關於愛崗敬業演講稿(優秀)

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演講稿是作為在特定的情境中供口語表達使用的文稿。在當今社會生活中,演講稿的使用頻率越來越高,還是對演講稿一籌莫展嗎?下面是小編整理的關於愛崗敬業演講稿,僅供參考,歡迎大家閲讀。

關於愛崗敬業演講稿(優秀)

關於愛崗敬業演講稿 篇1

尊敬的各位領導同事們:

你們好,我是保安大隊一中隊的一名保安員,我今日要演講的題目是:愛崗敬業,情繫保安。

一出好戲會贏得雷鳴般的掌聲,一幅好畫會讓人賞心悦目,一篇好詩能使人熱血沸騰。××(所在隊的名字)就是這樣的一齣戲,一幅畫,一首詩。他以人性化的管理,培育了奮發進取,團結拼搏的團隊精神,以科學的服務理念,錘鍊了隊員的綜合素質。使中隊不斷向更高更遠的目標邁進。

記得中隊組建之初,大隊長跟我們説:可千萬別小看了咱們這身衣服,他代表了我們整個公用事業的精神面貌。只有認真做好我們的工作,才能有我們今後更遠的發展。

如何發揮保安員作用更好的服務礦區,很大程度上取決於一個團隊的凝聚力,向心力。

隊長××充分認識到這點,他處處以身作則,以“安全

第一,預防為主,優質服務,信益至上“為宗旨,針對市場變化和服務對象的要求制定更高的服務標準和整改措施,為了提高隊員的思想素質和業務素質,他規定每月組織一次學習,每週一會,堅持雷打不動,嚴格各項規章制度,並身先士卒。(……説一個保安隊隊長裏面真實的案例……)。在他的帶領下,全體保安隊員在工作中以高昂的鬥志,良好的形象,過硬的素質求實的作風,優質的服務,贏得了礦區居民的信賴,保安中隊自成立以來,全體隊員沒有休過一個正常的節假日,他們不計個人得失,任勞任怨的精神在保安行業中創造了很好的口碑,同時也樹立了良好的保安員形象。

門衞班長××,在保安隊伍中年紀比較大,正像他自己所説得即使班長又是兄長。在工作中,作為班長,他十分注意自己的形象和言行舉止,盡職盡責,幾乎每天都提前上班最後一個下班,南,東,西三個大門巡迴檢查幾次,365天天天如此,從沒有節假日,不論嚴寒酷暑,還經常自覺抽空夜查,而且還擔負大門的維修工作,初步計算,這些年來,他義務修理大門幾十次,為中隊節約資金幾萬元。在工作中,他以老大哥的身份,熱情關心每一個隊員,不管誰家有困難他都主動幫助。他在班中享有較高的威信,他的'隊員們也都自覺遵守規定,關係融洽,由於他工作突出,連續三年被評為公用事業處先進保安員,他負責的門崗也是先進門崗。

公司南門是礦區主路,來往行人比較多,為了礦區居民的人身安全,制度規定:南門嚴禁農用車和其他大型車輛通過,但我們經常會遇到素質低下,難纏的司機,一天下午,一輛農用三輪車從東駛來,我趕緊微笑着迎上去,跟司機説明情況,並講明制度拒絕放行,誰知司機嘴裏罵罵咧咧的不聽勸阻想強行通過,我聲俱厲色説道:好吧,如果你真的想從這兒過去,那就從我身上壓過去吧。我急步走到車前,兩眼直勾勾的盯着他並挺了挺胸膛,司機也惱羞成怒,“呼呼”的加大油門,但車輪並未前進一寸。僵持之下,他氣急敗壞的指着我罵道:好,你有種,你個臭看大門的,牛什麼,你等着瞧……。我捂着怦怦跳得胸看着疾馳而去的農用車,委屈的淚水溢出眼眶,同時也為自己的剛毅,為自己贏得了勝利,為自己贏得了自尊而欣慰,這種情況已經不記得發生過多少次了,我們門衞的女保安員沒有一個沒被謾罵羞辱過的,但我們依舊無怨無悔,堅持原則。

我們××××隊在上級領導的支持下,通過全體隊員的不懈努力不斷的開拓創新,拓寬服務業務,從中隊成立之初的單純的為一個單位提供保安服務到現在的多方位服務,××××,××××……都是我們的服務客户,無論在哪個崗位,隊員們都盡職盡責,受到了服務單位領導的好評。

關於愛崗敬業演講稿 篇2

各位領導、各位老師:

大家好!

在這世上,有一種最能體現無私意藴的情感叫做愛心,它能清除悲傷的瓦礫,推倒絕望的斷壁,也能點燃希望的燈。教育最需要的就是這種愛心,因為教育如同是用一顆靈魂喚醒另一顆靈魂,是以德育德,以行導行,以智啟智,以情動情的過程。

在新渠國小這個美麗如畫的校園,我們在用一顆忘我的心關心着呵護着每一個孩子,正是老師這種無私的愛才換來了孩子們的信任與依賴,才換來了孩子們精彩文筆下的一句句:“老師,您就是我的媽媽!”孩子們用他們那顆感恩的心記錄着教師為他們付出的點點滴滴,孩子們用心呼喚出來的寄語映射着每一位教師愛的靈魂。勿用再多的言語,你便可知:孩子們這些感人肺腑的的話語就是師愛的結晶。在孩子的眼中,教師就真的像他們眼中的神,他們不會記恨老師的嚴厲斥責,他們有的只是感激,感恩,面對孩子們如此摯誠的心靈,我們教師怎能不為之動容呢!我們教師怎能再吝嗇自己的愛呢!

作為教師,不但要教給學生知識,更要關注學生的`品德修養,要教會學生如何做人,所以無論課上課下,我都很關心孩子的心理成長,每當發現有哪個孩子有情緒就會主動找他們談心,因為我告訴孩子,課上我是他們的老師,是他們學習的夥伴,但是課下我是他們的朋友,在孩子們與我敞開心扉的日子裏,我發現在他們的世界中已經什麼都開始懵懂了,他們也有生活中的煩惱,有感情上的萌芽,有身為班級幹部的苦惱,有家庭危機帶來的壓力。每當孩子找我傾訴我都會耐心的對他們進行正確的引導,開解他們的心結,讓這些稚嫩的心靈從小不被蒙塵,讓他們從自己的陰暗世界中走向明朗。他們信任我,他們將心交給了我,而我要一如從前去呵護那一顆顆稚嫩的心靈,幫助她們除去人生的疑惑。對於學生來説師愛是一種理智與心靈的交融,是溝通師生心靈的橋樑。只有當教師給學生以真摯的愛,給學生以親近感、信任感、期望感,學生才會對老師產生依戀仰慕的心理,才能向教師敞開內心世界,我們才能“對症下藥”,在教育教學中收到應有的效果。

教育的目的,不在於成績和名利,而在於知識的積累和孩子品質的昇華。我永遠不會忘記自己身上的責任,在播撒知識的同時也把愛種在孩子們的心間,因為我知道:在這世上,有一種最能體現無私意藴的情感叫做愛心,它能清除悲傷的瓦礫,推倒絕望的斷壁,也能點燃希望的燈。在教育的征途上,我們要銘記;播種愛就一定會收穫愛!有愛就有一切!

關於愛崗敬業演講稿 篇3

大家好,我演講的題目是《先鋒的品格,棟樑的氣魄》。我來到xx汽車總站已經一年零3個月了,在這一年零三個月中,我的心裏個性有感觸。我們這個行業每一天接觸超多的旅客,是忙碌的,也是辛苦的,甚至有的時候是委屈的。但我想更多的時候它帶給我的是幸福和快樂的感覺,因為我們經常在幫忙別人,也時刻能感受到旅客在理解我們幫忙時真誠的感恩,因此我們也是滿足的。我自我十分幸運,能從事這個行業,和各種各樣的人打交道,不但加強了我的應急處事潛力,還提高了我的觀察力。但尤其讓我覺得收穫最大的是,在我的身邊,有這樣一羣人,他們無私奉獻,團結,忘我,愛站如家,年復一年,日復一日的重複着把每一件小事做好,不計個人得失,用真誠與微笑感染周圍的同事和旅客,用敬業精神詮釋他們先鋒的品格,用行動引領他們棟樑的氣魄,嚴於律己,寬以待人,無時無刻不在感染作為新人的我們。也正是有了他們這樣的先鋒模範榜樣,我們的身體裏才充滿了向上的力量。

她是一名普通平凡的客運服務員,從事客運服務工作三年有餘,第一次見到她的人都會被她的自信的笑容和親和力所感染。平日裏的她,大事小事,只要是旅客的事,但凡是自我明白的都力所能及的告訴旅客。

她每一天應對着不一樣的羣體,但主要以老人,小孩,殘疾人為主。每一天都熱情的接待來自全國各地的旅客,然後像親人一樣的大包小包的拎着沉重的行李把旅客順利的送上車,熱情的揮手告別,就像送自我的家人一樣。

有一次,她遇到一位大姨,大姨態度man橫的為難她,還差一點把票甩到了她的臉上,她仍然熱情主動的幫忙這位大姨,最後把大姨順利的送上了車,沒有得到一句多謝。同事看在眼裏就問她,應對這樣野蠻刁鑽的旅客你就真的.不生氣嗎?她笑着説,什麼事都別往心裏去,換位思考,不要拿自我的標準去衡量所有人,大叔都忍了大姨那麼多年,我忍一小會兒沒啥了不起的,放寬心,你的心態就平和了,説完又聽到了她平日裏樂觀開朗的笑聲。

我曾問過她,你工作至今,最大的收穫是什麼?她説,我此刻能在平凡的工作中找到自我的價值,每一天應對不一樣的旅客都持續一份健康的心態,高興順利的把旅客送上車的那一刻,我就滿足了。她的名字叫陳美佳。重點旅客服務員。

在站裏,我們還經常會看見這樣一位開朗,幹練,精神飽滿,熱情洋溢的女性,她走路很快,辦事效率高,任何刁鑽的旅客只要一經她手,大多都以圓滿的結局收尾。她的身上有一種魅力,就是把姐妹們的力量擰成一股繩,她也有這種感染力。每當看到她,聽到她的聲音,大家都感覺有一種向上的力量。她以身作則,經常用自我的實際行動感動着我們。

20xx年,她的公公身患癌症,當時正值春運,孩子也還小,只好把孩子仍給媽媽,春運期間經常忙到晚上八九點才回家,有的時候連口熱飯都吃不上,還要抽空去照顧公公。看着發燒初愈的孩子可憐埋怨的眼神,她最後愧疚的忍不住流淚了,就在廁所抱着孩子哭,不敢讓婆婆看見,然後帶着孩子去超市給孩子買一大堆的好吃的哄孩子,看着孩子天真的小臉兒露出了笑,心裏才有些許的欣慰。她説精神上滿足不了孩子,就只能物質滿足一下。就在這樣的狀況下,她展現給我們的依舊是樂觀向上的,無論遇到什麼事都沒見過她在大家面前掉過一滴淚。

她説,只要一進車站大門,家裏事兒再多,情緒再難受,她也要把最陽光快樂的一面展現給兄弟姐妹們,這樣大家才有幹勁兒,大家的心朝一個方向使勁兒,團隊才有凝聚力,才會構成向心力,工作才會出色。她親力親為,從小事兒示範大家起到了帶頭模範作用。她堅強,樂觀,識大體,顧大局,在困難面前不低頭,不認輸。她就是xx汽車站值班主任李娟,大家親切的喊她娟兒姐。

就在前不久,我請教過一位同事,我説,每一天應對不一樣的人,不一樣的事,您是以一種什麼樣的心態和原則來對待工作?他説,認真,誠信,欲做事,先做人。很簡潔的一句話,卻鏗鏘有力。謹慎,認真,忘我,對業務的鑽研與分享,給同事們留下了深刻的印象。他説,我們每一天應對各種各樣的事,不要在乎一時的得失,要執着。他叫于濤,xx汽車站副站長。

記得蘇站經常對我們説的話,工作是給自我乾的!很樸實無華,但卻很有力量。並用實際行動帶動着大家一齊腳踏實地的勤懇做事,創新鑽研。她時常挖掘大家身上的閃光點,不斷帶動大家做好傳幫帶工作。她説正氣是一面旗幟,我們必須要樹立一股正氣,讓每個崗位上的同志都是先鋒。

一個企業是由具體的人構成,它由這些人創造並決定。我們的情滿旅途品牌也是由一羣真誠,熱情,奉獻,忘我,勇於付出,敢於創新的人組成。正因為我們交運人擁有這樣的品格和氣魄,我們才為我們的企業驕傲;正因為我們身邊擁有這樣的先鋒在身邊,我們才説我們為企業而自傲。

在這條路上,有陽光,也會有風雨,有掌聲,自然也會有荊棘,但我們同樣堅信正因為我們有着對企業,對工作,對同事的無限忠誠與熱愛,我們才會在這條路上越走越遠,勇往直前!多謝大家!

關於愛崗敬業演講稿 篇4

各位評委,各位同事們:

大家好!

教育,我所熱愛的神聖事業;教師,我所從事的崇高職業;育人,用愛承載的終身使命。我銘記這一誓言,在工作中我發奮實現着這一誓言。

早在自己還是個學生的時候,就從老師的口中聽説過竇桂梅的事蹟。那時的竇桂梅就像身邊一股觸手可及的涓涓清泉,滋潤着我要做一名教師的心田。而今,十年過去了,這股涓涓細流早以成長為氣勢磅礴的滔滔江河,而我,也如願做了一名人民教師。雖默默無聞,但我的心是充實的,我知道,成功需要機遇,而成長,則需要發奮。

如今的竇桂梅是一面旗幟。她用自己富有個性的教學,獨特而鮮活的思想,引領我從日常教學的細節中,去感悟教育的真諦。

她的課堂是審美的課堂,她能把容易流於刻板的語言藝術化,以一種靈動而富有哲理的語言,撥動學生髮現美感受美的心絃。我記得她在一節課上説過這樣一句話:不論此刻還是未來,我們在精神和情感上,都應是活潑的,五彩繽紛的。

生命不息,奮鬥不止,這是我從竇老師身上學到的最大收穫,我將在自己平凡而忙碌的教學生活中,不斷地歷練自己,豐富自己,完善自己,用自己的情感和經驗,與學生共同成長。

“要守住自己的教學經驗,守住,守住,再守住,然後往深裏去做。要守住自己對學生的愛,守住,守住,再守住,然後往深裏去愛。要把自己對職業的倦怠降低,降低,再降低。把學生的毛病小點,小點,再小點,堅定信心,守住成功的經驗。這是魏書生質樸的話語。他有哲學家的頭腦,改革家的膽量,科學家的嚴謹;有儒家的禮讓,有釋家的胸懷,道家的超脱;有社會活動家的閲歷,演講家的口才……

這一切,成就了他作為一代教育家獨有的魅力和風範,以一顆平常心快樂地生活、工作、學習着。從浩瀚的'宇宙空間,到户外的生命體,魏老師用哲學家的眼光,語重心長地娓娓道來,折服了每一位學習者,珍愛生命,踏實工作,學會適應環境,並在機遇來臨時要勇於抓住時機,不再埋怨聲中荒廢自己的青春甚至生命。每個人活着,都要有一個或大或小的目標,但要切合自身實際,不奢求也不渴望,讓生命在愉悦中茁壯成長,只有這樣生命才會變得無限精彩。能夠睜大眼睛,仔細地審視自己,真誠而勇敢地應對自身的欠缺,這是我這次聽報告的最大收益。

博採眾家之長,走特色化的語文教學之路是我孜孜以求的奮鬥目標。魏書生老師認為:“課堂教學是藝術園地,這一園地應百花齊放,甚至千花萬花齊放,教師應象蜜蜂一樣,在教法的百花園中,到處採集於自己有用的花粉,釀造自己課堂教學的蜜。”學習魏書生語文教育思想及其教改經驗,結合自身的教學實際在探索個性化教學藝術風格上進行了有益的嘗試。任何事物都是發展中逐步趨向完善,學習別人,突破自己,完善個人教學藝術特色,這將是我永恆追求的目標。

我將全身心投入我的工作。用無私、博大的胸懷關愛學生;用真誠、豁達的行為善待同事;用親切、微笑的形象應對家長。即使十分辛苦,我也將堅定不移地實現這些承諾。正因愛心與職責是我事業的支點,合作與創新是我工作的追求,敬業與奉獻是我人生的境界。我將存幸福從教之心,立教育改革之志,揚愛的文化之帆,為千萬個家庭培植期望,為每一個孩子創造未來。

關於愛崗敬業演講稿 篇5

尊敬的各位領導,各位同事:

大家好!

愛崗,是我們該盡的職責;敬業,是我們應有的本份;青春,是我們擁有的資本;而奉獻,才是我們最崇高的追求。今天我演講的題目是《愛崗敬業奉獻青春》。

有人説,假如你非常熱愛工作,那你的生活就是天堂;如果你非常討厭工作,你的生活就是地獄,因為你的生活當中,有大部分的時間是和工作聯繫在一起的,不是工作需要你,而是我們每一個人都需要一份工作。不愛崗就會下崗,不敬業就會失業!愛崗敬業説得具體點就是要做好本職工作,把一點一滴的小事做好,把一分一秒的時間抓牢。

我們大家都知道,在我國經濟建設飛速發展的今天,公路對經濟起着重要的支撐作用,但僅憑國家對公路建設的投入,遠遠不能滿足經濟發展對公路建設的.要求。所以設置收費站就成為國家發展公路事業的重要舉措,要把收費站的收費工作做好,當然少不了像在坐的各位一樣的一大批積極從事收費工作的公路人,而正因為有這麼一批無私奉獻的公路人,才使我國公路事業蒸蒸日上;他們在平凡的崗位上默默無聞,奉獻青春;他們用崇高的信念,用點滴的小事,譜寫出一幕幕愛崗敬業的新篇章。在千千萬萬個從事收費工作的公路人中,我為有幸成為其中一名最普通的收費員而驕傲。

收費站不但是公路交通部門的窗口,更是我們樹立行業新形象,展現行業新風尚的地方。作為一名普通的收費員,我清晰的認識到我的一言一行,一舉一動都直接影響到公路部門的形象。所以在實際工作中,我們每一位收費員都應該嚴格遵守站規站紀,在站領導的帶領下,以嚴明的紀律約束自己,以真誠耐心的服務對待工作。面對過往司機我們切實做到來有迎聲、問有答聲、走有送聲。

不可否認,收費員的工作是單調而枯燥的,年復一年重複着同樣的工作:收錢,打票,找錢......年復一年重複着同樣的話:“您好,請交費!”“請走好”。面對單調的工作,我們更需要有一種愛崗敬業,無私奉獻的精神,更需要有一種“主人翁”的服務意識。也許有的同事會説,我很愛我的崗位,我也有奉獻的精神,但是面對無理取鬧的司機,一次兩次我還可以微笑對待,次數一多我再愛崗再有奉獻精神也微笑不出來了。面對這種情況我想跟大家分享一段故事,這是發生在一架民航飛機上的故事:在某次航班中,一位旅客口渴,要求乘務員給倒一杯水,後來因為這名乘務員身體不適,為這位旅客送水的時間稍長了一點,遭到了這位旅客的指責,在整個過程中這名乘務員沒有替自己辯解一句,始終微笑着向這位旅客道歉,而且在接下來的時間裏,每當這名乘務員為其他旅客服務的時候,她都會走到這位旅客的面前微笑着問一聲:請問,您是否是需要幫助?飛機降落後,當這位旅客在意見簿上填寫意見的時候,每一位旅客都認為這名乘務員會被投訴,可事實正好相反,這位旅客表揚了這名乘務員。也許是看到其他旅客不解的表情,這位旅客解釋到:是這名乘務員的十三次微笑打動了我。原來從事情一開始到最後這位旅客下飛機的整個過程中,這名乘務員總共對這位旅客微笑了十三次!十三次微笑,既然這名乘務員做到了,我們一樣也能做到,而且會做得更好!所以當遇到不理智的司機時,我們的微笑可以多一次,再多一次。

説到愛崗敬業,就不能不説一下“主人翁”意識,這一點是我在上次開會時,聽完劉主任為我們讀的一篇文章《無人看到的鞠躬》後體會到的。在沒有監控,無人看到的街頭,是什麼讓這位女司機彎下腰,深深的鞠了一躬呢?説到底就是一種愛崗敬業的精神,就是一種“主人翁”的意識。這位女司機不是在被動的工作,而是把自己當作主人。在主動的工作。我相信在學習完這篇文章後,我們每一個人的觀念都會改變,工作不再是“要我做”而是“我要做”,切實做到“愛站如愛家”。

關於愛崗敬業演講稿 篇6

各位領導,各位同志:

今日,當我穿着這身海一般湛藍的税服,頭頂着閃閃發光的國徵,站在這講台上時,我感到異常的激動,税務人員愛崗敬業演講稿:做一名真正的税務人。一年前,從×××税務學院畢業,穿上這身服裝時,每次我都禁不住看它一眼。也許是關注一下自身作為税務人的形象;也也許是興奮自己又重新揚帆起航了。但它不由地時時讓我知道,我是一名税務人,是一名道德的赤誠的清廉的税務人。

道德,以它無所不在,無所不有的特性把我們每一位公民緊緊牽在一起。馬克思主義認為它是一種上層建築和意識形態。我國早在孔孟時代就提出“禮義廉恥”等一套道德規範,並在漫長曆史中形成文化習慣。上世紀初,蔡元培曾經這樣概括他所理解的當時歷史條件下的公民道德:所標揭者,曰自由、平等、親愛,道德之要者盡於是矣。一個古老國度的現代化進程走到今日,對於公民道德的認識和理解當然應比一個世紀前更為深遠,也更加具有社會進步的時代內涵。然而,曾幾何時,隨着改革開入的深入,越來越多的公民卻忘記了道德,忘記了自己是一名中國人。思緒繁亂之時,“好雨知時節”——在二十一世紀,“公民道德建設實施綱要”説出了內裏的心聲。

而作為一名共和國的税務人,加強道德建設,做一名真正的税務人在新時代下顯得如此重要。嶄新的世紀大門已為我們開啟。每個人都渴望祖國建設的步伐不斷邁進。我們,一羣為國聚財的税務官,一羣共和國的收税人,唯有加強道德建設,加強自身修養,才能對得起這身海藍的税服,對得起頭頂的國徵,才能自豪地説一聲,我是一名真正的税務人。

做一名真正的税務人,我們就要赤誠。對國家赤誠,對人民赤誠。如果祖國比作母親,税收就是母親身上的血脈,愛崗敬業演講稿《税務人員愛崗敬業演講稿:做一名真正的税務人》。那麼我們——共和國的'收税人,就是為偉大母親獻血的孩子,我們就要永遠對母親懷有一顆赤子之心。赤誠就是要求我們愛國。無論何時何地,愛國永遠是第一位的。作為中國人,要是不愛國,那就不成為中國人了。所以《公民道德建設實施綱要》在確定愛國、守法、明理、誠信、團結、友善、勤儉、自強、敬業、奉獻,這20個字的公民基本道德規範時,把愛國作為首要規範提出,就是要明確對祖國的熱愛,是公民最基本,也是最高尚的道德追求。今日,我們税務人面對着各種以高科技為背景的經濟挑戰,這就要求我們以聰慧的大腦、廣博的知識、睿智的心靈和火一般的激情去為祖國譜下華彩樂章!真正的税務人,便是那巍巍國魂下永不變心、永不褪色的赤誠!

做一名真正的税務人,我們就要敬業。加強道德建設不是口號,而是一種行動。社會日新月異,不進則退。隨着加入wto後,要求我們掌握更多更新的税務知識。敬業就是要我們熱愛税收,踏實肯幹,不斷學習,不斷進取。身穿税服,心繫税務。前面收税的道路儘管很崎嶇,需要烈日下我們頂着酷暑下鄉,需要暴風雨中我們迎着狂風深入企業。但是,為了共和國的税收,我們無怨無悔。真正的税務人,便是那不怕苦不怕累日益進取的敬業精神。

做一名真正的税務人,我們就要清廉。人説“法律無情”,“法網恢恢,疏而不漏”。當道德這令人懷想起“中華美德”的名字印入眼簾時,我們是否能思考一下“以德治國,不鑽漏洞”。每天我們接觸大把大把的鈔票,時常有企業黑暗的漏洞向我們招手微笑。但是,我們必須抵制誘惑,拒絕黑洞。不要説常在河邊走,那有不濕鞋,只要我們時刻牢記着自己是一名真正的税務人,是一個堂堂正正的中國人,我們就要永遠公正清廉。做一名真正的税務人,便是那永留清白在人間堅守税務道德的清廉。

關於愛崗敬業演講稿 篇7

2005年9月25日,長深1井點火成功,熊熊火焰點亮了天然氣大發展的希望,照亮了吉林油田向千萬噸油氣田進軍的征程,在長嶺氣田的開發給吉林油田帶來新的、巨大的發展機遇的時候,我非常榮幸地被分配到這塊神奇的土地,感到非常的驕傲和自豪!是油田的持續發展,給我們這些年輕人一個大顯身手的舞台,直到今天,我仍然抑制不住激動和感恩的心情,長嶺氣田,謝謝你!長嶺氣田,我來了! 在這塊神奇的土地上,頭頂是藍天白雲,腳下是鮮花綠草,到處井架林立,鑽機轟鳴,到處氣井密佈,高塔巍巍,大開發的恢弘氣勢,時時刻刻讓我熱血沸騰,這是東北最大整裝氣田,這是和大慶徐深1南北輝映的吉林人的驕傲,雄渾豪邁遮不住它的'優雅絢麗,讓我更加覺得老天是多麼地眷顧我們!

在淨化站,書記給我們一遍遍地講述着長嶺氣田從項目部的成立,到試採、一期、二期投產的場面,講述着淨化站探索推行精細化自主管理的歲月,那一幕幕感人的故事,令人感動難忘,就像在眼前放映一部部創業大片,讓我激情滿懷,徹夜難眠。

有個故事是這樣的。2010年臘八那天,鵝毛大雪在空中肆虐,為確保氣井安全平穩運行,巡井班冒着嚴寒工作到晚間十點多,帶着一身的疲倦剛進入夢鄉,電話鈴音就把班長邢立新驚醒了。電話裏,中控調度説長深106井出現異常,邢班長迅速穿好衣服,為了不打擾大家休息,他低聲叫醒司機王英偉,巡井車在茫茫雪原飛馳前進。通往井場的道路十分狹窄,厚厚的積雪更使行車難上加難,在距離井場三

公里的一片樹林,車子無法前進了。兩個人頂着冒煙大雪,踩在齊腰深的大雪中深一腳淺一腳向井場前進,冰冷的雪灌進鞋裏化成雪水,再凝成冰塊,就像穿着冰鞋!到了井場,熟練的防控、排液、開井、關井。風雪伴隨着他們忙碌的身影,腳下的工作鞋凍得像鐵板一樣,根本不能回彎,經過兩個多小時的處理,106井生產恢復正常。風雪之中,兩個平凡而偉大的身影艱難地返程。這只是巡井班工作的一個縮影,像這樣艱苦的工作場景數不勝數,這就是鐵骨錚錚、負重前行的採氣人超常付出、無私奉獻的傑作,肩負責任、承載使命的創舉!雖然艱苦,但他們毫無怨言,總是快樂地面對挑戰、勇敢地戰勝困難,這正是淨化站員工的一個特點:知難而上,快樂工作!因為,懂得感恩的員工都是快樂的,他們深知,感恩絕不僅限於感激,更在於用百倍的力量去回報企業,為企業竭盡所能,才是表達感恩的最好方式。 長嶺氣田自開發以來,一直採取邊建設、邊投產、邊管理的模式,在艱辛的跋涉中,提升管理水平的步伐一刻都沒有停息,從2009年初春開始探索建立精細化自主管理模式,在自主管理模式精益求精的推動下,淨化站安全平穩運行已達1400天!這其中,發生了許許多多難忘的故事。2010年9月15日早晨,油田公司在淨化站召開精細化自主管理現場觀摩會的前一天,在德惠病危的奶奶彌留之際想見見工作在淨化站的孫子永吉,電話那頭傳來二叔沉重的聲音,“永吉呀,你奶奶要不行了,想見你一面”,無限的親情充滿心懷,永吉説:“二叔,我們明天開觀摩會,離不開啊,你把電話放到我奶奶耳邊,我跟奶奶説幾句話:奶奶,你等着孫子明天開完會回去看你,等…等着…”,

永吉泣不成聲……然而,奶奶沒等孫子歸來,就戀戀不捨地撒手而去,永吉強忍悲痛,調整自己,化悲痛為力量,堅持正常工作,贏得了觀摩會的成功召開,時任公司黨委書記的樑春秀同志説:“松原採氣廠基層建設工作已走在公司的前列”。你們可知為了這一結果,有多少人付出了艱辛的汗水,有多少人戰勝了難言的苦痛?正是有了這樣的員工,長嶺淨化站才逐步打造出嚴格有素的管理氛圍和一絲不苟的生產作風,這樣的員工,正是四有采氣人的典範,讓我每一天都感受到無窮的力量,催我前行!

該怎樣做,才對得起油田給予的優厚待遇,才不辜負採氣廠的殷切希望,才配得上這具有光榮傳統和超強戰鬥力的隊伍?我覺得,以愛崗敬業為天職,以勇挑重擔為己任,將感恩之心轉化為責任感和執行力,就是我們報效油田的最真誠的奉獻!

我愛你!長嶺氣田,你是吉林石油人的希望!

我愛你!長嶺氣田,你讓我懂得感恩,責任和執行!

我愛你!長嶺氣田,我要爭做四有采氣人,紮根荒原,讓青春在這裏閃光!!

關於愛崗敬業演講稿 篇8

各位領導、各位同仁:

我今天講的題目是《金戈鐵馬護金葉》。

煙草,是國家税收重要xxxxxxxx之一。煙草專賣,是利國利民的重要工程。煙草衞士,頭頂國徽,肩負重任,是國家和人民利益的守護神;是不法煙販的剋星。

在烈日炎炎的夏日,我們冒酷暑挨家尋訪;在朔風呼嘯的冬天,我們頂嚴寒逐户查探。假日裏,家人團聚,而我們卻風餐於陋巷僻壤,為的是不讓違法份子有機可乘;夜闌時,萬物安寢,而我們還露宿於狹路歧途,為的是不讓國家税收白白流失。

尊敬的領導!同志們!讓我們用事實説話,讓大家親身感受一下我們的同志在專賣稽查這條艱難的路途上所遇到的既樸實又感人的故事吧!

xx年xx月xx日上午9時左右,中隊的值班電話響起,消費者投訴,有一卷煙經營户銷售假煙,案情就是命令,我們按舉報的地址,迅速趕到xx捲煙市場胡某商店進行檢查,胡某看見有很多圍觀羣眾起鬨,非常囂張,拿起一把菜刀擋在門口叫嚷:“誰敢進門,老子就與誰拼命,就敢放誰的血。”胡某的`家人也對我們無端辱罵,在正義與邪惡較量的時刻,我們的隊員們正氣軒昂,一邊與其講解政策,一邊與胡某正面交鋒,隊員xxx機警的繞到其身後,迅速抱住胡某的雙臂,其他幾個隊員一湧而上,奪下了胡某手中的菜刀,這時公安民警趕到,控制了事態的發展,並在胡某家中查獲假煙43條,胡某被移交公安機關處理。我們用查獲假煙的事實,教育了不明真相的圍觀羣眾,煙草衞士臨危不懼的場面,受到廣大消費者的好評。

x月6日凌時,我們巡邏在城關xx市場時,看見有一輛xx牌號的富康小車停在路旁像是等人的樣子,我們上前詢問司機,司機神色慌張,正準備開車逃跑,我們的隊員馬上將其控制,這時天門煙販張某進巷子裏面與城關煙販向某進行祕密交易後來取貨,突然看見我們煙草稽查人員在場抬腿就跑,我們一邊派人控制住車主,一邊追趕煙販,不多時,將兩煙販抓住,經審查,天門煙販張某與xx煙販向某訂好貨後,利用半夜時間送至xx,哪知xx的煙草專賣稽查人員白天上門檢查,夜晚巡邏偵察,插翅難飛,還是逃不出煙草稽查的天羅地網。從車內查繳紅梅、塔山400條,兩煙販依法受到處理。

通過兩件事例説明,一名真正的金葉衞士,除了敢於同違法行為作鬥爭外,還要有一種不怕流血流汗的獻身精神。除了同違法煙販面對面的較量外,還要善於鬥智鬥勇。因此,我們的隊員們無論是春夏秋冬,還是嚴寒酷暑;無論是颳風下雨,還是烈日當頭;我們都堅守在煙草專賣管理這塊最前沿的陣地上。xx緊鄰xx、xx、xx地形複雜是xx的後花園,是xx的前沿哨。我們不僅要守土有責,還要眼觀六路,耳聽八方。xx、xx、xx的煙販,看中xx市場,盯住我們的市場管理,他們相互勾結,明來暗往,同我們捉迷藏。

x月30日,我們通過xx的“線人”舉報,有煙販訂貨運往xx,具體時間不詳,案情就是命令,我們迅速向上級彙報案情,很快組織5箇中隊40餘人布控,實施攔截。白天隊員不能暴露目標,在路口的草棚裏、田溝裏隱蔽,口渴飢餓,只能忍着;深夜,悶熱無風,蚊蟲叮咬,大家顧不上這些,聚精會神的注視着可能出現的目標,時間一分一秒地過去,目標還沒有出現,真是難熬,有的同志病倒了不下火線,堅決要把煙販捉拿歸案,繩之以法,大約等了14個小時,到了第二天的凌時4時50分,目標終於出現,當兩輛面的車進入我們的包圍圈後,執法車前攔後堵,當場查獲煙販鄧某、萬某紅河牌香煙2500條,涉案價值10萬餘元,兩煙販後被公安機關刑事拘留。

x月13日,我們會同公安機關抓獲4名xx煙販以假煙套換真煙的犯罪團伙,4名煙販被公安機關依法行政拘留。

通過以上的事例,如果説沒有大家共同的協作精神,頑強的拼搏精神,吃苦耐勞的敬業精神,就沒有我們煙草事業的今天。幹好稽查,無怨無悔。

作為一名煙草專賣稽查隊員,深知煙草執法工作的艱辛與艱難,時刻冒着生命危險。但是我們更明白,國家的利益高於一切,國家的法律重於一切,金葉衞士的職責是保護消費者的合法權益,維護煙草法的尊嚴,保證國家財政收入不流失。

關於愛崗敬業演講稿 篇9

我還沒轉業時,就聽説過“轉業難”,當XX年我轉業到軍轉處工作後,終於明白了“轉業難”到底難在哪。編制有限、年齡偏大、專業不對口、家屬要工作、子女要就學等等等等,這一連串的問題不光讓轉業幹部感到困惑,也讓我們這些軍轉工作者心急。大家知道,軍隊是祖國的鋼鐵長城,軍人是鋼鐵長城上的磚,當這些在軍營裏摸爬滾打了十來年、二十來年、三十來年的軍人,最終退出現役轉業到地方的時候,他們仍然還是祖國長城上的一塊磚。因為軍人轉業到地方的第一件事就是去所在地武裝部門進行預備役登記,當戰爭爆發,祖國和人民受到外敵侵擾的時候,他們將重返軍營衝鋒陷陣,因此説轉業軍人就是延伸的長城。

一切為了延伸的長城,這是我們軍轉人的工作誓言,一切為了延伸的長城,這是我們軍轉人全力以赴的目標。通過幾年來的工作實踐,我對軍轉工作有了更深的認識,把轉業幹部安置好,把他們的問題解決好,讓鋼鐵長城更加鞏固,我覺得這才是軍轉工作更深層次的意義。想到這,我和我的同事都會按捺不住內心的激動,為轉業軍人做好事、辦實事的決心也更加堅定,儘管工作中少不了汗水、淚水,少不了指責、委屈,但為了這延伸的長城,我們再苦再累也覺得值。

説實話,軍轉工作既難做又瑣碎。説難做,首先是安置工作難度大,由於編制調整,公務員職數有限,安置崗位存在“僧多粥少”現象,安排職務難、對口專業難;其次是企業軍轉幹部解困維穩工作難度大,由於市場經濟體制改革的不斷深化,部分企業軍轉幹部生活遇到暫時困難,他們中有不少是參加過抗美援朝、對越作戰的功臣,有意見有想法是可想而知的。説瑣碎,就是説轉業幹部的個人條件千差萬別、企業軍轉幹部的困難又各不相同,必須依據相關政策對他們的'疑問逐一解釋,對他們的思想逐一疏導,對他們的要求逐一落實。記得有一次,我們到南昌鐵路局去做企業軍轉幹部“重點人”候效東的思想工作,向其宣傳黨的解困政策,耐心細緻地做他的思想教育工作,他表面上表示不再上訪,其實暗地裏仍在活動,對此我們反覆上門做工作,並動員其家屬和小孩一道促其轉化。在軍轉處,像這樣的工作我們不知道處理了多少件,也不知道跑了多少路、加了多少班,學政策、學法規、搞調查、做計劃、抓落實,目的就是要讓每位軍轉幹部人合其位、人盡其才,讓每位有困難的企業軍轉幹部憂傷而來、高興而去,這中間有辛苦,但也有令人鼓舞的成績。近兩年,我們共接收安置軍轉幹部XX多人,一次性到崗率達到99%,共受理企業軍轉幹部申訴600多人次,政策允許範圍內的問題全部得到了解決,全省沒有出現一起企業軍轉幹部到北京上訪的事件。

“橋樑”、“紐帶”、“孃家”,聽着軍轉幹部這些讚語,我們軍轉人深為感動。我們明白,成績的取得是靠黨的政策,靠廳黨組的正確領導,靠廳兄弟處室中心的大力支持,也靠廣大軍轉幹部的理解和配合,我們更明白,榮譽面前責任重大。南昌是軍旗升起的地方,紅土地是孕育人民軍隊的沃土,這裏凝聚着軍人的特殊情結,作為軍轉人,我們有義務有責任把軍轉工作做好,因為它不僅關係到軍轉幹部的切身利益,也關係到紅土地的形象。省委副書記吳新雄説:“轉業軍人是一羣特殊的人材,把他們安排好、利用好,就能充分發揮他們的特長為江西的崛起服務!”這是省領導對我們軍轉工作的要求。在此,請讓我代表軍轉處全體工作人員向領導和同志們表個態:為了這延伸的長城,我們將努力把軍轉工作做好,爭取做到“三個基本滿意”、“四個基本到位”。我們將永遠堅守軍轉人的信條,那就是:“用多一人滿意換取多一份喜悦、用多一份讚許換取多一份自豪!

關於愛崗敬業演講稿 篇10

尊敬的集團領導、各位同事:

大家好!值此辭舊迎新之際,我謹代表某某物業向您和您家人致以新春最美好的祝福,恭祝您全家新年快樂、閤家安康、萬事如意。過去的20xx年是我們公司承前啟後,繼往開來的一年,也是公司非凡的一年,一年來,我們某某物業在集團公司的關懷與支持下,在公司全體員工的共同努力下,取得了良好的成績。

首先是在20xx年的基礎上,全公司範圍內開展樓盤經理責任制,並取得良好成績,圓滿完成了集團公司交給我們的任務,實現了各種效益的雙豐收,其次是公司的質量體系更加完善,實行每月每季度綜合檢查確保問題處理在萌芽狀態,同時在今年讓我感到欣慰,讓所有某某物業人感到驕傲的是,通過某某物業人不懈的努力和堅持,某某物業公司獲得了國家x級企業資質,成為某某市第x家國家x級資質物業服務企業。x級資質的獲得,標誌着某某物業公司今後步入了新的起點,提出了更高的要求,更大的發展,也為我們實現共同的願望和目標,把某某物業打造成為知名品牌和百年老店奠定了堅實的基

礎,另外三個樓盤獲得“某某市示範小區”稱號,三個樓盤獲得“某某市綠色社區”稱號。

某某物業在過去一年所取得的成績是可喜可賀的,這些成績的取得離不開集團公司的領導、關懷與支持,離不開各兄弟單位、部門的理解、支持與配合,更加離不開所有某某物業人的辛勤勞動與付出的汗水,所以我們要更加珍惜和鞏固這個成果。總之一句話,所有的成績都是靠大家共同創造的,都離不開在座各位的共同努力,所以,在這裏我代表某某物業的領導班子,向獲得先進集體、先進個人和所有某某物業人表示最熱烈的祝賀和最崇高的敬意,衷心感謝您們,感謝您們家人的支持,為某某物業的.發展作出貢獻,再一次向您們説一聲:您們辛苦了,謝謝您們!

但是,一個公司的發展、長久繁榮昌盛需要我們每個人精心呵護,來不得半點掉以輕心、半點糊里糊塗。戰略決定方向,細節決定成敗。我們公司要持續發展,需要我們每個人每天每月每年兢兢業業,同心同德,創新進取,某某物業雖然在過去取得了一些成績和榮譽,但這使我們的擔子更加重,因我國宏觀經濟和金融政策的調整,給我們公司這樣粗放、低端、以勞動密集型為主體特徵的服務行業帶來了很大沖擊,政府出台的相關政策,客户的要求不斷提高,也給我們物業公司的發展帶來巨大壓力,對來年和日後的物管服務工作提出了更高的要求,面對社會大環境的轉變,我們物業人要有強烈的創新意識,要有敏鋭的市場觸角,要有全局的觀念,要有革命和奉獻的精神,要集大家的智慧,加強法律法規的學習,提高防範風險的意識,加強行業

專業知識的學習,提高業務知識和技能水平,完善公司的機制,做到不因成績而驕傲,不因挫折而氣餒,只要我們有同一個信念,目標一致,做到有目標、有計劃、有實施、有檢查、有監督、有結果,我相信某某物業明天會更好!在這裏,我主要強調三個字:

第一個字——品

我認為品就是品德、品質、品牌。

我們常説“做事先做人”,它就是指要成就一番事業,首先要有好的品德。古人説:“人之立身,所貴者惟在德行”。品格如同樹木,名利如同樹蔭。我們常常考慮的是樹蔭,卻不知樹木才是根本。的確,學會做人是成事之道,人品人格是謀事之基。我們既然以“人”的身份在人世間生活,首先從本質上講是“人”,所以一個人若要成功,首要問題就是學會做人,如果連做人都不會,怎麼能把事做好呢?比爾蓋茨曾説過:“我把人品排在人所有素質的第一位,超過了智慧、創新、情商、激情等,我認為如果一個人的人品有了問題,這個人就不值得一個公司去考慮僱傭和信任他”。我們集團公司的宗旨是“精進、立信、忠誠”,理念是“先贏社會,再贏市潮,以德為先。打個比方説,品德就像火車的方向、路軌,才能就像馬力。如果方向、路軌偏了,馬力越大,造成的危害也就越大。我相信,沒有好的人品,是難以生產出好的產品的。

當然,我們公司絕大多數人都有好的品格。他們懂得尊重別人,懂得互諒互讓,懂得愛護集體,懂得勤奮努力。不因小事而譭譽,不

因私利而廢公。我們公司需要這樣的人,歡迎這樣的人,我們要造就更多這樣的人!能力固然重要,人品同樣不可缺。品德好的人總是能贏得人緣和信任。有了人品做航標,你的人生之舟就能乘風破浪,到達成功的彼岸。

我們常説人品即產品,有了好人品就不怕生產不出好品質的產品。品質是什麼?品質到底是怎樣來的?有人説是:檢驗出來的?製造出來的?設計出來的?管理出來的?習慣出來的?

那麼,你的答案呢?其實,不論是怎樣出來的,零缺點的品質目標才是我們想要的。但是,要達到零缺點品質,靠的是大家齊心協力、認真負責,也就是説品質是靠各位員工做出來的。

沒有好品質,品牌就是無源之水、無本之木。有了過硬的產品,我們就要全力創品牌、創名牌。

第二個字——贏

我認為贏,是指多贏。我贏你輸,我輸你贏,都不是贏。真正的贏就是雙贏,是皆大歡喜,大家都獲勝,大家都獲益。這裏包括三層意思:

1.企業與客户雙贏。客户是我們的衣食父母,客户的利益就是企業的利益,讓客户滿意,我們才能產生效益。你的工資不是會計發的,不是總經理髮的,也不是董事長髮的,是誰發的呢?是客户!我們的客户越多,我們的效益就越多。

關於愛崗敬業演講稿 篇11

尊敬的指導、各位同仁:

大家好。今天我演講的題目是《報社,我的家》!從小有一個字讓我們難忘,這一個字,有天倫之樂的温馨,有柴米油鹽的瑣碎,有同船共濟的激揚。這個字就是——家。草原是白雲的家,大海是魚兒的家,藍天是雄鷹的家。市日報社就是我的家。

1988年,3歲的我隨父親工作調動,一起來到了市報社這個新家。記得那時的報社是在一片水塘邊上,辦公樓是個一層的筒子樓。樓旁邊是各家各户的菜地。大人們白天上班,放工後就都在菜地裏除草施肥。小孩子就在池塘邊、菜地裏、砂石路上追蝴蝶、抓田雞、打滾珠。印刷廠房裏一排排鉛字是我認字的啟蒙工具。閲報室裏一疊疊報紙是我練習寫作的教科書。就是這樣數着方方的鉛字塊,聞着淡淡的.油墨香——我漸漸長大。我的家市日報社也在一天天的發生着鉅變。

大學畢業後一直在外地工作,曾經還以為要一輩子分開這個生活了二十多年的家了。心中有過不捨。大城市繁華的霓虹燈掩蓋不了一顆孤寂的心,在外漂泊打拼的遊子是想家的。一次時機讓我重新回到了家的懷抱。要感謝家裏所有長輩對我的關心。你們用仁慈撫平了我這個遊子最大的牽掛。是你們給了我人生遠航的風帆,給了我與報社同呼吸共榮辱的使命。

在網站工作的期間,我深化感受到這個部分的活力,每個人都是自己的教師,天天除了日常工作之外還要學習各種新技術時刻關注網絡動態。同時也深化的感到壓力,由於網絡宣傳工作需謹小慎微,稍有不慎就會出過失,傳播快影響廣。年3月3日,市鼓樓街辦四眼井社區一家經營冷凍食品的個體門店發生火災,傷亡沉重。頃刻間謠言四起全國媒體聚焦市,網站作為市主要的對外宣傳窗口壓力空前。為了穩妥處理好此次突發事件,在上級指導的親身指揮下,我們一班人連續幾個星期24小時值班監測網絡輿情。及時彙報有關信息為市委市政府做出決策提供保障。最後才順利將此事平息。事後我們每個人都是腫着眼炮嚴重缺乏睡眠。但是每每想到報社前輩們艱辛創業的事蹟我與同事都無怨無悔,再苦苦不過前輩、再累累不過鉛字印刷吧!

市日報創刊之初,報社前輩借住在市老幹局一個只有二百多平方米的宿舍裏,辦公、生活都在一起,那是何等艱辛!光陰如劍、歲月如梭!迄今報社已走過了二十六年的歷程,當年的一張小報開展壯大成為兩報一刊兩網,現有員工100餘人固定資產幾千萬元,從年的正式創刊到年引進激光照排離別鉛與火迎來光與電。從年的四開小報到年的對開8版大報。一代代報人孜孜不倦為之奮鬥。1999年承印楚天都市報、年捉住機遇籌建新聞網承辦政府網。這一個個彎道超越見證了幾代報人的睿智。

夢想永不止步!市日報人沒有就此滿足,報社從11年開始真正邁上了開展快車道。先是圓滿完成市日報改擴版、緊接着佈局圍棋報、謀劃市晚報。黨委提出一個個規劃、採取一項項措施。下決心要跳出小城市辦不了大報業的圈子。在新一屆報社黨委的正確指導下,在全社同仁的共同努力下。我們的市日報文化傳媒產業園也正在籌建當中。市委市政府已將它列為了市長親身督辦的重點工程。數字傳媒中心、圍棋城、印務中心、物流中心、調光薄膜等一個個工程如雨後春筍破土待發。報社為我們勾畫了這麼好的藍圖,這個藍圖就是我們的新家!作為它的一份子我沒有理由不認真工作,沒有理由不為這個家效力。我要盡我所能,在做好本職工作的根底上,不斷進步自己的技術程度,爭取可以做到在工作上,不管份內份外的事都能兢兢業業的完成。時不我待,在這個全社二次創業的大潮中讓我們一起成為弄潮兒吧!

26年!26歲!我與報社同齡。彈指一揮間。一顆幼苗繁衍成一棵大樹,一個嬰兒已長大成人。在晴天裏,是大樹的綠蔭為我遮陽,在雨天中,是大樹的枝葉為我擋雨。而如今我已成人。“誰言寸草心,報得三春暉”我將堅決的朝着前輩們指引的方向埋頭苦幹,秉承前輩們發奮圖強的拼搏精神。繼續為建立我們美妙家園添磚加瓦,為它續寫新的輝煌。謝謝大家!

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