【必備】年度工作計劃模板集錦九篇

來源:文書谷 2.19W

光陰迅速,一眨眼就過去了,我們的工作又進入新的階段,為了今後更好的工作發展,不妨坐下來好好寫寫計劃吧。好的計劃是什麼樣的呢?以下是小編為大家收集的年度工作計劃9篇,歡迎閲讀,希望大家能夠喜歡。

【必備】年度工作計劃模板集錦九篇

年度工作計劃 篇1

回顧20xx年下半年度,我校大學生紅十字會在校學工部老師的指導下各項工作進展順利。從組織內部建設方面看:各個部門內部制度在工作中日益修訂完善,最可喜的是我校區共增加了70餘名新成員;從開展活動方面看:開展活動是穩中求精,遵循人道、博愛、奉獻的宗旨,緊緊圍繞特色獻血活動及敬老院志願服務活動,彰顯我組織獨特風采,開展了諸如無償獻血,無償光榮主題獻血活動和敬老,愛老主題敬老院志願活動。

校紅十字會幹部主要集中在10級,介於工作能力有待提高和學習課程緊等方面存在的問題,在上學年工作中也顯露出不少值得思考的問題。例如,有的部門職責混淆,老幹部對自己定位不準確,對工作敷衍了事,對組織的發展缺少責任感等。

所以,20xx年我校大學生紅十字會的工作思路是:在內部建設方面,以校學工部工作計劃為核心,切實將加強基層組織建設和校幹作風建設的指導思想落實到位。幹部培養以兄弟組織優秀幹部帶動我組織幹部,具體到個人以黨員帶動團員,加強幹部主人翁意識與責任感。在活動組織方面,力求宣揚特色,減少開展小型活動頻率已達到節約人力物力財力。我們將以做好四川紅十字會三年重建,兩年基本完成為中心,力爭建立我校無償獻血日,重點做好志願培訓與服務以及社會實踐等工作。

對此,我們將從以下五點着手做起:

第一:完善紅會管理制度,獎懲制度,從內部管理條例上加強思想建設。

第二:根據學工部老師計劃中的社團骨幹和特長會員培養計劃,加強培養幹部的學習能力,老幹部的領導能力和新干部的組織策劃能力。

第三:促進我校區交流合作,加強紅會與志願者團隊的關聯性。組織管理上形成條紋統一管理,活動組織上達到聯手、聯合、聯盟,效果上達到互通、互利、互惠。

第四:遵循學工部開源節流的經費開支原則,在本學期工作中做到節儉,充分利用資源,做到與其它組織資源共享。

第五:關注四川省紅十字會文件,響應中國紅十字會號召,借三年重建,兩年基本完成加強品牌特色活動建設。

具體到每月工作,我們具體活動如下:

三月份,主要是全面更新紅會網站,辦公室制度的再一次整理、完善以及對幹部的培訓。本學期幹部的培訓主要集中於幹部的領導能力和工作能力的提高。

四月份,重點在於救助救護師培訓工作和新校區志願者團隊的交流會。本學期的交流會主要針對幹部交流心得,互相認識,在以後的工作中能團結合作。

五月份,針對五八世界紅十字日這一主題,我們會配合省市紅會的五、八宣傳工作,我們的傳統活動也仍將繼續,但在活動形式上會加以創新。在五八之前,我們會徵集一些金點子,力爭跳出限制,在緊跟大學生當下需求,秉承人道、博愛、奉獻宗旨的前提下,進行活動內容的創新。

六月份,本月工作重點是第三次大型無償獻血,六一四無償獻血宣傳活動。無償獻血一直都是紅會的特色活動,是標誌性的活動。本學期,紅會要將無償獻血做成我校區紅會的品牌,通過建立無償獻血日,增強無償獻血的影響力。我們將會秉承傳統,也會更加細化各個獻血程序,加強規範同學們獻血前的信息調查,確保參加獻血的每一位同學都是符合標準的,以減少獻血的同學出現不適情況。六月中下旬,主要是學期工作總結以及工作展評,並做好乾部的換屆儀式,保證下一學年工作的有序地進行。

除了每一個月的工作重點之外,紅會將延續一貫傳統,做好各項常規工作。這些常規工作包括:

1、每一個月的.健康知識宣傳。這是由各個分隊負責為廣大同學定期提供一些針對每個季節或是不同氣候的特點保持健康的信息,對同學們的日常生活起指導作用。

2、做好每一週的周彙報。按時,按質,及時地向學工部彙報紅會工作的進程。

3、經營好紅會的讀書空間。這是紅會幹部進行讀書心得交流,成長體會交流的一個平台。經營好這樣一個平台,對幹部的學習成長具有重要的作用。

年度工作計劃 篇2

20xx年我局會繼續按照文化服務於全區工作的思想,緊緊圍繞區委、區政府的中心工作,力爭文化事業大提升。

一是在文化基礎設施建設方面。以完善公共文化服務體系為平台,進一步推動我區公共文化設施建設。積極做好圖書館新館開館提升和文化館搬遷工作。區圖書館根據功能,重新規劃設置各閲覽室並打造“非遺”展廳和“綜合講堂”。區文化館遷入文體中心後將進行全面改造和提升,按照一級館的要求規劃設計各排練廳,新設舞蹈排練廳、樂器演奏廳、美術作品展示廳、多功能廳等,為申報國家一級館做好準備。充分發揮羣眾文化活動示範點帶動作用,着力完善街道綜合文化站、社區文化中心、農村文化大院和農家書屋的配套設施,擬提升10個農家書屋,每個書屋配發圖書不少於800冊。

二是開展好豐富多彩的羣眾文化活動。除年初的元宵花燈大賽、民間民俗扮玩大賽等活動外,進一步完善廣場文化活動的組織形式,加大舜玉廣場、赤霞廣場、大眾廣場等廣場的.規模效應,重點辦好 “市中區社區文化藝術節”、“廣場文化活動”等大型演出活動。以點帶面、點面互動,做到“月月有活動、週週有演出”,確保組織完成30場演出任務。做好文藝精品創編工作,對優秀作品進入社區巡演,舉辦市中區書畫展、攝影展等藝術作品展覽。

三是20xx年文化執法工作要創新學習方式,經常組織執法人員對案例進行集體研究討論,不斷提高執法能力。積極配合市局的執法培訓工作,儘快提高辦案能力。加強對文化市場的監督管理,確保其繁榮有序發展。

年度工作計劃 篇3

展望全新的20xx年,根據公司的進展,面前阻擋我們的,也不僅僅是在於“管理”,這一個問題,為了在這個忙碌的一年裏能更加有序的完成自己的工作,我在這裏,對這一年的工作做好計劃如下:

一、部門的前期工作

作為行政部門,一年工作剛開始的階段,自然不能自顧自的'往前衝。我們是行政,要在各方面協調和協助各部門的前進,為此,我們不能只顧向前衝。

在這一年的工作開始,我們要負責對公司的環境和情況做好確認,檢查好在去年的工作後,有無遺留下什麼問題。尤其是針對公司的器械和庫存。更要仔細的檢查。

緊接着,在工作中我們要確認好公司的運轉狀況,對不足的地方要及時的修整。總之,做好準備工作,確保公司一切運轉正常!

二、招聘方面

在年後沒多久,就會陸續有應聘者上門,因為公司的擴展,目前空缺的地方還是有很多、但是根據上一年的經驗,在招聘時,我們要更加的嚴格嚴謹,針對公司的崗位,做出嚴格的要求。

當然,在專業方面,還是要多與部門負責人溝通,確保招聘的新人都為適合部門工作的可用之才,更要儘量減少沒意義的招聘。

三、培訓方面

隨着公司擴展進度的推後,對於新員工的要求也只會越來越高,所以在培訓中,我們也要改變過去慢悠悠的適應,提高要求,逼迫新人們努力前進。在培訓中,科學的,有計劃的提高培訓效率,減少培養成本。

四、加強管理

反思上一年的工作,因為在管理上的鬆懈,導致了工作中不少的問題。吸取這些教訓,我們行政部要在新的一年中推出全新的員工規範。在約束員工的不良行為的同時,也要注意工作的安排,要更加的人性化。

五、結束語

過去一年已經結束,為了全新的20xx年,我們要更加的努力,做好作為行政部的職責,為公司帶來更有效率的管理,讓公司能朝着目標,全速前進!

年度工作計劃 篇4

一、在20xx年的基礎上,全面提高行政人事管理

1、完善制度,狠抓落實。20xx上半年完成公司各項制度的修訂、整理、彙總工作,並在實際執行中不斷完善。

2、把人才管理看作戰略支持,抓好《20xx年後備人才培養計劃》的落實工作。20xx年第一季度完成《後備人才培養計劃》的前期溝通、磋商,達成共識,通知下發各部門。第二三季度着手對後選人進入考核,本年度爭取將後備人才培養工作制度化。

3、“以人為本,尊嚴至上”,加強員工關係管理,加強勞動合同的簽訂工作:每半年度進行一次勞動合同普查工作,避免漏籤、延期現象,同時對問題員工及時解決。

認真落實社會統籌保險工作:將辦理養老、醫療統籌保險工作與季度考核工作緊密結合,把這項福利作為激勵先進、鞭策後進的一種措施,並進行詳細建帳。

4、每季度組織一次員工活動:加強企業文化建設,豐富員工文化生活,提高員工凝聚力。認真落實各項福利措施:20xx年福利措施制度化,狠抓落實。

5、規劃好員工的`職業生涯:以工程部為例,嘗試對轉正員工進行分級,拓寬員工晉升渠道。一季度開始準備,二季度實施。保持與公司每一位員工的溝通交流:通過員工活動、生日活動、轉正談話等正式與非正式溝通,與每位員工保持交流,瞭解員工所思所想。

二、完成招聘工作,提高招聘質量。

1、招聘與篩選工作:拓寬招聘渠道,廣開思路,配合公司業務發展,完成招聘任務。

2、錄用與評估工作:在錄用方面加強對應聘後選人的資格審查工作,包括證件驗審,背景調查等,確保為公司錄用合格人才。

年度工作計劃 篇5

一、指導思想

本學期,我校教學以深化課堂教學改革為工作核心,以規範常規教學為基點,以信息技術與學科教學的有機整合的研究、實踐為重點,以以校為本的教師培訓為切入點,以特色發展為突破點,力爭使學校教學工作得到進一步的提升,特提出以下工作計劃:

二、教學重點工作

(一)提高教師合作意識和團隊意識。

提高教學質量,需要我們上上下下以主人翁的精神,對自己提出更高的要求,領導做表率、骨幹帶好頭、全員來參與,使各項工作井然有序地高效運作,全體教師要團結協作,拼搏進取、視團結為生命,互幫互助講奉獻,力求在合作提高自己的整體素質,凝聚團隊智慧,使學校各項工作不斷取得新勝利、新發展。

(二)、 繼續加強教師的教育理論學習,教師們繼續學習《基礎教育課程改革綱要》,學習本學科新《課標》。備課和教學面向全體學生,切實做到“為了每一個學生的發展”而施教;加強教學研究,狠抓過程落實。備課、講課、聽課和評課都以新課程為標準,教師們利用教研活動時間切磋教學技術,改革舊的教育教學理念。讓現在新的教學理念深入人心,使教學工作紮實穩步的向前推進。

(三)、調整教育常規要求,突出實效性。

教師教學常規 本學期,我們將本着抓過程管理、突出實效的原則,讓多媒體最大限度地輔助好課堂教學,對教學常規重點做如下要求:

1、備課:備課要完成的主要任務是制定學期教學計劃、單元教學計劃和課時教學計劃(編寫教案)。備課至少要做到通讀全冊教材,熟讀單元教材,精讀課時教材。備課的基本要求是:在鑽研課標和教材,研究學生的基礎上,撰寫教案。做到:內容科學、準確、全面,結構完整;形式規範、合理、清楚;詳略得當,切實可用。教案應具有創新意識,不生搬硬套公共教案,不照搬教參代替教案,不用往年教案代替現行教案;教案在上課前編寫好。具體要求:

(1)各種課型(包括新授課、複習課、實驗課、講評課、作文課)都要有書面的教案。電子教案除了要有教材分析、教學重點、難點、教學過程、板書設計等傳統教案應有的環節外,還應根據需要增加具有課件、資料庫、友情鏈接等能夠充分發揮現代信息技術優勢的新環節。

(2)要求重教法、學法指導的設計。針對本班學生具體情況,教案要有自己個性化的改進或創新。

(3)備課要有教師學期工作計劃、單元計劃和課時計劃。

(4)每節課要有知識、能力、德育目標、重點、難點、學具等,教學過程(導入、教學方法、學法指導、例題、練習、歸納、板書設計等)、小結、作業分類設計等。

(5)要有單元教學後記或反思。

2、聽課:

(1)聽課記錄重在體現評課意見,包括他人評價和自己的評價;

(2)每學期聽課節數不少於15節。

3、作業:日常作業要求教師本着分類(根據實際情況可以分成2—3類)、適量(國小科不佈置書面作業)、有佈置就要有批改的原則,批改要規範,要求有等級、鼓勵性評價、日期,堅決制止有佈置不批改的做法;教導處將組織教研組成立教學常規評比小組,通過不定期專項檢查、隨堂聽課的同時檢查和學生家長座談、調查問卷等形式加大力度檢查教師的教學常規,尤其要加強備課的檢查,堅決杜絕不備課上課的現象。時機成熟時我們將組織優秀教案展。常規檢查結果除及時反饋到教師本人外,還將記入教師崗位責任制考核並予以公示。

4、做好月考、期中、期末考試工作,進行教學質量跟蹤,及時開好成績分析會。學校對各年級繼續採用“月考”制度,對每次考試都要質量跟蹤到每一個學生、學科、班級、年級。通過跟蹤分析,查原因,促質量提高。學科教師小考每學期不少於4次,用好成績冊,加強對畢業班工作的領導和會考的研究。20xx年會考命題充分體現了新課改的理念,加大新課改理念的滲透力度。今年,九年級全體教師要吃透考綱,認真鑽研近三年的會考考試説明,為我校20xx年國中教學質量穩中有升打好基礎。

學生學習常規 針對以往學生中出現的學習習慣不良的現象,本學期我們在抓教師教學常規的同時,還將督導全體教師抓好每個學生(尤其低年級)的學習常規,培養他們養成良好的學習習慣,這也是我們進一步提高教學質量的根本保證。

1、教師要指導學生養成預習的習慣。

預習是上好新課、取得高效率的學習成果的基礎。基本要求:

(1)及時預習。根據教學進度和教材的難易程度,適當地提前預習新課。

(2)認真預習。認真細緻閲讀分析教材,切忌馬馬虎虎看一遍書了事。

(3)善於預習。依據知識基礎、教材內容和學科特點等,選擇適合自己實際情況的預習方法。要記錄好新教材中的重點問題和不懂的問題,以便上課時加以注意。

2.教師要指導並監督學生養成良好的聽課習慣。

聽課是學生獲得知識、發展智能、培養健康情感的主要途徑。聽課的基本要求是:

(1)要做好聽課準備。包括學習用品、相關知識和心理準備。

(2)要集中注意力,專心聽講。

(3)要注意突出重點,抓住關鍵。

(4)要踴躍回答問題。積極思考,敢於發問,敢於發表自己的不同見解。

(5)要做好筆記。記住重點內容以及分析、解決問題的思路和方法等。教師要定期查看學生的學習筆記,及時進行指導。

3.教師要指導學生養成複習的習慣。

複習是學生自己或在教師指導下,加深和鞏固對所學知識的理解和記憶,檢查學習效果,防止知識遺忘,提高記憶能力和自學能力,為下一次新課的學習打好知識基礎的重要過程。複習的基本要求是:

(1)要及時複習。複習要及時,每天覆習以鞏固當天所學的知識。一個單元、一個章節後,也要及時複習,及時鞏固知識。

(2)複習要有針對性,要抓住要點,對一些重要的基本概念和基礎知識,通過理解加深記憶。

(3)複習要注意歸納總結,使知識更加條理化、層次化,網絡化。

4.教師要培養學生養成認真、及時完成作業的習慣。

作業是學生加深和鞏固所學知識,檢查當天的學習效果,提高運用所學知識分析問題、解決問題的能力的重要環節。基本要求是:

(1)要及時完成作業。當天的作業要當天完成。

(2)要獨立完成作業。養成獨立思考和完成作業的習慣。

(3)要注意解題方法,總結答題規律 ,答題要有一定的速度。

(4)要正確對待作業的評價。要及時訂正,找出錯誤的原因所在,要認真總結解題規律。各教研組按月及時檢查教師的教學計劃、教案、作業批改記錄、學生作業、教研活動記錄、課後輔導記錄,開展評教評學調查,並舉行教案和作業展覽。教師在備課過程中,基本上能夠按照新課程的要求備課,做到不求全面,但求突破。佈置作業時,做到少而精。語、數、英作業控制在半小時以內,理、化作業在15分鐘左右,其他學科不留課外作業,當堂掌握。教師的講課時間一般控制在30分鐘左右,留下更多的時間供學生自學、複習、整理。這樣,真正把課堂改革引向深入,有力的推動了素質教育的開展。

加強對課堂教學的管理,實行大面積的聽課措施 為了進一步搞好教學研究,推動教學工作,使教師們的相互學習,我們在本學期將繼續實行全體教師的講課、聽課、評課制度,即每名教師在本學期至少舉行一節公開課,有的教師舉行了兩節公開課;其他教師都可以參加聽課,同組教師進行評課,教導主任和各任課中層領導率先上課。有利地促進教學和教研活動的開展,呈現教師中間出現人人爭相上好公開課的局面。

3、利用教研活動,使全體教師在課堂教學、資源庫建設、論文撰寫等方面進行比賽和展示,提高教師的業務水平。

實驗教學

(1)、努力抓好實驗室的管理工作

學校要加強實驗管理工作,本學期學校要求理、化、生老師授課都要有實驗計劃、總結的.內容,並責成具體人員執行。從而保證各項計劃的落實。本學期由領導、老師、學生組成一條從上到下共同管理,讓實驗室有條不紊地運作起來,充分發揮它潛在的功能。

(2)、實驗室工作規範化

學校制定一整套實驗管理規則。如實驗教師崗位職責、學生實驗守則、儀器管理制度、安全衞生制度、賠償制度、危險品管理制度並張貼在牆,所有的實驗教師在實施過程中都要嚴格按以上的制度執行。化學試劑與藥品有專門的試劑櫃存放,雙人雙鎖,鹽酸等危險試劑一律不外借。教學使用時都有嚴格的進出登記。

(3)、儀器管理有序化

為使儀器管理更加有序,建立儀器總帳、分類帳、儀器出借領用登記帳。實驗儀器和添置的新設備及時分門別類入帳,儀器櫃分類有序地擺放好。每個櫥有反映內容的目錄卡。

(4)、教學儀器維護、保養經常化

根據儀器不同的要求做好通風、防塵、防潮、防鏽、防腐蝕工作,生物標本採取防潮、降温、隔熱、防鼠、防蛀等措施,不能出現生鏽、腐蝕等保養不良的問題。對損壞的儀器及時維修及時做好損壞維修記錄使實驗儀器經常處理可用狀態。

(5)、實驗教學與研究方面

為提高實驗室的使用率,學期初要訂好科學教學實驗計劃,編排好實驗課程總表,備好實驗器材。凡教材規定做的演示與分組實驗,我們都想辦法給學生開出。本學期實驗開出要率達98%以上。實驗教學做到規範化,每次演示與分組實驗都預先寫好實驗通知單,課堂上的演示、分組實驗有儀器配備、使用情況、過程等整體效果記錄。實驗完畢後的儀器進行全面的驗查後整理收放原處,以便下次使用。以保證儀器設備的充分使用,體現管理為教學服務,為師生服務。實驗教師活動納入學校教研活動中,有專門的自然教研計劃與總結,從分組實驗的實際情況來看,學生基本上能掌握實驗基礎及技能,儀器選取,材料或藥物選取,操作程序都較正確合理,操作較規範熟練,實驗效果良好。

(四)、教研工作

加強教研組建設,教研組要利用教研活動時間引導教師認真學習有關課改文件精神,用創新的理念來指導我們的教學工作;認真組織教師學習教學大綱,進一步增強了教師們的質量意識,促進教學手段的科學化,教學過程的規範化,教學效果的最優化,努力探索適合我校學生實際,提高教學質量的成功之路。各教研組建立組內聽課制度,經常開展組內聽課評課活動,通過組內交流,達到共同提高的目的。要把參加教研活動、聽課、説課、評課成為教師的常規工作,活動內容豐富,教研氣氛濃。利用教研活動,使全體教師在課堂教學、資源庫建設、論文撰寫等方面進行比賽和展示,提高教師的業務水平。

(五)、校本培訓方面

1、以骨幹帶普通,着力進行多媒體技術與課堂教學相整合的研究實踐。本學期我們將在全校範圍通過給骨幹教師搭配徒弟、在全校範圍內上示範課等途徑,充分發揮了骨幹 “輻射、帶動”作用,使學校特色在課堂教學中的落實進行紮實有效。我們將以骨幹教師為先鋒,帶領全校教師開展多媒體與課堂教學整合的研究與實踐。將舉行骨幹教師座談會、示範研討課、經驗交流會等,骨幹教師應以強烈的心和勇於思維、勇於探索的精神,使其他教師受到啟發,帶領全體教師共同推進新的課堂教學改革和學校特色的發展。

2、強化多媒體技術培訓。信息技術與學科整合不僅是一種教學技術,也是一種新的教學觀念。為了使進入教室的多媒體能最大限度地為教學服好務,除了組織教師進行多媒體基本使用及操作培訓外,本學期,我們還將根據實際需要,隨時組織教師進行相關知識和技能的培訓,目的有二:一是讓每位教師能熟練使用操作多媒體。二加深教師對網上教育教學資源的理解、整合的能力,促使教師們形成科學有效的教學行為。

(六)加強重點學科建設,豐富師生競賽活動。

學科課程建設是我們這學期的工作重點之一,將本着重基礎、重能力、揚特長、促發展的學科建設思想,促進學生全面發展。在語文、數學、外語、物理、化學等重點學科的管理上,認真執行“三要” 即課堂上要講練結合,反對無效勞動,各種練習和作業要及時反饋、要堂堂糾正、節節落實;

在學科建設的基礎上,我們一方面開展教師的課堂比賽,論文評比、説課比賽等,另一方面搞好學生中的參與競賽,後進生進步比賽等活動。促進師生綜合素質和學習質量共同提高。

年度工作計劃 篇6

通過上一年度在名師工作室的學習,我收穫頗多,下一年度能夠在名師工作室繼續學習,我認為是我的榮幸,能在名師的指導和引領下,切實提高教育教學水平和實踐能力,同樣是我的驕傲。我認為只有出色的完成一切工作,我才有更多的機會在名師工作室這個平台繼續深造,才能有機會完成從一名普通的教育者到優秀教育者的蜕變。所以我將努力立足於名師工作室這一平台,虛心學習。因此特制定下一年度個人工作計劃:

一、工作目標

1、深化“閲讀教學”研究

根據新課標的要求,漾濞縣名師工作室在下一年度準備開展研究的課題是“閲讀教學訓練”。語文教學中除了作文這個難點外就要數閲讀最難掌握了,同時閲讀也是語文試卷中佔分較大的一塊內容,更是學生語文學習中的難點。因此我將會與主持人、各成員、學員密切配合,認真研究閲讀教學中存在的問題及解決的對策、建議,同時立足於學生實際,以學生實際為出發點,恰當選取閲讀教學訓練點,從而讓學生在課堂中輕鬆、高效的學會閲讀訓練技巧,讓閲讀不再成為學生心目中的難點,讓學生在閲讀中獲得高分。

2、通過總結,提煉適合個人的教學風格和特色

在名師工作室優質理念的引導下,切實提高自身閲讀教學的理論基礎,提高對國小語文閲讀的理解和認知,並在此基礎上和成員、學員們一起研究課堂、研究課題、進行專題研究並根據自身特點和針對學生水平提煉出適合我自己的教學風格。

3、強化團隊作用,發揮工作室及個人的輻射作用

加強培訓,努力挖掘自身潛能,將所學知識恰當的運用到我的課堂實踐中,並和成員、學員們一起共同研究,充分發揮名師工作室的團隊作用,找到最適合本縣或本校實際的教學方法,並將所學知識在本校廣泛傳播,讓其他教師也能分享到我們的資源,大家一起共同努力將本班、全校乃至全縣的語文閲讀水平帶到一個更高的起點。

二、工作內容

1、 下一年度名師工作室研究的重點是“閲讀教學”,我會根據主持人制定的工作室工作計劃和工作目標以及結合個人實際制定出一套適合自己的個人工作計劃,並按照此計劃完成下一年度工作。

2、按照工作室規定的學習時間,積極參與工作室的課堂教學實踐活動。工作室集中學習時間分別是10—11月份和4—5月份,雖然每次的學習時間都非常有限,但我會全身心的投入到工作室培訓當中並積極努力的聆聽名師示範課,在示範課的引領中吸取精華,將吸取的精華與自身實際、學生實際緊密結合,找到最佳的教學方案。通過與成員、學員老師的`交流、溝通找到最適合學生的教學方法,並將此教學方法運用於課堂實踐,幫助學生解決閲讀教學中的難點,以此來突破以往傳統的閲讀教學模式,只有這樣才符合新課標下的教學要求。

3、主持人根據名師工作室的目標和計劃,將會給所有的成員和學員老師執教四節示範課。這四節課實際上就是真正的名師示範,這個課堂也是最有營養價值的課堂。所以我會在這四節課中認真聽課,聆聽主持人的教育思想和實踐經驗,做好聽課記錄,並學習主持人示範課的教學設計方法,與學生的溝通方法,引導方法,執教方法等。並將所聽的內容仔細記錄、所學知識耐心領悟,挖掘主持人更深層次的東西,分享主持人的教育智慧,努力做到真正的學以致用。

4、所有的成員老師同樣也會將他們優秀的教學設計以示範課的形式進行展示。無論是在集中研修期間還是在校內課堂教學實踐時,這些課程都是值得去學習的。在積極做好聽課記錄的同時,我還要進行課後反思,想一想聽課時自己聽到了哪些值得我去學習的東西,為什麼我會沒有想到成員老師所想到的方法,之後將自己的想法進行總結,寫出課後反思。只有經過學習、研討、反思才能使自己收穫到更多的知識。

5、對主持人和成員老師的課進行總結反思之後,我將把培訓所學的知識和自己的獨立思維方式想結合設計出十節閲讀教學設計,並在校內其他班級、本班級或以公開課的形式和活動進行實踐,這十節課就是檢驗我培訓成效的依據,以此達到學員間相互學習,提高自身教學水平的目的。只有這樣才能將所學知識真正用於實踐,進一步領會名師工作室開展閲讀教學的真正意義。

6、認真撰寫名師工作室要求的各種材料。包括個人年度工作總結、下一年度工作計劃、教學論文(包括教學設計、教學案例、教學反思、經驗總結等)。認真做好以上記錄,才能促進自身內涵的發展,並爭取在縣內成為學習方面的先行者。通過教學設計、聽課、評課、反思等途徑,使這些資料成為名師工作室的教育教學研究的第一手材料。

7、在名師工作室的指導和校內教研室的支持下,將閲讀教學培訓的知識、方法在全鎮各國小進行輻射示範,讓沒有參加培訓的老師也能分享到閲讀教學的優秀資源,並嘗試將此方法貫徹到課堂實踐中,形成優質資源共享,以便進一步體現出工作室在教育教學、教學研究方面的指導價值。同時也能使我們相對落後、教學資源匱乏的教學地區的教學質量得以提高,學生能夠從刻板的教學方法中走出來,接受到不同類型、靈活多變的教學模式。

三、工作方法

1、採用現代多媒體技術。在課堂教學實踐中將多媒體技術與傳統教學方法相結合是目前最理想的教學模式,不僅能使信息時代下現代多媒體技術發生最大功效,也能摒棄傳統教法中不適應當今社會的一些教學方法。同時在課後教師也能廣泛運用現代信息技術查閲相關資料,獲取優質教學資源和優秀教學方法,達到資源共享的同時提升自身的素質。

2、積極參加名師工作室的理論學習、專題研修,認真學習現代

先進的教育理論,刻苦鑽研,矯正自己的教學思想,豐富自身的理論素養。努力完成工作室要求的教學設計、案例反思等,促進自身的全面發展,為以後的課堂教學奠定堅實的基礎。

3、通過示範課、觀摩課的學習,及時總結經驗,不斷反思,在反思中使自己的思想觀念不斷轉變,努力爭取在課堂上多實踐、多鍛鍊、多展示,在總結、實踐、反思中尋找到最佳的教學方法。

四、工作措施及途徑

1、參加專題講座,專題研究

2、觀摩優質教學錄像資源

3、研究主持人示範課

4、學習成員老師示範課

5、自行展示研討彙報課

6、積極參加工作室組織的課堂教學競賽

7、撰寫心得體會、教學反思

五、工作成效與成果

(1)通過在工作室的學習,主持人的引領,成員老師的指導,提高自身閲讀教學的水平。

(2)通過觀摩學習,將名師精華與自身實際、學生實際相結合,找到適合自己的閲讀教學方法。

(3)通過培訓學習,切實提到學生的閲讀水平,讓學生通過輕鬆愉快的學習方式掌握閲讀技巧。

年度工作計劃 篇7

新的一年,醫院財務組結合被金融海嘯影響的當今經濟狀況,將新年度的經濟進行一個改革。以下是醫院財務組工作計劃:

一、醫院總業務量大致恆定(指醫保總量恆定)的情況下,財務贏利結構顯得成為重要,我院主要是醫、藥的比例結構,以去年為例,這些指純業務比例,藥品收入、醫療為分別65%與35%,而藥品收入成本佔74%,另加上交藥品收入的5%,共計79%,而醫療收入成本佔10%,且全年計提超勞務都在這一塊,由此得出1%,即37.1萬,如是增醫療收入1%,成本僅3.71萬,贏利7.8萬,兩者相差25.6萬,同樣以去年為例,藥品收入一季度、二季度、三季度、四季度分別為62%、61%、65%、74%,去年一季度是比較正常的,二季度為非典期,三季度過渡期,四季度追醫保數,因此二、三、四季度均列為不正常,因此説今年醫、藥比例定為38:62是可信的,我也希望通過領導能調節到這個比例,我希望在比例結構達到目標時,每月能超計劃數5%,這樣今年預計超180萬左右,在最後兩個月適當控制藥品處方,此時,醫、藥比例將更佳,而醫院年度業務發展工作計劃數呈略超狀態,醫、藥比例希望達31:69,此時將貢獻利潤100左右,我將每月結果報告領導,借領導掌握來實現。

二、收款、掛號進後勤服務中心馬上實施,真正改革到誰的頭上,各種思想都會湧現,發牢騷也是難免的',我作為財務組長,應配合領導作好工作,受點氣,委屈點是正常的,權當是為改革做點貢獻。

1.進中心人員有顧慮,怕經濟上吃虧,財務組配合領導,把改革意義講透,主要是已有人員編制不動,改革是引入機制,並非侵害他們的利益。

2.人員進入中心之後,會出現管理上的銜接問題,我們財務組多與中心工作人員聯絡,同時充分發揮管理員曹娟的管理職能,傾聽他們的意見,配合醫院領導完成開展的各項工作,在工作過程中,發現問題,隨時解決,並按要求每月對託管人員評定優劣而打分向中心彙報,財務組在業務上多指導,使這一工作平穩過渡。

三、去年,我院治療項目電腦化管理,基本鋪開,再院本部、川北兩大塊都實施,且運行效果不錯,完全達到了物價局提出的明細化要求,我們採取的是先在院本部開展,在運行中發現問題,隨時解決,逐步鞏固、熟練,再在川北實施,逐個展開,穩步推進,今年同樣採取這一方法:本文由為您蒐集.整理~,預備先後在東苑、廣粵、長春等各點推廣,推進一個,成熟一個,預計全部實行醫療項目電腦管理。

四、去年我院制訂了每季、每月計劃醫保用量,雖然,以後在實施中偏離較大,應了古俗言“人算不如天算”,主要是不可抗力的“非典”事件影響,在最後一季度中,準備抓回計劃量的,醫保局又出台了一個“乙類藥”自負10%的政策,干擾了工作計劃的實施,但通過年初制訂這一計劃,大致上能做到胸中有數,而不是無軌電車,開到哪裏是哪裏的計劃用醫保量,一旦醫保局下達到我院全年醫保用量,我們財務組將在醫院領導指導下,制訂一個較為詳盡的各部門按時間的計劃用量,做到胸中有數。

年度工作計劃 篇8

一、繼續做好銷售內勤工作,仍然堅信一個出色的內勤是十個乃至更多優秀銷售員的堅強後盾。

二、對於非現款供貨單位發貨遵循少量多次的原則,充分利用供方信貸期。

三、發貨方式儘量以送貨上門為主,儘量減少物流費用。

四、降低現款供貨,尋找新的供貨來源。

五、穩定現有供應商,開發培養有潛力的供應商,為公司做大做強做好積極準備。

六、以遵循GSP為標準,力爭更好的做好質管部和供應商之間的.橋樑。

七、做好物價工作,多方採集消息,提高市場嗅覺能力。

八、貫徹公司宗旨,做好招投標工作,為佔領更多的市場份額而積極努力。

九、對於週期性及流行性的疾病做好更加充份的準備。

新的一年意味着新的起點,新的機遇,新的挑戰,未來從來都是因為它的不確定性而讓我們充滿激情。我似乎已經看到了我們部門變得強大的光茫,我將留取精華,摒棄糟粕,不純為了完成任務而工作,要以創造更多利潤來提升自身價值。我將以更飽滿的熱情投入到各項工作中去,與公司全體員工共同學習、共建和諧、共創輝煌!

年度工作計劃 篇9

一、指導思想和工作目標

本學期,我市國小英語教研工作的思路是:認真貫徹執行太倉市教師發展中心的工作計劃,圍繞“團隊即質量,過程即質量,改進即質量,乾淨即質量”的思路做好國小英語與中學英語的教學銜接工作。本學期國小英語教研工作將以教師層面的備課組、學科發展共同體建設和學生層面的學習共同體小組的建設為抓手,以課的研究,學生學法指導為突破,激發國小生對語言學習的興趣,打好第二語言學習起始階段學生的基礎,提高學生的語言能力、學習能力的同時培養思維品質,突出強調培養學生的文化意識,增強文化自信,使學生初步具有家國情懷、國際視野和基礎的跨文化交際能力。繼續堅持“學得愉快、教得幸福、社會滿意”的教學主張,深入課堂,做好研究、指導、服務工作,促進國小英語教師教學素養的全面提高,促進教師與學生的共同發展,促進國小英語教學質量的穩步均衡提升。

二、本學期國小英語教研工作重點

(一)團隊建設,打造高質量師資隊伍

1.繼續加強備課組建設,促進教師學研共同體的發展

要求教師在“一切為了學生、高度尊重學生、全面依靠學生”的理念指導下,依據教學內容和學情,從目標設定、素材選擇、問題設計、活動組織、課堂檢測等方面開展“以學習者為中心”的.課堂備課研究。通過教研組長會議,備課組長會議,教研活動和平時調研,網絡研討等方式深入學校備課組,發揮備課組在課改中的基礎性、先導性作用,學校教研組要根據所制定的“教研組三年規劃”組織教師經常開展業務學習,深入學習各類教育教學理論、課程理論、課程標準和專業知識,並根據市《指導意見》每週一次進行有實效的集體備課,

加強學科發展共同體建設,努力搭建教師發展的平台

本學期還將繼續堅持以“改進課堂教學方式,提高課堂教學質量”和形成“教師易教、學生易學”的研究成果為學科發展共同體工作的建設目標,將組織學員圍繞低年級的自然拼讀課、語音教學課和中高年級的閲讀課、高年級的寫作課和複習課進行理論學習、上課評課等活動,逐步形成可推廣的課堂教學模式;指導學員研究課堂教學問題,撰寫活動反思,積累教學經驗;鼓勵學員參加各級各類競賽與論文評比活動。促進青年教師在“教與學”中成長。

(二)以課例研究為抓手,上“乾淨”有實效的課堂

在集體備課和共同體小組研討活動中都將持續推行課堂觀察研究和課例研究,從科學制定目標,確定重難點,課堂活動的設計,活動單的編寫、作業練習的設計等方面對課堂進行總—分—總的研究,形成“設計—研討—上課—議課—改進”的課例研究基本模式。同時,結合教師發展中心組織的學校調研,教研員將繼續深入學校備課組活動,希望教師在平時的教學中對如何做好“教學準備、教學設計、教學實施、教學拓展”有更深入的探討和認識,並在備課組建設過程中,努力打造團結合作的英語學科團隊,為我市的英語教學的發展提供經驗。

以“學習共同體”為研究方向,改進班級團隊學習質量

借鑑7-9年級學習共同體的研究成果,嘗試在國小英語課堂內積極實施和開展學習共同體學習活動。在合理地教學設計和教師指導下,培養學生傾聽的習慣,思考的習慣,討論的習慣,表達的習慣,使得學習真正地發生。在有效的共同體小組成員的學習活動中,國小生愛説、愛動的個性得以張揚,讓學生更樂意和同伴平等自主交流,表達情感,學生的語言能力能得以個性化的操練。

(四)堅持紮實有效的常規調研,做好一線教師服務與指導工作

深入一線課堂,觀察、記錄、交流、探討、反思、改進,尋找教學工作中的改進點和教學質量提升的增長點。通過線上線下的交流方式,加深與教師的溝通,真誠為教師出謀劃策,成為教師教學和專業成長之路上的上馬石和鋪路人,紮實有效地做好各項服務指導工作。

三、教學建議

1. 重視學習習慣的養成

聽課習慣(傾聽、捕捉信息、表達不同意見、做課堂筆記、及時歸納、整理筆記、當堂消化、鞏固知識要點);書寫的習慣,從低年級抓起,做到字跡整潔美觀,本學期將組織三年級書寫比賽;課外閲讀和摘抄的習慣;進行語言實踐的習慣(特別是寫句的習慣);使用工具書的習慣等。

2.開展課外閲讀,拓寬學習視野

研究課內教材和課外教材,尋找結合點和閲讀教學的生長點。指導學生閲讀過程中要留下閲讀的痕跡。可通過閲讀筆記、 詞彙手冊、 英文手抄報組織展示活動、課本劇表演、演講比賽、板報評比、歌曲演唱、講故事大賽、英語文化節、英語晚會等活動來使得閲讀結果可視化和拓展學習的視野。

3.在各年級段嘗試自然拼讀教學

單詞的拼讀,辨認和背誦記憶一直是中國小英語學習的攔路虎,很多學生到了高中依然不會讀不會寫,背默單詞成了很多孩子學習語言的噩夢。原因在於初學時沒有有效的單詞學習方法。自然拼讀教學是英語為母語國家的兒童學習語言的方法,也是能使語言學習者學到地道外語的最有效的方法。在分階段學會26個字母的前提下,以課標的要求為指導,開展以教材為基礎和以分級拼讀讀物為拓展的自然拼讀法教學,努力在輕鬆活潑的遊戲課堂中把拼讀規則介紹給學生,指導學生在不同的情景中創造性地運用規則,從而達到熟練掌握,見詞會讀,聽詞會寫。

4.進單元整體教學理念

以話題為主線以Story time為主體,以Mind map為工具以單元為整體進行PTP閲讀教學(Pre-reading;While-reading;Post-reading),突出思維訓練:感知—理解—分析—運用—綜合。具體做法:Pre-reading:瞭解語篇背景,初步感知話題信息Pre-reading:清楚單元任務,明確單元整體目標讓學習“可見”讓學生知道要到哪裏去,怎麼去,接下來要去哪裏;While-reading:以話題為主線,分層閲讀關注與活動相關的短語、表達;引導學生學習用目標語表達事件信息,在讀中突破重點,內化語言。不僅要將教材中已有的用法掌握到位,更要有基於教材的創造。分類訓練,落實記憶。關注意義與形式,鼓勵學生大膽表達。

在語法學習中鞏固,強化思維訓練;在fun time實現個性化操練,內化語言。

如六年級“節日”這個單元鼓勵學生選擇自己喜歡的節日製作自己的思維導圖,運用本單元的語言知識(鼓勵拓展與創新)。在cartoon time中温習、拓展;在check out time中綜合運用。總而言之,要做到:關注內容,培養學生的信息處理能力;關注語言,發展學生的語言學習能力;關注情感,提升學生的語言文化素養。

四、其他工作

按計劃開展好小英本學期的各類研修活動,做好見習教師的培訓等有關工作,加強民辦校穩定英語教師的英語專業素養培訓。完成常態化的集體調研、學科調研測試及“理性和簡約”的調研分析報告,盡力為學校做好優質服務。

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