《給教師的建議》讀後感(15篇)

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認真品味一部名著後,大家心中一定是萌生了不少心得,需要好好地就所收穫的東西寫一篇讀後感了。你想知道讀後感怎麼寫嗎?下面是小編收集整理的《給教師的建議》讀後感,歡迎閲讀,希望大家能夠喜歡。

《給教師的建議》讀後感(15篇)

《給教師的建議》讀後感1

蘇霍姆林斯基個性指出了教師的語言素養是上好一堂課的關鍵,他説:“教育的藝術首先包括談話的藝術。”教師的教學效果很大程度上取決於他的語言表達潛力,這就給教師的語言修養提出很高的要求。如果教師的語言素養好,那麼他上起課來會十分簡單,學生聽的也十分明白,課堂效率怎能不高呢相反,語言潛力差,不僅僅會影響課堂效率,而且也會讓學生不喜歡這個老師和這門學科。所以,我們要精心設計課堂語言,爭取用準確、簡單、易懂、風趣的語言吸引學生。把學生當成朋友。

如何才能讓學生喜歡你的這門學科我認為,做一名合格的教師就要愛學生,用真誠平等的態度,贏得所有學生的愛戴,也就自然而然地走進了學生的心靈世界。愛學生,就務必把自我當作學生的朋友,走進學生的內情緒感世界,去感受他們的喜怒哀樂。蘇霍姆林斯基説:“您若變成小孩子,便有驚人的奇蹟出現:師生立刻成為朋友,學校立刻成為樂園;您立刻覺得是和小孩子一般兒大,一塊兒玩,一處兒做工,誰也不覺得您是先生,您便成了真正的先生。”我經常在課後和學生一齊相互交流,和學生交朋友,去傾聽他們的心聲,和學生一齊打籃球,慢慢拉近了和學生之間的距離,透過我的真誠,讓學生喜歡我,進而喜歡我的課。用賞識的眼光看待學生。每個班級都會有學習不用功、成績比較落後的差生,如何對付這些學生往往是很多老師頭疼的難題。我們就應嘗試着用賞識的眼光來看待學生,慢慢培養學生的學習興趣和信心,讓所謂的“差生”也能體會到成功的快樂。我試着從課堂的點滴中努力去發現學生點滴的進步,哪怕是微不足道的'優點,我都會去讚揚、鼓勵他,試着讓他能看到自我的進步。結果收到了很好的成效,一些一開始上課不認真聽課的學生此刻慢慢也能堅持認真聽課,甚至還記起了筆記,當天的作業沒能及時完成。第二天會把做

好的作業親自送到辦公室向我道歉,這時,我會毫不吝嗇我讚揚的語言。因為我記住了蘇霍姆林斯基所告誡我們的話:“成功的歡樂是一種巨大的情緒力量,它能夠促進兒童好好學習的願望。請你注意,無論如何不要使這種內在的力量消失。缺少這種力量,教育上的任何巧妙措施都是無濟於事的。”

蘇霍姆林斯基在書中給我們帶給了百條“推薦”,我不能一一列舉,這些推薦都是我們在平時所接觸的一個個話題。這些推薦的背後所展示的或是一個個鮮活的教育案例,或是一個個感人至深的教育故事,這些推薦也是我們教師在實際教育教學工作中需要進一步去實踐和思考的。透過閲讀這本書,我體會和領悟蘇霍姆林斯基的偉大教育思想,從中得到許多啟迪和教育,透過指導自我的教學實踐,使自我的教學得以有效地提升。

蘇霍姆林斯基的這本《給教師的推薦》猶如一泓清泉,清爽甘甜,沁人心脾;又彷彿一面鏡子,時刻映照着自我;又象慈祥師長,不斷地給我們以指引。站得越高,才能看得更遠。在以後的教育教學工作中,我會繼續學習這100條推薦,用它來指導自我的工作。

《給教師的建議》讀後感2

讀《給教師的一百條建議》這本書,不僅是在讀那一條條獨立成文的建議,更是在讀蘇霍姆林斯基完整的教育思想體系。書中眾多理論對我影響很大,也引起了我的許多思考。特別是“爭取學生熱愛你的學科”一條,帶給我極大啟發。文中這樣説:“有些學生很長時間都沒有對任何事情表現出特別的興趣,如果學校裏沒有一種各科教師都來爭取學生的思想和心靈的氣氛,那麼許多學生的興趣就永遠得不到開發,學校裏這種對學習無動於衷沒有為自己找到感興趣的學生越多,那麼,教師們就不可能有自己的學生,那很難把酷愛知識的火花從自己心裏移植到學生心裏。在學生對待知識的`態度上,最令人苦惱和感到擔憂的,就是這種無動於衷的精神狀態。學生在某一門學科上學業落後,考不及格,這倒並不可怕,而可怕的是他冷淡的態度。”是啊,我們每一位老師工作中都會遇到這樣的學生,對於這樣的學生,每個老師都非常頭痛。書中提到,對待這樣的學生,教師要做到孔子説的“因材施教”。要做到這一點就必須對這樣的孩子進行細緻地瞭解。我們的孩子來自不同家庭,具有不同的性格、不同的智力水平、不同的身體狀況、不同的興趣愛好。

教師面對這樣的孩子,首先要對他們的性格脾氣、家庭背景、學習方式、思維特點等了解清楚,這樣在課堂上才能“使每一個孩子的力量和可能性發揮出來,使他享受到腦力勞動中的成功的樂趣”。可反思一下我們以往的教育、教學工作,是否真正全面考慮到這些因素了?仔細想來,在很多時候,我們大多是按照教師用書上的學習目標,對學生提出同一個學習要求、要求他們完成同樣的作業,自然也會用同一個標準去衡量他們。對此一些基礎差、智力水平又一般的學生,他們很難體會到學習的樂趣,久而久之,他們對學習也就失去了興趣,同時,也會影響到他人格的形成。為此,因材施教多麼重要。

再比如,有些孩子上課時注意力不集中,表現為愛説話、愛做小動作、無精打采等,其實在抱怨孩子的同時我們應該想到,有些原因就在我們自己身上。讀了這本書,我們不妨仔細地反思一下自己,我們的課備得充分嗎?我們的課堂是不是激發了每一個孩子的探索知識的慾望?是不是讓每個孩子都動了起來?是不是讓每個孩子都有事可做?每天都這麼想想我們就會發現,很多孩子不聽話的原因就在我們自己身上,所以,要精心備好每一堂課就是我們必須要做好的一件事,我們所設計的每一堂課應該讓每一個孩子都有事可做,讓每一個孩子的思維都活動起來,讓每一個孩子都參與到我們的教學活動中來,這樣的課堂是令人嚮往的、師生互動的、氣氛熱烈的、和諧積極的課堂,這樣的課堂無論是教師還是學生都會有一種愉悦的心情。雖然要做到這些不容易,但是隻要堅持努力,真正動腦筋來設計我們的課堂,我們的抱怨聲就會在不知不覺中少了很多。

《給教師的建議》讀後感3

早就從各種渠道聽説過蘇霍姆林斯基和他的這本《給教師的建議》,也曾對其中的內容有過涉獵,然而在自己真正擁有了這本“教育寶典”,懷着無比虔誠的心情認真拜讀之時,心靈仍是受到了深深的震撼。他帶給我的不是仰望的驚歎,更多的是同感和共鳴。我就其中印象深刻的幾點建議談談自己的體會。

我們都知道興趣是最好的老師,每一位教師都希望學生對自己的學科感興趣,那麼如何讓學生喜歡你的學科呢?它需要教師靠高尚的人品,積極的智慧,幽默的語言等吸引學生,學生喜歡你,自然會愛屋及烏,從而喜歡上你教的.這門學科。對這個問題,蘇霍姆林斯基也提出了他的建議,“如果你所追求的只是那種表面的,顯而易見的刺激,以引起學生的學習興趣,那你就永遠不能培養起學生對腦力勞動的真正熱愛。你應當努力使學生自己去發現興趣的源泉,讓他們在這個過程中體驗到自己的勞動成就,那麼這種駕馭知識的情感就會更加強烈。”我想,這條建議與新課程改革提出的培養學生的自主探究能力應該是相輔相成的吧。只靠幽默的語言,高尚的人品還不能培養起學生真正的學習興趣。讓學生在體驗收穫的喜悦中逐步培養的學習興趣才是持久的。

在《請記住:沒有也不可能有抽象的學生》這一條目中,蘇霍姆林斯基給我們指出了一個教育教學中很是常見這一現狀。他説:為什麼早在一年級就會出現一些落伍的、考不及格的學生,而到二、三年級有時候還會遇到落伍得無可救藥的,因而教師乾脆對他放棄不管的學生呢?這是因為在學校生活的最主要的領域——腦力勞動的領域裏,對兒童缺乏個別對待的態度的緣故。學習上的成就這個概念本身就是一種相對的東西:對一個學生來説,“100分”是成就的標誌,而對另一個學生來説,“70分”就是了不起的成就。教師要善於確定:每一個學生在此刻能夠做到什麼程度,如何使他的智力才能得到進一步的發展——這是教育技巧的一個非常重要的因素。我也知道應該在課堂上調動每一位學生參與課堂的積極性,根據學生接受能力的差異提出不同的要求,設計出不同的作業,讓每個人都有事可做,都能找到自信。但真正實行起來是需要很大的精力、耐心以及恆心的,任重而道遠!

蘇霍姆林斯基在書中給我們提供了百條建議,而這些建議都是我們教育工作者在平時所接觸的一個個話題。這些建議的背後所展示的或是一個個鮮活的教育案例,或是一個個感人至深的教育故事,這些建議也是我們教師在實際教育教學工作中要進一步實踐和思考的。通過閲讀《給教師的建議》,體會和領悟蘇霍姆林斯基的偉大教育思想,從中得到許多啟迪和教育,使自己的教育品質得以有效地提升。從而讓我明白這樣一個道理:教師在教育教學中應該更多地展示,而不是灌輸;是引領,而不是強制;是平等的傳遞,而不是居高臨下的施捨。

《給教師的建議》讀後感4

學了《給教師的101條建議》後,給我的感覺是:無論你是一位剛剛加入教師隊伍的新手,還是一位久經沙場的老將,你都已經選擇了世界上最偉大的一種職業:教師,那麼就需要你耐心細緻、身心投入、勇於奉獻,擁有無私的愛心、非凡的個人魅力、自信且超羣的能力。選擇了教師這份工作,就意味着從此你將影響到每一個學生的成長。記住,教師的職責是幫助別人塑造未來,教師的影響將是永久且深遠的。教師的肩上承擔着多麼高尚、多麼令人肅然起敬的責任!這一點,要永遠銘記在心。

《給教師的101條建議》這本書,這些建議給所有的新、老教師及時提供了迫切需要也本該得到的幫助和培訓:為“教”和“學”提供即時而有效的指導;為新教師提供各種實用的教學技巧;促進新教師和教師指導者之間更多的探討和互動;為老教師提供有益的指導方法和案例;為任何有意於自身提高的教師提供了素材。是我們在教育教學中發展自我、提高自我和在反思中學會教育教學、學會成長的好教材。

《給教師的101條建議》,美國作家安奈特用非常樸素的語言,説了一些我們每天都經歷的事情,講了許多我們恍然大悟卻又淺顯易懂的道理。讓我忽然間感覺雲開日出,陽光明媚。書中沒有什麼時尚、新潮的詞語,也沒有最新的教育改革理念,更沒有泛泛而談的教育理論。它通過實際的例子來闡述解決問題的技巧和建議。本書的101條建議體現出作者注重教學的實用性和人性化,注重在與學生的接觸中融入他們的情感世界,並強調情感教學與創造性教學手段的結合的教學理念。書中的建議簡單易學、易於實踐。書中的言語和比喻幽默、風趣。書中給教師提出了101條建議,每一條建議談一個問題,有生動的實際事例,也有精闢的理論分析。在這本書裏,安奈特用樸素的語言將自己教育教學中的案例向我們娓娓道來,讓你覺察不出教育專著的乾澀和乏味,理論與案例有機結合,讀了讓你回味無窮,意猶未盡。這些建議不論是對新教師還是老教師,在改善學生與老師的關係上產生迅速而有效的.效果,使教學效果“立竿見影”

《給教師的101條建議》這本書還向我們傳遞了優秀教師的職業精神和優秀教師應具備的永不消散的魅力。優秀的教師總會維持自己良好的聲譽,保持自己良好的心態,不為外界消極態度所影響,並且做任何事情都能從容、鎮定,能控制自己的反應,不帶着怒氣行事。優秀的教師總會以身作則做到最好,但也會尋求幫助,能夠很好地與家長合作,具備隨機應變的能力,能夠從錯誤中學習和成長,不斷取得事業上的進步。

總之,學習101條建議讓我收穫很多,它給我的教育工作提供了很多幫助,讓我的心靈滋養,心胸開闊。在今後的工作中我還要多閲讀這樣的好書,讓自己在閲讀中享受教育的樂趣,找到思考的快樂,使自己成為能影響他人,改變他人的老師,並在教育事業上取得成功。

《給教師的建議》讀後感5

讀了《給教師的建議》一書,瞭解到它是20世紀蘇聯教育經典譯叢之一,由前蘇聯著名教育家B·A·蘇霍姆林斯基著。書中每一條談一個問題,有生動的實際事例,也有精闢的理論分析,很多都是蘇霍姆林斯基教育教學中的實例,娓娓道來。它讓我明白了許多鮮明的教育觀點,也有許多心靈感觸。

“學習的願望是一種精細而淘氣的東西。形象地説,它是一枝嬌嫩的花朵,有千萬朵細小的根鬚在潮濕的土壤裏不知疲倦地工作着,給它提供滋養。我們看不見這些根鬚,但是我們悉心地保護它們,因為我們知道,沒有它們,生命和美就會凋謝。” 書中提到這個問題就是興趣的培養,興趣是學生學習的動力,是點燃學生智慧的火花。沒有興趣的指引和鋪墊,學生會覺得學習變得枯燥無味,產生厭學心理,從而影響數學教學的效果。

“追求知識的願望,是靠兒童的雖不輕鬆然而快樂的、誘人的、出於自願勞動所創造的千萬條根鬚日以繼夜、不知疲勞的工作來滋養的。然而只有使力量的付出跟兒童的自尊感密不可分的時候,他的.勞動才能成為快樂的、誘人的、自願的勞動。必須使兒童感到自己是一個勞動者,使他為自己的努力所達到的勞動成果而感到自豪。培養自豪也就會意味着在兒童心靈中樹立一種要成為思考者的願望。” 數學教學激發學生學習興趣是重要的一環,從教學心理學角度上講,如果抓住了學生的某些心理特徵,對教學將有一個巨大的推動作用。興趣的培養就是一個重要的方面,興趣能激發大腦組織加工,有利於發現事物的新線索,並進行探索創造,興趣是學習的最佳營養劑和催化劑,學生對學習有興趣,對學習材料的反映也就是最清晰,思維活動是最積極最有效,學習就能取得事半功倍的效果。數學課,培養學生學習數學興趣的途徑是多種多樣的,除了和諧,融洽的師生關係外,更重要是選擇適當的教學方法,做為數學老師應努力使學生熱愛數學,才能對學習有興趣,只要有興趣,才能學好數學。因為興趣是學習成功的祕訣,是獲取知識的開端,是求知慾望的基礎,我在充分發揮教師的主導作用的前提下,激發學生興趣。 我認為人們對知識的認識和積累,都是通過觀察實踐而的不到的,沒有觀察也就沒有豐富的想象,也不可能有正確的推理、概括和創造性,所以有意識地安排學生去觀察、去思考,逐步培養學生的觀察能力,發展學生的想象力,即增加了數學的趣味性,又創造了良好的課堂氣氛。數學教學要在教師的指導下,自己主動積極的學習,才能有效的培養養學生獨立獲取知識,應用知識的能力,知識智力興趣關係密切,有意識的創造良好的課堂氣氛,熱愛學習與情感,並對所教學科產生興趣。

因此,老師要教給學生學習方法,使他們運用正確的學習方法,順利掌握知識,體驗成功後的樂趣,增添學習興趣,使設計的教法符合學生的學法,持之以恆地結合知識進行學習方法的指引和訓練,使學生掌握求知識的鑰匙,可以增添學習興趣。

《給教師的建議》讀後感6

聽別人提起這本書,《給教師的一百條新建議》,不禁讓我想起,蘇氏的《給教師的一百條建議》,剛入職的時候就拜讀過蘇氏的一百條建議,覺得不錯,就決定讀,鄭傑校長的這本《給教師的一百條新建議》個人覺得內容不錯,樸實易懂,鄭傑校長謙虛,序中所寫:"不妨一讀此書,這是一本無害的書"。其實本人比較懶,尤其是看書,很挑剔當看到這句話時便下決心看下去。

書中提到的東西可謂是蘇氏的中國現代版,在教師職業道德的本身,教授知識,自我學習方面都有很多深刻的'見解,教師所處的環境學校也做了一些介紹,讀時覺得自己也是一位老師怎麼就沒有做出如此深刻的領悟而慚愧。

書中很多章節都寫的很好。書中17章提到用自己的語言表述思想,想想這個事情比較簡單,但是要如何用自己的語言使表述的思想讓人明白,就是一件很難的事情,尤其是讓學生深刻的明白,理解其實是一種思想一種文化,只有走進學生的心中才能真正意義上的理解。提到的學校禮儀,讓我想起我們每個星期一的升旗儀式,看到學生整齊有序的排列才廣場上也就產生了,對祖國的熱愛,學生們標準的站姿也就影響到彼此,這就是儀式所帶來的魅力。

其中一條順乎人性最美,一看到這句話我心就澎湃起來了,何為順乎人性,我們在課堂上的教學如否順乎人性,我們的導入、探究、講解、鞏固環節是否順乎人性,我們的評價鞏固環節是否順乎人性,鄭傑老師在書中做了講解,讓我感受頗深,真正意識到教學順乎人性才是最美的。

理解學生的苦衷,各行各業都有苦衷,現在學生比我們那時候苦的多。家長把所有希望都寄託在孩子身上,望子成龍,望女成鳳,平時考試都認真把關,也不管孩子到底喜歡不喜歡,就給孩子報上輔導班,現在的孩子想玩也玩不成,平時和小夥伴出去一起玩玩成了奢侈的事情。限制太多我們成年人都受不了何況小孩呢呢?當學生遭遇失敗和挫折時,有多少人能體諒他們呢?我們即使能體諒在平時又有多少人願意去去關心呢?

書中提到:體諒不體諒學生,是一個講不講人道的問題,是一個教師職業道德問題,同時也是一個教育觀念問題,也可以是一個教育方法問題。自我反思,學生出現的困難怎麼處理,面對學生無助,知識不會一遍一遍做題無果。課堂上偶爾的走神和疲累?對於那些做不完作業的孩子是不是可以想其它有助於孩子完成的方法?我們應該理解孩子無助時的默默的反抗,試着走進孩子的內心,感受他們的心靈,用一顆寬容的心去包容他們有時過於偏激的言行,只有這樣才能贏得學生的信任和尊重。只有理解並體諒學生的苦衷,才能真正體現教師對學生生命成長的關愛,才能真正站在學生的角度重新審視教育教教學,也才能達到更好的教育教學效果。

《給教師的一百條新建議》這本書像當今教師的寫照,書中流露出對教育事業的熱愛、真誠、理解、與包容等。書中可以感受到善意,真誠,富有生命的靈氣,值得細細的體會和品味,我們在品讀時,取捨之間彰顯教師藝術,使我們真正理解老師這個職業所取所舍,使老師這個職業得到詮釋。

《給教師的建議》讀後感7

今年我有幸地細讀了蘇霍姆林斯基的《給教師的一百條建議》。讀完這本書後,深刻感覺到要想做好“教書人”,首先要做好“讀書人”。讀書會給我們啟迪,讀書會讓我們思索,讀書會讓我們成為更優秀的教師。作為一名教師,在科學知識的大海里,我們所教給學生的教科書裏那點基礎知識,只是滄海一粟。若我們沒有“源頭活水”,怎麼可能教出好學生來呢?

在讀這本書的過程中,真的感覺我好像遇到了一個知己,可以傾聽、可以訴説;也好像遇到一位好教師,使我在平時教學中遇到的很多疑惑都得到了解答。例如:教師的時間從哪裏來?如何做好後進生的轉化工作?平時有很多疑惑,蘇霍姆林斯基都告訴了我;不僅如此,他還告知我們許多教學經驗和管理辦法,教師對課程的計劃和組織,以及如何提高教學成績等等。他能從教育的理論與實踐出發,把教育好學生的建議推薦給我們,這是給我最大的財富。在書中我找到了太多自己的“影子”,也得到了太多的答案,不僅開闊了我的眼界,更提高了自己的教育工作水平,使我受益頗豐。

書中提到應該特別重視德育教育,重視學生良好行為習慣的養成教育,更應該對學生有足夠的尊重,這才是真正“以人為本”的教育。在他的眼中,德育教育不能只是表面上的説教和口號式的文字,而應該是生活中的細節,是教師對學生的一個微笑、一個眼神、一句話語……用愛去對待每一位學生,用愛去感化後進生,用愛去鼓勵學優生,讓學生們去感受愛,讓學生在教師的愛中發展和成長。我想在讀完這本書後,我更要堅持我自己“先做人,後成才”的教育理念,並且在班主任工作中細心做好每一件事,關愛我的每一位學生。

書中最讓我佩服蘇霍姆林斯基的一件事是他一生都在堅持寫教育日記。其實我覺得每一位教師都應該寫教育日記,尤其是班主任,因為對教師而言,寫教育日記就是對自己教育過程的一個思考和總結,把平時教學過程中有所觸動的瞬間和片斷變成文字,記錄在案,對自己以後的教學會有很大的幫助。而且要學會觀察學生,只有善於觀察才能瞭解學生,才能捕捉到細微的教育現象,將這些記錄下來,也是對自己工作的審視和分析過程。我做了十多年的班主任,在這十多年的工作中,我和我的'學生之間,真的發生了許多讓我感動的故事,但由於我沒有及時寫下來,這些感動、感人的故事,還有那些點點滴滴的收穫經驗,隨着時間的流逝,從身邊溜走,就好似流星劃過,甚至不留一點痕跡。近幾年我發現許多老師之所以成為名師,就在於他們善於把他們平時看到的、想到的、感受到的寫下來,然後把它們串成了一個個真實的故事,積累成了豐富的經驗。所以我準備在今後的工作中,也要把平時做的許多事情、想的許多東西寫下來,我想那也將是我成為一名優秀教師成長的見證。

總之,讀完這本書之後,我收穫了太多太多。我想在以後的工作中,還會時常拿起這本書,反覆研讀,這對我今後的教學工作和班主任工作都會有着很大的幫助。這本書不僅讓我豐富了自己的精神世界,更會永遠激勵我成為一名有愛心並富有智慧的教師!

《給教師的建議》讀後感8

蘇霍姆林斯基説:“學習別人的教育經驗是一件很複雜的事,是一種創造。……要知道,學習優秀經驗,並不是把個別的方法和方式機械地搬用到自己的工作中,而是要移植其中的思想。向優秀的教師學習,應當取得某種信念。”也就是説,我們在學習別的教師的經驗的時候,不是簡單地照搬挪用,而是在多觀察多思考的基礎上,根據自己的實際情況和自己學生情況,採用“拿來主義”,在吸收別人經驗的基礎上,滲透自己對教育教學的理解。

一、在聽課中積累教育教學經驗,提升自己

作為一名教師,工齡的長短並不一定決定經驗的豐富與否,只有不斷地進修提高的教師才是真正的教師。而課堂----是我們每一位教師教學和教育過程的主要陣地,所以聽課是我們每一位教師不斷成長、豐富經驗的重要學習方式。每位教師都有自己的長處,也有自己的不足,每堂課都有他的成功之處和不足,我們聽課的目的就是要多發現長處,加以總結提煉形成自己的風格,或提高自己的課堂教學技巧,或推廣交流,促進專業成長。蘇霍姆林斯基説“課----它不僅是以知識的內容來教育學生,同樣的知識內容,在一個教師手裏能起到教育作用,而在另一個教師手裏卻起不到作用。”這也在提醒我們,我們在聽課過程中學習他人經驗的.同時,要進行反覆的琢磨。在分析總結時要注意比較、研究,取長補短,準確地評價各種教學方法的長處和短處,並結合自己教學實際,吸收他人有益經驗,改進自己的教學。

二、在反思中積累經驗,提升自己

蘇霍姆林斯基在書中建議每一位教師都來寫教師日記。他説:“教師日記並不是什麼對它提出某些格式要求的官方文獻,而是一種個人的隨筆記錄,在日常工作中就可以記。”看到這裏讓我想到了許多年前學校要求我們手寫個人自修筆記,倡議老師們寫寫自己的隨筆,一直到現在的電子博客,我們學校的教師大多都在堅持寫隨筆,這和蘇霍姆林斯基在書中説的教師日記可以説異曲同工。著名教育家葉瀾説過:“一個教師寫一輩子教案不一定成為名師,如果一個教師寫三年教學反思可能成為名師。”其用意在教育我們要重視反思。作為教師,如果缺乏對日常課堂教學中出現的問題,進行反思和不斷積累的意識,很難掌握駕馭課堂教學的能力。只有通過反思,教師才會不斷地剖析自己在課堂教學中的優缺點,細緻地、冷靜地加以推理總結,將已有的經驗得以積累,成為下一步教學的能力,日積月累,這種駕馭課堂教學的能力將日益形成。所以我們只有通過教學反思,教師的有效經驗才能上升到一定的理論高度,才會對後續的教學行為產生積極的影響。

蘇霍姆林斯基“今天把種子播種到修整得極好的土壤裏去,卻遠不是明天就會長出幼芽的。”我們的學生是種子,他們不會一躇而就,立即變成參天大樹,它需要我們不斷地“澆水、施肥、修整”。這是一個長期的過程,在這個過程中,我們要想讓學生成為心中理想的“大樹”,我們自己也要不斷學習,積累經驗,為學生的成長“澆水、施肥”。

《給教師的建議》讀後感9

潛心閲讀《給教師的一百條建議》我受益匪淺。書中的建議和勸告看似淺顯,實際上是蘇霍姆林斯基一生的經驗積累,涉及教師經常遇到的棘手問題。書中用了很多的事例和體會,把枯燥的教育學、心理學的基本觀點闡述得生動、明白,讀來令人倍感親切、深受啟發。那些關於教育的真知見,值得我們一遍又一遍地閲讀、品味。

讀了第19條建議我也感觸頗深。他説:“閲讀是對“學習困難”的學生進行智育的重要手段。”書上作了這樣一個比喻,學習困難的學生更需要閲讀,就像敏感度差的照相底片需要較長時間的曝光一樣,學習成績差的學生的頭腦也需要科學知識之光給以更鮮明、更長久的照耀。不要靠沒完沒了的補課,而要靠閲讀、閲讀、再閲讀,閲讀優秀的文學作品。因為閲讀能教給學生思考,而思考會變成一種激發智力的刺激,學生思考得越多,他在周圍世界上看到的不懂的東西越多,他對知識的感受性就越敏鋭,而我們當教師的工作起來也就更容易。這不禁讓我想到我們身邊有不少家長竭力反對自己的孩子閲讀課外書籍,而讓他們死摳書本。認為書上的學會了,學習成績自然會好起來,其實不然。學生死記硬背也不可取,因為今天會默,明天就忘,就是記住了不知道怎麼去用,也只能成為一種“死”知識。更嚴重的長此以往,學生就會慢慢失去學習興趣,產生逆反心理,最後真正淪落為後進生。由此看來,我們教師轉變觀念是當務之急,理解素質教育的實質,為這些孩子推薦合適的讀物,讓優秀的文學作品來充實他們的頭腦,陶冶他們的情操,使他們真正成為有文化、有修養的現代文明人。

當讀到“請遲到的學生安靜地走進教室”這一條時,我深深懂得了寬容比懲罰更有力量。“報告”聲打擾正在講課的教師,影響正在集中注意力聽課的`學生,接着可能還會發生一系列不應該發生的事情。為何不讓學生安靜地走進教室?遲到的學生有他們的原因,很少有故意想攪亂課堂的。遲到的學生也是個別人,在上課時間內,為了問清一個人的遲到原因而耽誤全體學生的學習,實在得不償失。課上詢問後無論是老師、還是沒遲到的學生,精神都無法馬上集中到課堂教學中。如果課下提醒,其教育效果不比課上詢問差。如果凡是上課遲到的,不管什麼原因都不用喊“報告”自己直接推開門悄悄地回到自己的座位上,也許會收到意想不到的效果。

當讀到“從你聽明白了嗎到我講清楚了嗎”這條建議時,我在思考:“你聽明白了嗎?”言下之意是,作為老師,我把該講的知識都傳授給學生了,要講的事情我已經表達清楚了,如果學生有不懂或不清楚的地方,那應該是學生的理解有問題了。而“我講清楚了嗎”是我們教師把“沒聽懂”的責任承擔起來。一聲“我講清楚了嗎”增進了師生之間的情感,縮短了師生之間的距離,加深了師生之間的理解和溝通;一聲“我講清楚了嗎”可以提高學生對學習的興趣,增強對學習的信心。一聲“我講清楚了嗎”大家不防也來試一試。

在讀此書前,我一直認為:做好一名老師,只要有深厚的文化底藴即可。讀了此書,我才知道,一名深受學生喜愛的老師,不僅要不斷學習,而且要善於寬容學生錯誤,善於讚美學生。讓我努力成為學生喜歡的老師吧!

《給教師的建議》讀後感10

讀書,讀書,再讀書,從事教育教學工作,不但自己要不斷地閲讀書籍,充實自己,更要教育學生要多閲讀書籍,從書中學到知識。這就是我讀完前蘇聯教育家蘇霍姆林斯基寫的《給教師的建議》一書的總的感受。

書中,蘇霍姆林斯基提到的建議,無論是針對教師本身提高素養的需要,還是對待教師如何教育學生,都離不開讀書這一觀點。也就是説,他認為在教育的問題上,要做好任何事情都與讀書分不開。例如:在對教師自身發展的建議中,他提到教師要做到智力發展和得到精神儲備,就要多讀書才能達到。他説:對一個教師來説,最大的危險就是自己在智力上的空虛,沒有精神財富的儲備。對於這個説法我深有感觸,前幾年,當我突然從低年級接手五年級教學時,我曾有過這樣的危機,就是忽然感到自己在各方面的教育方法跟不上學生日益變化的想法了。那段時間,我回到家就是補看書,看別人的好的教育方法。當然就只有有選擇地找着看了,因為學生出現的問題等不了我慢慢地讀完那些書,再形成好的教育方法去教育他們,我只能對號入座似的把方法先搬過來,在教育學生的過程中再相機行事了。所以現在只要時間充裕一些我就看一下書,作為儲備。

在對教育方法的建議時,書中提到,學困生怎樣把學習搞好,最好的辦法也是要他們多讀書。他是這麼説的:學生學習越感到困難,……他就越需要多閲讀。……學習成績差的學生,……不要

靠補課,也不要靠沒完沒了的‘拉一把’,而要靠閲讀、閲讀、再閲讀,——正是在這一點在‘學習困難’的學生的腦力勞動中起着決定性的作用。

在談到教會學生學會教育和自我教育時,他是這麼説的:少年的自我教育是從讀一本好書開始的。我堅信這個説法。無數學生活生生的事例,讓我們是看到的`,所以作為教育者的我們,必須注意做好對學生閲讀每一本好書的引導和指導工作。

從以上可見,蘇霍姆林斯基認為讀書有多麼的重要。看了書中的那些建議,我很是觸動。讀完書後,我一直在考慮如何更好地將這一觀點融入自己今後的教育教學和生活中,我想應該注重加強對學生讀書的指導與讀書的要求,讓學生能多讀書,享受讀書的快樂。同時,在自己的日常生活中也儘可能空出時間多讀書,以提高自己的教育素養和能力。正如蘇霍姆林斯基對教師專業上提出的要求説的那樣:請你記住,教育——這首先是關心備至地、深思熟慮地、小心翼翼地去觸及年輕的心靈。要掌握這一門藝術,就必須多讀書、多思考。你讀過的每一本書,都應當好比是在你的教育車間裏增添了一件精緻的工具。因此今後我也希望自己做到與書為友,因為我不願成為他所説的一個現代的人,如果沒有經常與書籍的精神交往,如果沒有一種通過讀書來提高自己的尊嚴的自豪的願望,那麼他的生活就是不可思議的那樣的人。

《給教師的建議》讀後感11

每一個孩子都有一顆向善的心靈,而教師手中就有點燃"想成為一個好人"的火苗的火種。放眼望去,在我們身邊成千上百的孩子中,即便是那些"問題孩子",又有哪一個不存有向上的心呢?

書中談到,有一位30年教齡的歷史老師上了一節《蘇聯青年的道德理想》一課,聽課的教師聽得入了迷,竟然忘了記錄,課後一位鄰校教師問他,"您花了多長時間來備這節課?"這位歷史老師説:"對這節課,我準備了一輩子。而且,總的來説,對每一節課,我都是用終身的時間來備課的"在看書之前我聽我們組的語文老師説過這個故事,當時我就被其中的話語所感動,後來看了書之後我的心為之一震。在蘇霍姆林斯基看來,怎樣進行這種準備呢?那就是讀書。讀書不是為了應付明天的課,而是出自內心的`需要和對知識的渴求。

教師究竟是什麼?其實,教師就是教師,教師與學生是一對互相依賴的生命,是一對共同成長的夥伴,每一天在神聖與平凡中行走,為未來和現在工作。我們的幸福不僅僅是學生的成功,同時應該是自己的充實與成功,教師可以利用的時間與空間決定了教師是一個幸福的人。人類幾千年的教育歷史中,創造和積累了許多寶貴的教育思想財富。閲讀經典,與過去的教育家對話,是教師成長的基本條件,是教師教育思想形成與發展的基礎。作為每一個教師都應該讀些與學科科學、教育科學、心理科學有關的書籍。而對於每一個即將跨入教師行列的人來説應該在大學時好好學習這些課程。閲讀是教育活動中最重要、最本質的內容,教師“不讀書”,學生何求知。身負教書育人、授業解惑重任的教師都“不讀書”了,還怎麼要求學生養成求知的慾望和習慣呢?

教師“不讀書”,不可能給學生傳授更多的知識。學生求知求學應該是十分廣泛和豐富的,課本之內只是一些基礎的、必備的知識。求知離不開課外閲讀。教師不讀課外書,怎麼引導學生?久之,教師豈不成了教書“匠人”,學生豈不成了考試“機器”?教師“不讀書”,給學生帶了個“壞頭”。學生的求知慾和好習慣的養成,在很大程度上受教師的影響,教師的舉止往往就是學生效仿的榜樣。教師不讀課外書,怎麼要求學生廣泛涉獵知識?師生都只為應付考試“努力”,求知的道路豈不越來越窄?

如果説,教師“不讀書”是在應試教育的壓力下無奈的選擇,那麼,為人師表的責任何在?充實提高自己的自覺何在?這是身為教師者無法迴避的問題。

我認為,一個優秀的人民教師要讀好書,應該做到以下幾個方面:一、勤于思考,二、享受讀書的樂趣,三、讓讀書成為習慣。

我儘量做到每天不間斷的讀書,跟書籍結下終生的友誼。潺潺小溪,每日不斷,注入思想的大河。讀書不是應付明天的課,而是出自內心的需要和對知識的渴求。所以當我有空時就翻翻一些數學雜誌,那對於每一位老師來説都是一件有意義的事情。不但獲得了知識而且找到了快樂。我很慶幸在輕鬆愉悦的師範學校時沒有讓自己養成懶惰的習慣,所以現在還能靜下心看看書。

我希望通過我的努力,讓我每一個向善心靈的孩子們跟着他們那顆向上的心快樂地學習,快樂地生活,快樂地成為一個社會有心人。

《給教師的建議》讀後感12

這周我閲讀了蘇霍姆林斯基編著的《給教師的建議》一書,這本書透露出作者的教育智慧、教育熱情、教育的思考,最終的是作者對孩子的愛和對教育事業的愛令我敬佩、令我感動。蘇赫姆林斯基既是一名教育科學家,又是一名教育藝術家。他所創造的優秀的作品永遠是我們值得我們去學習,去思考。

蘇霍姆林斯基的教育思想的核心是人道主義。相信人,相信每一個孩子是他的教育信條。他説:“我認為,對人漠不關心是最不能容忍、最危險的一種缺點。”他又説:“我們內心中應當對人,對他身上的良好開端具有無限的.信心。”就像孟子説的:“人之初心本善,性相近,習相遠。”也就是認為每個人生下來都是善的,至於世界上還有壞人那是因為沒有受到良好的教育。如果社會、教師和家長加以關懷和正面引導,孩子們都會向美好的方向發展。教師應該相信純潔無瑕的學生,這種信念是我們每個教育工作者都應該具備的。

當今社會青少年能獲取信息的地方更加便捷了,在各種思潮的影響下,有些青少年的思想有些混亂,價值觀有些扭曲,出現了不少的問題,但是我們仍然要堅信每一個孩子的天性都是純潔的,都是要求上進的,都是可以教育的。只有有了這種信念,我們才能充分調動自己的教育智慧,更好的給孩子進行正面引導。記得上一屆的學生中有一位學習成績很差,經常做一些違反班規甚至校規的事情,但是人長得帥氣,説話辦事幹淨利落,在成績差的同學中有很強的領導力和號召力,俗話説“擒賊先擒王”當然他既不是“賊”也不是“王”,他只是一個需要教師重點進行正面引導的學生。我和他之間的故事就悄悄地拉開了帷幕,我看他字寫的不錯,書本擺放的也很整齊,是個有條理的人,就給經常上課説話違反紀律的他安排了一項他的專屬工作——在黑板上更換每日課程表,一次月考,一天沒有上課,只是考試回來需要上七八節和兩節晚自習,我驚喜的發現考試結束後黑板上的課程表被他及時更換了,他是這麼負責任的孩子呀!我當着全班的面表揚了他,我看到他害羞的低下了頭,不過我發現了他偷偷上揚的嘴角是甜甜的笑,自此以後他在班級中開始不斷悄悄地做好事,比如大掃除時主動申請擦燈和吊扇,主動幫班級搬書,主動幫助同學,主動問老師好.......雖然每次都是不聲張的但是每次我都會及時發現給予表揚,家長會上我當着全體家長的面表揚了他,他的家長會後跟説我以前覺得自己的孩子一無是處,是老師幫我看到了孩子的亮點,以後在家也要多多發現孩子的亮點。過年的時候全班投票選班級“文明之星”,全班兩個名額,他是其中之一,上台領獎時我給他照了照片,我發現了他眼裏的温暖和光芒。畢業了他和他的媽媽來到辦公室跟我道別,竟然他倆都哭了,我也哭了。

我懂得了每個孩子的內心都住着一個天使,等着我們來喚醒!

《給教師的建議》讀後感13

蘇霍姆林斯基説過:“每個人都有一顆成為好人的心。每一個學生都希望自己是成功者,都期待收穫肯定和讚譽。”讀了這位偉大的前輩所寫的書後,這句話給了我最大的影響。也許蘇霍姆林斯基所編寫的這本書針對的並不是我們幼兒園教師,但是,教育是相通的,在他寫的這本書當中,我同樣領會到了作為一名幼兒教師,我們的職責,我們應注意的細節是什麼。在書本的前幾頁當中,他就提到過,教師應當善於確定要通過怎樣的途徑,經歷怎樣的阻礙和困難,才可以引導兒童接近教學大綱所規定的水平。我想,這應該是我們每一位新教師所要挑戰的,以及想要迫不及待達到的目標吧。我會時刻提醒自己,我還是一名經驗淺薄的教師,在累積自己的教學經驗過程中,千萬要時刻保持清醒,仔細參考幼兒的性格年齡特徵以及他們自身的特徵。儘自己所能,讓每一位幼兒都能得到發展,是我給自己定下的要求。正是因為對自己的這份要求,在實踐的過程中卻也不能操之過急,一味地追尋自己的目標,卻不聯合實際情況,只會離自己的目標越來越遠。

教師,要愛護兒童對你的信任。我們的工作,是不斷地關心兒童的生活。作者告訴我們,我們面對的是兒童的極易受到傷害的、及其脆弱的心靈。這句話用在幼兒教育中最適合不過了,師生之間每時每刻都在進行心靈的碰觸。也許老師不經意的'一句話,就能影響他一生的發展,他們是脆弱的,敏感的,需要老師們悉心的呵護和引導。很多老師在課堂上講課的時候,遇到反應慢的小孩子總是很心急,為什麼我這麼用心的教他,引導他,還是學不會!“我不是説了很多遍了嗎?你怎麼還不明白!”“為什麼你反應總是這麼慢!”“你這樣做不對!”這些老師總是會不由自主的在想,為什麼我已經這麼努力了他還是聽不懂。殊不知,我們這些“無奈”的話語,正在毀滅一位自信,向上的心靈。他在心裏對自己説:“天吶,我什麼都不行,我是一個毫無用處的人。蘇霍姆林斯基説,這才真正是一種悲劇性的情境,它使兒童的心變得粗暴,對什麼都無動於衷,而他們為了避免這種不愉快的談話,避免被批評,避免懲罰,開始説謊。這對於教育來講是失敗的。蘇霍姆林斯基還建議我們説,要像愛護最寶貴的財富一樣愛護兒童對你的信任這朵嬌嫩的花兒,所謂的要關心兒童的生活和健康,關心他的利益和幸福,關心他的完滿的精神生活,這首先是意味着要愛護兒童對你的信任這朵嬌嫩的花兒。在未來的教學之路中,我會時刻提醒自己,充分尊重每一位幼兒,避免自己焦躁的那顆心,而毀滅他們幼小的心靈。《給教師的建議》這本書,讓我受益匪淺,他教會我作為一名合格的教師,應該用怎樣的心來看待幼兒,同時,也告誡自己要不斷的豐富自己的專業知識,閲讀才是我們最好的選擇。只有多閲讀,才能幫助自己更好的成長!

《給教師的建議》讀後感14

讀了蘇霍姆林斯基的著作《給教師的建議》,我受到了深深感觸。的確,這些建議使作為教師的我們有了更明確的方向,給了我們極大的幫助,它就象一盞指路明燈一樣。

儘管今天的教育形勢比之蘇霍姆林斯基所寫書的年代有了很大的變化,但他的閃光的思想、精練的`語言,對今天的教育工作者來説,絲毫不顯過時,它仍像一場及時雨,滋潤着一顆顆乾渴的靈魂。它像與教師面對面一樣,針對着教師的苦惱與困惑娓娓道來。在讀到“教師的時間從哪裏來”一段時,確實讓我產生了很大的共鳴。作為一名年輕教師,的確發現時間總是不夠用,每天總是備課、製作教具、上課、寫反思,參加各種培訓等,仰望時鐘,一天時間卻又過去,可收穫卻不大。

《給教師的建議》這本書給了我們一個很好的建議:那就是讀書,每天不間斷地讀書,跟書籍結下終生的友誼。他還在書中舉了一個例子:一天,一位老教師上了一堂非常精彩的公開課,她的風采吸引了在場的所有老師。當別人問她:“你花了多少時間來準備這節課”時,這位老教師説:“對這節課,我準備了一輩子,而且,對每一節課,我都是用終生的時間來準備的!”感動之餘,我也豁然開朗。我們總在抱怨着時間的流逝如水似箭,可老天總是最公平的,它給我們每個人都是一天24小時,問題還是出在疲於應付上,整天是事情在後面追着自己而沒有主動去做事。

想想自己更是如此,平時懶散不努力,事到臨頭卻又急於“抱佛腳”。有時為了一節公開課,花了大量的時間在網上和雜誌上搜索着相關的圖片和知識;有時為了寫一片論文也是絞盡腦汁,趴在電腦前浪費時間。想起來真是可悲!我想這就是平時不學習,急來“抱佛腳”的後果。書中提到:“讀書是節約老師時間有效的方法之一。讀書不是為了應付,而是出自內心的需要和對知識的渴求!”試問,從古到今,哪位成功者不是“讀萬卷書,行萬里路”呢俗話説:“活到了,學到老”,作為一名新時期的教師,我更應當主動地學習。因為只有不斷豐富自己的知識,才能學會創造性地使用教材,才能贏得自身的發展,這是作一個真正的教師所不可缺的“精神底子”。蘇霍姆林斯基也説:“一個真正的人應當在靈魂深處有一份精神寶藏,這就是他通宵達旦地讀過一二百本書。”我再反省自己:我又看了多少書呢晃眼工作已快滿一年,雖每天忙忙碌碌,卻是浮躁難平,再難靜心下來讀一本好書。因着學校規定要讀書的要求,我才翻看《給教師的建議》,卻不想細讀下來,自己由衷地感到了羞愧。

《給教師的建議》是蘇霍姆林斯基用他30多年的教學實踐經驗向我們闡述的許多偉大的真理,雖然他來自於不同的年代,不同的國度,但他閃光的思想對我們這一代來説,絲毫不顯過時。我想教育的問題是共性的,它不會因為時代的變遷而改變或消失。而今天,我淺談了讀《給教師的建議》後的一些感想,其實它裏面的很多經驗都值得我去一一聆聽和反思!這些都將成為我一生將享用不盡的財富!

《給教師的建議》讀後感15

這幾天拜讀了蘇霍姆林斯基的《給教師的一百條建議》,對於其中的一句話感觸頗深。他説:“教師要像對待荷葉上的露珠一樣,小心翼翼地保護學生的心靈。晶瑩透亮的露珠是美麗可愛的,卻又是十分脆弱,一不小心露珠滾落,就會破碎不復存在。”我不禁想到那些後進生,他們就好像不小心丟失了翅膀的天使嗎,那些學生的心靈,不是更需要教師和家長的加倍呵護嗎?

在我們的周圍,往往有這樣的學生,上課不認真影響紀律;成績不及格影響平均分;品行不端正影響他人;行為不規範影響集體榮譽;一句話,他們是“後進生”。於是,為師者在埋怨“後進生”的同時,更是把與“後進生”作鬥爭當作班級工作的重心,或冷嘲熱諷,或嚴盯死防,或冷落懲罰,或驅逐出“班”。總之,大家都不能容忍“後進生”的存在,原因很簡單,因為這些後進生會攪混“班級”!雖然可以理解,但是理解不等於贊同。沒有人會否認教育是一種崇高的事業,她的崇高主要體現在對現實的超越、對世俗的批判上,一味追求現實得失的教育非但無法讓人體驗崇高,反倒讓人覺得為師者是多麼功利,多麼自私,多麼目光短淺!靜下心來想一想,學校有強弱,師資水平有高低,辦學條件有差異,我們為什麼就不能容忍“後進生”的存在呢?一個後進生對班級而言是五十分之一,而對他的家庭而言卻是百分之百,哪個後進生不是父母眼中的心肝寶貝呢?哪個孩子希望自己成為“後進生”呢?他們不是一直在努力嗎?只是,被不小心折斷了自己飛翔的翅膀,有誰知道他們的`痛,他們的委屈?

其實,學生的可塑性很強。從生理、心理的角度看,他們渴望被喜歡、被注意、被關愛。有多年教育體驗的老師都知道,當一屆屆的學生離開校園進入社會後,頭腦活絡、吃苦耐勞、善於合作、勇於創新的往往是你眼中曾經的“後進生”;闊路相遇,大老遠跑過來叫聲“老師好”的往往是你眼中曾經的“後進生”;逢年過節,跟你貼心地電話拜年或登門探望的還是這些你眼中曾經的“後進生”!

一旦懂得了這個道理,我們在面對這些受傷的天使時,怎能不頓生憐愛之情呢?要關注他們,並給他們更多的愛,甚至更多的偏愛。作為教師要善於與學生一起學習,做學生們的大朋友。在課堂上,還是在生活中,都要充分尊重學生的個性,儘可能地讓他們感到老師的關愛。這樣的次數多了,學生心裏自然對教師積存着一份親近,自然感受到了教師的一份關愛。

當我們教師用愛的心態去對待學生的每一次過失,用愛的心態去等待學生的每一次進步,用愛的目光去關注學生們的每一個閃光點,用愛的心情去讚許學生的每一份成功時,我們就贏得了學生們的心,就獲得了教育的主動權。愛的情感可以温暖一顆冰冷的心,可以使浪子回頭。當學生們體驗到老師對自己的一片愛心和殷切期望時,他們就會變得如此可愛,他們的潛力是巨大的,無窮的!

願教師那暖暖的愛會讓我們的後進生再生羽翼,教師那深深的愛會讓我們的後進生象天使一樣在我們的眼前飛起!

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