”的作用呢?

一、不斷學習,促進成長。

學習是提高個人能力的基本途徑,作為一名教研員必須有豐富、紮實的專業知識和相關學科知識,有較強的教育教學研究能力和較好的教育教學理論修養。因此,只有積極主動的學習,從各方面汲取新的營養,整合各學科知識,不斷加強自身修養,提高個人專業能力,才能成為一名合格的教研員。

二、具備“研究”意識。

從前一提到“課題研究”,感覺深不可測,總認為這是專家們的事,聆聽蔡主任的《中國小科研課題的研究與管理》使我茅塞頓開,對教育教學課題研究有了進一步的瞭解。只要我們定準了起點,從學校的實際出發,尋找教學中存在的.疑點,案例,現象進行有效、持之以恆的研究,在研究中改進教學方法,促進教學並得以推廣。力求以研究促進教研、改進教學,成為一名學習型,研究型的教研員。

總之,在今後的教學、教研工作中要不斷地增強學習意識,做一個學習的先行者;理念的傳播者;改革的探索者;實踐的反思着;資源的開發者;教學活動的服務者。

教研員學習心得8

我很榮幸加入中國小教研員培訓班學習,傾心聆聽了各位專家生動精彩的報告,使我的理論水平得到了進一步的提升。同時也深深地感到自身存在許多不足,當我剛加入教研員培訓班學習行列時,一切對我來説都是新的,尤其在教育科研這一塊我感到十分的茫然,不知如何去組織教師開展這方面的活動。但聆聽了幾位專家的報告。給我奠定了理論基礎,指點了迷津,明確了作為一名教研員今後的工作方向。下面談談我這次學習培訓的體會:

一、提高認識,努力提升自身業務水平和文化修養

“要給學生一杯水,教師自己要有一桶水,甚至是一河水。”這是現在常説的一句話,要求我們教師要不斷給自己充電,豐富自己的知識。是的,學習是現代社會永恆的主題,作為一名教研員,學習尤為重要,教研員只有不斷學習,不斷提高自身水平,才能更好的服務於教學。真正做到“學高為師,身正為範”,以己服人,使自己真正成為老師們值得信賴的參謀長。所以平時要多讀書、尤其要研讀新課程教育教學理論,還要多看報、聽廣播、看新聞,汲取政治營養,瞭解國家的政策方針。在業務方面,要虛心向老教研員學習,經常翻閲教育教學雜誌,上網查閲資料,掌握最新的教育教學信息,觀看教學光盤,並隨時做好學習筆記,提高自身的業務素質和科研能力。

二、做一名甘於奉獻的教研員

奉獻是一種責任,是一種主動的、自覺的、真誠的、發自內心的無怨無悔的積極行為。奉獻應當是默默的,不是為了做一件好事、有一點付出,唯恐天下不知,大肆宣揚、到處吹噓。無私奉獻是不求回報的才是幸福。作為一名教研工作者,我一定要敢於奉獻、勇於奉獻、甘於奉獻、樂於奉獻。“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始幹”,我願把自己的一生無怨無悔地奉獻給我所摯愛的教育教研事業,在教研工作中尋找和品嚐快樂人生。

三、求真務實,深入一線解決問題

教育科研離不開老師,離不開學生,離不開課堂,因此,教研員要走進課堂,走近教師,走近學生。教研員只有深入教學一線,才能傾聽他們的困惑,及時發現教學中存在的問題,瞭解薄弱環節,汲取成功經驗。掌握了真實寶貴的第一手資料後,評課指導才能一針見血,教學研究才能有的.放矢。因此,教研員不能遠離一線,閉門造車,也不能應付差事,走馬觀花、蜻蜓點水式地進行聽課調研,而要面向基層,融入課堂,使自己的雙腳踏在實踐的土壤上。作為教研員,我們要走近一線教師,扎到學校課堂中去,以參與者、合作者的身份,通過聽課、評課、座談、問卷調查、查看教案作業、指導校本教研等形式,及時瞭解老師們教學中遇到的新情況、新問題,傾聽他們的困惑,並採取多元互動的方式,與教師平等交流,共同切磋解決問題的方法,並提出指導性的意見和建議,雪中送炭,切實提高視導的針對性、實效性。

四、聽課評課要心中有學生,眼中有老師

聽課評課是我作為教研員工作的重點。但我在平時的聽課活動中,往往有許多欠缺,常常就坐在教室的後面去聽老師講課,學生具體的學習情況和學習效果一無所知。通過學習培訓,我才懂得這樣做的不足,我真的應該坐到學生的中間,心中有學生。課前做到與身邊的學生有效的溝通,這樣才可能更有效地收集感受學生的學習信息。觀課時,我們是信息的收集者,學生學習活動和學習效果的理解者,同時也是執教教師的助教,學生學習的促進者。

在和講課教師一起評課時,要做到“眼中有教師”,要相信教師,尊重教師,要和授課教師彼此之間平等的對話,不要只針對授課教師提問,要學會相互提問。授課老師也不要只是被動接受詢問,要學會主動出擊,向觀課教師提問。議課時,不是去建議別人怎麼教,而是主動説“如果我來教……”因為你的建議對別人未必合適。不能把課堂上的現象看成授課老師的缺點和不足,而是當成參與者需要共同面對的困惑和問題。議課者不能置身事外,而是必須從操作角度思考問題:不僅要提出問題,而且要思考如何解決問題。讓授課老師感覺到你是在幫他,而不是在挑他的毛病。

通過培訓學習,時間雖然短暫,但我收穫頗多。同時也感到做一名新時期合格的教研員,壓力很大,但我不會退縮,在教研員工作的主陣地上,腳踏實地,開拓進取,與時俱進,竭盡全力彰顯自己的工作特色,實現自己的人生價值,將我的這份工作做的更實、更好。

教研員學習心得9

感動

“春天的小雨淅淅瀝瀝地下……”不由自主地想到了這句歌詞,雖然已是陽春四月,伴隨着天空中飄落的小雨,空氣中還是瀰漫着冷的氣息,可是我們鄉鎮教研員的心卻是滾熱的,温暖的,因為全市的教研員有幸坐在一起,共同聆聽陳大偉教授《有效觀課議課》的講座,共同聆聽六節精彩的原生態的課例,共同研究探討這六節課例,共同聆聽市教研室徐老師《讀書·寫作》的報告,我們的思維在碰撞,我們的水平在提高。會議雖然短短兩天,卻留給我們太多的“痕跡”。

成長

“教研員的高度決定了一個區域的高度,教研員的思想決定了一個區域的思想。”我深深地記住了市教研室徐老師的這句話。本學期,我剛剛加入教研員的隊伍,對我來説,一切都是新的,而市國小品德與生活(社會)學科鄉鎮教研員培訓的活動,真的像一場“及時雨”滋潤着我乾渴的心田。兩天的培訓,帶給我的“痕跡”有:

 觀課議課要心中有學生,眼中有老師

就像陳教授所講的那樣,我們在平時的聽課活動中,往往小板凳一放,就坐在教室的後面去聽老師講課,學生具體的學習情況和學習效果一無所知。聽了陳教授的講座,我才懂得這樣做的壞處,我們真的應該做到學生的中間,心中有學生。課前做到與身邊的學生有效的溝通,這樣才可能更有效地收集感受學生的學習信息。觀課時,我們是信息的收集者,學生學習活動和學習效果的理解者,同時也是執教教師的助教,學生學習的促進者。

在和講課教師一起議課時,要“眼中有教師”,要相信教師,尊重教師,要和授課教師彼此之間平等的對話,不要只針對授課教師提問,要學會相互提問。授課老師也不要只是被動接受詢問,要學會主動出擊,向觀課教師提問。議課時,不是去建議別人怎麼教,而是主動説“如果我來教……”因為你的建議對別人未必合適。不能把課堂上的現象看成授課老師的缺點和不足,而是當成參與者需要共同面對的困惑和問題。議課者不能置身事外,而是必須從操作角度思考問題:不僅要提出問題,而且要思考如何解決問題。

上課評課異彩紛呈,演繹精彩

六位講課教師各顯神通,給我們上了六節異彩紛呈的課。重點説一説三節品德與社會課。三節課都抓住了品德與社會課的靈魂:生活性和活動性。

道德存在於兒童的生活中,講課教師都密切關注學生的`真實生活。把真實的生活引入課堂,讓學生在生活中學習,在生活中發展。謝士芹老師教授的《隨時伸出我的手》,課前,老師佈置學生進行社會調查,讓學生走向生活。課中,學生“尋找身邊愛的故事”。 課後,老師鼓勵學生在生活中堅持做好事,並且每做一件好事就存入儲蓄罐,進行愛心儲蓄。李利老師教授的《圓明園的訴説》,課前,老師也佈置學生蒐集了有關圓明園的資料。老師也充分利用課本資源,讓學生了解圓明園的歷史,瞭解圓明園的興亡。

活動是品德課的靈魂,講課教師都充分挖掘活動資源,精心設計和組織學生活動。謝老師精心設計了四個活動:走近殘疾女孩古紅柳——尋找身邊愛的故事——傳遞愛心——製作愛心卡片。李德英老師教授的《不願做奴隸的人們》中,以篇章的形式巧妙的設計活動,引領學生去體驗,去探究。學生充分地瞭解中國人民不屈不撓的抗爭精神。

各位教研員的精彩評課更是讓我受益匪淺。他們的評課既有理論,又能結合講課教師的實際情況。“如果我來教……”這句話評課教師説得最多,他們真正做到了尊重講課教師,關注了學生的學習方式,關注了學生學習的效度。善於發現別人的長處,也勇於提出自己的見解。

讀書,寫作是教研員成長的階梯

市教研室的徐老師給我們教研員的成長指明瞭方向:讀書,寫作。“書籍是人類進步的階梯”、“一個人的成長史就是一個人的閲讀史” ……一句句話告訴我們讀書的重要性,徐老師同時告訴我們所讀書籍的種類和閲讀時的方法,諄諄教導我們用心讀書。寫作更是提升自己好的方法。工作中的困惑和難處,工作中的點滴收穫和真實體會,教育現象等等都可以寫下來,用我們的筆記錄着教育中的真實生活。閲讀與寫作就如同蜜蜂採百花而後釀蜜一樣。沒有見多識廣、博採眾長的“厚積”,就不可能有教研員的“薄發”或“多發”。

教研員學習心得10

這次由廣東省汕尾市教育局組織和委託,由湖南省中國小教師繼續教育指導中心承辦的《廣東省汕尾市國中校長高級研修班》和《廣東省汕尾市國中教務主任高級研修班》在湖南長沙很快就結束了。在學習的過程中我感觸很深,學到了幾句很有意義的話與大家分享。

第一句:李再湘教授講的“高素質的教師的教育就是素質教育”。

這句話本人真正體會到教授點出了素質教育的根本。“高素質的教育來自高素質的教師”,“贏得師資,就贏得教育;贏得教育,就贏得孩子、國家的未來”。這幾句更是最好的證明。當前普遍教師對新課程、新教材、新理念普遍不知所措,不能很好消化。社會在不斷髮展,形勢在發生變化,不能緊扣時代脈搏,與時代節奏不和諧。原來的一些教育教學理論,如是精華,還可汲取。但其中一些已成糟粕,與新時代新的教育教學理論相悖,格格不入,卻還用來指導現在的教育教學,就不能不説是落伍了。因此要做好素質教育就要鼓勵教師不斷進修、學習、培訓。其中包括班主任、業務、計算機等方面的.培訓,讓教師們的知識不斷更新,業務水平不斷提高,以更好的適應新形勢下的教育的發展。從而達到高素質教師的標準促進素質教育。

第二句:石鷗教授講的“留着學生的空間讓他們去發揮”。

是啊,目前的教育,學生只能沿着老師的路子走,不然就是受到批評。比如老師佈置作業:把下面的詞語抄100遍。學生明明會寫這個詞了卻不得不根據要求寫到100遍。美術老師叫學生畫太陽,學生只能把太陽畫成紅色不能畫成綠色。可悲呀!學生是想擁有綠色的太陽,就可以環保,就可以被太陽曬時更加舒服。這樣的思想發揮就被個別老師抹殺了。這點創新的思想就被遏制了。我們不得不深思呀。試問?這樣的教育如何發展如何培養人才。如此我認為教育應啟發和鼓勵學生追求真善美,求索真理,致力於新的發現、發明和創造。着力於拓寬知識面,提高自己的創造能力和動手能力。世界是寬廣的,知識的海洋是無窮的,要一輩子學習新東西,創造新東西,造福人類。每個孩子對周圍的事物都會有好奇心,都想自己親自去嘗試,其表現雖説有點淘氣和“出格”,但此時正是新思維、新意念迸發之際。父母應該是孩子智慧的伯樂,給予孩子一定的“自由度”,創設一個能使孩子充分表現自己能力和體驗成功的歡樂環境,少一些壓抑,多一些寬鬆;少一些呵斥,多一些歡呼。這樣,就能使孩子的創新思維處於激活狀態,從而使他們的創造潛能得到充分的挖掘。要培養孩子的創新精神和創造能力,首先要培養他們的自主精神,主動性、自主性是創造性的前提。當然,父母或老師的指點和幫助是必不可少的,但必須掌握好分寸,把握好“度”,要鼓勵和引導孩子獨立思考、親手實踐,啟發他們自己解決問題,而千萬不要包辦和代勞。

第三句:劉建瓊教授講的:“沒有感覺的作文是寫不好作文的。”

言下之意就是要寫真實的作文。縱觀現在的教育,語文老師佈置學生寫日記,還存在着多少“我今天在路邊撿到一元錢或是我今天扶老奶奶過馬路”之類的話。誰之錯?我不敢再往下想。正是因為社會上存在不講真實的嚴重問題,才會出現這樣的情況。學生的心中只有諸如此類的虛假日記。真的有必要對下一代進行真實的教育了。如果還不對孩子進行教育,那麼,這個社會就沒有道德可言了,那是一件危險的事。現實是強大的,現實的教育力量往往比理想的課堂教育力量更強大。如果社會上總是老實人吃虧,那麼誠信教育就是空中樓閣。理想必須從現實中起步。信念的鑄造,必須有堅實的現實基礎。打造一個誠實守信的社會,必須從最基礎的“老實人不吃虧”做起,它不可能通過“課堂教育”一蹴而就,只可能通過“現實教育”點滴積累起來。

同仁們,你是否跟我分享到了教授們的精彩話語,收穫了點點經驗和小小的感觸。

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