網格監督總結

來源:文書谷 1.93W

總結是指社會團體、企業單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成後進行回顧檢查、分析評價,從而肯定成績,得到經驗,找出差距,得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,它能幫我們理順知識結構,突出重點,突破難點,快快來寫一份總結吧。如何把總結做到重點突出呢?下面是小編為大家整理的網格監督總結,僅供參考,歡迎大家閲讀。

網格監督總結

網格監督總結1

鎮數字化城市管理建設走上正常化、規範化。配合各職能部門團結協作並認真落實關於開展網格化管理工作的實施意見,使我鎮網格化管理邁上一個新的台階,現對20xx年網格化工作總結如下:

一、嚴格落實責任。

要切實落實領導責任,各單位、各部門一把手要集中精力,親自指揮調度,認真抓好落實。要進一步搞好任務細分,把各項系統建設任務、目標、責任進行分解,落實到具體單位和個人,切實做到定人、定責、定時限,確保事事有人辦、件件有人管。

二、努力抓好人員隊伍建設。

我中心成立時間短,工作人員大多工作經驗不足。對此,中心先後制定了《監督員工作紀律守則》、《監督員業務考核制度》完善中心大事記及工作日誌,定期分析城市管理疑難案卷,努力打造一支業務精、素質高的'工作隊伍。

經過二年多的成長,數字化城市管理中心仍是一個年輕的單位,總結成績的同時,我們也存在一些不足。

一是部分多發案件仍存在漏報的現象,在案卷上報中曾出現過對高發部件類案件,如井蓋丟失類案件漏報的現象,案件的及時上報工作也需進一步抓好;

二是部分案件上報、立案、結案等環節仍需理順,部分案件上報、處置標準有待進一步同相關部門理順,此外,監督員有效案件上報比率還存在着較大的上升空間;

三是網格化管理系統評價統計功能有待於進一步完善;面對新形式、新任務、新要求,我們清醒地看到,個別單位主動作為、爭先創優意識還不強;條線管理部門“責任他人化”意識仍有存在;成員單位之間執行標準和協作配合意識仍有待於進一步提高等等不足之處,但我們堅信,在鎮政府正確領導下、在數字化城市管理指揮中心精心指導下,在鎮各成員單位齊心協力下,網格化的建設管理工作一定能邁上新台階!

網格監督總結2

今年上半年,在區、鎮雙創辦公室的領導和具體指導下,把雙創工作作為一項主要工作來抓,領導重視,全體動員,主要做了以下幾項工作。

一、切實加強領導,努力把雙創各項工作落到實處

建立安康市級衞生先進單位,是事關我校品位的大事。學校領導高度重視,專門成立了雙創工作領導小組”。組長由校長李鵬擔任,副組長由工會組長汪靖擔任。並抽調專門人員充實辦公室,具體負責將雙創工作指導思想、主要任務、領導小組成員及雙創辦的職責製成專版在市社辦公樓醒目位置上牆懸掛;組織召開市社機關幹部職工大會,進行宣傳動員,使雙創工作深入人心。同時,加強環境衞生的整治,構成了人人蔘與,齊抓共管的良好風氣,為搞好“雙創”工作創造了良好的環境氛圍。

二、實行目標管理,進一步做到指標細化

按照《安康市衞生先進單位》的具體指標要求和市建立工作統一部署,擬製定了《武進期望國小雙創任務分解表》,把任務逐一分解落實到位。各班級、部室要認真制定具體工作實施方案,確保完成我校建立工作任務。為了紮實有效地搞好“雙創”工作,我們建立檢查考核評比制度,採取定期普查與不定期抽查相結合,對學校“雙創”工作進行督促檢查。並及時進行了整改,有效地推動了“雙創”工作的深入開展,取得了明顯的成效。

三、從美化環境衞生入手,建立整潔禮貌的辦公環境

按照雙創工作的有關要求,首先搞好基礎設施和綠化、美化、亮化工作。完成了以下工作:

一是對教師辦公室進行改善,訂製窗簾。

二是種植草坪綠化環境,整理了電視電源線路,規範車輛停車位。

三是全體人員都要用心參與辦公樓及部室清潔的“義務勞動”,由辦公室重新劃定各科室的衞生區域,做到窗明几淨,一塵不染;

四是自我動手種植部分植物、盆景,搞好環境綠化;

五是落實專人,全面落實“門前三包”職責制,實現全天候保潔,確保環境衞生達標。

四、下一步工作設想

(一)加強督促檢查。校雙創辦公室負責組織協調全校的建立工作,要經常對學校的建立工作狀況進行督促檢查,適時邀請區、鎮雙創辦對建立工作進行指導檢查。

(二)強化考核獎懲。要把建立工作與各類評先評優結合起來,與教師的'考核、獎勵和使用結合起來,對建立工作成績突出的個人,予以表彰和獎勵;對建立工作不力,影響全校建立工作的.將通報批評,並追究其職責。

(三)把建立工作和學校的教育教學工作有機結合起來,做到“建立”工作和“學校教育教學”工作相互促進,共同進行的目的。

(四)抓好迎檢的全面準備工作。對照標準,查漏補缺,宣揚建立成果,紮實做好迎檢的各項準備工作。

網格監督總結3

一、信息採集。

通過上門登記、入户核查、日常巡查,掌握所管轄區內的基本情況。

我是張家坡社區5號網格員,管轄範圍為xx號,共有居民樓9棟,居民住户322户,居民人數723人,門面36間,市場1家。通過上門入户我對轄區的情況有了個基本瞭解,使居民對我們社區網格員也有了個初步的認識,並在每棟樓推舉出一名熱心居民擔任樓棟長,方便以後我們更好的在羣眾中開展工作。

二、綜合治理和城市管理。

及時解決羣眾反應的矛盾,排查化解羣眾糾紛。

我所在網格位於城鄉接合部且屬於雜居小區,城市管理問題突出,經常有居民找社區化解矛盾。東山大道287號與漢宜村交界,由於漢宜村污下管道堵塞造成污水流進287號居民家中。居民反應給我後,我和社區領導多次找漢宜村村委會協調,並將此事上報到矛盾化解平台,得到的.街道和城管部門的支持最終為居民維修了下水管道。半年來共化解下水道堵塞、油煙擾民、垃圾擾民、家庭糾紛等社會矛盾12起。

三、勞動保障。

為下崗失業人員辦理就失業證,組織就業困難人羣參加職業技能培訓現場招聘。

四、民政服務。

給年滿60歲的老年人辦理老年證,對家庭收入發生變化的低保户,進行上門核查及時上報。統計轄區內60歲以上老年人xx人,並對老年人對社會養老進行問卷調查,瞭解老年人對養老服務的需求。

五、計劃生育。

對轄區內的門面進行流動人口清查,併為流動人口辦理流動人口婚育證明。組織轄區內育齡婦女參加計生服務站的“三查”。申報轄區內企業退休人員的“獨生子女”獎勵金。摸排孕婦及新生兒的信息採集。

社區網格員工作雖然繁瑣,但只要本着服務羣眾,為羣眾辦實事,辦好事的.思想。樂於奉獻,甘於吃苦,立足本職,幹一行愛一行,在羣眾中樹立良好的形象把自己的本職工作做好。

網格監督總結4

20xx年初,宜昌市成為全國社會管理創新試點城市之一,將宜昌市劃分為1000多個網格,實行網格化管理。經過選拔及培訓我榮幸地綠蘿路社區的一名網格管理員。轉眼間來到綠蘿路社區工作已近半年的時間了,在社區領導及同事們的幫助下,我在各個方面都得到了鍛鍊和提高。網格管理員職位雖小意義卻十分重大。網格管理員是代表政府為基層羣眾辦實事、辦好事、講奉獻的職業。通過近半年的工作,我獲益良多,現將20xx年工作總結如下:

一、網格管理員的七項基本職責:

①信息採集

1、網格管理員的七項職責中最基本的職責是對自己網格內的居民情況進行信息採集。綠蘿路16號網格的範圍是綠蘿路18號8棟和體育場路6號(即慈馨山莊小區),共315户,809人。

2、20xx年入夏以來,按網格管理中心要求,我們開展了集中入户和信息採集工作。我挨家挨户上門登記居民的身份證信息、户籍信息、計生信息和就業信息等。對居民反映的各個問題能解答的現場解答,不能現場解答的,均一一留下電話待弄清楚後再向居民回覆。其中對綠蘿路18號8棟1單元門牌號碼混亂,一個門牌出現仨個號碼,打擾了居民的正常生活,因此居民反映強烈,後來該問題在三峽晚報上反映出來(見三峽晚報第期版《快遞找不着北一個門牌仨個號碼》)。

②綜合治理

1、網格員每日在網格區內巡查,將發現的各種問題和居民反映的矛盾進行化解並上報,且在社區領導及同事的指導下進行矛盾的化解工作。如綠蘿路18-8-224謝克玉向我反映其家中的陽台玻璃被樓上田洪先家的花盆損壞,在網格員和物業管理處的共同積極協調下,終於達成賠償協議,謝師傅非常滿意,這讓我更加堅定了為社區居民服務,辦好事的想法。

2、參加消防安全。流動人口管理、矛盾化解、兩實資料更新比對等會議,增加自身業務知識。

③勞動保障

1、協助勞動保障專幹對轄區內就失業人員進行統一換就失業登記證工作,共收集就失業人員登記資料700多份,在區勞動局辦理換證300多本。

2、為身患疾病、家庭困難的4户居民辦理了困難羣眾大病救助,為大病居民緩解了一時之急。

④民政服務:

1、今年九月份開始協助民政專幹開展低保户核查工作。核查家庭困難程度是否發生變化,個人收入申報與“看、查、訪”情況是否相矛盾,並將綠蘿路32個低保户台帳錄入到低保户系統中去。

2、取消户低保户名額,通過實際摸查新增了2户低保户。

⑤計劃生育:

1、對網格內的流動人口進行流動人口登記,且協助萬達室內外步行街的流動人口登記。對於18-49歲育齡婦女户口未在西陵區、伍家區、開發區的,收集流動人口婚育證,經行驗證。未辦理的代辦或開流動人口婚育證明的督辦通知書。

2.瞭解信息採集卡的登記流程,對於新生兒的五證的收集,新生兒上户口的程序,生育證的登記,獨生子女證的登記等進行系統的瞭解。在上門走訪工作中進行信息採集卡的登記及相關計生信息的收集,且宣傳社區免費婦檢.免費上環等計生惠民政策。

3.參與計生檢查工作。

⑥城市管理

1.對本轄區內城市部件進行清查。

2.對本轄區內商業網點進行清查

3.進行了城管衞生的培訓考試。

二、對社區工作的認識

我才參加工作不久,可以説是初來乍到,眼前一片茫然,什麼都不懂,社麼都需要學習。經過不斷地學習,我對社區工作有了更全面的認識。社區是城市居民的家園,社區的安定直接關係到一個城市的繁榮與穩定。社區工作社區的工作看上去是簡單的,但事實上卻是複雜而煩瑣的。有關孤寡老人的問題,必須多多關心;還有樓棟後花壇裏雜草叢生,蚊子滋生,希望改建的問題;還有小區內清潔力度不夠,落葉未清理乾淨的問題;還有社區交接處,鄰近社區的污水管未經常清理,臭味影響到本社區居民生活,需兩個社區共同解決;還有鄰里間的'矛盾我們也需要進行調解;還有居民來訪的,辦醫保的,諮詢廉租房,退休人員登記等等大大小小的事情。這些事很繁瑣,很雜亂,但每天都在出現,這些問題又着實與千千萬萬的百姓日常生活有着密切的關係。居委會是最接近社會的底層,最能體會人民的疾苦,又是最能反映人民的心聲,能最好的給予居民最深切慰問,為政府做最基本的宣傳和溝通工作,能最快地表達有關政策和法律法規,維持社會的治安,為了建立和諧社會打下堅實的基礎。

社區工作並不是辦公室生活所謂的“一杯茶和一張報紙”,看似沒有大事,每天細小的“瑣事”不容你有半點差池,這使我更深刻體會到自己的責任重大,也更加覺得自己的能力還遠遠不夠,需要充實更多各方各面社區工作的理論知識,學會更好的待人接物的方法,總結出更靈活的解決問題的策略。面對“瑣事”,我們必須要沉下心去對待和化解問題,將十足的耐心和熱情投入到工作中。網格管理員進入社區工作有一定的優勢,也有一定劣勢。優勢是我們有一定文化水平可以為社區帶來新的管理理念和創新意識,劣勢是經驗還不夠豐富,還進一步鍛鍊提高。因此,進入社區後,仍需努力學習,向社區居委會的前輩們虛心請教,要充分發揮自己的優勢,為創建和諧社區貢獻出自己的一份力量

三、下一步工作打算

1.對於正在進行的創建全國文明城市活動積極參與,認真完成領導佈置下來的各項相關工作。

2.在今後的工作中加強學習積極提高自身業務能力,配合計生、民政、勞動保障、城市管理、綜合治理等各個口徑的工作。

3.認真做好信息採集,對於小區、樓棟、門牌(户)信息不斷地進行核查,讓居民新任我的工作,放心的將家庭信息告訴我。對三無老人、下崗失業人員、兩牢迴歸等特殊羣體重點關注,和網格八大員積極溝通,收集信息。

4.熱情接待居民來訪,積極瞭解居民生活中的困難矛盾,對居民反應的問題及時解決,及時反映。對於能解決的儘量解決,一時解決不了的及時向上級反映,並做好解釋安撫工作。

5.寫好民情日誌,理清思路,及時總結。對每天工作詳細記錄,總結經驗,並做好工作計劃

6.針對工作中存在的不足,要不斷提高運用知識解決實際問題的能力,增強社會責任感和使命感,並且在工作中對自己有了清醒的定位,俗話説不積硅步,無以至千里;不積小流,無以成江海。我們要一步一個腳印,使居民相信、信任,將每一步都踏穩、踏實,這樣才能為自己將來的工作奠定堅實的基礎。在工作中要做到為人民辦實事,踏踏實實做好第一件事,並且要樹立幹一行、愛一行、樂意吃苦、樂意為人、無私奉獻精神,始終不能忘記做好本職工作,從小事入手,從小事做起,樹好自身形象,增強自身責任,為社區的建設貢獻自己的一份力量。

網格監督總結5

為深入貫徹落實省、市、區清廉建設重大決策部署,進一步提升網格紀檢監察聯絡員履職能力。近日,武陵區永安街道紀工委對網格紀檢監察聯絡員進行走訪。

網格紀檢監察聯絡員主要是對網格內或者動態進入網格的黨員、監察對象遵守黨規黨紀、廉潔自律及落實上級決策部署情況進行監督,同時也注重對羣眾反映關注的熱點、難點問題進行觀察和收集。此次走訪主要是對轄區內網格紀檢監察聯絡員日常的.工作開展落實情況以及面臨的困境進行了解,並對羣眾集中反映關注的熱點難點問題進行面對面解答。

下階段,永安街道紀工委將積極開展清廉單元建設,持續下沉網格開展走訪,提升網格監督能力,助推重大決策部署落實到基層,真正實現了監督從羣眾中來到羣眾中去。

網格監督總結6

自20xx年8月踏上網格員崗位以來,來到XXX社區已經快三年的時間了,也對於網格員這份工作有了更加深刻的認識,能夠認真的履行網格員的各項職責,每天按時開展巡查並通過E通打開,完成網格中心通過E通下派的各項任務。現將20xx年全年工作情況總結如下:

一、採集

信息採集是網格員最基礎的工作職能,也是網格員工作的重中之重。我所在的.網格為XXX社區1號網格,管轄範圍經過今年多次的網格調整增加到8棟樓310餘户798人。該網格屬雜居小區,流動人口多,人員複雜。利用一日雙巡及社區組織的統一入户將以掌握及未掌握的信息進行了及時更新,以保證轄區內信息準確率,併為其它工作的開展打下了堅實的信息基礎。

二、綜合治理

1.重點人口管理:我所在的網格有3名重點關照人羣,3名均為精神病人。對於重點關照人羣我始終保持與他們的家人的聯繫,密切關注他們的活動情況,精神病人是否按時服藥,並定期上門走訪瞭解家庭情況,併為其儘量贈其政府福利和幫扶。

2.矛盾排查化解:利用一日雙巡及轄區內志願者排查網格員矛盾糾紛,做到了第一時間瞭解、第一時間趕到、第一時間化解。成功化解了多起居民矛盾,矛盾當事人各方均滿意,成功保障了網格內平安、穩定,小矛盾不出網格,大矛盾不出社區。

三、城市管理

每天認真開展一日雙巡,重點開展城管巡查工作,對網格內的佔道經營、生活垃圾堆放、公用設施損壞、污水外溢等城管事、部件進行管理,發現問題通過E通進行上報,在城管部門的幫助下均得以解決。並在相關部門的幫助下對部分老舊道路進行了道路改造,方便了居民的日常出行。

四、服務

對年滿65歲的老年人通過E通進行代辦老年證,極大的方便了居民,共計代辦老年證62份。同時配合民政專幹進行低保核查,對已不符合低保條件的人員進行清理。為居民代辦社區醫療、養老服務,在年底協助民政專幹認真完成了社區無房及缺房户的公租房申請工作。

五、計劃生育

通過上門入户、志願者提供信息、門店流動人口清查等方式全面掌握轄區內流動人口婚育情況,對於有懷孕跡象的人員第一時間上門核查,發現並上報懷孕人員1名。全面摸排轄區內孕婦及新生兒信息情況,幫助居民為新生兒辦理户口等證件。

社區工作事無鉅細,緊張而繁瑣,做的都是最基層的羣眾工作。到社區工作以來,我學到了很多寶貴的知識和經驗,自身的理論水平和工作能力有了進一步提高,但同時也存在着一些不足,例如對於某些事情的處理思維尚不夠成熟等。在今後的工作中,我要繼續向領導和同事學習,在羣眾中樹立良好的形象把自己的本職工作做好!

網格監督總結7

“昨天把這消防栓的問題反映給王姐,今天就解決了,效率是真高。”家住武陵區的李女士忍不住感慨。前幾天,常德市武陵區啟明街道唐家溶社區筱沅水建四網格紀檢監察聯絡員接到居民反映的積水問題,迅速聯繫相關單位處理,第2天就解決了問題。

近年來,網格紀檢監察聯絡員制度採用“1社區+N網格+N紀檢監察聯絡員”的模式,將實時反映、定期反饋、及時收集雙向結合,推動問題解決在羣眾家門口。截至目前,該區14個鄉鎮(街道)、128個村居共配備網格紀檢監察員聯絡員567人。

監督全覆蓋 糾治基層不正之風

去年12月3日,武陵區芷荷社區鴻瑞網格紀檢監察聯絡員,收集到居民投訴社區社保工作人員龐某工作不負責問題後,上報給街道紀工委。紀工委迅速展開調查,12月28日,龐某因宣傳失地農民購買社保政策不到位,存在工作失職問題,作出深刻書面檢查。今年以來,武陵區共依託網格紀檢監察聯絡員制度,督促街道社區整改了12個涉及基層工作不到位、政策淺落實、有偏差的問題。

區紀委監委信訪室主任朱仕軍介紹,武陵區紀委監委針對中心城區村(社區)集體“三資”體量大、徵地拆遷等項目資金密集,容易導致違紀違法案件易發多發的情況,出台《關於設立網格紀檢監察聯絡員助推重大決策部署落實到基層的通知》,構建起橫向到邊、縱向到底的網格監督體系。

及時反映問題 防止基層矛盾升級

在日常生活中發現並及時反映問題是網格紀檢監察聯絡員的.基本工作方式。

甘露寺社區網格紀檢監察聯絡員收集到個別拆遷户的部分拆遷尾款未收到的問題後,街道、社區、徵拆公司多方協調,該款項撥付,得到當事人認可。

常德市電力南苑網格某廣場地段自20xx年拆除後,改造工程因多方因素未能及時跟進,導致此處基本處於“三不管”,生活垃圾、建築垃圾亂扔亂堆。網格紀檢監察聯絡員瞭解情況後,向街道紀工委上報了該信息。最終,社區聯合環衞部門,動用拖車、垃圾壓縮車,將積存的各類垃圾清運乾淨,解決了長期來雨天污水橫流、晴天臭氣熏天等困擾居民生活的老大難問題。

為民辦實事 搭起幹羣連心橋

常德市新一村楠竹山失地農民因未購買社保,訴求不斷。網格紀檢監察員姚躍林收集到該問題後,第一時間向社區瞭解情況,隨後把問題報給街道紀工委。在街道紀工委的督促協調下,街道、社區成立專門工作小組,並邀請姚躍林加入。經過多次多方協調溝通,矛盾得到很大程度緩解。

去年以來,武陵區紀委監委共收到網格紀檢監察聯絡員反饋問題785個,631個問題已協調處理,部分問題起到了解決在基層,矛盾不上交的作用。“我區信訪總量較去年同期下降54.8%,越級訪下降70%,網格紀檢監察聯絡員在其中發揮了較大作用。”

“要充分發揮網格紀檢監察聯絡員作用,提升基層吸附和化解信訪問題的能力,推動網格紀檢監察工作出實效、成長效、‘走出去’。監督的重點要向鄉街、社區的羣眾身邊延伸,向現場一線、基層幹部的工作延伸。”區委常委、區紀委書記、區監委主任鄧華志説。下一步網絡紀檢監察聯絡員將進一步察民情、解民困,加大羣眾身邊腐敗問題和不正之風的查處和整治,關注黨員幹部的“八小時內外”作風情況,以切實有效的監督促進、推動社風民風不斷淨化。

網格監督總結8

為不斷優化農村人居環境,助推“兩治一拆”成功驗收,巖山鎮人大主席團推行“點對點”網格監督模式,動員各級人大代表積極投身“兩治一拆”工作網格,有效延長監督工作觸角,在人居環境整治上展現人大監督風采。

提前謀劃,擘畫監督“網格作戰圖”

在“兩治一拆”工作啟動前,巖山鎮人大主席團組織市、區、鎮人大代表開展基礎性調研工作,通過現場查看、相關羣眾座談、聽取彙報等形式,詳細瞭解“兩治一拆”人居環境整治進展情況以及存在的困難和問題。通過前期調研,巖山鎮人大主席團主動作為,選派人大代表融入農村人居環境整治工作,根據網格化模式,提出在試點村黃固村實行人大代表與鎮、村幹部共同“ 劃片包乾、分工負責 ”,將工作責任細化落實到人,做到“網中有格、格中有人”,讓人大代表嵌入“兩治一拆”工作的主體中,充分發揮人大代表“點對點”監督作用,使人大監督更具主動性和發言權。

對標對錶,建立監督“網格施工圖”

巖山鎮人大主席團堅持聚焦監督重點,靶向發力,對照考評表,明確時間節點、目標任務、完成時限,按照驗收時間倒排工期,細化每項監督環節。針對黃固村“空心房”、違章建築等情況,實行一户一檔,建立問題清單、整改清單、銷號清單,人大代表針對清單問題,通過現場查看、限時督辦、問題反饋等方式,加強跟蹤問效,督促落後片區加快整改進度,確保“兩治一拆”工作有序推進。

着力攻堅,繪就監督“網格實效圖”

各級人大代表結合黃固村村情實際,通過發揮自身優勢,力促“兩治一拆”工作提質升級。區、鎮人大代表王加佳、鎮人大代表郭烜成圍繞美麗庭院建設進行指導,以小家之美助推農村環境提升,弘揚文明風尚,讓“共建美麗庭院·同享美好生活”成為大家的行動自覺;鎮人大代表葉映波、許小玲圍繞平安建設工作,就黃固村平安法治公園提出建議意見,同時積極向羣眾宣傳危舊房拆除涉及的相關法律法規和政策規定,讓羣眾瞭解法律知識,掌握惠民政策內容,成為政策上的明白人;鎮人大代表呂栢江、陳春琪定期對黃固村房前屋後進行檢查,助力做好村內溝渠、道路兩旁、畜禽養殖等關鍵區域的'衞生清理,推動村莊環境提檔升級。

在人大代表、鎮村幹部和人民羣眾的共同努力下,黃固村村容村貌大幅度改觀,農村人居環境進一步改善,並以優異成績順利通過上級考評驗收。

網格監督總結9

合江社區網格工作在街道綜治部門和公司的領導下,在社區的大力支持下,社區網格工作在20xx年工作中取得了一定成績,作為一項社會管理創新工程,為把網格化管理做好、做細、做出成效,合江社區網格員們敢於工作、敢於創新、甘於奉獻,辛勤與收穫共存、心酸與喜悦並舉,現總結如下:

一、合理劃分轄區網格。

合江社區現目前有7個小區共15730户(現已採集户數13540户,達到採集率86%)在建工地有6個,社區根據轄區實際,及時劃分了14個網格(每個網格户數都在1000户以上),在建工地商品房有8000餘户於20xx年相繼交房,人口多、任務重是擺在社區網格工作中的一個大問題。

二、工作開展情況。

網格對轄區全覆蓋,每個小區單元都有網格員上門入户信息採集登記,同時全部錄入電腦,資料都整理好了歸檔。在網格化管理中每位社區網格員都將巡查作為日常工作,堅持每天巡查,促使網格員經常深入羣眾,瞭解和聽取居民的意見建議,及時瞭解居民的需求,及時解決一些矛盾和問題,實現了社區管理服務全覆蓋。

三、開好網格工作例會,及時處理日常問題。

每週二的網格工作例會社區領導和駐社區民警都不定期的參加,網格員在例會中反饋在開展網格工作中的問題,大家交流經驗,及時的解決問題,不能解決的及時上報給社區領導和社區民警,並對網格員在每週工作都進行工作計劃和安排;網格長要求AB組網格員每週寫一份簡報,並存檔,工作中遇到問題做好台賬與筆記。網格化管理讓網格員對所負責區域的情況掌握清楚,合江社區網格員開展日常工作中要求每天雙巡、錄入事件上報,入户採集人員信息瞭解每户家庭情況,做到家庭情況清、人員類別清、區域設施清、隱患矛盾清;對發現安全隱患及不穩定因素要及時的報給社區領導,及時掌握區域情況排除安全隱患,關愛特殊人羣。

四、及時解決羣眾訴求。

網格員工作期間,通過對網格工作多樣化宣傳,網格員掌握了辦理居住證、遷户、諮詢殘疾人政策、準生證等相關業務流程,及時給居民解決相關問題,居民少跑路,辦事更快捷方便,得到了居民的'一致好評。通過業主羣和居民的良好互動交流,拉近了和居民的距離,網格工作更加順暢。

五、認真完成街道及社區安排的各項工作任務。

網格員通過協助社區文明城市測評、治安安全宣傳及法律進社區宣傳等,拉近了和各物業單位的距離,也拉近了和居民羣眾的距離,工作的多樣性使網格員們對各項工作更加了解,辦事更加規範,行為有了準則。

通過近半年的網格工作學習與積累,合江社區網格員們對相關政策更加了解、知識和技能更加豐富,自身素質不斷提高,圓滿地完成社區網格化管理各項工作任務。合江社區網格工作將在以後的工作中主動作為、深入研究、摸清底數,更好的`為社區居民辦實事、辦好事,為社區建設貢獻自己的一份力量!

網格監督總結10

從我轉崗成為社區網格管理員以來,已經一年時間了,在社區領導及同事的幫助下,自已的工作能力和業務水平得到了鍛鍊和提高。社區工作事無鉅細,緊張而繁瑣,做的都是最基層的羣眾工作。網格管理員崗位雖小但我們的工作體現了政府關心羣眾,服務羣眾為羣眾辦實事的宗旨,當自己的工作得到羣眾的`肯定時,一種自豪油然而升。幾年的社區工作使我受益匪淺,現將今年的工作總結如下:

一、信息採集。通過上門登記、入户核查、日常巡查

掌握所管轄區內的基本情況。我是龍橋社區3號網格員,管轄範圍為站南路大部,共有居民樓20棟,居民住户200餘户,居民人數500人左右,單位5個,汽車中心站一個。通過上門入户我對轄區的情況有了個基本瞭解,使居民對我們社區網格員也有了個初步的認識,方便以後我們更好的在羣眾中開展工作。

二、綜合治理和城市管理。及時解決羣眾反應的.矛盾

排查化解羣眾糾紛。我所在網格位於城鄉接合部靠近火車站汽車站且屬於雜居小區,治安環境差,城市管理問題突出,經常有居民找社區化解矛盾。鄧家灣小區屬於老舊小區下水道經常堵塞,居民反應給我後,我和社區領導多次找相關部門協調,並將此事上報到矛盾化解平台,得到的街道和城管部門的支持最終為居民維修了下水管道。由於工作中提前介入一年來網格內矛盾糾紛等社會矛盾不到10起。

三、勞動保障。

為下崗失業人員辦理就失業證,組織就業困難人羣參加職業技能培訓現場招聘。

四、民政服務。

給年滿60歲的老年人辦理老年證,對家庭收入發生變化的低保户,進行上門核查及時上報,並對老年人對社會養老進行問卷調查,瞭解老年人對養老服務的需求。

五、一年的主要工作。

1、一年來協助派出所進行‘一標三實’工作,共採集標準地址20xx餘條,實有人口23000餘人,單位1200家,房屋15000餘套。

2、改造老舊小區路面1300平米,疏通下水道1850米。

網格監督總結11

1月份以來,經過選拔及培訓,我正式走上了社區網格員的工作崗位。起初以為只是一份新的工作的開端,可真正進入到角色之後,才發現社區工作遠遠不止我們想象中那麼簡單。在社區領導和同事的幫助下,我對網格工作有了一定的瞭解,也逐漸融入到社區工作當中。

踏上網格工作之初,便開始新冠肺炎疫情防控工作,對轄區居民,要一户一户進行電話排查,對電話未聯繫上的居民上門排查並張貼告知單,日常還要到小區站崗執勤,充當居民的代辦員,特殊時期的工作慢慢拉近了我們網格員和居民的距離。

疫情穩定後,我們正式劃分了網格,我負責的`網格一共510户。我重新建立了居民信息表和一户一檔,通過上門信息採集和電話聯繫,目前已核實了132户,378人,添加居民微信130户,和六街區負責人建立一個226人的網格微信羣。接下來還要繼續去完善居民信息表,爭取對網格內的居民有一個全面的瞭解。

3月小區環境整治提升專項行動和4月愛國衞生月,我們每日要去小區進行巡查,對小區配套設施、衞生死角、安全隱患、停車秩序等進行逐一摸排,居民配合度很高,到目前為止,小區的環境衞生有了很大改善。

經過這段時間的學習和鍛鍊,我覺得網格工作看上去簡單,事實上卻是複雜而繁瑣,看似沒什麼大事,但每件細小的“瑣事”容不得有半點馬虎,比如,鄰里糾紛、吵架扯皮需要找網格員協調;孤寡老人、困境兒童等重點人口要熟悉掌握、定期走訪;樓道堆放雜物,電動車私拉飛線等,需要對居民耐心進行勸導;以及羣眾來訪、電話諮詢政策等需要細心回覆,這些大大小小的事情,都是網格員每天要面對的,看起來是瑣碎小事,但對居民來説就是迫切、棘手的難事。因此,我覺得做網格員必須要有十足的耐心和熱情,也要有服務羣眾的恆心。

在以後的工作中,我將繼續努力更好的充實完善自己,多向身邊的同事請教,多與居民聊天,不斷提高自己的工作能力,將網格工作做到更好。

網格監督總結12

20xx年8月響應湖北省社會管理創新的號召,經過選拔及培訓我終於正式走上了社區網格管理員的崗位,在社區居領導及同事的幫助下,使我能儘快的融入其中,並展開工作。在社區工作中我嚴格遵守各項網格管理規則制度,按規定每天在社區簽到,積極參加社區舉行的各項活動,虛心接受監督和指導,認真履行網格管理員工作職能。現將工作情況彙報如下:

一、信息採集:

通過上面登記和入户核查,掌握所管轄區內的基本情況。

我是社區網格員,管轄範圍為經濟園區140號到188號,263號,265號,267號,269號,共有居民樓47棟,居民住户314户,幼兒園1家,食品加工作坊1家。通過上門入户,我對轄區的情況有了個基本瞭解,在信息採集的過程中,讓居民初步的認識了我們。

二、瞭解社區民意:

通過填寫調查表和居民談話中,瞭解管轄範圍民意合不穩定信息,及時向社區負責人彙報。

我所在地網格屬於移民安置居民點,由於房屋建築過於密集,人口居住比較複雜。對於困難户,及時上門瞭解。對於危險人員,定期瞭解其動向,及時向上級領導反映情況。9月份對社區治安,進行了抽樣調查。十月份對茅坪鎮公共汽車行駛路線進行了調查。

三、調處矛盾糾紛:

居民文化水平層次不齊,移民户集中,導致生活習慣不一同,經常有居民找社區化解矛盾。176號因為下水道堵塞,導致水無法流出,居民反映給我後,我和二支部書記,協管員去現場看情況,因為屬於外下水道,不在物業維修的範圍內,我們和居民協商幫其找維修工給予解決。目前共化解下水道堵塞、垃圾擾民、油煙擾民等社會矛盾共10起。

四、宣傳國家有關法律、法規和政策:

8月份對縣、鄉、居委會選舉,鎮代表選舉和縣代表選舉,在社區內進行不間斷的宣傳,讓每個居民能行使自己的權益,並全力配合後期的選舉工作。對國家的相關補貼政策宣傳到位,退伍軍人的補貼,低保政策,廉租房政策等等。

五、落實上級部門的各項工作部署,完成其交辦的工作任務。

對“兩險一卡”的工作任務,我們先進行整體宣傳,然後上門一户一户宣傳政策,現正在進行中。對換屆選舉工作,我們在社區內粘貼宣傳單,併發放宣傳單,讓每個居民能瞭解其選舉時間及政策,使得換屆選舉能順利完成。對社區黨建工作,我們能積極的做好後勤工作,讓我們社區的黨員能充分發揮其作用。

六、服務代理:

對於居民二代身份證的辦理,年紀大的居民無法去派出所辦理,我們聯繫社區民警,協調其安排上門辦理。

存在的問題和明年的工作打算:

經濟園區屬於人員居住比較複雜的`社區,把提高居民的在就業問題和社區文明建設放在首位。讓居民能真的安居樂業。

一、深入瞭解居民的基本情況,時刻關注勞動保障,及時提供就業信息,使有勞動能力的居民能找到工作。

二、對於社區文明建設:

1、對於留守兒童,網格員可以集中對其進行功課輔導,使居民能感受到社區的温暖。

2、對不文明的現象進行,總結匯編後發送到各居民的手中,讓居民明白,不文明的現象對他自己的影響。讓人人都能以主人翁的態度,來制止身邊的不文明現象。

對於下一步的工作,每天按時在網格內巡查,並做好相應的工作日誌記錄,及時準確掌握居民的.基本信息和利益訴求,努力瞭解居民關心地熱點、難點問題。總之在20xx年我會努力工作,當好社區的“孃家人”,讓居民都相信我,信任我!

網格監督總結13

清河區柳樹灣街道西郊社區積極響應區委、區政府網格化管理的新要求,在開展社會網格化管理創新工作中,拓展工作思路,在加強社區硬件建設的基礎上,通過建立覆蓋社區內全體居民的社區網格系統和發放“便民服務一卡通”,把社區服務直接延伸到單位和家庭,實現了聯繫羣眾無盲點、網格管理溶於網格服務中的管理模式。

西郊社區屬於“城郊結合部”,為了實現“排查全覆蓋,管理無縫隙,服務全方位,有問題要及時發現,有矛盾糾紛及時化解,有需服務及時到位”的網格管理要求,成立了網格領導小組,由社區書記擔任領導小組組長,將轄區劃分為4個網格,兩委會成員任網格組長,每格網格配備4至5名工作人員,構建了以社區黨委為統攬,居委會為基礎、綜治辦為中堅,黨員突擊隊、社會志願者隊伍等共同參與的網格系統,實現“社區有網、網中有格、人盡其責”的網格管理。

為了做到“排查全覆蓋、管理無縫隙、服務全方位”,西郊社區建立健全了社區網格小組長每週例會制度、網格化工作例會制度、零上報制度、網格化管理責任倒查追究制度、入户走訪制度等等,這些制度,有效的`保障了社區網格管理工作有條不紊的進行。社區對工作人員的考核,每週進行一次檢查督辦,每月考核評比一次,考核結果納入社區績效考評,為確保網格化管理順利開展,提供強有力的支撐,充分調動了社區工作人員的積極性、主動性和創造性。

社區網格化管理工作開展後,社區工作由以前的專人單項、一崗一責向一專多能、一崗多責轉變,網格責任人包攬責任區內的各項事務及信息採集、登記等多項工作,為了讓社區羣眾“有話跟我説,有事找我辦,有難找我幫”,將網格負責人和信息員的聯繫方式製作為展牌,安裝在網格醒目位置,還向轄區居民發放“便民服務一卡通”。西郊社區“便民服務一卡通”內容涵蓋社區民政殘聯、計生婦聯、勞動醫保、退休管理、城管衞生、煤氣保修、火警等聯繫電話。唐老太是西郊社區的低保老人,近日因病住院,花去了很多醫療費。西郊社區在網格排查中瞭解到情況後,向唐老太發了一張“便民服務一卡通”,並把情況向社區作了彙報,社區及時把她列入特殊困難羣體幫扶對象,併為她申請了大病醫療救助金,“大病救助金雖解決不了你的全部困難,但我們將繼續對您進行幫扶。”20xx年5月8日,西郊社區黨總支書袁樹國、網格工作人員帶着慰問品,來到西郊五組居民唐立英家裏看望,唐老太道:“我還沒來得及找社區,你們就已幫我解決了困難。”

西郊社區在三月份網格化管理創新工作中,印發了”便民服務一卡通”20xx張。通過在排查中發放“便民服務一卡通”,蒐集網格各類信息,合計排查和化解各類矛盾糾紛6起,解決民生問題10件,排查治安安全隱患8起,實現“小小一卡通,服務到家中”的網格精細化服務,更好的將社區管理溶於社區服務中,作到“小事不出網格,大事不出社區“的網格管理要求。

網格監督總結14

新的一年是一個充滿挑戰與壓力的一年。因此我制定了本年度工作計劃,以便自己以後的工作中總結過去的經驗教訓,找到更好的方式方法使自己在新的一年裏有更大的進步和成績。在今年的工作中,我將緊緊圍繞上級佈置的各項工作任務和指示精神,有序地開展工作。

20xx年工作計劃如下

認真履行網格員職責

(一)信息採集:網格內的基礎信息採集工作是網格員最重要的工作。網格管理能否做好,綜合信息的摸底,登記,更新工作。

將重點放在學堂灣小區入户上,挨家挨户去發名片,摸底。第一時間採集到最新的信息,及時更新E通,對於之前已經入户的再將資料完善,做好相關的記錄。不定期上門走訪居民,隨時關注居民,尤其是出租户的變動情況,做到一有變動就做記錄。做到對網格內的居民情況完全瞭解,並將居民的意見蒐集記錄在案,做到社情全摸清。

(二)綜合治理:在網格每天的日常巡查中,將居民所反映的問題和自己發現的矛盾及時記載到工作日誌並上報,在社區領導的指導和同事的協助下將矛盾化解。在走訪居民的過程中,和網格內的居民搞好關係,一旦網格內的居民之間出現矛盾,可以及時的調解,將大事化小,小事化無。

(三)勞動保障:在入户核查過程中,同時對居民的工作及社保信息進行登記,並錄入E通。對網格區內下崗失業人員協助辦理就失業登記證、居民醫保、退休人員刷臉登記服務等有關政策瞭解清楚,以便居民諮詢我的時候可以很流利的回答居民的任何問題。

(四)民政服務:對網格內的`低保户和困難老人,登記在案並不定期走訪。為轄區內年滿65週歲的老人辦理老年證,為住在轄區內但户口未遷來的居民辦理居住證。

(五)計劃生育:協助計生專幹統計網格內流動人口的信息,熟悉各種辦證流程。在入户過程中,發現孕情及時上報,特別是生二孩的,要清楚其是否符合政策。在轄區內大力宣傳社區免費婦檢.免費上環等計生惠民政策。

(六)城市管理:每天巡查網格,及時發現問題,儘快解決問題。

(七)食品安全:對網格內有食品經營項目的門面登記其工商及衞生許可證號,並拍照用E通將所有信息錄入上傳。

認真學習,提高工作能力在社區工作中,將會遇到各種各樣的困難,但我會努力地去克服,努力服務社區居民並在網格內實現“社情全摸清、矛盾全掌握、服務全方位”的工作目標;認真學習,提高工作能力積極參加街辦和社區組織的各項培訓活動,認真學習工作相關的各種書籍資料,瞭解相關的各種方針政策,不斷拓寬自己的知識面和提升工作技能。不怕吃苦,在創建全國文明城市以及其它日常工作中,積極服從安排,加班加點毫無怨言,全力完成好年各項工作任務。

網格監督總結15

xxxx年10月,我通過社會公開招考順利通過筆試、面試、政審、體檢、入職培訓等環節的層層篩選,最終幸運地來到XX鎮成為了一名網格環保監督員。

本人xxxx年度在職78天,工作認真且努力。xxxx年度本人共出勤檢查污染點位865處,其中夜查4次36點位,重污染巡查2次4天66點位,週末值班4天巡查58點位;另外處理完結信訪件3起,有效處置區督察件8起,參與鄉鎮聯合執法一次;入職後共接受業務培訓三次,其中一次入職培訓,兩次業務知識提升培訓。

這些成績的取得離不開領導的關懷和老同事們的“傳幫帶”。組長的工作經驗豐富、技巧嫻熟,對新人總是有問必答並且總能在不經意中給人以啟迪;組員小雅對工作甚是積極,總是在檢查數量達標後説:“再查一個吧,再饒一個就成。”想必這才是真正的積極工作,發自內心而不是做給別人看;組員苗兄不僅工作認真且能詳細解答新人問題,工作之餘總講:“同事之間要和善,看一個人你要儘量看他的長處與優點。”在此感謝老同事們的“傳幫帶”使我快速認知、適應並順利開展工作。

工作中第一次處理的信訪件,是在激動與忙亂中完成的。當接“異味擾民”舉報件後,我們積極回訪舉報人並進一步確認相關信息。舉報人楊女士不願提供具體位置,只説:“XX村委會附近”的大概方位。隨即,我們迅速趕往舉報人提供的相關位置進行走訪查詢。

走訪查詢結果如下:

1、疑似有老年人燒火炕,現場無法查實;

2、村委會附近有一處廢品收購站,現場檢查後未發現焚燒痕跡、無異味產生。我工作人員嚴正告知:廢品收購站嚴禁焚燒行為產生。

第一次夜查在緊張有序中進行,下晚班後開始換裝備班,反光背心、頭盔、執法記錄儀、手電、手機一一裝備齊全。晚七時開始巡查,對建築工地進行揚塵巡查——已停工措施得當;對餐廳進行巡查——油煙淨化器、隔油池安裝齊全;對企業進行巡查時發現一製衣企業未遵守停限產製度。

隨即我組隊員一方面迅速尋找現場負責人,瞭解相關情況並告知黃色預警期間的停限產製度;另一方面第一時間上報領導請求支援快速到達現場。八分鐘後,領導率隊趕到現場,領導在聽取現場情況彙報後迅速展開處置工作。明確要求企業現場負責人對企業現場問題立行立改,並嚴格落實停限產製度。

更多的第一次都在辛勤的`工作中都變成了第N次,隨着國家對環境保護工作提出了更高的要求,隨着自己工作經驗的不斷積累,我深切感受到自己責任的重大,自己只有不斷努力學習,不斷充實自己,努力提高自身素質才能更好地適應以後的工作需要。

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